Francisco Ismael Ribeiro
Possui graduação em Ciências Contábeis pela Universidade de Fortaleza (2006). Atualmente é professor da FACULDADE EVOLUÇÃO VALE DO ACARAÚ, coordenador de pós graduação da FACULDADE EVOLUÇÃO VALE DO ACARAÚ e coordenador de curso de graduação da FACULDADE EVOLUÇÃO VALE DO ACARAÚ.
Informações coletadas do Lattes em 24/05/2023
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em MESTRADO EM EDUCAÇÃO
2013 - 2017
Universidad San Lorenzo
Título: CAUSAS E ESTRATÉGIAS NO COMBATE À EVASÃO NAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR PÚBLICO: UMA PERCEPÇÃO DE PROFESSORES E GESTORES NA CIDADE DE SOBRAL - CEARÁ,Ano de Obtenção: 2017
DRA. ALINE PINTO MEDEIROS OLIVEIRA.
Especialização em DIDÁTICA DO ENSINO SUPERIOR
2016 - 2017
Faculdade de Tecnologia Evolução
Título: CAUSAS E ESTRATÉGIAS NO COMBATE À EVASÃO NAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR PÚBLICO
Orientador: DR. FRANCISCO RICARDO ALMEIDA AMORIM
Especialização em CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS: ADMINISTRAÇÃO
2012 - 2014
Faculdade de Tecnologia Evolução
Título: Auditoria como ferramenta de gestão para pequenas e médias empresas de Sobral.
Orientador: Dr. Julênio Braga Rodrigues
Especialização em AUDITORIA CONTÁBIL
2007 - 2013
Faculdade Estácio do Ceará, Estácio FIC
Título: AUDITORIA NO PROCESSO DE GESTÃO DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS
Orientador: JOSE DA SILVA BARROS
Graduação em Ciências Contábeis
2002 - 2006
Universidade de Fortaleza
Título: Controladoria no futuro das empresas
Orientador: Francisco Albanir Silveira Ramos
Formação complementar
2017 - 2017
Avaliação de Projetos Pedagógicos de Cursos de Graduação. (Carga horária: 4h). , Universidade Federal do Ceará, UFC, Brasil.
2014 - 2014
Consultor empresarial. (Carga horária: 140h). , Serviço de Apoio às Micros e Pequenas Empresas do Estado do Ceará, SEBRAE/CE, Brasil.
2005 - 2005
Legislação do ICMS. (Carga horária: 16h). , Concelho regional de contabilidade, CRC, Brasil.
2004 - 2004
Recursos humanos e legislação trabalhista. (Carga horária: 15h). , Concelho regional de contabilidade, CRC, Brasil.
2004 - 2004
Imposto de renda pessoa física e jurídica. (Carga horária: 15h). , Concelho regional de contabilidade, CRC, Brasil.
Participação em eventos
VII CONGRESSO INTERNACIONAL EM AVALIAÇÃO EDUCACIONAL. A COMISSÃO PERMANENTE DE AVALIAÇÃO COMO INSTRUMENTO DE MELHORIA DA POLÍTICA PÚBLICA DE INTERIORIZAÇÃO DAS UNIVERSIDADES FEDERAIS NO BRASIL. 2017. (Congresso).
Encontro de Atendimento Vendas e Varejo da Região Norte. 2015. (Encontro).
Orientou
A IMPORTÂNCIA DA MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A MOTIVAÇÃO E SUA INFLUÊNCIA NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
OS MODAIS DE TRANSPORTE E OS CANAIS DE DISTRIBUIÇÃO LOGÍSTICOS NO BRASIL; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
LOGÍSTICA REVERSA: MOTIVAÇÕES PARA SE ADOTAR A LOGÍSTICA REVERSA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
AS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS: UMA ABORDAGEM DINÂMICA NO MODELO DE GESTÃO DE PESSOAS; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
ESTILOS DE LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A VISÃO DOS COLABORADORES DO SETOR DE EMBALAGEM DA FÁBRICA 07 ACERCA DOS FATORES MOTIVACIONAIS DA GRENDENE S/A, SOBRAL- CEARÁ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
GESTÃO DE QUALIDADE E SEUS BENEFÍCIOS- ISO 9001: 2008; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
CABOTAGEM : DESAFIOS, VANTAGENS E PERSPECTIVAS; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
GESTÃO DE CRÉDITO E COBRANÇA: ANALISANDO A INADIMPLÊNCIA EM UMA EMPRESA DE CONFECÇÕES NA CIDADE DE SOBRAL/CE; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A IMPORTÂNCIA DA IMPLANTAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO EM UMA EMPRESA DO RAMO CALÇADISTA EM SOBRAL; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A RELEVÂNCIA DA AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL PARA PROGRESSO DA EMPRESA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
