Marcio Garde

Mestre em Psicologia pela Faculdade de Filosofia, Ciências e Letras da Universidade de São Paulo em Ribeirão Preto-SP (2003). Especialista em Didática do Ensino Superior pelo Centro Universitário Barão de Mauá em Ribeirão Preto-SP. Graduado em Psicologia pela Universidade São Francisco em Itatiba-SP(1979). Diretor Executivo da Garde Gestão Empresarial Ltda-GARDE-RH para Ribeirão Preto e Região. Professor de Graduação e de Pós-Graduação/MBA. Atuou como Diretor do Escritório da Regional da Catho-Consultoria em Recusos Humanos de Ribeirão Preto (2002 a 2010). Professor do Centro Universitário Barão Mauá de Ribeirão Preto-SP (1995 a2013).

Informações coletadas do Lattes em 23/10/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Psicologia

2001 - 2003

Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Rib Preto Usp
Prof Dr. Antônio dos Santos Andrade.Palavras-chave: Criatividade; Representações; Crenças; Professores; Ensino Médio.Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem / Especialidade: Planejamento Institucional. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem / Especialidade: Ensino e Aprendizagem na Sala de Aula. Setores de atividade: Educação Média de Formação Geral.

Especialização em Didática do Ensino Superior

1996 - 1997

Organização Educacional Barão de Mauá
Orientador: Prof Mestre Cícero Barbosa do Nascimento

Graduação em Psicologia

1974 - 1979

Universidade São Francisco

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem/Especialidade: Treinamento de Pessoal.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem/Especialidade: Ensino e Aprendizagem na Sala de Aula.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Recrutamento e Seleção de Pessoal.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Treinamento e Avaliação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Planejamento Ambiental e Comportamento Humano.

Participação em eventos

IV Encontro da Sociedade Brasileira de Rorschach e outras técnicas de avaliação psicológica.IV Encontro da Sociedade Brasileira de Rorschach e outras técnicas de avaliação psicológica.. 2001. (Encontro).

O Homem suas crenças, seus Potenciais..I Encontro: O homem suas crenças, seus Potenciais.. 1986. (Encontro).

II Congresso Interamericano de Psicologia Clínica. II Congresso Interamericano de Psicologia Clínica. 1976. (Congresso).

Produções bibliográficas

GARDE, M. ; ANDRADE, A. S. . Criatividade: um estudo sobre as representações e crenças de professores do ensino médio. In: V Seminário de pesquisa, 2002, Ribeirão Preto. V Seninário de Pesquisa, 2002. v. Tomo I. p. 97-97.

Histórico profissional

Endereço profissional

Garde Consultores Associados. , Avenida Presidente Vargas 2001 conjunto 51, jardim américa, 14020-260 - Ribeirao Preto, SP - Brasil, Telefone: (16) 32367242, URL da Homepage:

Experiência profissional

2010 - Atual

Garde Consultores Associados

Vínculo: empresário, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação como Diretor Executivo da Empresa Garde Consultores Associados, Consultoria em RH, atuando em Empresas de Ribeirão Preto e Região em projetos de Recrutamento e Seleção, Treinamento, Planos de Cargos e Salários, Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima e Cultura Organizacional. Atuação em Recolocação Profissional e Gestão de Carreiras para Pessoa Física. (site: www.garderh.com.br)

2004 - 2010

Catho Consultoria em Recursos Humanos

Vínculo: empresário, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação como Empresário e Diretor Executivo da Franquia da Empresa Catho Consultoria em Recursos Humanos, Escritório Regional de Ribeirão Preto. Responsável por Recolocação Profissional, Seleção e Treinamento, Planos de Cargos e Salários, Avaliação de Desempenho,Pesquisa de Clima e Cultura Organizacional.

1996 - 1996

Medicar Emergências Médicas S/C ltda.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuação em Recrutamento e Seleção.

1995 - 2013

Centro Universitário "Barão de Mauá"

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 22

Atividades

08/1998
Ensino, Comunicação Social, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Psicologia Geral e Aplicada

1995 - 1995

Adriano Coselli S.A. Comércio e Importação

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: psicólogo, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuação em Recrutamento e Seleção.

1991 - 1995

Serviço Social da Indústria - departamento regional de SP

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: psicólogo, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuação em Recrutamento e Seleção e Avaliação profissional na Regional de Ribeirão Preto, atendendo as cidades de: Ribeirão Preto, Franca, Araraquara, São Carlos, Jaú, Bauru e Botucatu.

1988 - 1990

Prefeitura Municipal de Ribeirão Preto

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: psicólogo, Carga horária: 20

Outras informações:
Atuação em Núcleos de Atendimento de Menores assistidos pela Prefeitura.

1981 - 1983

Fundação do Bem Estar do Menor

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Inspetor de Aluno, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação em entrevistas, em acompanhamento das atividades de dinâmicas de grupo e em atividades educacionais, de menores em período de internação.