Maria Isabel Monteiro Guerra Leite

Sou formada em Psicologia pelo Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora - MG (1980), Especialista em Psicologia Organizacional pelo Conselho Regional de Psicologia 5ª Região - RJ (2002), Mestre em Psicologia Social pela Universidade Gama Filho (2001) e Doutora em Psicossociologia de Comunidades e Ecologia Social, pelo Programa de Estudos Interdisciplinares de Comunidades e Ecologia Social - EICOS, do Instituto de Psicologia da Universidade Federal do Rio de Janeiro - UFRJ (2013). Atuo como consultora de empresas na área de Gestão de Pessoas.

Informações coletadas do Lattes em 04/09/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em Psicossociologia de Comunidades e Ecologia Social

2008 - 2013

Universidade Federal do Rio de Janeiro
Título: Transpondo Barreiras, Vencendo Limites: escolhas, satisfações e desafios de mulheres médicas cariocas
Maria Lúcia Rocha-Coutinho. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: gênero; mulheres médicas; preconceito.Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.

Mestrado em Psicologia (Psicologia Social)

1999 - 2001

Universidade Gama Filho
Título: Ideologia Sexista e Partidária e a Atribuição Social à Participação Política Femina: um estudo exploratório,Ano de Obtenção: 2001
Maria Cristina Ferreira.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: atribuições causais; participação política feminina; representações sociais; sexismo.Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Social / Especialidade: Gênero. Setores de atividade: Outros Setores.

Especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho

2002 - 2002

Conselho Regional de Psicologia 5ª Região
Título: Resolução CFP Nº 9/2002
Orientador: Registrado no CRP05 (RJ) sob o nº 542/01

Graduação em Psicologia

1975 - 1980

Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora

Formação complementar

2013 - 2013

Extensão universitária em Formação Continuada em Educação a Distância. (Carga horária: 40h). , Faculdade Metodista Granbery, FAMEG, Brasil.

2008 - 2008

Administração. (Carga horária: 6h). , Faculdade Metodista Granbery, FMG, Brasil.

2008 - 2008

Normas Técnicas. (Carga horária: 1h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FES/JF, Brasil.

2007 - 2008

Extensão universitária em Psicólogo Perito Examinador do Transito. (Carga horária: 120h). , Universidade do Estado do Rio de Janeiro, UERJ, Brasil.

2007 - 2007

Vencendo Barreiras na Educação Inclusiva: dividind. (Carga horária: 1h). , Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora, FES, Brasil.

2006 - 2006

Técnicas de Elaboração dos Trabalhos Acadêmicos. (Carga horária: 8h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2006 - 2006

Encontro sobre Didática. (Carga horária: 4h). , Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora, FES, Brasil.

2006 - 2006

Processo de Avaliação das IES. (Carga horária: 2h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2005 - 2005

Importância do Humor na Sala de Aula. (Carga horária: 8h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2004 - 2004

Relacionamento:a base da Interdisciplinaridade. (Carga horária: 8h). , Faculdade Metodista Granbery, FMG, Brasil.

2004 - 2004

Didática. (Carga horária: 4h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2004 - 2004

O Uso da Voz. (Carga horária: 4h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2004 - 2004

Relações Humanas:olhar com os olhos do outro. (Carga horária: 4h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2004 - 2004

Comissão de Avaliação Permanente da FESJF(COAPES). (Carga horária: 4h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2003 - 2003

Seminário de Capacitação de Professores. (Carga horária: 8h). , Faculdade Metodista Granbery, FMG, Brasil.

2003 - 2003

A Didática Atual:perfil e perspectivas de trabalho. (Carga horária: 40h). , Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora, FESJF, Brasil.

2003 - 2003

Interdisciplinaridade:propostas pedagógicas da FMG. (Carga horária: 12h). , Faculdade Metodista Granbery, FMG, Brasil.

2002 - 2002

Ensino e Aprendizagem na Sala de Aula. (Carga horária: 12h). , Faculdade Metodista Granbery, FMG, Brasil.

1991 - 1991

Programa e Controle de Qualidade Total - TQC. (Carga horária: 40h). , Companhia Siderúrgica Nacional, CSN, Brasil.

1987 - 1987

Psicodiagnóstico de Mira Y. Lopes - Teste PMK. (Carga horária: 50h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

1987 - 1987

Liderança Situacional. (Carga horária: 20h). , Companhia Siderúrgica Nacional, CSN, Brasil.

1984 - 1984

Extensão universitária em Sistema Integrado de Recursos Humanos. (Carga horária: 80h). , Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro, PUC-Rio, Brasil.

1982 - 1982

Aplicação e Interpretação do Teste Zulliger. (Carga horária: 40h). , Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas, Brasil.

1980 - 1980

Extensão universitária em Formação de Coordenadores de Treinamento. (Carga horária: 80h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

1980 - 1980

Estratégia de Recrutamento e Seleção. (Carga horária: 20h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Belo Horizonte, SEBRAE/MG, Brasil.

1979 - 1979

Análise Transacional. (Carga horária: 12h). , Instituto Brasileiro de Desenvolvimento Pessoal, IBDP, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Francês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Construção Psicossocial de Saberes e Subjetividade.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Social.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Análise Institucional.

Organização de eventos

LEITE, M. I. M.G. ; BORGES, D. . Juiz de Fora:muito prazer Estácio de Sá. 2005. (Exposição).

Participação em eventos

III Seminário de Psicologia: inovações das práticas psicológicas: além muros.Psicologia do Trânsito. 2018. (Seminário).

III Colóquio de Pesquisa do Curso de Psicologia Do CES/JF.Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho de Motoristas de Transporte Coletivo de Passageiros. 2017. (Outra).

Dialogando entre Modelos: um encontro produtivo entre Práticas Narrativas, Praticas Colaborativas e TCI. 2016. (Outra).

II Colóquio de Pesquisa do curso de Psicologia do CES/JF.Cultura e clima organizacional de empresas bancárias: estudo de caso Banco do Brasil S.A. 2016. (Outra).

IX Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes e XIII Encontro Juizforano de Psicologia. A Face do terrorismo além da AlQaeda: uma abordagem psicossocial. 2016. (Congresso).

IX Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes e XIII Encontro Juizforano de Psicologia. Violência Conjugal e as Contribuições do Feminismo e da Psicologia. 2016. (Congresso).

IX Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes e XIII Encontro Juizforano de Psicologia. Violência Conjugal e as Contribuições do Feminismo e da Psicologia. 2016. (Congresso).

IX Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes e XIII Encontro Juizforano de Psicologia. A face do terrorismo além da Al - Qaeda: uma abordagem psicossocial. 2016. (Congresso).

I Seminário de Extensão e Pesquisa do CES / JF.Relações de Trabalho: tendências e desafios. 2015. (Seminário).

