Roberto Louzada
Desde 2007 é Professor Assistente Doutor, em Regime de Dedicação Exclusiva à Docência e a Pesquisa, na UNESP Campus de Jaboticabal, onde ministra as disciplinas Introdução à Administração, Administração de Recursos Humanos I e II, Tópicos Especiais de Administração e Fundamentos Antropológicos e Políticos para o curso de Graduação em Administração. Faz parte do quadro de docentes permanentes do Programa de pós-graduação em Planejamento e Avaliação de Políticas Públicas, onde ministra a disciplina Fundamentos da Gestão Pública e orienta projetos de pesquisas sobre Gestão de Políticas Públicas. Em 2015, passou a integrar o quadro de docentes permanentes do Programa de pós-graduação em Administração, onde ministra a disciplina Gestão Estratégica de Recursos Humanos e Estudos Organizacionais e orienta projetos de pesquisas sobre Administração de Recursos Humanos. Foi eleito coordenador do curso de Graduação em Administração, para o biênio 2011/2013, período em que ocupou, também, a Vice-presidência do Comissão Permanente de Ensino, do Campus de Jaboticabal. Para o biênio 2013/2105 foi reconduzido para a coordenação curso de Graduação em Administração e, no mesmo período, ocupou a Presidência da Comissão Permanente de Ensino. Foi Presidente da Comissão Assessora de Recursos Humanos do Campus. no período de 2009 a 2015, e é membro o Grupo Interdisciplinar de Desenvolvimento de Recursos Humanos da unidade. Atualmente é Membro do Conselho do Curso de Pós-graduação em Administração e foi eleito para ocupar a Chefia do Departamento de Economia Rural para o biênio 2015/2017. É líder do Grupo de Estudos e Pesquisas sobre Gestão Esportiva e atualmente coordena um pesquisa intitulada: Administração Esportiva: um estudo multi casos, financiado pelo CNPq.
Informações coletadas do Lattes em 28/11/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Educação Escolar
2006 - 2010
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho
Título: O Conceito de Competência e o Ensino de Administração: Um Estudo Multicasos
, Ano de obtenção: 2010. Prof. Dr. João Augusto Gentilini. Palavras-chave: Administração; Currriculo; Competência; Estratégia de Ensino; Habilidade.Grande área: Ciências HumanasSetores de atividade: Educação Superior.
Mestrado em Engenharia (Engenharia de Produção)
2000 - 2003
Universidade de São Paulo
Título: O significado dos conceitos de comunicação, motivação, cultura organizacional e liderança na construção da política de gestão de pessoas: o caso Natura., Ano de Obtenção: 2003
Prof Dr. Fernando César Almada Santos.Palavras-chave: Identidade corporativa; Interação; Gestor; Rituais de gestão; Motivação.Grande área: EngenhariasSetores de atividade: Outras Atividades de Assessoria e Consultoria Às Empresas.
Formação complementar
2012 - 2013
III Dia da Graduação. (Carga horária: 8h). , Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, UNESP, Brasil.
2012 - 2012
Autodesenvolvimento com vistas ao ADP. (Carga horária: 8h). , Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, UNESP, Brasil.
2012 - 2012
Disciplinas e Competências: uma simbiose necessári. (Carga horária: 4h). , Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, UNESP, Brasil.
2012 - 2012
UNESP nos Jogos Olimpicos e Paralímpicos 2016. (Carga horária: 8h). , Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, UNESP, Brasil.
2011 - 2011
I Fórum dos Cursos de Graduação em Administração. (Carga horária: 16h). , Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, UNESP, Brasil.
2010 - 2010
Projeto Político Pedagógico. (Carga horária: 8h). , Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, UNESP, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.
Organização de eventos
LOUZADA, Roberto . V Dia da Graduação. 2015. (Outro).
LOUZADA, ROBERTO . O Perfil do Profissional Desejado Pelo Mercado de Trabalho. 2015. (Outro).
LOUZADA, Roberto . II Encontro Iberoamericano de Educação. 2007. (Outro).
LOUZADA, Roberto . O Plano de Desenvolvimento da Educação (PDE) em debate nas Universidades Públicas Paulistas. 2007. (Outro).
LOUZADA, Roberto . DEZ ANOS DA LEI DE DIRETRIZES E BASES. 2006. (Outro).
LOUZADA, Roberto . Congresso Internacional de Educação Escolar. 2006. (Congresso).
Participação em eventos
Com a Palavra os Egressos do Cursos de Administração da FCAV.A Trajetória Profissional dos Egressos do Curso de Administração da FCAV com mais de 10 anos de formado. 2023. (Encontro).
XXVI Jornadas Luso-Espanholas de Gestão Científica. Competências na Administração Pública Brasileira: Um Estudo de Caso no Instituto Federal de Ciência e Tecnologia de São Paulo. 2016. (Congresso).
I Congresso Internacional de Controle e Políticas Públicas. GESTÃO DOS RESÍDUOS TÊXTEIS DAS CONFECÇÕES DO VESTUÁRIO NA PERSPECTIVA DA POLÍTICA NACIONAL DE RESÍDUOS SÓLIDOS. 2015. (Congresso).
IV Congresso ALGEDE - Associação Latinoamerica da Gestão do Esporte. Organização de Clubes de Futebil. 2015. (Congresso).
XXV jornadas Hispanolusas de Gestión Cienifica. Análise dos Indicadores Econômicos e Financeiros: Estudo de caso do Sport Club Corinthians Paulista no Período 2008 a 2013. 2015. (Congresso).
IV CASI - Congresso de Administração, Sociedade e Inovação. Gestão para Formação de Atletas em Clube de Futebol: um estudo do Botafogo Futebol Clube. 2014. (Congresso).
XI Colóquio/VII Colóquio Luso-Brasileiro/I Colóquio Luso-Afro-Brasileiro Sobre Questões Curriculares. Currículo dos Cursos de Graduação em Administração: uma análise a partir do conceito de Competência. 2014. (Congresso).
XXI SIMPEP - Simpósio de Engenharia de Produção.Fatores Econômico-Financeiros: estudo em times de futebol no Brasil no período 2009 a 2012. 2014. (Simpósio).
7 CONGRESSO DO IFBAE. Administração de Recursos Humanos em Usinas de Açúcar e Álcool: uma análise do ponto de vista do Controle Societário. 2013. (Congresso).
III Dia da Graduação. 2013. (Encontro).
Impactos e Tendências da Internacionalização do Ensino Superior. 2013. (Seminário).
Instrumentalização do Conselho para Assuntos de Recursaos Humanos. 2013. (Encontro).
XXV Congresso de Iniciação Ciêntifica da UNESP. Motivação no Serviço Público: um estudo de caso de uma Prefeitura do Interior Paulista. 2013. (Congresso).
XXV Congresso de Iniciação Ciêntifica da UNESP. Administração de Recursos Humanos em Usinas de Açúcar e Alcool. 2013. (Congresso).
XV Semana de Administração Pública.O RH no Setor Público. 2011. (Outra).
Educação Geral - Acesso e Estrutura Curricular. 2010. (Encontro).
IX Cólóquio Sobre Questões Curriculares. Cursos de Graduação em Administração no Brasil: um currículo oculto. 2010. (Congresso).
O processo de Bolonha: a reforma do ensino superior europeu. 2010. (Simpósio).
O processo de Bolonha - A reforma do Ensino Superior Europeu. 2010. (Simpósio).
VII Colóquio de Pesquisa Sobre Instituições de Ensino. As Implicações das Diretrizes Curriculares Para a Docência no Ensino Superior. 2010. (Congresso).
2º Congreso Internacional de la Red de Investigación sobre Deporte, Cultura y Sociedad. O Modelo de Gestão do São Paulo Futebol Clube. 2009. (Congresso).
53º ICA - International Congress of Americanists. As Torcidas de Futebol como Representação da Estrutura Social na Cidade de São Paulo. 2009. (Congresso).
I SIMPÓSIO INTERNANCIO0NALO FEA SOBRE O ENSINO DO FUTURO. 2009. (Simpósio).
200 anos do Ensino Superior no Brasil. 2008. (Congresso).
