João Carlos Oliveira da Silva
Bacharel em Psicologia pela Universidade Cruzeiro do Sul (UNICSUL); graduado em Gestão de Recursos Humanos pela Universidade Paulista (UNIP); pós graduado em Gestão Estratégica de Pessoas pela Universidade Cidade de São Paulo (UNICID); pós graduado em psicologia clínica, abordagem cognitivo-comportamental pela Faculdade de Educação e Meio Ambiente (FAEMA) em parceira com o Centro de Especialização e atendimento em Terapia cognitivo-comportamental (CETCC), pós-graduado em Neuropsicologia pela Universidade Municipal de São Caetano do Sul (USCS) e Universidade do Extremo Sul Catarinense (UNESC); pós-graduando em Sexualidade Humana pelo Childreen Behavior Institute of Miami em parceria com a Faculdade PRIMUM, mestre em Psicologia, área de concentração em Psicossomática pela Universidade Ibirapuera (UNIB); doutorando em Psicologia pela Universidade de Buenos Aires (UBA - atual). Atuação como docente em cursos de graduação, pós-graduação e extensão e em psicologia clínica na abordagem cognitivo-comportamental e neuropsicologia. Especialista em psicologia clínica e organizacional pelo Conselho Federal de Psicologia. Membro da Federação Brasileira de Terapias Cognitivas (FBTC) e da Sociedade Brasileira de Neuropsicologia (SBNp).Certificações nas áreas da educação, gestão e saúde.Profissional com sólida experiência em educação e prática clínica. CRP 06-127592
Informações coletadas do Lattes em 24/01/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em andamento em Doutorado em Psicologia
2024 - Atual
Universidad de Buenos Aires
Título: Terapia cognitivo-comportamental para os transtornos psicossomáticos
Cibele Mariano Vaz de Macedo. Palavras-chave: terapia cognitivo-comportamental; psicossomática; psicologia clínica.Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: PSICOSSOMÁTICA.
Mestrado em Psicologia
2017 - 2019
Universidade Ibirapuera
Título: Intervenções em terapia cognitivo-comportamental para profissionais de saúde que sofrem com doenças psicossomáticas, Ano de Obtenção: 2019
Cibele Mariano Vaz de Macêdo.
Especialização em Neuropsicologia
2019 - 2024
Universidade do Extremo Sul Catarinense
Título: n/a
Orientador: n/a
Especialização em Psicologia clínica - terapia cognitivo-comportamental
2015 - 2017
Faculdade de Educação e Meio Ambiente
Título: Intervenções terapêuticas de curta duração em terapia cognitivo-comportamental para pacientes que apresentam quadro de ansiedade
Orientador: Renata Trigueirinho Alarcon
Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas
2012 - 2014
Universidade Cidade de São Paulo
Título: A influência do treinamento e desenvolvimento de pessoas no comportamento do consumidor
Graduação em Gestão de Recursos Humanos
2008 - 2010
Universidade Paulista
Título: Projeto Integrado Multidisciplinar (PIM) - Casas Bahia - Humildade, simplicidade, comunicação e trabalho
Formação complementar
2024 - 2024
Avaliação Neuropsicológica on-line. (Carga horária: 10h). , Projecto Materiais Psicológicos e Pedagógicos, PROJECTO, Brasil.
2024 - 2024
Funções executivas e Wisconsin (WCST). (Carga horária: 8h). , Projecto Materiais Psicológicos e Pedagógicos, PROJECTO, Brasil.
2024 - 2024
WAIS III ? Básico e Avançado. (Carga horária: 10h). , Projecto Materiais Psicológicos e Pedagógicos, PROJECTO, Brasil.
2021 - 2021
Extensão universitária em Customer Centricity. (Carga horária: 8h). , FIAP - Centro Universitário, FIAP, Brasil.
2021 - 2021
Avaliação Neuropsicológica do adulto e do idoso. (Carga horária: 70h). , Ciclo CEAP, CEAP, Brasil.
2021 - 2021
Supervisão clínica em terapia cognitivo-comportamental e terapia do esquema. (Carga horária: 16h). , WAINER Psicologia, WAINER, Brasil.
2021 - 2021
Reabilitação neuropsicológica. (Carga horária: 50h). , Ciclo CEAP, CEAP, Brasil.
2018 - 2018
Extensão universitária em Gestão das potencialidades humanas e avaliação de desempenho. (Carga horária: 60h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial ? SP, Senac Registro, Brasil.
