Alessandra Picceli

Psicóloga (Anhanguera de Bauru, 2015), pós-graduada em Neurociências e Comportamento Humano (UNESC, 2024) e em Marketing e Comunicação (FIB, 2019). Atua há mais de dez anos em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com sólida experiência em educação corporativa, recrutamento e seleção, planejamento estratégico de RH, cultura e clima organizacional. Fundadora da Picceli Treinamentos Inteligência em Pessoas, lidera projetos de consultoria em cultura organizacional e treinamentos, que integram neurociências, inteligência emocional e práticas de liderança para empresas de diferentes portes e segmentos: varejo, atacado, alimentos, tecnologia, indústria e franchising.Docente visitante no Senac Bauru e na IBS Americas/Sebrae, ministra cursos e palestras sobre gestão de pessoas, inovação em negócios, inteligência emocional e empreendedorismo, unindo teoria e prática em metodologias participativas. Sua trajetória inclui também atuação como psicóloga clínica com ênfase em terapia cognitivo-comportamental, promovendo desenvolvimento pessoal e profissional de alta performance.No campo acadêmico, participou de pesquisas em psicologia do trabalho e organizacional, apresentando trabalhos em congressos nacionais e publicando em anais de eventos. Destacam-se estudos sobre estágio em psicologia e expectativas de inserção profissional, evidenciando interesse pela interface entre formação acadêmica, mercado de trabalho e saúde mental.Alia fundamento científico, abordagem interdisciplinar e experiência prática para investigar e aplicar estratégias de desenvolvimento humano, comportamento organizacional e neurociências. Seu objetivo é contribuir para pesquisas e projetos que fortaleçam a saúde mental no trabalho, as relações sociais, liderança situacional e inovação em gestão de pessoas humanizada, oferecendo e buscando sempre uma visão crítica e aplicada ao contexto contemporâneo das organizações, no qual as pessoas são fundamentais.

Informações coletadas do Lattes em 06/11/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Neurociências e Comportamento Humano

2023 - 2023

Universidade do Extremo Sul Catarinense

Especialização em MBA em Marketing e Comunicação

2017 - 2019

Faculdades Integradas de Bauru
Título: Identificação de público para a possível implantação de um estabelecimento de conveniência com 100% de autoatendimento na cidade de Bauru/SP
Orientador: Carina Cristina Nascimento

Graduação em Psicologia

2011 - 2015

Faculdade Anhanguera de Bauru
Título: A Percepção dos Alunos do Curso de Psicologia Sobre a Realização do Estágio Curricular
Orientador: Profa. Dra. Marilza Delpino Zanardo
Bolsista do(a): Programa Universidade para Todos, PROUNI, Brasil.

Ensino Médio (2º grau)

2007 - 2009

Escola Estadual Christino Cabral

Formação complementar

2025 - 2025

Liderança e Gestão de Pessoas. (Carga horária: 2h). , Senade, SE, Brasil.

2025 - 2025

Especialista na nova NR-1: A profissão do futuro. (Carga horária: 8h). , EB Educação, EB, Brasil.

2024 - 2024

Neuropsicologia da Personalidade. (Carga horária: 10h). , DR Rui Mateus Joaquim, EMJ, Brasil.

2019 - 2019

Avaliação Psicológica Aplicada a Trabalhadores Sujeitos às NRs 20, 33 e 35. (Carga horária: 8h). , Psicovita, PV, Brasil.

2016 - 2016

Extensão universitária em Empreendedorismo. (Carga horária: 10h). , Centro Universitário Sagrado Coração, UNISAGRADO, Brasil.

2016 - 2016

Técnicas De Relaxamento, Visualização E De Hipnoterapia. (Carga horária: 12h). , Ampliatta - Instituto de Psicologia e Saúde, AIPS, Brasil.

2016 - 2016

MOOC - Gestão de Pessoas. (Carga horária: 30h). , Centro Paula Souza, CPS, Brasil.

2012 - 2012

Recrutamento e Seleção. (Carga horária: 24h). , Senac Bauru, SB, Brasil.

