Ana Paula Cota Moreira
Doutora em Ciências da Educação, Mestra em Administração, Pós-Graduada em Gestão de Recursos Humanos, Pós-Graduada em Direito do Trabalho e Processual do Trabalho, Graduada em Administração, Formação Pedagógica para atuação em EAD - Ensino à Distância, Habilitação de Técnico em Contabilidade. Professora e Orientadora de Trabalho de Conclusão de Curso da Funcec/Rede de Ensino Doctum (cursos de Administração, Ciências Contábeis e Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos). Foi Tutora do Curso Superior de Administração - Sistema de Ensino Presencial conectado à distância - Universidade Norte do Paraná e Coordenadora dos Cursos de Administração e Ciências Contábeis da Rede de Ensino Doctum. É Chefe de Recursos Humanos da Câmara Municipal de João Monlevade.
Informações coletadas do Lattes em 19/10/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Ciências da Educação
2022 - 2023
Universidad Politécnica y Artística del Paraguay, UPAP, Paraguai
Título: EDUCAÇÃO FINANCEIRA NO CURRÍCULO DA EDUCAÇÃO BÁSICA BRASILEIRA: ESTUDO DE CASO NA ESCOLA ESTADUAL MANOEL LOUREIRO ? JOÃO MONLEVADE ? MG
Orientador: Rafael Fernando Muriel
Mestrado em Administração
2011 - 2013
Fundação Cultural "Dr. Pedro Leopoldo" - Faculdade Pedro Leopoldo
Título: O Modelo Hong Kong ? Aplicação e Validação na Análise da Satisfação do Turista em Negócios e Eventos
, Ano de Obtenção: 2013.Jose Edson Lara.Bolsista do(a): Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade, FUNCEC, Brasil.
Especialização em Direito do Trabalho e Processual do Trabalho
2009 - 2010
Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade
Título: Lei de Estágio: Administração Pública versus Iniciativa Privada
Orientador: Renata dos Santos Mendes
Bolsista do(a): Câmara Municipal de João Monlevade, CMJM, Brasil.
Especialização em Gestão de Recursos Humanos
2006 - 2007
Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade
Título: A importância de uma Gestão Estratégica de Recursos Humanos para o sucesso das organizações
Orientador: Margarete Alves Zunzarren
Graduação em Administração
1999 - 2002
Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade
Título: Tendências Organizacionais do Setor Público: o caso da Câmara Municipal de João Monlevade
Orientador: João Batista Vieira Bonome
Formação complementar
2018 - 2018
Recursos Humanos e implantação do e-social na Administração Pública Municia. (Carga horária: 12h). , Logus Assessoria e Consultoria Pública Ltda., BRASIL, Brasil.
2018 - 2018
eSocial para Municípios. (Carga horária: 8h). , Associação dos Municípios da Microrregião do Médio Piracicaba, AMEPI, Brasil.
2017 - 2017
Reforma da CLT e suas implicações nas Rotinas Trabalhistas. (Carga horária: 8h). , Associação Comercial e Industrial de João Monlevade, ACIMON, Brasil.
2015 - 2015
Formação para Professores Conteudistas. (Carga horária: 80h). , Núcleo de Educação a Distância das Faculdades Unificadas de Teófilo Otoni, DOCTUM - TO, Brasil.
2015 - 2015
Formação da Escola de Educadores da Universidade Corporativa Doctum. (Carga horária: 24h). , Rede de Ensino Doctum, REDE DOCTUM, Brasil.
2015 - 2015
Liderança e Cidadania. (Carga horária: 16h). , Rotary e o Rotaract Clubs de João Monlevade, RYLA, Brasil.
2014 - 2014
Ergonomia. (Carga horária: 2h). , Laborar Consultoria em Segurança do Trabalho Ltda, LABORAR, Brasil.
2013 - 2013
Poder Legislativo Municipal. (Carga horária: 6h). , Câmara Municipal de João Monlevade, CMJM, Brasil.
2013 - 2013
Gestão Pública Municipal. (Carga horária: 5h). , ETAC Auditoria e Consultoria, ETAC, Brasil.
2013 - 2013
Conselho de Administração, Fiscal e Associado. (Carga horária: 6h). , SICOOB Central Cecremge, SICOOB, Brasil.
2012 - 2012
Gestão Pública Municipal. (Carga horária: 6h). , ETAC Auditoria e Consultoria, ETAC, Brasil.
2012 - 2012
Pesquisa em Pedagogia Universitária. (Carga horária: 4h). , Faculdade Comunitária de João Monlevade, FCJM, Brasil.
2012 - 2012
Encontro Técnico O TCEMG e os Municípios 2012. (Carga horária: 13h). , Tribunal de Contas de Minas Gerais, TCE/MG, Brasil.
2011 - 2011
Gestão Estratégica, Negociação e Finanças. , Fundação Cultural "Dr. Pedro Leopoldo" - Faculdade Pedro Leopoldo, FPL, Brasil.
2011 - 2011
Pilares da Competência Gestora. , Fundação Cultural "Dr. Pedro Leopoldo" - Faculdade Pedro Leopoldo, FPL, Brasil.
2010 - 2010
Extensão universitária em Metodologia do Ensino Superior. (Carga horária: 60h). , Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade, FUNCEC, Brasil.
2010 - 2010
Seminário Concursos Públicos. (Carga horária: 7h). , Tribunal de Contas de Minas Gerais, TCE/MG, Brasil.
2010 - 2010
Marketing como Ferramenta do Contabilista. (Carga horária: 2h). , Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado de Minas Gerais, FECOMÈRCIO, Brasil.
2010 - 2010
Marketing como Ferramenta do Contabilista. (Carga horária: 2h). , Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado de Minas Gerais, FECOMÈRCIO, Brasil.
2009 - 2009
Apresentação e Treinamento do FISCAP. (Carga horária: 6h). , Tribunal de Contas de Minas Gerais, TCE/MG, Brasil.
2009 - 2009
Preparatório para Atividade Parlamentar. (Carga horária: 16h). , Prisma Processamento de Dados e Treinamento Ltda., PRISMA, Brasil.
2009 - 2009
Sindicância e Processo Administrativo Disciplinar. (Carga horária: 13h). , Centro de Consultoria e Treinamento Libertas, LIBERTAS, Brasil.
2009 - 2009
Gestão Estratégica em Recursos Humanos. , Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade, FUNCEC, Brasil.
2008 - 2008
Extensão universitária em Administração. (Carga horária: 150h). , Universidade Norte do Paraná, UNOPAR, Brasil.
2008 - 2008
Implantação de Sistema de Pregão. (Carga horária: 16h). , Prisma Processamento de Dados e Treinamento Ltda., PRISMA, Brasil.
2007 - 2007
Gestão de Projetos. (Carga horária: 24h). , Associação dos Municípios da Microrregião do Médio Rio Piracicaba, AMEPI, Brasil.
2007 - 2007
Negociação e Gestão de Conflitos. (Carga horária: 16h). , Associação dos Municípios da Microrregião do Médio Rio Piracicaba, AMEPI, Brasil.
2007 - 2007
Competências Gerenciais Básicas. (Carga horária: 16h). , Associação dos Municípios da Microrregião do Médio Rio Piracicaba, AMEPI, Brasil.
2007 - 2007
Capacitação de Pregoeiro. (Carga horária: 8h). , Logus Assessoria e Consultoria Pública Ltda., BRASIL, Brasil.
2005 - 2005
Qualidade de Atendimento ao Público. (Carga horária: 16h). , WA Treinamentos, WA, Brasil.
2005 - 2005
Gestão de Recursos Humanos. (Carga horária: 16h). , JN&CIDM, JN&CIDM, Brasil.
2004 - 2004
Administração de Pessoal. (Carga horária: 12h). , Instituto Brasileiro de Administração Pública, IBRAP, Brasil.
2004 - 2004
Seminário de Encerramento do Exercício Financeiro. , Associação dos Municípios da Microrregião do Médio Rio Piracicaba, AMEPI, Brasil.
2004 - 2004
Noções de Cooperativismo. , COPREMON, COPREMON, Brasil.
2003 - 2003
Sistema de Controle Interno. (Carga horária: 12h). , Instituto Brasileiro de Administração Pública, IBRAP, Brasil.
2002 - 2002
Controle Interno. (Carga horária: 20h). , AMM - Associação Mineira de Municípios, AMM, Brasil.
2002 - 2002
Gestão de Pessoal. (Carga horária: 8h). , Conselho Regional de Contabilidade de Minas Gerais, CRCMG, Brasil.
