Gabriel Astério Lenzi
Possui mais de 15 anos de experiência em áreas Administrativas e Financeiras, grande atuação em projetos de Gestão Orçamentária e Reestruturações, além de implantação de CSC ? Centro de Serviços Compartilhados e novas tecnologias para automação de processos.
Atuação multidisciplinar, tendo liderado diversas frentes como Departamento Pessoal, Jurídico, Gestão Documental, Gestão de Contratos, Contas a Pagar, Contas a Receber, Suprimentos, Relacionamento com Cliente, SSMA ? Saúde, Segurança e Meio Ambiente, Obras e Reformas, Gestão de Frotas, Aviação e TI (Service Desk).
Técnico Ambiental como formação básica, após a graduação em Administração cursou o MBA em Facilidades da POLI USP e se especializou em Finanças pela Saint Paul Escola de Negócios.
Informações coletadas do Lattes em 06/08/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em Certificate in Finance
2012 - 2013
Faculdade Saint Paul
Título: Estudo sobre compania de Capital Aberto
Especialização em MBA em Gerenciamento de Facilidades
2012 - 2013
Fundação para o Desenvolvimento Tecnológico da Engenharia
Título: Trabalho de conclusão
Curso técnico/profissionalizante em Técnico Ambiental
2006 - 2007
Histórico profissional
Experiência profissional
2021 - Atual
Ampara AnimalVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Financeiro, Carga horária: 40
Outras informações:
Reporte à Presidente e CFO
- Reestruturação da área Financeira;
- Implantação da área de Controladoria;
- FP&A;
- Captação de recursos e relacionamento com mercado;
- Operações estruturadas e novos negócios;
- Inovação financeira e novos produtos;
- Contas a Receber;
- Contas a Pagar e Tesouraria;
- Planejamento Fiscal e Tributário;
- Contabilidade e Controladoria;
- TI e Sistemas.
2020 - 2021
oicoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Financeiro, Carga horária: 40
Outras informações:
Reporte ao founder
- Desenvolvimento e implantação das áreas Administrativa, Financeira, Jurídica e de RH;
- FP&A;
- Crédito e Cobrança;
- Gestão da Carteira de Recebíveis;
- Captação de crédito e relacionamento bancário (Adiantamento, FIDC, entre outras);
- Contas a Pagar e Tesouraria;
- Planejamento Fiscal e Tributário;
- Contabilidade e Controladoria;
- Societário;
- DP e Benefícios.
2018 - 2020
Pacaembu ConstrutoraVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Facilities & Real Estate, Carga horária: 40
Outras informações:
Reporte ao CFO | Equipe: 21 funcionários diretos
- Gestão de processos Administrativos, Financeiros, de Real Estate, Property, Facilities, Workplace e Utilities Corporativo;
- Gestão de Viagens e Despesas (reembolsos);
- Desenvolvimento de eventos, congressos e festas corporativa;
- Gestão de Frota (Veículos Leves e Aeronaves) e Mobilidade (carsharing, app e demais modais);
- Implementação do processo de Pagadoria ? Central de Notas;
- Responsável por mais de 30MM por ano;
- CEDOC ? Central de Documentação;
- Suprimentos Indiretos;
- Desenvolvimento de Processos e Procedimentos;
- Representante institucional do Grupo INOVA (CSC).