I Seminário de Extensão e Pesquisa do CES / JF.As Implicações da Qualidade de Vida para o Negócio: Starbucks. 2015. (Seminário).

III Seminário de Pesquisa e Extensão do Curso de Psicologia.As Implicações da Qualidade de Vida para o Negócio. 2014. (Seminário).

II Seminário de Pesquisa e Extensão-Ressonâncias Contemporâneas: exercitando escutas. 2013. (Seminário).

CRA-MG em ação. 2012. (Outra).

II Encontro Pedagógico de CES/JF. 2012. (Encontro).

Seminário de Pesquisa e Extensão em Psicologia CES/JF.Representações Sociais: ciência e religião. 2012. (Seminário).

Feira do Estudante. 2011. (Outra).

I Seminário de Psicologia Organizacional, do Trabalho e RH da CES/Jr.Você Como Coach. 2011. (Seminário).

IV Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes. 2011. (Congresso).

Psicologia no Brasil:A travessia para os 50 anos. 2011. (Simpósio).

Simpósio Junguiano de Juiz de Fora:Diálogos Interdisciplinares-Homenagem aos 50 anos da morte de Jung. 2011. (Simpósio).

VIII Encontro Juizforano de Psicologia. 2011. (Encontro).

Ciclo de Palestras do Conselho Regional de Psicologia. 2009. (Encontro).

I Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes. Consultor Ad-hoc. 2008. (Congresso).

V Encontro Juizforano de Psicologia.Consultor Ad-hoc. 2008. (Encontro).

Administrando com Responsabilidade Social. 2005. (Encontro).

Quinta de Pesquisa.Palestra. 2004. (Encontro).

Ensino Superior:Atualidades e Perspectivas para as Instituições Educacionais Evangélicas. 2002. (Seminário).

II Jornada Internacional sobre Representações Sociais: Questões Metodológicas - JIRS 2001. Representações Sociais de Gênero e Atribuições Causais à Participação Política Feminina. 2001. (Congresso).

XXXI Reunião Anual de Psicologia.Sexismo e Atribuições Causais à Participação Política Feminina. 2001. (Encontro).

I Encontro da Qualidade Continental.Relação Interpessoal e Trabalho em Equipe. 2000. (Encontro).

Quarta Jornada de Educação Municipal.Relações Humanas:a conquistado outro,acreditando nas realções de troca. 1997. (Outra).

Seminário Desafio à Administração Hoteleira. 1996. (Seminário).

Participação em bancas

Aluno: Arnaldo Fernandes Corrêa

DAVID, M. V.;LEITE, M. I. M.G.; SANABIO, M. T.. Estudo de Caso: O Processo de Implementação da Diretoria de Pessoal na Regional de Ensino de Ubá/MG. 2014. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação Profissional em Gestão e) - Universidade Federal de Juiz de Fora e Centro de Políticas Públicas e Avali.

Aluno: Maria Thereza Ferreira Cyrino

SANABIO, M. T.;LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, V. C. S. E.. Absenteísmo e Qualidade de Vida no Trabalho Docente do Centro Paula Souza - Região do Vale do Paraíba e Litoral Norte. 2014. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação Profissional em Gestão e) - Universidade Federal de Juiz de Fora e Centro de Políticas Públicas e Avali.

Aluno: Giselle Braga de Aquino

ROCHA-COUTINHO, M. L.; DINIZ, G. R. S.;LEITE, M. I. M.G.; BARBOSA, R. M.; ALMEIDA, L. S.. A Tradicional Família Mineira: um estudo sobre as famílias do interior da Zona da Mata. 2013. Tese (Doutorado em Psicossociologia de Comunid.E Ecologia Social) - Universidade Federal do Rio de Janeiro.

Aluno: Arnaldo Fernandes Corrêa

DAVID, M. V.;LEITE, M. I. M.G.; MACHADO, E.. O Processo de Implementação da Diretoria de Pessoal na Regional de Ensino de Ubá. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Mestrado Profissional em Gestão e Avaliação da Edu) - Centro de Políticas Públicas e Avaliação da Educação.

Aluno: Gislainy milena Mangia

LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, A. L.; COUTO, C. H. M.. A China e sua Influência no Comércio Exterior Brasileiro: Uma Perspectiva Histórico-Político-Econômica. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Allan Marques Lourenço

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; COUTO, C. H. M.. A Inclusão da Pessoa com Deficiência no Mercado de Trabalho: Um Breve Olhar para os Surdos. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Maria Elenice de Oliveira Souza

SILVA, J. A. O. E.;LEITE, M. I. M.G.. O papel do pedagogo empresarial na prevenção da DORT no ambiente de trabalho. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Soraya Cristina Rodrigues David

SILVA, J. A. O. E.;LEITE, M. I. M.G.. Proteção ao Trabalho Infanto-Juvenil no Brasil. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Eduardo Carvalho Liguori; Cristiane Alonso Fernandes Ramos

HORTA, P. M. V.;LEITE, M. I. M.G.; COUTO, C. H. M.. Treinamento e Desenvolvimento: Um Estudo do Programa de Trainee das Empresas Juniores Federadas de Juiz de Fora, MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Maristela Fajardo de Castro

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; TALMAS, E. V.. Educação Inclusiva: Algumas Reflexões sobre o Aluno Surdo e o Educador. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Cristiane Alonso Fernandes Ramos

HORTA, P. M. V.;LEITE, M. I. M.G.; COUTO, C. H. M.. Treinamento e desenvolvimento: Um Estudo do Programa de Trainee das Empresas Juniores Federadas de Juiz de Fora, MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: luana alves chagas fonseca

FAJARDO, I. V.;LEITE, M. I. M.G.. A Psicologia e as pessoas com deficiência no contexto das organizações. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

Aluno: Bruna Gonçalves de Oliveira

Andrade, Vânia Lúcia Pereira de; KELLER, E.;LEITE, M. I. M.G.. Assédio moral nas organizações: uma reflexão sobre o tema na atualidade. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

Aluno: Catarina da Silva Pires

ANDRADE, Vânia Lúcia Pereira;LEITE, M. I. M.G.. Da Psicologia Industrial à Psicologia Organizacional: reflexões sobre o papel do psicólogo. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

Aluno: Neuza de Aquino Guedes Souza

FARIA, H. M. C.;LEITE, M. I. M.G.. Depressão e Trabalho. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

Aluno: Jane Carla Ferreira

HORTA, P. M. V.; PONTES, A. V. V.;LEITE, M. I. M.G.. Programa de Qualidade de Vida no Trabalho: Uma Avaliação da Percepção dos Gestores. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Glaucia de Assis Moraes

HORTA, P. M. V.;LEITE, M. I. M.G.; PONTES, A. V. V.. Programa de Qualidade de Vida no Trabalho: Uma Avaliação da Percepção dos Gestores. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Natielle da Silva Guilhermino