2000 - 2000
Orientação para o Crédito. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Belo Horizonte, SEBRAE/MG, Brasil.
1999 - 1999
Inteligência Competitiva. , Faculdade de Ciências Gerenciais de João Monlevade, FACIG, Brasil.
1998 - 1998
Page Maker e Corel Draw. (Carga horária: 45h). , Art Publish, ART, Brasil.
1996 - 1996
Excel 5.0. (Carga horária: 16h). , Germil Sistemas, GERMIL, Brasil.
1995 - 1995
Aperfeiçoamento para Secretárias. (Carga horária: 20h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Belo Horizonte, SEBRAE/MG, Brasil.
1995 - 1995
Eficácia nas Licitações. (Carga horária: 16h). , Herkenhoff e Prates, Tecnologia e Desenvolvimento, HEP, Brasil.
1989 - 1989
Relações Humanas. (Carga horária: 14h). , Senac - Teleducação, SENAC, Brasil.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Política, Planejamento e Avaliação Educacional/Especialidade: Planejamento Educacional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem/Especialidade: Métodos e Técnicas de Ensino.
Organização de eventos
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestores da Alegria. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Oficina de treinamento e desenvolvimento - Comunicação, relacionamento interpessoal e feedback. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários referentes ao Projeto Estatística Aplicada. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Oficina de Recrutamento e Seleção. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminário de Gestão de Benefícios - As melhores empresas para você trabalhar. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestão e Cidadania no Conselho Municipal do Bem Estar do Menor - COMBEM. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . O consultor profissional em gestão de pessoas: referências para uma atuação estratégica. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Planejamento estratégico: um estudo de caso na empresa pré-moldados Gravatá. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Planejamento estratégico: estudo de caso no Supermercado Via 2000. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestão e Cidadania no abrigo São Judas Tadeu. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Empoderamento feminino na carreira de mulheres docentes: estudo de caso na Faculdade Doctum de João Monlevade. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . A contribuição do diagnóstico organizacional como ferramenta para auxiliar na tomada de decisão. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestão e cidadania: empreendedorismo social versus Associação de Pais e Amigos dos Surdos de Monlevade. 2018. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . I Congresso Regional de Direito do Trabalho e Processual do Trabalho. 2018. (Congresso).
MOREIRA, A. P. C. . Visita Técnica Instituto Cultural Inhotim. 2017. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto de Competição entre cidades nos contextos da visão baseada em recursos e do marketing place: condicionantes da conquista de vantagens competitivas sustentáveis. 2017. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestores da Alegria. 2014. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestores da Alegria. 2014. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestores da Alegria. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda: Gestão Estratégica de Pessoas. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos - Gestão Estratégica de Pessoas. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos - Gestão Estratégica de Pessoas. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Feira do Empreendedor. 2013. .
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda. 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda "A Gestão de Oportunidades Iguais e da Diversidade". 2013. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestão e Cidadania. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Visita Técnica na Montadora Fiat - Betim. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Semana das Gerenciais. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Feira do Empreendedor. 2012. .
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda: Diversidade Sexual no Ambiente de Trabalho. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos - Gestão Estratégica de Pessoas. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projetos Interdisciplinares. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos - Gestão da Inovação. 2012. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Gestão e Cidadania. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. ; SILVA, B. E. . Intervenção Social nas Colônias Bom Samaritano de Santa Luiza de Marillac. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Workshops Empresariais. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Workshops: Gestão de Pessoas. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Projeto Almoço Sabor e Prosa. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . III Semana Gerencial. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda: Gestão Estratégica de Pessoas. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Intervenção Social nas Colônias Bom Samaritano e Santa Luiza de Marillac. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Mesa Redonda: A Inclusão dos portadores de necessidades especiais nas empresas. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos - Gestão Estratégica de Pessoas. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos - Gestão da Inovação. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Consultoria nas empresas da Incubadora de Empresas de João Monlevade. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Workshops: Gestão de Pessoas. 2011. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. ; Mendes, Renata dos Santos . II Semana Gerencial. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Consultoria Empresarial. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Administradores Solidários. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Almoço Saboreart. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Ação Solidária no Lar São José. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Intervenção Social nas Colônias Bom Samaritano e Santa Luiza de Marillac. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Intervenção Social nas Colônias Bom Samaritano e Santa Luiza de Marillac. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Workshops: Gestão de Pessoas. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. ; Jesus, T. ; Bouyee, M.J. ; Pereira, G.F. . Mesa Redonda: Administração das Relações Trabalhistas. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Leitura Acadêmica. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Workshops: Gestão de Pessoas. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Visita Técnica à Vemon Veículos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2010. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Intervenção Social nas Colônias Bom Samaritano e Santa Luiza de Marillac. 2009. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Seminários Acadêmicos. 2009. (Outro).
MOREIRA, A. P. C. . Workshops: Gestão de Pessoas. 2009. (Outro).
Participação em eventos
13º Congresso ABRH Bahia. Pessoas e organizações em um mundo exponencial. 2018. (Congresso).
Palestra.E-Social no cotidianto das empresas. 2018. (Outra).
VII Singep - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade e ão.Análise da satisfação de colaboradores prestadores de serviços e seu impacto na satisfação de clientes: estudo de caso Projetele Engenharia S.A.. 2018. (Simpósio).
VII Singep - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade e ão.Maturidade: o comportamento organizacional analisado à luz da gestão do conhecimento. 2018. (Simpósio).
VII Singep - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade e ão.Gestão do conhecimento: uma análise da informação e do conhecimento na formação de gestores do curso de Administração da Rede Doctum de João Monlevade. 2018. (Simpósio).
Comissão científica de avaliação dos trabalhos do curso de RH e Engenharia de Producão do Pré-ateliê Grules 1.201716.Ateliê Grules 1.2017. 2017. (Outra).
Oficina de recrutamento e seleção.Oficina de Recrutamento e Seleção. 2017. (Oficina).
Oficinas de recrutamento e seleção.Oficinas de recrutamento e seleção. 2017. (Oficina).
Seminários.2º período do curso de Ciências Contábeis. 2017. (Seminário).
Seminários.2º período do curso de Administração. 2017. (Seminário).
Seminários.1º período dos cursos de Administração e Ciências Contábeis. 2017. (Seminário).
Seminários.2º período do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. 2017. (Seminário).
Seminários.4º período do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. 2017. (Seminário).
Seminários.4º período do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. 2017. (Seminário).
Seminários.As melhores empresas para você trabalhar. 2017. (Seminário).
Seminários.2º período do curso de Administração. 2017. (Seminário).
VI SINGEP - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade.O papel do controller na prevenção de fraudes: estudo de caso da operação lava jato. 2017. (Simpósio).
VI SINGEP - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade.A educação financeira como estratégia de análise do perfil do jovem consumista. 2017. (Simpósio).
VI SINGEP - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade.Abastecimento de sínter do alto-forno após parada acidental da sinterização. 2017. (Simpósio).
Visita técnica à Coca Cola/ FEMSA.Visita técnica à Coca Cola/ FEMSA. 2017. (Outra).
Visita Técnica à Usina Hidrelétrica de Itaipu.Visita Técnica à Usina Hidrelétrica de Itaipu. 2017. (Outra).
7 Congresso Brasileiro de Extensão Universitária. GESTORES DA ALEGRIA: ações de cidadania e valorização humana nas colônias terapêuticas Bom Samaritano e Santa Luiza de Marilac, de João Monlevade - MG. 2016. (Congresso).
7 Congresso Brasileiro de Extensão Universitária. 7 CBEU - UFOP 2016. 2016. (Congresso).
Comissão Científica de Avaliação do pré-ateliê Grules 1.2016.Profissão e sociedade: Responsabilidade social. 2016. (Outra).
Comissão científica de avaliação dos trabalhos do curso de Engenharia de Producão do Pré-ateliê Grules 2.2016.Pré-ateliê Grules 2.2016. 2016. (Outra).
Projeto Parlamento Jovem.Parlamento Jovem. 2016. (Outra).
Semana do RH 2016.Semana do RH. 2016. (Encontro).
Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade.A Aprendizagem Organizacional em Instituição Pública Analisada à Luz da Gestão do Conhecimento. 2016. (Simpósio).
Palestra.A importância da Formação: possibilidades no mercado de trabalho. 2015. (Outra).
Projeto Gestores da Alegria.Gestores da Alegria na Colônia Bom Samaritano. 2015. (Outra).
Projeto Gestores da Alegria - 3º Período RH.Gestores da Alegria nas Colônias Bom Samaritano e Santa Luiza de Marilac. 2015. (Outra).
