Daisy da Silva Guedes

Possui graduação em Psicologia pela Universidade do Vale do Rio dos Sinos (1994) e mestrado em Educação pela Universidade do Vale do Rio dos Sinos (2005). Profissional com experiência docente de ensino superior em graduação e pós graduação, presencial e na modalidade EAD. Atualmente é professor ensino fundamental da Prefeitura Municipal de Triunfo, RS. Tem experiência na área de Psicologia, com ênfase em Desenvolvimento de Pessoal, atuando principalmente nos seguintes temas: trabalho e educação, formação de trabalhadores e resumo comunicações. Formação em Coaching.

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Acadêmico

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Formação acadêmica

Mestrado em Educação

2003 - 2005

Universidade do Vale do Rio dos Sinos
Título: Processos e interesses de formação de trabalhadores de uma empresa do setor siderúrgico,Ano de Obtenção: 2005
Orientador: Maria Clara Bueno Fischer
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Trabalho e educação; Formação de trabalhadores.Grande área: Ciências Humanas

Graduação em Psicologia

1989 - 1994

Universidade do Vale do Rio dos Sinos
Título: O Adolescente Interno
Orientador: Rosana Cecchin de Castro
Bolsista do(a): Fundação da Associação dos Profissionais Liberais do Brasil, FUNDAPLUB, Brasil.

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Formação complementar

2010 -

Curso Intermediários de LIBRAS. (Carga horária: 40h). , Fundação de Articulação e Des de Políticas Públicas para PcD e PcAH no RGS, FADERS, Brasil.

2016 - 2016

COACHING PESSOAL E PROFISSIONAL. (Carga horária: 60h). , Instituto de Coaching Avançado, ICA, Brasil.

2010 - 2010

CURSO DE LIBRAS BÁSICO. (Carga horária: 60h). , Fundação de Articulação e Des de Políticas Públicas para PcD e PcAH no RGS, FADERS, Brasil.

2008 - 2008

CAPACITAÇÃO DOCENTE PARA O ENSINO À DISTÂNCIA. (Carga horária: 60h). , Universidade La Salle - Canoas, UNILASALLE, Brasil.

2008 - 2008

METODOLOGIA DO ENSINO SUPERIOR. (Carga horária: 20h). , Universidade La Salle - Canoas, UNILASALLE, Brasil.

1996 - 1996

GRAFOLOGIA AVANÇADA. (Carga horária: 60h). , CEURA NOLASCO, CN, Brasil.

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Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Italiano

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

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Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Desenvolvimento de Pessoal.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Treinamento e Avaliação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Recrutamento e Seleção de Pessoal.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Análise Institucional.

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Participação em eventos

IV Congresso Internacional de Educação. IV Congresso Internacional de Educação. 2005. (Congresso).

III Congresso Internacional de Educação - Educação na América Latina, nestes tempos de império.. III Congresso Internacional Educação. 2003. (Congresso).

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Participação em bancas

Aluno: Adriana Beatriz Gandin

GANDIN, A. B.;GUEDES, D. S.. COMUNICAÇÃO INTERNA: Um estudo sobre a utilização de meios eletrônicos de comunicação por gestores educativos de uma rede de educação.. 2011. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Alexandra Ribeiro da Luz

LUZ, A. R.;GUEDES, D. S.GUEDES, D. S.. PERCEPÇÃO DOS LÍDERES COM RELAÇÃO AO MODELO DE GESTÃO WALMART: UM ESTUDO DE CASO EM UMA LOJA DE SANTA MARIA. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Aline Silva de Castro

GUEDES, D. S.. ESTRATÉGIAS DE INTERNACIONALIZAÇÃO ADOTADAS PELA EMPRESA RAISMAN EM SUA INSERÇÃO NO MERCADO INTERNACIONAL. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Eduardo Beckhauser de Oliveira

Capellari;GUEDES, D. S.. ESTRATÉGIAS DE MARKETING PARA CONSOLIDAR A EMPRESA VIDRO BECKER NO MERCADO GAÚCHO DE BLINDAGEM ARQUITETÔNICA. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Suellen Carvalho Michel Rodrigues

Capellari;GUEDES, D. S.. ESTUDO DA ADMINISTRAÇÃO DE VENDAS DOS REPRESENTANTES DO RGS DA EMPRESA IRIEL. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: EPIFÂNIO ALBERI SOARES

