Rubens Casemiro Lamel

Possui Graduação em Administração, com Habilitação em Comércio Exterior, pela Faculdade de Administração e Comércio Exterior de Curitiba (1984). Atualmente é Presidente e CEO do TNI Treinamento e Desenvolvimento Ltda, instituição dedicada ao desenvolvimento da pessoa (www.trunor.com.br). Tem larga experiência nas áreas de negócios internacionais, gestão de empresas, gestão de equipe e treinamento e desenvolvimento de lideranças. Em 2018 fundou o Instituto de Defesa da Soberania do Eleitor - ISDE, que está em fase de constituição legal.

Informações coletadas do Lattes em 09/02/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Administração com Habilitação em Comércio Exterior

1979 - 1984

Faculdade de Administração e Comercio Exterior
Título: N/A
Orientador: N/A

Formação complementar

2013 - 2013

Encontro Brasileiro De Docentes. (Carga horária: 30h). , Instituto Haggai, IH, Brasil.

2006 - 2006

Faculty Development Seminar. (Carga horária: 40h). , Haggai Institute, HI, Estados Unidos.

2006 - 2006

Comunicação Eficaz e Gestão de Pessoas. (Carga horária: 56h). , Instituto Haggai, IH, Brasil.

2005 - 2005

Advanced Leadership Seminar. (Carga horária: 172h). , Haggai Institute, HI, Estados Unidos.

2005 - 2005

Workshop de Docentes. (Carga horária: 56h). , Instituto Haggai, IH, Brasil.

2003 - 2003

Empretec. (Carga horária: 63h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Paraná, SEBRAE/PR, Brasil.

1998 - 1998

Wharton Executive Negotiation Workshop Program. (Carga horária: 40h). , Wharton School of Business, University of Pennsylvania, WSB, Estados Unidos.

1997 - 1997

MBA Executivo Internacional. (Carga horária: 100h). , Amana Desenvolvimento e Educação, AMANA-KEY, Brasil.

1996 - 1996

Sales Force Management. (Carga horária: 18h). , Management Centre Europe, MCE, Bélgica.

1996 - 1996

Business Finance for Non-Financial Managers. (Carga horária: 18h). , Management Centre Europe, MCE, Bélgica.

1996 - 1996

Aperfeiçoamento da Prática da Gestão pela Qualidade Total. (Carga horária: 24h). , Fundação Christiano Ottoni, FCO, Brasil.

1995 - 1995

The Effective Negotiation Course. (Carga horária: 15h). , Karrass Center for Effective Negotiation, KCEN, Estados Unidos.

1993 - 1993

Qualidade Total para Gerentes. (Carga horária: 36h). , Fundação Christiano Ottoni, FCO, Brasil.

1988 - 1988

Seminário Internacional Estratégia-Ação Europa 92. (Carga horária: 8h). , Amana Desenvolvimento e Educação, AMANA-KEY, Brasil.

1980 - 1980

Administração e Gerência de Câmbio. (Carga horária: 220h). , Fundação Inst. de Desenv. de Rec. Humanos do Paraná, FIDEPAR, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Italiano

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Alemão

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração.

Produções bibliográficas

  • LAMEL, R. C. . Liderança Eficaz. 2012. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • LAMEL, R. C. . Brasil e China, Uma Parceria Estratégica. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • LAMEL, R. C. . Fazendo Negócios com a China. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

LAMEL, R. C. . True North. 2015; Tema: Promoção das atividades do Instituto. (Rede social).

LAMEL, R. C. . True North Institute. 2014; Tema: Desenvolvimento Humano. (Site).

LAMEL, R. C. . Seminário 'My True North'. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Desenvolvimento de Pessoas).

LAMEL, R. C. . Diagnostico dos Sinais Vitais. 2012. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Auto-Conhecimento).