2014 - 2018
GafisaVínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativo | Centro de Serviços, Carga horária: 44
Outras informações:
Reporte à Gerente Geral do CSC | Equipe: 38 funcionários diretos e mais de 250 indiretos
- Líder do CSC (Centro de Serviços Compartilhados) atendendo todas as áreas de negócios da companhia, à frente de Facilities, Gestão de PDVs, Viagens, Patrimônio, Formalização/Pagadoria, Administrativo de Obras, Central de Atendimento CSG e Central de Relacionamento com Cliente;
- Responsável por todos os escritórios em relação a OPEX, CAPEX, locações, rotinas de manutenção (preventiva e corretiva), administrativa e legal, gestão de documentação e regularização das sedes e filiais, além das rotinas de planejamento de layout e obras, motoboys, malotes, vending machines, limpeza, recepção, segurança, CFTV e controle de acesso, utilities, materiais de consumo, entre outras;
- Liderança da área Administrativa de Obras responsável pela Segurança, Controle de Acesso, Recebimento Fiscal, Pagamentos, Pedidos de Compras e demais rotinas administrativas, além da Central de Documentação, responsável por avaliar e liberar o acesso de todos os contratados aos canteiros de obras ? cerca de 7.000 terceiros, ou 100.000 documentos/ano;
- Responsável por mais de 30MM por ano, atendendo cerca de 150 pontos (stands, terrenos, escritórios e obras) em todo o país ? redução de custos em 20%. Sendo ainda dono de pacote no OBZ da Companhia, responsável pelas contas de Despesas Administrativas, Viagens, Alugueis e Utilidades;
- Responsável pela geração e controle de pedidos de compras em ERP (SAP) para formalização (compras delegadas), gerando cerca de 2.000 pedidos por mês, representando 7MM de reais em ordem de compras;
- Na Central de Relacionamento com Cliente, integração multiskills para incorporar a Central de Atendimento CSG, e Central de Cobrança, com economia anual de 500k, além da simplificação de processos e reengenharia do atendimento;
- Desenvolvimento de projetos e novas áreas como a de Gestão de Documentos/Inteligência;
- Membro dos Comitês Trabalhista e de Gestão da Qualidade.
2014 - 2015
SAINT PAUL EDUCACIONAL LTDA.Vínculo: Monitor Docente, Enquadramento Funcional: Monitor - PJ, Carga horária: 18
Outras informações:
Monitoria docente do programa de Pós Graduação em Finanças
Certificate in Finance turma CF05
Monitoria docente do programa de MBA
MBA Executivo em Crédito Saint Paul | Moody?s Analytics turma T02
2014 - 2018
Facilities Services TreinamentosVínculo: Docente, Enquadramento Funcional: Docente - PJ
Outras informações:
Desenvolvimento e docência de aulas
Disciplinas:
- Finanças;
2012 - 2014
RAÍZEN EnergiaVínculo: CLT, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 44
Outras informações:
- Estratégias e Métricas / Governança de Infraestrutura (compliance e governança);
- Implementação de processos, procedimentos, SLAs e KPIs;
- Planejamento e Controle (gestão financeira ~ 30MM);
- Gestão de SSMA - Saúde, Segurança e Meio Ambiente;
- Implementação e operação de sistema de gestão, certificações (ISO 9001; ISO 14001 e OHSAS 18001);
- Controle e operação de requisitos de conformidade legal (CIPA, PPRA, Brigada, entre outros);
- Risk Assessment para escritórios administrativos e rotinas de Facilities;
- Desenvolvimento e Gestão de BCP (Plano de Continuidade de Negócios) e Plano de Emergências;
- Plano de comunicação e desenvolvimento de treinamentos em Infraestrutura e SSMA;
- Gestão de equipe multidisciplinar.
2009 - 2012
Cyrela Brazil Realty Empreendimentos e ParticipacõesVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 42
Outras informações:
- Projeto Facilities (estruturação da área em modelo Corporativo);
- Reestruturação de todos os contratos de Facilities e Utilities com modelagem de SLAs e KPIs;
- Suprimentos não produtivos (corporativo);
- Gestão financeira, custos e de contas a pagar (CAPEX / OPEX) ~ 6MM;
- Gestão de obras corporativas / realocação de colaboradores;
- Gestão de equipe e serviços do Service Desk;
- Reestruturação da estrutura de telefonia fixa;
- Gestão de equipe multidisciplinar.
2008 - 2009
Centro de Exposições ImigrantesVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 44
Outras informações:
Depto. Comercial / Jurídico / Qualidade
* Apoio geral aos procedimentos comerciais e jurídicos do Centro de Exposições;
* Elaboração, negociação de orçamentos e gestão de contratos;
* Controle do calendário de eventos; acompanhamento da montagem, execução e desmontagem das feiras e eventos;
* Gerenciamento e manutenção do Sistema de Gestão da Qualidade, incluindo a elaboração e execução de auditorias internas para fins da ISO 9001:2000; acompanhamento das auditorias externas para fins da ISO 9001:2000; elaboração, desenvolvimento e implantação de projeto de migração (atualização) do sistema ISO 9001:2000 para ISO 9001:2008.
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