1 Fórum de Qualificação Docente e Produção Científica.Qualificação Docente e Produção Científica. 2014. (Outra).
Feira do Enpreendedor - III Semana Gerencial.Feira do Empreendedor - III Semana Gerencial. 2011. (Outra).
Feira Empresarial 2011.Feira Empresarial 2011. 2011. (Outra).
XI Encontro Regional Gestão & Tecnologia - Gestão estratégica, Negociação e Finanças como Determinantes da Competitividade: Orientações à Pesquisa e à Prática Executiva. 2011. (Simpósio).
XI Encontro Regional Gestão & Tecnologia - Palestra Pilares da Competência Gestora. 2011. (Encontro).
5º Encontro de Pais e Educadores de Rio Piracicaba.Autoestima e Motivação: A busca da excelência para o relacionamento humano. 2010. (Encontro).
Encontro Fecomércio Minas. 2010. (Encontro).
Seminário Concursos Públicos. 2010. (Seminário).
Mesa Redonda Gestão Estratégica em Recursos Humanos. 2009. (Outra).
4º Seminário de Gestão de Recursos Humanos/ Capacitação de Pessoal/ Público Municipal. 2005. (Seminário).
Palestra Noções de Cooperativismo. 2004. (Outra).
Seminário de Encerramento do Exercício Financeiro. 2004. (Seminário).
Seminário de Controle Interno. 2002. (Seminário).
Palestra Inteligência Competitiva. 1999. (Outra).
Participação em bancas
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, Breno Eustáquio da.; SILVA, M. M.. A influência do regime tributário em um laboratório especializado em monitoramento ambiental. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. Contabilidade gerencial e a tomada de decisão: estudo de caso de uma clínica d Radiologia. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. A contabilidade gerencial como estratégia para pequenas empresas. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. Contabilidade geral: exigências da formação continuada para o profissional contábil. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. Auditoria externa: detecção e correção de erros e fraudes como instrumento e crescimento empresarial. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.. Liderança feminina: os desafios da mulher atuando na Mary Kay. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; COUTO, P. B.. O papel da auditoria interna na prevenção de erros e fraudes nas organizações. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; COUTO, P. B.; SILVA, M. M.. A ética aplicada na rotina do profissional da contabilidade. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; COUTO, P. B.; SILVA, M. M.. A harmonização entre as normas brasileiras e as normas internacionais de contabilidade. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.; SANTOS FILHO, J. O.. A importância do sistema de informação gerencial como auxílio a tomada de decisões. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.; ANDRADE, G. S.. Endomarketing - Aplicando em uma empresa de transporte. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.. Gestão de Recursos Humanos: uma prática do Departamento Pessoal. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. A linguagem utilizada pelos contadores na evidenciação contábil. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. Microempreendedor individual: a utilização dos indicadores de desempenho para o aumento da produtividade. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. Gestão do processo: análise dos impactos ocasionados pela desorganização em setor de uma siderúrgica do Médio Piracicaba. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SILVA, M. M.. Os impactos da liderança na produção dos colaboradores: estudo de caso na empresa Itaú Unibanco S/A - Agência em Barão de Cocais. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; DIAS, D. R.. Gestão estratégica de pessoas : análise do modelo VRio como diferencial competitivo na farmácia Alfa - matriz. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; DIAS, D. R.. Análise do processo de comunicação organizacional: estudo de caso na diocese de Itabira - Paróquia São Sebastião de Bela Vista de Minas. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; DIAS, D. R.. A utilização da ferramenta pós-venda como estratégia de marketing de relacionamento: estudo de caso no Sicoob Credimepi. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; DIAS, D. R.. Motivação e produtividade no trabalho: estudo de caso na empresa Banco Itaú Unibanco S/A - Cidade de Itabira. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; DIAS, D. R.. A mulher no setor bancário de João Monlevade: fatores, dificuldades e desafios. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; BUENO, R. C.; SILVA, M. M.. Expectativa dos líderes em relação aos liderados em um setor na indústria siderúrgica no interior de Minas Gerais. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS FILHO, J. O.; SANTOS, L. N.. Análise de satisfação de clientes : estudo de caso na micro empresa Distribuidora Palmares. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS FILHO, J. O.; SANTOS, L. N.. A importância da satisfação do cliente como vantagem competitiva: um estudo de caso no comércio de João Monlevade. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.; DIAS, D. R.. Problemas causados pelo desvio de dinheiro dentro da gestão pública. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
SANTOS, L. N.; DIAS, D. R.;MOREIRA, A. P. C.. Organizações não governamentais - ONG's: Relação com a sociedade e o poder público. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.; DIAS, D. R.. Marketing de serviço na pequenas empresas: a importância da satisfação do cliente. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; ANDRADE, G. S.; CARVALHO, D. P.. Responsabilidade socioambiental como fator de fortalecimento da marca: estudo de caso na Cedro Madeireira. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; ANDRADE, G. S.; CARVALHO, D. P.. Ferramentas de autoatendimento: um estudo do Banco Santander S.A. João Monlevade. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; CARVALHO, R. L.. Gestão e conflitos na relação profissional dentro da farmácia São Jorge. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; FRAGA, R. M.. Responsabilidade social: estudo de caso na empresa Emater - MG. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; FRAGA, R. M.. Gerenciamento e controle da manutenção: fator determinante entre manutenção e produção. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; FRAGA, R. M.. Gerenciamento de estoque na empresa Bitu's Restaurante. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; FRAGA, R. M.. Análise da qualidade: estudo de caso na Contabilidade Alfa. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.. Os Gap's na prestação de serviços de uma locadora de veículos: um estudo de caso na RAC Rent a Car. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.. Gestão da comunicação e seus impactos no setor de utilidade da ArcelorMittal Monlevade. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.. Atendimento a clientes: estudo de caso em uma concessionária de vecíulos. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.. Análise das etapas de planejamento estratégico: fatores e facilitadores e dificultadores. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.. Perfil da liderança e seus impactos na força de trabalho de uma empresa do ramo de comercialização de pneus. 2017 - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.. Planejamento estratégico: estudo de caso no Instituto de Beleza Ebenezer. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SANTOS, L. N.. A satisfação dos clientes com serviço prestado: estudo de caso na Recapagem Pneus Prata. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; ANDRADE, G. S.; LIMA, M. A.. Planejamento estratégico: um estudo de caso na empresa BBC - Barros e Braga Locadora de Veículos. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; ANDRADE, G. S.; LIMA, M. A.. Estudo sobre o impacto do marketing esportivo no time desportivo Minas Futebol Clube. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; ANDRADE, G. S.; LIMA, M. A.. Cliente oculto como ferramenta eficaz na avaliação de atendimento: aplicação na empresa Ulete Mota e Cia Ltda e concorrentes. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; ANDRADE, G. S.; LIMA, M. A.. O cooperativismo de crédito na cidade de João Monlevade: estudo de caso na Cooperativa Sicob Credimepi. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, M. M.; FRAGA, R. M.. A garantia do produto na marca Volkswagen Concessionária Embraterr Autmóveis Ltda.. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, M. M.; FRAGA, R. M.. Gestão de pessoas: um estudo de caso em uma empresa siderúrgica na cidade de Barão de Cocais. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, M. M.; FRAGA, R. M.. Os benefícios e dificuldades de uma gestão da qualidade analisado à luz das certificações ISO. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, M. M.; FRAGA, R. M.. Maturidade: o comportamento organizacional analisado à luz da gestão do conhecimento. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, M. M.; FRAGA, R. M.. Gestão do conhecimento: uma análise da informação e do conhecimento na formação de gestores do curso de Administração da Rede Doctum de João Monlevade. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SANTOS, L. N.. Ferramenta Kaizen para melhoria contínua no processo. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SANTOS, L. N.. Impactos da liderança motivacional no desempenho da produtividade. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SANTOS, L. N.. Melhoria na gestão de estoque associada à prevenção de perdas em um supermercado da cidade de João Monlevade. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SANTOS, L. N.. Efetividade no marketing esportivo e sua influência para captação de patrocínio no campeonato mineiro de futebol. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; SANTOS, L. N.. Desafios da aplicação na inovação nas MPES. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, Breno Eustáquio da.; Pereira, G.F.. Gestão da qualidade: aplicação dos 5S no estoque da Nova Eletrônica. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; ANDRADE, G. S.. A importância da motivação para sucesso da organização: estudo de caso na empresa Laborar Consultoria em Segurança e Saúde do Trabalho. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; BRITO, D. A. M.. Análise da qualidade do atendimento através da ferramenta SERVQUAL: estudo de caso no salão 'Beleza Natural". 