HORTA, P. M. V.;LEITE, M. I. M.G.; PONTES, A. V. V.. Programa de Qualidade de Vida no Trabalho: Uma Avaliação da Percepção dos Gestores. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Edgard Dias Pereira Filho

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, A. L.. Responsabilidade Social e a Inclusão de Pessoas Usuárias de Cadeira de Rodas no Mercado de Trabalho. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Marcelo Tavares Grizendi

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, A. L.. Responsabilidade Social e a Inclusão de Pessoas Usuárias de Cadeira de Rodas no Mercado de Trabalho. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Rafaely Cristal Machado de Oliveira

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, A. L.. Responsabilidade Social e a Inclusão de Pessoas Usuárias de Cadeira de Rodas no Mercado de Trabalho. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Elizete de Araújo Siva

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; GONCALVES, A. C. L.. Estudo de Caso: Alunos com Baixa Visão e os Desafios para uma Escola Inclusiva. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: SAMUEL RODRIGUES MONAI

LOVISI, A. L. M.;LEITE, M. I. M.G.; JESUS, S. C.. SISTRALIB - Sistema de Tradução para Libras. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Juliana Gomes Casarim

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; GONCALVES, A. C. L.. Estudo de Caso: Alunos com Baixa Visão e os Desafios para uma Escola Inclusiva. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Amanda Coutinho Manete

GUERRA, E. M.;LEITE, M. I. M.G.. Resiliência e Promoção da Saúde: a atuação do psicólogo através da psicologia positiva. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

Aluno: Victor Paladino de Azevedo Maia

COUTO, C. H. M.;LEITE, M. I. M.G.; PONTES, A. V. V.. E-Commerce no ramo de livrarias da cidade de Juiz de Fora-MG. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Leonardo César de Brito Garcia

COUTO, C. H. M.;LEITE, M. I. M.G.; PONTES, A. V. V.. E-Commerce no Ramo de Livrarias da Cidade de Juiz de fora-MG. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Guilherme Fernandes Tavares

COUTO, C. H. M.;LEITE, M. I. M.G.; PONTES, A. V. V.. E-Commerce no Ramo de Livrarias da Cidade de Juiz de fora-MG. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Natália Albino de oliveira

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; PONTES, A. V. V.. Responsabilidade Social Corporativa: um breve olhar para a inclusão do deficiente auditivo no mercado de trabalho. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Gislaine Maria de Paula

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; PONTES, A. V. V.. Responsabilidade Social Corporativa: um breve olhar para a inclusão do deficiente auditivo no mercado de trabalho. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Flávia Mendes Crisppi

FAJARDO, I. V.;LEITE, M. I. M.G.; MENDES, R.. Gestão e Seleção de Pessoal: a contribuição para um diagnóstico efetivo. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

Aluno: Raquel Mariana de Almeida

DUTRA, K. E.;LEITE, M. I. M.G.; COUTO, C. H. M.. Processo de Desenvolvimento da Liderança Empresarial. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: RAFAEL SOUSA DA SILVA

DUTRA, K. E.;LEITE, M. I. M.G.; COUTO, C. H. M.. Processo de Desenvolvimento da Liderança Empresarial. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Roberta Honório Barreto

SOUZA, E. V.;LEITE, M. I. M.G.; JESUS, S. C.. Geração Y:mapeando os desafios e oportunidades que os millenials apresentam à gestão de pessoas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Ana Carla Alvim Biagi

SOUZA, E. V.;LEITE, M. I. M.G.; JESUS, S. C.. Geração Y:mapeando os desafios e oportunidades que os millenials apresentam à gestão de pessoas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Dário Cesar de Oliveira

SOUZA, E. V.;LEITE, M. I. M.G.; JESUS, S. C.. Geração Y:mapeando os desafios e oportunidades que os millenials apresentam à gestão de pessoas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Ulrica Gomes Có

LEITE, M. I. M.G.; GORESKE, A. M.. A Importância da Administração Estratégica nas Empresas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Ulisses Antônio Gonçalves

LEITE, M. I. M.G.; DAMASCENA, A. L.. Gestão por Competências para Organizações Competitivas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: CRENILSON BATISTA DE ALMEIDA

LEITE, M. I. M.G.; DAMASCENA, A. L.. Gestão por Competências para Organizações Competitivas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Augusto Luiz Rochet

LEITE, M. I. M.G.; DAMASCENA, A. L.. Gestão por Competências para Organizações Competitivas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: JOSÉ CARLOS POLATO JÚNIOR

LEITE, M. I. M.G.; DAMASCENA, A. L.. Gestão por Competências para Organizações Competitivas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Cristiane de Oliveira Ruela

LEITE, M. I. M.G.; SOUZA, E. V.. Motivação como Ferramenta para Qualidade de Vida no Trabalho. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Metodista Granbery.

Aluno: Vânia Paiva Saverio

LEITE, M. I. M.G.; CABRAL, D.. Administação da Mudança Eficaz. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Metodista Granbery.

Aluno: ANDRÉIA GOMES DE MENEZES

LEITE, M. I. M.G.; DUTRA, K. E.. A Atuação do Gestor de Vendas à Luz do Processo Administrativo. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Metodista Granbery.

Aluno: Thaíse Pinho Rocha

LEITE, M. I. M.G.; BERNARDO,J.M.. O marketing de atendimento como ferramenta para a satisfação do cliente em lojas prestadoras de serviços. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Carla Cristina da Silva

LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, A. L.. Fidelização de clientes como um diferencial competitivo. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Weslley Oliveira de Araújo

LEITE, M. I. M.G.; Amaral,. Nota fiscal eletrônica. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Vitor Pereira Amoras

LEITE, M. I. M.G.; ALIANE, R V.. Comunicação interna como diferencial competitivo. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: QUÊNIA SANTIAGO PESSÔA E SILVA

LEITE, M. I. M.G.; DUTRA, K. E.; DUSI, C. S. C. O.. Estratégias de Venda do Produto Publicidade. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Éllenn DÁndreia de Aquino

LEITE, M. I. M.G.; GORESKE, A. M.; DUTRA, K. E.. A Importância do Marketing de Relacionamento para um Bom Atendimento aos Clientes. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: ROBERTO CARLOS DE BARROS

LEITE, M. I. M.G.; COUTO, C. H. M.; DUTRA, K. E.. A Importância das Iniciativas Empreendedoras no Setor Alimentício. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: IVANA ELISA LESSA DILLY

LEITE, M. I. M.G.; DUTRA, K. E.; DUSI, C. S. C. O.. Marketing de Relacionamento na GT Brasil Comércio e Representações. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Marco Antônio Marçal

