Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte

Graduado em Engenharia Civil pela Universidade Federal do Ceará (1982) e em Administração de Empresas pela Universidade Estadual do Ceará (1984). Mestre em Administração de Empresas pela Fundação Getúlio Vargas - SP (1988) e Doutor em Administração de Empresas pela Fundação Getúlio Vargas - SP (1995). Atua como Professor titular da Universidade de Fortaleza-UNIFOR desde 1996, lotado no Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA) e no Centro de Comunicação e Gestão (CCG) da UNIFOR. É professor, pesquisador e consultor na área de Administração, com ênfase em Estratégia Empresarial, Cenários, Governança Corporativa, Negócios Internacionais, Empreendedorismo e Métodos de Pesquisa. Foi coordenador do curso de Mestrado em Administração da UNIFOR de 1996 a 2008 e coordenador do Núcleo de Pesquisa do Centro de Ciências Administrativas da UNIFOR de 2001 a 2008. Foi coordenador de Área de Gestão Internacional da Anpad de 2006 a 2009. Foi membro do comitê de avaliação da Capes da área 027 de Administração, Contabilidade e Turismo. Foi coordenador do Programa de Pós-graduação em Administração da UNIFOR de 2015 a 2017. Foi coordenador do Tema Estratégia Corporativa e Stakeholders do Semead da USP de 2014 a 2018. Foi coordenador do Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA) da UNIFOR de 2015 a 2017. Foi editor chefe da Revista de Ciências Administrativas-RCA da UNIFOR de 2014 a 2018.É Consultor Ad hoc da CAPES, CNPq, FUNCAP e Universidade Mackenzie. É membro de comitê, coordenador de temas e parecerista de eventos de destaque na área como o Enanpad e Semead e atua como parecerista de principais periódicos nacionais qualificados pela CAPES. É líder do tema Estratégia e Projetos da Anpad (Enanpad e 3E) e do Emprad (USP). Coordena o Grupo de Pesquisa em Estudos Avançados e Aplicados de Estratégia-ESAE do PPGA da UNIFOR. Coordena o Mestrado em Administração Acadêmico Minter UNIFOR/CIESA em Manaus.

Informações coletadas do Lattes em 11/09/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em Administração de Empresas

1989 - 1995

Fundação Getúlio Vargas - SP
Título: Tipologia dos bancos no Brasil. Uma Abordagem estratégica
Carlos Osmar Bertero. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: estratégia empresarial; tipologia organizacional; bancos; sistema financeiro nacional.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Estratégia Empresarial. Setores de atividade: Outros.

Mestrado em Administração de Empresas

1986 - 1988

Fundação Getúlio Vargas - SP
Título: Uma Contribuição ao processo de análise estratégica da concorrência. Estudo comparativo entre bancos comerciais privados
Orientador: Djalma de Pinho Rebouças de Oliveira
, Ano de Obtenção: 1988.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: estratégia; concorrëncia; bancos; estratégia competitiva; sistema financeiro nacional.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Mercadologia. Setores de atividade: Outros Setores.

Graduação em Administração de Empresas

1979 - 1984

Universidade Estadual do Ceará

Graduação em Engenharia Civil

1976 - 1982

Universidade Federal do Ceará

Formação complementar

1982 - 1982

Curso de Analista de Sistemas de O e M. (Carga horária: 1056h). , Banco do Nordeste do Brasil, BNB, Brasil.

1974 - 1977

Curso de Habilitação Bancária. (Carga horária: 1432h). , Banco do Nordeste do Brasil, BN, Brasil.

1974 - 1975

Curso de Formação de Oficiais da Reserva. (Carga horária: 1056h). , 23o Batalhao de Caçadores, NPOR, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Estratégia Empresarial.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Negócios Internacionais.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Cenários.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Governança Corporativa.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Metodologia de Pesquisa.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: EMPREENDEDORISMO.

Organização de eventos

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Lider deTema Enanpad 2023 - Tema 12 Estratégia e Projetos. 2023. (Outro).

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Líder de Tema 3E - Tema 12 Estratégia e Projetos. 2023. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . Segurança Pública no Brasil. 2023. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . Inteligência Estratégica. 2023. (Outro).

SILVA JUNIOR, F. M. ; FORTE, S. H. A. C. . Planejamento da Estratégia e Processos de Desdobramentos em Tempos de Incerteza. 2019. (Outro).

SOUSA, E. M. ; FORTE, S. H. A. C. . Modelos de Negócio na Indústria 4.0. 2019. (Outro).

BARROS NETO, J. P. ; FORTE, S. H. A. C. . Plataforma Ceará 2050. 2019. (Outro).

QUINTELA, G. ; FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Desenvolvimento Economico e Cultural da China. 2019. (Outro).

MASIERO, G. ; FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Chinese Economic Development. 2019. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . SEMEAD 2017 - TRACK ESTRATÉGIA CORPORATIVA E STAKEHOLDERS. 2017. (Congresso).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; COSTA, B. K. . SEMEAD 2016 - TRACK ESTRATÉGIA CORPORATIVA E STAKEHOLDERS. 2016. (Congresso).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; ANGELIM, C. . XII PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - University of Denver/Daniels College of Business - Experiência dos Mestrados Acadêmicos e MBA. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; SANTOS, M. H. S. . XI PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Contexto de fusões e Aquisições nas IES no Brasil. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; PORTO, R. . X PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Estética e Funcionalidades em Espaços Corporativos. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . IX PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Workshop Internacional em Inovação e Empreendedorismo. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; UMASHANKAR, R. . VIII PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Prêmio Nobel da Paz.. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; SERRA, F. A. R. . VII PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Tendências nos estudos de Estratégia e Tomada de Decisão. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; GADELHA FILHO, G. L. . VI PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Crescimento Organizacional: Estudo de Caso da Pague Menos. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; LOVETT, M. . V PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - How to Use Scorecards for Strategic Business Expansion and Route-to-Market Planning. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; SANTOS, F. E. M. . IV PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Monitoração do Desempenho Estratégico e Operacional na Solução SAP. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; COSTA, B. K. . III PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Cocriação de valor e stakeholders no contexto da estratégia. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; GOLDSZMIDT, R. . II PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Análise de Equações Estruturais com o Apoio do SPSS Amos. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; FERREIRA, M. A. S. P. V. . I PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Sucesso na Pesquisa e Publicação de Artigos em AdmInistração. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; BIDO, D. S. . XIII PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Modelos de Equações Estruturais estimados em PLS/3. 2016. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; CARNEIRO, J. S. . XIV PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Publishing in top journals. 2016. (Outro).

FORTE, S.H.A.C. ; COSTA, B. K. . SEMEAD 2015 - TRACK ESTRATÉGIA CORPORATIVA E STAKEHOLDERS. 2015. (Congresso).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; VIANA, F. L. E. . XI PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Atlas Ti. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; COSTA, J. S. . X PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - SPSS AMOS. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; POMPEU, R. M. ; FAHMY, R. . VIII PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Social Work – Backgrounds and Experiences. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . VII PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - EUROMONITOR. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . IX PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÃNEA - Captação de recursos de projetos de pesquisas. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . VI PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Integração Metodológica. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; AKTOUF, O. . V PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Administração e Economia para o século XXI. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; LOVETT, M. . IV PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - BASE DE DADOS ECONOMÁTICA. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA . II PAINÉL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Elaboração de Dissertação, Tese e Artigo Científico. 2015. (Outro).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; PARENTE, R. C. . I PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Developing an Successful Academic Carrer.. 2015. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . 13o. Congresso Brasileiro de Direito Internacional. 2015. (Congresso).

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE ; POMPEU, R. M. ; MEIRINHO, M. . III PAINEL DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA - Responsabilidade Social nas Universidades. 2015. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. ; ROSSETTO, C. R. . VIII EGEPE - ENCONTRO DE ESTUDOS SOBRE EMPREENDEDORISMO E GESTÃO DE PEQUENAS EMPRESAS. 2014. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. . SEMEAD 2014 - TRACK ESTRATÉGIA CORPORATIVA E STAKEHOLDERS. 2014. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. . SEMEAD 2013 - TRACK ESTRATÉGIA CORPORATIVA E STAKEHOLDERS. 2013. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. ; ROSSETTO, C. R. . EGEPE 2013. 2013. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. . I ENCONTRO BRASILEIRO DE PROSPECTIVA E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO. 2012. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . IV Encontro Luso Brasileiro de Estratégia (ELBE) e I CONGRESSO IBERICO-AMERICANO DE ESTRATÉGIA. 2012. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. ; COSTA, B. K. . SEMEAD 2012 - TRACK ESTRATÉGIA CORPORATIVA E STAKEHOLDERS. 2012. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. . 2o. Encontro de Bancos sobre Monitoramento de Inteligência Estratégica. 2011. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . III Encontro Luso Brasileiro de Estratégia - ELBE/Sociedade Latino Americana para o Desenvolvimente da Estratégia - Capítulo Brasil. 2010. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. . XVII Congresso Latino Americano de Estratégia. 2004. (Congresso).

FORTE, S. H. A. C. . XX Painel de Adminisitração contemporânea - Empreendedorismo. 2002. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XVI Painel de Administração Contemporânea (Revisistando Frederick Taylor). 2001. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XVII Painel de Administração Contemporânea (Revisitando Max Weber). 2001. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XVIII Painel de Administração Contemporânea (Teletrabalho). 2001. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . VI Painel de Administração Contemporânea (As Novas Tendências na formação e Atuação do Gestor Público). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . VII Painel de Administração Contemporânea (Balanço Social). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . VIII Painel de Administração Contemporânea (Estratégia de PME). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . IX Painel de Adminsitração Contemporânea ( Gestão do Conhecimento). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . X Painel de Administração Contemporânea (Responsabilidade Social). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XI Painel de Administração Contemporânea (Avaliação de Empresas). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XII Painel de Administração Contemporânea (Plano de Marketing de PME). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XIII Painel de Administração Contemporânea (Gestão Ambiental Pública). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XIV Painel de Administração Contemporânea (Mind Mapping). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . XV Painel de Administração Contemporânea (Sistema de Apoio à Decisão). 2000. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . I Painel de Administração Contemporânea (Estratégia e Estrategista). 1999. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . II Painel de Administração Contemporânea (Plano Estratégico de Fortaleza). 1999. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . III Painel de Administração Contemporânea (Novos Modelos de Gestão). 1999. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . IV Painel de Administração Contemporânea (Consórcio de Lixo). 1999. (Outro).

FORTE, S. H. A. C. . V Painel de Administração Contemporânea (Desenvolvimento Local). 1999. (Outro).

Participação em eventos

29o Encontro de Inciação à Pesquisa (UNIFOR).Mudança estratégica e desempenho de internacionalização da Chilli Beans. 2023. (Encontro).

29o Encontro de Inciação à Pesquisa (UNIFOR).Política Externa e de Comércio Exterior no Brasil no Governo Bolsonaro. 2023. (Encontro).

29o Encontro de Inciação à Pesquisa (UNIFOR).Internacionalização da Universidade de Fortaleza (UNIFOR). 2023. (Encontro).

ADM Congresso Internacional de Administração. 2023. (Congresso).

CIMaR - Consortium for interantional Marketing Research.International Business in Disrupted Times: Insights from Academia and Practitioners. 2023. (Outra).

XI Singep e 11ª CIK.MUDANÇA ESTRATÉGICA E DESEMPENHO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DA CHILLI BEANS. 2023. (Simpósio).

XI Singep e 11ª CIK.INTERNACIONALIZAÇÃO DA UNIVERSIDADE DE FORTALEZA (UNIFOR). 2023. (Simpósio).

XLVII Encontro da ANPAD – EnANPAD 2023.Impacto da Ambidestria Organizacional no Desempenho dos Hospitais Brasileiros. 2023. (Encontro).

XXVI SEMEAD - Seminários em Administração.Apresentação de 3 trabalhos no evento. 2023. (Seminário).

Congresso Internacional de Admnistração. AVALIAÇÃO DA MUDANÇA ESTRATÉGICA COMO PRÁTICA DE GESTÃO NO PODER JUDICIÁRIO DO ESTADO DO CEARÁ EX ANTE E EX POST À PANDEMIA DA COVID-19. 2020. (Congresso).

Enanpad 2020.RELEVÂNCIA DAS TEMÁTICAS E CRÍTICAS DA CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO. 2020. (Encontro).

ENANPAD 2019.INFLUÊNCIA DA CORRUPÇÃO PERCEBIDA NA LEGITIMIDADE DAS AÇÕES PÚBLICAS. 2019. (Encontro).