2009 - 2010

Curso Profissionalizante de Informática. (Carga horária: 150h). , City Computer, CC, Brasil.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Participação em eventos

II Jornada Científica Faculdade Anhanguera de Bauru.Questões Contemporâneas da Psicologia Clínica. 2014. (Outra).

43 Reunião Anual da Sociedade Brasileira de Psicologia.As Variáveis Inferentes nas Decisões e Expectativas dos Graduandos Quanto à Inserção Profissional. 2013. (Outra).

II Encontro de Neuropsicologia na Infância - "Dislexia: Avaliação e Intervenção". 2013. (Encontro).

I Jornada Científica Faculdade Anhanguera de Bauru.Questões Contemporâneas na Psicologia do Desenvolvimento. 2013. (Outra).

XI CONPE - Congresso Nacional de Psicologia Escolar e Educacional. As Variáveis Inferentes nas Decisões e Expectativas dos Graduandos Quanto à Inserção Profissional. 2013. (Congresso).

XI CONPE - Congresso Nacional de Psicologia Escolar e Educacional. Núcleos de Significação: A Apreensão da Dimensão Subjetiva da Realidade. 2013. (Congresso).

12º Congresso Nacional de Iniciação Científica CONIC-SEMES P. Expectativas dos Graduandos do Curso de Fisioterapia na sua Inserção no Mercado de Trabalho. 2012. (Congresso).

Dia do Ensino Responsável.Dia do Ensino Responsável. 2012. (Outra).

Fórum Internacional de Coaching.PNL: Ferramenta que Potencializa seus Recursos Internos e Você: Seu maior Patrimônio. 2012. (Outra).

Mesa-Redonda.Diálogos sobre as Políticas de Saúde Mental e a Integração da Rede de Atenção Psicossocial no Atendimento aos Usuários de Álcool e Outras Drogas. 2012. (Outra).

Palestra.Conversando sobre Práticas em Psicologia: A Prática do Psicólogo no Centros de Atenção Psicossocial (CAPS). 2012. (Outra).

Ensino Responsável - Batista de Carvalho, Bauru - SP.Ensino Responsável. 2011. (Outra).

Feira das Profissões da Faculdade Anhanguera de Bauru. Feira das Profissões da Faculdade Anhanguera de Bauru. 2011. (Feira).

I Semana Acadêmica de Curso: A Psicologia e seus Horizontesses.A Psicologia e seus Horizontes. 2011. (Outra).

Produções bibliográficas

BODONI, P. S. B. ; PICCELI, A. ; SAITO, R. H. . As variáveis Inferentes nas Decisões e Expectativas dos Graduandos quanto à Inserção Profissional. In: XI CONPE - Compromisso Ético-Político com a Edcucação, 2013, Urberlândia. XI Congresso Nacional de Psicologia Escolar e Educacional, 2013.
PICCELI, A. . Palestra: Relato de Experiência enquanto alunos egressos.. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BODONI, P. S. B. ; PICCELI, A. ; SAITO, R. H. . As Variáveis Inferentes nas Decisões e Expectativas dos Graduandos Quanto à Inserção Profissional. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
PICCELI, A. ; SAITO, R. H. . As Variáveis Inferentes nas Decisões e Expectativas dos Graduandos quanto à Inserção Profissional. 2013. (Apresentação de Trabalho/Outra).
BODONI, P. S. B. ; PICCELI, A. . Expectativas dos Graduandos do Curso de Fisioterapia na sua Inserção no Mercado de Trabalho. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
BODONI, P. S. B. ; PICCELI, A. . Expectativas dos graduandos do curso de fisioterapia na sua inserção no mercado de trabalho 2012 (Anais do Seminário de Produção Acadêmica).

