Renan Ribeiro Poggi De Figueiredo

Mestrando em gestão de pessoas com ênfase psicanalítica pela universidade Uniderc em Parceria com a FUNESO Fundação de Ensino Superior de Olinda. Graduado em Gestão de Recursos Humanos pela Faculdade IBGM, Instituto Brasileiro de Gestão e Marketing. Pós-Graduado em Psicologia Organizacional pela Faculdade IBGM, Instituto Brasileiro de Gestão e Marketing pós graduando em psicanálise pela faculdade Uniderc em Parceria com a FUNESO Fundação de Ensino Superior de Olinda. Tem experiência na área de Administração e consultoria corporativa, com ênfase em Gestão de Pessoas, atuando principalmente nos seguimentos: seleção, contratação, Gestão de conflitos, clima organizacional, recrutamento de pessoas, negociação organizacional, desenvolvimento de treinamento, área dimensional, palestras de integração, qualidade de atendimento, palestrante e facilitador na integração de funcionários portadores de necessidade em acessibilidade. Atualmente, gestor de relacionamento externo, coordenador de estagio e RH do Instituto Stela Maris de Ensino, palestrante , docente convidado do mesmo e Docente Do IDERC.

Informações coletadas do Lattes em 22/10/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado profissional em andamento em Mestrado em Psicanalise com enfase em gestão.

2012 - Atual

UNIDERC/FUNESO
Título: Um estudo a respeito da utilização das técnicas complementares de saúde nas psicopatologias laborais, afim de otimização da gestão organizacional de pessoas., Ano de Obtenção:
Orientador: Drª. Mstª. Profª Sandra Montenegro
Coorientador: Mest° Prof° Hertz Poggi.

Especialização em andamento em Especialisação em Psicanalise

2012 - Atual

UNIDERC/FUNESO
Título: Um estudo dos vínculos afetivos, enquanto mecanismo de otimização da produtividade e psico-salubridade organizacional.
Orientador: Mestª Profaª Stella Maris

Especialização em Psicologia Organizacional

2010 - 2011

Faculdade de Tecnologia Gestão e Marketing
Título: Um estudo dos vinculos afetivos enquanto mecanismo de otimização da produtividade e psicosalubridade organizacional.
Orientador: Prof. Esp. Luiz Adriano Souza

Graduação em Gestão de Recursos Humanos

2009 - 2011

Faculdade de Tecnologia Gestão e Marketing
Título: A resistência da cultura patriarcalista Pernambucana a implantação da liderança carismática nas organizações locais.
Orientador: Maria Betânia Amaral Rodrigues de Almeida Virães.

Formação complementar

2013 - 2013

Curso de desenvolvimento de equipes. (Carga horária: 15h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Recife, SEBRAE/PE, Brasil.

2012 - 2012

BSC (Balanced Scorecard). (Carga horária: 5h). , Faculdade Getulio Vargas, FGV, Brasil.

2011 - 2011

Extensão universitária em Montagem de avaliação de desempenho. (Carga horária: 16h). , Faculdade de Tecnologia Gestão e Marketing, FGM/IBGM, Brasil.

2011 - 2011

APF ? Análise e Planejamento Financeiro. (Carga horária: 15h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Recife, SEBRAE/PE, Brasil.

2011 - 2011

EI ? Empreendedor Individual. (Carga horária: 15h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2011 - 2011

MEG (Modelo de excelência em Gestão). (Carga horária: 12h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2011 - 2011

Gestão de Cooperativas de Crédito. (Carga horária: 15h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2010 - 2010

Liderança nas organizações. (Carga horária: 16h). , Catho educação executiva, CATHO, Brasil.

2010 - 2010

Como influenciar pessoas. (Carga horária: 16h). , Catho educação executiva, CATHO, Brasil.

2010 - 2010

Gestão de Equipes. (Carga horária: 16h). , Catho educação executiva, CATHO, Brasil.

2010 - 2010

5Ss (Gestão de qualidade). (Carga horária: 15h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Razoavelmente, Escreve Bem.

Italiano

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração com Enfase em Gestão de Pessoas.

Participação em eventos

Congreço Institucional Iderc. 2013. (Congresso).

Congresso Internacional da SBPC. Congresso Internacional da SBPC. 2013. (Congresso).

Palestra em Gestão do capital humano como fator de criação de vantagem competitiva sustentável para seu negócio..Palestra em Gestão do capital humano como fator de criação. 2013. (Oficina).