ENANPAD 2019.A RELAÇÃO ENTRE AS CAPACIDADES DINÂMICAS COGNITIVA E GERENCIAL. 2019. (Encontro).

ENANPAD 2019.Simulação de Redes Neurais para os Microfundamentos Cognitivos e Gerenciais das Capacidades Dinâmicas e o Desempenho da Firma. 2019. (Encontro).

EnAPG 2019.Dinâmica do Comportamento da Boa Governança e do Desenvolvimento Humano dos Países. 2019. (Encontro).

EnAPG 2019.Avaliação Longitudinal do Desempenho dos Países com Base nos Indicadores de Governança Mundial. 2019. (Encontro).

Os Desafios do Planejamento Estratégico para o Desenvolvimento Econômico do Brasil. 2019. (Seminário).

POLÍTICA DE RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL - CONCEITOS BÁSICOS.POLÍTICA DE RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL - CONCEITOS BÁSICOS. 2019. (Outra).

SEMEAD 2019.A PRODUÇÃO CIENTÍFICA DA CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO. 2019. (Seminário).

SEMEAD 2019.AVALIAÇÃO DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA EM ESTRATÉGIA EMPRESARIAL SOB A ÓTICA DO DUAL PENDULUM. 2019. (Seminário).

Aula Magna do Curso de Administração da UniChristus.Inteligência Estratégica. 2018. (Outra).

ENANPAD 2018.coordenador de sessão ESO Tema 02. 2018. (Encontro).

PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO 2018. 2018. (Seminário).

Rotary Club de Fortaleza - Leste - Reunião.Inteligência Estratégica. 2018. (Outra).

XVIII ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.Gestão Empresarial - moderação de 6 trabalhos. 2018. (Encontro).

XVIII ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.Cordenador de sessão EPP. 2018. (Encontro).

CONTROLES INTERNOS.EDUCAÇÃO À DISTÄNCIA. 2017. (Outra).

ENCONTRO DE ESTUDOS DE ESTRATÉGIA - 3E. 2017. (Encontro).

ÉTICA ORGANIZACIONAL.EDUCAÇÃO À DISTÄNCIA. 2017. (Outra).

GESTÃO DO RISCO OPERACIONAL.EDUCAÇÃO Ã DISTÂNCIA. 2017. (Outra).

METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO DAS CARTEIRAS MPE.EDUCAÇÃO À DISTÄNCIA. 2017. (Outra).

NOÇÕES DE PARCERIAS PÚBLICO-PRIVADAS (PPP).NOÇÕES DE PARCERIAS PÚBLICO-PRIVADAS (PPP). 2017. (Outra).

PREVENÇÃO À LAVAGEM DE DINHEIRO.EDUCAÇÃO À DISTÄNCIA. 2017. (Outra).

PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO 2017. 2017. (Seminário).

XLI Encontro da ANPAD - EnANPAD 2017.O Efeito da Análise das Contas de Governo na Reeleição dos Prefeitos do Ceará. 2017. (Encontro).

XVII Encontro de Pós-graduação e Pesquisa.Gestão Empresarial. 2017. (Encontro).

XVII Encontro de Pós-graduação e Pesquisa.Gestão Empresarial - Avaliação de 8 trabalhos. 2017. (Encontro).

CONTENT TEACHING IN ENGLISH.Apresentação Oral de uma Aula em Inglês. 2016. (Oficina).

ENCONTRO PEDAGÓGICO INTEGRADO 4 horas. 2016. (Encontro).

PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO 2016. 2016. (Seminário).

XL ENANPAD 2016.PROPOSIÇÃO DE UM ÍNDICE DE MATURIDADE EM GERENCIAMENTO DE PROCESSOS COMO CAPACIDADE DINÂMICA. 2016. (Encontro).

XVI ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.Gestão Empresarial. 2016. (Encontro).

XVI ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.Gestão Empresarial. 2016. (Encontro).

13o. CONGRESSO BRASILEIRO DE DIREITO INTERNACIONAL. Arbitragem Internacional. 2015. (Congresso).

ENCONTRO DE ATUALIZAÇÃO DOCENTE. 2015. (Encontro).

ENCONTRO PEDAGÓGICO CCG 4H - PALESTRA MARIO SERIO CORTELLA. 2015. (Encontro).

Metodologia de Ensino Superior com Estudos de Caso.Metodologia de Ensino Superior com Estudos de Caso. 2015. (Oficina).

Pensamento Criativo e Inovação. 2015. (Seminário).

PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO 2015. 2015. (Seminário).

SEMINÁRIO DE ACOMPANHAMENTO DOS PROGRAMAS DE PÓS-GRADUAÇÃO DA AREA DE ADMINNISTRAÇÃO, CIËNCIAS CONTÁBEIS E TURISMO. 2015. (Seminário).

SEMINÁRIO DE ACOMPANHAMENTO DOS PROGRAMAS DE PÓS-GRADUAÇÃO DA AREA DE ADMINNISTRAÇÃO, CIËNCIAS CONTÁBEIS E TURISMO.AUTOAVALIAÇÃO DO PPGA DA UNIFOR E AVALIAÇAO DE UM PPGA CONCEITO 4. 2015. (Seminário).

THE 41TH EIBA CONFERENCE.INTERNATIONALIZATION PROCESS OF THE NBA IN BRAZIL: DIFFERENTIATION, BARRIERS AND ENTRY MODES. 2015. (Encontro).

THE 41TH EIBA CONFERENCE.THE INTERNATIONALIZATION PROCESS IN A PUBLIC HIGHER EDUCATION INSTITUTION OF NORTHEASTERN BRAZIL. 2015. (Encontro).

VII ENCONTRO DE ESTUDOS EM ESTRATÉGIA.TRES TRABALHOS EM ESTRATEGIA. 2015. (Encontro).

XV ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.AVALIAÇÃO DE TRABALHOS CIENTÍFICOS NA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO. 2015. (Encontro).

II CICLO DE PALSTRAS SOBRE GESTÃO ORGANIZACIONAL: EFICIÊNCIA NA GESTÃO PÚBLICA.GOVERNANÇA, ESTRATÉGIA E DESEMPENHO NO SETOR PÚBLICO. 2014. (Outra).

XIV ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.AVALIAÇÃO DE TRABALHOS CIENTÍFICOS NA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO. 2014. (Encontro).

XXXVIII ENANPAD 2014.CONSÓRCIO DOUTORAL BANCA 10 PROJETO 13, 72 E 75. 2014. (Encontro).

XXXVIII ENANPAD 2014.Coordenação de Sala dos Trabalhos de Estratégia. 2014. (Encontro).

XXXVIII ENANPAD 2014. 2014. (Encontro).

13th Annual Coference of the European Academy of Management.A Proposed Method to Rate the Maturity of Scenarios Process in Organizations. 2013. (Encontro).

8th IberoAmerican Academy Conference World in Transition.Apresentação oral de trabalho científico. 2013. (Encontro).

NA DIREÇÃO DO FUTURO. 2013. (Seminário).

XIII ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.AVALIAÇÃO DE TRABALHOS CIENTÍFICOS NA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO. 2013. (Encontro).

XXXVII Enanpad 2013.Era Uma Vez O Futuro! - O Que Se Tem produzido No Século. 2013. (Encontro).

XXXVII Enanpad 2013.Cenários Prospectivos no Combate ao Turismo Sexual. 2013. (Encontro).

ENCONTRO DE ESTUDOS EM ESTRATÉGIA 2012.Coordenador e debatedor de Sessão. 2012. (Encontro).

I ENCONTRO DE PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E PROSPECTIVA.Diretrizes da Rede Prospectiva Brasil. 2012. (Encontro).

PASSAGEM DE COMANDO 23o. BATALHÃO DE CAÇADORES. 2012. (Outra).

PROCESSO PROSPECTIVO E CONSTRUÇÃO DE CENÁRIOS. 2012. (Oficina).

SEMINARIO FUTURA TRENDS. 2012. (Seminário).

V ENCONTRO PEDAGOGICO INTEGRADO. 2012. (Encontro).

XII ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.AVALIAÇÃO DE TRABALHOS CIENTÍFICOS NA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO. 2012. (Encontro).

XXXVI ENANPAD.Uma Contribuição ao Processo de Maturidade em Cenário nas Organizações.. 2012. (Encontro).

XXXVI ENANPAD.Coordenação de Sala dos Trabalhos de Estratégia. 2012. (Encontro).

Construção da Dimensão Estratégica do PPA 2012/2015. 2011. (Seminário).

ENCONTRO DE ADMINISTRADORES DO BNB 2011.Programa de Ação 2012. 2011. (Encontro).

FUTURA TRENDS. 2011. (Seminário).

IV Seminário Franco-Brasileiro de Inteligência Competitiva. 2011. (Seminário).

SEMINÁRIO PROJETA CE 2011 PERSPECTIVAS DA GESTÃO PÚBLICA E PRIVADA - CENÁRIOS, ESTRATÉGIAS E PROJETOS. 2011. (Seminário).

STRATEGIC MANAGEMENT SOCIETY´S SPECIAL CONFERENCE ON LATIN AMERICA´S BURGEONING STRATEGIC ROLE IN GLOBAL DEVELOPMENT. ENVIRONMENT, STRATEGIES, RECOURCES AND INTERNATIONALIZATION DEGREE: THE BRAZILIAN BANKS CASE; THE USE OF PROSPECTIVE SCENARIOS IN THE STRATEGIC FORMULATION. 2011. (Congresso).

STRATEGIC MANAGEMENT SOCIETY´S SPECIAL CONFERENCE ON LATIN AMERICA´S BURGEONING STRATEGIC ROLE IN GLOBAL DEVELOPMENT. Emerging Market Institutional Reform. 2011. (Congresso).

V ENCONTRO DE ESTUDOS EM ESTRATÉGIA.MEMBRO DA COMISSÃO DE AVALIAÇÃO. 2011. (Encontro).

V ENCONTRO DE ESTUDOS EM ESTRATÉGIA.Moderador da seção Interativa Tema 5. 2011. (Encontro).

V ENCONTRO DE ESTUDOS EM ESTRATÉGIA.BARREIRAS À ADOÇÃO DE MELHORES PRÁTICAS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA. 2011. (Encontro).

XI ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA DA UNIFOR.AVALIAÇÃO DE TRABALHOS CIENTÍFICOS NA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO. 2011. (Encontro).

XII ENCONTRO DE EX-INTEGRANTES DO CPOR/NPOR DE FORTALEZA.Líder de Turma. 2011. (Encontro).

ACADEMY OF INTERNATIONAL BUSINESS. The Internationalization of Brazilian Banks. 2010. (Congresso).

CEARÁ GESTÃO PÚBLICA.GOVERNANÇA PARA RESULTADOS. 2010. (Seminário).

CURSO DE CONVERSAÇÃO EM INGLÊS 288 HORAS. 2010. (Outra).

ENCONTRO DE ADMINISTRADORES DO BNB 2010.Programa Estratégico 2008/2011 e Programa de Ação 2010. 2010. (Encontro).

Gestão da Inovação. 2010. (Seminário).

Gestão Estratégica no Setor Público 17 horas. 2010. (Seminário).

GESTIÓN CORPORATIVA DE RIESGOS EN BANCA. 2010. (Outra).

II ENCONTRO DE PRÁTICAS DOCENTES DA UNIFOR.MÉTODOS EMPREENDEDORES PARA O ENSINO DO EMPREENDEDORISMO NA PRÁTICA. 2010. (Encontro).

IX ENCONTRO DE INICIAÇÃO À DOCÊNCIA.MEMBRO DA COMISSÃO DE AVALIAÇÃO. 2010. (Encontro).

X ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.área de (PRÁTICAS DOCENTES) METODOLOGIAS DE ENSINO-APRENDIZAGEM NO ENSINO SUPERIOR. 2010. (Encontro).

X ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.O PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS: IDENTIFICAÇÃO DE ESTRATÉGIAS DE ENTRADA EM TRÊS DIFERENTES SETORES DA ECONOMIA DO ESTADO DO CEARÁ. 2010. (Encontro).

XI ENCONTRO DE EX-INTEGRANTES DO CPOR/NPOR DE FORTALEZA.APRESENTAÇÃO DA TURMA GENERAL TIBÚRCIO. 2010. (Encontro).

XVI Encontro de Iniciação à Pesquisa.Avalidaor de Painéis. 2010. (Encontro).

XVI ENCONTRO DE INICIAÇÃO À PESQUISA DA UNIFOR.O PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO BANCÁRIA NO BRASIL: ANÁLISE EX-ANTE E EX-POST À CRISE FINANCEIRA DE 2008. 2010. (Encontro).