Maia, Fábio;GUEDES, D. S.. PESQUISA SOBRE A PERCEPÇÃO DOS CLIENTES TOP AS DA CIDADE DE PORTO ALEGRE EM RELAÇÃO AOS SERVIÇOS DA AMBEV. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: TIAGO SOUZA MIRANDA

Capellari;GUEDES, D. S.. INTERNACIONALIZAÇÃO DA MARCA SPORT CLUB INTERNACIONAL: UMA ANÁLISE DO MERCADO URUGUAIO. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Márcia Roberta Lessa Bartz

Maia, Fábio;GUEDES, D. S.. PLANO DE AÇÕES ESTRATÉGICAS PARA A LOJA DONNA PIMENTA. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Fernanda Nascente

GUEDES, D. S.; NASCENTE, F.; Capellari. PROPOSIÇÃO DE TREINAMENTO PARA OS ESTAGIÁRIOS DA EDUCAÇÃO SUPERIOR: Um estudo no Centro Universitário La Salle- Unilasalle em Canoas RS. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Ana Cristina Porto

Porto;GUEDES, D. S.; van der Halen. PROPOSTA DE ESTRUTURAÇÃO E DESCRIÇÃO DE CARGOS NA ADMINISTRAÇÃO DO GRUPO ISDRA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: BARBARA OLIVEIRA

Barbara;GUEDES, D. S.; van der Halen. PROCESSO DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO NO AMBIENTE DE TRABALHO PELA PERCEPÇÃO DO AVALIADO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: ADRIANA GONZALEZ

Gonzales;GUEDES, D. S.; van der Halen. O PAPEL DAS LIDERANÇAS NO PROCESSO DE PADRONIZAÇÃO ORGANIZACIONAL. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Ângela de Cássia Azevedo de Vargas

Vargas;GUEDES, D. S.; Capellari. PROPOSTA DE IMPLANTAÇÃO DE PROGRAMA DE ENDOMARKETING:Um estudo de caso na LAMB CONSTRUÇÕES E ENGENHARIA LTDA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

Aluno: Joceli Maria dos Santos

Santos;GUEDES, D. S.; van der Halen. PROGRAMA ORIENTADOR DE SETOR: UM ESTUDO DE CASO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas.

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Comissão julgadora das bancas

Rute Vivian Angelo Baquero

BAQUERO, R. V. A.FISCHER, Maria Clara Bueno; RIBEIRO, Jorge. Processos e interesses na formação de trabalhadores de uma empresa do Setor Metalúrgico. 2005. Dissertação (Mestrado em Educação) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Rute Vivian Angelo Baquero

BAQUERO, R. V. A.FISCHER, Maria Clara Bueno; RIBEIRO, Jorge Alberto Rosa. Interesses de formação profissional dos trabalhadores: um estudo de caso de uma empresa do setor siderúrgico. 2004. Outra participação, Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Maria Clara Bueno Fischer

FISCHER, M. C. B.; RIBEIRO, Jorge Alberto Rosa;BAQUERO, Rute Vivian Angelo. Processos e interesses de formação de trabalhadores de uma empresa do setor siderúrgico. 2005. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós Graduação Em Educação) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

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Orientou

Kelen Carvalho da Silva

Pesquisa de Clima: precepção dos funcionários do Banco Santander; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - GESTÃO DE PESSOAS E LIDERANÇA COACH) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

Nídia Sansonovicz Fonseca

Modelos de Liderança: que influencia os modelos de gestão exercem na qualidade do trabalho dos colaboradores; ; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - GESTÃO EMPRESARIAL) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

Jocinéia Erling Torres

As competências esperadas na contratação de estagiários do curso de Administração de Empresas pelas empresas localizadas em Porto Alegre - RS; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

Simone Correa Pinto

PRÁTICA DE INTEGRAÇÃO PARA OS COLABORADORES DA EMPRESA IBROWSE CONSULTORIA E INFORMÁTICA LTDA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

LILIA TATIANE DE FREITAS BORTH

GESTÃO DA EMPRESA FAMILIAR PANSERA CORRETORA DE SEGUROS E SUA CULTURA ORGANIZACIONAL COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

