Débora Borges dos Santos

Professora no eixo de Gestão e Negócios - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Mato Grosso (IFMT) -Campus Avançado Tangará da Serra desde abril/2016. Possui graduação em Administração pela Universidade do Estado de Mato Grosso (UNEMAT, 2005). Especialização em Gestão Executiva de Negócios pela Universidade de Cuiabá (UNIC, 2012). Mestrado em Economia pela Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT, 2017) Foi Professora no Centro Universitário de Várzea Grande (UNIVAG, 2015). Atuou como gestora nas áreas: Administrativa, Financeira, Logística, Processos e Trade Marketing, entre os anos 2003 - 2014.

Informações coletadas do Lattes em 24/08/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Economia

2015 - 2017

Universidade Federal de Mato Grosso
Título: A Competitividade na Agroindústria Cooperativa Láctea no Estado de Mato Grosso
, Ano de Obtenção: 2017.Dirceu Grasel.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Estratégia; Leite; posicionamento competitivo; laticínio; Cooperativismo.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Economia / Subárea: Economia Industrial / Especialidade: Organização Industrial e Estudos Industriais. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Economia / Subárea: Crescimento, Flutuações e Planejamento Econômico / Especialidade: Crescimento e Desenvolvimento Econômico. Setores de atividade: Atividades de organizações associativas; Agricultura, Pecuária e Serviços Relacionados; Fabricação de Produtos Alimentícios.

Especialização em MBA em Gestão Executiva de Negócios

2010 - 2012

UNIC Cuiabá (MT)
Título: A DIFÍCIL COMBINAÇÃO DE QUALIDADE E PREÇO
Orientador: AUGUSTO CARLOS PATTI DO AMARAL

Graduação em ADMINISTRAÇÃO

2002 - 2005

Universidade do Estado de Mato Grosso
Título: ANALISE DO PLANEJAMENTO DE DISTRIBUIÇÃO DE CARTÕES INDUTIVOS NA EMPRESA MÍDIA CARTÕES EM TANGARÁ DA SERRA - MT
Orientador: ANDERSON GHELLER FROEHLICH

Formação complementar

2023 - 2023

Metodologias ativas. (Carga horária: 20h). , Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, IFMT, Brasil.

2023 - 2023

Metodologias ativas. (Carga horária: 40h). , Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, IFMT, Brasil.

2022 - 2022

Oficina - Projetos de Pesquisa. (Carga horária: 4h). , Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, IFMT, Brasil.

2022 - 2022

Oficina - Metodologias ativas. (Carga horária: 4h). , Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, IFMT, Brasil.

2020 - 2020

Educação a Distância: concepções gerais. (Carga horária: 40h). , Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, IFMT, Brasil.

2018 - 2018

Empreendedorismo. (Carga horária: 10h). , Aliança empreendedora, AEMP, Brasil.

2016 - 2016

Minicurso - Formatação de Trabalhos Acadêmicos com Libre Office Writer. (Carga horária: 4h). , Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, IFMT, Brasil.

2015 - 2015

Programa de Formação Continuada de Docentes. (Carga horária: 24h). , Centro Universitário de Várzea Grande, UNIVAG, Brasil.

2015 - 2015

Diferenciais Univag na Modalidade a Distância. (Carga horária: 6h). , Centro Universitário de Várzea Grande, UNIVAG, Brasil.

2015 - 2015

Instrumentos de Avaliação Estruturados no Moodle. (Carga horária: 6h). , Centro Universitário de Várzea Grande, UNIVAG, Brasil.

2015 - 2015

Editando o Plano de Aulas no Moodle. (Carga horária: 6h). , Centro Universitário de Várzea Grande, UNIVAG, Brasil.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Financeira.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Economia / Subárea: Economia social e solidária.

Organização de eventos

SILVA, M. C. F. ; SANTOS, Débora Borges ; RAMOS, C. F. ; LIMA, K. V. A. . I Encontro Profissional técnico em Recursos Humanos, Administração e Comércio. 2017. (Outro).

Participação em eventos

4ª Jornada de ensino, pesquisa e extensão. 2018. (Congresso).

Congresso Mato grossense de Administração "Empresas de pequeno porte: um mercado pouco explorado pelos administradores" e a "Empregabilidade na Era do conhecimento". 2018. (Congresso).

DIA DA CONSCIÊNCIA NEGRA. 2018. (Outra).