III Semana de Engenharia Agronômica.A Lógica das Competências. 2008. (Outra).
Sociologia Economica em Pierre Bourdieu. 2008. (Outra).
XV SIMPEP.Gestão de Clubes de Futebol: clube-empresa ou capacidade de Gestão?. 2008. (Simpósio).
Congresso Internacional de Educação Escolar. Sociedade do Conhecimento e Educação: o que isto quer dizer?. 2006. (Congresso).
Dez Anos da Lei de Diretrizes e Bases. 2006. (Seminário).
IV SIMGEN.Recursos Humanos: do controle à gestão. 2006. (Simpósio).
IV SIMGEN - Simposio de Gestao e Estrategia de Negocio.As Implicações da Noção de Competência para o Ensino de Administração. 2006. (Simpósio).
XIII Simpósio de Engenharia de Produção.Estratégia Competitiva na Industria de Cosméticos: um estudo de caso na Natura. 2006. (Simpósio).
XXXII SECITAP.Plano de Negócios e Marketing: importantes ferramentas para um empreendimento de sucesso. 2006. (Outra).
Dominando as Técnicas de Ensino. 2005. (Simpósio).
II Congresso Nacional de Ensino de TGA. 2005. (Seminário).
II Simpósio de Gestão Estratégica em Negócios - SIMGEN 2004.Discurso & Prática de Recursos Humanos: o que diz a alta administração e o que faz a área de Recursos Humanos. 2004. (Simpósio).
IV Semana de Administração. 2002. (Congresso).
III Semana de Administração. 2001. (Congresso).
XII Enangrad - Encontro Nacional de Graduação em Administração. 2001. (Congresso).
A reforma da Previdência Social: Quadro Atual e Perspectiva de Privatização. 1997. (Seminário).
22º Congresso Nacional de Administração de Recursos Humanos. 1996. (Congresso).
Como Liderar Transições nas Organizações. 1996. (Seminário).
Sexta Semana AAPSA de Recursos Humanos. 1994. (Seminário).
Introdução ao sistema VISA. 1993. (Outra).
A Conexão entre a alta administração e a área de RH e a força estratégica do talento humano. 1991. (Simpósio).
Administração de Recursos Humanos em Contexto Bancário. 1991. (Outra).
Geranciamento da Qualidade e as Normas ISO 9000. 1991. (Outra).
Microinformática. 1991. (Outra).
7º Congresso Paulista de Administração de Recursos Humanos. 1990. (Congresso).
I Encontro Nacional de Decoradores, Arquitetos e Desenhistas de Interiores. 1986. (Encontro).
Recursos Humanos e Produtividade. 1986. (Seminário).
Introdução a microinformática. 1985. (Outra).
Relações do Trablho e Democracia. 1985. (Seminário).
A Empresa e Administração de Recursos Humanos. 1981. (Seminário).
Análise Transacional. 1978. (Outra).
II Seminário Nacional de Atualização de Executivos da Área Educacional. 1977. (Seminário).
Participação em bancas
LOUZADA, ROBERTO; LAZZARESCHI, N.; GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia. Gestão da Diversidade nas Organizações: um estudo de caso em uma organização agroindustrial. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; ROSA, L. R. O.; CONCONE, M. H. V. B.. Politicas Públicas de Cuiltura Executadas Por Meio de Contratos de Gestão:O Caso dos Museus Paulista. 2018. Dissertação (Mestrado em Planejamento e Análise de Políticas Públicas) - Faculldade de Ciências Humanas e Sociais - UNESP - Campus de Franca.
LOUZADA, ROBERTO; GALLI, L. C. L. A.; CALDANA, A. C. F.. Gestão de Pessoas: um estudo na Industria de Carne. 2018. Dissertação (Mestrado em Administração) - FCAV - UNESP Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; PAVARINA, P. R. J. P.; RANGEL, L. H. V.. O Lixo do Luxo: Uma proposta para o Tratamento dos Resíduos Têxteis das Industrias de Confecção. 2017. Dissertação (Mestrado em Planejamento e Análise de Políticas Públicas) - Faculldade de Ciências Humanas e Sociais - UNESP - Campus de Franca.
MARTELLI, C. G. G.; ZUIN, J. C. S.;LOUZADA, Roberto. Modelos Organizacionais e a Modernidade Radicalizada Periférica. 2016. Dissertação (Mestrado em Ciênciais Sociais) - Faculdade de Ciencias e Letras de Araraquara.
MARTELLI, C. G. G.;LOUZADA, Roberto; ZUIN, J. C. S.. Modelos Organizacionais e a Modernidade Radicalizada Periférica. 2016. Dissertação (Mestrado em Ciênciais Sociais) - Faculdade de Ciencias e Letras de Araraquara.
GENTILINI, J. A.; VAIDERGORN, J.; CONTI, C. L. A.;LOUZADA, Roberto. Descentralização, Sistema Municipal de Ensino e Formação de Gestores Educacionais e Escolares. 2010. Tese (Doutorado em Educação Escolar) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
GENTILINI, J. A.;LOUZADA, Roberto; VAIDERGORN, J.. Formação Sociocultural Política: uma análise crítica da práxis educativa do ensino médio sob a ótica de J. Habermas. 2014. Exame de qualificação (Doutorando em Educação Escolar) - FCL - Araraquara - Faculdade de Ciências Letras.
LOUZADA, Roberto; MARTINO, V. F.; SOUZA, T. N.. As Iniciativas de Impacto Coletivo: o que são, como podem ser implementadas e suas possíveis contribuições para suprirem as lacunas de Políticas Públicas. 2019. Exame de qualificação (Mestrando em Planejamento e Análise de Políticas Públicas) - Faculldade de Ciências Humanas e Sociais - UNESP - Campus de Franca.
LOUZADA, Roberto; GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia; LAZZARESCHI, N.. Gestão da Diversidade nas Organizações: um estudo de Caso em uma organização agoindustrial. 2019. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; DELGADO, D. M.; GALLI, L. C. L. A.. Gesstão de Pessoas: um estudo multicasos na Indústria de Citrus. 2017. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; FONSECA, Genaro Alvarenga; PAVARINA, P. R. J. P.. O Lixo do Luxo: Uma proposta de Tratamento dos Resíduos Têxteis das Industrias de Confecção. 2016. Exame de qualificação (Mestrando em Planejamento e Análise de Políticas Públicas) - Faculldade de Ciências Humanas e Sociais - UNESP - Campus de Franca.