BENEFÍCIOS DA IMPLANTAÇÃO DA FERRAMENTA DE GESTÃO TPM; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
O PAPEL DO LÍDER NA RESOLUÇÃO DE CONFLITOS NAS ORGANIZAÇÕES; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A RELAÇÃO ENTRE LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO NA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
COMUNICAÇÃO INTERNA: UMA FERRAMENTA ESTRATÉGICA PARA O SUCESSO EMPRESARIAL: PROMOVENDO A INTERAÇÃO ENTRE OS SEGMENTOS OPERACIONAIS DA EMPRESA GRENDENE, NA CIDADE DE SOBRAL; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A QUALIDADE DO ATENDIMENTO COM FATOR DE CRESCIMENTO EMPRESARIAL; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
O DESENVOLVIMENTO INFANTIL INFLUENCIADO PELA CULTURA EMPREENDEDORA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
O IMPACTO DA TECNOLOGIA PARA O MERCADO DE TRABALHO; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
SELEÇÃO DE PESSOAS COMO FATOR DECISIVO PARA O SUCESSO EMPRESARIAL: UMA PESQUISA BIBLIOGRÁFICA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A IMPORTÂNCIA DE UMA GESTÃO TÉCNICA NAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
ECAD: SUAS FUNÇÕES E REGULAMENTAÇÕES MUSICAL; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A INFLUÊNCIA DA LIDERANÇA NA MOTIVAÇÃO DE PESSOAS; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A IMPORTÂNCIA DO RELACIONAMENTO INTERPESSOAL PARA AS ORGANIZAÇÕES; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
O BOM E O MAU LIDER E SUAS DIFERENÇAS; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
ANÁLISE DA ATRAÇÃO E RETENÇÃO DE TALENTOS NAS ORGANIZAÇÕES; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A IMPORTÂNCIA DA MANUTENÇÃO INDUSTRIAL NAS EMPRESAS; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
LIDERANÇA- PROCESSO DE FORMAÇÃO DE LIDERES NAS ORGANIZAÇÕES; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
LIDERANÇA- A IMPORTÂNCIA DO LÍDER PARA A GESTÃO DE EQUIPES; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A IMPORTÂNCIA DE UMA LIDERANÇA EFICAZ E MOTIVADA NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
A IMPORTÂNCIA DA MOTIVAÇÃO NA OBTENÇÃO DE RESULTADOS NAS ORGANIZAÇÕES; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Processos Gerenciais) - Faculdade de Tecnologia Evolução; Orientador: Francisco Ismael Ribeiro;
Produções bibliográficas
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RIBEIRO, F. I. ; AMORIM, F. R. A. ; MONTEIRO, M. C. S. S. . CAUSAS E ESTRATÉGIAS NO COMBATE À EVASÃO NAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR PÚBLICO. COLETÂNEA DE ARTIGOS CIENTÍFICOS , v. 1, p. 147-162, 2017.
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AMORIM, F. R. A. ; RIBEIRO, F. I. ; MONTEIRO, M. C. S. S. . GESTÃO DO CONHECIMENTO, TECNOLOGIAS GERENCIAIS E INOVAÇÃO:A INFLUÊNCIA NO PROCESSO DE GESTÃO NO SERVIÇO PÚBLICO. COLETÂNEA DE ARTIGOS CIENTÍFICOS , v. 1, p. 177-195, 2017.
-
MONTEIRO, M. C. S. S. ; RIBEIRO, F. I. . CORRELAÇÃO ENTRE INTELIGÊNCIA EMOCIONAL E COACHING INTEGRAL SISTÊMICONA GESTÃO ESCOLAR E NO PROCESSO DE ENSINO APRENDIZAGEM DE ALUNOS DE 6° ANO A 9° ANO DO ENSINO FUNDAMENTAL 2 NA REDE DE ENSINO PÚBLICO DE MANAUS/AM. COLETÂNEA DE ARTIGOS CIENTÍFICOS , v. 1, p. 245-258, 2017.
-
RIBEIRO, F. I. ; AMORIM, F. R. A. ; MONTEIRO, M. C. S. S. . COLETÂNEA DE ARTIGOS CIENTÍFICOS. 1. ed. SOBRAL: SOBRAL GRÁFICA, 2017. v. 200. 284p .
-
RIBEIRO, F. I. ; AMORIM, F. R. A. ; CARNEIRO, J. M. ; NONATO NETO, R. . A COMISSÃO PERMANENTE DE AVALIAÇÃO COMO INSTRUMENTO DE MELHORIA DA POLÍTICA PÚBLICA DE INTERIORIZAÇÃO DAS UNIVERSIDADES FEDERAIS NO BRASIL. In: VII CONGRESSO INTERNACIONAL EM AVALIAÇÃO EDUCACIONAL, 2017, FORTALEZA. VII CONGRESSO INTERNACIONAL EM AVALIAÇÃO EDUCACIONAL. FORTALEZA: IMPRECE, 2017. v. 7. p. 2250-2265.