LEITE, M. I. M.G.; GORESKE, A. M.; DUTRA, K. E.. A Utilização das Ferramentas de O.S.M. na Otimização de Resultados do Departamento de Faturamento do Hospital Regional João Penido. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Quesia Rodrigues de Oliveira

LEITE, M. I. M.G.; GORESKE, A. M.; DUTRA, K. E.. O Marketing de Relacionamento e a Importância da Marca Banco do Brasil. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Alexandre Pereira Pires

GORESKE, A. M.;LEITE, M. I. M.G.; COUTO, C. H. M.. A Contribuição da Avaliação de Desempenho para Mensuração de Resultados no Departamento de Pessoal do Colégio Jesuítas. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Patrícia de Oliveira Ferreira

LEITE, M. I. M.G.; JESUS, S. C.; SOUZA, E. V.. A importância da Tecnologia da Informação no Ambiente Securitário para um Bom tendimento aos Clientes. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: AUGUSTO CÉSAR FERREIRA LIMA

LEITE, M. I. M.G.; Amaral,; CASTRO,R.M.. Geração de Valor Real de Negócios a Partir de Iniciativas de WEB 2.0. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Vanessa Barbosa dos Santos

LEITE, M. I. M.G.; DUTRA, K. E.; COSTA, J. P.. Gestão de Micro e Pequenas Empresas. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em FMG) - FMG.

Aluno: Stela Márcia Santiago

JESUS, S. C.;LEITE, M. I. M.G.; SOUZA, E. V.. Cooperativismo e Terceirização. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Fabiana Almeida Rodrigues

LEITE, M. I. M.G.; HORTA, E. D.. Qualidade no Atendimento ao Público Bancário do Unibanco S/A. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: LEISE DA SILVA CAMPOS

LEITE, M. I. M.G.; DUTRA, K. E.. O Endomarketing como diferencial competitivo nas organizações. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Maria Elisa Maneira de Oliveira

AMORIM, J. E.;LEITE, M. I. M.G.; CASTRO, A. S. V. P.. Empresa Familiar. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

Aluno: ALIANA LIMA ALVES

DUTRA, K. E.; DUSI, C. S. C. O.;LEITE, M. I. M.G.. Como a Satisfação dos Clientes Pode Contribuir para o Aumento das Vendas. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: RODRIGO DO CARMO FURTADO

DUTRA, K. E.;LEITE, M. I. M.G.; ALVEZ, S. L.. Marketing de Relacionamento: aumento progressivo de vendas no frigorífico Fripai. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: DANIELLE DE SOUZA GAMA

DUTRA, K. E.;LEITE, M. I. M.G.; DUSI, C. S. C. O.. A Importância do Estudo do Marketing e suas Ferramentas para Sucesso dos Eventos Realizados pelo Sindimóveis. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Júlio Cesar Gasparete Teixeira

COSTA, J. P.;LEITE, M. I. M.G.; DUSI, C. S. C. O.. A Motivação no contexto de Vendas. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Lívia Oliveira de Carvalho

CAMARA, M. A. O.;LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, A. L.. Implantação do 5S. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: ANNETE MACHADO IMBELLONI

DUTRA, K. E.;LEITE, M. I. M.G.; CIMINO, J. C. S.. O Empreendedorismo gerencial no setor de atendimento Bancário. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: VITOR DE BARROS COSTA

DUTRA, K. E.;LEITE, M. I. M.G.; DUSI, C. S. C. O.. A utilização de Ferramentas Gerenciais de Organização, Sistemas e Métodos em uma Empresa de Assistência Técnica. 2008.

Aluno: Ana Luiza Brasileiro Medeiros Silva

RANGEL, L. B.; FERRAREZI, A. C.;LEITE, M. I. M.G.. Mudança organizacional na prefeitura de Juiz de Fora. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Cristiany Samora

LEITE, M. I. M.G.; LAGES, S. R. C.. Requisitos da liderança eficaz nas organizações contemporâneas. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Elaine Rosa Grisone

LEITE, M. I. M.G.; LAGES, S. R. C.. Clima organizacional como ferramenta de gestão. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Francisco Henrique Almeida e Leonardo Costa Pereira

LEITE, M. I. M.G.; VISCARDI, A. W.. Gênero e trabalho. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Michele Silva Saber

LEITE, M. I. M.G.; SANÁBIO, S. M. S.; OUCHI, S. M. C.. A Imfluência do Clima Organizacional no Desempenho dos Colaboradores em uma Indústria de Fabricação de Cimento em Juiz de Fora/MG. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Rosemeyre Ferreira de Castro

LEITE, M. I. M.G.; SOUZA, D. B. L.; SOARES, F. P.. Contribuições da Gestão por Competências no Recrutamento e Seleção. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Maria Das Graças Marques Costa

LEITE, M. I. M.G.; SOUZA, D. B. L.; SOARES, F. P.. Reflexões sobre a Liderança e os Desafios do Gestor de Pessoas. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Amarilis do Carmo Moreno

LEITE, M. I. M.G.; SOUZA, D. B. L.; SOARES, F. P.. Assédio Moral: um desafio para as organizações. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Paula Lopes de Oliveira

LEITE, M. I. M.G.; FERREIRA, V. C. P.; LAGES, S. R. C.. Motivação para o Trabalho: estratégias para o favorecimento. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Monique Simão Cardozo

LEITE, M. I. M.G.; FERREIRA, V. C. P.; SANÁBIO, S. M. S.. Teletrabalho: vantagens e limitações. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: Simone Bragança da Silva Medeiros

LEITE, M. I. M.G.; FERREIRA, V. C. P.; SANÁBIO, S. M. S.. A Importância do Treinamento: um estudo das concessionárias de veículos em Juiz de Fora. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora.

Aluno: CRISTIANE RAMALHO GAMA

LEITE, M. I. M.G.; DUTRA, K. E.; COUTO, C. H. M.. A Importância de Organização,Sistemas e Métodos na Associação Atlética Banco do Brasil- Juiz de Fora. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: André Domingos e Bruna Tavares

LEITE, M. I. M.G.; FINAMORE, T.. Motivação: o que define o melhor lugar para se trabalhar. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Adnair da Silva Gomes e Silvia Alves de Moraes

LEITE, M. I. M.G.; FINAMORE, T.. O desafio da liderança. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Eucy de Souza Marques e Sandra Regina Fernandes Rugini

LEITE, M. I. M.G.; SOUZA, D. B. L.. Qualidade de vida no trabalho. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Alessandro de Almeida Figueiredo

LEITE, M. I. M.G.; PINHEIRO, E. C.. A transição da Abordagem Clássica à Neoclássica. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Luciano de Oliveira Fuscaldi Neves

LEITE, M. I. M.G.; BRIALES, J. A.. A influência da Cultura Brasileira na Implantação e Vivência do Sistema de Produção de Juiz de Fora. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Wederson de Oliveira Teodoro