Histórico profissional

Experiência profissional

1985 - 2003

Whirlpool S/A - Unidade Embraco

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente, Carga horária: 45, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Posições: Supervisor Regional de Vendas, Gerente Departamental de Vendas, Gerente Divisional de Vendas, Diretor Executivo da Unidade de Negócios de Cingapura. Report: Diretor Corporativo de Vendas e Marketing Principais Atividades e Resultados Apresentados: Suas responsabilidades incluiam o desenvolvimento de negócios internacionais e a gestão de Unidades de Negócios (Vendas) no Brasil e no Exterior (Cingapura), incluindo o planejamento estratégico e operacional das ações de vendas e marketing. Em sua gestão à frente da Unidade de Negócios de Vendas Internacionais (1985-2003), o volume anual de vendas naqueles mercados evoluiu de USD 110 mil (1985) para mais USD 60 milhões, obtendo uma participação de mercado na Asia da ordem de 11% (1996). Entre 1991 e 1992 liderou a equipe que realizou a certificação ISO 9001 dos processos de Vendas e Marketing da empresa no Brasil. Entre 1994 e 1997, integrou a equipe que negociou, e implementou, a ?Joint-Venture? Beijing Embraco-Snowflake Compressor Company, em Beijing, China, sendo posteriormente responsável pela estruturação, desenvolvimento e implementação dos processos de Vendas e Marketing da JV e o treinamento da força local de vendas. No período de 1997 a 1999, integrou a equipe que, à partir de extenso processo de ?benchmarking? nacional e internacional, promoveu a reorganização global das estruturas e processos de Vendas e Marketing da empresa, transformando-os de uma abordagem regionalizada para uma abordagem organizada por segmentos de mercado e orientadas para o cliente, resultando num modelo sustentável e bem-sucedido, com impactos positivos sobre o desempenho das funções de vendas e marketing nos anos seguintes. Entre Julho e Dezembro de 1999, com o apoio de outras funções na empresa, liderou a equipe que constituiu a Unidade de Negócios da Embraco SA, em Cingapura - Embraco Asia Trading Pte. Ltd. - assumindo a sua Direção Geral no período de Janeiro de 2000 a Julho de 2002. Entre 1985

2000 - 2002

Embraco Asia Trading Ltda

Vínculo: Diretor Gerente, Enquadramento Funcional: Diretor, Carga horária: 60, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Empresa sediada em Cingapura, responsável pelo desenvolvimento de negócios na Ásia

2016 - Atual

TNI Treinamento e Desenvolvimento Ltda

Vínculo: Presidente, Enquadramento Funcional: Diretor, Carga horária: 60, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Desde Abril de 2013, fundador e Presidente do ?True North Institute?, (www.trunor.com.br) cujo propósito é o de Inspirar, Estimular, Desafiar e Capacitar a pessoa a reconhecer, desenvolver e realizar o seu POTENCIAL e, assim, viver, plenamente o seu PROPÓSITO de VIDA. Informações adicionais sobre as atividades do True North Institute estão em www.trunor.com.br.

2003 - 2016

Synexxis Consultoria Internacional Ltda

Vínculo: Proprietário, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo, Proprietário, Carga horária: 60, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Empresa dedicada ao desenvolvimento e capacitação de empresas e pessoas para atuar no mercado internacional

1979 - 1983

Blount Industrial Ltda (Omark Industrial)

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Indústria metalúrgica norte-americana, líder mundial no segmento de equipamentos para corte de madeira e outros equipamentos para manego florestal Posição: Gerente de Operações de Comércio Exterior Report: Gerente de Comércio Exterior Principais Atividades e Resultados Apresentados: Gestão das operações de importação e exportação, incluindo os processos internos de previsões de vendas, documentação de exportação e importação, logística, seguros, câmbio, despacho aduaneiro, etc. Desenvolveu projetos pioneiros de importação de aço em regime de draw-back, resultando em significativos ganhos financeiros para a empresa com a redução de custos de importação e impostos e maior segurança no suprimento de matéria prima importada.

1984 - 1985

Plastipar Ltda

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente, Carga horária: 60, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Indústria metalúrgica, brasileira, player importante no segmento de acessórios para móveis, é líder de mercado neste segmento na América Latina. Posição: Gerente de Exportação Report: Diretor Comercial Principais Atividades e Resultados Apresentados: Desenvolvimento de negócios de exportação, no mercado da América Latina, alcançando volumes anuais de vendas da ordem de USD 2 milhões. Negociou e implementou acordos de distribuição nos países-chave da região (Argentina, Chile, Peru, Colombia e Venezuela)