Projetos de pesquisa

2019 - 2019

Identificação de público para a possível implantação de um estabelecimento de conveniência com 100% de autoatendimento na cidade de Bauru/SP, Descrição: Projeto de aplicação apresentado às Faculdades Integradas de Bauru, para obtenção de título de especialista, MBA em Marketing e Comunicação, sob a orientação da Profª Msª Carina Cristina Nascimento, abordando o tema de Pesquisa de identificação de público para a possível indicação de implantação de um estabelecimento de conveniência 100% autoatendimento e interação com o público. Pretende-se com esse projeto tornar o processo de 100% autoatendimento mais conhecido e mostrar suas vantagens e possível implementação em estabelecimentos comerciais, oferecendo uma pesquisa para identificação de público para a possível indicação de implantação de um estabelecimento de conveniência 100% com autoatendimento na cidade de Bauru/SP.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Alessandra Picceli - Integrante / Marcilaine Aparecida Ferreira - Integrante / Jéssica Fernanda Prudente de Melo - Integrante / Carina Cristina Nascimento - Coordenador.
2015 - 2015

A PERCEPÇÃO DOS ALUNOS DO CURSO DE PSICOLOGIA SOBRE A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO CURRICULAR, Descrição: A presente pesquisa teve por objetivo, identificar a percepção dos alunos do curso de psicologia em período de estágio curricular sobre as variáveis existentes que podem favorecer ou desfavorecer seu crescimento profissional. Como instrumento de coleta de dados, foi aplicado um questionário estruturado com 15 (quinze) perguntas de múltipla escolha para que fosse possível obter o conhecimento sobre tais percepções. Foi identificado que a maioria dos estagiários considera o estágio como sendo de grande importância para sua formação acadêmica e profissional e se envolvem com as atividades propostas, no entanto o excesso de atividades para desenvolver neste período e o curto prazo para entrega dos resultados é o que faz com que se sintam pressionados gerando em uma grande porcentagem dos participantes da presente pesquisa ansiedade, estresse, insegurança, receio de não conseguir entregar as atividades no prazo. Por outro lado para aqueles que se programam para cumprir as entregas nas datas corretas, por muitas vezes exigindo muito de si, tal momento é encarado com otimismo e como oportunidades de crescimento tanto acadêmico como profissional. Portanto para o graduando do curso de Psicologia, a prática, a dedicação e a disciplina adquiridas durante o período de estágio agregam valor e conhecimento a sua carreira. Sob este viés, é crucial aproveitar as oportunidades de crescimento e desenvolvimento oferecidas durante este momento, que oferece um novo olhar para o futuro, através da construção de um novo projeto de vida e carreira profissional.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) . , Integrantes: Alessandra Picceli - Integrante / Marilza Delpino Zanardo - Coordenador / Anderson Antonio de Oliveira - Integrante.
2012 - 2012

Expectativas dos Graduandos do Curso de Fisioterapia na sua Inserção no Mercado de Trabalho, Descrição: O presente estudo consistiu na investigação quanto à identificação de expectativas dos graduandos do curso de Fisioterapia do 1º, 3º, 5º e 7º semestres, totalizando 146 alunos participantes, em relação à sua inserção no mercado de trabalho, com base nos relatos dos sujeitos estudados, tais relatos foram obtidos por meio da aplicação de um questionário, visando à detecção de possíveis modificações dessas experiências no decorrer da graduação, apresentando: dados demográficos, expectativa no mercado de trabalho, formação inicial e vocacional. Com tais objetivos, a pesquisa possibilitou também uma análise dessas expectativas com relação à visão do aluno durante o curso, conforme suas decisões nas vivências e experiências oferecidas pelas atividades acadêmicas e relações com o mercado de trabalho, para que assim fosse estabelecido um parâmetro durante a graduação. As habilidades necessárias para o desempenho no curso em questão, também foi abordada, juntamente com as diretrizes que regem o curso superior de Fisioterapia, para que assim servisse de parâmetro entre as respostas coletadas nos questionários e componentes curriculares que o curso oferece.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Alessandra Picceli - Integrante / Patrícia Soares Baltazar Bodoni - Coordenador.