LEITE, M. I. M.G.; MARQUES, S. M.. Responsabilidade social no meio ambiente. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Ataíze Salgado Mendes

LEITE, M. I. M.G.; SOUZA, D. B. L.. O papel do RH na gestão da responsabilidade social. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Marcio Eduardo Terr Salgado e Viviane Dias de Oliveira

LEITE, M. I. M.G.; AMORIM, E. M.. O trabalho na era da informática e o novo perfil do trabalhador. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: ana Cláudia Ferreira Dias e Ziletai Alves Oliveiro

LEITE, M. I. M.G.; ARAUJO, F. A.. O papel do RH na responsabilidade social no meio ambiente. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Maria Elenice de Oliveira Souza e Soraya Cristina R

LEITE, M. I. M.G.; MALUF, E. M.. David.Proteção ao trabalho infanto-juvenil no Brasil. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Solange Rezende de Almeida

LEITE, M. I. M.G.; FERREIRA, H. J.. Gestao de Pessoas como estratégia organizacional. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Raquel Macedo Batista

LEITE, M. I. M.G.; ANTONIO, E. V. T.. Uma visão diferenciada de consultoria. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Carolina Sales Magacho

LEITE, M. I. M.G.; OLIVEIRA, M. M.. Implantação da ISO 9001:2000. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery.

Aluno: Sidnei Fernandes Leite Hemerson Leonardo de Carvalho

LEITE, M. I. M.G.; COMELLO, L. A.. Gestão Estratégica de Negócios. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Ricardo da Silva Firmino e Júlio César Viana de Lima

LEITE, M. I. M.G.; CRUZ, P. N.. A importância do profissional de RH. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Joan Carlos Nogueira e Elerson Luiz Bedeschi

LEITE, M. I. M.G.; COMELLO, L. A.. Código de ética empresarial e as relações da organização com seus públicos. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Elaine de Mello Campos e Kátia Peixoto Fraguas

LEITE, M. I. M.G.; FINAMORE, T.. Comportamento humano nas organizações. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Alayde de B

LEITE, M. I. M.G.; COMELLO, L. A.. Marçal e Laura S. Couri.Gestão hospitalar - a implantação dos sistemas de qualidade. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Carolina Detoni M

LEITE, M. I. M.G.; VISCARDI, A. W.. Vieira e Sandra de M. Sarmento Carrato.Um estudo sobre o estresse - os múltiplos papéis femininos na atualidade. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Cirley A

LEITE, M. I. M.G.; COMELLO, L. A.. Moraes Batista e Flávia Rodrigues.Avaliação de desempenho 360 graus: um modelo para o sucesso organizacional. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Elizabethe Couto Corrêa

LEITE, M. I. M.G.; CRUZ, P. N.. Desenvolvimento de equipes. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Mauricio Baptista Leite

LEITE, M. I. M.G.; COMELLO, L. A.. Qualidade de vida na empresa. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Maria Aparecida Ferreira Neto e Maria José de Castro Matos

LEITE, M. I. M.G.; AMORIM, E. M.. Absenteísmo: um desafio para os gestores de pessoas. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Élida Soares Rezende e Julimar Oliveira Salazar

LEITE, M. I. M.G.; AMORIM, E. M.. Treinamento e desenvolvimento no atendimento a clientes. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Elaine Maria Dias e Lucimar Aparecida F

LEITE, M. I. M.G.; COMELLO, L. A.. Faria.Qualidade de vida no trabalho. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade de Tecnologia Estácio de Sá de Juiz de Fora.

Aluno: Monique Leidersnaider Lovisi

LEITE, M. I. M.G.; CROCE FILHO, J.. Mudança Organizacional: um estudo de caso enfocando a Reforma Administrativa da Prefeitura de Juiz de Fora. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery.

LEITE, M. I. M.G.; KNOP, M. T.; MAROCCO, A. P.. Banca de Seleção de Professor Substituto. 2014. Universidade Federal de Juiz de Fora.

LEITE, M. I. M.G.; CASTRO, A. S. V. P.. Fatores Influenciadores na Aquisição e Desenvolvimento do Papel Profissional do Psicólogo no Início de Carreira. 2018. Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

LEITE, M. I. M.G.. Avaliadora de Artigo do III Congresso de Administração e Tecnologia. 2017.

LEITE, M. I. M.G.. Parecerista de Artigo do II Congresso de Administração e Tecnologia. 2016. Faculdade Metodista Granbery.

LEITE, M. I. M.G.. Parecerista de Artigo da CES Revista (ISSN 0102 - 1109) Liderança Situacional: uma abordagem teórica a partir do modelo de Hersey e Blanchard. 2014. Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

LEITE, M. I. M.G.. Consultor Ad- hoc do I Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes e V Encontro Juizforano de Psicologia. 2008. Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora.

THIELMANN, R.;LEITE, M. I. M.G.; SANÁBIO, S. M. S.. CRIE INFORMÁTICA - Concurso Regional de Incentivo à Criação de Empresas de Informática. 1998. Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP.

Orientou

Danielle Machado Guimarães

O Desemprego: Fator para o Adoecimento Mental do Trabalhador; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Paula da Rocha Monsores

CNV e Transformação de Conflitos: A Comunicação não Violenta no Ambiente Corporativo e seus Impactos no Clima Organizacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Luisa Romero Fialho

O empreendedorismo como opção de carreira frente aos desafios na condução da vida profissional do psicólogo; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Natália Mendonça da Silva

Fatores Influenciadores na aquisição e desenvolvimento do papel do Psicólogo no início de Carreira; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Daniela Freire Ferreira

Os Desafios Atuais na Atuação do Psicólogo Comunitário: As interfaces do Trabalho em Rede; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Letícia Cardozo de Miranda

Saúde e Qualidade de Vida de Motoristas de Transporte Coletivo de Passageiros; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Carolina Leite Tafuri

Desemprego e Saúde Mental; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Mariana Magalhães Serpa

Uma Parceria de Sucesso: Poder, Liderança e Motivação; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Andressa Lacerda da Silva

Uma Parceria de Sucesso: Poder, Liderança; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Gabriela Salgado de Souza

Uma Parceria de Sucesso: Poder e Liderança; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Júlio César Severino Vitorino

A Relação entre o uso do Poder e Estilos de Liderança; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Robert Richert Dilly Araujo

Atuação da área de Recursos Humanos sobre o Assédio Moral no Trabalho: perspectivas contemporâneas; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Diego Peres Lourenço

Atuação da área de Recursos Humanos sobre o Assédio Moral no Trabalho: perspectivas comtemporâneas; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Elisângela Almeida de Andrade

A Importância da Motivação e Clima Organizacional no Desempenho;Eestudo de caso da Cercred/JF; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Clarissa Furtado Nunes