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; BRITO, D. A. M.. Análise da efetividade de treinamentos e desenvolvimento de políticas de combate a acidentes em uma indústria siderúrgica. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; BRITO, D. A. M.. Análise da influência da gestão de pessoas no desempenho dos funcionários através do perfil do líder em uma mineradora do Médio Piracicaba. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; BRITO, D. A. M.. Análise da motivação como ferramenta para gestão de pessoas: estudo de caso na Farmácia Central Machado Eireli. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.; BRITO, D. A. M.. Análise da satisfação de colaboradores prestadores de serviços e seu impacto na satisfação de clientes. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Departamento de Pessoal: Rotinas Trabalhistas na Contabilidade Líder. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Rotinas Trabalhistas na Empresa Lopes e Filhos Ltda.. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Recrutamento e Seleção na Empresa Acimon. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Rotinas Trabalhistas e Treinamento na Empresa Eproin Ltda. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Recrutamento e Seleção de Pessoas na Empresa RG Pneus Ltda.. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; FRAGA, R. M.; Pereira, G.F.. Rotinas Trabalhistas e Processo de Admissão de Jovem Aprendiz em uma Concessionária Volkswgen. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Avaliação de Desempenho na Empresa Internet Super. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Rotinas Trabalhistas: Contabilidade Arthuso. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Rotinas Trabalhistas na Prefeitura Municipal de João Monlevade. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Recrutamento, Seleção de Pessoas e Treinamento de Pessoas na Empresa Posto Longana Ltda.. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Recrutamento e Seleção de Pessoas na Empresa MF Consultoria e Serviços de Psicologia. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Rotinas Trabalhistas na Empresa Mix Associação de Proteção Veicular. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. Departamento Pessoas: Rotinas Trabalhistas na Empresa RG Pneus Ltda.. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Pereira, G.F.; FRAGA, R. M.. O Processo de Treinamento no Hospital Júlia Kubistcheck. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Dificuldades de Retenção de Talentos em Pequenas Organizações. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Análise da Satisfação dos Clientes: estudo de caso na Papelaria Papel e /Art. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Gestão Pública e a Gestão do Conhecimento: estudo de caso na Prefeitura Municipal de Rio Piracicaba. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Análise de Percepção dos Clientes em Relação a Qualidade da Prestação de Serviços em Oficina Mecânica: estudo de caso na empresa Vadinho Center Car. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Anáise das Estratégias de Recuperação de Serviços: estudo de caso na E.M. Copiadora Ltda.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Análise de de Oportunidades e Ameaças, Forças e Fraquezas: estudo de caso na Essência do Corpo. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Análise do Processo de Entrega de Produtos e Serviços: estudo de caso na Empresa Comercial Souarte Eireli EPP em Rio Piracicaba. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Santos.Análise da Importância da Gestão de Pessoas para a Solução de Conflitos e os Impactos na Motivação dos Colaboradores: estudo de caso no Depósito Katuny Ltda.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Gestão do Estoque: analisando o abastecimento de sinter nos silos do Alto Forno após parada acidental. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Planejamento estratégico em Pequenas Empresas: estudo de caso Friotec. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Gestão do Planejamento no Terceiro Setor: um estudo de caso no Asilo de Rio Piracicaba. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Clima Organizacional em Pequenas Empresas: um estudo de caso em quatro empresas de Rio Piracicaba. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. A Interação entre os Setores de Produção das Contratantes e a Gestão da Segurança do Trabalho das Contratadas. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Prestação de serviço: estudo de caso Engecoach Engenharia e Serviços Ltda.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Qualidade no atendimento de Empresa Familiar: um estudo de caso da empresa Bazar Popular. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Planejamento e Controle de Produção: um diferencial competitivo ou não para o crescimento da organização. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Caracterização e Análise dos Fatores de Competitividade na Ótica dos seus Gestores. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Logística na Eproin: estudo de caso do estoque de produtos na organização sediada em João Monlevade. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Controle e Prevenção de Perdas de Estoque: um estudo de caso no Supermercado Fraga - João Monlevade. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Os Recursos Humanos e a Administração Pública. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Benefícios do Desenvolvimento de Atividade Econômica no Espaço de uma Entidade Paraestatal. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Diagnóstico Empresarial: estudo de caso na empresa Geraldo Francisco Nascimento ME. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Análise Crítica do Processo de Capacitação e Desenvolvimento: estudo de caso na ArcelorMittal Unidade de João Monlevade. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Plano de Negócio: expansão da Art Cópias Copiadora Boroni Ltda. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Os Desafios da Gestão de uma Pequena Empresa: estudo de caso na Empresa Mirandar. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Diagnóstico de Gestão da Borracharia do Leandro. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Agricultura Familiar no Distrito de Gomes de Melo Rio Piracicaba MG: um estudo de caso. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. A possibilidade jurídica do caso FGTS para o pagamento de pensão alimentar. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Direito) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. O Desafio Estratégico na Revenda de Peças/Acessórios e Serviços de Veículos Motocicletas: utopia ou realidade?. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Pensamento Estratégico: uma proposta na Kara&Korpus com visão de futuro - estudo de caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Planejamento Estratégico: estudo de caso na Panificadora e Lanchonete Galeria dos Pães Ltda. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Diagnóstico de Marketing para Obter Vantagens Competitivas nas Vendas de Seminovos - estudo de caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Planejamento Estratégico para Empresa Familiar: estudo de caso na Auto Peças Silva. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Análise da Viabilidade Econômica no Composto de Marketing do Karas & Korpus: estudo de caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Implementação do Sistema de Gestão à Vista na Colônia Bom Samaritano. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Atendimento e Arquivo no Departamento de Recursos Humanos. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Gestão de Pessoas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Departamento Pessoal. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Gestão de Recursos Humanos. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Consultoria Interna: acompanhamento, adequações e logísticas na Comercial Sampaio de Móveis - JOMAK. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Práticas relativas à pessoas. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Treinamento e Pesquisa de Satisfação. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Departamento de Pessoal e Setor de Compras. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.. Plano de Marketing para a organização Xavier Sociedade Simples. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.. Pesquisa de Satisfação dos Clientes da E.M. Copiadora. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.. Comunicação Empresarial: estudo de caso na Mendonça Comércio e Transporte Ltda. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.. Gestão da Qualidade Total na Laboni Ltda: análise da implantação da Norma NBR ISO/IEC 17025:2005. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.. Análise da Satisfação de Cliente na Alternativa Modas: estudo de caso. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.. Buffet Mercezinha Ltda - ME: pesquisa de satisfação de clientes. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
SILVA, J. C.;MOREIRA, A. P. C.. Marketing de Varejo: encantamento do cliente através do estudo da trilogia estoque, margem e faturamento - estudo de caso. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
SILVA, J. C.;MOREIRA, A. P. C.. Auditoria de Marketing na Linear Móveis. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Fernandes.Responsabilidade Social: a empresa como agente de mudança. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Controladoria: ética e transparência na Administração Pública. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. O Processo de Entrega de Serviços: um estudo de caso da Loja Souarte Modas e Móveis. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Cultura Organizacional: um estudo de caso em uma empresa familiar. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Os Hiatos na Prestação de Serviços de Manutenção Elétrica do Laminador 1 da ArcelorMittal Monlevade. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Tecnologia da Informação respaldando a força de trabalho e conectando a organização aos clientes. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Análise do Controle de Estoque da Drogaria Principe da Paz: estudo de caso. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Logística Reversa: aplicabilidade na ArcelorMittal Monlevade. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Diagnóstico do Controle de Estoque da empresa Intuição Presentes: estudo de caso. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade.