Garcia, S. F. A.;LOUZADA, Roberto; SANTOS, D. F. L.. A Influência das Redes Sociais sobre o Processo de Compra de Produtos de Luxo Acessível. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
Garcia, S. F. A.;LOUZADA, Roberto; ZANETTE, M. C.. Estudo dos Aspectos Simbólicos das Experiências de Consumo de Vinho, compartilhadas pela Comunidade Virtual, no Aplicativo VIVINO. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; BRITTO, M.; LUCENTE, A. R.. Administração de Clubes de Fetebol: um estudo de caso do Santos Futebol Clube. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
GALLI, L. C. L. A.;LOUZADA, Roberto; LUCENTE, A. R.. Mapeamento das ações de responsabilidade sociambiental das empresas familiares: um estudo multicaso no agronegócio. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
Garcia, S. F. A.;LOUZADA, Roberto; RODRIGUES, A. M.. Levantamento do desenvolvimento de Marcas próprias no varejo brasileiro: estudo multicasos em supermercados. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
GALLI, L. C. L. A.;LOUZADA, ROBERTO; LUCENTE, A. R.. Planejamento Estratégico: um estudo de caso em uma pequena empresa do setor de serviços. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
BORGES, A. C. G.;LOUZADA, Roberto; BRANCALEONI, A. P. L.. Um processo de fusão organizacional a partir da visão de um grupo de trabalhadores. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LUCENTE, A. R.; RODRIGUES, A. M.;LOUZADA, Roberto. Gerenciamento de Projetos: estudo de caso em uma empresa do setor sucroenertico. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LUCENTE, A. R.; RODRIGUES, A. M.;LOUZADA, Roberto. Análise de indicadores econômicos e fnanceiros: estudo de uma empresa do setor sucroenergético no interior do Estado de São Paulo. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
GALLI, L. C. L. A.;LOUZADA, Roberto; Garcia, S. F. A.. Influência da familia no processo de gestão empresarial: um estudo exploratório descritivo com base na visão dos colaboradores. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
SANTOS, D. F. L.;LOUZADA, Roberto; LUCENTE, A. R.. Plano de Negócios: Tickle's Cheese Bun. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia;LOUZADA, Roberto; Garcia, S. F. A.. .A Estratégia com Prática Social: um estudo bibliométrico sobre a evolução do tema no cenário brasileiro no período de 2009 a 2014. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
GALLI, L. C. L. A.;LOUZADA, Roberto; RODRIGUES, A. M.. Percepção do Comportamento de Lideranção a Partir do Ponto de Vista dos Subordinados: um estudo exploratório descritivo. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; BRANCALEONI, A. P. L.; LUCENTE, A. R.. Comportamento do Consumidor: uma revisão bibliográfica sobre as técnicas adotadas pelas empresas. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; LUCENTE, A. R.; GEBARA, J. J.. Administração de Recursos Humanos em Usinas de Acúcar e Álcool com Capital Fechado. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; GALLI, L. C. L. A.; BRITTO, M.. Uma Proposta de Estrutura Organizacional de Uma Agência de Publicidade Digital. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; GASPARDO, M.; BRITTO, M.. Administração de Clubes de Futebol: um estudo exploratório. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
SANTOS, D. F. L.;LOUZADA, Roberto; LUCENTE, A. R.. Análise do Desempenho das Ações de Empresa com Governança Corporativa do Setor Bancário da BM&FBOVESPA. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
SANTOS, D. F. L.;LOUZADA, Roberto; AYARZA, J. A. C.. Plano de Negócios: JABS F. C. (campo society). 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
GALLI, L. C. L. A.;LOUZADA, Roberto; TAMASHIRO, H. R. S.. Fatores Facilitadores e Restritivos no Processo de Gestão de Franquias sob o Ponto de Vista do Franqueado: um estudo multicasos no setor de alimentação. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LUCENTE, A. R.;LOUZADA, Roberto; BRANCALEONI, A. P. L.. Ética e Responsabilidade Social Empresarial: um estudo bibliométrico acerca do tema nos eventos ANPAD no período de 1997 a 2012. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LUCENTE, A. R.; SANTOS, D. F. L.;LOUZADA, Roberto. Análise do Risco e Retorno das ações do Retor Energético em Diferentes Níveis de Governança Corporativa. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia; Garcia, S. F. A.;LOUZADA, Roberto. O Uso das Midias Sociais para o Estreitamento do Relacionamento com o Consumidor. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
Garcia, S. F. A.;LOUZADA, Roberto; GALLI, L. C. L. A.. Estudo dos Métodos de Pesquisa de Satisfação de Clientes no Brasil. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia;LOUZADA, Roberto; AUGUSTO, T. G. S.. As Contribuições da Educação Corporativa pela Visão do Colaborador: um estudo exploratório em uma organização do setor bancário. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; D'Arbo, R.; BRITTO, M.. Patrocínio de Futebol: um estudo exploratório. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; GALLI, L. C. L. A.; BRANCALEONI, A. P. L.. Gestão de Recursos Humanos: Um Estudo de Caso em uma Usina Controlada por um Grupo Internacional. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; BRITTO, M.; Garcia, S. F. A.. GESTÃO DE CLUBES DE FUTEBOL: Um Estudo de Caso Sobre o Comercial Futebol Clube. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; LUCENTE, A. R.; GALLI, L. C. L. A.. Administração de Clubes de Futebol: Um Estudo de Caso Sobre o São Paulo Futebol Clube. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; RODRIGUES, A. M.; GALLI, L. C. L. A.. Motivação no Setor Publico: Um Estudo de Caso em uma Prefeitura Municipal do Interior Paulista. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; BRITTO, M.; LOCHAGIEN, G.. O Processo Burocrático de Gestão nas Instituições Públicas: Um Estudo de Caso da FATEC - Faculdade de Técnologia de Mocóca. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
SANTOS, D. F. L.;LOUZADA, Roberto; LUCENTE, A. R.. Análise do Desempenho das Ações de Empresa com Governança Corporativa do Setor Nancário da BM&FBOVESPA. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; ROMEIRO, V. M. B.; RODRIGUES, A. M.. Sustentabilidade: uma análise das ações de cinco empresas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
Garcia, S. F. A.;LOUZADA, Roberto; GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia. Caracterização do uso da internet nas etapas do processo de decisão de compras. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
FONSECA, M. I.;LOUZADA, Roberto; BORGES, A. C. G.. Desempenho das transações comerciais e da produção do leite fluido bovino consumido ou exportado no período 2000 a 2011. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
BACCARIN, J. G.; GEBARA, José Jorge;LOUZADA, Roberto. Evolução do Número e Características Sociais de Trabalhadores Canavieiros nos Municipios de Barrinha, Guariba, Jaboticabal e Pitangueiras entre 2007 e 2010. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
Garcia, S. F. A.; GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia;LOUZADA, Roberto. Processo de Desenvolvimento e Lançamento de Produtos Industriais na Área de Saude. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
Garcia, S. F. A.;LOUZADA, Roberto; GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia. Processo de Desenvolvimento de Novos Produtos no Mercado Imobiliário. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; Garcia, S. F. A.; D'Arbo, R.. As Insígnias dos Clubes de Futebol Gerenciadas como Marca: Um Estudo Sobre dois Clubes Paulistas. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; Garcia, S. F. A.; D'Arbo, R.. Um Estudo Sobre um Nicho de Mercado Formado por Estabelecimentos Hoteleiros. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia; FONSECA, Genaro Alvarenga. O Leão do Norte Vai Voltar a Rugir? Um Estudo sobre as Mudanças na Administração do Comercial Futebol Clube. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; MARTELLI, C. G. G.; MARTINS, Maria Inez Espagnoli Geraldo. As Torcidas de Futebol Como Organizações Diversificadas: Um Estudo Sobre a Torcida Organizada Gaviões da Fiel. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; BRACALEONI, Ana Paula Leivar; MARTINS, Maria Inez Espagnoli Geraldo. A Transição do Departamento de Pessoal para um Modelo de Gestão de Pessoas: Um Estudo de Caso em uma Empresa Agroindustriial. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; MARTINS, Maria Inez Espagnoli Geraldo; BRACALEONI, Ana Paula Leivar. O Modelo de Gestão de Pessoas em uma Usina de Açúcar e Álcool, Com Capital Aberto na BOVESPA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; BRACALEONI, Ana Paula Leivar; GALLI, Lesley Carina do Lago Attadia. O Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoal em uma Empresa do Setor Metal-Mecânico. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; FONSECA, M. I.; D'Arbo, R.. Um Produto Brasileiro Nas Gôndolas Norte-Americanas: O caso do Café Marques de Paiva. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
BACCARIN, J. G.;LOUZADA, Roberto; La Scala Junior, N.. Projetos de Mecanismo de Desenvolvimento Limpo em Agroindustrias Sucroalcoleira da Bacia Hidrográfica do Mogi Guaçu - Potencial de Aproveitamento. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
BRITTO, M.; GEBARA, J. J.;LOUZADA, Roberto. A Questão da Responsabilidade Civil do Empresário Individual e de Sócios e Administradores de Sociedade Anônima e Ltda.. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
GAZETA, A. P.; FONSECA, M. I.;LOUZADA, Roberto. Estudo do Modelo de Gestão da Fundação Orquestra Sinfônica de São Paulo. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; PÉRICO, A. E.; BACCARIN, J. G.. Empresas Sucroalccoleiras de capital aberto: avaliação da estrutura e controle de indicadores financeiros. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; FACHINE, M. P.; TERENCE, A. C. F.. GESTÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO PARA COMPREENDER A ENTENDIMENTO DA ALTA ADMINISTRAÇÃO SOBRE O MODELO FUNDAMENTADO NA NOÇÃO DE COMPOETÊNCIA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; FONSECA, M. I.; OLIVEIRA, M. D. S. DE. DIAGNOSTICO ESTRATÉGICO DE PROPRIEDADE LEITEIRA ATRAVÉS DA APLICAÇÃO DA ANÁLISE SWOT. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Zootecnia) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; BORBA, M. M. Z.; GAZETA, A. P.. A Perspectiva Estratégica da Mudança Organizacional na Granado. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; BACCARIN, J. G.; REBELATO, M. G.. Segmento Ecônmico e as Motivações das Empresas Certificadas pela Norma ISO 14001. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; BERTOLDI, A. S.; RODRIGUES, A. M.. A Relação entre a Cultura Organizacional e Prática de Gestão: um estudo de caso em uma cooperativa de Produtores de café. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; RODRIGUES, A. M.; REBELATO, M. G.. Lean Seis Sigma: um estudo da união da metodologia seis sigmas com a filosofia da manufatura enxuta. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; FACHINE, M. P.; TERENCE, A. C. F.. Gestão por Competências. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; FACHINE, M. P.; TERENCE, A. C. F.. Proposta de Ações de Qualidade de Vida no Trabalho para a Empresa Duraferro Indústria e Comércio Ltda. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
LOUZADA, Roberto; GAZETA, A. P.; BORBA, M. M. Z.. As Atribuições da Área de Recursos Humanos na Seleção de Safristas. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.