A Importância da Motivação e Clima Organizacional no Desempenho: estudo de caso na CERCRED/JF; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Luís Carlos Basílio de Oliveira

A Importância da Motivação e Clima Organizacional no Desempenho: estudo de caso na CERCRED/JF; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Gislainy milena Mangia

Cultura e Clima Organizacional: estudo de caso no Banco do Brasil S; A; ; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Ernando Luiz Marques

Cultura e Clima Organizacional: um estudo de caso no Banco do Brasil S; A; ; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Alberto Maximiano da Silva

A Motivação a Serviço da Liderança; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Sullian Selen Cabral

A Motivação a Serviço da Liderança; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Mariana de Oliveira Macêdo

Cultura Organizacional: estudo de caso empresarial Itaú Unibanco S; A; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Luciano Rodrigues Tavares

Cultura Organizacional: estudo de caso empresarial Itaú Unibanco S; A; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Fabricio Batista Alves

Cultura Organizacional: estudo de caso empresarial Itaú Unibanco S; A; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Jouber José de Souza

Cultura Organizacional: estudo de caso empresarial Itaú Unibanco; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Fabio Botelli Fagundes

Cultura Organizacional: estudo de caso empresarial Itaú Unibanco S; A; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Briny Melo Daibert

A liderança focada em competências; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Adriane da Siva Mendes

Endomarketing como Ferramenta Essencial no Planejamento Estratégico de Pessoas; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Francine Louise e Silva

Endomarketing como Ferramenta Essencial no Planejamento Estratégico de Pessoas; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Cristiane Teles de Souza

Qualidade de Vida no Trabalho: melhor comprometimento e desempenho; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Maria Cirlei Tostes

Qualidade de Vida no Trabalho: melhor comprometimento e desempenho; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Elizabete Gomes Lopes

Dependentes Químicos: síndrome biopsicossocial; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Cristina Marcia da Silva

Residência Médica: Promovendoa Gestão do Conhecimento; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituição Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Fabiana Cantarino de souza

Recrutamento e Seleção com Foco em Competências; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Aline de Souza Machado

O Consumismo na Pós Modernidade; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Luciene Reis dos Santos

A Saúde Psíquica do Negro; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Glaucia Titonelli Rosa

A Qualidade de Vida nas Organizações e a Saúde do Trabalhador: Pesquisa de Campo na empresa Z; C; ; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Josi

Escolhendo Líderes: Contratação e Desenvolvimento; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Nathália Hendrix Cândido Carmo

Contratação de Colaboradores Temporários para Atendimento do Setor Público; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Raquel Carvalho Dias

A Importância do Treinamento com Foco em Competências; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Ana Cláudia Santos de Albuquerque

Qualidade de Vida no Trabalho: um desafio para o Psicólogo Organizacional; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora Mg; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Fábio Camargo Junqueira de Castro

Cultura e Poder nas Organizações; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Luciana Castro Medeiros Barreto

Seleção por Competência uma Melhor Captação de Talentos; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Maurício Frederico Polonski Pavia

A Importância da Gestão por Competências nas Organizações; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Daniele Rezende Ferreira

Estratégias Motivacionais: eficácia no trabalho em equipe; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Kelly Cristina ALmeida Koscky

Drogas Psicoativas e Saúde do Trabalhador: o fazer psicológico no campo da intervenção; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Keitiane da Cunha Aguiar

Captação e Desenvolvimento de Talentos: tendências e estratégias; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

JULIANA APARECIDA MARTINS DE OLIVEIRA

Implicação do Trabalho Rotineiro na Motivação; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

MAYARA LEITE VIEIRA

Motivação: do conceito às implicações; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Sandro Amorim Almeida

Avaliação de Desempenho:Instrumento de Apoio Gerencial no Desenvolvimento de Competências; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Alice Silva Moreira

A Motivação como Fator Determinante para Integração do Colaborador na Empresa Premium Contabilidade Ltda; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Petrônio Hosken de Souza

A Avaliação de Desempenho:Eficiente Ferramenta na Gestão por Competências; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Gabriela Lavinas Pêrro

A Importância da Pesquisa de Clima Organizacional para o Sucesso da Organização Granbery Consultoria Junior; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Valéria Guedes Salles

O Departamento Pessoal em Convergência com a área de Gestão de Pessoas; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Mirella Vicentin Alves Cruz

Educação Corporativa: Desenvolvimento de Talentos no Século 21; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Érika Henriques Leite

Papel da Gestão de Pessoas nas Empresas:Procedimentos Padrões da Área; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Katiane Nery Carmini

A Influência do Clima Organizacional na Obtenção da Eficácia; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

TALITA MOREIRA LESSA

A Importância do Trabalho em Turnos na Qualidade de Vida do Profissional; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Maria das Dores Martins Varoto

A motivação no Trabalho:a Busca do Comprometimento Organizacional; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

ANDRÉIA APARECIDA DE SALES

Desmotivação Como Fator Causal de Acidente de Trabalho na Construção Civil; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

MAYSA EMERICK DE MAGALHÃES

Gestão de Desempenho com Foco em Competências-Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Fabiana Machado de Oliveira

Motivar Pessoas:Adicionar Energia ao Trabalho em Equipe; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Mariana Maximiano Pereira

O Adoecer do Trabalhador no período de Descanso; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Juliane Werneck Rodrigues

Portadores de Necessidades Especiais:Integração e Acessibilidade no Mercado de Trabalho; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão em Recursos Humanpos) - Faculdade Estácio de Sá de Juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

HELIDA EDVARTH DE PAULA

As Relações Interpessoais no Trabalho Minimizando Conflitos e Favorecendo o Comprometimento Organizacional; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

LIDIANE DINIZ DE OLIVEIRA

A Importância da Gestão Participativa no Desenvolvimento da Gestão de Pessoas; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Antonieta Lopardi Mostaro Magri

Gestão dos Conflitos:a solução eficaz para as organizações contemporâneas; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Aparecida Maria Guimarães

Avaliação de Desempenho:uma análise sobre o processo de feedback; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Pedro Paulo da Silva e Dayse Lúcia de Almeida Moraes

Gestão de Pessoas como Estratégia Organizacional; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Hélio Brandão

A Importância da Quebra de Paradigmas na Avaliação de Desempenho Humano nas Organizações; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Priscila Machado Costa

A Evolução da Mulher no Mercado de Trabalho; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Marina Montenegro de Castro

Qualidade de Vida no Trabalho; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Fabiane Gomes Esteves

Contribuição do Trabalho em Equipe na Melhoria dos Resultados de Vendas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Márcio Rezende de Paiva

Avaliação de Desempenho:uma gestão voltada para resultados; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Aliene Patrícia de Paula e Gilsiléa Maria Pacheco

A Atuação da Gestão por Competências no Desenvolvimento de Pessoas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Danieli Rodrigues e Liliane Pereira Fernandes