XVI Fórum BNB de Desenvolvimento - XV Encontro Regional de Economia. 2010. (Outra).

XXXIV EnANPAD.Avaliação trabalho temas 4, 8 e 12. 2010. (Encontro).

XXXIV EnANPAD.RECURSOS COMPETITIVOS NO CENÁRIO 2009/2015 DAS IES PARTICULARES DA REGIÃO NORDESTE DO BRASIL. 2010. (Outra).

ATUALIZAÇÃO EM PREVENÇÃO E COMBATE À LAVAGEM DEDE DINHEIRO.COMUNIDADE VIRTUAL DE APRENDIZAGEM. 2009. (Outra).

Brazil Summit 2009. 2009. (Seminário).

ENCONTRO DE ADMINISTRADORES DO BNB 2009.Estudo da Tipologia de Agências e Programa de Ação 2010. 2009. (Encontro).

Engema 2009.Relevância da Gestão Ambiental na Análise de Projetos: um estudo de caso em uma instituição financeira de fomento no Brasil.. 2009. (Encontro).

Expomanagement 2009. 2009. (Seminário).

IV Encontro de Estudos em Estratégia.Cenários Prospectivos da Indústria Bancária Brasileira: Identificação dos Recursos Competitivos. 2009. (Encontro).

IX ENCONTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA.MEMBRO DA COMISSÃO DE AVALIAÇÃO. 2009. (Encontro).

VIII ENCONTRO DE INICIAÇÃO À DOCÊNCIA.MEMBRO DA COMISSÃO DE AVALIAÇÃO. 2009. (Encontro).

XV ENCONTRO DE INICIAÇÃO À PESQUISA da UNIFOR.MEMBRO DA COMISSÃO DE AVALIAÇÃO. 2009. (Encontro).

XXXIII EnANPAD.Estratégias do Ensino Superior Privado no Cenário 2009/2015. 2009. (Encontro).

ACREFI Associação Nacional das Instituições de Crédito, Financiamento e Investimento. 2008. (Outra).

ENCONTRO DE ADMINISTRADORES DO BNB 2008.Programa Estratégico 2008/2011. 2008. (Encontro).

ENGEMA-X Encontro Nacional de Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2008. (Encontro).

Expomanagement 2008. 2008. (Seminário).

SLADE Brasil 2008 - 2º Encontro Luso-Brasileiro de Estratégia.Indústria Bancária Brasileira: Construindo cenários prosspectivos e identificando as estratégias de utilização mais prováel. 2008. (Encontro).

VIII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da UNIFOR.A Responsabilidade Social como Vantagem Competitiva no Setor Bancário Brasileiro: Uma Análise Comparativa. 2008. (Encontro).

VIII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da UNIFOR.O Cenário Competitivo na Indústria de Telefonia Móvel do Ceará entre 2006 e 2007: Uma Análise da Área 85. 2008. (Encontro).

V Simpósio- A Universidade frente aos desafios da Sustentabilidade. 2008. (Simpósio).

X Encontro Nacional de Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2008. (Encontro).

X Encontro Nacional de Gestão Empresarial e Meio Ambiente - ENGEMA.A Responsabilidade Social Como Vantagem Competitiva No Setor Bancário Brasileiro. 2008. (Encontro).

XXXII EnANPAD.Strategy and Performance: a Study on the Internationalization of the Major Brazilian Cashew-Nut Exportin Companies. 2008. (Encontro).

ENCONTRO DE ADMINISTRADORES DO BNB 2007.Tipologia de Agências e Programa de Ação 2007 e 2008. 2007. (Encontro).

Estratégia com Foco em Resultados. 2007. (Seminário).

ExpoManagement 2007. 2007. (Congresso).

Fórum Mundial de Inovação 2007. 2007. (Outra).

HSM Fórum Mundial de Estratégia e Marketing. 2007. (Outra).

III Encontro de Estudos em Estratégia.Internacionalização Baseada em Recursos Estratégicos e em Performance no Setor Calçadista Exportador Brasieliro. 2007. (Encontro).

IV Seminário de Redes Empresariais-Internacionalização de Empresas.Evolução das Pesquisas em Gestão e Negócios Internacionais no Brasil. 2007. (Seminário).

IV Simpósio de Excelência em Gestão e Tecnologia - SEGeT.A Estratégia da Rede de Fast Food Habib`s- um estudo de caso. 2007. (Simpósio).

VII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da Unifor.Porterismo: Críticas e Novas Tendências. 2007. (Encontro).

VI Workshop em Internacionalização de Empresas.Diagnóstico das Pesquisas em Gestão Internacional do Brasil. 2007. (Outra).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.Samuel Klein - Liderança Estrtégica e Sucesso. 2007. (Encontro).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.Diagnóstico das Pesquisas em Gestão Internacional no Brasil. 2007. (Encontro).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.Comportamento Internacional:O Caso da Olam Brasil. 2007. (Encontro).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.Comportamento Dinâmico:Um Estudo na Resibras. 2007. (Encontro).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.A Desenvoltura de Uma Cooperativa no País Hospedeiro:Um Estudo de Caso. 2007. (Encontro).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.Características de Um Líder Estratégico: O Caso do Roberto Luis Justus. 2007. (Encontro).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.ELIE HORN – EXEMPLO DE LIDERANÇA ESTRATÉGICA. 2007. (Encontro).

XIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza.Edson Queiroz: um empreendedor de sucesso. 2007. (Encontro).

XXXI EnANPAD. Internacionalização das Maiores Empresas Exportadoras do Setor Calçadista Brasileiro - Estudo do Perfil Estratégias e Desempenho. 2007. (Congresso).

3º Seminário de Iniciação à Pesquisa Científica.3º Seminário de Iniciação à Pesquisa Científica. 2006. (Seminário).

III Congresso de Administração da ESPM. III Congresso de Administração da ESPM. 2006. (Congresso).

I Simpósio Internacional de Administração e Marketing.I Simpósio Internacional de Administração e Marketing. 2006. (Simpósio).

SLADE Brasil 2006 - Encontro Luso-brasileiro de Estratégia.Competitividade Internacional Baseada em Recursos em Recursos-Estudo do Processo de Internacionalização das Maiores Empresas Exportadoras do Setor Calçadista Brasileiro. 2006. (Encontro).

SLADE Brasil 2006 - Encontro Luso-brasileiro de Estratégia.Posicionamento Estratégico das IES Cearenses. 2006. (Encontro).

Workshop sobre Internacionalização de Empresas-desafios e oportunidades para os países emergentes.Workshop sobre Internacionalização de Empresas-desafios e oportunidades para os países emergentes. 2006. (Outra).

XXX EnANPAD.30º Encontro da ANPAD. 2006. (Encontro).

Curso de Metodologia de Pesquisa Qualitativa.Metodologia de Pesquisa Qualitativa. 2005. (Outra).

III Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios da UFRRJ.III Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios da UFRuralRJ. 2005. (Simpósio).

V Workshop em Internacionalização de Empresas.V Workshop em Internacionalização de Empresas. 2005. (Seminário).

XXIX ENANPAD.XXIX Encontro Anual de Pesquisa e Pósgraduação-ENANPAD. 2005. (Encontro).

A Qualidade de Ensinos dos Cursos de Administração. 2004. (Encontro).

Estratégias para o Desenvolvimento e a Inserção Global. XVII Congresso Latino Americano de Estratégia. 2004. (Congresso).

IV Encontro de Pesquisa e Pós-Gradução.IV Encontro de Pesquisa e Pósgraduação. 2004. (Encontro).

XVII Congresso Latino Americano de Estratégia. XVII Congresso Latino Americano de Estratégia. 2004. (Congresso).

XVII Congresso Latino-Americano de Estratégia. XVII Congresso Latino-Americano de Estratégia. 2004. (Congresso).

XVII Congresso Latino-Americano de Estratégia. XVII Congresso Latino-Americano de Estratégia. 2004. (Congresso).

XXVIII ENANPAD.XXVIII ENANPAD - 2004. 2004. (Encontro).

2o. Encontro sobre Metodologias de Avaliação e Acompanhamento de Combate à Pobreza.2o. Encontro sobre Metodologias de Avaliação e Acompanhamento de Combate à Pobreza. 2003. (Encontro).

I Colóquio de Ciências Contábeis da UNIFOR.A Evolução da Pesquisa Científica no Centro de Ciências Administrativas. 2003. (Outra).

I Encontro de Estudos em Estratégia.I Encontro de Estudos em Estratégia. 2003. (Encontro).

III Academy of Management - Ibero American.III Academy of Management - Ibero American. 2003. (Seminário).

III Encontro de Pesquisa e Pós-graduação.III Encontro de Pesquisa e Pósgraduação. 2003. (Encontro).

XXVII EnANPAD.Enanpad 2003. 2003. (Encontro).

XXVII ENANPAD 2003.XXVII Encontro Anual de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2003. (Encontro).

1o. Encontro sobre Metodologias de Avaliação e Acompanhamento de Combate à Pobreza.1o. Encontro sobre Metodologias de Avaliação e Acompanhamento de Combate à Pobreza. 2002. (Encontro).

annual Meeting at the US Embassy.Annual Meeting at The US Embassy. 2002. (Encontro).

Conferência Internacional sobre Desenvolvimento Regional e Investimento Estrangeiro Direto.Conferência Internacional sobre Desenvolvimento Regional e Investimento Estrangeiro Direto. 2002. (Outra).

II Encontro de Pesquisa e Pós-graduação.II Encontro de Pesquisa e Pósgraduação. 2002. (Encontro).

Simpósio Internancional de Gestão do Conhecimento e Gestão de Documentos ISKM 2002.Simpósio Internancional de Gestão do Conhecimento e Gestão de Documentos ISKM 2002. 2002. (Simpósio).

XXVI EnANPAD.Enanpad2002. 2002. (Encontro).

I Encontro de Pesquisa e Pós-graduação.I Encontro de Pesquisa e Pós-graduação. 2001. (Encontro).

Seminário Especiais sobre Temas Relevantes.Formação de RH nas empresas do Ceará. 2001. (Seminário).

Simpósio Internacional de Gestão do Conhecimento e Gestão de Documentos.Simpósio Internacional de Gestão do Conhecimento e Gestão de Documentos. 2001. (Simpósio).

XXV EnANPAD.Estratégias empresarias das maiores empresas do Estado do Ceará. Uma Avaliação na Virada do Milênio. 2001. (Encontro).

XXIV EnANPAD.Enanpad 2000. 2000. (Encontro).

Seminário de Ensino de Metodologia Científica.Ensino de Metodologia Científica. 1999. (Seminário).

XXIII EnANPAD.Estratégias Empresariais das Maiores Indústrias do Estado do Ceará. 1999. (Encontro).

