Flavio Alexandro Souza Nunes

Outras informações:
Sistema Hungry3.0, Resenet, EMsys3.0 / Sistema CMnet, PDV expresso. Atividades Desenvolvidas: Líder em gestão de Pessoas, Logística, Processos e Produtos. ? Responsável por todo planejamento financeiro, operacional e gestão de colaboradores, buscando o atingimento de metas e resultados estabelecido pela companhia. ? Foco do trabalho em cliente interno e externo através processos de Recursos Humanos como contratação, treinamento, motivação, boas práticas, plano de carreira e normas trabalhistas. ? Implantação de novo produtos agregados, com efetivo treinamento operacional da equipe. ? Controle financeiro através de analises de vendas, fechamento de caixa, relatório de cash over e auditoria financeira. ? Planejamento de compras, recebimento e organização de mercadorias, lançamento e auditoria de notas fiscais, auditoria semanal de estoques. ? Confecção de escala de folga de atendentes, coordenadores e gerentes assistentes. ? Gerenciamento de Negócio com vendas mensais acima de R$ 400.000,00. ? Desenvolvimento de relatórios para acompanhamento diário de vendas. ? Desenvolvimento de relatórios para acompanhamento diário de contas controláveis como MDO, energia, desperdícios, quebras de caixa e Lucro Potencial. ? Desenvolvimento de relatórios mensal DRE. ? Reporte direto de resultados ao diretor, através de visitas em campo e mails e reuniões quinzenais. ? Gestão de manutenção visando estruturação do sistema de manutenção e suporte a manufatura desde procedimentos, rotinas, cronogramas até a contratação do corpo de técnico e dos operadores.

Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Participação ativa em reuniões de planejamento estratégico e apresentação dos resultados mensais à Diretoria, contribuindo com a disponibilização das informações necessárias para tomada de decisão. ? Atuação frente as rotinas de controle de indicadores gerenciais e operacionais visando a qualidade, diminuição dos custos e melhorias de processos. Responsável pela criação e manutenção do Painel de Gestão a Vista, atuando de acordo as diretrizes estabelecidas. ? Vivência na execução de auditorias internas e follow-up de auditorias externas, atuando frente o desenvolvimento de planos de ações, em favor do bom andamento das atividades. ? Ampla experiência no Mapeamento de processos e procedimentos da organização, abrangendo todas as áreas da organização, viabilizando a implantação e adequação das políticas obrigatórias e exigidas pela (mais de 300 procedimentos controlados e auditados). ? Liderança de equipes, agindo no treinamento e desenvolvimento de colaboradores, direcionamento de tarefas, avaliação de desempenho e aplicação de feedbacks, formando grupos de alta performance e orientados ao alcance e superação dos resultados. ? Excelência no gerenciamento das atividades do SAC, operando na concessão de orientação ao corpo funcional, no tocante a tratativas e reversão de insatisfações dos clientes, tal como nos esclarecimentos de dúvidas. ? Ênfase para a implantação da norma NBR ISO 10002:2005, reduzindo em 65% o tempo de retorno e solução dos problemas dos clientes. ? Operador de pintura, Operador químico, Empilhadeira (Carregamento, Descarregamento e Conferente), Inspetor de qualidade (pintura), Ponte Rolante, e Monitor.

Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Auxiliar de armazém (separador de materiais fazendo a análise de custos e tempos); ? Conferente (receber e enviar mercadorias conferindo suas especificações fazendo uma gestão de produtos), Emissão de Nota Fiscal.

Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Multiplicador de treinamentos do Sistema Claro; ? Visitas a clientes, realizando leitura da satisfação do cliente e as oportunidades de mercado; ? (Visão estratégica de diferentes segmentos de negócios); ? Orientar, monitorar e acompanhar resultados das equipes: ? Promover troca de informações, receitas de sucesso e de oportunidades; ? Promover integração entre setores para que haja comprometimento de todos com o negócio em questão. (ganho de share, rentabilidade e reconhecimento da empresa); ? Fazer levantamento das ocasiões de consumo, a fim de direcionar o trabalho certo para o cliente certo. (Right Service). ? Desenvolver ações corretivas para anomalias de resultados do cliente ou rota; ? Gerenciamento e administração de investimentos e ativos de mercado, acompanhando as ações estratégicas da empresa. ? Planejamento e Execução de venda de produtos e planos.