A Gestão por Competências e Metodologia de Implantação; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Telma Mirian Campissi

Gestão por Competências:tendências no campo da remuneração; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Estácio de Sá de juiz de Fora; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Elizangela Salles Garcia Romano

A Importância do Banco de Dados na Gestão de Pessoas-Instituto Metodista Granbery; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Luciano Junqueira Cardoso Villela

Gestão de Competência:desenvolvimento do banco de dados da Prefeitura de Juiz de Fora; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Mariana Vieira Scanapieco

Capacitação de Funcionários na Prefeitura de Juiz de Fora; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Edcléia Cristina Machado Viana

Motivação de Pessoas; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Marcelo Pianta de Oliveira

O Clima Organizacional como Instrumento de Promoção da Qualidade de Vida no Trabalho; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Rogério Pereira Dutra

Liderança de Pessoas em uma Linha de Produção-Daimlerchrysler do Brasil Ltda; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Anderson Corrêa Moreira

Avaliação de Desempenho para a Distribuição dos Lucros; 2003; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Christiane Moreira Ragone

O Desvendar a Cultura de uma Organização:um estudo de caso na Prosegur; 2003; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Metodista Granbery; Orientador: Maria Isabel Monteiro Guerra Leite;

Produções bibliográficas

  • AGUIAR, K. C. ; LEITE, M. I. M.G. . Captação e Desenvolvimento de Talentos: tendências e estratégias. Revista Eletrônica da Faculdade Metodista Granbery , v. 7, p. 18-22, 2009.

  • LEITE, M. I. M.G. ; FERREIRA, M. C. . Sexismo e Atribuições Causais à Participação Política Feminina.. In: XXXI Reunião Anual de Psicologia, 2001, Rio de Janeiro. Resumos de Comunicação Científica da XXXI Reunião Anual de Psicologia. Rio de Janeiro: SBP, 2001. v. 1. p. 24-24.

  • LEITE, M. I. M.G. ; FERREIRA, M. C. . Representações Sociais de Gênero e Atribuições Causais à Participação ppolítica Feminina. In: II Jornada Internacional sobre Representações Sociais: Questões Metodológicas - JIRS 2001, 2001, Florianopólis. II Jornada Internacional sobre Representações Sociais: Questões Metodológicas - JIRS 2001, 2001. v. 1. p. 115-115.

  • LEITE, M. I. M.G. . A importância da avaliação psicológica nas organizações.. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • LEITE, M. I. M.G. . Ideologia Sexista e Partidária e a Atribuição Social à Participação Política Feminina:um estudo exploratorio. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • LEITE, M. I. M.G. ; FERREIRA, M. C. . Sexismo e Atribuições Causais À Participação Política Feminina. 2001. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • LEITE, M. I. M.G. ; FERREIRA, M. C. . Representações Sociais De Gênero e Atribuições Causaia À Participação Política Feminina. 2001. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • LEITE, M. I. M.G. . Relação Interpessoal e Trabalho em Equipe. 2000. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • LEITE, M. I. M.G. ; SANÁBIO, S. M. S. . Relações Humanas:a conquista do outro, acreditando nas relações de troca. 1997. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Outras produções

LEITE, M. I. M.G. ; SILVA, J. A. O. E. ; CASTRO, M. C. D. E. . Bolsa Desempenho. 2006.

LEITE, M. I. M.G. ; SILVA, J. A. O. E. ; MALUF, E. M. ; AMORIM, E. M. ; PAULA, L. J. R. . Plano de Cargos e Salários. 2005.

LEITE, M. I. M.G. ; SILVA, J. A. O. E. ; MALUF, E. M. . Regimento da Faculdade Tecnológica Estácio de Sá-FATES/JF. 2005.

LEITE, M. I. M.G. ; SILVA, J. A. O. E. ; MALUF, E. M. ; AMORIM, E. M. ; PAULA, L. J. R. . Plano de Carreira Docente. 2005.

LEITE, M. I. M.G. ; MALUF, E. M. . Curso de Gestão em Recursos Humanos é reconhecido pelo MEC com conceito A. 2004. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

LEITE, M. I. M.G. ; MALUF, E. M. . Excelência em Gestão de Recursos Humanos: Revolução no Ensino Superior. 2004. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

LEITE, M. I. M.G. ; MARQUES, S. M. ; CALVANO, R. . Curso para secretárias e funções afins. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

LEITE, M. I. M.G. ; MALUF, E. M. ; SILVA, J. A. O. E. . Credenciamento do Centro de Educação Tecnológica da Estácio de Sá de Juiz de Fora. 2004. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual com Informações Técnicas do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos).

LEITE, M. I. M.G. . Pedagogia Empresarial - Módulo: Treinamento de Recursos Humanos. 2003. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

LEITE, M. I. M.G. . Desenvolvimento Gerencial. 1999. .

LEITE, M. I. M.G. . Atendimento ao Público. 1999. .

LEITE, M. I. M.G. . Gestão de Avaliação de Desempenho na Administração Moderna. 1999. .

LEITE, M. I. M.G. . Administração Hoteleira - Módulo: Organização e Administração Geral. 1998. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

LEITE, M. I. M.G. ; SANÁBIO, S. M. S. . Relações Humanas. 1998. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

LEITE, M. I. M.G. ; SANÁBIO, S. M. S. . Desenvolvimento de Supervisores. 1997. .

LEITE, M. I. M.G. . Desenvolvimento Gerencial. 1997. .

LEITE, M. I. M.G. . Atendimento ao Público. 1997. .

Histórico profissional

Experiência profissional

1981 - 1993

Companhia Siderúrgica Nacional

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Psicologo, Carga horária: 40

Outras informações:
Principais Responsabilidades: Atividades e projetos desenvolvidos na área de Recursos Humanos, destacando-se os serviços de: 1. Descrição e mapeamento de competências dos cargos de nível superior, técnico e operacional; 2. Seleção de pessoal interna e externa de cargos de nível superior, técnico e operacional, com emissão de laudos psicológicos para subsidiar as decisões gerenciais; 3. Planejamento e operacionalização de programas Trainee; 4. Planejamento e operacionalização de programas de reabilitação e readaptação profissional em parceria com a Medicina do Trabalho e Engenharia de Segurança ; 5. Coordenação e operacionalização do sistema de remuneração pela curva de maturidade; 6. Coordenação e operacionalização dos sistemas de avaliação de potencial de nível superior e de avaliação de desempenho; 7. Instrutora na técnica de formação de talentos e desenvolvimento de espelhos; 8. Pesquisa de cultura e clima organizacional; entre outras responsabilidades.

Atividades

  • 02/1981 - 07/1993

    Direção e administração, Companhia Siderúrgica Nacional (VR) / Gerência de Recursos Humanos, .,Cargo ou função, Psicologo.