Participação em bancas

Aluno: Tatiana Rolim Moreira Pompeu

POMPEU, R. M.; HOLANDA, M. M.; NOGUEIRA, F. M. D.;FORTE, S. H. A. C.. Responsabilidade social corporativa e a permanência do idoso no mercado de trabalho de Fortaleza. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: DENILSON ALVES MACIEL

LIMA, A. C.;FORTE, S. H. A. C.; NUNES, P. R. C.; BONTEMPO, P. C.; SANTOS, F. C. B.. Open banking e vantagem competitiva dos bancos no Brasil. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Silvana Matos Feitoza

POMPEU, R. M.;FORTE, S. H. A. C.; HOLANDA, M. M.;MEDEIROS, H. S.. Responsabilidade social no escritório de prática jurídica de uma universidade: qualidade e satisfação na ótica dos usuários. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Felipe de Albuquerque Mourão

FORTE, S. H. A. C.; MASCENA, K. M. C.; MONTEIRO, A. O.. Ambidestria organizacional no contexto do programa de modernização do Tribunal de Justiça do Estado do Ceará. 2022. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: MARIA DE FATIMA ROSENO SILVA

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; CASTELO, J. S. F.; GELEIATE, J. M. G.. FATORES DETERMINANTES DA AMBIDESTRIA NO DESEMPENHO ACADÊMICO DAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR. 2022. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Jonas Eugênio Pontes

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTESOUSA FILHO, J. M.; SOUZA, E. M.. AMBIDEXTERITY IMPACT ON THE PERFORMANCE OF THE BRAZILIAN HOSPITALS BEFORE AND DURING THE COVID-19 PANDEMIC. 2021. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Lorena Guedes Guerra

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; POMPEU, R. M.;FRANÇA JÚNIOR, F. C.. Cenários Prospectivos das Indústrias de Jornalismo Digital do Brasil no Horizonte 2030 a partir do Contexto da Pandemia. 2021. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Leonardo Martins de Freitas

FORTE, S.H.A.C.; BATISTA, P. C. S.; CAMARA, S. F.. Oportunidades de Negócios Associados à Inovação em Serviços Públicos: O caso da Govtech. 2021. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Allyany Hipólito Leal dos Santos

FORTE, S.H.A.C.MEDEIROS, H. S.; POMPEU, R. M.. CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO NAS GRANDES INSTITUIÇÕES BANCÁRIAS PÚBLICAS E PRIVADAS NO BRASIL EM TEMPO DE PANDEMIA DA COVID-19. 2021. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Elinelson Pinheiro de Souza

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; SOUSA, A. M. R.. ANÁLISE DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA SOBRE INDICADORES EDUCACIONAIS NO BRASIL E SUA RELEVÂNCIA NO CONTEXTO DO MERCOSUL, NO PERÍODO DE 2011 A 2020. 2021. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Milena Rodrigues Benevides Teixeira

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; POMPEU, R. M.;MEDEIROS, H. S.. AVALIAÇÃO DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA, DAS TEMÁTICAS E CRÍTICAS DA CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO. 2020. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Lucas Emerson Morais da Silveira

FORTE, S. H. A. C.; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA. PROSPECÇÃO E MENSURAÇÃO DE CENÁRIOS PARA FUSÕES E AQUISIÇÕES NO BRASIL. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Moreira Silva Júnior

FORTE, S.H.A.C.; DUARTE, M. F.;OLIVEIRA, F. C.. UMA ANÁLISE CRÍTICA DA CULTURA ORGANIZACIONAL E DO DESEMPENHO SOB A PERSPECTIVA DE INTEGRAÇÃO, DIFERENCIAÇÃO E FRAGMENTAÇÃO NO PERÍODO DE 2007 A 2018. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Marcio Henrique Marques da Cunha

OLIVEIRA, Oderlene V.; SOUSA, A. M. R.;FORTE, S. H. A. C.. APIÁRIO ORGANIZACIONAL DO MEIO AMBIENTE: INSTRUMENTO DE MENSURAÇÃO DO NÍVEL DE GESTÃO AMBIENTAL DE PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alex Bizarria Bezerra

BASTOS, A. T.; PINTO, F. R.;FORTE, S. H. A. C.. CENÁRIOS PROSPECTIVOS DA ENERGIA SOLAR FOTOVOLTAICA NO CEARÁ PARA O PERÍODO DE 2019 A 2030. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Thiago Alberto Viana de Sousa

LIMA, A. C.;FORTE, S. H. A. C.RABÊLO NETO, ALEXANDRE. ESTRATÉGIAS COOPERATIVAS E MUDANÇA ESTRATÉGICA EM UMA REDE VAREJISTA. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Vitor de Sousa Mendes

BATISTA, P. C. S.; PINTO, F. R.;FORTE, S. H. A. C.. RELAÇÃO ENTRE O DESEMPENHO EMPRESARIAL E A TURBULÊNCIA AMBIENTAL. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Susanne Matos Nogueira Leal

LIMA, A. C.;FORTE, S. H. A. C.MACHADO, D. Q.. FERRAMENTAS ESTRATÉGICAS E ESTRATÉGIA ENQUANTO PRÁTICA NO CONTEXTO DE ESTATAIS CEARENSES. 2019. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Leonardo Boscolo Cavalheiro Barbosa

CARNEIRO, J. M. T.; FLEURY, M. T. L.; VIEIRA, L. M.;FORTE, S. H. A. C.. Estratégia de Sustentabilidade Ambiental e Internacionalização da empresa: Uma Revisão Sistemática da Literatura. 2018. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Fundação Getúlio Vargas.

Aluno: Eduardo Spada

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; CARVALHO, D. E.. PANORAMA E CENÁRIOS PROSPECTIVOS DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA NO BRASIL. 2018. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Heloísa Benevides Pontes Aragão

FORTE, S. H. A. C.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA; LIMA, A. C.. DESEMPENHO DA GOVERNANÇA DOS PAÍSES RELATIVO AO DESENVOLVIMENTO HUMANO. 2018. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Daniel Sousa Plutarco Lima

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.. Fatores Determinantes das Práticas de Governança Corporativa Aplicadas ao Conselho de Administração: Um Estudo de Caso em uma Empresa de Economia Mista do Segmento Bancário. 2018. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Rossana Maria Guerra Luduena

BATISTA, P. C. S.; MAGALHAES JUNIOR, A. G.; MENDONCA, M. L. C. A. E.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE. Avaliação do Desempenho da Ouvidoria como Instrumento de Gestão no Governo do Estado do Ceará. 2017. Dissertação (Mestrado em Sociologia) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Dimona Allbuquerque Arraes Freire

BATISTA, P. C. S.; MAGALHAES JUNIOR, A. G.; MENDONCA, M. L. C. A. E.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE. Análise das Ações Preventivas de Controle Interno no Processo das Transferências Voluntárias Financeiras no Ceará. 2017. Dissertação (Mestrado em Sociologia) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Luzianne Cardoso da Costa Nogueira

BATISTA, P. C. S.;FORTE, S. H. A. C.; TAHIM, E. F.. RESULTADOS DA INOVAÇÃO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Luisa Janaina Lopes Barroso Pinto

BATISTA, P. C. S.;FORTE, S. H. A. C.; TAHIM, E. F.. RELAÇÃO ENTRE A INOVAÇÃO E REGULAMENTAÇÃO AMBIENTAL NO SETOR DE ALIMENTOS SOB A ÉGIDE EVOLUCIONÁRIA. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Priscila Marques Carneiro

ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA;FORTE, S. H. A. C.; SILVA, A. S. L.. COOPERAÇÃO TÉCNICA UNIVERSIDADE/EMPRESA: UMA INICIATIVA ESTRATÉGICA PARA ALVANCAR A COMPETITIVIDADE DO SETOR METAL MECÂNICO NO CEARÁ. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Keully Cristyanne Aquino Diógenes

FORTE, S. H. A. C.; LIMA, A. C.; CARNEIRO, J. M. T.. MENSURAÇÃO DA GERAÇÃO DE VALOR COMPATILHADO NA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Daniel Sousa Plutarco

POMPEU, R. M.;FORTE, S. H. A. C.BRASIL, M. V. O.. PROPOSTA DE UM MODELO DE PRÁTICAS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA APLICADAS AO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO EM EMPRESAS PRIVADAS. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Lianna Silva Camelo

FORTE, S.H.A.C.; LIMA, A. C.; GARRIDO, I. L.. DETERMINANTES DO DESEMPENHO EM JOINT VENTURES BRASILEIRAS. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ALLAN ANDRADES SALLES

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; GONCALVES, C. A.; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA. FATORES DE EXITO DA SUCESSÃO NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS FAMILIARES. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Clarissa Leite Braga e Matos

FORTE, S.H.A.C.; POMPEU, R. M.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA. Metodologia de Avaliação Organizacional de Universidades Corporativas. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Roque de Moraes Martins

FORTE, S. H. A. C.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA; POMPEU, R. M.. MEDIÇÃO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NAS PLATAFORMAS DE FINANCIAMENTO COLETIVO (CROWDFUNDING DE RECOMPENSA) NO BRASIL. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: José Orlane Falção Graça Filho

PINHEIRO, D. R. C.; BASTOS, A. T.;FORTE, S.H.A.C.. OS IMPACTOS DAS INOVAÇÕES NAS ORGANIZAÇÕES CONTÁBEIS. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Amaury Floriano Portugal Neto

FORTE, S.H.A.C.OLIVEIRA, Oderlene V.; OGASAVARA, M. H.. AVALIAÇÃO DE RISCO NO PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DA NBA NO BRASIL. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: MIRELE CAVALCANTE DA SILVA

FORTE, S.H.A.C.OLIVEIRA, Oderlene V.; COSTA, B. K.; NAGENGAST, J.. ESTRATÉGIAS DE CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO A SEREM ADOTADAS PELA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL DIANTE DE CENÁRIOS PROSPECTADOS PARA O PERÍODO DE 2016 A 2025. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Oscar Sarquis González Braga

FORTE, S.H.A.C.; VIANA, F. L. E.; ROSSETTO, C. R.. CONDICIONANTES DE INOVATIVIDADE, RISCO DE CRÉDITO E REPERCUSSÕES SOBRE O FINANCIAMENTO DE PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Cristiane de Sousa Florêncio

OLIVEIRA, Oderlene V.FORTE, S.H.A.C.MOREIRA, Marcia Zabdiele. DETERMINANTES DO DESEMPENHO DO SETOR DE FLORICULTURA. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Oscar Sarquis González Braga

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; VIANA, F. L. E.; ROSSETTO, C. R.. METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO DA CAPACIDADE INOVATIVA EM FINANCIAMENTOS DE CRÉDITO NOS PROJETOS DE INOVAÇÃO DE PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Jose Carlos Aguiar Cardoso

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; FIGUEIREDO, M. D.; MONTEIRO, A. O.. GESTÃO DA REPUTAÇÃO CORPORATIVA EM BANCOS PÚBLICOS FEDERAIS BRASILEIROS. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Renata Maia de Paula

POMPEU, R. M.;TASSIGNY, M. M.; VASCONCELOS, T. F.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE. ESPETACULARIZAÇÃO DO ESPAÇO URBANO E SUAS CONTRADIÇÕES: AS OBRAS DA COPA DE 2014 NA CIDADE DE FORTALEZA (CEARÁ). 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Luisa Janaina Lopes Barroso Pinto

BATISTA, P. C. S.; TAHIM, E. F.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE. TRADE OFF OU SINERGIA EVOLUCIONÁRIA: A RELAÇÃO ENTRE INOVAÇÃO E REGULAMENTAÇÃO AMBIENTAL NO SETOR DE ALIMENTOS. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Lucas de Oliveira Barros

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; CABRAL, J. E. O.; ALBUQUERQUE, A. B.. MATURIDADE DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Lucas de Oliveira Barros

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; CABRAL, J. E. O.; ALBUQUERQUE, A. B.. MATURIDADE DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: keully Cristinne Aquinos Diógenes

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; POMPEU, R. M.; CARNEIRO, J. M. T.. MENSURAÇÃO DA CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO PELA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Keully Cristynne Aquino Diógenes

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; POMPEU, R. M.; CARNEIRO, J. M. T.. MENSURAÇÃO DA CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO PELA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: José Orlane Falcão Gra;ca Filho

BATISTA, P. C. S.;FORTE, S. H. A. C.; BASTOS, A. T.; PINHEIRO, D. R. C.. OS IMPACTOS DA INOVAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES CONTÁBEIS. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Ana Karine Lima de Medeiros

SOUSA FILHO, J. M.FORTE, S. H. A. C.; CAMARA, S. F.. RELAÇÃO ENTRE RECURSOS INTANGÍVEIS E DESEMPENHO: O PAPEL A A INFLUÊNCIA DA AMBIGUIDADE CAUSAL. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: MIRELE CAVALCANTE DA SILVA

FORTE, S.H.A.C.; COSTA, B. K.;OLIVEIRA, Oderlene V.. CENÁRIOS PROSPECTIVOS E ESTRATÉGIAS DE CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO PARA A INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL NO ESTADO DO CEARÁ. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Elnivan Moreira de Souza

BATISTA, P. C. S.; CAMARA, S. F.;FORTE, S. H. A. C.. ANTECEDEDENTES E CONSEQUENTES ESTRATÉGICOS PARA O DESEMPENHO DE E-BUSINESS NO BRASIL. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Elnivan Moreira de Souza

BATISTA, P. C. S.; CAMARA, S. F.;FORTE, S. H. A. C.. ANTECEDENTES E CONSEQUENTES ESTRATÉGICOS PARA O DESEMPENHO DE E-BUSINESS NO BRASIL. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: HERIQUE SANTOS LYRA MAIA

FORTE, S. H. A. C.; CABRAL, J. E. O.; BOAVENTURA, J. M. G.. EVENTOS DE DIVERSIFICAÇÃO NAS EMPRESAS FAMILIARES DE TRANSPORTE E LOGÍSTICA. UM ESTUDO MULTICASO. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Michelle do Carmo Sobreira

FORTE, S. H. A. C.SOUSA FILHO, J. M.; BATISTA, P. C. S.. AVALIAÇÃO DA CAPACIDADE ESTRATÉGICA NAS EMPRESAS DE MERCADO DIFERENCIADO DA BM&FBOVESPA. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Thales Damasceno de Andrade