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AMORIM, F. R. A. ; CARNEIRO, J. M. ; NONATO NETO, R. ; RIBEIRO, F. I. . GESTÃO DO CONHECIMENTO COMO INSTRJUMENTO DE EFICÁCIA E EFICIÊNCIA NO PROCESSO DE META- AVALIAÇÃO INSTITUCIONAL DO ENSINO SUPERIOR. In: VII CONGRESSO INTERNACIONAL EM AVALIAÇÃO EDUCACIONAL, 2017, FORTALEZA. AVALIAÇÃO E SEUS ESPAÇOS: DESAFIOS E REFLEXÕES. FORTALEZA: IMPRECE, 2017. v. 7. p. 2547-2562.
Histórico profissional
Experiência profissional
2012 - 2013
Instituto de Educação Superior do BrasilVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: PROFESSOR, Carga horária: 60
Outras informações:
DISCIPLINAS MINISTRADAS:
Introdução à Economia,
Gestão da Transformação Organizacional,
Administração Financeira e Orçamentária II
Contabilidade Geral e
Planejamento Orçamentário e Controle.
2012 - 2013
Instituto de Formação Superior do CearáVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: PROFESSOR, Carga horária: 30
Outras informações:
DISCIPLINAS MINISTRADAS:
Controladoria e
Contabilidade Geral.
2017 - 2020
faculdade evolução vale do acarauVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: PROFESSOR, Carga horária: 32
Outras informações:
2017.2
Marketing (80 H/A)
Modelo de Gestão (80 H/A)
Administração da Produção (80 H/A)
Empreendedorismo (80 H/A)
Logística Empresarial (80 H/A) EAD
Metodologia da Pesquisa Científica (80 H/A) EAD
Economia Empresarial (80 H/A) EAD
2017 - 2020
faculdade evolução vale do acarauVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: COORDENADOR DE CURSO DE GRADUAÇÃO, Carga horária: 20
2017 - 2020
faculdade evolução vale do acarauVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: COORDENADOR DE PÓS GRADUAÇÃO
2013 - 2017
Faculdade de Tecnologia EvoluçãoVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: PROFESSOR, Carga horária: 32
Outras informações:
DISCIPLINAS:
2013.1
Logística Empresarial (80 H/A)
Contabilidade Gerencial e Estratégia na Formação de Preço (80 H/A)
2013.2
Gestão de Processos (80 H/A)
Contabilidade Gerencial e Estratégia na Formação de Preço (80 H/A)
2014.1
Tópicos Especiais em Processos Gerenciais (80 H/A)
Tecnologia da Informação (80 H/A)
Gestão Financeira (80 H/A)
2014.2
Tópicos Especiais em Processos Gerenciais (80 H/A)
Logística Empresarial (80 H/A)
Comércio Internacional (80 H/A)
Metodologia do Trabalho Científico (80 H/A)
Contabilidade Gerencial e Estratégia na Formação de Preço (80 H/A)
2015.1
Metodologia do Trabalho Científico (80 H/A)
Gestão de Equipe e Inteligência Competitiva (80 H/A)
Comércio Internacional (80 H/A)
Gestão de Processos (80 H/A)
Logística Empresarial (80 H/A)
Fundamentos de Marketing (80 H/A)
2015.2
Economia Empresarial (80 H/A)
Gestão de Processos (80 H/A)
Metodologia do Trabalho Científico (80 H/A)
Estatística Aplicada a Administração (80 H/A)
Fundamentos de Marketing (80 H/A)
Logística Empresarial (80 H/A)
Contabilidade Gerencial e Estratégia na Formação de Preço (80 H/A)
2016.1
Gestão Financeira (80 H/A)
Tópicos Especiais em Processos Gerenciais (80 H/A)
Logística Empresarial (80 H/A)
Gestão de Pessoas (80 H/A)
Metodologia do Trabalho Científico (80 H/A)
Estatística Aplicada a Administração (80 H/A)
2016.2
Logística EmpresarialL (80 H/A)
Fundamentos de Marketing (80 H/A)
Metodologia do Trabalho Científico (80 H/A)
Contabilidade Gerencial na Formação de Preço (80 H/A)
Modelo de Gestão (80 H/A)
2017.1
Modelo de Gestão (80 H/A
Gestão de Negócio e Empreendedorismo (80 H/A)
Direito Empresarial (80 H/A)
Gestão de Equipe e Inteligência Competitiva (80 H/A)
Gestão de Pessoas (80 H/A)
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