Evento Criatividade na estrada. Oficina "Economia da criatividade". 2018. (Oficina).

Evento Criatividade na estrada. Oficina de Design Thinking. 2018. (Oficina).

Semana da Mulher 2018. 2018. (Outra).

V WORKIF - WORKSHOP DE ENSINO, PESQUISA, EXTENSÃO E INOVAÇÃO. 2018. (Outra).

3ª Jornada Científica - Sapere Aude: Reflexões sobre Tecnologia, Ensino, Pesquisa e Extensão.DECISÕES: UMA APLICAÇÃO PRÁTICA DO PROCESSO DECISÓRIO. 2017. (Outra).

3ª Jornada Científica - Sapere Aude: Reflexões sobre Tecnologia, Ensino, Pesquisa e Extensão.O TRABALHO EM EQUIPE NA EMPRESA INCA COMÉRCIO DE BALANÇAS: UM ESTUDO SOBRE A PERSPECTIVA DOS COLABORADORES E DOS GESTORES. 2017. (Outra).

3ª Jornada Científica - Sapere Aude: Reflexões sobre Tecnologia, Ensino, Pesquisa e Extensão.PROCESSO DECISÓRIO: A RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS ORGANIZACIONAIS. 2017. (Outra).

3ª Jornada Científica - Sapere Aude: Reflexões sobre Tecnologia, Ensino, Pesquisa e Extensão.CUSTO DE VIDA X SALÁRIO: VALOR NECESSÁRIO PARA VIVER BEM EM TANGARÁ DA SERRA ? MT. 2017. (Outra).

Technovation - Pitch Event Mato Grosso.Jurada em evento. 2017. (Outra).

II Jornada Científica - Conhecimentos em construção: Vivências de ensino, pesquisa e extensão. 2016. (Outra).

II Jornada Científica - Conhecimentos em construção: Vivências de ensino, pesquisa e extensão.Membro do Comitê de Avaliação de Trabalhos. 2016. (Outra).

VIII Mostra da Pós-Graduação da UFMT.Competitividade no Agronegócio Cooperativo de Leite no Estado de Mato Grosso. 2016. (Outra).

VI Encontro Mato-grossense de Lideranças Cooperativistas. 2015. (Encontro).

Congresso Nacional de Administração. 2012. (Congresso).

Participação em bancas

Aluno: kariellen Aparecida da Cruz Fialho

LIMA, A. F. A.; MORAIS, G. G.;SANTOS, Débora Borges. EMPREENDEDORISMO DIGITAL EM TEMPOS DE PANDEMIA: ESTUDO DE CASO EM EMPRESAS DO COMÉRCIO VAREJISTA FEMININO EM TANGARÁ DA SERRA - MT. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Estado de Mato Grosso.

Aluno: Alan Borba de Oliveira

FIIRST, W. G.; CASTRO, M. J.;SANTOS, Débora Borges. CUSTUMER RELATIONSHIP MANAGEMENT: O USO DE CRMs NA GESTÃO DE CLIENTES POR EMPRESAS CONTÁBEIS DE TANGARÁ DA SERRA-MT. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Aline Azevedo Paiva da Silva

LIMA, K. V. A.; FONSECA, J. C. R.;SANTOS, Débora Borges. Inteligência Emocional: análise de uma empresa de planos de saúde durante a pandemia. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Valdemir de Sousa Gomes

FARIA, J. G.;SANTOS, Débora Borges; LIMA, F. P. A.; FIIRST, W. G.. FATORES RELEVANTES PARA O CONTROLE DE INCÊNDIOS FLORESTAIS EM TANGARÁ DA SERRA. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Michele Aline Decker

SANTOS, Débora Borges; OLIVEIRA, J. I. F.; SILVA, M. C. F.. Estágio supervisionado na empresa Rama - Sobrancelhas e Depilações. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ensino médio integrado ao curso técnico em comércio - PROEJA) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Turma do 3 Semestre do curso de comércio

SANTOS, Débora Borges; CAMILO, R. A. L.; SILVA, P. L. C. M.. Projeto Integrador- Plano de Negócios - Pão de Mel Alice. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ensino médio integrado ao curso técnico em comércio - PROEJA) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Marcos Henrique Ramos Mira

SANTOS, Débora Borges; SENA, D. R. S.; LINS, P. L. C. M.. Estágio Supervisionado: Empresa Calhas Tarumã - Tangará da Serra MT. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Administração - PROEJA) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Carla Graciele da Silva

