Marcelo Batista Silva

Possui graduação em Licenciatura, Bacharelado em Psicologia e Psicologia Clínica pela Universidade Paulista (UNIP-2004). Tem experiência na área de Docência em Psicologia, com especialização também em Psicologia Hospitalar e do Trânsito.

Informações coletadas do Lattes em 27/02/2026

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Psicologia do Transito

2009 - 2010

Pontifícia Universidade Católica de Goiás
Orientador: Ivone Sousa

Especialização em Psicologia Hospitalar e Docência Universitaria

2005 - 2007

Universidade de Santo Amaro
Orientador: Frederico

Graduação em Lic./Bacharel em Psicologia e Psicólogo Clínico

1999 - 2004

Universidade Paulista
Orientador: Analice Souza Arruda Carvalho
Bolsista do(a): Financiamento Estudantil.

Formação complementar

2008 - 2008

Gestão de Recursos Humanos. (Carga horária: 60h). , ADMINISTRACAO REGIONAL NO ESTADO DE GOIAS.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Coordenador de RH/Especialidade: Psicologia do Trânsito.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Coordenador de RH/Especialidade: Psicologia Hospitalar.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Docência em Psicologia.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Coordenador de RH.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Clínica.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Palestrante.

Produções bibliográficas

  • SILVA, M. B. . Intra-Hospitalar de Transplante. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Histórico profissional

Experiência profissional

2010 - 2011

Encontro Clínica de Psicologia

Vínculo: Psicólogo Clínico, Enquadramento Funcional: Autonômo, Carga horária: 20

2008 - 2011

Central de Transplante e Distribuição de Órgão do Estado de Goiás

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Psicólogo Hospitalar, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Servidor publico, Comissionado.

2008 - 2008

Brasilserv

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenador de Recurso Humano, Carga horária: 40

2006 - 2008

Grupo Index

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenador de Recurso Humano, Carga horária: 40