2018 - 2018
Líder Coach. (Carga horária: 16h). , Integrated Coach Institute, ICI, Brasil.
2018 - 2018
Como implantar avaliação de desempenho. (Carga horária: 48h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos, ABRH, Brasil.
2018 - 2018
Customer Centricity. (Carga horária: 8h). , FIAP - Centro Universitário, FIAP, Brasil.
2018 - 2018
Friends of tomorrow, futurismo, futuro do trabalho, revoluções pós internet. (Carga horária: 16h). , Perestroika, N/A, Brasil.
2018 - 2018
Gestão da Mudança. (Carga horária: 8h). , Escola Superior de Propaganda e Marketing, ESPM, Brasil.
2015 - 2015
Gerenciamento de pessoas para alta performance. (Carga horária: 8h). , Integração Escola de Negócios, INTEGRAÇÃO, Brasil.
2015 - 2015
Gerenciamento de projetos. (Carga horária: 16h). , Via Varejo - Filial São Caetano do Sul, VIA VAREJO, Brasil.
2015 - 2015
Serviços de qualidade. (Carga horária: 8h). , Disney University, N/A, Estados Unidos.
2015 - 2015
Varejologia. (Carga horária: 8h). , Seeds of dreams Institute, N/A, Estados Unidos.
2014 - 2014
Formação em Professional, Self e Life Coaching e Mentoring. (Carga horária: 60h). , Holos Desenvolvimento Humano, N/A, Brasil.
2013 - 2013
Testes psicológicos (Quati, Palográfico, CPS e AC). (Carga horária: 16h). , RH em Ação, RH EM AÇÃO, Brasil.
2013 - 2013
Melhorias de processos em Recursos Humanos. (Carga horária: 8h). , Integração Escola de Negócios, INTEGRAÇÃO, Brasil.
2013 - 2013
Formação de Analista Quântico. (Carga horária: 24h). , Universidade Quantum, N/A, Brasil.
2013 - 2013
Indicadores de Recursos Humanos. (Carga horária: 16h). , Integração Escola de Negócios, INTEGRAÇÃO, Brasil.
2012 - 2012
Consultoria Interna de RH. (Carga horária: 8h). , Integração Escola de Negócios, INTEGRAÇÃO, Brasil.
2012 - 2012
Capacitação de Gestor de e-learning. (Carga horária: 20h). , Integração Escola de Negócios, INTEGRAÇÃO, Brasil.
2012 - 2012
Comportamento do consumidor e marketing de relacionamento. (Carga horária: 80h). , Unieducar Inteligência Educacional, UNIEDUCAR, Brasil.
2011 - 2011
Formação de Coordenadores de T&D. (Carga horária: 40h). , Integração Escola de Negócios, INTEGRAÇÃO, Brasil.
2011 - 2011
Formação de Analista de T&D. (Carga horária: 16h). , RH em Ação, RH EM AÇÃO, Brasil.
2009 - 2009
Gestão Prática do Varejo. (Carga horária: 116h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2009 - 2009
Líder Coach. (Carga horária: 16h). , Sociedade Brasileira de Coaching, SBC, Brasil.
2009 - 2009
Analista comportamental - metodologia DISC. (Carga horária: 8h). , PeopleKeys, PEOPLEKEYS, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: atendimento psicológico.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Cognitiva.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Treinamento e Avaliação.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: consultoria.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano/Especialidade: Processos Perceptuais e Cognitivos; Desenvolvimento.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: NEUROPSICOLOGIA.
Participação em eventos
Congresso Brasileiro de Terapias Cognitivas. 2024. (Congresso).
Participação em bancas
SILVA, J. C. O.. A busca do sentido da vida como prevenção ao vazio existencial e suicídio: uma perspectiva da logoterapia. 2022 - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Terapia de reversão sexual: a visão patologizada da homossexualidade e suas consequências na comunidade LGBTQIA+. 2022.
SILVA, J. C. O.. Contribuições da análise do comportamento para mulheres negras usuárias de crack. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Síndrome de Burnout. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. O aumento significativo de suicídios na polícia militar do estado de São Paulo. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Psicologia dentro dos grandes eventos esportivos: nos bastidores do basquete. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Atuação do psicólogo em casos de assédio moral no trabalho. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Dependência química: uso da terapia cognitivo-comportamento como tratamento. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Atuação no campo da psicologia organizacional e do trabalho. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Psicossomática na abordagem da terapia cognitivo-comportamental. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. Uso nocivo das redes sociais: uma visão da psicologia. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
SILVA, J. C. O.. A influência do Instagram na Bulimia Nervosa. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Anhanguera de São Paulo.