SANTOS, Débora Borges; CAMILO, R. A. L.; RAMOS, C. F.. O desafio do recrutamento, seleção e inclusão de pessoas com deficiência (PCD) em uma empresa de grande porte no Estado de Mato Grosso. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Valquíria Cabral da Silva

SANTOS, Débora Borges; OLIVEIRA, J. I. F.; OLIVEIRA, A. R.. Absenteísmo em uma Unidade de Saúde da Família (USF) no município de Tangará da Serra-MT. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Sueny Fernandes da Silva Ferreira

SANTOS, Débora Borges; CAMILO, R. A. L.; RAMOS, C. F.. Qualidade de vida no trabalho: o estudo de caso de uma Madeireira no município de Tangará da Serra-MT. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Daliane de Carvalho Rodrigues

OLIVEIRA, A. R.; SILVA, M. C. F.;SANTOS, Débora Borges. Qualidade de vida no trabalho - Benefícios sociais, análise da satisfação dos colaboradores de uma cooperativa de trabalho médico em Tangará da Serra/MT. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: CLAUDINEIA DA SILVA

BORGES, J. L.; BARBOSA JUNIOR, D. F.;SANTOS, Débora Borges. Gestão do trabalho e sua relação com liderança: Um estudo de caso da fanfarra da escola Pedro Alberto Tayano. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Humberto Campo Júnior

FARIA, J. G.; SOARES, B. D. S.;SANTOS, Débora Borges. A gestão de recursos humanos e o direito do trabalho nas organizações. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Evelyn Raiane Queluz Guimarães Silva

BARBOSA JUNIOR, D. F.; SOARES, B. D. S.;SANTOS, Débora Borges. Ergonomia no trabalho. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Jocelina Gomes dos Santos

SANTOS, Débora Borges; LIMA, K. V. A.; CASTURINO, K. F.. O trabalho em equipe sob o ponto de vista dos colaboradores e gestores na Empresa INCA Comércio de Balanças Ltda em Tangará da Serra-MT. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Olívia Lojol Ribeiro

SILVA, D. C.; CASTURINO, K. F.;SANTOS, Débora Borges. Diferenças entre os regimes CLT e Estatutário. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: DANIELLA ALVES DO NASCIMENTO

LIMA, K. V. A.; CASTURINO, K. F.;SANTOS, Débora Borges. Análise da motivação no ambiente de trabalho de uma concessionária de motocicletas. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Débora de Lima Barbosa Martins

SANTOS, Débora Borges; LIMA, K. V. A.; CASTURINO, K. F.. Clima organizacional: sua importância para a satisfação dos colaboradores de um restaurante no município de Tangará da Serra-MT. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: Maria Carolina Rodrigues Borges de Melo

SANTOS, Débora Borges; BORGES, J. L.; FARIA, J. G.. A gestão do trabalho das pessoas com deficiência: um estudo de caso sobre as dificuldades encontradas. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Aluno: SIMONE SANTANA DA SILVA

SANTOS, Débora Borges; FARIA, J. G.; SOARES, B. D. S.. Liderança feminina: o perfil e papel das líderes femininas da Associação BPW de Tangará da Serra-MT. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

OLIVEIRA, L.;SANTOS, Débora Borges. Banca de avaliação de trabalhos científicos do eixo gestão e negócios. 2019. Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

SANTOS, Débora Borges; OLIVEIRA, J. I. F.; OLIVEIRA, A. R.. PROJETO INTEGRADOR: Rótulos para macarrão caseiro e doce de leite. 2017. Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

OLIVEIRA, T. M.; SILVA, M. C. F.;SANTOS, Débora Borges. PROJETO INTEGRADOR: Atividade Varejista em Tangará da Serra no Período da Crise Econômica 2014 á Junho/2015. 2017. Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

SOARES, B. D. S.;SANTOS, Débora Borges; GRANATO, J. C. S.. PROJETO INTEGRADOR: Trabalho - Práticas em Recursos Humanos em Tangará da Serra/MT. 2017. Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso.

