Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Grande área: Ciências da Saúde / Área: Saúde Coletiva / Subárea: Trabalho e Saúde.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Seminário internacional saúde no trabalho: dos inquéritos europeus aos instrumentos e práticas locais de intervenção..O uso do INSATS no serviço de saúde de urgência do Estado do Acre. 2013. (Seminário).

1º CONGRESSO NACIONAL DA ORDEM DOS PSICÓLOGOS PORTUGUESES. Avaliação da satisfação no trabalho dos profissionais das Unidades de Cuidados de Saúde Primários. 2012. (Congresso).

INTERNATIONAL SYMPOSIUM ON OCCUPATION SAFETY AND HYGIENE. 2012. (Simpósio).

SEMINÁRIO "BURNOUT, SAÚDE E BEM-ESTAR PSICOLÓGICO".. 2012. (Seminário).

SEMINÁRIO INTERNACIONAL ERGOLOGIA, TRABALHO, DESENVOLVIMENTO. 2012. (Seminário).

SEMINÁRIO INTERNACIONAL VIDAS DE TRABALHO E DESENVOLVIMENTO HUMANO: NOVOS DESAFIOS PARA A PSICOLOGIA VOCACIONAL.. 2012. (Seminário).

1º CONGRESSO INTERNACIONAL "CONSTRUIR A PAZ". A percepção dos professores sobre bem-estar no contexto do trabalho.. 2011. (Congresso).

SELEÇÃO DE PESSOAS. 2011. (Oficina).

GESTÃO ESTRATÉGICA DE VENDAS E NEGÓCIOS. 2007. (Outra).

I CONGRESSO VIRTUAL DE RECURSOS HUMANOS. 2007. (Congresso).

APG MIDDLE AMANA-KEY - VERSÃO SUPERINTENSIVA. 2006. (Seminário).

BSC E AS ESTRATÉGIAS DE RH. 2006. (Outra).

COMO IMPLEMENTAR E APRIMORAR SISTEMAS DE GESTÃO. 2006. (Outra).

GERENCIAMENTO DE PROJETOS NO BRASIL E NO MUNDO. 2003. (Outra).

28º CONGRESSO NACIONAL SOBRE GESTÃO DE PESSOAS. 2002. (Congresso).

LEGISLAÇÃO TRABALHISTA. 2001. (Oficina).

PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DE LIDERANÇAS - SEBRAE IDEAL 2ª FASE. 2001. (Outra).

ARBITRAGEM E MEDIAÇÃO - PADRÃO BRASILEIRO. 2000. (Outra).

ELABORAÇÃO E AVALIAÇÃO DE PROJETOS. 2000. (Outra).

IX ENCONTRO SUL AMERICANO DE RECURSOS HUMANOS - XII ENCONTRO NACIONAL DE ADMINISTRADORES E PSICÓLOGOS. 2000. (Encontro).

WORKSHOP EMPRETEC. 2000. (Outra).

1ª FASE SEBRAE IDEAL. 1999. (Outra).

TÉCNICA E DINÂMICA DE GRUPO. 1999. (Outra).

FORMAÇÃO DE MULTIPLICADORES. 1998. (Outra).

METODOLOGIA DA APRENDIZAGEM VIVENCIAL. 1998. (Outra).

MONOGRAFIAS, DISSERTAÇÕES E TESES. 1998. (Outra).

ENCONTRO TÉCNICO REGIONAL SOBRE SAÚDE E SEGURANÇANO TRABALHO. 1997. (Encontro).

MULTIPLICADORES DO PROGRAMA DE QUALIDADE TOTAL PARA AS MPE'S. 1997. (Outra).

CONSTRUTIVISMO NA ESCOLA. 1996. (Outra).

MULTIPLICADORES PARA MELHOR AMBIENTE DE TRABALHO. 1996. (Outra).

I SEMINÁRIO ESTADUAL PARA REDUÇÃO DA MORTALIDADE NA INFÂNCIA. 1995. (Seminário).

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO. 1995. (Outra).

I CONFERENCIA DE PSICOLOGIA DO ACRE - PSICOLOGIA JURÍDICA E DA EDUCAÇÃO. 1993. (Outra).

SEMINARIO REGIONAL DE DESENVOLVIMENTO GERENCIAL. 1993. (Seminário).

I ENCONTRO INTERDISCIPLINAR DE PSICOLOGIA. 1990. (Encontro).

I SIMPOSIO DE PSICOLOGIA HOSPITALAR DO TRIANGULO MINEIRO. 1989. (Simpósio).

ENCONTRO SOBRE PSICANÁLISE. 1987. (Encontro).

AZEVEDO, R. O. B.. AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO NA ASSEMBLÉIA LEGISLATIVA DO ESTADO DO ACRE. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE.

AZEVEDO, R. O. B.. GESTÃO EMPREENDEDORA: O PROJETO EMPRETEC, IMPACTO E PERSPECTIVAS. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE.

AZEVEDO, R. O. B.. IMPACTO DE RODÍZIOS ADMINISTRADORES SOBRE GRUPOS FUNCIONAIS DO BANCO DO BRASIL, AGENCIA BOSQUE RIO BRANCO. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE.

ELABORAÇÃO DO MANUAL DE DESCRIÇÃO DE CARGOS DO SUPERMERCADO PAG-POUCO; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS) - UNIÃO EDUCACIONAL DO NORTE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

DA S; CORDEIRO E ROSA LUÍZA L; MATIAS; Diagnóstico Organizacional; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Recursos Humanos) - UNIÃO EDUCACIONAL DO NORTE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: Experiência em uma empresa de transporte coletivo; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Faculdade da Amazônia Ocidental; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

SAÚDE E QUALIDADE DE VIDA DOS MOTORISTAS DE UMA EMPRESA DE TRANSPORTE; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Faculdade da Amazônia Ocidental; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

MOTIVAÇÃO PROFISSIONAL DOS FUNCIONÁRIOS DA CONCESSIONÁRIA FIAT COMAUTO; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

REORGANIZAÇÃO ADMINISTRATIVA - RELAÇÕES EMPRESA/EMPREGADOS; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

TREINAMENTO DE PESSOAL; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

PLANO DE CARGOS DE PESSOAL DO INSTITUTO SUPERIOR DO ACRE; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

PROGRAMA DE PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS OU RESULTADOS DA ELEACRE ENGENHARIA LTDA; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;

SEGURANÇA E PREVENÇÃO DE ACIDENTES NA EMPRESA FIAT COMAUTO; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DO ACRE; Orientador: Rosemere Oliveira Bezerra de Azevedo;