BRITO, H. L.;MOREIRA, A. P. C.. Estratégia da Produção: estudo de caso na empresa Alaybor do Brasil. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
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SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.; VIEIRA, F. P.. Percepção dos Clientes em relação aos serviços prestados pela EMATER-MG no Município de Rio Piracicaba. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
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TORRES, G. A.;MOREIRA, A. P. C.; PIRES, V. T. F.. A inclusão de Pessoas Portadoras de Necessidades Especiais no Mercado de Trabalho: estudo do segmento varejista e bancário - João Monlevade. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
VIEIRA, F. P.;MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.. Análise de Satisfação em Serviços: um estudo de caso na Translana Mudanças. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
VIEIRA, F. P.;MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.. A importância da elaboração de um plano de negócio para o empreendedor: estudo de caso da loja POP. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
VIEIRA, F. P.;MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.. Análise de Prestação de Serviços: estudo de caso do Hotel Nacional. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
VIEIRA, F. P.;MOREIRA, A. P. C.; SILVA, B. E.. Viabilidade de Implantação de uma organização com foco na Prestação de Serviços: estudo para Centro de Estética. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.; VIEIRA, F. P.. Análise de Satisfação de Clientes: estudo de caso na Prisma Imobiliária. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
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SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.; VIEIRA, F. P.. A Gestão do Conhecimento no Grupo ALFA: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.; VIEIRA, F. P.. Análise de Satisfação de Clientes no Jornal A Notícia: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.; VIEIRA, F. P.. Pesquisa de Satisfação de Cliente na Plus Car Nova Era: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, B. E.;MOREIRA, A. P. C.; VIEIRA, F. P.. Pesquisa de Satisfação de Clientes na Panificadora Du Meu Pai Ltda: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
CRISPIM, L. M.;MOREIRA, A. P. C.; D'ANUNCIAÇÃO, L. D.. Proposta de Implantação de Controle de Estoque na Empresa Ferro Velho Mecânica Decinho. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
CRISPIM, L. M.;MOREIRA, A. P. C.; D'ANUNCIAÇÃO, L. D.. Logística na Eproin: estudo de caso do estoque de produtos na organização sediada em João Monlevade. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
CRISPIM, L. M.;MOREIRA, A. P. C.; D'ANUNCIAÇÃO, L. D.. Logística e Gerenciamento da Cadeia de Abastecimento: estudo de caso na empresa Armário e Cia.. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
CRISPIM, L. M.;MOREIRA, A. P. C.; D'ANUNCIAÇÃO, L. D.. Administração de Materiais e Logística - Gestão de Materiais do Depósito Santa Maria: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
CRISPIM, L. M.;MOREIRA, A. P. C.; D'ANUNCIAÇÃO, L. D.. Gestão de Estoque no Comercial Silva e Cia. Ltda: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
CRISPIM, L. M.;MOREIRA, A. P. C.; D'ANUNCIAÇÃO, L. D.. Gestão de Estoque na Auto Peças Rondomig de João Monlevade: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, J. C.;MOREIRA, A. P. C.. Gestão Estratégica em uma Organização do Terceiro Setor: estudo de caso da Associação Civil Moto Clube. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, J. C.;MOREIRA, A. P. C.. Análise da Satisfação dos Clientes: estudo de caso na English Channel Cursos de Idiomas Ltda. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, J. C.;MOREIRA, A. P. C.. Comportamento do Consumidor no Varejo: estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, J. C.;MOREIRA, A. P. C.. RDC 44 Ameaça ou Oportunidades?: um estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
SILVA, J. C.;MOREIRA, A. P. C.. As Variáveis do Ambiente de Tarefa do Marketing em uma empresa mineira: um estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Araújo, Cristiano Vasconcelos de; Ferreira, P.G.. Tratamento de Resíduos Sólidos Urbanos em Aterro Sanitário. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão Ambiental) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.; Araújo, Cristiano Vasconcelos de; Ferreira, P.G.. A importância da Atlimarjom na Preservação Ambiental. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão Ambiental) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
Diniz, Luciano;MOREIRA, A. P. C.; CAMPOS, C. A.. Análises Ambientais e Coleta Seletiva. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão Ambiental) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
Diniz, Luciano;MOREIRA, A. P. C.; CAMPOS, C. A.. Revitalização da Estrutura e Instalações da Atlimarjom. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão Ambiental) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos no RH - 5º período do curso de Tecnologia em RH. 2018. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Projeto Estatística Aplicada. 2018. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Feira do empreeendedor. 2018. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos no "RH" no SESI - 5º período do curso de Tecnologia em RH. 2017. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Projeto Gestores da Alegria - 3º período do curso de Tecnologia em RH. 2017. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos empresariais - Aplique, Divirta-se , Multiplique. 2017. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Feira do Empreendedor. 2017. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Júri Empreendedor dos alunos do 5º período do curso de Administração'. 2017. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos no RH - 4º e 5º período do Curso de Tecnologia de Gestão de RH. 2016. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Diagnóstico Organizacional como ferramenta de crescimento. 2018. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Júri Empreendedor dos alunos do 7º período de administração. 2016. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Projeto Gestores da Alegria na Colônia Bom Samaritano. 2016. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos Empresariais. 2015. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos no RH no Floresta Clube. 2015. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Juri Empreendedor. 2015. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Júri Empreendedor dos alunos do 7º período de administração. 2015. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Júri do Empreendedor. 2014. Faculdade Doctum de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos Empresariais. 2013. Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Júri Empreendedor. 2013. Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Seminário "Cooperativas". 2013. Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Projeto Contábeis Social. 2013. Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Seminário "Terceirização". 2013. Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos Empresariais. 2012. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Jogos Empresariais. 2012. Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Projetos de Consultoria. 2012. Faculdade Comunitária de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Feira do Empreendedor. 2011. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Feira Empresarial 2011. 2011. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
Jesus, T.; Bouyee, M.J.; Pereira, G.F.;MOREIRA, A. P. C.; Mendes, Renata dos Santos. Domingo de Jogos no RH. 2010. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
Jesus, T.; Bouyee, M.J.;MOREIRA, A. P. C.. Jogos Empresariais. 2010. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
BRITO, H. L.;MOREIRA, A. P. C.; Mendes, Renata dos Santos; Pereira, G.F.. Show de Bráulio & Ricardo. 2010. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Violada Sertaneja. 2010. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
BRITO, H. L.;MOREIRA, A. P. C.; Mendes, Renata dos Santos; Pereira, G.F.. Show de Paula Fernandes. 2010. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
MOREIRA, A. P. C.. Gincana Social. 2009. Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
Orientou
Recrutamento e seleção, avaliação de desempenho e descrição de cargos na empresa Espaço CresceRH; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
O processo de treinamento "percepção de risco" e o benefício "Bolsa Felix Chome" na empresa ArcelorMittal João Monlevade; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
PGL Celulares Ltda; : Recrutamento e seleção de pessoas; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e seleção, rotinas trabalhistas e treinamento da empresa SISTERMI Locação de Máquinas e Equipamentos Ltda ME; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Ferramentas estratégicas do RH: Recrutamento e seleção, avaliação de desempenho e descrição de cargos e salários na empresa Espaço CresceRH; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas na empresa Domus Serviços Contábeis Ltda; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas e treinamento da empresa Silva Extintores Ltda; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas e treinamento introdutório na empresa Manserv Manutenção; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas na Prefeitura Municipal de São Domingos do Prata/MG; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas na empresa Hidrapar Automação Industrial Ltda; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Consutlorias em gestão de pessoas na empresa Espaço CresceRH: Avaliação de Desempenho, recrutamento e seleção e descrição de cargos e salários; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas na Contabilidade PB Alves Martins; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
O processo de treinamento, rotinas trabalhistas e benefícios na empresa PH Transportes e Construções Ltda; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas na empresas Hydrapar Automação Industrial Ltda; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Avaliação de Desempenho na Prefeitura Municipal de São Domingos do Prata; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabahlistas, gestão de contratos e instrução de trabalho na empresa Crie Inove; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e seleção de pessoas, treinamento introdutório e rotinas trabalhistas na empresa Construtora Pontes de Minas Ltda; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise da qualidade de atendimento aos clientes tomadores de empréstimos consignado: estudo de caso na empresa Gavi Cadastro Consultoria e Treinamento Ltda; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Diagnóstico do arquivo através da ferramenta de qualidade; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise das práticas de planejamento estratégico e sua aplicação: estudo de caso na Apae de João Monlevade; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise do estilo de liderança dos coordenadores e sua influência na manutenção e promoção da motivação dos funcionários: estudo de caso no Centro Educacional Roberto Porto; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A utilização do marketing esportivo para a valorização de uma marca: estudo de caso na empresa Energia Pura; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Gestão Estratégica de Pessoas x Recursos Humanos; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas na Empresa Metaltécnica Fabricação de Peças Industriais; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas na empresa CONSISA Engenharia Eireli; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas: Departamento de Pessoal na Construtora Ferreira Júnior Ltda; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas no Laboratório Médico Carlos Chagas; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Saúde e Segurança do Trabalho na empresa ArcelorMittal: Unidade de João Monlevade; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento Introdutório na ArcelorMittal - João Monlevade/MG; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e seleção de pessoas, avaliação de desempenho e descrição de cargos no Espaço CrescerRH; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento e segurança do