Orientou

Valdemir de Sousa Gomes

DIAGNÓSTICO ESTRATÉGICO DA 3ªCIBM NO QUE TANGE O CONTROLE DOS INCÊNDIOS FLORESTAIS UTILIZANDO A ANÁLISE SWOT; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

NELMA FERREIRA DA CRUZ

Educação Empreendedora como instrumento de desenvolvimento pessoal e profissional no município de Tangará da Serra; 2020; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Aldinéia Rodrigues Angola

GESTÃO DE PESSOAS: UMA ANÁLISE NO COMÉRCIO DO MUNICÍPIO DE TANGARÁ DA SERRA - MT; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Carla Graciele da Silva

O desafio do recrutamento, seleção e inclusão de pessoas com deficiência (PCD) em uma empresa de grande porte no Estado de Mato Grosso; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Sueny Fernandes da Silva Ferreira

Qualidade de vida no trabalho: o estudo de caso de uma Madeireira no município de Tangará da Serra-MT; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Valquíria Cabral da Silva

Absenteísmo em uma Unidade de Saúde da Família (USF) no município de Tangará da Serra-MT; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Jocelina Gomes dos Santos

O trabalho em equipe sobre o ponto de vista dos colaboradores e gestores da empresa INCA - Comércio e Balanças - LTDA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Débora de Lima Barbosa Martins

Clima Organizacional: sua importância para a satisfação dos colaboradores de um restaurante no município de Tangará da Serra - MT; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Maria Carolina Rodrigues Borges de Melo

A gestão do trabalho de pessoas com deficiência: um estudo de caso sobre as dificuldades encontradas; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Simone Santana Silva

Liderança feminina: o perfil e o papel das líderes da Associação BPW de Tangará da Serra - MT; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Maria Laura da Silv JORGE

MULHERES NO MERCADO DE TRABALHO: TENDÊNCIAS EMPREENDEDORAS; 2019; Orientação de outra natureza; (Técnico em Recursos Humanos) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Michele Aline Decker

Estágio supervisionado na empresa Rama - Sobrancelhas e Depilações; 2018; Orientação de outra natureza; (Técnico em Comércio) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Leci da Silva Lopes, Loureci da Silva Lopes Penha

PROJETO INTEGRADOR: Desenvolvimento de rótulos e embalagens para produtos da Feira Municipal de Tangará da Serra - MT; 2017; Orientação de outra natureza; (Ensino médio integrado ao curso técnico em comércio - PROEJA) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Marcos Henrique Ramos Lira

Estágio supervisionado em administração: Empresa Calhas Tarumã - Tangará da Serra - MT; 2017; Orientação de outra natureza; (Técnico em Administração - PROEJA) - Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Mato Grosso; Orientador: Débora Borges dos Santos;

Produções bibliográficas

SANTOS, Débora Borges ; BITTENCOURT, L. F. ; ROSALINO, T. . PRODUTIVIDADE E CRESCIMENTO ECONÔMICO: UM ESTUDO DO CASO DA SOJA EM MATO GROSSO. ANAIS INOVAÇÃO, TECNOLOGIA, GESTÃO E SUSTENTABILIDADE , v. 4, p. 1, 2018.
SANTOS, Débora Borges . ANALISE DO PLANEJAMENTO DE DISTRIBUIÇÃO DE CARTÕES INDUTIVOS DA DISTRIBUIDORA MIDIA CARTÕES EM MT. Pesquisa em Administração , v. 2, p. 161-171, 2005.
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SANTOS, Débora Borges ; CRUZ, N. F. ; SILVA, M. L. J. ; ALVES, J. V. S. ; SANTOS, J. L. . EDUCAÇÃO EMPREENDEDORA: PROJETO TEEN BUSINESS. In: 5° JENPEX e III Fórum de Educação Empreendedora do IFMT, 2019, Tangará da Serra. Anais da V Jornada Científica IFMT ? Campus Avançado Tangará da Serra ? 2019 [. Tangará da Serra MT: Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado de Mato Grosso, 2019. v. 5. p. 379-383.
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GOMES, R. R. ; SANTOS, Débora Borges ; OLIVEIRA, A. R. ; FARIA, J. G. ; MEDEIROS, R. C. ; BRITO, G. S. . CUSTO DE VIDA X SALÁRIO: VALOR NECESSÁRIO PARA VIVER BEM EM TANGARÁ DA SERRA ? MT. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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SANTOS, Débora Borges ; GRASEL, D. . A COMPETITIVIDADE NA AGROINDÚSTRIA COOPERATIVA LÁCTEA NO ESTADO DE MATO GROSSO. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
GONZATTO, T. B. F. ; PIRES, J. A. M. ; OLIVEIRA, M. C. R. ; SANTOS, Débora Borges . DECISÕES: UMA APLICAÇÃO PRÁTICA DO PROCESSO DECISÓRIO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
PINHEIRO, K. D. ; RODRIGUES, G. ; BORGES, M. V. S. ; BARBOSA, M. F. C. ; SANTOS, Débora Borges . PROCESSO DECISÓRIO: A RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS ORGANIZACIONAIS. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
SANTOS, J. G. ; SANTOS, Débora Borges . O TRABALHO EM EQUIPE NA EMPRESA INCA COMÉRCIO DE BALANÇAS: UM ESTUDO SOBRE A PERSPECTIVA DOS COLABORADORES E DOS GESTORES. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
ROMANHUK, N. B. ; OLIVEIRA, A. R. ; SANTOS, Débora Borges ; FARIA, J. G. . CUSTO DE VIDA X SALÁRIO: VALOR NECESSÁRIO PARA VIVER BEM EM TANGARÁ DA SERRA ? MT. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
SANTOS, Débora Borges . COOPERATIVISMO E COOPERAÇÃO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
SANTOS, Débora Borges ; GRASEL, D. . A COMPETITIVIDADE NO AGRONEGÓCIO COOPERATIVO DE LEITE EM MATO GROSSO. 2016. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Outras produções

