Priscila de freitas Lôbo

Possui graduação em Estilismo e Moda pela Universidade Estadual de Goiás - UEG (2007), possui graduação em Ciências Contábeis pela Universidade Norte do Paraná - UNOPAR (2016), possui curso Técnico em Segurança do Trabalho - IF Goiano (2018), possui graduação em Administração Pública pela Universidade Estadual de Goiás - UEG (2021), pós-graduada em Transdisciplinaridade e Interdisciplinaridade na Educação pela Universidade Estadual de Goiás - UEG (2019), pós-graduada em Gestão de Pessoas com Ênfase na Educação Corporativa pela Universidade Estadual de Goiás - UEG (2022), cursando mestrado em Saberes e Expressões Culturais do Cerrado pela Universidade Estadual de Goiás - UEG. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Ciências Contábeis, experiência como Técnico em Segurança do Trabalho, Gestão em Empreendedorismo de Pequenos Negocios Intitucional, Capacitação de Recursos, Desenvolvimento de Projetos Sociais, Sustentável e Educacionais.

Informações coletadas do Lattes em 29/04/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em andamento em Saberes e Expressões Culturais do Cerrado

2022 - Atual

Univeridade Estadual de Goiás
Orientador: Priscila de Freitas Lôbo

Especialização em Gestão de Pessoas com Ênfase na Educação Corporativa

2021 - 2022

Univeridade Estadual de Goiás
Título: Gestão de Equipes: A importância da motivação e qualidade de vida no ambiente de trabalho
Orientador: Prof. M.e Ieso Costa Marques

Especialização em Transdisciplinaridade e Interdisciplinaridade Na Educação

2017 - 2019

Universidade Estadual de Goiás
Título: Proposta curricular para a educação infantil a partir de uma perspectiva complexa e transdisciplinar
Orientador: Lindalva Pessoni Santos

Graduação em Administração Pública

2017 - 2021

Universidade Estadual de Goiás

Graduação em Ciências Contábeis

2011 - 2016

Universidade Norte do Parana
Título: Total Distribuidora de Gás Ltda
Orientador: Marcileide Maria Pereira

Graduação em Design de Moda

2005 - 2007

Universidade Estadual de Goiás
Título: Sessentinha
Orientador: Fabiana Mendes Haddad

Curso técnico/profissionalizante em Técnico em Segurança do Trabalho

2012 - 2018

Instituto Federal Goiano, IF Goiano

Formação complementar

2022 - 2022

Eletricista Noções Básicas. (Carga horária: 40h). , Colégio Tecnológico do Estado de Goiás, COTEC - UFG, Brasil.

2022 - 2022

Inglês Básico. (Carga horária: 40h). , Colégio Tecnológico do Estado de Goiás, COTEC - UFG, Brasil.

2021 - 2021

Tecnologias para o Futuro. (Carga horária: 40h). , RECODE, RECODE, Brasil.

2017 - 2017

Extensão universitária em Ação de Extensão Interação Acadêmica com os Profissionais Contábeis. (Carga horária: 20h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2017 - 2017

SPED/FISCAL/ICMS/IPI/PF-081638/K. (Carga horária: 8h). , Conselho regional de Contabilidade de Goiás, CRC-GO, Brasil.

2017 - 2017

Simples Nacional Atualizado pela LC 155/2016 Resolução 135/2017 do CGSN. (Carga horária: 8h). , Conselho regional de Contabilidade de Goiás, CRC-GO, Brasil.

2017 - 2017

Orientações Gerais Imposto de Renda Pessoa Fisica. (Carga horária: 2h). , Alliance Altedata, ALTERDATA, Brasil.

2017 - 2017

Palestra SIGFÁCIL - Portal do Empreendedor Goiano. (Carga horária: 3h). , Conselho regional de Contabilidade de Goiás, CRC-GO, Brasil.

2017 - 2017

SPED - EFD Bloco K. (Carga horária: 2h). , Alliance Altedata, ALTERDATA, Brasil.

2017 - 2017

Novos Tempos para Gestores. (Carga horária: 2h). , Alliance Altedata, ALTERDATA, Brasil.

