Bianca Richartz

- Possuo o título de mestrado profissional em Administração pela FEAD (Centro de Gestão Empreendedora), graduada em Psicologia pela Universidade Federal de Santa Catarina, especializada em Orientação Profissional pela Universidade do Estado de Santa Catarina. Contribuo para o desenvolvimento das pessoas, empoderando-as a transformarem suas necessidades em força para a conquista de seus objetivos. - Destacada experiência em desenvolvimento humano em prol da Inovação e Empreendedorismo, passando pelo Recrutamento, Seleção de Talentos, Consultoria Interna de Recursos Humanos, Treinamento e Desenvolvimento, Cargos e Salários, Planejamento de RH, Coaching de Lideranças, Cultura e Clima Organizacional, Gestão de Desempenho e Projetos de RH e Desenvolvimento Organizacional. Atuo com comprometimento e foco no cliente, agindo com entusiasmo e trabalho em equipe. Projetos de RH e Empreendedorismo Inovador reconhecidos e premiados nacionalmente nas empresas e órgãos trabalhados. - Vivência com Análise e Mudança da Cultura Organizacional e Elaboração de Programas para Desenvolvimento do Empreendedorismo Inovador (presencial e EAD), destacando-se vivência na Argentina e Colômbia. - Atuação na Gestão de Projetos com Metodologias Ágeis em empresas de vários segmentos, de pequeno, médio e grande porte, sendo responsável pela Geração do Plano do Projeto, Elaboração e Gestão do Cronograma, Status Report, Custos, Escopo, Monitoramento de Risco, entre outras ações, atuando de acordo com as boas práticas do PMI.

Informações coletadas do Lattes em 15/10/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado profissional em andamento em Mestrado Profissional em Administração

2010 - Atual

Faculdade de Estudos Administrativos de Minas Gerais
Título: , Ano de Obtenção: 2012
Orientador: Luiz Cláudio Gomes Maia

Especialização em Formação em Orientação Profissional

2004 - 2006

Universidade do Estado de Santa Catarina
Título: planejamento de carreira na função de Supervisão de Vendas como recurso para o aperfeiçoameno da atividade profissional
Orientador: Edite Krawulski

Graduação em Psicologia

1997 - 2002

Universidade Federal de Santa Catarina

Formação complementar

2010 - 2010

Intuition Languages Course. (Carga horária: 60h). , Intuition Languages, INTUITION LANG, Inglaterra.

2008 - 2008

Cargos e Salários. , Agah Re-cursos, AGAH RE-CURSOS, Brasil.

2008 - 2008

Técnicas de Avaliação de Desempenho. , Agah Re-cursos, AGAH RE-CURSOS, Brasil.

2002 - 2004

Introdução à Estruturação do Aparelho Psíquico. (Carga horária: 120h). , Psicóloga Marilena Deschamps Silveira, DESCHAMPS, Brasil.

2003 - 2003

Técnicas de Entrevistas por Competências. (Carga horária: 30h). , Personna Consultoria de Recursos Humanos, PERSONNA, Brasil.

2001 - 2001

Disciplina Tópicos Especiais em Práticas Sociais e. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal de Santa Catarina, UFSC, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Orientação e Aconselhamento/Especialidade: Orientação Educacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Orientação e Aconselhamento/Especialidade: Orientação Vocacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem/Especialidade: Teorias da Instrução.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem/Especialidade: Tecnologia Educacional.

Organização de eventos

RICHARTZ, B. . Ser Orientador Profissional: Profissão?Paixão?"Chamado"?. 2002. (Congresso).

Participação em eventos

I Encontro de Estágio do Curso de Psicologia. 2001. (Encontro).

XI Encontro Nacional da Associação Brasileira de Psicologia Social. 2001. (Congresso).

Encontro Regional Sul de Psicodrama. 2000. (Encontro).

IV Jornada Catarinense de Sexualidade Humana. 2000. (Outra).

II Congresso Brasileiro de Psicologia do Desenvolvimento. 1998. (Congresso).

Produções bibliográficas

RICHARTZ, B. . Técnica: Os objetos da carreira. 2005. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
RICHARTZ, B. . Pesquisa de Clima Organizacional no Centro de Hematologia e Hemoterapia de Santa Catarina HEMOSC. 2002. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
RICHARTZ, B. . Curso de Desenvolvimento no Trabalho no Centro de Hematologia de Santa Catarina. 2002. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

Outras produções

RICHARTZ, B. . Avaliação de Desempenho da Unicred. 2020.

RICHARTZ, B. . Curso de Assistente Administrativo. 2004. .

RICHARTZ, B. . O uso de jogos e metodologias vivenciais para despertar a cultura empreendedora e a gestão participativa. 2010. (Artigo para Neeletter digital).