OLIVEIRA, A. V. ; SOARES, B. D. S. ; SILVA, C. M. ; SANTOS, Débora Borges ; BARBOSA JUNIOR, D. F. ; LIMA, F. P. A. ; FONSECA, J. C. R. ; FARIA, J. G. ; SANTOS, J. L. ; LIMA, K. V. A. ; SILVA, M. C. F. ; CASTRO, M. J. ; ALMEIDA, M. A. ; FIIRST, W. G. . Observatório Social do Trabalho. 2020.

SANTOS, Débora Borges . PARECER: Chamada para projetos de pesquisa - PROIC. 2017.

SANTOS, Débora Borges ; RAMOS, C. F. ; OLIVEIRA, J. I. F. ; GUIMARAES, P. D. ; LIMA, K. V. A. ; SILVA, M. C. F. ; OLIVEIRA, A. V. ; ALCANTARA, B. R. A. ; PACHECO, E. B. ; FIIRST, W. G. . Curso Superior Tecnológico em Gestão de Recursos Humanos. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Plano Pedagógico de Curso).

Projetos de pesquisa

2021 - 2022

Desenvolvimento de um Aplicativo Móvel para Divulgação de Vagas de Empregos para Deficientes, Descrição: Este projeto de pesquisa tem-se como proposta o Desenvolvimento de um Aplicativo Móvel para Divulgação de Vagas de Empregos para Deficientes. A justificativa e baseia no alto número de pessoas com deficiência no Brasil, que possuem alguma necessidade especial, e que têm o direito a trabalhar. E também para auxiliar as empresas a cumprirem a legislação através de uma ferramenta para anuncio das vagas de empregos. Desenvolver um aplicativo é uma solução atual e inovadora, visto que hoje mais de 80% da população tem acesso a um smartphone. E é uma tecnologia de interação e acesso o que pode ser aplicada com êxito para auxiliar a comunidade para resolver um problema. Muito embora o trabalho seja fundamental na vida de um deficiente, as empresas alegam que tem grande dificuldades para alocar estes profissionais no quadro de funcionários. A principal dificuldade exposta pelos empregadores é a falta de capacitação profissional dos deficientes, e também a falta de interesse para ocupação das vagas. Já o Instituto Brasileiro dos Direitos da Pessoa com Deficiência (IBDD) diz que o grande problema é que as empresas não divulgam as vagas para deficientes. Por conseguinte, o objetivo deste projeto refere-se ao desenvolvimento de um aplicativo, projetado, modelado e desenvolvido usando Android, para auxiliar no processo de anuncio de vagas de empregos para deficientes... , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (2) . , Integrantes: Débora Borges dos Santos - Coordenador / MARIA C. R. OLIVEIRA - Integrante / Jean Claude Rodrigues da Fonseca - Integrante / Fernando Parra dos Anjos Lima - Integrante / Simone Silva Frutuoso de Souza - Integrante / Robson Aparecido Ferreira - Integrante.
2017 - 2018

Custo de vida X Salário: Valor necessário para viver bem no município de Tangará da Serra - MT, Descrição: Projeto de pesquisa aprovado pelo edital 036/2017/PROPES. Alunos de ensino médio técnico envolvidos: 03, sendo 01 bolsista.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Débora Borges dos Santos - Integrante / Jessé Garcia de Faria - Integrante / Altair Ribeiro de Oliveira - Coordenador.

