Daniel Dutra Amaral

Formação complementar

Idiomas

Áreas de atuação

Organização de eventos

Participação em eventos

Participação em bancas

Produções bibliográficas

• AMARAL, Daniel Dutra ; GUERREIRO, E. P. ; GLAUGLITZ, A. C. F. . Cervicalgia e a cefaleia tensional ? impacto no bem-estar físico e mental do paciente. Social Meeting Scientific Journal , v. 3, p. 40-63-63, 2022.

• AMARAL, Daniel Dutra ; GUERREIRO, E. P. . Your body, your best version - Functional Body Education as therapy. 1. ed. , 2024. v. 1. 91p .

• AMARAL, Daniel Dutra ; GUERREIRO, E. P. . Seu corpo, sua melhor versão - Educação Corporal Funcional como terapêutica.. 1. ed. Guarujá: SOME editora, 2024. v. 1. 92p .

• AMARAL, Daniel Dutra ; CIMINO, T. C. ; COSTA, T. A. ; RODRIGUES, T. C. D. ; SOBRAL, L. C. ; ROGRIGUES, P. A. . A Importância dos Documentos para o Setor de Exportação (Curso de Administração de Empresas). In: 5º Congresso de Iniciação Científica, 2010, São Caetano do Sul. Anais dos Congressos de Iniciação Científica da USCS. São Caetano do Sul: Universidade Municipal de São Caetano do Sul, 2010.

• AMARAL, Daniel Dutra ; RODRIGUES, T. C. D. ; NANNI, H. C. . A Importância dos Documentos para o Setor de Exportação. In: Simpósio Internacional de Gestão de Negócios em Ambiente Portuário, 2009, Santos. SINAP 2009, 2009.

• AMARAL, Daniel Dutra . Patagônia X Patagônia. 2011. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

• AMARAL, Daniel Dutra ; SOBRAL, L. C. ; CIMINO, T. C. ; COSTA, T. A. ; RODRIGUES, T. C. D. . A Importância dos Documentos para o Setor de Exportação. 2009. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• AMARAL, Daniel Dutra ; RODRIGUES, T. C. D. ; NANNI, H. C. . A Importância dos Documentos para o Setor de Exportação. 2009. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).

Outras produções

Projetos de pesquisa

• 2009 - Atual

  Cidade Digital, Descrição: Qualificar a origem das cidades, a partir da emergência da Cidade Digital, traçando a lógica dialética e sócio-histórica entre a cidade antiga e a cidade moderna, com o propósito de pesquisar e delinear as características e tendências que fazem emergir a cidade tecnologicamente avançada e interligada em redes eletrônicas de serviços enquanto Cidade Rede. Caracterizar suas propriedades em termos econômicos, sociais, ambiental, culturais e tecnológicos, tendo como referência a implantação do Índice de Desenvolvimento Municipal da Sociedade de Informações IDMSI, bem como, a criação de simuladores tecnológicos de desenvolvimento local e empreendedorismo, a identificação das oportunidades emergentes no campo das TICs - Tecnologias de Informação e Comunicações voltadas para a sustentabilidade, às novas vocações profissionais e de negócios e desenhos de novos modelos de gestão do conhecimento e da informação, tendo como estudo de caso, a cidade de Santos, no litoral sul do Estado de São Paulo e a política de desenvolvimento local, integrado e sustentável.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Daniel Dutra Amaral - Integrante / Evandro Prestes Guerreiro - Coordenador.

Projetos de desenvolvimento

• 2010 - Atual

  Gestao de Pessoas, Descrição: Este trabalho científico aborda, por meio de pesquisa exploratória e estudo de caso, a gestão de pessoas a partir da formação de uma equipe de trabalho em uma organização do setor de serviços. Na atualidade um dos principais desafios das organizações em geral é desenvolver as pessoas para que exerçam com competência e responsabilidade os seus papéis na equipe de trabalho. Entretanto, gerenciar pessoas é muito mais do que preparar pessoas para ocuparem funções corporativas, trata-se de processo contínuo de desenvolvimento das potencialidades e capacidade das pessoas se superarem em seus talentos e habilidades profissionais. Entretanto, como fazer uma equipe atingir o sucesso no desenvolvimento da estratégia corporativa no segmento de serviços? É um investimento de longo prazo, que necessita do envolvimento de todos os integrantes da organização, bem como, a escolha de um modelo de gestão capaz de contemplar os desejos e ambições tanto das pessoas, como da organização, a partir de seus objetivos estratégicos de desenvolvimento corporativo e de mercado.. , Situação: Em andamento; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Daniel Dutra Amaral - Integrante / Evandro Prestes Guerreiro - Coordenador.

• 2010 - Atual

  Gestao de Pessoas, Descrição: Este trabalho científico aborda, por meio de pesquisa exploratória e estudo de caso, a gestão de pessoas a partir da formação de uma equipe de trabalho em uma organização do setor de serviços. Na atualidade um dos principais desafios das organizações em geral é desenvolver as pessoas para que exerçam com competência e responsabilidade os seus papéis na equipe de trabalho. Entretanto, gerenciar pessoas é muito mais do que preparar pessoas para ocuparem funções corporativas, trata-se de processo contínuo de desenvolvimento das potencialidades e capacidade das pessoas se superarem em seus talentos e habilidades profissionais. Entretanto, como fazer uma equipe atingir o sucesso no desenvolvimento da estratégia corporativa no segmento de serviços? É um investimento de longo prazo, que necessita do envolvimento de todos os integrantes da organização, bem como, a escolha de um modelo de gestão capaz de contemplar os desejos e ambições tanto das pessoas, como da organização, a partir de seus objetivos estratégicos de desenvolvimento corporativo e de mercado.. , Situação: Em andamento; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Daniel Dutra Amaral - Integrante / Evandro Prestes Guerreiro - Coordenador.

• 2022 - 2024

  Metodologia de Educação Corporal Funcional na Fisioterapia Holistica, Descrição: A metodologia de Educação Corporal Funcional ( ECF) na fisioterapia holística, envolve a consciência técnica da intervenção para enfrentamento da parte do corpo físico que se encontra dolorido e gerando sofrimento no paciente, mas também, acolhe com empatia o indivíduo em situação de fragilidade corporal, facilitando a comunicação diagnóstica, que por sua vez, decorre da anamnese realizada com o paciente, bem como a Memória Genética Sustentável ( MGS) .. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Especialização: (1) Doutorado: (1) . , Integrantes: Daniel Dutra Amaral - Integrante / Evandro Prestes Guerreiro - Coordenador.

• 2010 - 2011

  Gestao de Pessoas, Descrição: Este trabalho científico aborda, por meio de pesquisa exploratória e estudo de caso, a gestão de pessoas a partir da formação de uma equipe de trabalho em uma organização do setor de serviços. Na atualidade um dos principais desafios das organizações em geral é desenvolver as pessoas para que exerçam com competência e responsabilidade os seus papéis na equipe de trabalho. Entretanto, gerenciar pessoas é muito mais do que preparar pessoas para ocuparem funções corporativas, trata-se de processo contínuo de desenvolvimento das potencialidades e capacidade das pessoas se superarem em seus talentos e habilidades profissionais. Entretanto, como fazer uma equipe atingir o sucesso no desenvolvimento da estratégia corporativa no segmento de serviços? É um investimento de longo prazo, que necessita do envolvimento de todos os integrantes da organização, bem como, a escolha de um modelo de gestão capaz de contemplar os desejos e ambições tanto das pessoas, como da organização, a partir de seus objetivos estratégicos de desenvolvimento corporativo e de mercado.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Daniel Dutra Amaral - Integrante / Evandro Prestes Guerreiro - Coordenador.