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LOUZADA, Roberto; GILENO, C. H.; MALDONADO, D. P. A.. Uma revisao da literatura sobre cargos e salarios. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; MALDONADO, D. P. A.; SILVA, P. R. C.. Descentralizacao das atividades de RH e o papel do gestor no gerenciamento de pessoas. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; ARAUJO, A. M.; SILVA, P. R. C.. Recrutamento e Sele;'ao. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; GILENO, C. H.; MALDONADO, D. P. A.. As relacoes interpessoais no ambiente de Trabalho. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; GILENO, C. H.; MALDONADO, D. P. A.. Responsabilidade Social - Uma analise do aplicacao do conceirto na pratica das organizacoes. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, RobertoLOUZADA, M. S. O.; GAZETA, A. P.. Recrutamento e sele;'ao. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto. Relexos dos princípios cooperativistas na política de recursos humanos: o caso de uma cooperativa de crédito. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Municipal de Ensino Superior de Bebedouro.
LOUZADA, Roberto; ANTONIOSI, L.; JESUS, G. P.. Motivação: um estudo de sua utilização no ambiente de trabalho. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; ANTONIOSI, L.; JESUS, G. P.. Motivação: um estudo sobre suas principais teorias e aplicações nas organizações. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; ANTONIOSI, L.; JESUS, G. P.. Recursos Humanos: uma análise do processo de recrutamento e seleção em uma empresa de ônibus. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; ANTONIOSI, L.; JESUS, G. P.. Recrutamento & Seleção: como esta atividade é realizada em uma empresa metalúrgica. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto. Responsabilidade Social. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Municipal de Ensino Superior de Bebedouro.
LOUZADA, Roberto; MARTELLI, C. G. G.; ARAUJO, A. M.. Clima Organizacional em uma empresa metalúrgica. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; MARTELLI, C. G. G.; MUNHOZ, J. R.. Avaliação do Desempenho Humano na Empresa. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto. Liderança em organizações de entreterimento. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; MARTELLI, C. G. G.; RIOS, M.. Treinamento de Pessoal. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; MARTELLI, C. G. G.; RIOS, M.. Motivação de pessoas no trabalho. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; MARTELLI, C. G. G.; RIOS, M.. Recrutamento e selação em redes de varejo. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
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LOUZADA, Roberto; CAMPOS, F. C.; ANTONIOSI, L.. Logística Empresarial: vantagens competitivas e o relacionamento com o cliente. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; CAMPOS, F. C.; ANTONIOSI, L.. Qualidade no atendimento ao cliente. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; CAMPOS, F. C.; ANTONIOSI, L.. O ambiente do ponto de venda e seus efeitos sobre os consumidores. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; CAMPOS, F. C.; ANTONIOSI, L.. Estudo sobre a logistíca industrial em empresa do ramo de alimentos e bebidas. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior.
LOUZADA, Roberto; RODRIGUES, A. M.; Garcia, S. F. A.. Gestão Empresarial. 2016. Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, ROBERTO; RODRIGUES, A. M.; FIGUEIRA, S. R. F.. Banca de Concurso Público. 2015. Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, ROBERTO; LOPES, A. A.; ESCOLANO, A. C. M.. Banca de Concurso Público. 2015. Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
GALLI, L. C. L. A.; BORGES, A. C. G.;LOUZADA, Roberto. Concurso Público de Prova e Títulos. 2014. Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
LOUZADA, Roberto; Garcia, S. F. A.; RODRIGUES, A. M.. Concurso Público de Prova e Títulos. 2014. Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal.
TERENCE, A. C. F.;LOUZADA, Roberto; HOROCHOVSKI, R. R.. Concurso Público de Títulos e Provas Para Preenchimento de um emprego Público de Professor Assistente Doutor. 2013. FCL - Araraquara - Faculdade de Ciências Letras.
LOUZADA, Roberto; FERNANDES JÚNIOR, W. B.. Para provimento de cargo de Docente na área de Administração - disciplina Teoria da Administração. 2008. Faculdade de Tecnologia de São José do Rio Preto.
Orientou
Um estudos das Iniciativas de Alto Impacto Social; Início: 2017; Dissertação (Mestrado profissional em Planejamento e Análise de Políticas Públicas) - Faculldade de Ciências Humanas e Sociais - UNESP - Campus de Franca; (Orientador);
Gestão da Diversidade nas Organizações: um estudo de caso em uma empresa agroindustrial; 2019; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal, ; Orientador: Roberto Louzada;
Gestão de Pessoas: um estudo na Industria de Carne; 2018; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal, ; Orientador: Roberto Louzada;
Politicas Públkicas de Cuiltura Executadas Por Meio de Contratos de Gestão:O Caso dos Museus Paulista; 2018; Dissertação (Mestrado em Planejamento e Análise de Políticas Públicas) - Faculldade de Ciências Humanas e Sociais - UNESP - Campus de Franca, ; Orientador: Roberto Louzada;
O Lixo do Luxo: Uma proposta de Tratamento dos Resíduos Têxteis das Industrias de Confecção; 2017; Dissertação (Mestrado em Planejamento e Análise de Políticas Públicas) - Faculldade de Ciências Humanas e Sociais - UNESP - Campus de Franca, ; Orientador: Roberto Louzada;
Gestores, universidade pública: qualidade da gestão; 2004; 0 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Competências Gerenciais Públicas) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
O gestor no processo de mudança organizacional; 2004; 0 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Competências Gerenciais Públicas) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Programação Neurolingüistica: uma ferramenta eficaz nos processos de comunicação; 2004; 0 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Competências Gerenciais Públicas) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Administração de Clubes de Fetebol: um estudo de caso do Santos Futebol Clube; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Comportamento do Consumidor: uma revisão bibliográfica sobre as técnicas adotadas pelas empresas; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Administração de Recursos Humanos em Usinas de Açúcar e Álcool com Capital Fechado; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Uma Proposta de Estrutura Organizacional de uma Agência de Publicidade Digital; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Administração de Clubes de Futebol: um estudo exploratório; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Patrocínio de Clubes de Futebol: Um Estudo Exploratório; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Gestão de Recursos Humanos: Um Estudo de Caso em uma Usina Controlada por um Grupo Internacional; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Gestão de Clubes de Futebol: Um Estudo de Caso Sobre o Comercial Futebol Clube; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Administração de Clubes de Futebol: Um Estudo de Caso sobre o São Paulo Futebol Clube; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Motivação no Setor Público: Um Estudo de Caso em uma Prefeitura Municipal do Interior Paulista; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
O Processo Burocrático de Gestão das Instituições Públicas, um estudo de caso da FATEC - Faculdade de Tecnologia de Mocóca; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Sustentabilidade: uma análise das ações de cinco empresas; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
As Insígnias dos Clubes de Futebol como Marca: um estudo sobre dois clubes paulistas; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Um Estudo sobre um Nicho de Mercado Formado por Estabelecimentos Hoteleiros; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
O leão do Norte Vai Voltar a Rugir? Um Estudo sobre as mudanças na Administração do Comercial Futebol Clube; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
As Torcidas Orhanizadas Como Organizações Diversificadas: Um Estudo de Caso Sobre a Torcida Organizada Gaviões da Fiel; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
O Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoal em uma Empresa do Setor Metal-Mecânico; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
O Modelo de Gestão de Pessoas em uma Usina de Açúcar e Álcool, com Capital Aberto na BOVESPA; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
A Transição do Departamento de Pessoal para um dos Modelos de Gestão de Pessoas: Um Estudo de Caso em uma Empresa Agroindustrial; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Um Produto Brasileiro Nas Gôndolas Norte-americanas: o caso do Café Marques de Paiva; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estudo do Modelo de Gestão da Orquestra Sinfônica de São Paulo; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
GESTÃO DE PESSOAS; UM ESTUDO PARA COMPREENDER A ENTENDIMENTO E AS EXPECTATIVAS DA ALTA ADMINISTRAÇÃO SOBRE O MODELO FUNDAMENTADO NA NOÇÃO DE COMPETÊNCIA; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
As Atribuições da Área de Recursos Humanos na Contratação de Safristas; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
A Pespectiva Estratégica da Mudança Organizacional da Granado; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Proposta de Ações de Qualidade de Vida no Trabalho para a Empresa Duraferro Indústria a Comércio Ltda; ; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Gestão por Competências; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
A Relação entre cultura organizacional e prática de gestão: um estudo de caso em uma cooperativa de produtores de café; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Avaliação de Desempenho; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
uma revisão da literartura sobre gestão de cargos e salários; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Descentralização das atividades de RH e o papel do gestor no gerenciamento de pessoas; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Recrutamento e Seleção; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
As relações interpessoais no ambiente de trabalho; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Responsabilidade Social: uma análise da aplicação na prática das organizações; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Recrutamento e seleção; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Reflexos dos princípios cooperativistas na política de recursos humanos: o caso de uma cooperativa de crédito; 2004; 38 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Municipal de Ensino Superior de Bebedouro; Orientador: Roberto Louzada;