2017 - 2017

Simples Nacional. (Carga horária: 3h). , Alliance Altedata, ALTERDATA, Brasil.

2014 - 2014

Escrita Fiscal. (Carga horária: 50h). , Prime Cursos, PRIME, Brasil.

2010 - 2010

Laboratório de Criativação. (Carga horária: 12h). , Senai Cetiqt, CETIQT, Brasil.

2009 - 2009

Modelista de Roupas - Tecidos Planos. (Carga horária: 160h). , SENAI - Departamento Regional de Goiás, SENAI/DR/GO, Brasil.

2009 - 2009

Operador de Bordado Industrial. (Carga horária: 32h). , Centro Tecnológico Municipal de Jaraguá, CETEMJ, Brasil.

2007 - 2007

Exporta Moda Goiás. (Carga horária: 3h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2006 - 2006

Extensão universitária em I Festival de Música, Causo, Paródia e Poema. (Carga horária: 15h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2006 - 2006

3° Edição do Fórum Fashion Exclusivo para Estudantes de Moda. (Carga horária: 4h). , Canatiba, CANATIBA, Brasil.

2006 - 2006

Na Trilha da Moda. (Carga horária: 4h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2006 - 2006

I Mostra Afro-Descendente. (Carga horária: 20h). , Colégio Estadual Silvio de Castro Riberiro, SILVIO DE CASTRO, Brasil.

2006 - 2006

Tendências do Verão 2007. (Carga horária: 2h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2006 - 2006

1° Mostra de Estilismo e Moda na 7° Expo Fashion Jaraguá. (Carga horária: 25h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2006 - 2006

Desfile de Entrada da Rainha - Festa do Divino Espirito Santo. (Carga horária: 10h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2006 - 2006

Moda Cultural. (Carga horária: 12h). , Universidade Estadual de Goiás, UEG, Brasil.

2005 - 2005

1° Fórum Exclusivo para Estudantes de Moda. (Carga horária: 4h). , Canatiba, CANATIBA, Brasil.

2003 - 2003

Curso em Computação. (Carga horária: 120h). , Suporte Informatica, SUPORTE, Brasil.

2000 - 2000

Curso em Computação. (Carga horária: 120h). , Cursor Informática, CURSOR, Brasil.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Ciências Contábeis.

Grande área: Outros / Área: Segurança Contra Incêndio / Subárea: Técnica Segurança do Trabalho.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Financeira.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública/Especialidade: Administração de Pessoal.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Organização de eventos

BORGES, M. ; GUIMARAES, G. Q. ; DUTRA, V. G. ; LIMA, J. G. ; MESQUITA, E. V. ; OLIVEIRA, P. J. ; LOBO, P. F. . VIII Congresso das Apaes do Estado de Goiás. 2017. (Congresso).

Participação em eventos

I Evento NuSACER.A Representação da Monarquia nas Festas Populares Brasileiras: Festa do Divino Espírito Santo em Jaraguá, Goiás. 2023. (Simpósio).

I Evento NuSACER. 2023. (Simpósio).

IV SETEE Seminário do TECCER e Encontro de Engresso.A Realeza Nunca Perde a Majestade: A Entrada da Rainha na Festa do Divino Espírito Santo em Jaraguá, Goiás. 2023. (Seminário).

III SETE - III Encontro de Egressos TECCER.Cerrado como um Mosaico: Fragmentações entre Rupturas e Continuidades. 2022. (Encontro).

Debate USP - Unicamp: Letramentos e Método Fônico. 2019. (Outra).

V Congresso Ensino, Pesquisa e Extensão da UEG. Proposta curricular para a educação infantil a partir de uma perspectiva complexa e transdisciplinar. 2018. (Congresso).

V Congresso Ensino, Pesquisa e Extensão da UEG. 2018. (Congresso).

VIII Congresso das Apaes do Estado de Goiás. 2017. (Congresso).

II Seminário Sobre Síndrome de Down. 2016. (Seminário).

X Festival Nacional Nossa Arte.Participante. 2016. (Outra).

I Seminário Sobre Síndrome de Down. 2015. (Seminário).