CABRAL, J. E. O.;FORTE, S. H. A. C.MATOS, F. R. N.; SILVA FILHO, J. C. L.. PROCESSO DE INOVAÇÃO EM EMPRESAS DE SERVIÇOS. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Thales Damasceno de Andrade

CABRAL, J. E. O.;FORTE, S. H. A. C.MATOS, F. R. N.; SILVA FILHO, J. C. L.. PROCESSO DE INOVAÇÃO EM EMPRESAS DE SERVIÇOS DE EDUCAÇÃO SUPERIOR E DE SAÚDE. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Camilla Cruz de Carvalho

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; MELLO, R. B.;OLIVEIRA, Oderlene Vieira de. CAPACIDADE DE GOVERNANÇA CORPORATIVA DAS EMPRESAS DO MERCADO TRADICIONAL PARA A MIGRAÇÃO AO NOVO MERCADO DA BM&FBOVESPA. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Rômulo Bernardino Lopes da Costa

FORTE, S. H. A. C.; BATISTA, P. C. S.; PINTO, F. R.. A INFLUENCIA DO TIPO DE ESTRATEGIA E DA CAPACIDADE DE EXECUTA-LA NO DESEMPENHO EMPRESARIAL ESPERADO-UM ESTUDO NO SEGMENTO DE CONFECÇÕES. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Augusto Cézar MOura de Machado

CAMARA, S. F.; BATISTA, P. C. S.;FORTE, S. H. A. C.. A Relação entre as Atividades Inovativas e a Inovação Tecnológica e Não Tecnológica. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Danilo Maia Otaviano

NUNES, F. R. M.; CAVALCANTE, J. W. C.;FORTE, S. H. A. C.. Modelo de Operação na Prestação de Serviço Logístico a Lojas de Departamento dos Segmentos Têxtil, Confecção e Vestuário. 2012. Dissertação (Mestrado em Logística e Pesq. Operacional) - Universidade Federal do Ceará.

Aluno: Renato Tocantins Silva

BARROS NETO, J. P.; ABREU;FORTE, S. H. A. C.. Corporate Sustainability For Internationalization Process: A Case Study. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração e Controladoria) - Universidade Federal do Ceará.

Aluno: Nathália Macêdo de Morais

FORTE, S. H. A. C.; SENA; BOAVENTURA, J. M. G.. Metodologia de Avaliação da Maturidade do Processo de Cenários nas Organizações. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Paulo Giovanni Nogueira de Lima

OGASAVARA, M.;FORTE, S. H. A. C.; MASIERO, G.. Fatores do Tripé Estratégico Determinantes da Performance Exportadora Brasileira. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: JONNY CESAR CAVALCANTE DE OLIVEIRA

NUNES, F. R. M.; BARROS NETO, J. P.;FORTE, S. H. A. C.. A RELEVÂNCIA DOS PROCESSOS NO ÍNDICE DE DESEMPENHO DA SAÚDE COMPLEMENTAR: ESTUDO DE CASO EM UMA OPERADORA DE SAÚDE DE FORTALEZA. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Controladoria) - Universidade Federal do Ceará.

Aluno: Germana Ferreira Rolim

FORTE, S. H. A. C.; BATISTA, P. C. S.; PINTO, F. R.. OS RESULTADOS DA INOVAÇÃO E O DESEMPENHO DAS EMPRESAS INOVATIVAS CEARENSES. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Controladoria) - Universidade Federal do Ceará.

Aluno: José Maurício Galli Geleilate

FORTE, S. H. A. C.; SENA; OGASARAVA, M.; MORAES, W. F. A.. O Processo de Internacionalização dos Bancos Brasileiros: Motivações e Estratégias. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Mariana Cantidio Mota

FORTE, S. H. A. C.. Longevidade saudável de Organizações do Terceiro Setor: O Caso do IPREDE. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal do Rio de Janeiro.

Aluno: Carle Stein

CABRAL, José Ednilson de Oliveira; SENA;FORTE, S. H. A. C.. CLUSTERS E VANTAGENS COMPETITIVAS EM EMPRESAS DO SETOR COUREIRO CALÇADISTA. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Geazi Alves de Farias

OLIVEIRA, F. C.; LEITE, F. T.;FORTE, S. H. A. C.. ALIANÇA ESTRATÉGICA EM REDE INVERSA VANTAGEM COMPETITIVA NO AMBIENTE DE SAÚDE. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Carle Stein

CABRAL, José Ednilson de OliveiraFORTE, S. H. A. C.; CABRAL, A. C. A.. Fontes e Vantagens Competitivas em Empresas do Setor Coureiro Calçadista. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Carle Stein

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; SENA. Clusters e Vantagem Competitiva em Empresas do Setor Calçadista. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Geazi Alves de Farias

FORTE, S. H. A. C.; OLIVEIRA, F. C.;CABRAL, José Ednilson de Oliveira. Aliança Estratégica em Rede Inversa Vantagem Competitiva no Ambiente de Saúde. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Pereira, Carlos Henrique Távora

SENA; NAGENGAST, J.;FORTE, S. H. A. C.. Estudos Prospectivos: Uma Abordagem sobre a Relação entre a Construção de Cenários e as Hipóteses de Formação de Expectativas.. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Jaime Romero de Souza

FORTE, S. H. A. C.; SENA;CABRAL, José Ednilson de Oliveira; GARRIDO, I. L.. Posturas estratégicas e recursos competitivos para o ensino superior privado no Nordeste brasileiro frente ao cenário 2009/2015. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Christian Muller

SENA;FORTE, S. H. A. C.; NAGENGAST, J.. CASE STUDY MUHLBAUER AG AND THE GERMAN CHAMBER OF FOREIGN TRADE. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: José Lira de Oliveira Neto

FORTE, S. H. A. C.; FONTENELLE, R. E. S.; Filho. Modelo Multicritério de Apoio à Seleção de Empresas de Base Tecnológica Candidatas à Incubação: Uma Abordagem a Partir da “Capacidade Empreendedora” com Aplicação da Metodologia e do Software Macbeth. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Oliveira, Oderlene Vieira de

FORTE, S. H. A. C.; SENA; MORAES, W. F. A.. Indústria bancária brasileira : construindo cenários prospectivos e identificando as estratégias e os recursos competitivos de utilização mais provável. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Melo, Danyelle Bandeira de

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; BATISTA, P. C. S.. Análise da rede de valor voltada para os negócios internacionais : estudo de caso da empresa líder do setor de calçados do Ceará. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Sette Junior, Elmo Luiz Machado

FORTE, S. H. A. C.; CABRAL, A. C. A.;CABRAL, José Ednilson de Oliveira. Abordagens sobre Internacionalização de Empresas: Um Esdudo sobre o Grau de Internacionalização das Empresas do Setor de Rocha Ornamentais e de Revestimento no Estado do Ceará. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Michele Silva Holanda

FERRAZ, S. F. S.; ABREU;FORTE, S. H. A. C.. A Convergência entre indicadores de resultados organizacional e de pessoas: proposta de um modelo-diagnóstico. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Administração) - Universidade Federal do Ceará.

Aluno: Brigitte Renata Bezerra de Oliveira

MORAES, W. F. A.;FORTE, S. H. A. C.; Salomão Alencar de Farias. Análise do processo de formação de estratégias internacionais da fruticultura brasileira: o caso do Grupo Fruitfort. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco.

Aluno: Michele Silva Holanda

FORTE, S. H. A. C.FERRAZ, S. F. S.; ABREU. O Alinhamento entre indicadores de resultados organizacionais e de pessoas:proposição de um modelo-diagnóstico. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Administração) - Universidade Federal do Ceará.

Aluno: Carlos Eugenio de Alencar A

FORTE, S. H. A. C.; VEIGA NETO, Alípio Ramos. Furtado. Análise da Orientação para o Mercado e Composto de Marketing em Relação à Performance de Empresas no Estado do Ceará. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Marinho, Anne Caroline Saraiva

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; AMATUCCI, M.. Modelo RCP - Recursos, Conduta e Perfomance aplicado ao setor exportador brasileiro de amêndoas de castanha de caju. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Lima, Francisca Marta Campêlo

FORTE, S. H. A. C.; CAMARA, S. F.. Dinâmica dos recursos e estratégias de internacionalização : estudo no setor da carcinicultura do Estado do Ceará. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alencar, Luis Carlos Queiroz De

FORTE, S. H. A. C.; CABRAL, F. E.. A Utilização dos Recursos e Estratégia Contínua nas Universidades do Brasil. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: David, Jerry Roberto Campos

FONTENELLE, R. E. S.; RODRIGUES, L. W. B. P.;FORTE, S. H. A. C.. Agricultura orgânica e o mercado verde no Brasil : um mapeamento dos determinantes da vantagem competitiva nacional. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: César Santos Barreto

FORTE, S. H. A. C.. As condições de competitividade e a viabilidade das estratégias de diferenciação no setor de produtos asfálticos nos estados da Bahia,Sergipe,Alagoas e Pernambuco. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração Estratégica) - Universidade Salvador.

Aluno: Amorim, Vera Lucia

CABRAL, José Ednilson de OliveiraFORTE, S. H. A. C.; CARVALHO FILHO, B. J.. Fatores críticos de sucesso e insucesso de consórcios de exportação. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Sousa, Jalva Lilia Rabelo de

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; CABRAL, A. C. A.. Dinâmica dos recursos perante a reforma universitária : o caso das instituições de ensino superior privadas do Estado do Pará. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Moreira, Marcia Zabdiele

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; BOEHE, D. M.; Rocha. Competitividade internacional baseada em recursos : estudo do processo de internacionalizacao das maiores empresas exportadoras do setor calcadista brasileiro. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Fiusa, Joao Luis Alexandre

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; CABRAL, A. C. A.. A Imagem das Instituições de Ensino Superior do Ceará sob a ótica dos Dirigentes das IES Privadas. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Savio de Oliveira Barros

FORTE, S. H. A. C.; MOREIRA, M. V. C.; AMARAL FILHO, J.. Aglomerações Produtivas de Micro e Pequenas Empresas:Um Estudo do Arranjo Produtivo Turístico de Canoa Quebrada - CE.. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Patricia Morais de Aquino

FORTE, S. H. A. C.; ARRUDA, D. M. O.; LIMA, A. C.. Influências do Aroma sobre o Comportamento do Consumidor: Um Experimento em Cafeterias. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Maíse Soares Pereira

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; VEIGA NETO, Alípio Ramos. Fatores de Sucesso na Implementação de Programas de Marketing Relacionado a Causas. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Nogueira, Eveline Maria de melo Morel

FORTE, S. H. A. C.; VEIGA NETO, Alípio Ramos; MORAES, W. F. A.. O ambiente competitivo das instituições de ensino superior do Ceará à luz do modelo de D'Aveni. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Costa, Daniela Araujo

FORTE, S. H. A. C.; CABRAL, F. E.. Uma proposição de um modelo de avaliação da diferenciação e dinamicidade dos recursos estratégicos das Incubadoras de Base Tecnológica do Estado do Ceará. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Marcus Vinicius Medeiros de Lucena

FORTE, S. H. A. C.; MORAES, W. F. A.; DORNELAS, J. S.. Formulação e implementação de estratégias em empresas industriais do pólo de confecções do cluster de Santa Cruz do Capibaribe.. 2004. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco.

Aluno: Rita de Vânia Moreira Gomes

FORTE, S. H. A. C.; OLIVEIRA, F. C.. A Mudança OrganIiacional e seus Efeitos na Gerência Intermediária de uma Empresa do Setor Público. Um estudo de Caso. 2003 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: sandra Maria Mota Lima

FORTE, S. H. A. C.; IPIRANGA, A. S. R.. Impactos Psicossociais do Trabalho dos Agentes de Desenvolvimento do Banco do Nordeste (Teletrabalhadores). 2003 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Marília Marinho de Andrade Oliveira

FORTE, S. H. A. C.. Gestão Estratégica do Conhecimento. Um Estudo da Gestão do Conhecimento e Estratégia Empresarial. 2003 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Caroline Cals de Oliveira Andrade

FORTE, S. H. A. C.; OLIVEIRA, D. A. M.. Tribos de Adolescentes em Shopping Ceter: A Experiência do consumo sob uma perspectiva pós-moderna. 2003 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Teixeira Júnior

FORTE, S. H. A. C.PONTE, V. M. R.; REZENDE, D. A.. Alinhamento Estratégico entre os Negócios e a Tecnologia da Informação (TI): Estudo de caso em uma Instituição Financeira. 2003 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Vera Lucia de Amorim

FORTE, S. H. A. C.; CABRAL, F. E.. Eficência e ineficência coletivo: estudos de casos dos consórcios de exportação moda praia. 2003 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Cristino de França Junior

FRANÇA JÚNIOR, F. C.FORTE, S. H. A. C.; AQUINO, T.; OLIVEIRA, F. C.. Evolução organizacional. Uma análise da aplicabilidade do modelo biológico na ciência das organizações. 2002 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Diana Macedo Matos

MATOS, D. M.;FORTE, S. H. A. C.MOURA, H. J.. Metodologia para Avaliação de Empresas de Capital Fechado Baseado em Análise Hieráquica. 2002 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Fabiane de Barros Figueiredo

FIGUEIREDO, F. B.;FORTE, S. H. A. C.; OLIVEIRA, D. A.. Marketing de relacionamento no franchising: um estudo no setor de fast food. 2002 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Luís Sérgio Farias Machado

MACHADO, L. S. F.;FORTE, S. H. A. C.; LEITE, F. T.; AQUINO, T.. Gestão participativa nas cooperativas agropecuárias do Estado do Ceará. 2002 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Maria Ednei da Silva

FORTE, S. H. A. C.; SILVA, M. E.. Treinamento e estratégia organizacional. 2002. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade de Brasília.