Motivação: um estudo da sua aplicação no ambiente de trabalho; 2004; 31 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Recursos Humanos: uma análise do processo de recrutamento e seleção de pessoal em uma empresa de ônibus; 2004; 18 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Motivação: um estudo sobre suas principais teorias e aplicações nas organizações; 2004; 35 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Recrutamento e Seleção: como esta atividade é realizada em uma indústria metalúrgica; 2004; 37 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Responsabilidade Social; 2003; 42 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Municipal de Ensino Superior de Bebedouro; Orientador: Roberto Louzada;
Clima Organizacional em uma empresa metalúrgica; 2003; 49 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Avaliação do Desempenho Humano na Empresa; 2003; 40 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Liderança em organizações de entreterimento; 2002; 45 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Treinamento de pessoal: Uma análise das práticas de T&D em uma indústria metalúrgica; 2002; 24 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Motivação de pessoas no trabalho; 2002; 35 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Recrutamento de Pessoal em redes de verejo; 2002; 33 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Recrutamento e seleção de safristas; 2002; 25 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Matonense Municipal de Ensino Superior; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular; 2015; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
RElatório de Estágio Curricular; 2015; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular; 2015; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular; 2015; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Gestão Esportiva: Um Estudo de Caso da Estrutura Organizacional do Sport Club Internacional; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Responsabilidade Social através da Tecnologia de Educação; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Responsabilidade Socioambiental: uma análise da evolução e do nivel de evidenciação dos relatórios de sustentabilidade do Grupo Suzano de Papel e Celulose; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista - Campus de Jaboticabal; Orientador: Roberto Louzada;
Tutor de Aluno em Intercâmbio; 2013; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidad Del Magdalena; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular - Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Modulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Silva; Estágio CFurricular: Módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Silva; EStágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Navarro; Estágio Curricular: Módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Navarro; Estágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo I; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Estágio Curricular: Módulo II; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio Curricular Obrigatório - Módulo II; 2010; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Estágio Curricular Obrigatório - Módulo I; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo I Estágio Curricular Obrigatório - Área Administração Geral; 2008; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo II do Estágio Curricular Obrigatório - Área Recursos Humanos; 2008; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo II do Estágio Curricular Obrigatório - Área Recursos Humanos; 2008; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo II do Estágio Curricular Obrigatório - Área Administração Mercadológica; 2008; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório de Estágio - Módulo I; 2008; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo II do Estágio Curricular Obrigatório - àrea de Recursos Humanos; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Modulo II Estágio Curricular obrigatório - àrea de Recursos Humanos; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo I do Estágio Curricular Obrigatório - área Administração Geral; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relaório do Módulo I do Estágio Curricular Obrigatório - área Administração Geral; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo I do Estágio Curricular Obrigatório - Área Administração Geral; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Relatório do Módulo I do Estágio Curricular Obrigatório - Área Administração Geral; 2006; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho; Orientador: Roberto Louzada;
Produções bibliográficas
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COUGHI, K. G. ; LOUZADA, Roberto . Marketing Esportivo: um estudo de caso sobre os patrocinios esportivos realizados por uma empresa têxtil do estado de São Paulo. In: XXIV Congresso de Iniciação Científica da UNESP, 2012, Jaboticabal. Anais do XXIV Congresso de Iniciação Científica da UNESP, 2012.
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CUOGHI, K. G. ; LOUZADA, Roberto . Marketing Esportivo: os times de futebol como estrátégia de comunicação com o mercado. In: EPEAD - Encontro Paulista dos Estudantes de Administração, 2012, Jaboticabal. Anais do Epead, 2012.
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LOUZADA, Roberto . Gestão de Clubes de Futebol no Brasil: Os Efeitos da Copa de 2014. In: Congreso Internacional 2011 da Red de Investigadores Sobre Deporte, Cultura Física, Ocio y Recreación, 2011, Hermosillo. Memórias Congreso Internacional 2011 da Red de Investigadores Sobre Deporte, Cultura Física, Ocio y Recreación, 2011.
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LOUZADA, Roberto . A Trajetória Profissional dos Egressos do Curso de Administração da FCAV com mais de 10 anos de formado. 2023. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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LOUZADA, Roberto . Carreira. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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LOUZADA, Roberto ; DAVID, A. S. . Administração de Recursos Humanos em Usinas de Açucar e Álcool - uma análise do ponto de vista do controle Societário. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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LOUZADA, Roberto . O Ensino Pensado através do conceito de competência. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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LOUZADA, Roberto . Futebol e Cultura Brasileira: um projeto de Modernização do País. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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LOUZADA, Roberto . O Profissional de Administração do Futuro. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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CUOGHI, K. G. ; LOUZADA, Roberto . Marketing Esportivo: os times de futebol como estratégia de comunicação com o mercado. 2012. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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CUOGHI, K. G. ; LOUZADA, Roberto . Marketing Esportivo: um estudo de caso sobre os patrocinios esportivos realizados por uma empresa têxtil do estado de São Paulo. 2012. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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OLIVEIRA JUNIOR, N. P. ; LOUZADA, Roberto . Gestão Sustentável e Inovação: um estudo de caso. 2012. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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LOUZADA, Roberto . Fútbol, Cultura y Sociedad: Reflexiones desde América Latina. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Campos, H. B. ; LOUZADA, Roberto . A Trajetória das Associações de Torcedores do Futebol Paulista: de Torcidas Organizadas a Escolas de Samba. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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LOUZADA, Roberto . Gestão de Clubes de Futebol no Brasil: os efeitos da Copa de 2014. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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Garcia, S. F. A. ; LOUZADA, Roberto . Estrutura e Funcionamento do Marketing em Clubes de Futebol: O caso do São Paulo Futebol Clube. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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FUMAGALI, R. F. ; LOUZADA, Roberto . O Modelo de Gestão do São Paulo Futebol Clube. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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LOUZADA, Roberto . As Torcidas de Futebol Como Representação da Estrutura Social na Cidade de São Paulo. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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LOUZADA, M. S. O. ; LOUZADA, Roberto . Política, literatura de cordel e interdiscurso. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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FUMAGALI, R. F. ; LOUZADA, Roberto . Gestão de Clubes de Futebol: clube-empresa ou capacidade de gestão?. 2008. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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LOUZADA, Roberto ; GENTILINI, J. A. . Sociedade do Conhecimento e Educação: o que isto quer dizer?. 2006. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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LOUZADA, Roberto ; SANTOS, F. C. A. S. . Estratégia Competitiva na Indústria de Cosméticos: um estudo de caso na Natura. 2006. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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LOUZADA, Roberto . As Implicações na Noção de Competência para o Ensino de Administração. 2006. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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LOUZADA, Roberto . Recursos Humanos: do controle à gestão. 2006. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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LOUZADA, Roberto ; SANTOS, F. C. A. S. . Discurso & Prática de Recursos Humanos: o que diz a alta administração e o que faz a área de Recursos Humanos. 2004. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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LOUZADA, Roberto . Estruturando os Departamentos de um Clube de Futebol. Maceio: Esporte Interativo, 2020 (Capítulo de Livro Didático).