Prêmios

2011

Melhor projeto Nacional de Fomento a Cultura de Empreendedorismo Inovador, Anprotec.

2002

Certificado de Desempenho Acadêmico, UFSC.

2001

Certificado de Desempenho Acadêmico, UFSC.

Histórico profissional

Endereço profissional

Instituto Inovação. , Rua Alvarenga Peixoto, Lourdes, 30180-120 - Belo Horizonte, MG - Brasil, Telefone: (031) 33377418

Experiência profissional

2010 - 2014

[Nome removido após solicitação do usuários]

Vínculo: Professora Autônoma, Enquadramento Funcional: Professora e Assessora, Carga horária: 20

Outras informações:
Professora da Disciplina de Plano Estratégico Pessoal.Disciplina de EAD, ministrada 1 vez a cada semestre para 180 alunos de pós-graduação em TI. Além de assessorar no processo de seleção dos candidatos a pós.

2010 - 2013

INSTITUTO INOVAÇÃO

Vínculo: Associada, Enquadramento Funcional: Coordenadora de Cul. e Edu. para Inovação, Carga horária: 40

Outras informações:
- Gestão de Projetos de RH e Inovação, realizando análise de cultura, desenvolvimento organizacional e programas de educação para Inovação, aumentando o número de inovações lançadas pelos clientes (alguns clientes atendidos: Fiat, Saint Gobain, Governo de Minas, Algar e trabalhos com Startups como a Samba Tech e o Programa Startup Farm)
- Trabalhos em projetos voltados para desenvolvimento de Inovação. Destaco os projetos Simi, Startup Farm e Seed, em que tive a experiência com Inovação Aberta, conectando as partes interessadas (startups, empresas, universidades, pesquisadores) no novo negócio em prol de acelerar o lançamento da inovação. Consultoria a Startups com o objetivo de acelerar seus negócios.
- Formação do empreendedorismo inovador, elaborando e facilitando programas de educação vivenciais sobre inovação (presencial e EAD), para diversos perfis de profissionais, em 3 países (Brasil, Argentina e Colômbia), baseados na metodologia de Design Thinking entre outras, possibilitando que os participantes construíssem planos inovadores.Coordenação de instrutores de cursos, auxiliando na elaboração de cursos e na formação dos professores. Destaque para a coordenação de Projeto do Governo de Minas (Programa Mineiro de Empreendedorismo na Pós-Graduação) com as 13 Universidades Públicas de Minas Gerais, realizando parcerias com vários atores, emitindo relatórios de status do projeto. Este projeto ganhou prêmio da Anprotec como o Melhor Projeto de Fomento a Cultura de Empreendedorismo Inovador de 2010.

2009 - 2010

INSTITUTO INOVAÇÃO

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista Sênior 3, Carga horária: 40

2008 - 2009

INSTITUTO INOVAÇÃO

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista Sênior 2, Carga horária: 40

2004 - 2008

Gerencial Brasil Ponto de Venda LTDA

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Treinameno e Desenvolvimento, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2001 - 2002

AIESEC

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Membro da área de Desenvolvimento Humano, Carga horária: 20

2002 - 2002

Laboratório de Informação e Orientação Profissional

Vínculo: Estagiária, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia, Carga horária: 20

2001 - 2001

LABORATÓRIO DE PSICOLOGIA DO TRABALHO

Vínculo: Estagiária, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia, Carga horária: 20

2001 - 2002

Serviço de Atendimento a Comunidade da UFSC

Vínculo: Estagiária, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia, Carga horária: 10

1999 - 1999

Hospital Universitario

Vínculo: Estagiária, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia, Carga horária: 20

2016 - 2020

UNICRED

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora de Gestão de Pessoas, Carga horária: 40

Outras informações:
Responsável pela área de RH/Gestão de Pessoas em instituição financeira cooperativa ligada a área de saúde presente em 5 estados. Desenvolvimento de políticas e práticas de Gestão de Pessoas e Gestão de Mudanças(recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, cargos e salário, cultura e clima organizacional, carreira/sucessão e avaliação de desempenho) junto a 12 instituições financeiras distribuídas em vários estados. Coordenando sua implantação, a fim de viabilizar o alcance dos objetivos definidos no planejamento estratégico. Um dos objetivos do planejamento estratégico era trabalhar o desenvolvimento de um perfil mais intraempreendedor nos colaboradores facilitando o negócio ser mais inovador.
Estruturação e implementação de projeto de EAD (ensino à distância) em gamificação para 900 colaboradores.
Estruturação e implementação de nova plataforma online de avaliação de desempenho por competências.
Vivência de apresentações em Storytelling para diretoria e Conselho de Administração.

2002 - 2004

Employer Recursos Humanos Ltda

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Psicóloga, Carga horária: 44

2004 - 2004

MICROLINS

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 6