Adriana Moreira Pinto

UM ESTUDO SOBRE ESTRATÉGIA DE GESTÃO DE PESSOAS NO SETOR DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

MATHEUS FERNANDES DE AMORIM

REESTRUTURAÇÃO DO QUADRO DE ESTAGIÁRIOS DA UNICOB (UNIDADE DE COBRANÇA): AGÊNCIA DA SECRETARIA DA FAZENDA DO ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

DIEGO ANDREAZZA

ESTUDO DAS INFLUÊNCIAS DA ADESÃO A UMA REDE DE COOPERAÇÃO NA CULTURA ORGANIZACIONAL DE UMA PEQUENA EMPRESA; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade La Salle - Canoas; Orientador: Daisy da Silva Guedes;

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Foi orientado por

Rosana Cecchini de Castro

O adolescente interno; 1994; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Rosana Cecchini de Castro;

Maria Clara Bueno Fischer

Processos e interesses de formação de trabalhadores de uma empresa do setor siderúrgico; 2005; 164 f; Dissertação (Mestrado em Programa de Pós Graduação Em Educação) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Maria Clara Bueno Fischer;

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Produções bibliográficas

  • GUEDES, D. S. . III Seminário-Feira de Ensino, Pesquisa e Extensão UNISINOS 28 à 31 Maio 1996 - Resumo das Comunicações. 1. ed. São Leopoldo: UNISINOS, 1996. v. 1. 500p .

  • GUEDES, D. S. . Processos e interesses de formação de trabalhadores de uma empresa do setor siderúrgico. In: IV Congresso Internacional de Educação, 2005, São Leopoldo. UNIrevista Publicações Eletrônicas. São Leopoldo: UNISINOS, 2005. v. 1.

  • GUEDES, D. S. . O adolescente interno. In: EXPONHA-SE, 1995, São Leopoldo. EXPONHA-SE UNISINOS. São Leopoldo: Editora UNISINOS, 1995. v. I.

Histórico profissional

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Experiência profissional

2018 - Atual

Prefeitura Municipal de Triunfo, RS

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: PROFESSOR ENSINO FUNDAMENTAL, Carga horária: 20

Outras informações:
Contrato emergencial temporário.

2008 - 2017

Universidade La Salle - Canoas

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 24

2007 - 2008

Fundação Universitária Mário Martins

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Secretária de Ensino, Carga horária: 40

2005 - 2006

Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial RS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Orientador Educação Profissional III, Carga horária: 30

Atividades

  • 05/2005 - 10/2006

    Ensino, Gestão de Pessoas, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional

1999 - 2000

Centro de Estudos e Pesquisa Mariot

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: Outro - Consultor Externo, Carga horária: 20

Outras informações:
Realizava atividades de Desenvolvimento e treinamento em empresas, montagem, elaboração de cursos, montagem, aplicação, tabulação e análise de Pesquisas de Clima.

Atividades

  • 03/1999 - 12/2005

    Treinamentos ministrados , Consultoria Externa, Porto Alegre.,Treinamentos ministrados, Projeto Semente, Cursos de Grafologia, Módulos de Criatividade, Formação de Equipes, Mudança, etc.

1999 - 2002

Grupo Gerdau S/A

Vínculo: Consultor Externo, Enquadramento Funcional: Terceiro, Carga horária: 0

Outras informações:
Trabalhei como Consultora Externa sem vinculo empregatício.

Atividades

  • 07/1999 - 12/2002

    Serviços técnicos especializados , Grupo Gerdau S/A, .,Serviço realizado, Realizei diversas atividades ligadas ao processo de Recrutamento, Seleção, Treinamento e Desenvolvimento no Sistema SAP/R3..

1995 - 1997

Sindicato das Empresas de Serviços Contabéis do Estado Rgs

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente de Recursos Humanos, Carga horária: 40

Outras informações:
Realizava atividades de Recrutamento, Seleção, Avaliação, Testagens para associados ao Sindicato.

Atividades

  • 04/1995 - 02/1997

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Sindicato Patronal, .,Cargo ou função, Assistente Recursos Humanos.

1994 - 1995

Ipiranga Petroquímica

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: Estagiária Recursos Humanos, Carga horária: 30

Outras informações:
Estágio obrigatório em Recrutamento, Seleção, Desenvolvimento e Treinamento.

Atividades

  • 01/1994 - 01/1995

    Estágios , Recursos Humanos, Porto Alegre.,Estágio realizado, Psicologia Organizacional.