Histórico profissional

Experiência profissional

2022 - Atual

Associação Educacional IBS Americas - Sebrae

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Docente (eventual), Carga horária: 4

Outras informações:
Prestação de serviços de atendimento coletivo em programas oferecidos pelo cliente Sebrae, em consonância com o objeto social e atividades econômicas previstas no contrato social compreendendo as seguintes atividades: Ministrar aulas para turmas de pessoas físicas, de microe pequenas empresas, nos cursos de panejamento e formalização de negócio; planejamento demarketing da sua empresa; inteligência emocional; ideia de negócio; inovação para sua empresa; fluxo de caixa; planejamento de preço; fidelização de cliente; planejamento e gestão de negócio; Sebrae delas: começando seu negócio; empreendedorismo; entre outros temas sugeridos pelo Sebrae

2022 - Atual

Senac Bauru

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Docente (eventual), Carga horária: 10

Outras informações:
Ministrar aulas nos cursos Técnicos e cursos de aperfeiçoamento na área de Gestão e Negócios. Participar de planejamento coletivo considerando os planos de orientação para a oferta de acordo com a metodologia e projetos educacionais adotados pelo Senac São Paulo. Pesquisar, planejar, elaborar e aplicar conteúdos pertinentes aos planos de orientação para a oferta. Lançar os registros educacionais relacionados ao desempenho dos alunos no sistema educacional. Orientar, acompanhar e avaliar o desenvolvimento dos alunos e de projetos.

2016 - Atual

Picceli Treinamentos DHO

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultora DHO, Carga horária: 40

Outras informações:
-Desenvolvimento Organizacional Estratégico (Business Partner): planejamento de recursoshumanos, gerenciamento, recrutamento, seleção (criação de equipes), integração, processo de admissão e demissão, educação corporativa, treinamento individual e coletivo, monitoramento e desenvolvimento de equipe, formação de líderes, aplicação e análise de avaliação de desempenho, implementação de ações, programas de engajamento e cultura organizacional, cargos e salários, pesquisa de clima e organização/coordenação de eventos;- Gestão de negócios: planejamento estratégico de negócio e venda consultiva interna e externa, com foco no desenvolvimento empresarial, ampliação de visão de negócio, integração de novas tecnologias, entre outras atividades; -Comunicação: planejamento de comunicação entre empresa, colaborador e cliente; -Marketing: estratégias, visão e comportamento do cliente/consumidor sobre o estabelecimento,serviço ou produto oferecido, gestão de relacionamento com o cliente, elaboração e análise de pesquisa de satisfação e indicação de melhorias; e -Palestras, Treinamentos e cursos para diferentes setores e seguimentos.

2017 - Atual

Psicóloga Clínica

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Psicóloga Clínica, Carga horária: 20

Outras informações:
-Atuação como Psicóloga Estrategista: Treinamento de alta performance individual, focadono aprimoramento profissional.-Atuação como Psicóloga Clássica: Psicoterapia na abordagem terapia cognitivocomportamental e neurociências, focada na pessoa.

2021 - 2021

Zanchetta Industria de Alimentos Ltda

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos / Psicóloga Orga, Carga horária: 44

Outras informações:
Psicologia Organizacional - Atuação generalista e gestão dos subsistemas da área de Recursos Humanos/Gestão de Pessoas: planejamento e organização de eventos, recrutamento, seleção, integração, processo de admissão e demissão (entrevista de desligamento), treinamento individual e coletivo para diferentes áreas da empresa, organização de documentação de cotas (PCD e jovem aprendiz).

2020 - 2020

DHL SUPPLY CHAIN

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos Pleno, Carga horária: 44

Outras informações:
Suprir a grande demanda de contratações e rapidez na abertura da startup do cliente Mercado Livre na cidade de Bauru, desenvolvendo a gestão estratégica de recursos humanos, recrutamento, seleção, processo de admissão, integração, treinamento, atendimento específico para colaboradores novos, organização do setor de recursos humanos e seus subsistemas

2017 - 2020

Mix Comercio Varejista e Atacadista Ltda ME

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultora de Recursos Humanos, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuação como business partner, alinhando e implementando a visão de negócio junto aos gestores, fazendo a gestão dos subsistemas da área de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas e Organizacional - planejamento de recursos humanos, criação de equipes, integração, processo de admissão e demissão, treinamento individual e coletivo para diferentes áreas da empresa, coordenação e desenvolvimento de equipe, aplicação e análise de avaliação de desempenho, gestão de conflitos, apoio administrativo e comercial na gestão de relacionamento com o cliente (CRM), entre outras atividades.