Palestra sei administrar- Sebrae Pe. 2013. (Outra).

Programa Conexão Saúde UFPE.Qualidade de Vida No trabalho. 2013. (Outra).

Seminario nacional Getores de Instituções do ensino superior. 2013. (Seminário).

Como fazer sua consultoria.Encontro da turma de pos graduação de gestão de saude coletiva. 2012. (Oficina).

Congreço Internacional da uniderc. Congreço Internacional da uniderc. 2012. (Congresso).

Congreço brasileiro de Administração. Congreço brasileiro de Administração. 2011. (Congresso).

Produções bibliográficas

FIGUEIREDO, R. R. P. . A RESISTÊNCIA DA CULTURA PATRIARCALISTA PERNAMBUCANA À IMPLANTAÇÃO DA LIDERANÇA CARISMÁTICA. 2012. (Apresentação de Trabalho/Outra).
FIGUEIREDO, R. R. P. . Estudo Sobre o Perfil Psicologioco do Consumidor. 2012. (Apresentação de Trabalho/Outra).
FIGUEIREDO, R. R. P. . Empreendedorismo e consultoria organizacional no sec XXI. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FIGUEIREDO, R. R. P. . Area Tecnica de Recursos Humanos; Esculte seu coração e entenda seu coração. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FIGUEIREDO, R. R. P. . Gestão Funcional e comportamental em organisações Hospitalares. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FIGUEIREDO, R. R. P. . O EMPREENDEDORISMO E O INTRAEMPREENDEDORISMO ENQUANTO. Artigonal, 2013 (Gestão).
FIGUEIREDO, R. R. P. . CLIMA ORGANIZACIONAL,SEU TERMOMETRO PARA O SUCESSO!. Recife: Webnode, 2011 (Digital).
FIGUEIREDO, R. R. P. . Entendendo o que é o recrutamento.... recife: webnode, 2011 (Recrutamento).
FIGUEIREDO, R. R. P. . Qualquer um pode ocupar uma posição, o verdadeiro truque é conseguir a pessoa certa para o lugar certo. Recife: Webnode, 2011 (Gestão).

Outras produções

FIGUEIREDO, R. R. P. ; BROTHERHOOD, M. . Programa conexão Saude UFPE- Qualidade de Vida no Trabalho. 2013. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

FIGUEIREDO, R. R. P. . Psicologia no trabalho e qualidade de vida. 2013. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

Histórico profissional

Experiência profissional

2013 - Atual

Instituto Stella Maris de Educação

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Cordenador De Estagio

2013 - Atual

Instituto para o desenvolvimento educacional, religioso e cultural

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Docente Universitário

2009 - 2009

Voar Cia. De Teatro De Boneco

Vínculo: contrato temporario, Enquadramento Funcional: Produtor Teatral, Carga horária: 30

Outras informações:
Atividades: coordenar a disposição dos horários, teatros e valores das apresentações na turnê são Paulo.

2010 - 2011

Atento do Brasil S.A

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Negociador, Orientador BackOffice e supervisã, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Negociador, Orientador BackOffice e supervisão de setor.

2012 - 2012

Vivo do Brasil S.A/Recel Telecomunicações

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de vendas, Carga horária: 44

Outras informações:
coordenar equipes de prestação de consultoria corporativa.

2012 - 2012

Claro Brasil S.A/Solução Telecom

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultor Representante Líder, Carga horária: 44

Outras informações:
coordenar e atuar com as equipes de prestação de consultoria corporativa

2012 - 2013

Centrae consultoria de RH com ênfase em acessibilidade

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Consultor de Recursos Humanos, Carga horária: 20

Outras informações:
Elaborar, aplicar e desenvolver os mais diversos dispositivos sobre a gestão de pessoas e acessibilidade nas organizações publicas e privadas. 06/2012 ate à data presente.

2012 - 2015

Instituto Stela Maris de Ensino

Vínculo: Contrato, Enquadramento Funcional: Docete e Comunicador de Marketing

Outras informações:
Elaborar, aplicar e desenvolver os mais diversos dispositivos a respeito da criação de prcerias comerciais, endomarketing corporativo nas empresas parceiras , palestar e lecionar nos cursos da instituição.

2015 - Atual

Faculdade INESP

Vínculo: Docente Modular, Enquadramento Funcional: Docente modular do curso de pós Graduação, Carga horária: 36