trabalho na CONSISA Engenharia Eireli; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamentos,EPI e Rotinas Trabalhistas na empresa ENGEMEC Serviços de Manutenção Ltda; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas de Departamento Pessoal do Escritório de Contabilidade Antônio Vitor; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Descrição de cargos, avaliação de desempenho e recrutamento de seleção na empresa ESPAÇO CRESCERRH; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotina Trabalhistas: Departamento de Pessoal na Contabilidade Dias e Arcanjo; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e seleção, avaliação de desempenho e treinamento na empresa Posto Barrocar Ltda; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recursos Humanos: Recrutamento e seleção, treinamento, avaliação de desempenho e responsabilidade social no Comercial Fraga Ltda; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal: Rotinas trabalhistas; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Ferramentas estratégicas do RH: Recrutamento e seleção, avaliação de desempenho e descrição de cargos e salários na empresa ESPAÇO CRESCERRH; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotina de Departamento de Pessoal na empresa Delci Couto Contabilidade; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal: Rotinas trabalhistas; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas na empresa Alves Contabilidade; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamentos e rotinas de departamento de pessoal na Paróquia Nossa Senhora da Conceição; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas do escritório de contabilidade EXCELSIOR LTDA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas da Contabilidade Alfa; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas na empresa Super Simples; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Gestão Estratégica de Pessoas x Rotinas Trabalhistas: estudo de caso na Brunauer Transportes e Locadora de Máquinas Ltda; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas de Departamento de Pessoal e Análise de Folhas de Pagamento na Empresa Júlia Kubitscheck; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de pessoal no Instituto Embelleze; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Práticas de Departamento Pessoal na Empresa Câmara de Dirigentes Lojistas de Itabira /MG; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Avaliação de Desempenho no Setor Público: Estágio Probatório; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento e Desenvolvimento na ArcelorMittal Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Plano de cargos e salários do Sindicato dos Servidores na administração pública direta e indireta, Autarquias, Fundações, Câmara Municipal e Funções Públicas de São Gonçalo do Rio Abaixo - MG; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departtamento de Pessoal, Recrutamento e Seleção na Empresa Prohetel Projetos e Construções Ltda; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas da Prefeitura Municipal de João Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas, Treinamento e Avaliação de Desempenho na Empresa Eproin Comércio Ltda; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Avaliação de Desempenho na Prefeitura Municipal de São Domingos do Prata; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Avaliação de Desempenho na Empresa Essencial Depilação a Laser e Estética Ltda; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de clima organizacional na Prefeitura Municipal de São Domingos do Prata - MG; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A importância do treinamento na empresa Ofipeças Ren; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas e Segurança e Medicina do Trabalho na empresa Lego Engenharia e Construções Ltda EPP; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Descrição de cargos e relacionamento interpessoal na empresa Auto Peças Rondomig Ltda; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas e Avaliação de Desempenho na Prefeitura Municipal de São Gonçalo; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processo de recrutamento e seleção, departamento de pessoal e gestão da qualidade na empresa Eproin Comércio Ltda; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento externo e CIPA na ArcelorMittal de João Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento na empresa BR Pneus; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Gestão de Recursos Humanos: a arte do Departamento Pessoal; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas de Departamento de Pessoal na Empresa AJR Climatização; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
RotinasTrabalhistas na RPC Contabilidade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recursos Humanos: Treinamento e Desenvolvimento na Loja do Patrocínio; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Construtora Pontes de Minas: Recrutamento e Seleção de Pessoas e Rotinas Trabalhistas; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento, seleção e reclamatória trabalhista na empresa ArcelorMittal João Monlevade - MG; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento e Desenvolvimento: estudo de caso na Cromus Ltda; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas no Hospital Margarida; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
O Conceito e Aplicação de Pesquisa de Clima na Farmácia Iannarelli Ltda; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Projetos e Programas Sociais da Fundação ArcelorMittal Brasil desenvolidos pela ArcelorMittal João Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de clima organizacional na Secretaria Municipal de Trabalho e Desenvolvimento Social de São Gonçalo do Rio Abaixo; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento Pessoal na Fênix Contabilidade e Consultoria; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e Seleção e Controle de EPI na Associamed III; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Descrição de Cargos na Clínica Prata Med; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Consultoria Externa em RH: Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima Organizacional na Espaço Crescerh; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processos de Admissão e Medicina do Trabalho na empresa Expresso Nepomuceno; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e Seleção e Treinamento na empresa Solução em Gestão de Pessoas; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas de Departamento Pessoal da empresa Montplam Construções S/A; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas na empresa Domus Serviços Contábeis Ltda; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento na empresa Gina Ambrósio Consultoria; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas na Prefeitura Municipal de João Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas trabalhistas: uma prática no Departamento de Pessoal na empresa Eliane Contabilidade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento Percepção de Risco ArcelorMittal - João Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Setor de Pessoal da Câmara Municipal de São Gonçalo do Rio Abaixo; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Gestão Estratégica de Pessoas na empresa ArcelorMittal de João Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Clima Organizacional na Indústria de Forjados São Romão Ltda em Dom Silvério/MG; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento na Transportadora Sempre Volta; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Avaliação de Desempenho na empresa Associação de Assistência Social de São Gonçalo do Rio Abaixo; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento de Vendas no Varejo: estudo de caso do Magazine Luiza; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal na Cunha Santos Contabilidade Ltda; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Moitvação dos sevidores públicos do CRAS: estudo de caso no Centro de Referência da Assistência Social do Município de São Gonçalo do Rio Abaixo - MG; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e seleção na empresa PETHRAS Engenharia e Telecomunicações Ltda; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A Importância e Desafios na Implantação do Setor de RH nas Pequenas Empresas: missão, visão e valor, pesquisa de clima e programa 5S; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas de Depatamento de Pessoal e Benefícios na empresa Beta Automóveis; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal na Associamed III; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processo de Recrutamento, Seleção de Pessoas e Desligamento na empresa Agiel; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas de RH na Prefeitura Municipal de Nova Era; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de clima, descrição de cargos e treinamento: estudo de caso na Pro Minas Treiinamentos; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento e Desenvolvimento na ArcelorMittal de João Monlevade; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Os processos de Recursos Humanos: as ferramentas de recrutamento e seleção, treinamento e rotinas trabalhistas da empresa Posto Longana Ltda; (distribuidora); 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento pessoal aplicado na empresa Ecoar Monitoramento Ambiental Ltda; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento Introdutório na ArcelorMittal - João Monlevade/MG; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal: a importância das rotinas trabalhistas; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Gestão de Pessoas: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de Desempenho e Responsabilidade Social no Comercial Fraga Ltda; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Práticas Trabalhistas na Contabilidade Celeste; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal na GS Contábil; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
da Silva; Departamento de Pessoal da Montplam Construções S; A; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recursos Humanos: Departamento de Pessoal; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Coura; Recrutamento, Seleção e Avaliação de Desempenho: Ferramentas fundamentais para o melhor desenvolvimento da organização RG Pneus; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processos de Recrutamento e Seleção de Pessoas, Treinamento e Processos de Desligamento: estudo de caso na Arte Transportes Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento com foco nos Padrões de Atendimento Fiat e Segurança do Trabalho na Concessionária Fiat; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa Comportamental sobre Maturidade em Segurança e Saúde: resultados e reflexões em um setor de empresa siderúrgica do Médio Piracicaba Mineiro; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Honorato; Serviços de Rotina de RH na Prefeitura Municipal de Nova Era; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Clima e Treinamento Organizacional na empresa Bothânico Hair Cosmétic Natural Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e Seleção de Servidores e Departamento de Pessoal na Prefeitura Municipal de João Monlevade; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal na MAC Freios Peças e Serviços Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recursos Humanos: Departamento de Pessoal; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