Produções bibliográficas

  • LOBO, P. F. ; SANTOS, L. P. . PROPOSTA CURRICULAR PARA A EDUCAÇÃO INFANTIL A PARTIR DE UMA PERSPECTIVA COMPLEXA E TRANSDISCIPLINAR. In: V SELT, 2019, ANÁPOLIS/GO. PROPOSTA CURRICULAR PARA A EDUCAÇÃO INFANTIL A PARTIR DE UMA PERSPECTIVA COMPLEXA E TRANSDISCIPLINAR, 2019.

  • LOBO, P. F. ; SANTOS, L. P. . PROPOSTA CURRICULAR PARA A EDUCAÇÃO INFANTIL A PARTIR DE UMA PERSPECTIVA COMPLEXA E TRANSDISCIPLINAR. In: V CEPE, 2018, Pirenópolis/GO. PROPOSTA CURRICULAR PARA A EDUCAÇÃO INFANTIL A PARTIR DE UMA PERSPECTIVA COMPLEXA E TRANSDISCIPLINAR, 2018.

  • LOBO, P. F. . A Realeza Nunca Perde a Majestade: A Entrada da Rainha na Festa do Divino Espírito Santo em Jaraguá, Goiás. 2023. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).

  • LOBO, P. F. ; OLIVEIRA, E. C. . A Realeza Nunca Perde a Majestade: A Entrada da Rainha na Festa do Divino Espírito Santo em Jaraguá, Goiás. 2023. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).

Outras produções

LOBO, P. F. . Ação de Extensão Matemática Zero. 2017.

MACHADO, A. S. ; LOBO, P. F. . Introdução ao ensino de linguagem, comunicação e outras habilidades para criança com autismo. 2019. (Cartas, mapas ou similares/Outra).

Histórico profissional

Experiência profissional

2005 - 2008

Officina Pecuária & Participações Ltda

Vínculo: Contratada, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativa, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Venda de celulares, fechamentos de caixa e conferência de estoque.

2008 - 2009

Garibaldi Telecomunicações Ltda

Vínculo: Contratada, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativa, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Venda de celulares, fechamentos de caixa e conferência de estoque.

2010 - 2010

MCM Com. de Telecomunicações LTDA

Vínculo: Contratada, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativa, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Venda de celulares, fechamentos de caixa e conferência de estoque.

2010 - 2013

Petrolead do Brasil Ltda

Vínculo: Contratada, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativa, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Compra de mercadorias, venda de mercadorias, fechamento de caixas, fechamento de cartões, serviços bancarios, depositos, pagamentos de duplicatas, treinamentos aos colaboradores sobre vendas e atendimento aos clientes, conferência de de estoques.

2013 - 2019

Organizaçao Ideal Contabil

Vínculo: Auxiliar de Contabilidade, Enquadramento Funcional: Auxiliar de Contabilidade, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Área da contabilidade, como conciliação de fornecedores, conciliação bancaria, lançamentos de pagamentos de duplicata, conciliação de notas de entrada e saída, lançamento de plano de contas com contas sintéticas e analíticas, vinculação, conciliação entre o contabil, fiscal e o departamento pessoal de uma empresa, integração contábil, lançamento de serviços, gerar livros caixas, gerar balancete, empresas nas tributações do lucro real, lucro presumido, simples nacional, com todos os impostos devidos, gerar guias de impostos devidos.

2019 - 2020

Posto Petroárabe Jaraguá Eireli

Vínculo: Contratada, Enquadramento Funcional: Administrativo, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Compra de combustível e lubrificantes, lançamentos de notas de entrada, gerar notas para clientes, lançar livros de LMC, conciliação de cartões, serviços bancários, fechamento de caixas, conferencias de estoque.

