Lorenzo Frangi

Possui doutorado pela UNIVERSIDADE DE MILÃO (2011). Atualmente é pos doutorado da UNIVERSIDADE DE MILÃO. Tem experiência na área de Sociologia, com ênfase em Sociologia do trabalho, atuando principalmente nos seguintes temas: trabalho, mercado de trabalho, variedade de capitalismo, instituições e globalização.

Informações coletadas do Lattes em 10/11/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em sociologia

2007 - 2011

UNIVERSIDADE DE MILÃO
Título: Multinazionali e lavoratori: un confronto di human resource management tra Italia e Brasile (Multinacionais e trabalhadores: un confronto de human resource management entre Italia e Brasil)
Orientador: Pro. Marino Regini
com Bolsista do(a): Universidade de Milao, UNIMI, Itália. Palavras-chave: variedade de capitalismo; multinacionais; instituições; gestao de recursos humanos; trabalho.Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.

Doutorado em sociologia

2010 - 2010

UNIVERSIDADE DE MILÃO
Título: Multinazionali e lavoratori: un confronto di humna resource managemetn tra Italia e Brasile
Orientador: Pro. PhD Marino Regini
com Bolsista do(a): Universidade de Milao, UNIMI, Itália.

Doutorado em sociologia

2009 - 2009

UNIVERSIDADE DE MILÃO
Título: multinazionali e lavoratori: un confronto di human resource management tra Italia e Brasile
Orientador: Pro. Marino Regini
com Bolsista do(a): Universidade de Milao, UNIMI, Itália.

Mestrado em Ciencias politicas e sociais

1998 - 2003

UNIVERSIDADE DE MILÃO
Orientador: Prof. Stefano Draghi
Palavras-chave: marginalidade; capital social; pobreza urbana.Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.

Pós-doutorado

2011 - 0000

Pós-Doutorado. , Universidade de Milao. , Bolsista do(a): Universidade de Milao, UNIMI, Itália. , Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.

Formação complementar

2008 - 2008

socilal inequalities in contemporary society. (Carga horária: 64h). , Equalsoc - Ecsr.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.

Participação em eventos

Mudanças, permanências e desafios sociológicos. Sindicatos e multinacionais: human resource management no chão da fábrica na Itália e no Brasil. 2011. (Congresso).

Trabalho, Precarização Social e Resistência. 2009. (Seminário).

Management and organization seminar cycle (Mit- Boston). 2009. (Seminário).

Interdisciplinar and international seminar cycle in Social Sciences. 2008. (Seminário).

Produções bibliográficas

FRANGI, L. ; SILVA, S. C. . Jóvenes y mujeres en el mercado de trabajo brasilero: la vivencia desigual de precarización del trabajo.. Nuestramerica , v. 1, p. 105-140, 2011.
FRANGI, L. . Sindicatos e multinacionais: human resource management no chão da fábrica na Itália e no Brasil. In: Mudanças, desafios e permanências sociológicas - xv congresso nacional sbs, 2011, Curitiba. Anis do XV congresso nacional de sociologia, 2011.
FRANGI, L. . Elementos de human resource management no chão da fábrica das multinacionais: uma análise comparativa da influência do sindicato na Itália e no Brasil. Revista da ABET (Impresso) , 2011.
FRANGI, L. . Brazilian and Italian subsidiaries. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FRANGI, L. . Institutions and trade unions: the Italian case. 2010. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
FRANGI, L. . Proteção social e skill equilíbrio: uma análise do mercado de trabalho brasileiro. 2010. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
FRANGI, L. . Qual influência do sindicato na Itália e no Brasil no Human Resorce Management? Um estudo comparativo de multinacionais. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FRANGI, L. . Uma comparação institucionalista entre Itália e Brasil: o percurso de análise. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FRANGI, L. . Elementos de Human Resource Management no chão da fábrica das multinacionais: uma análise comparativa da relevância do sindicato na Itália e no Brasil. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FRANGI, L. . Multinacionais e trabalhadores: um confronto de human resource management entre Itália e Brasil. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FRANGI, L. . The relation between economic globalization and the trust in the generalized other: an empirical analysis in the OECD countries. 2008. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).

Histórico profissional

Experiência profissional

2011 - Atual

UNIVERSIDADE DE MILÃO

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: pos doutorado

2006 - 2009

CGIL

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: sindicalista, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.