Outras produções
LOUZADA, Roberto . XXVIII Congresso de Iniciação Cientítica da UNESP. 2016.
LOUZADA, Roberto . Relacionamento pessoal no ambiente de trabalho. 2004. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
LOUZADA, Roberto . Avaliação de artigos para congresso: CONVIBRA BUSINESS 2015. 2015. (Avaliação de Artigos para Congresso).
LOUZADA, Roberto . Parecer Sobre Artigo Publicado na Revista Pedagogia em Foco ISSN 2178-3039. 2015. (Avaliação de Artigos para Congresso).
LOUZADA, Roberto . Relatório de Atividade Docente. 2014. (Consultor Ad-hoc).
LOUZADA, Roberto . Avaliação de artigo para a IX Semana de Administração. 2014. (Avaliação de Artigos para Congresso).
LOUZADA, Roberto . Avaliação de artigos para o congresso 2014 - CONVIBRA BUSINESS. 2014. (Avaliação de Artigos para Congresso).
LOUZADA, Roberto . Parecer para Projeto de Extensão. 2014. (Consultor Ad-hoc).
LOUZADA, Roberto . Relatório de Atividades Docentes. 2013. (Consultor Ad-hoc).
LOUZADA, Roberto . Avaliação de Artigos para o Congresso: 2013 CONVIBRA BUSINESS. 2013. (Avaliação de Artigos para Congresso).
LOUZADA, Roberto . Relatório de Atividade Docente. 2012. (Consultor Ad-hoc).
LOUZADA, Roberto . Apuração Preliminar. 2010. (Parecer Administrativo).
LOUZADA, Roberto . Comunicação & Administração Pública. 2004. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
LOUZADA, Roberto . Recursos Humanos: Relacionamento Interno. 2003. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
LOUZADA, Roberto . Responsabilidade Social: uma perspectiva Administrativa. 2001. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
LOUZADA, Roberto . Soma Vida Leader. 1995. (Manual de produto).
LOUZADA, Roberto . Soma Vida Global. 1995. (Manual de produto).
LOUZADA, Roberto . Soma Vida. 1995. (Manual de produto).
LOUZADA, Roberto . Soma Vida Empresa. 1995. (Manual de produto).
LOUZADA, Roberto . Family Card. 1995. (Manual de produto).
LOUZADA, Roberto . Inverno 88. 1987. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Cadernos de Tedências).
LOUZADA, Roberto . Inverno 87. 1986. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Cadernos de Tedências).
LOUZADA, Roberto . Verão 86/87. 1985. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Cadernos de Tedências).
LOUZADA, Roberto . Situação Profissional dos alunos egressos do curso de Atendente de Hospital do SENAC - SP. 1977. (Relatório de pesquisa).
LOUZADA, Roberto . Situação dos ex-alunos dos cursos de Garcom e Cozinheiro do SENAC-SP.. 1976. (Relatório de pesquisa).
LOUZADA, Roberto . Situação profissional dos ex-alunos do curso de Almoxarife do SENAC - SP. 1976. (Relatório de pesquisa).
LOUZADA, Roberto . Comunicação Interna, liderança e trabalho em equipe. 2004 (Palestra) .
LOUZADA, Roberto . Graduação em Administração. 2004 (Palestra) .
LOUZADA, Roberto . Gestão da Complexidade. 2003 (Palestra) .
LOUZADA, Roberto . O discurso organizacional & a política de recursos humanos: o caso Natura. 2003 (Palestra) .
LOUZADA, Roberto . Treinamento e Desenvolvimento como processo educacional e geração de resultados organizacionais. 2000 (Palestra) .
LOUZADA, Roberto . Treinamento e desenvolvimento como processo educacional e geração de resultados organizacionais. 1999 (Palestra) .
LOUZADA, Roberto ; SOUZA, Deborah de Paula ; SENAC aposta em um projeto ousado. 1985 (Reportagem) .
Projetos de pesquisa
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2021 - 2023
A Trajetória Profissional dos Ex-alunos do Curso de Graduação em Administração da FCAV Com Mais de 10 Anos de Formados, Descrição: Este projeto se propõe a descrever a trajetória profissional dos alunos do curso de graduação em Administração que ingressaram nos anos de 2003, 2004 e 2005, portanto com mais de 10 anos de formado. Optou-se por pesquisar alunos com este tempo de formado partindo-se do pressuposto que já estão consolidados na carreira o que permitirá conhecer a posição que ocupam nas organizações, após este tempo de formados, além de conhecer as ações de aperfeiçoamento profissional.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Roberto Louzada - Coordenador.
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2015 - 2020
Administração de Recursos Humanos nas Empresas Agroindústriais, Descrição: Este projeto tem por objetivo descrever o modo como são administrados os recursos humanos em empresas que integram a cadeia da agroindústria e classificá-los de acordo com os modelos descritos na literatura. Trata-se de um projeto que de divide em subprojetos que permitira conhecer a organização da área de recursos humanos em grupos específicos de empresas, que são separadas por segmentos de negócios.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (2) . , Integrantes: Roberto Louzada - Coordenador / Leila Aparecida Messi - Integrante / Cleber Lima Miguel - Integrante.
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2012 - 2017
ADMINISTRAÇÃO DE CLUBES DE FUTEBOL: ESTUDOS MULTICASOS, Descrição: O projeto que tem como objeto de estudo a administração de organizações de práticas esportivas, com o objetivo de descrever o modo como são administrados os grandes clubes de futebol, verificando se as alterações que estão ocorrendo no gerenciamento desses clubes, atribuídas inicialmente aos preparativos para a Copa de Mundo de 2014, podem significar um novo modelo de gestão capaz de posicionar os times brasileiros entre os grandes clubes internacionais. Para tanto, foram tomados como objetos de estudo sete clubes tradicionais e da elite do futebol brasileiro. Do ponto de vista metodológico, optou-se por realizar estudos multicasos que permitirão entender em profundidade a forma de organização de cada um dos times pesquisados, realizando uma análise para identificar os pontos fortes e fracos do modo de organização de cada um desses clubes. Como resultado, espera-se aprofundar os conhecimentos sobre o modo de gestão dos clubes brasileiros e explicitar as peculiaridades que devem ser consideradas no planejamento das ações administrativas em organizações dessa natureza.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado profissional: (1) . , Integrantes: Roberto Louzada - Coordenador / Sheila Faria Alves Garcia - Integrante / ADRIANO DOS REIS LUCENTE - Integrante / LESLEY CARINA DO LAGO ATTADIA GALLI - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2008 - 2011
Gestão de Clubes de Futebol: um estudo de caso no São Paulo Futebol Clube, Descrição: Estudo de caso para identificar e descrever o modelo de Gestão do São Paulo Futebol Clube, com ênfase nas decisões estratégicas, estrutura organizacional, análise da liderança e estratégias mercadológicas.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Louzada - Coordenador / Rafael Foloni Fumagali - Integrante.
