Laet Andrade Filho

Possui pós-graduação em MBA de Gestão Estratégica de Pessoas(2011), possui graduação em Tecnologia de Analise e Desenvolvimento de Sistema pela Sociedade Paranaense de Ensino e Informática - SPEI (2009), capacitado em atuar no gerenciamento de projetos, possui certificação em boas práticas de processo em TI(ITIL). Atuou na área de Tecnologia da Informação 6 anos, com destaque em Governança de TI e coordenação de atividades de gestão e apoio ao gerenciamento de serviços, tendo inclusive obtido a certificação ITIL v2 e Security Office. Atuou na área de novos negócios de Telecomunicações desenvolvendo projetos em Gerenciamento de Serviços de Telecom. Foi Gerente do departamento de Gestão de Pessoas onde implantou a gestão por competências até o nível de metas individuais para mais de 7.000 colaboradores incluindo gerentes e superintendentes. Desenvolveu um sistema computacional do plano individual de capacitação e metas. Graduado em Bacharelado em Teologia (2020). Atuou como professor em graduação, na Faculdade SPEI nos cursos de BSI, ADS, nas disciplinas de Design de Interação, Desenvolvimento para Internet e Introdução à Informática. Atuou como Professor na FACEAR, nos cursos de SI, ADS e ADM, nas disciplinas de Governança e Gestão de TI, Design de Interação, Desenvolvimento para Internet. Atuou como Coordenador de cursos de Pós-Graduação de TI na SPEI(2010).

Informações coletadas do Lattes em 22/04/2026

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas

2010 - 2011

Organização Paranaense de Ensino Técnico Ltda
Título: Despertando e Retendo Talentos nas Empresas
Orientador: Jane Vechi

Graduação em andamento em Teologia

2017 - Atual

Centro de Ensino Superior de Maringá

Graduação em Análise e Desenvolvimento de Sistema

2006 - 2009

Sociedade Paranaense de Ensino e Tecnologia

Formação complementar

2018 - 2019

LINCE - Liderança, Inteligência Interpessoal e Comunicação Efetiva. (Carga horária: 48h). , Mastermind, MASTERMIND, Brasil.

2018 - 2018

DESIGN THINKING. (Carga horária: 48h). , Grand Designs Inovação, GDI, Brasil.

2015 - 2015

Programa de Gestão Avançado. (Carga horária: 40h). , APG Amana Key, APG, Brasil.

2014 - 2014

Negociação Modelo Harvard. (Carga horária: 24h). , LuizGaziri.com, LUIZGAZIRI, Brasil.

2010 - 2011

MBA em Gestão Estratégica de Pessoas. (Carga Horária: 360h). , Organização Paranaense de Ensino Técnico Ltda, OPET, Brasil. , Título: Despertando e Retendo Talentos nas Empresas. , Orientador: Jane Vechi.

2010 - 2010

Security Officer. (Carga horária: 40h). , Módulo Security Solutions, MÓDULO, Brasil.

2008 - 2008

ITIL V2. (Carga horária: 24h). , IT Partner, ITP, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Ciência da Computação.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Teologia.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Pessoas.

Participação em eventos

Encontro de Tecnologia da Informação do Setor Elétrico Brasileiro. 2011. (Encontro).

Encontro de Tecnologia da Informação do Setor Elétrico Brasileiro.Trabalhos realizados pelo Subcomitê de Governança de TI. 2010. (Encontro).

Outras produções

Portal de Gestão de Pessoas. 2013.

ANDRADE FILHO, L. . Planetta Gestão. 2019; Tema: Gestão de Processos, Pessoas e Tecnologia. (Blog).

Histórico profissional

Endereço profissional

Companhia Paranaense de Energia. , Rua Jose Biazeto, 158, Mossungue, 80740040 - Curitiba, PR - Brasil, Telefone: (41) 32346696, URL da Homepage:

Experiência profissional

2013 - Atual

Companhia Paranaense de Energia

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Especialista de Gestão de Pessoas, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Implantação do Mapeamento de competências no âmbito da Copel Telecomunicações. Coordenação do comitê de Tecnologia de ensino a distância. Participação na gestão de Orçamento Anual de Treinamento ? OAT; Participação de Normas e diretrizes no processo de Gerenciar Treinamento. Administração e criação de cursos na plataforma EaD como integrante da Universidade da Copel.

2015 - 2016

Companhia Paranaense de Energia

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: GERENTE DE DEPARTAMENTO DE RH, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gerenciar a operacionalização das rotinas e procedimentos de recursos humanos e assegurar a execução de atividades de captação, retenção, manutenção, satisfação e de desenvolvimento de pessoal; Gerenciar a participação do desenvolvimento e da manutenção da estrutura de cargos e remuneração; Gerenciar as ações referentes à treinamento e desenvolvimento das pessoas; Gerenciar a operacionalização dos procedimentos e rotinas de recursos humanos; Gerenciar as atividades de saúde e segurança do trabalho; Gerenciar as atividades de acompanhamento de pessoal bem como realizar a gestão do serviço social; Gerenciar e acompanhar as atividades referentes ao desempenho funcional e clima organizacional; Gerenciar as atividades referentes à folha de pagamentos da Copel Telecomunicações (Processamento, conferência e pagamento); Coordenar o Planejamento do Orçamento Anual de Pessoal ? OAP da Copel Telecomunicações.