2016 - 2019

Psicóloga

Vínculo: Consultora, Enquadramento Funcional: Consultoria, Carga horária: 40

Outras informações:
Serviços e consultorias nas áreas de Gestão de Pessoas e Gestão Administrativa: planejamento de recursos humanos, recrutamento, seleção, integração, processo de admissão de novos colaboradores, treinamento individual e coletivo, monitoramento e desenvolvimento de equipe, aplicação e análise de avaliação de desempenho, entre outras atividades; Comunicação: planejamento de comunicação entre empresa, colaborador e cliente; e Marketing: visão e comportamento do cliente/consumidor sobre o estabelecimento, serviço ou produto oferecido, elaboração e análise de pesquisa de satisfação e indicação de melhorias. Atuação em empresas de e-commerce (comércio eletrônico); Rede de Lojas; Pet Shop; e Psicologia Clínica (treinamento de alta performance individual).

2014 - 2015

Clínica de Psicologia da Faculdade Anhanguera de Bauru

Vínculo: Estágio Obrigatório, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia Clínica, Carga horária: 6

Outras informações:
Estágio Curricular Supervisionado - Clínica: Psicodiagnóstico e Terapia cognitivo-comportamental (TCC).

2015 - 2015

Faculdade Anhanguera de Bauru

Vínculo: Monitora, Enquadramento Funcional: Monitora do Estágio Básico

Outras informações:
Desenvolveu atividades de monitoria em Estágio Básico V - Psicologia Organizacional e do Trabalho no segundo semestre de 2015, perfazendo um total de 40 horas.

2013 - 2015

Tel Telecomunicações Ltda

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia, Carga horária: 30

Outras informações:
Acompanhar os processos de recrutamento e seleção internos e externos, triagem de currículos, auxílio na pesquisa de clima organizacional anual, treinamentos internos e rotinas administrativas do setor, entre outras atividades relacionadas ao Recursos Humanos/Gestão de Pessoas. Estágio vinculado ao Estágio Básico (V - Organizacional e Trabalho) e Específico (I e II - Saúde - Processos Gestão).

2013 - 2013

Tel Telecomunicações Ltda

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia, Carga horária: 30

2013 - 2013

Tel Telecomunicações Ltda

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Auxiliar de Recursos Humanos, Carga horária: 44

2014 - 2014

Escola Estadual Professor Luiz Braga

Vínculo: Estágio Obrigatório, Enquadramento Funcional: Estagiária Psicologia Escolar e Educacional, Carga horária: 6

Outras informações:
Estágio Curricular Supervisionado em Psicologia Escolar e Educacional.

2013 - 2013

Fundação Para o Desenvolvimento Médico e Hospitalar

Vínculo: Estágio Obrigatório, Enquadramento Funcional: Estagiária Psicologia da Saúde, Carga horária: 8

Outras informações:
Estágio Curricular Supervisionado em Psicologia da Saúde, referente o Estágio Básico II - Saúde.

2013 - 2013

Projeto Colméia

Vínculo: Estágio Obrigatório, Enquadramento Funcional: Estagiária Psicologia Social, Carga horária: 4

Outras informações:
Estágio Curricular Supervisionado em Psicologia Social, referente o Estágio Básico I - Social.

2010 - 2013

Marco Aurelio Garcia Academia - ME

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Recepcionista, Carga horária: 40

Outras informações:
Atendimento ao público, recepcionar e controlar visitantes, responder perguntas gerais sobre o produto oferecido, agilidade com manuseio de computadores com sistema da empresa, executar arquivamento de documentos, análise de currículos enviados para a empresa, vendas, controle de caixa, responsabilidade com controle das chaves e abertura do estabelecimento.

2019 - 2019

Faculdades Integradas de Bauru

Vínculo: , Enquadramento Funcional: