José Roberto Carpanezi

Outras informações:
Coordenação da Empresa Júnior Facol: Responsavel pela coordenação e implementação de projetos nas áreas: Recursos Humanos; Finanças; Marketing Coordenação do Trabalho de Conclusão de Curso Responsavel pela orientação e motivação do alunos do curso de Administração de Empresas na busca do apromoramento de seus conhecimentos através de pesquisa nas suas áreas de atuação Orientador de Curso de Administração de Empresa

Outras informações:
30 anos de experiência na área de Recursos Humanos, sendo que nos últimos 7 anos atua com liderança na folha de pagamento, documentação e controle, relações trabalhistas e cargos e salários. Folha de Pagamento * Amplo conhecimento e planejamento em ponto eletrônico ; * Recolhimento de encargos sociais; * Elaboração de carga horária e sistemas de trabalho, Cálculos para elaboração de orçamento; * Controle de férias; * Demissões; * Amplo conhecimento da legislação trabalhista vigente " Planejamento/Desenvolvimento de sistemas para: Digitação de descontos de funcionários para integraçao com folha de pagamento; Controle de transporte coletivo e; Emissão de declarações de informações de funcionários Recursos Humanos Planejamento/Desenvolvimento de projetos nas áreas de: Remuneração Variável; Benefícios; Plano de Saúde; Participação em Metas e Resultados; Reestruturação de Cargos e Salários e; Programa de Performance Total na área Administrativa Documentação e Controle Admissões; Previdência Social, aposentadorias, auxílio doença, etc; Acidente de Trabalho; Programação do Transporte coletivo e do fluxo de funcionários e; Relações Trabalhistas: Preposto; Seleção de documentos para reclamações trabalhistas; Cálculos trabalhistas; Solicitação de testemunhas junto aos supervisores das áreas envolvidas; Coletar depoimentos de funcionários para apuração dos fatos; Conversação com funcionários estáveis para acordo na justiça do trabalho.