M; dos Reis; Processos Seletivos e Medicina do Trabalho na empresa Supermercado e Mobiliadora Nova Era Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Santos; Processo de Recrutamento e Seleção na ArcelorMittal Monlevade; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise no Setor de Recursos Humanos na Prefeitura Municipal de João Monlevade; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Rotinas Trabalhistas no SICOOB CREDIMEPI; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Moreira Soares; Desenvolvimento de Descrição de Cargos e Funções na empresa Saúde Oral; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processo de Treinamento do Hospital Margarida; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal: Rotinas Trabalhistas; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Administração de Estágio na ArcelorMittal Monlevade; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Clima Organizacional e Avaliação de Desempenho na empresa Agropecuária Fazenda do Bento Indústria e Comércio Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Descrição de Cargos na empresa Recapagem Pneus Prata Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Avaliação de Desempenho e Descrição de Cargos na empresa RG Pneus Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal na Unicont Contabilidade e Assessoria; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoas na Potencial RH Treinamentos; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento e Desenvolvimento: Processos importantes que auxiliam na qualificação dos profissionais da empresa RG Pneus Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Clínica Radiológica Santa Bárbara: Rotinas de Departamento de Pessoal e Análise de Falhas; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e Seleção de Pessoas para pequenas empresas: estratégias para a empresa Enjatec Comércio Indústria Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e Seleção de Pessoas na empresa Espaço Crescerh; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A importância da Pesquisa de Clima Organizacional na empresa MJ Reciclados; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e Seleção de Pessoas na Sankyu S; A; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoas e Descrição de Cargos na empresa Eproin Comércio Ltda; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal da Clínica Saúde Oral; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processos de Recrutamento, Seleção de Pessoas e Desligamento: estudo de caso na Pachá Alimentos; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Diagnóstico dos Fatores Influenciadores no Processo Decisório de Compras no Atacarejo: estudo de caso na empresa Disales Distribuidora Ltda; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise das Oportunidades e Dificuldades encontradas por uma Empreendedora: estudo de caso na empresa Andarilha Calçados; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise do Processo de Recrutamento e Seleção: estudo de caso na empresa Honda Maxmoto; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A Importância do Planejamento e Controle da Manutenção: estudo de caso na empresa Bio Extratus; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Diagnóstico através de utilização da Matriz Swot como ferramenta estratégica: estudo de caso na empresa Cartão de Todos; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise da Satisfação dos Clientes em uma Academia: estudo de caso na Point Fitness de João Monlevade; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise do Nível de Satisfação dos Clientes através da ferramenta Servqual: estudo de caso de um Consultório Médico Otorrinolaringologista; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise das Práticas de Segurança e Saúde adotadas na ArcelorMittal Monlevade (AMM); 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise dos Impactos dos Custos Logísticos no Transporte Rodoviário: estudo de caso na Transportadora Sempre Volta; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Clima, Descrição de Cargos e Processos de Desligamento: estudo de caso na Art Cópias; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento e Seleção: uma ferramenta importante para o processo de contratação da empresa RG Pneus; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recrutamento de Pessoas e Departamento de Pessoal; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal: Rotinas Trabalhistas; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recursos Humanos: Avaliação de Desempenho; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento de Pessoal na Alcance Contabilidade aplicado na empresa Construlet Ltda; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Processo de Humanização do Hospital Margarida; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Recursos Humanos: Rotinas Trabalhistas; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Departamento Pessoal; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento e Desenvolvimento na ArcelorMittal Monlevade; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Gestão de Recursos Humanos: uma prática no Departamento de Pessoal; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise da Satisfação dos Clientes: estudo de caso na empresa SAFARI; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise do Processo de Recrutamento e Seleção: estudo de caso na empresa Sankyu S/A ? Unidade de João Monlevade; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Clima Organizacional: estudo de caso no Centro de Referência da Assistência Social ? CRAS no município de São Gonçalo do Rio Abaixo; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Administração de Conflitos: Estudo de caso na Estância Canteiro Verde Ltda; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A Influência da Liderança versus a Motivação dos Empregados: estudo de caso na empresa ArcelorMittal da unidade de João Monlevade; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise do Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoas: estudo de caso da Clínica Radiológica Santa Bárbara; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise da Influência da Qualidade de Vida no Trabalho na Motivação: estudo de caso da Agência 2013 do Banco X; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Comunitária de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
ANÁLISE DAS ESTRATÉGIAS DO MARKETING DE RELACIONAMENTO: estudo de caso na Pequena Notável; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
ANÁLISE DA SATISFAÇÃO DOS CLIENTES: estudo de caso na empresa Vestimenta; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
MARKETING DE RELACIONAMENTO: estudo de caso na Astral Modas; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
DIAGNÓSTICO E ESTRATÉGIAS DE MARKETING DE SERVIÇOS: estudo de caso na empresa ?Poliarte Publicidades?; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Vantagem Competitiva de mercado: estudo de caso da D+ Presentes; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de satisfação de Clientes em Varejo: estudo de caso na Eclipse Boutique; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise de satisfação de Clientes: estudo de caso na CIA da Moda; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Clima Organizacional: estudo de caso na Prefeitura Municipal de João Monlevade; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Marketing de Vendas: estudo de caso na empresa familiar Wonna Brasil Ltda; ; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Influência da gestão por competência na cultura organizacional; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise da Satisfação dos Clientes na empresa EMC Sistemas Ltda; : estudo de caso na área do atendimento técnico; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Satisfação de Clientes em Varejo: estudo de caso na Fuscaldi Modas; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise da satisfação dos clientes: estudo de caso na Magia do Corpo Moda Íntima; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Análise de Satisfação dos Clientes: estudo de caso na empresa Armário e Cia; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Satisfação de Clientes: estudo de caso na concessionária Yamaha Maqmotos JM Ltda; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Pesquisa de Satisfação de Clientes na Loja Stradivarius Bijouterias: estudo de caso; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Motivação no Ambiente de Trabalho: estudo de caso do corpo técnico do setor administrativo e de enfermagem da Policínica; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Gestão por Competência e Competências Profissionais: estudo de caso na Unimed Serra do Caraça Cooperativa de Trabalho Médico Ltda; ; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Nível de Satisfação dos Clientes: estudo de caso da Doce Magia; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Administração da Humanização no atendimento em instituições de saúde: estudo de caso das clínicas médica e cirúrgica do Hospital Margarida; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Treinamento no Atendimento ao Consumidor: estudo de caso com os colaboradores da loja POP; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
O Vasto caminho para alcançar Responsabilidade Social: o caso da Farmácia Barros; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Aprimoramento do Sistema de Comunicação Interna da Prisma Imobiliária; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Avaliação da Implantação do Sistema de Gestão da Qualidade em uma indústria mecânica de pequeno porte: um estudo de caso da Qualictec Mecânica Industrial Ltda; ; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Hoje, amanhã e depois: A contribuição do Banco do Brasil para a Sustentabilidade; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Multiplicade de Comando nas Empresas Familiares: um desafio para os funcionários; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Impactos da sonegação de IPTU no Município de João Monlevade; 2016; Iniciação Científica; (Graduando em Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade, Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Consultorias empresariais "Diagnóstico por meio de ferramenta análise de swot em nove empresas instaladas na cidade de João Monlevade e região; 2017; Orientação de outra natureza - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Seminários Acadêmicos; 2016; Orientação de outra natureza; (Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Seminários Acadêmicos; 2016; Orientação de outra natureza; (Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
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Seminários Acadêmicos; 2016; Orientação de outra natureza; (Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
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Sobrequalificação no Trabalho e suas Influências sobre Atitudes e Comportamentos; 2014; Orientação de outra natureza; (Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
O Empreendedorismo e a importância da realização do Plano de Negócios: um estudo de caso sobre casas populares moduladas; 2014; Orientação de outra natureza; (Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Perfil do Contador na Atualidade: um estudo exploratório; 2014; Orientação de outra natureza; (Ciências Contábeis) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A Administração da Cultura Organizacional facilita o sucesso empresarial?; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A Inteligência Emocional no Ambiente Organizacional; 2014; Orientação de outra natureza; (Administração) - Faculdade Doctum de João Monlevade; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
A influência do risco de investimento financeiro no empreendedorismo; 2013; Orientação de outra natureza; (Administração) - Rede de Ensino Doctum; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Discurso de Eros e Prática de Thânatos: o esconderijo da dor e a Síndrome do Estoicismo Hercúleo; 2013; Orientação de outra natureza; (Administração) - Rede de Ensino Doctum; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
Os Transtornos Mentais e do Comportamento que Afetam a Atividade Laborativa: uma Análise da Relação do Trabalhador com a Previdência Social; 2013; Orientação de outra natureza; (Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Rede de Ensino Doctum; Orientador: Ana Paula Cota Moreira;
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MOREIRA, A. P. C. . Criatividade e Inovação. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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SANTOS, R. ; MOREIRA, A. P. C. . 'Autoestima e Motivação: a busca da excelência para o relacionamento humano'. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Outras produções
MOREIRA, A. P. C. . A inclusão dos portadores de necessidades especiais nas empresas. 2017. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
MOREIRA, A. P. C. . Consultoria Organizacional: Análise das Empresas do Médio Piracicaba. 2016. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
MOREIRA, A. P. C. . Direitos Humanos e Direitos Fundamentais - Inclusão e Diversidade. 2016. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
MOREIRA, A. P. C. . Impactos econômicos-financeiros após a desoneração da folha de pagamento em uma transportadora do município de Iconha - ES. 2019. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Texto).