2022 - 2022

Hospital Sandino de Amorim

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Técnico Segurança do Trabalho, Carga horária: 44

Outras informações:
Compunha ao Serviços Especializados em Engenharia de Segurança em Medicina do Trabalho - SESMT, conscientizar, orientar os colaboradores sobre as NRs, o uso correto dos EPs, mostrar as diretrizes básicas de medida de proteção, prevenção á segurança e a saúde no trabalho, os descartes corretos dos perfuros cortantes e entrega de EPs aos colaboradores.Orientar e coordenar o sistema de segurança do trabalho, investigando riscos e causas de acidentes, analisando esquemas de prevenção. Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa e determinar fatores de riscos de acidentes. Propor normas e dispositivos de segurança, sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalações e verificando sua observância, para prevenir acidentes. Inspecionar os postos de combate a incêndios, examinando as mangueiras, hidrantes, extintores e equipamentos de proteção contra incêndios. Comunicar os resultados de suas inspeções, elaborando relatórios. Investigar acidentes ocorridos, examinando as condições da ocorrência, para identificar suas causas e propor as providências cabíveis. Intermediar junto aos serviços médico e social da instituição, visando facilitar o atendimento necessário aos acidentados. Registrar irregularidades e elaborar estatísticas de acidentes. Coordenar a publicação de matéria sobre segurança no trabalho, preparando instruções e orientando a confecção de cartazes e avisos, para divulgar e desenvolver hábitos de prevenção de acidentes.Presidente das Comissões do raio-x e da CAMB, implantou a CIPA no ano de 2022 na unidade HEJA, faz os envios a planilha do SIGUS.

2021 - 2022

Hospital Sandino de Amorim

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Técnico Segurança do Trabalho, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Compunha ao Serviços Especializados em Engenharia de Segurança em Medicina do Trabalho - SESMT, conscientizar, orientar os colaboradores sobre as NRs, o uso correto dos EPs, mostrar as diretrizes básicas de medida de proteção, prevenção á segurança e a saúde no trabalho, os descartes corretos dos perfuros cortantes e entrega de EPs aos colaboradores.Orientar e coordenar o sistema de segurança do trabalho, investigando riscos e causas de acidentes, analisando esquemas de prevenção. Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa e determinar fatores de riscos de acidentes. Propor normas e dispositivos de segurança, sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalações e verificando sua observância, para prevenir acidentes. Inspecionar os postos de combate a incêndios, examinando as mangueiras, hidrantes, extintores e equipamentos de proteção contra incêndios. Comunicar os resultados de suas inspeções, elaborando relatórios. Investigar acidentes ocorridos, examinando as condições da ocorrência, para identificar suas causas e propor as providências cabíveis. Intermediar junto aos serviços médico e social da instituição, visando facilitar o atendimento necessário aos acidentados. Registrar irregularidades e elaborar estatísticas de acidentes. Coordenar a publicação de matéria sobre segurança no trabalho, preparando instruções e orientando a confecção de cartazes e avisos, para divulgar e desenvolver hábitos de prevenção de acidentes.

2020 - 2020

Hospital Sandino de Amorim

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Técnico Segurança do Trabalho, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Compunha ao Serviços Especializados em Engenharia de Segurança em Medicina do Trabalho - SESMT, conscientizar, orientar os colaboradores sobre as NRs, o uso correto dos EPs, mostrar as diretrizes básicas de medida de proteção, prevenção á segurança e a saúde no trabalho, os descartes corretos dos perfuros cortantes e entrega de EPs aos colaboradores.Orientar e coordenar o sistema de segurança do trabalho, investigando riscos e causas de acidentes, analisando esquemas de prevenção. Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa e determinar fatores de riscos de acidentes. Propor normas e dispositivos de segurança, sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalações e verificando sua observância, para prevenir acidentes. Inspecionar os postos de combate a incêndios, examinando as mangueiras, hidrantes, extintores e equipamentos de proteção contra incêndios. Comunicar os resultados de suas inspeções, elaborando relatórios. Investigar acidentes ocorridos, examinando as condições da ocorrência, para identificar suas causas e propor as providências cabíveis. Intermediar junto aos serviços médico e social da instituição, visando facilitar o atendimento necessário aos acidentados. Registrar irregularidades e elaborar estatísticas de acidentes. Coordenar a publicação de matéria sobre segurança no trabalho, preparando instruções e orientando a confecção de cartazes e avisos, para divulgar e desenvolver hábitos de prevenção de acidentes.

2021 - 2022

Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gestão em empreendedorismo de pequeno negocio, Carga horária: 30, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gestão em empreendedorismo de pequenos negocios intitucional, capacitação de recursos, desenvolvimento de projetos sociais, sustentável e educacional.