1995 - 1999

Universidade Federal de Juiz de Fora

Vínculo: Professor substituto, Enquadramento Funcional: Professor Auxiliar, Carga horária: 40

Outras informações:
Disciplinas ministradas nos Cursos de graduação Economia e Administração: Teoria Geral da Administração, Administração de Recursos Humanos I e Administração de Recursos Humanos II. Disciplina ministrada nos Cursos de graduação Psicologia, Administração e Serviço Social: Dinâmica de Grupo l.

Atividades

  • 05/1997 - 12/1999

    Serviços técnicos especializados , Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Serviço realizado, Docente do Programa Nacional de Educação Profissional para servidores da Administração Pública. Cursos: Desenvovimento Gerencial; Atendimento ao Público e Gestão de Avaliação de desempenho (440h/a).

  • 03/1995 - 03/1999

    Direção e administração, Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Cargo ou função, Menbro do Centro Regional de Desenvolvimento de Recursos Humanos da UFJF, atuando em projetos de RH aplicados às organizações públicas e privadas da zona da mata..

  • 03/1995 - 03/1999

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I, Administração de Recursos Humanos II, Dinâmica de Grupo, Teoria Geral da Administração

  • 03/1995 - 03/1999

    Outras atividades técnico-científicas , Faculdade de Economia e Administração, Faculdade de Economia e Administração.,Atividade realizada, Orientadora de estágios curriculares e monografias.

  • 03/1998 - 03/1998

    Ensino, Administração Hoteleira, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Organização e Administração Geral

  • 06/1997 - 02/1998

    Serviços técnicos especializados , Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Serviço realizado, Membro da coordenação geral do Concurso Público para o quadro da Secretaria da Saúde e Educação da Prefeitura Municipal de Cataguases/MG..

  • 09/1997 - 01/1998

    Serviços técnicos especializados , Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Serviço realizado, Coordenadora do processo seletivo de Agentes Comunitários de Saúde para o Consórcio Intermunicipal de Saúde de Ubá/MG..

  • 09/1997 - 01/1998

    Serviços técnicos especializados , Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Serviço realizado, Coordenadora da 2ª fase do Concurso Público da Empresa Regional de Habitação de JF S/A (EMCASA)..

  • 03/1997 - 04/1997

    Serviços técnicos especializados , Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Serviço realizado, Projeto de Plano de Cargos e Salarios da Prefeitura Municipal de Chácara/MG..

  • 01/1996 - 01/1997

    Serviços técnicos especializados , Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Serviço realizado, Prestadora de serviços no "Projeto de Contratação e Acompanhamento de Trainees"do Frigorífico Sola S/A e Viação Salutaris e Turismo S/A..

  • 07/1988 - 07/1988

    Serviços técnicos especializados , Faculdade de Economia e Administração, Departamento de Ciencias Administrativas.,Serviço realizado, Coordenadora da 2ª fase do processo seletivo promovido pelo Centro Regional de Inovação e Tranferência de Tecnologia da UFJF(CRITT)..

2002 - 2016

Fundação Presidente Antônio Carlos (Visconde do Rio Branco-MG)

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Adjunto I-A, Carga horária: 4

Outras informações:
Disciplina ministrada no Curso de graduação Ciências Contábeis: Liderança e Comportamento Humano. Disciplina ministrada no Curso de graduação Administração: Psicologia Aplicada à Administração. A docente encontra-se em licença sem vencimentos.

2002 - Atual

Faculdade Metodista Granbery

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 8

Outras informações:
Disciplinas Ministradas no Curso de Administração: Gestão de Pessoas (Módulo Gestão de Pessoas); Psicologia (Módulo Gestão de Pessoas); Consultoria Empresarial e Modelos de Conflito / Negociação Disciplina Ministrada no Curso de Sistema de Informação: Psicologia, Relações Humanas e Tecnologia (Módulo Responsabilidade Social e Corporativa

2002 - 2008

Sociedade de Ensino Superior Estácio de Sá

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente II, Carga horária: 40

Outras informações:
Disciplinas ministradas no Curso de graduação Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos: Psicologia Aplicada à Administração, Planejamento de Recursos Humanos, Recrutamento e Seleção, Avaliação de Desempenho e Treinamento e Desenvolvimento. Disciplinas ministradas no Curso de graduação Educação Física: Psicologia no Esporte. Disciplinas ministradas no Curso de graduação Turismo: Comportamento do Consumidor. Disciplinas ministradas no Curso de graduação Administração Geral: Psicologia Organizacional.

2004 - 2006

Sociedade de Ensino Superior Estácio de Sá

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora do Curso de Tecnologia em GRH, Carga horária: 20

Outras informações:
Nesse período coordenou os seguintes projetos do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos: *Projetos interdisciplinares de 1º e 2º módulos * Trabalho de Conclusão de Curso-TCC *Laboratório modelo de Recursos Humanos-LMRH *Evento Institucional-"JF? Muito prazer, Estácio" *Publicação de artigos originários de TCCs na Revista Estação Científica

2002 - 2003

Fundação Presidente Antônio Carlos (Leopoldina-MG)

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto I-A, Carga horária: 4

Outras informações:
Disciplinas ministradas no Curso de graduação Ciências Contábeis: Introdução à Psicologia I e Introdução à Psicologia II.

2003 - 2003

Fundação Presidente Antônio Carlos (Juiz de Fora-MG)

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto I-A, Carga horária: 4

Outras informações:
Disciplina ministrada no Curso de graduação Administração Comércio Exterior: Psicologia Aplicada à Administração. Disciplina ministrada no Curso de graduação Comunicação Social: Psicologia da Comunicação

2008 - Atual

Centro de Ensino Superior de Juiz de Fora e Sociedade Mineira de Cultura

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 12

Outras informações:
Disciplinas ministradas no Curso de graduação Psicologia: Psicologia Social II, Psicologia e Práticas Comunitárias, Saúde do Trabalhador, Estágio Básico (Saúde do Trabalhador), Seminário Temático: As Implicações da Qualidade de Vida para o Negócio. Estudo Exploratório. Área de Conhecimento: 7. 07. 00. 00 - 1. Ciências Humanas. Psicologia. Psicologias Especializadas, Seminário Temático: Psicologia do Esporte: Os Traços de Personalidade Exercem Influências nas Emoções do Atleta? Estudo Exploratório. Área de Conhecimento: 7. 07. 00. 00 - 1. Ciências Humanas. Psicologia. Psicologias Especializadas.

2009 - Atual

TRANSCLIN LTDA

Vínculo: Sócio ADM. Clínica, Enquadramento Funcional: Psicóloga Responsável Técnica Av. Psicologic, Carga horária: 20

Outras informações:
Psicóloga responsável pela avaliação psicológica e como perita examinadora do trânsito de candidatos à condução de veículos automotores.