Aluno: Sales Roberto de Souza Bueno

FORTE, S. H. A. C.; PEREIRA, H. J.; QUANDT, C. O.. Redução do Impacto do Desemprego sobre Capital Humano durante Downsizing: um estudo na Brasil Telecom - Filial Paraná. 2002. Dissertação (Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

Aluno: José Martônio Alves Coelho

FORTE, S. H. A. C.. A Importância da Elaboração e da Divulgação das Informações Sociais para Gestão das Entidades de Fiscalização Profissional. 2002 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Crhistian Aquino Avesque

FORTE, S. H. A. C.. Gestão Estratégica da Criatividade à luz de Mintzberg. Um Estudo nas Agências de Propaganda do Estado do Ceará. 2002 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisca Ileuda Coelho de Carvalho

FORTE, S. H. A. C.. Estudo das Mudanças Estratégicas nos Cursos de Administração das Organizações Universitárias do Estado do Ceará. 2002 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Luiz Antônio Gouveia de Oliveira

OLIVEIRA, L. A. G.;FORTE, S. H. A. C.; BATISTA, P. C. S.; AUGUSTA, A.. Estratégias: tendências e oportunidades a partir da análise do pólo calçadista de Fortaleza. 2001 - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Danielle Brasil Accioly de Paula

FORTE, S. H. A. C.; PAULA, D. B. A.; OLIVEIRA, D. A.. Mortalidade das empresas no Estado do Ceará. 2001 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Hamilton de Castro Filho

CASTRO FILHO, H.;FORTE, S. H. A. C.; SOUZA NETO, P.. Análise estratégica da indústria da construção civil imobiliária do Estado do Ceará. 2001 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Sérgio Augusto de Moraes Nogueira

NOGUEIRA, S. A. M.;FORTE, S. H. A. C.; SOUZA, F. B.;OLIVEIRA, F. C.. As Organizações virtuais: uma análise da região metropolitana de Fortaleza. 2001 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Kennedy Montenegro de Vasconcelos

FORTE, S. H. A. C.; BATISTA, P. C. S.; FREITAS, A. A. F.. O Marketing Mix aplicado por empresas de grande porte do Estado do Ceará2001. 2001 - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: SEFISA QUIXADÁ BEZERRA

BEZERRA, S. Q.;FORTE, S. H. A. C.; MENEZES, M. I. C. B. B.. Marketing de relacionamento para a terceira idade:um estudo exploratório na cidade de Fortaleza. 2000 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Renata Regueira Gama

FORTE, S. H. A. C.; GAMA, R. R.; OLIVEIRA, D. A. M.. Desenvolvimento de nvos produtos:um estudo sobre as indústrias cearenses de alimentos. 2000 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Maria da Graca de Holanda Martins

MARTINS, M. G. H.;FORTE, S. H. A. C.; LEITE, F. T.. O Homem nas abordagens mecanicista e humanista da administração e no humanismo de inspiração cristã. 2000 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: José Maria Moreira Lima

LIMA, J. M. M.;FORTE, S. H. A. C.; MOURA, H. H.; JULIÃO, F.. Importância da gestão das perdas na indústria da construção civil. 2000 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Heitor de Sá Horiz

FORTE, S. H. A. C.; BATISTA, P. C. S.; MACIEL, T.. Uma Proposta de um Sistema de Custos para uma Empresa Típica de Pequeno Porte do Sistema de Transporte Coletivo de Fortaleza. 2000 - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Osvaldo Euclides Araújo

FORTE, S. H. A. C.; ARAÚJO, O. E.;MOURA, H. J.. Indústria Jornalística: vida ou morte. 1998 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Wilson Ribeiro Lins

LINS, W. R.;FORTE, S. H. A. C.; LEITE, F. T.. O Composto promocional na pequena indústria do estado do Ceará. 1998 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Fernando Menezes Xavier

XAVIER, F. M.;FORTE, S. H. A. C.; ARRUDA, D. M. O.. Seleção de franquias. 1997 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alexandre Paiva Damasceno

FORTE, S. H. A. C.; DAMASCENO, A. P.;MOURA, H. J.. Um Moldelo multivariado para a avaliação dos contribuintes que requerem parcelamento de débitos. 1997 - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Rubens Carlos Rodrigues

ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA; BUGARIN, M. C. C.;FORTE, S. H. A. C.; MACHADO, M. V. V.; ANANA, E. S.. Conselhos Superiores e Governança: nexos nas universidades federais brasileiras. 2024. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Sérgio Mendes de Oliveira Filho

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; MASCENA, K. M. C.; RODRIGUES, F. L. L.; SERRA, F. A. R.. Efeitos preditores gerenciais, organizacionais e intelectuais na ambidestria e desempenho inovador no judiciário brasileiro. 2023. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Assis Barros de Oliveira

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; LIMA, A. C.; SILVA, E. D.;MEDEIROS, H. S.. O efeito da ambidestria organizacional no desempenho das empresas na amazônia sob turbulência de mercado e a influência da criação de valor compartilhado. 2023. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Meire Daiana Morais Damasceno

FORTE, S. H. A. C.; MASCENA, K. M. C.; SOUZA, L. L. F.; CABRAL, J. E. O.; SCAFUTO, I. C.. Relações entre a capacidade absortiva, ambidestria organizacional, educação 4.0 e o desempenho organizacional das instituições de ensino superior privadas brasileiras. 2023. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ALEXANDRE PIRANGY DE SOUZA

ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA; POMPEU, R. M.;FORTE, S. H. A. C.; CARVALHO, C. A. M.; NOGUEIRA, R. J. C. C.. Capital social e o relacionamento da indústria com a rede de apoio mediado pela confiança. 2023. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Michelle R

POMPEU, R. M.;FORTE, S. H. A. C.; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA; SILVIO, S. A. H.; BORGES FILHO, J. N.. de Souza Maciel. Sustentabilidade corporativa incentivada na área de livre comércio da Amazônia Legal: Modelo de Balanço social e demonstrativo de valor agregado. 2023. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Vitor Silveira

CARNEIRO, J. M. T.; BRITO, E. P. Z.; PESSOA, L. A. G. P.; SCHIOZER, R. F.;FORTE, S. H. A. C.. Media for Equity: uma proposta de definição teórica e de contribuições à prática gerencial a partir de experiências de startups brasileiras.. 2023. Tese (Doutorado em Doutorado Profissional em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

Aluno: Vitor Silveira

CARNEIRO, J. M. T.; BRITO, E. P. Z.; PESSOA, L. A. G. P.; SCHIOZER, R. F.;FORTE, S. H. A. C.. Media for Equity: uma proposta de definição teórica e de contribuições à prática gerencial a partir de experiências de startups brasileiras.. 2023. Tese (Doutorado em Doutorado Profissional em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

Aluno: Macário Neri Ferreira Neto

FORTE, S.H.A.C.SOUSA FILHO, J. M.; BATISTA, P. C. S.; SOUZA, L. L. F.; CAMARA, S. F.; PACHECO, J. M. J.. FATORES INTERVENIENTES DA INFLUÊNCIA DA ORIENTAÇÃO EMPREENDEDORA NO DESEMPENHO DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS. 2022. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Ana Luiza Almeida do Monte

POMPEU, R. M.;FORTE, S. H. A. C.; HOLANDA, M. M.; CASTELO, J. S. F.; CAMPOS, M. G. L.. O MUSEU CORPORATIVO COMO FERRAMENTA DE DESENVOLVIMENTO LOCAL E RESPONSABILIDADE SOCIAL DA EMPRESA. 2022. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Ebison Souto Canuto

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; POMPEU, R. M.; FIGUEIREDO, M. D.; MACCARI, E. A.; SOUSA, E. M.. EFEITOS DAS ESTRATÉGIAS CAUSATION/EFFECTUATION E AMBIDESTRIA NO DESEMPENHO DAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR NO BRASIL EM TEMPOS DE TURBULÊNCIA. 2022. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Clovis Jungbluth Teixeira

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; CABRAL, F. E.; CASTELO, J. S. F.; GONCALVES, C. A.; DAMIAO, E. S.. Uma Análise Comparativa Ex-Ante e Durante a Pandemia da Covid-19 de Fatores Determinantes do Crescimento Econômico Mundial. 2022. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: João Nascimento Borges Filho

POMPEU, R. M.;FORTE, S.H.A.C.; CASTELO, J. S. F.; SILVIO, S. A. H.;MEDEIROS, H. S.; HOLANDA, M. M.. Gestão Cultural e Ambiental numa Universidade Pública. Reflexões e Contribuições para a Amazonia. 2021. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Luiz Antônio Campos Corrêa

POMPEU, R. M.; MONTE, M. J. F.;FORTE, S.H.A.C.; CASTELO, J. S. F.;BRASIL, M. V. O.. Responsabilidade Social no Âmbito Educacional: Desdobramentos e Desafios no Ensino Superior. 2021. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Haroldo de Sá Medeiros

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.;SOUSA FILHO, J. M.; BATISTA, P. C. S.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA. GERAÇÃO DO VALOR PÚBLICO PELA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. 2019. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Elnivan Moreira de Souza

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTESOUSA FILHO, J. M.; MOURA, H. H.; CAMARA, S. F.; BATISTA, P. C. S.. CAPACIDADE DINÂMICA COGINITIVA E GERENCIAL, MUDANÇAS ESTRATÉGICAS E O DESEMPENHO DAS FIRMAS. 2019. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Michelle do Carmo Sobreira Domingues

BATISTA, P. C. S.; ARAUJO, A. P.; PINTO, F. R.; LIMA, A. C.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE A. C.. A RELAÇÃO ENTRE CAPACIDADES DINÂMICAS E DESEMPENHO ORGANIZACIONAL NO CONTEXTO DO ENSINO SUPERIOR À DISTÂNCIA. 2019. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA)) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Francisco Cristino de França Junior

FORTE, S. H. A. C.TASSIGNY, M. M.; MOURA, H. H.; BAIARDI, A.; SILVA, J. F.. OS EFEITOS DAS PERSPECTIVAS METODOLÓGICAS NA DENSIDADE DOS ESTUDOS DE ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA NO BRASIL. 2018. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Elnivan Moreira de Souza

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTEMOURA, H. J.SOUSA FILHO, J. M.; BATISTA, P. C. S.; CAMARA, S. F.. CAPACIDADE DINÂMICA GERENCIAL E COGNITIVA, MUDANÇAS ESTRATÉGICAS E O DESEMPENHO DA FIRMA. 2018. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Cláudio André Gondim Nogueira

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; SENA; LIMA, A. C.; SOARES, R. B.; MENEZES, A. S. B.; PONTES, P. A.. DIRECIONAMENTOS ESTRATÉGICOS PARA O AUMENTO DA EFETIVIDADE DAS POLÍTICAS DE COMBATE Á POBREZA NO CEARÁ. 2017. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Jalva Lilia Rabelo de Sousa

SOUSA FILHO, J. M.; LIMA, A. C.;FORTE, S. H. A. C.; CABRAL, A. C. A.;MOREIRA, Marcia Zabdiele. A CONTRIBUIÇÃO DAS CAPACIDADES PARA O DESMPENHO DAS IES PÚBLICAS: UM FRAMEWORK PARA OS INSTITUTOS FEDERAIS DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA. 2017. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Leonardo Augusto dos Santos Oliveira

PARENTE, R. C.; PINHANEZ, M. M. S. F.; GARRIDO, I. L.;FORTE, S. H. A. C.; GOLDMAN, J.. IDENTIFYING THE SOURCES OF FIRM'S ON RECENT CHANGES IN BRAZILIAN ELECTRICITY SECTOR'S NORMS AND REGULATIONS. 2017. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Mario Divo Motter Junior

PARENTE, R. C.; GOLDSZMIDT, R. G. B.; SOBRAL, F. J. B. A.;FORTE, S.H.A.C.; GARRIDO, I. L.. A PROSPECTIVE STUDY ON THE DIMENSIONS OF GLOBAL BRANDS, BRAND EQUITY AND BRAND VALUE. 2016. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Fundação Getúlio Vargas.