MOREIRA, A. P. C. . Satisfação e fidelização dos clientes de salão de beleza do bairro Muquiçaba em Guarapari/ES. 2018. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Texto).
MOREIRA, A. P. C. . Marketing estratégico de uma empresa de chocolate no município de Iconha/ES. 2018. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Texto).
MOREIRA, A. P. C. . Reflexões sobre a experiência da auto avaliação institucional na Rede de Ensino Doctum. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Texto).
SILVA, B. E. ; MOREIRA, A. P. C. . Cartazete utilizado na III Semana Gerencial. 2011. (Diagramação).
MOREIRA, A. P. C. ; Mendes, Renata dos Santos . Cartazete utilizado na II Semana Gerencial. 2010. (Diagramação).
Prêmios
2019
Prêmio de Melhor Artigo da Programação Científica do 30º ENANGRAD - 3º Lugar Categoria Operações e Logística, Associação Nacional dos curso de Graduação dos Cursos de Administração - ANGRAD., 30º ENANGRAD.
2019
Menção Honrosa - Melhor Trabalho da área de Ciências Humanas, IV Congresso de Pesquisa, Extensão e Ensino - UNIFEI - Itabira-MG.
2015
Mérito Acadêmico 2014.2 - Professora do Curso de Ciências Contábeis, Rede de Ensino Doctum.
2015
Professora Homenageada da 11ª Turma do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Rede de Ensino Doctum.
2015
Paraninfa da Turma do Curso de Administração, Rede de Ensino Doctum.
2015
Diploma de Operário do Ano, Câmara Municipal de João Monlevade.
2015
Patronesse da 12ª Turma do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Faculdade Doctum de João Monlevade.
2014
Mérito Acadêmico 2013.2 - Professora do Curso de Administração, Rede de Ensino Doctum.
2014
Paraninfa da Turma do Curso de Administração, Rede de Ensino Doctum.
2014
Professora Homenageada da 9ª Turma do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Rede de Ensino Doctum.
2014
Paraninfa da 10ª Turma do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Rede de Ensino Doctum.
2013
Mérito Acadêmico 2013.1 - Professora do Curso de Administração, Rede de Ensino Doctum.
2013
Paraninfa da 7ª Turma do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Rede de Ensino Doctum.
2013
Paraninfa da 8ª Turma do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Rede de Ensino Doctum.
2012
Professora Homenageada da 3ª Turma de Administração - EAD - Pólo João Monlevade-MG, Unopar - Universidade Norte do Paraná.
2012
Paraninfa da 6ª Turma do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
2012
Mérito Acadêmico 2012.1 - Professora do Curso de Administração, Rede de Ensino Doctum.
2011
Paraninfa da 4ª Turma do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
2011
Patronesse da 1ª Turma de Administração - EAD - Pólo João Monlevade-MG, Unopar - Universidade Norte do Paraná.
2011
Professora Homenageada da 5ª Turma do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
2010
Professora Homenageada da 2ª Turma do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
2010
Patronesse da 3º Turma do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade.
2002
Destaque Acadêmico - 1º Lugar do curso de Administração, Instituto de Ensino Superior de João Monlevade/CRA/MG.
Histórico profissional
Endereço profissional
-
Faculdade Doctum de João Monlevade. , Rua Dezesseis, Vila Tanque, 35930408 - João Monlevade, MG - Brasil, Telefone: (031) 38524000, URL da Homepage:
Experiência profissional
2006 - Atual
Câmara Municipal de João MonlevadeVínculo: , Enquadramento Funcional: Chefe de Recursos Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
Outros cargos já ocupados no período: Assessora de Gestão de Recursos Humanos, Chefe de Divisão de Recursos Humanos, Agente Parlamentar I - Setor de Pessoal, Diretora Geral, Assessora Contábil.
Ampla experiência na coordenação, orientação, acompanhamento, controle e conferência de toda a rotina das áreas de Recursos Humanos, Contabilidade, Tesouraria, Patrimônio, Almoxarifado, Compras, Licitações e Contratos em geral.
Coordenação na área de Recursos Humanos, conhecendo a legislação trabalhista e realizando rotinas de admissão, demissão de funcionários. férias, rescisão contratual, recolhimento de encargos sociais, preenchimento e envio de RAIS, DIRF, CAGED, entre outras atividades.
Presidente de Comissão Permanente de Licitação, Membro da Comissão de Controle Interno, Membro da Comissão de Elaboração de Plano de Cargos e Salários, Membro do Conselho Fiscal, Educativo e Crédito da Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Servidores Públicos Municipais de João Monlevade Ltda.
1993 - 2006
Câmara Municipal de João MonlevadeVínculo: , Enquadramento Funcional: Chefe de Divisão de Contabilidade, Carga horária: 44
Outras informações:
Outros cargos já ocupados no período: Diretora Geral, Assessora Contábil, Chefe de Setor de Contabilidade, Assistente Legislativo I, Secretária Parlamentar.
Ampla experiência na coordenação, orientação, acompanhamento, controle e conferência de toda a rotina das áreas de Recursos Humanos, Contabilidade, Tesouraria, Patrimônio, Almoxarifado, Compras, Licitações e Contratos em geral.
Coordenação na área de Recursos Humanos, conhecendo a legislação trabalhista e realizando rotinas de admissão, demissão de funcionários. férias, recisão contratual, recolhimento de encargos sociais, preenchimento e envio de RAIS, DIRF, CAGED.
Presidente de Comissão Permanente de Licitação, Membro da Comissão de Controle Interno, Membro da Comissão de Elaboração de Plano de Cargos e Salários, Membro do Conselho Fiscal, Educativo e Crédito da Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Servidores Públicos Municipais de João Monlevade Ltda.
1993 - 1993
Câmara Municipal de João MonlevadeVínculo: , Enquadramento Funcional: Auxiliar Administrativo, Carga horária: 44
Outras informações:
Atuação na Defensoria do Povo.
2007 - 2009
Centro Educacional Roberto PortoVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Tutora de Curso à Distância, Carga horária: 16
Outras informações:
Tutora do Curso Superior de Administração - EAD da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR - Pólo de João Monlevade-MG.
2009 - Atual
Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João MonlevadeVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 20
Outras informações:
Professora Conteudista do módulo 6 do Curso de Tecnologia em Gestão Comercial, da disciplina Planejamento e Gestão de Pessoas.
Professora das disciplinas de Gestão da Remuneração, Gestão de Benefícios, Projeto Interdisciplinar - Funções Clássicas da Gestão de Pessoas, Teorias da Administração, Projeto Interdisciplinar - Processos Internos e Emergentes de RH, Gestão Estratégica de Pessoas e Seminários Técnicos, no Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.
Professora das disciplinas de Teorias da Administração I, Teorias da Administração II, Tópicos Especiais em Administração, Gestão de Pessoas I, Gestão de Pessoas II, Empreendedorismo, Administração de Marketing I, Administração de Marketing II, Administração Mercadológica I, Atividade Interdisciplinar I, Atividade Interdisciplinar II, Atividade Interdisciplinar III - Projeto Social, Atividade Interdisciplinar IV, Atividade Interdisciplinar V, Teorias Organizacionais I e Teorias Organizacionais II, no Curso de Administração.
Professora das disciplinas de Teorias da Administração, Atividade Interdisciplinar I, Administração de Recursos Humanos, Teorias Organizacionais I, Teorias Organizacionais II, no Curso de Ciências Contábeis.
Professora Orientadora de Trabalho de Conclusão de Curso - TCC nos cursos de Administração e Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.
Membro efetivo do Conselho Curador; Membro do Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE; Membro dos Núcleos Docentes Estruturantes - NDE dos cursos de Administração, Ciências Contábeis e Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos; Membro do Colegiado dos cursos de Administração e Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos; Membro da Comissão Própria de Avaliação - CPA.
A partir de 01/01/2013, a empregada foi transferida da Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade para o Instituto Ensinar Brasil, em razão de transferência de mantença.
2007 - 2007
Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João MonlevadeVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 4
Outras informações:
Professora das disciplinas de Contabilidade de Custos I, Contabilidade Gerencial I e II, no curso de Administração.
Professora da disciplina de Contabilidade Gerencial no curso de Ciências Contábeis.
Professora Orientadora de Trabalho de Conclusão de Curso - TCC no curso de Administração.
2012 - 2013
Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João MonlevadeVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora, Carga horária: 20
Outras informações:
A partir de 01/01/2013, a empregada foi transferida da Fundação Comunitária Educacional e Cultural de João Monlevade para o Instituto Ensinar Brasil, em razão de transferência de mantença.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Ana Paula Cota Moreira e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
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