Dante Mantovani

MBA em Gestão de Pessoas e Operações pela Boston College (EUA,1999), mestrando em administração de empresas pela FEA USP (2019). Formado em engenharia pela POLI- USP (1993) e em Psicologia pela UNIP (2014), com e especialização em Educação no Ensino Superior pela Universidade Anhembi Morumbi (2012). Foi executivo de RH por 10 anos em empresas como Gradiente, Ernst & Young e Grupo CCR, onde gerenciou as áreas de desenvolvimento de talentos e implantou uma Universidade Corporativa. Atuou entre 2016 e 2017 como Diretor da HSM Educação Executiva. Docente dos cursos de Pós Graduação da FIA, FGV e BSP em disciplinas relacionadas a processos de captação e movimentação de pessoas, liderança, negociação, endomarketing e formação de facilitadores. Atua como consultor desde 2009, em projetos de educação corporativa, desenvolvimento de lideranças, gestão por competências e coaching executivo. Certificado em coaching por curso credenciado pelo International Coach Federation (ICF). Fala inglês fluentemente. Atua como Professor Universitário, Consultor em Educação Corporativa e Coach.

Informações coletadas do Lattes em 04/08/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em andamento em Mestrado Strictu Sensu

2017 - Atual

Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP
Título: A INFLUÊNCIA DA LIDERANÇA TRANSFORMACIONAL NO GRAU DE COMPROMETIMENTO DE PROFISSIONAIS DA GERAÇÃO Y,Orientador:
Joel Dutra.Palavras-chave: Comprometimento; Geração Y; Liderança Transformacional.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas

Especialização em Educação no Ensino Superior

2012 - 2013

Universidade Anhembi Morumbi
Título: O USO DE METODOLOGIAS ATIVAS DE ENSINO: ANÁLISE DAS PRÁTICAS APLICADAS NO PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE CAPACITADORES E FACILITADORES
Orientador: Prof. Dr. Jorge Rocha Oliveira.
Bolsista do(a): Universidade Anhembi Morumbi, UAM, Brasil.

Especialização em Master in Business Administration

1997 - 1999

Boston College
Título: N/A
Orientador: N/A

Graduação em Psicologia

2009 - 2014

Universidade Paulista

Graduação em Engenharia Elétrica - Ênfase em Telecomunicações

1987 - 1993

Universidade de São Paulo
Orientador: Guido Stolfi

Formação complementar

2012 - 2012

Babson Entrepreneurship Program. (Carga horária: 48h). , Babson College, B.C., Estados Unidos.

2011 - 2011

Test of English for International Communication. , ETS, TOEIC, Brasil.

2002 - 2002

Curso de Técnicas de Apresentação em Público. (Carga horária: 32h). , Instituto Reinaldo Passadori, IRP, Brasil.

1997 - 1997

Gerenciando a Qualidade Total na Indústria. (Carga horária: 32h). , Universidade Federal de Minas Gerais, UFMG, Brasil.

1995 - 1995

Ciclo de Estudos de Política e Estratégica. , Associação dos Diplomados da Escola Superior de Guerra - Matriz, ADESG, Brasil.

1986 - 1986

First Certificate in English. , University of Cambridge, CAM, Inglaterra.

1980 - 1986

Língua Inglesa. , Cultura Inglesa - São Paulo, CULTURA INGLESA, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Participação em eventos

ASTD. ASTD International Conference & Exposition. 2010. (Congresso).

Projeto de Aprimoramento.Programa de Qualificação da Liderança. 2008. (Encontro).

Lambent do Brasil.Foco na Liderança - A Força do Coaching na Liderança. 2007. (Oficina).

Centro de Desarrollo Gerencial.Habilidades Interpersonales. 2006. (Seminário).

Assertiva Consultores.Desenvolvendo o Comportamento Assertivo. 2003. (Oficina).

Associação Paulista de Recursos Humanos.Comunicação Interna - do Planejamento Estratégico à Implementação. 2003. (Outra).

FonQuality.ISO 9001:2000. 2003. (Oficina).

Tempo Luminar.Administração do Tempo. 2002. (Outra).

Nexus.Gerenciamento Pessoas através da Liderança Situacional. 2001. (Oficina).

International Business Communications.A Utilização dos Canais de Comunicação. 2000. (Outra).

I Congresso Brasileiro de Comunicação para Recursos Humanos. 1999. (Congresso).

Convenção Nacional da ADESG.VI Convenção Nacional da ADESG. 1996. (Outra).

Microlife Assessoria Ambiental.ISO 14001 - Sistema de Gestão Ambiental. 1996. (Outra).

Bureau Veritas.Gestão da Qualidade como Estratégia da Empresa. 1994. (Outra).

Bureau Veritas.Tratamento de Não Conformidades e Ação Corretiva. 1994. (Outra).

Prêmios

2009

Beta Gamma Sigma award for academic recognition, International Honor Society Beta Gamma Sigma.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Faculdade FIA de Administração e Negócios. , Rua Navarro de Andrade,152, Pinheiros, 05418020 - São Paulo, SP - Brasil, Telefone: (11) 38945000

Experiência profissional

2009 - Atual

Faculdade FIA de Administração e Negócios

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Convidado, Carga horária: 4

Outras informações:
Professor do programa de Pós Graduação em Gestão Estratégica de Pessoas

2010 - Atual

Business School São Paulo Ltda

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: Professor Convidado

Outras informações:
Professor convidado para programas de Especiazação em temas que incluem: Endomarketing, Formação de Capacitadores e Facilitadores, Processos de Avaliação de Desempenho e Recompensa

2009 - Atual

Fundação Getúlio Vargas

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Convidado, Carga horária: 4

Outras informações:
Professor para o Programa de Pós Graduação em Administração de Empresas - temas: Gestão de Pessoas e Liderança

2017 - Atual

HSM Educação Executiva

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor e Coach, Carga horária: 30

2016 - 2017

HSM Educação Executiva

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Gestor de Projetos, Carga horária: 40

2010 - 2016

Dorsey, Rocha & Associados

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2007 - 2009

Grupo CCR

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Treinamento e Desenvolvimento, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2004 - 2007

Ernst & Young

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente da Universidade Corporativa, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

1993 - 2004

Gradiente Eletrônica S/A

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Chefe de desenvolvimento de RH, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2009 - 2010

Tempo Luminar Consultoria e Coaching

Vínculo: Prestador de Serviços, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 40