Aluno: Hugo Pereira Filho

FORTE, S.H.A.C.; CABRAL, J. E. O.;OLIVEIRA, Oderlene V.; BATISTA, P. C. S.; MACCARI, E. A.. MODELO DE ALINHAMENTO ENTRE GOVERNANÇA, ESTRATÉGIA, PROCESSOS E PROJETOS PARA A JUSTIÇA ELEITORAL BRASILEIRA POR MEIO DA INTEGRAÇÃO DE SISTEMA DE GESTÃO. 2016. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alexandre Rabêlo Neto

SOUSA FILHO, J. M.FORTE, S.H.A.C.; COELHO, A. F. M.; CABRAL, J. E. O.; LEOCÁDIO, ÁURIO LÚCIO; OGASAVARA, M. H.. INTERNACIONALIZAÇÃO DE PRODUTOS CULTURAIS BRASILEIROS: UM ESTUDO COM CONSUMIDORES PORTUGUESES. 2016. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Paulo Roberto de Carvalho Nunes

CABRAL, J. E. O.;FORTE, S.H.A.C.SOUSA FILHO, J. M.OLIVEIRA, M. C.; SANTOS, S. M.; GALVAO JUNIOR, A. C.. PRÁTICAS DE GOVERNANÇA, FATORES INSTITUCIONAIS E EMPRESARIAIS E O DESEMPENHO NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PÚBLICOS NO SETOR DE SANEAMENTO BÁSICO. 2016. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alandey Severo Leite da Silva

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; BATISTA, P. C. S.; PINHEIRO, P. R.; SERRA, F. A. R.;OLIVEIRA, Oderlene V.. CAPACIDADE ESTRATÉGICA DOS PARQUES TECNOLÓGICOS BRASILEIROS. 2016. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Jalva Lilia Rabelo de Sousa

SOUSA FILHO, J. M.FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; CABRAL, A. C. A.;MOREIRA, Marcia Zabdiele. A CONTRIBUIÇÃO DAS CAPACIDADES PARA O DESEMPENHO DAS IES PÚBLICAS: UM FRAMEWORK PARA OS INSTITUTOS FEDERAIS DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA. 2016. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alandey Severo Leite da Silva

FORTE, S.H.A.C.OLIVEIRA, Oderlene V.; PINHEIRO, P. R.; BATISTA, P. C. S.; SERRA, F. A. R.. Capacidade Estratégica dos Parques Tecnológicos no Brasil. 2015. Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ODERLENE VIEIRA DE OLIVIEIRA

FORTE, S. H. A. C.; OGASAVARA, M. H.;PONTE, V. M. R.OLIVEIRA, M. C.; FONTENELLE, R. E. S.. PENTÁGONO DA ESTRATÉGIA EMPRESARIAL - FRAMEWORK DAS CINCO VISÕES PARA A ESTRATÉGIA DAS COMPANHIAS DE CAPITAL ABERTO LISTADA EM BOLSAS DE VALORES. 2014. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alexandre Oliveira Lima

FONTENELLE, R. E. S.;FORTE, S. H. A. C.SOUSA FILHO, J. M.; PETER, M. G. A.; ROSA, A. L. T.. DETERMINANTES DA RELAÇÃO ENTRE O CRESCIMENTO ECONÔMICO E O EMPREENDEDORISMO: ANÁLISE DAS REGIÕES BRASILEIRAS. 2014. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Márcia Zabdiele Moreira

OGASAVARA, M. H.; ARRUDA, E. F.;FORTE, S. H. A. C.MATOS, F. R. N.; CARVALHO, Eveline Barbosa Silva. ESTRATÉGIA DE EXPATRIAÇÃO E PERFORMANCE: UMA PROPOSTA DE FRAMEWORK PARA AS SUBSIDIÁRIAS ESTRANGEIRAS. 2014. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Yákara Vasconcelos Pereira Leite

MORAES, W. F. A.;FORTE, S. H. A. C.; GONÇALVES, Carlos Alberto; PRIMO, M. A. M.; MACHADO, A. G. C.. Empreendedorismo Internacional: proposição de um framework analítico. 2012. Tese (Doutorado em Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco.

Aluno: Érica Piros Kovacs

FORTE, S. H. A. C.; MORAES, W. F. A.; MELLO, R. B.; JUNIOR,O.M.M; FARIAS, S. A.; PRIMO, M. A. M.. O processo de internacionalização de empresas do Nordeste: proposição de um framework. 2009. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco.

Aluno: Luís Antônio da Rocha Dib

Rocha;FORTE, S. H. A. C.; Silva; Bethlem; Maculan. O Processo de Internacionalização de Pequenas e Médias Empresas e o Fenômeno Born Global:estudo do setor de software no Brasil. 2008. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal do Rio de Janeiro.

Aluno: Douglas Cardoso

FORTE, S. H. A. C.. Um Modelo Relacional entre Macroambiente, Ambiente Competitivo, Postura Estratégica e Desempenho Organizacional: Um Estudo no Setor Siderúrgico. 2007. Tese (Doutorado em Administração) - Centro de Pós Graduação e Pesquisas Em Administração Cepead Ufmg.

Aluno: Erica Piros Kovaces

Salomão Alencar de Farias; PRIMO, M. A. M.; JUNIOR,O.M.M;FORTE, S. H. A. C.. Processo de Internacionalização de Empresas Exportadoras do Nordeste Brasileiro:proposição de um framework. 2007. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco.

Aluno: Douglas Cardoso

FORTE, S. H. A. C.. Um Modelo Relacional entre Macro-Ambiente, Ambiente Competitivo, Postura Estratégica e Desempenho Organizacional: Um Estudo no Setor Siderúrgico. 2005. Tese (Doutorado em Administração) - Centro de Pós Graduação e Pesquisas Em Administração Cepead Ufmg.

Aluno: Rubens Carlos Rodrigues

ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA; BUGARIN, M. C. C.;FORTE, S. H. A. C.; MACHADO, M. V. V.; ANANA, E. S.. O efeito moderador do comitê de governança e do órgão de governança na relação entre conselhos superiores e níveis de governança em universidades federais. 2023. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Joelise Collyer Teixeira de Paula

FORTE, S. H. A. C.SOUSA FILHO, J. M.; CASTELO, J. S. F.; SOUZA FILHO, F. A.; CARNEIRO, J. M. T.. Efeito mediador e moderador ESG entre ambidestria organizacional e desempenho organizacional nas empresas de saneamento básico no Brasil. 2023. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Josestenne Bezerra do Amaral

FORTE, S. H. A. C.; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA; SOUZA, L. L. F.; CABRAL, A. C. A.; PINTO, L. C. B.. Efeitos preditores, mediadores e moderadores entre ambidestria organizacional, responsabilidade social corporativa e desempenho organizacional nas empresas de saneamento básico no Brasil. 2023. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Raimunda Aurineide Lemos Caldas

FORTE, S. H. A. C.; MASCENA, K. M. C.; LIMA, A. C.;MEDEIROS, H. S.; MONTEIRO, A. O.. O efeito da CSV na relação entre ambidestria e desempenho nas empresas de saneamento básico no Brasil. 2023. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Sérgio Mendes de Oliveira Filho

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; MASCENA, K. M. C.; SOUZA, E. M.; FERREIRA NETO, M. N.. Capacidades dinâmicas gerenciais como antecedentes da ambidestria organizacional e o desempenho de inovação no judiciário brasileiro. 2023. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Michelle Rodrigues de Souza Maciel

POMPEU, R. M.;FORTE, S. H. A. C.OLIVEIRA, Oderlene V.; HOLANDA, M. M.;MEDEIROS, H. S.. Sustentabilidade corporativa incentivada no Brasil: modelo de balanço social e demonstrativo de valor agregado. 2022. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Meire Daiana Morais Damasceno

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; CABRAL, J. E. O.; GELEIATE, J. M. G.; SCAFUTO, I. C.; FERREIRA NETO, M. N.; CORREA, L. A. C.. Relações entre Capacidade Absortiva de Tecnologia, Ambidestria, Educação 4.0 e o Desempenho em Inovação das Instituições de Ensino Superior Privadas Brasileiras. 2022. Exame de qualificação (Doutorando em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Assis Barros de Oliveira

FORTE, S.H.A.C.; LIMA, A. C.; DAMIAO, E. S.;MEDEIROS, H. S.. O Efeito da Ambidestria Organizacional no Desempenho das Indústrias na Amazônia sob Turbulência de Mercado e a Influência da Criação de Valor Compartilhado. 2022. Exame de qualificação (Doutorando em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: João Fernandes Neto

POMPEU, R. M.; CASTELO, J. S. F.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; CAMPOS, M. G. L.; HOLANDA, M. M.. UMA EXPERIÊNCIA DE GESTÃO E AS SOLUÇÕES CRIATIVAS PARA A SUSTENTABILIDADE DE UM CENTRO CULTURAL NA CIDADE DE MANAUS. 2022. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Ana Luiza Almeida do Monte

POMPEU, R. M.;FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; CASTELO, J. S. F.; CAMPOS, M. G. L.; HOLANDA, M. M.. A relação entre museu corporativo e desenvolvimento local como reflexo da orientação social da empresa. 2021. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Macário Neri Ferreira Neto

FORTE, S.H.A.C.SOUSA FILHO, J. M.; SOUZA, L. L. F.; BATISTA, P. C. S.; CAMARA, S. F.. O Impacto da Orientação Empreendedora e da Ambidestria Organizacional no Desempenho das Micro e Pequenas Empresas Brasileiras. 2021. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: João Nascimento Borges Filho

POMPEU, R. M.;FORTE, S.H.A.C.; HOLANDA, M. M.; CASTELO, J. S. F.; SILVIO, S. A. H.;MEDEIROS, H. S.. Gestão Cultural e Gestão Ambiental numa Universidade Pública. Reflexões e Contribuições para a Amazonia. 2021. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Luiz Antônio Campos Corrêa

POMPEU, R. M.;FORTE, S.H.A.C.; MONTE, M. J. F.; CASTELO, J. S. F.;BRASIL, M. V. O.. Responsabilidade social no Âmbito Educacional: Desdobramentos e Desafios no Ensino Superior. 2021. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Ebison Souto Canuto

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; FIGUEIREDO, M. D.; MACCARI, E. A.; SOUSA, E. M.. OS IMPACTOS DAS ESTRATÉGIAS CAUSATION/EFFECTUATION E EXPLOITATION/EXPLORATION NA MEDIAÇÃO DA RELAÇÃO ENTRE TURBULÊNCIA DE MERCADO E DESEMPENHO ORGANIZACIONAL NAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR DO BRASIL. 2021. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Clovis Jungbluth Teixeira

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; CABRAL, J. E. O.; CASTELO, J. S. F.; GONCALVES, C. A.; DAMIAO, E. S.. UMA ANÁLISE COMPARATIVA EX-ANTE E DURANTE A PANDEMIA DA COVID-19 DE FATORES DETERMINANTES DO CRESCIMENTO ECONÔMICO MUNDIAL. 2021. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Haroldo de Sá Medeiros

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.;SOUSA FILHO, J. M.; BATISTA, P. C. S.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA. A CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO E DE VALOR PÚBLICO NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. 2018. Exame de qualificação (Doutorando em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Michelle do Carmo Sobreira Domingues

BATISTA, P. C. S.; PINTO, F. R.; ARAUJO, A. P.;FORTE, S. H. A. C.; LIMA, A. C.. A RELAÇÃO ENTRE CAPACIDADES DINÂMICAS E DESEMPENHO ORGANIZACIONAL NO CONTEXTO DO ENSINO SUPERIOR À DISTÂNCIA. 2018. Exame de qualificação (Doutorando em Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA)) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Cláudio André Gondim Nogueira

