Priscila dos Santos Mendes

Outras informações:
Responsável pelo treinamento, desenvolvimento e acompanhamento psicológico e motivacional dos profissionais durante a viagem à China durante três meses. ▪ Supervisão de equipe de 5 profissionais da área de benefícios: alimentação, transporte, limpeza, moradia de expatriados, transporte, recepção e viagens. ▪ Consultoria interna aos gestores em recrutamento e seleção (profissionais estratégicos), entrevistas em inglês e teste, treinamento e desenvolvimento, integração de novos funcionários, melhoria na comunicação interna, gerenciamento de conflitos, programa de reconhecimento e incentivo, avaliação de performance e feedback; ▪ Desenvolvimento de workshop, treinamento e preparação de profissionais para viagem internacional; ▪ Forte atuação na construção e execução do plano de formação de cultura Sany;

Outras informações:
Responsável pelo recrutamento e seleção de profissionais especialistas e gestores de TI; ▪ Responsável pelo Programa de Reconhecimento, Programa de Estágio, Avaliação de Experiência, Avaliação de Desempenho, Entrevista de Desligamento, Turnover. ▪ Melhorias no programa de integração de novos colaboradores; ▪ Responsável por cargos e salários e promoções de colaboradores; ▪Facilitadora nas palestras de Mercado de TI para as Faculdades e Eventos de Empregabilidade na região do Vale do Paraíba. ▪ Consultoria em Recrutamento e Seleção em TI para empresas nacionais e multinacionais localizadas na região do Vale do Paraíba e São Paulo. ▪ Avaliação de potencial, psicológico e competências.

Outras informações:
▪ Implantação da área de T&D das duas plantas da Foxconn situada em Manaus; ▪ Elaboração e viabilização dos Planos de Treinamento (Administrativo, Operacional, Comportamental e Liderança) bem como avaliação e acompanhamento de sua eficácia; ▪ Responsável por elaborar e atualizar procedimentos da área de RH de acordo com ISO 9000 e 14000; BABT; SA 8000 em parceria com a área da Qualidade; ▪ Atendimento às auditorias internas da China e externas para certificações. ▪ Líder da área de Recrutamento e Seleção, responsável pela seleção interna e externa para cargos executivos, administrativos e técnicos; ▪ Atuação em Administração de pessoal, comunicação interna e vistos. ▪ Implantação do Programa Aprendiz e Programa de Estagiários;

Outras informações:
▪ Consultoria em Recrutamento & Seleção responsável por clientes nacionais e multinacionais BenQ/Siemens, Panasonic, Unibanco/Fininvest, SP Alpargatas, Ecolab, Vale Dourado entre outros. ▪ Realização do processo seletivo desde a abertura da vaga, elaboração do perfil da vaga com o requisitante, triagem e análise curricular, entrevista em português e em inglês; headhunting, aplicação de testes, avaliação psicológica, elaboração de parecer psicológico e avaliação de potencial.