Prêmios

2016

Moção de aplausos na Organização do III JIFMT, Câmara Municipal de Tangará da Serra - MT.

Histórico profissional

Experiência profissional

2016 - Atual

Instituto Federal de Educação Ciencia e Tecnologia de Mato Grosso

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professora E. B. Técnico e Tecnológico, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Professora da área de Administração.

Atividades

07/2021
Direção e administração, IFMT Campus Tangará da Serra.,Cargo ou função, Coordenadora do Curso Superior Tecnológico em Gestão de RH.
02/2018
Ensino, Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teorias da administração; Empreendedorismo, Fundamentos da Contabilidade, Liderança e Gestão de equipes, Plano de Cargos e Salários; Recrutamento, Seleção e aplicação de pessoas, Economia e Mercado, Economia Solidária
04/2016
Ensino,,Disciplinas ministradas, Introdução à administração, Cooperativismo e associativismo
02/2018 - 11/2019
Ensino, Formação Inicial e Continuada - FIC, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, FIC Vendas/Fotografia e Informática- Empreendedorismo, FIC Vendas- Cenários Econômicos, FIC Gestão de Negócios - Empreendedorismo, FIC Gestão de Negócios - Gestão de Custos, FIC Gestão de Negócios - Cooperativismo
04/2016 - 07/2019
Ensino,,Disciplinas ministradas, PROEJA - Empreendedorismo; TGA;, PROEJA - Gestão de Materiais; Logística; Formação do Preço de Venda, PROEJA - Gestão de Pessoas, PROEJA - Gestão estratégica, PROEJA - Introdução a Contabilidade Comercial, PROEJA - Noções de economia; Cenários econômicos;, PROEJA - Organização, Sistemas e Métodos; Rotinas administrativas; Controles Financeiros
04/2016 - 12/2017
Ensino,,Disciplinas ministradas, SUBSEQUENTE EM RH - Cooperativismo, SUBSEQUENTE EM RH - Introdução a administração

2015 - 2015

Centro Universitário de Várzea Grande

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 12

Atividades

01/2015 - 05/2015
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Modelos Aplicados à Tomada de Decisão; Custos e Orçamento Empresarial e Organização e Métodos

2013 - 2014

RedeFlex

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Gerente Nacional de Trade Marketing, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Planejamento comercial e orçamentário de ações de Trade Marketing com abrangência Nacional no setor de Telecomunicações.

2012 - 2012

RedeFlex

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Processos, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Acompanhar trabalhos executados pelo Administrativo, Financeiro e Logística. Elaborar parecer aos Acionistas.

2011 - 2012

RedeFlex

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora de Logística, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pelo Projeto de Reestruturação dos Processos de Trabalho no Departamento de Logística.

2012 - 2013

Alo Service

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Gerente Administrativa, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Auditar e Acompanhar Indicadores Financeiros, apoio a Gestão Administrativa e de Recursos Humanos.Emitir Relatórios e Parecer aos Acionistas.

2012 - 2012

Rofer Logistica

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Coordenadora Administrativa, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pelo Projeto de Fusão entre 3 empresas. Abertura da Filial em GO, Recrutamento e Seleção dos Colaboradores, Definição das Rotinas Administrativas, Financeira, RH e Comercial. Elaboração de Parecer aos Acionistas.

2010 - 2011

Líder Cartões

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativa, Carga horária: 44

Outras informações:
Gestão do Administrativo, Compras e Suporte ao Financeiro.

2009 - 2010

Líder Cartões

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Gerente de Logística, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gestão da Logística para Distribuição em MT, MS, RO e AC.

2007 - 2009

Mato Grosso Cartões

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Gerente Financeira, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gestão de todas as atividades (Administrativo/Financeiro/RH/Comercial) da Regional Tangará da Serra, composta por 6 cidades.

2005 - 2007

Master Ateliê

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Proprietária, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pela Gestão Administrativa, Financeira, Comercial e dos Recursos Humanos.

2003 - 2004

Pegorini Comércio de Livros Didáricos

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Auxiliar Administrativo, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

2004 - 2005

T e S Serviços Remoto

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Financeira, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gestão do Financeiro, Administrativo e Recursos Humanos.