Orientou
Consumo de substâncias psicoativas por adolescentes e o papeç da família nesse contexto; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação em Terapia cognitivo-comportamental) - Metacognitivo; (Orientador);
Contribuições da terapia cognitivo-comportamental para a prevenção da violência escolar; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação em Terapia cognitivo-comportamental) - Metacognitivo; (Orientador);
Impacto das Fake News; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação em Terapia cognitivo-comportamental) - Metacognitivo; (Orientador);
Violência Sexual Infantil e a Importância da Educação Sexual; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação em Terapia cognitivo-comportamental) - Metacognitivo; (Orientador);
Psicoeducação para para familiares de pacientes com transtorno de personalidade bordeline: uma perspectiva da terapia comportamental-dialética; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação em Terapia cognitivo-comportamental) - Metacognitivo; (Orientador);
Produções bibliográficas
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SILVA, J. C. O. . A psicoterapia na era digital. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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SILVA, J. C. O. . A psicoterapia na era digital. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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SILVA, J. C. O. . Carreira na era da transformação digital. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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SILVA, J. C. O. . Cuidar de quem cuida, 2024. (Prefácio, Pósfacio/Prefácio)>.
Outras produções
SILVA, J. C. O. . Pós-graduação em Terapia cognitivo-comportamental. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SILVA, J. C. O. . Formação em Terapia cognitivo-comportamental. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SILVA, J. C. O. . Psicoterapia na era digital. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SILVA, J. C. O. . Monitoria da disciplina Análise experimental do comportamento. 2019. (Extensão).
SILVA, J. C. O. . Recursos Humanos 360º - Conhecendo os subsistemas. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SILVA, J. C. O. . Gestão comercial blindada. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SILVA, J. C. O. . Práticas de treinamento e desenvolvimento. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SILVA, J. C. O. . Mais atendimento, mais vendas!. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Projetos de pesquisa
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2024 - Atual
Terapia cognitivo-comportamental para os transtornos psicossomáticos, Descrição: Investigação sobre a eficácia do tratamento cognitivo-comportamental para pacientes que possuem adoecimento psicossomático.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Especialização: (5) Doutorado: (1) . , Integrantes: João Carlos Oliveira da Silva - Integrante / Cibele Mariano Vaz de Macedo - Coordenador.
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2017 - 2019
Riscos psicossociais: histórias, teorias e práticas, Descrição: O objetivo é investigar os Riscos Psicossociais (RPS) como possíveis componentes dos distúrbios e patologias de ordem psicossomática oriundos dos desafios impostos pelo atual cenário do mundo do trabalho. A pesquisa se dará em três âmbitos complementares: 1- histórico, 2- teórico e 3- prático. Os projetos de cada uma são: 1- As artes de curar, psicossomática e riscos psicossociais: a historicidade nas relações entre saúde e doença; 2- Fenômeno, conceito e nova categoria social: os riscos psicossociais em questão, dividido em dois subprojetos: 2.1- Riscos Psicossociais: revisão de literatura e 2.2- Sujeito e cidade: mobilidade urbana e o impacto dos riscos psicossociais na qualidade de vida; e 3- Riscos Psicossociais: Indicadores de estresse ocupacional e qualidade de vida. Tais divisões servem, principalmente, para estruturar os diferentes níveis das pesquisas em andamento e a propor, pois todos eles se correlacionam aos respectivos contextos históricos e sociais nos quais ocorreram e ocorrem.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (5) Doutorado: (4) . , Integrantes: João Carlos Oliveira da Silva - Integrante / Anna Carolina Ramos - Integrante / Cibele Mariano Vaz de Macedo - Integrante / Glaucia Rocha - Integrante / Ivanda Tudesco - Integrante / Camila Soares - Integrante / Caique dos Santos Sousa - Integrante / Jose de Oliveira Franco - Integrante / Ricardo Maruo - Integrante / Maria Fernanda Costa Waeny - Coordenador.
Prêmios
2017
Troféu Excelência Via Varejo - Desenvolvimento de Programa de Formação Profissional, Via Varejo SA.