2005 - 2012

Companhia Paranaense de Energia

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: SUPERVISOR DE SETOR DE TI, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
- Supervisor de equipe de gestão e apoio ao Service Desk; - Coordenador de implantação de processos que suportam o Service Desk: Gerenciar Incidentes, Gerenciar Problemas, Gerenciar Serviços de TI dentre outros conforme metodologia ITIL. - Coordenador de grupos de trabalhos focados em catálogo de serviços, SLA, base de conhecimento, procedimentos operacionais, ferramentas ágeis e de pocessos. - Coordenador de planejamento de definição de indicadores chaves de TI. - Representante titular da COPEL no Subcomitê de Governança de TI do setor elétrico nacional. - Atuei como gestor do processo de Segurança da Informação, incluindo controles SOX (Sarbanes Oxley). - Liderei projetos de implantação de Solução departamental e Homologação de software. - Integrante do comitê de Governança de TI da COPEL. - Desenvolvimento de Solução Departamental-Lider do projeto. -O projeto tem por objetivo normatizar o desenvolvimento de Soluções departamentais realizados pelo usuário. - Homologação de Software em Estação Cliente-Revisar, Alterar e Validar o POP e o Fluxo de Homologação-Documentação do Procedimento e Fluxo - Tratamento de Software Estação Cliente - Gerenciar demandas de homolgação - Projeto Software de Controle de Fila para postos de Atendimento ao Publico da Copel Distribuição - Gerente do Projeto - Instalar, configurar e testar em um Posto de Atendimento negociado com a DIS (DRCL) o software PHILLA desenvolvido pelo INSS para controle e organização de filas de atendimento. - Projeto Solução Service Desk - Lider do Projeto - O Help Desk tem necessidade de adquirir uma ferramenta de Service Desk robusta com diversas funcionalidades adicionais que a atual ferramenta não apresenta. - Projeto Prolinux ? Participação no projeto Solução Baseada em Servidor em Linux - Relatório Gerencial de Inventário - SOX-- Levantamento das informações. - Coordenador da implantação do Service Desk.

Atividades

11/2008
Serviços técnicos especializados , FUNCOGE, .,Serviço realizado, Elaboração de Framework de Governança de TI para o setor elétrico.

2012 - Atual

Faculdades Educacional de Araucária

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8

Outras informações:
Professor dos cursos de Bacharel em Sistemas da Informação e Tecnólogo em Análise de Sistemas nas disciplinas de Governança de TI e Design de Interação.

2013 - 2015

Sociedade Paranaense de Ensino Técnológico

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8

Outras informações:
Professor dos cursos de Bacharel em Sistemas da Informação e Tecnólogo em Análise de Sistemas nas disciplinas de Programação para Internet, Design de Interação e Programação Multimídia

2012 - 2013

Sociedade Paranaense de Ensino Técnológico

Vínculo: Contrato, Enquadramento Funcional: Coordenador de pós-graduação, Carga horária: 20

Outras informações:
Coordenar cursos de Governança de Tecnologia da Informação e Comunicação, Gestão de Projetos e Engenharia de Software.

2001 - Atual

Planettaweb.com.br

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Diretor Técnico, Carga horária: 30

Outras informações:
? Consultoria em gestão de processos, pessoas e tecnologia ? Desenvolvimento de WebSites, Sistemas Personalizados; ? Criação e Desenvolvimento de Projetos Multimídia(Folder Eletrônico) ; ? Criação de logomarcas e arte final;

2000 - 2001

Kraft Foods do Brasil

Vínculo: Terceiizado, Enquadramento Funcional: Analista de Suporte, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
?Suporte em Software e Hardware; ?Configuração de PC?s, Notebooks e Palm´s. PRINCIPAIS REALIZAÇÕES ?Agilidade no atendimento como analista de suporte na Fábrica da Tang.

1993 - 1999

Telecomunicações do Paraná

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Tecnico em Microcomputador, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
?Suporte em hardware e software; ?Montagem e Upgrade e PC´s ?Instrutor de Windows e Office; ?Programador em VB com Banco de Dados Access; ?Administrador de rede; ?Automação e padronização de formulários e manuais. PRINCIPAIS REALIZAÇÕES ?Migração de um sistema de Engenharia do Clipper para o VB, resultando numa plataforma mais segura e estável. ?Criação de macros em Word para os documentos, padronizando formulários e agilizando o processo de emissão de manuais e documentos internos da empresa.