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2008 - 2011
Gestão de Recursos Humanos em Usinas de Açucar e Alcool, Descrição: Estudo de caso para identificar o modelo de Gestão de Pessoas em Usinas de Açucar e Alcool com controle acionário familiar, com ações na Bolsa de Valores e controladas por organizações transnacionais.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) . , Integrantes: Roberto Louzada - Coordenador / Fernando César Pagliarini - Integrante / Mariana Ribeiro da Fonseca - Integrante.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal. , Via de Acesso Prof. Paulo D. Casteane s/n, 14884-900 - Jaboticabal, SP - Brasil, Telefone: (16) 32092634, Ramal: 223, Fax: (16) 32092634, URL da Homepage:
Experiência profissional
2010 - Atual
Fazenda de Ensino, Pesquisa e Produção da UNESP - FCAVVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Membro do Conselho de Administração, Carga horária: 0
Outras informações:
Nomeado pelo Diretor da FCAV para compor o Conselho de Administração da Mini usina de Leite da Fazenda de Ensino, Pesquisa e Produção da UNESP - FCAV.
2009 - 2013
Fundação de apoio a pesquisa, ensino e extensãoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Membro do Conselho Fiscal, Carga horária: 0
2008 - Atual
Nucleo de Recursos Humanos de Ribeirão Preto e RegiãoVínculo: Voluntário, Enquadramento Funcional: Participante voluntário, Carga horária: 0
Outras informações:
Grupo informal que reune os Profissionais de Recursos Humanos e tem a finalidade de difundir para empresários a importância da área funcional de Recursos Humanos para o desenvolvimento das organizações.
O grupo se reune mensalmente e conta com o apoio do CIESP - Centro das Industrias do Estado de São Paulo
2024 - Atual
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor MS II, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2023 - 2023
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor MS II, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministradas Graduação Introdução Á Administração - 68 horas Administração de Recursos Humanos II 34 horas Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas Tópicos Especiais de Administração - 68 horas Administração de Recursos Humanos I - 68 horas Introdução à Administração e aos Negócios - Curso de Zootecnia Pós-graduação: Planejamento e Análise de Políticas Públicas - FCHS - UNESP - Franca Fundamentos de Gestão Pública - 45 horas
2022 - 2022
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor MS II, Carga horária: 40
Outras informações:
Disciplinas Ministradas: Graduação: Introdução Á Administração - 68 horas. Administração de Recursos Humanos II 34 horas. Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas. Tópicos Especiais de Administração - 68 horas. Administração de Recursos Humanos I - 68 horas. Pós-graduação: Planejamento e Análise de Políticas Públicas - FCHS - UNESP - Franca. Fundamentos de Gestão Pública - 45 horas
2021 - 2021
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor MS II, Carga horária: 40
Outras informações:
Disciplinas Ministradas Graduação Introdução Á Administração - 68 horas Administração de Recursos Humanos II 34 horas Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas Tópicos Especiais de Administração - 68 horas Administração de Recursos Humanos I - 68 horas Pós-graduação: Planejamento e Análise de Políticas Públicas - FCHS - UNESP - Franca Fundamentos de Gestão Pública - 45 horas
2020 - 2020
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2019 - 2019
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2018 - 2018
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2017 - 2017
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2016 - 2016
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2010 - 2016
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Comissão Assessora de Recursos Humanos, Carga horária: 0
2015 - 2015
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministradas no Curso de Graduação em Administração:
Introdução à Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas
Disciplinas Ministrados no Programa de Pós-Graduação em Planejamento e Análise de Políticas Públicas - UNESP - Campus de Franca
Fundamentos da Gestão Pública - 90 horas
Disciplina Ministrada no Programa de Pós- Graduação em Administração - UNESP
Campus de Jaboticabal
Estudos Organizacionais Aplicado a Agroindústria - 35 horas
2014 - 2014
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministradas no Curso de Graduação em Administração:
Introdução à Administração - 68 horas
Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas
Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos I - 68 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Disciplinas Ministradas no Cursos de Planejamento e Avaliação de Políticas Públicas - Pós-graduação na UNESP - Campus de Franca
Fundamentos da Gestão Pública - 90 horas
Oficina de Gestão: O Case OSESP - 45 horas
2013 - 2013
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministradas no Curso de Graduação em Administração
Introdução à Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos I - 68 horas
Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas
2012 - 2012
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministradas no Curso de Graduação em Administração:
Introdução à Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos I - 68 horas
Fundamentos Antropológicos e Polítcos - 34 horas
Antropologia do Consumo - 34 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Seminários de Pesquisa II - 68 horas
2011 - 2011
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Assistente Doutor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministradas Para o Curso de Graduação em Administração
Administração de Recursos Humanos I - 68 horas
Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Fundamentos Antropológicos e Políticos - 34 horas
Antropologia do Consumo - 34 horas
2010 - 2010
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplina Ministradas no curso de Graduação em Administração
Administração de Recursos Humanos I - 68 horas
Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
Antropologia do Consumo - 34 horas
Introdução à Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Seminários de Pesquisas II - 68 horas
2009 - 2009
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministradas para o Curso de Graduação em Administração
Administração de Recursos Humanos I - 68 horas
Seminários de Pesquisa I - 34 horas
Introdução à Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Seminários de Pesquisa II - 68 horas
2008 - 2008
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas Ministrada para o curso de Graduação em Administração
Administração de Recursos Humanos I - 68 horas
Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Introdução à Administração - 68 horas
Seminários de Pesquisa II - 68 horas
2007 - 2007
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplina Ministradas Para o Curso de Graduação em Administração
Introdução à Administração - 68 horas
Administração de Recursos Humanos II - 34 horas
Seminários de Pesquisa II - 68 horas
2003 - 2006
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Substituto, Carga horária: 24
Outras informações:
Campus de Jaboticabal
2004 - 2004
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Colaborador, Carga horária: 0
Outras informações:
Campus Araraquara
Participação no programa de Capacitação Profissional para servidores da Prefeitura Municipal de Araraquara.
2003 - 2003
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Colabaorador, Carga horária: 0
Outras informações:
Campus Araraquara
Participação no Curso de Capacitação Profissional destinado aos Servidores da Preifeitura Municipal de Araraquara
2001 - 2001
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: (Professor Conferencista), Enquadramento Funcional: (Professor Conferencista), Carga horária: 8
Outras informações:
Campus de Araraquara
2001 - 2001
Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita FilhoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Colaborador, Carga horária: 0
Outras informações:
Campus de São José do Rio Preto
Atividades
-
01/2021
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Introdução Á Administração - 68 horas
-
01/2021
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Gestão Pública - 45 horas
-
01/2020 - 12/2020
Direção e administração, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Representante da Congregação no Exercicio ds Direção no Período de 16 a 30 de janeiro de 2020.
-
01/2020 - 12/2020
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Introdução à Administração - 68 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
-
01/2020 - 12/2020
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Gestão Pública - 45 horas
-
01/2020 - 12/2020
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Chefe do Departamento de Economia, Administração e Educação.
-
01/2019 - 12/2019
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Administração Pública - 90 horas
-
01/2019 - 12/2019
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Introdução à Administração - 68 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
-
01/2019 - 12/2019
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Chefe do Departamento de Economia, Administração e Educação.
-
01/2018 - 12/2018
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Administração Pública - 45 horas
-
01/2018 - 12/2018
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Introdução à Administração - 68 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
-
01/2018 - 12/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Membro do Comitê de Etica Humana da FCAV.
-
01/2018 - 12/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Membro do Comitê de Etica Humana da FCAV.
-
01/2017 - 12/2017
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estudos Organizacionais Aplicados ao Agronegócio - 37,5 horas
-
01/2017 - 12/2017
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Gestão Pública - 45 horas
-
01/2017 - 12/2017
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução A Administração - 68 horas, Fundamentos Antropológicos e Políiticos - 34 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
-
01/2017 - 12/2017
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Chefia do Departamento de Economia, Administração e Educação - Biênio 01/2015 a 01/2016.
-
01/2016 - 12/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Antropológicos e Políticos - 34 horas, Introdução à Administração - 68 horas, Seminários de Pesquisas II - 68 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 Horas
-
01/2016 - 12/2016
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Gestão Pública - 45 horas
-
01/2016 - 12/2016
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estudos Organizacionais Aplicado ao Agronegócio - 37,30 horas, Gerenciamento Estratégico de Pessoas - 75 horas
-
01/2016 - 12/2016
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Chefia do Departamento de Economia, Administração e Educação - Biênio 05/01/2015 a 04/01/2017.