Histórico profissional
Experiência profissional
2015 - Atual
Consultório de Psicologia clínica e ConsultoriaVínculo: Sócio proprietário, Enquadramento Funcional: Diretor e psicólogo responsável técnico, Carga horária: 20
Outras informações:
Atendimento psicológico presencial e online para adolescentes, adultos, casais e idosos.Terapeuta cognitivo-comportamental; ajuda os pacientes a lidarem com as suas questões e a obterem melhor qualidade de vida.Tratamento dos transtornos depressivos, ansiedade, personalidade, habilidades sociais, neurodesenvolvimento, psicóticos, humor, obsessivo-compulsivo, estresse, alimentares, disfunções sexuais, uso de substâncias, luto, orientação profissional, entre outros; pacientes que buscam mudanças, querem se cuidar e viver bem.Avaliação psicológica e neuropsicológica.Gestão de processos e pessoas do corpo clínico.CRP 06 | 127592
2019 - Atual
MetaCognitivoVínculo: Diretor geral, Enquadramento Funcional: Diretor geral e docente, Carga horária: 14
Outras informações:
Direção geral do eixo de Educação. Gestão acadêmica, administrativa, infrasestrutura e comercial dos cursos de pós-graduação e extensão à distância nas áreas de Humanas e da Saúde.
2024 - Atual
Universidad de Buenos AiresVínculo: Doutorando, Enquadramento Funcional: Doutorando, Carga horária: 6
Outras informações:
Pesquisa sobre a eficácia do tratamento em terapia cognitivo-comportamental para pacientes com adoecimento psicossomático.
Atividades
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01/2024
Pesquisa e desenvolvimento, Instituto de Investigaciones Medicas, Faculdade de Psicologia.Linhas de pesquisa
2019 - Atual
INSTITUTO PHORTE DE EDUCAÇÃO LTDAVínculo: Prestador de serviço, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 4
Outras informações:
Docente nos cursos de pós-graduação das Universidades Estácio, USCS (Universidade Municipal de São Caetano do Sul) e UNIFAE.Docente nas disciplinas de psicologia comportamental e cognitiva.
2025 - Atual
Universidade PaulistaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 10
Outras informações:
Disciplinas de Psicoterapia Cognitiva, Comportamento Humano nas Organizações, Processos psicológicos básicos, Neurociências e Direitos Humanos.
2019 - 2022
Universidade Anhanguera de São PauloVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Docente e Coordenador de Curso, Carga horária: 30
Outras informações:
Docente nas disciplinas de psicologia cognitivo-comportamental, análise experimental do comportamento, orientação profissional, psicologia organizacional e do trabalho e avaliação psicológica.Supervisor de estágio básico e específico em clínica.Gestão do curso de graduação em Psicologia no Campus.
2017 - 2019
Universidade IbirapueraVínculo: Mestrando, Enquadramento Funcional: Aluno Mestrado, Carga horária: 8
Atividades
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08/2017 - 07/2019
Pesquisa e desenvolvimento, Associação Princesa Isabel de Educação e Cultura.Linhas de pesquisa
2004 - 2019
Via Varejo - Filial São Caetano do SulVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Recursos Humanos sênior, Carga horária: 44
Outras informações:
Responsável por toda a estratégia de capacitação, desenvolvimento técnico e comportamental dos colaboradores da corporação, e-commerce, indústria e centros de distribuição.
Responsável pelos programas de treinamento da equipe de vendas nos temas de operações financeiras (crédito, seguros, serviços financeiros, cartões, cobrança e prevenção à fraude).
Elaboração e gestão da execução do cronograma anual de treinamentos obrigatórios (NRs), desde o diagnóstico, planejamento, desenvolvimento e entrega da solução de treinamento.
Planejamento e contratação de fornecedores para cursos In Company.
Estruturação de programas de desenvolvimento para colaboradores das áreas corporativas: comercial, compras, jurídico, finanças, recursos humanos, e-commerce, marketing, TI, logística, supply, contabilidade, serviços compartilhados, indústria de móveis, diversidade, sustentabilidade, entre outras.
Gestão de budget, processos e projetos da área de treinamento e desenvolvimento organizacional.
Desenvolvimento de soluções de treinamento presencial e online para sustentação e aceleração do negócio.
Elaboração da trilha de transformação digital e programas de qualidade tais como o Lean Six Sigma.
Mapeamento de competências, cursos e programas para a Universidade Corporativa, bem como construção, validação e revisão da estratégia de Educação da organização.
Construção conjunta dos planos de desenvolvimento organizacional (pesquisas de engajamento, avaliação de competências, potencial e desempenho, incentivos educacionais).
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de João Carlos Oliveira da Silva e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?