Fábio Rodrigo Licks

Possui graduação em Ciência da Computação pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (2003).

Informações coletadas do Lattes em 31/01/2026

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Ciência da Computação

1998 - 2003

Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Orientador: EDUARDO HENRIQUE PEREIRA DE ARRUDA

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Prêmios

2002

2o. lugar no Concurso de programação, PUCRS.

2001

1o. lugar no Concurso de programação, PUCRS.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • PLURAL TECNOLOGIA LTDA. , Avenida Flamengo, 427/01, Ipanema, 91760120 - Porto Alegre, RS - Brasil - Caixa-postal: 90760120, Telefone: (51) 93146032, URL da Homepage:

Experiência profissional

2000 - 2000

Companhia de Processamento de Dados do Estado do RGS

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Desenvolvedor Java, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Desenvolvimento e manutenção de sistemas na linguagem Java. Projeto Software Direto, agenda e correio eletrônico do estado do RGS.

2001 - 2006

Grupo RBS

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Analista e Desenvolvedor, Carga horária: 40

Outras informações:
Analise e desenvolvimento de sistemas de computador para a internet utilizando linguagem Java, HTML, Javascript, entre outras. Principais realizações: sistema de encaixe de propagandas, sistema de compressão, transferência e comercialização de fotos jornalisticas, sistema intranet, sistema de inventário de hardware e software, portal clic rbs, projeto de BI, entre outros.

2003 - 2006

Inpar Soluções Em Sistemas

Vínculo: Empresário, Enquadramento Funcional: Gerente de Projeto/Coordenador, Carga horária: 30

Outras informações:
Planejamento e coordenação de projeto de pesquisa e inovação em parceria com a FAPERGS e PUCRS para o desenvolvimento de um sistema de diagnóstico por imagem. Responsável pela coordenação da equipe de analise e desenvolvimento, definição de requisitos tecnologicos e de sistema, e das parcerias públicos e privados. Principais projetos/realizaçoes: Sistema de captura de imagens em equipamentos não compativeis com o protocolo DICOM, Sistema de diagnóstico por imagem, Sistema de impressão de baixo custo para exames raioX.

2007 - 2008

GENS S/A

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Gerente de Projeto/Coordenador, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gerenciamento de equipes em projetos de implantação de software para gestão de hospitais e clinicas de médio e grande porte em todo o território nacional. Definição de metas, planejamento de atividades, acompanhamento e elaboração de relatórios de evolução, gestão de pessoas.

2008 - 2009

Godigital Tecnologia e Participações

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Gerente de Projeto/Coordenador, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Planejamento, coordenação de projeto de pesquisa e inovação no desenvolvimento de software nas áreas de qualidade de dados, TDQM, analise de dados, inteligencia artificial, grid computacional, computação na nuvem e interfaces RIA.

2009 - 2010

Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência Social

Vínculo: Terceirizado/PNUD, Enquadramento Funcional: Consultor em tecnologia, Carga horária: 20

Outras informações:
Planejamento, coordenação e acopanhamento das atividades em projeto de migração da alta plataforma (mainframes) para a baixa plataforma (servidores c/ tecnologia java) . Elaboração de relatórios de acompanhamento para a diretoria com detalhes funcionais e não-funcionais do projeto.

2009 - 2010

Develop IT

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Arquiteto de Software, Carga horária: 30

Outras informações:
Responsável pela definição da arquitetura, e desenvolvimento, do software de operação do caixa eletrônico/terminal pagador do Banco do Brasil. Documentação e orientação da equipe de desenvolvimento.

2010 - 2011

Acxiom Brasil

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Arquiteto de Software, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Arquiteto de software em projetos utilizando a linguagem java. Definição da arquitetura do software, tecnologias e melhores práticas para obter os resultados esperados.

2011 - 2013

Terra Networks S/A

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultor Especialista Mobile, Carga horária: 40

Outras informações:
Consultoria no desenvolvimento de aplicações para celulares nas principais plataformas móveis, android, iOS, Blackberry, Windows Phone, entre outras. Principais atividades monitoramento e apoio a equipe de produtos para a criação e evolução de produtos mobile.

2013 - Atual

Plural Tecnologia

Vínculo: Empresario, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo (CEO), Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Condução, elaboração e execução dos planos estratégicos e operacionais, em todas as áreas da empresa, visando a assegurar o desenvolvimento, crescimento e continuidade. Definição das políticas e objetivos específicos de cada área, coordenando a execução dos respectivos planos de ação, facilitando e integrando o trabalho das equipes, visando a otimizar os esforços para a consecução dos objetivos da empresa. Identificação de oportunidades, avaliando a viabilidade e fazendo recomendações sobre novos investimentos ou desenvolvimento de novos negócios, visando garantir um retorno adequado aos acionistas e resguardar a segurança dos ativos da empresa. Manter contatos com a direção das empresas clientes para identificar oportunidades de ampliação ou melhoria nos produtos / serviços prestados ou solução de eventuais problemas contratuais ou operacionais, visando a manter a satisfação do cliente e projetar uma imagem positiva da empresa no mercado. Conduzir os processos de mudanças na cultura da organização, visando conquistar o engajamento de todos os seus integrantes e garantir a consolidação de uma cultura organizacional orientada para a contínua busca da qualidade e de altos padrões de desempenho individual e coletivo. Coordenar as negociações para aquisições, fusões, associações, etc. com outras empresas, visando ao crescimento e consolidação dos negócios. Manter contatos com a direção de outras empresas, entidades de classe e órgãos governamentais, visando a harmonizar esforços que se traduzam em benefícios para os clientes, o mercado e a comunidade em geral.