-
01/2015 - 12/2015
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Introdução à Administração - 68 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
-
01/2015 - 12/2015
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Gestão Pública - 90 horas
-
01/2015 - 12/2015
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estudos Organizacionais - 37,5 horas
-
01/2015 - 12/2015
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Chefia do Departamento de Economia Rural para o período de 05/01/2015 a 04/01/2017.
-
01/2014 - 12/2014
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração - 68 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 horas
-
01/2014 - 12/2014
Ensino, Planejamento e Análise de Políticas Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Gestão Pública - 90 horas, Oficina de Gestão: O CASE OSESP
-
01/2014 - 12/2014
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Coordenador do Conselho do Curso de Graduação em Administração.
-
01/2013 - 12/2013
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração - 68 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Seminários de Pesquisa II - 68 horas
-
01/2013 - 12/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Coordenador do Conselho do Curso de Graduação em Administração.
-
01/2012 - 12/2012
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Ingrodução à Administração - 68 horas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Seminbários de Pesquisa II - 68 horas
-
01/2012 - 02/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Membro do Grupo Interdiciplinar para Atuar nos Programas d Desenvolvimento de Recuros Humanos.
-
11/2007 - 01/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Membro Suplente da Comissão de Ética em Pesquisa.
-
09/2011 - 12/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Membro do Grupo Interdiciplinar para Atuar nos Programas d Desenvolvimento de Recuros Humanos.
-
01/2011 - 12/2011
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Ingrodução à Administração - 68 horas, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Seminários de Pesquisa II - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas
-
01/2010 - 12/2010
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração - 68 horas, Tópicos Especiais de Administração - 68 hoars, Administração de Recursos Humanos I - 68 horas, Administração de Recursos Humanos II - 34 horas, Fundamentos Políticos e Antropológicos - 34 horas, Seminários de Pesquisa II - 68 horas
-
01/2010 - 12/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Presidente do CARH - Conselho para Assuntos de Recursos Humanos.
-
03/2009 - 12/2009
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Presidente do CARH - Conselho para Assuntos de Recursos Humanos.
-
01/2009 - 12/2009
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I, Seminários de Pesquisa I
-
02/2008 - 05/2009
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Ciências Agrárias e Veterinárias de Jaboticabal.,Cargo ou função, Designado pela Portaria 25/0008 Vice-Coordenador da Comissão de Estágio Curricular Obrigatório do Curso de Administração (CECOAD).
-
01/2008 - 12/2008
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Tópicos Especiais de Administração, Administração de Recursos Humanos II, Seminários de Pesquisa II, Administração de Recursos Humanos I, Introdução à Administração
-
07/2007 - 12/2007
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Seminários de Pesquisa II, Administraçao de Recursos Humanos II, Introdução à Administração
-
02/2005 - 12/2005
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração, Teorias da Administração I, Teorias da Administração II
-
02/2004 - 12/2004
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração, Teorias da Administração I
-
08/2004 - 10/2004
Treinamentos ministrados , Departamento de Administração Pública, Departamento de Administração Pública.,Treinamentos ministrados, Organização, Sistemas e Métodos
-
09/2003 - 12/2003
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração
-
08/2003 - 10/2003
Treinamentos ministrados , Departamento de Administração Pública, Departamento de Administração Pública.,Treinamentos ministrados, Organização, Sistemas e Métodos
-
02/2001 - 12/2001
Ensino, Administração Publica, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Organização, Sistemas e Métodos, Sistemas Administrativos, Introdução à Mercadologia
-
09/2001 - 10/2001
Ensino, Gestão de Sistemas de Informação, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Cultura Organizacional
2000 - 2007
Instituto Matonense Municipal de Ensino SuperiorVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Mestre, Carga horária: 8
2003 - 2005
Instituto Matonense Municipal de Ensino SuperiorVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coordenador do Curso de Administração, Carga horária: 12
2001 - 2003
Instituto Matonense Municipal de Ensino SuperiorVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coordenador do Curso de Administração, Carga horária: 12
Atividades
-
01/2006
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos, Liderança, Marketing I, Marketing II
-
02/2005 - 12/2005
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Marketing I, Marketing II, Administração de Recursos Humanos, Liderança
-
01/2005 - 07/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Congregação.,Cargo ou função, Representante do Conselho do Curso de Administração na Congregação.
-
02/2004 - 12/2004
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Marketing I, Marketing II, Administração de Recursos Humanos, Liderança
-
01/2004 - 12/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão de Licitação.,Cargo ou função, Presidente da comissão de licitação.
-
01/2004 - 12/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Congregação.,Cargo ou função, Representante do Conselho do Curso de Administração na Congregação.
-
02/2003 - 12/2003
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Marketing I, Marketing II, Administração de Recursos Humanos, Liderança
-
01/2003 - 12/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão de Licitação.,Cargo ou função, Membro da Comissão de licitação.
-
01/2003 - 12/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Congregação.,Cargo ou função, Representante de Conselho do Curso de Administração na Congregação.
-
02/2002 - 12/2002
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Marketing I, Marketing II, Administração de Recursos Humanos, Liderança
-
01/2002 - 12/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Congregação.,Cargo ou função, Representante do Conselho do Curso de Administração na Congregação.
-
01/2002 - 12/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão de Licitação.,Cargo ou função, Membro da comissão de licitação.
-
02/2001 - 12/2001
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Marketing I, Marketing II, Pesquisa de Mercado
-
01/2001 - 12/2001
Conselhos, Comissões e Consultoria, Congregação.,Cargo ou função, Representante do Conselho do Curso Curso de Administração na Congregação.
-
02/2000 - 12/2000
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Marketing I
2002 - 2003
Associação Escola de Agrimensura de AraraquaraVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8
Atividades
-
02/2003 - 09/2003
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração I, Teoria Geral da Administração II, Administração de Recursos Humanos I, Administração de Recursos Humanos II
-
02/2002 - 12/2002
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração I, Teoria Geral da Administração II
2000 - 2007
Instituto Municipal de Ensino Superior de BebedouroVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 0
Atividades
-
01/2006
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração, Administração de Recursos Humanos
-
02/2005 - 12/2005
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração, Administração de Recursos Humanos
-
02/2004 - 12/2004
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração, Administração de Recursos Humanos
-
02/2003 - 12/2003
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração, Administração de Recursos Humanos
-
02/2003 - 09/2003
Ensino, Comunicação Publicidade e Propoaganda, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Agências de Publicidade
-
02/2001 - 12/2001
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração
-
02/2001 - 12/2001
Ensino, Comunicação Publicidade e Propoaganda, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Agências de Publicicidade
-
08/2000 - 12/2000
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração
2004 - 2004
Fundação Escola de Sociologia e Política de São PauloVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Autônomo, Carga horária: 40
Atividades
-
02/2004 - 02/2004
Ensino, Gestão Pública, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Comportamento, Cultura e Ética
-
02/2004 - 02/2004
Ensino, Gestão de Pessoas, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Comportamento, Cultura e Ética
1994 - 1997
Soma Seguradora S AVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 0
Atividades
-
08/1994 - 05/1997
Direção e administração, Matriz, Departamento de Recursos Humanos.,Cargo ou função, Gerente de Treinamento e Desenvolvimento de Recursos Humanos.
1989 - 1994
Banco Mercantil de São Paulo S AVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 0
Atividades
-
08/1989 - 08/1994
Direção e administração, Matriz, Departamento de Recursos Humanos.,Cargo ou função, Gerente de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal.
1988 - 1989
Estoque Comércio e Representações LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 0
Atividades
-
12/1988 - 08/1989
Direção e administração, Matriz, Departamento de Recursos Humanos.,Cargo ou função, Gerente de Recursos Humanos.
1976 - 1988
Serviço Nacional de Aprendizagem ComercialVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 0
Outras informações:
Celetista
Atividades
-
03/1976 - 03/1988
Direção e administração, Departamento Regional de São Paulo, Moda Beleza.,Cargo ou função, Diretor de Unidade.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Roberto Louzada e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
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Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?