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; SENA, M.; MENEZES, A. S. B.; SOARES, R. B.. ESTRATÉGIAS PARA O AUMENTO DA EFETIVIDADE DAS POLÍTICAS DE COMBATE À PROBREZA NO CEARÁ. 2017. Exame de qualificação (Doutorando em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Cristino de França Junior

FORTE, S. H. A. C.TASSIGNY, M. M.; MOURA, H. H.; BAIARDI, A.; SILVA, J. F.. (IN) CONSISTÊNCIAS METODOLÓGICAS NA INACESSÍVEL DECOMPOSIÇÃO DO COMPLETO EM ESTRATÉGIA EMPRESARIAL. 2017. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Cláudio André Gondim Nogueira

CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; SENA; SOARES, R. B.; MENEZES, A. S. B.. REFLEXÕES PARA O AUMENTO DA EFETIVIDADE DAS POLÍTICAS DE COMBATE À PROBREZA NO CEARÁ. 2016. Exame de qualificação (Doutorando em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Cláudio André Gondim Nogueira

FORTE, S. H. A. C.; SENA; LIMA, A. C.; SOARES, R. B.; MENEZES, A. S. B.; PONTES, P. A.. REFLEXÕES PARA O AUMENTO DA EFETIVIDADE DAS POLÍTICAS DE COMBATE À PROBREZA NO CEARÁ. 2016. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alexandre Rabêlo Neto

SOUSA FILHO, J. M.FORTE, S.H.A.C.; CABRAL, F. E.; OGASAVARA, M. H.; FERREIRA, M. A. S. P. V.. INTERNACIONALIZAÇÃO DE PRODUTOS CULTURAIS BRASILEIROS: ANÁLISE DA INFLUÊNCIA DO SOFT POWER. 2015. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Hugo Pereira Filho

FORTE, S.H.A.C.; CABRAL, J. E. O.;OLIVEIRA, Oderlene Vieira de; BATISTA, P. C. S.; MACCARI, E. A.. MODELO DE INTEGRAÇÃO ENTRE GOVERNANÇA, ESTRATÉGIA, PROCESSOS E PROJETOS E SUA VERSÃO PARA A JUSTIÇA ELEITORAL BRASILEIRA. 2015. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Paulo Roberto de Carvalho Nunes

CABRAL, J. E. O.;FORTE, S. H. A. C.SOUSA FILHO, J. M.OLIVEIRA, M. C.; SANTOS, S. M.; GALVAO JUNIOR, A. C.. PRÁTICAS DE GOVERNANÇA E O CUMPRIMENTO DOS PRINCÍPIOS FUNDAMENTAIS PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PÚBLICOS DE SANEAMENTO BÁSICO: UM ESTUDO MULTICASO. 2015. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Getúlio Alves de Souza Matos

FORTE, S.H.A.C.; BAIDYA, T. K. N.. PUBLIC VALUE SUBNATIONAL GOVERNANCE INDEX FOR EMERGING COUNTRIES/CONSÓRCIO DOUTORAL. 2014. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - Universidade Federal de Minas Gerais.

Aluno: Cláudia Ferreira da Cruz

FORTE, S.H.A.C.; BAIDYA, T. K. N.. www.anpad.org.br. 2014. Exame de qualificação (Doutorando em DOUTORADO EM ADMINISTRACÃO) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP.

Aluno: Márcia Zabdiele Moreira

OGASAVARA, M.; CABRAL, J. E. O.;FORTE, S. H. A. C.; CARVALHO, Eveline Barbosa Silva; ARAUJO, B. F. V. B.. ESTRATÉGIA DE EXPATRIAÇÃO E PERFORMANCE: FRAMEWORK DA DESIGNAÇÃO DE PESSOAS PARA AS SUBSIDIÁRIAS ESTRANGEIRAS. 2013. Exame de qualificação (Doutorando em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Oderlene Vieira de Oliveira

FORTE, S. H. A. C.; OGASAVARA, M. H.;PONTE, V. M. R.OLIVEIRA, M. C.; FONTENELLE, R. E. S.. PENTÁGONO DA ESTRATÉGIA EMPRESARIAL: AMPLIAÇÃO DO FRAMEWORK TRIPÉ DA ESTRATÉGIA COM A INCLUSÃO DAS PERSPECTIVAS GOVERNANÇA CORPORATIVA E CENÁRIOS. 2013. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Yákara Vasconcelos Pereira Leite

FORTE, S. H. A. C.; MORAES, W. F. A.; GONÇALVES, Carlos Alberto; MACHADO, A. G. C.; PRIMO, M. A. M.. EMPREENDEDORISMO INTERNACIONAL: PROPOSIÇÃO DE UM FRAMEWORK. 2012. Exame de qualificação (Doutorando em Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco.

Aluno: Marcos Coehn

FORTE, S. H. A. C.; GONCALVES, C. A.; VASCONCELOS, F.. Avaliação da Efetividade das Estratégias Colaborativas no Desenv. Sustentável de Unidades de Conservação Ambiental Urbanas. (Consórcio Doutoral Enanpad 2004). 2004. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

Aluno: André Gustavo Carvalho Machado - UFPE

FORTE, S. H. A. C.; VASCONCELOS, F.; GONCALVES, C. A.. Estratégia da Customização em Massa e Desempenho: Análise e Evidências em Empresas Brasileiras (Consórcio Doutoral 2004). 2004. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco.

Aluno: Antônio Renato Rafael da Silva

FORTE, S. H. A. C.; LIMA, A. C.;MEDEIROS, H. S.. Efeito moderador da diversidade e inclusão na relação entre ESG e desempenho organizacional nas empresas listadas na Bolsa de Valores B3. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Tatiana Rolim Moreira Pompeu

POMPEU, R. M.; HOLANDA, M. M.;FORTE, S. H. A. C.; BORGES FILHO, J. N.. Responsabilidade social corporativa e a permanência do idoso no mercado de trabalho. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: DENILSON ALVES MACIEL

LIMA, A. C.;FORTE, S. H. A. C.; NUNES, P. R. C.; BONTEMPO, P. C.; SANTOS, F. C.. Open Banking e vantagem competitiva dos bancos no Brasil. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ALEXANDRE PIRANGY DE SOUZA

OLIVEIRA, Oderlene V.FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; MATOS FILHO, C. A.; NOGUEIRA, R. J. C. C.. RELAÇÕES DE CONFIANÇA EM REDE DE APOIO: ANÁLISE DO AMBIENTE INDUSTRIAL SOB A PERSPECTIVA DO CAPITAL SOCIAL RELACIONAL. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: VICTOR HUGO MAGALHÃES ALEXANDRE

RODRIGUES, M. T.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; MONTEIRO, A. O.. O impacto da gestão de desempenho no alcance dos objetivos estratégicos de uma instituição pública: um estudo de caso do modelo adotado pelo Tribunal de Justiça do Estado do Ceará no período 2015-2020. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Leonardo Martins de Freitas

FORTE, S.H.A.C.; BATISTA, P. C. S.; CAMARA, S. F.. Oportunidade de Negócios Associados à Inovação em Serviços Públicos: O Caso das Govtech. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Elinelson Pinheiro de Souza

FORTE, S.H.A.C.; SOUSA, A. M. R.; POMPEU, R. M.. Avaliação da Produção Científica em Indicadores Educacionais no Brasil e sua Relevância no Contexto do Mercosul, no Período de 2011 a 2020. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Daniel Fernandes Costa

FORTE, S.H.A.C.; POMPEU, R. M.;MEDEIROS, H. S.. Pagamento por Serviços Ambientais como Incentivo Econômico para a Conservação da Natureza. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Maria de Fátima Roseno

FORTE, S.H.A.C.; CASTELO, J. S. F.. Fatores Determinantes da Ambidestria nas Instituições de Ensino Superior em Tempos de Pandemia da Covid-19. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Allyany Hipólito Leal dos Santos

FORTE, S.H.A.C.; POMPEU, R. M.;MEDEIROS, H. S.. Diferencial da Criação de Valor Compartilhado entre as Grandes Instituições Bancárias Públicas e Privadas no Brasil em Tempos de Pandemia da Covid-19. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Felipe de Albuquerque Mourão

FORTE, S.H.A.C.; MASCENA, K. M. C.; MONTEIRO, A. O.. Ambidestria Organizacional no Contexto do Programa de Modernização do Tribunal de Justiça do Estado do Ceará. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Silvana Matos Feitoza

POMPEU, R. M.;FORTE, S. H. A. C.MEDEIROS, H. S.; HOLANDA, M. M.. Responsabiliade Social Percebida no Atendimento do Escritório de Prática Jurídica de um Universidade. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Francisco Moreira Silva Júnior

FORTE, S. H. A. C.; DUARTE, M. F.;OLIVEIRA, F. C.. UMA ANÁLISE CRÍTICA DA CULTURA ORGANIZACIONAL E DO DESEMPENHO SOB A PERSPECTIVA DA INTEGRAÇÃO, DIFERENCIAÇÃO E FRAGMENTAÇÃO. 2019. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: José Ricardo de Moura Torres de Melo Filho

FORTE, S.H.A.C.SOUSA FILHO, J. M.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA. Metodologia de Mensuração da Inteligência Estratégica. 2018. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Marcio Henrique Marques da Cunha

ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA;FORTE, S. H. A. C.; SOUSA, A. M. R.. DNA ORGANIZACIONAL DO MEIO AMBIENTE: PROPOSTA DE INSTRUMENTO DE MESURAÇÃO DO NÍVEL DE GESTÃO AMBIENTAL. 2018. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Lucas Emerson Morais da Silveira

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA. Prospecção e Mensuração de Cenários para Fusões e Aquisições no Brasil. 2018. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Heloísa Benevides Pontes Aragão

FORTE, S. H. A. C.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA; LIMA, A. C.. DESEMPENHO DA GOVERNANÇA DOS PAISES RELATIVO AO DESENVOLVIMENTO HUMANO. 2018. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Thiago Alberto Viana de Sousa

LIMA, A. C.;FORTE, S. H. A. C.RABÊLO NETO, ALEXANDRE. ESTRATÉGIAS COOPERATIVAS E O PROCESSO DE ADAPTAÇÃO ESTRATÉGICA EM UMA REDE VAREJISTA. 2018. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Vitor de Sousa Mendes

BATISTA, P. C. S.; PINTO, F. R.;FORTE, S. H. A. C.. A RELAÇÃO ENTRE O DESEMPENHO EMPRESARIAL E A TURBULÊNCIA AMBIENTAL. 2018. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Alex Bizarria Bezerra

BASTOS, A. T.; PINTO, F. R.;FORTE, S. H. A. C.. CENÁRIOS PROSPECTIVOS DA ENERGIA SOLAR FOTOVOLTAICA NO CEARÁ. 2018. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: LIANNA SILVA CARMELO

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; GARRIDO, I. L.. DETERMINANTES DO DESEMPENHO EM JOINT VENTURES. 2017. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Allan Andrade Sales

FORTE, S. H. A. C.; GONCALVES, C. A.;OLIVEIRA, Oderlene V.. FATORES DE EXITO DA SUCESSÃO EMPRESARIAL NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS FAMILIARES. 2017.

Aluno: Roque de Moraes Martins

FORTE, S. H. A. C.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA; POMPEU, R. M.. MEDIÇÃO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NAS PLATAFORMAS DE FINANCIAMENTO COLETIVO NO BRASIL - CROWDFUNDING DE RECOMPENSA. 2017. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Eduardo Spada

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; MACCARI, E. A.. PANORAMA ATUAL E CENÁRIOS PROSPECTIVOS DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA NAS EMPRESAS BRASILEIRAS. 2017. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Clarissa Leite Braga e Matos

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; CLÁUDIO ANDRÉ GONDIM NOGUEIRA. METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO ORGANIZACIONAL DE UNIVERSIDADES CORPORATIVAS. 2017. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Cristiane de Sousa Florêncio

OLIVEIRA, Oderlene Vieira deMOREIRA, Marcia ZabdieleFORTE, S.H.A.C.. DETERMINANTES DE DESEMPENHO DO SETOR DE FLORICULTURA. 2016. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Jose Carlos Aguiar Cardoso

FORTE, S.H.A.C.; FIGUEIREDO, M. D.; MONTEIRO, A. O.. GESTÃO DE RISCO DE REPUTAÇÃO EM BANCOS PÚBLICOS BRASILEIROS. 2016. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: LUCAS DE OLIVEIRA AGUIAR

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; LIMA, A. C.; CABRAL, J. E. O.; ALBUQUERQUE, A. B.. ELABORAÇÃO DE METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO DE MATURIDADE EM GERENCIAMENTO DE PROCESSO COM CAPACIDADE DINÂMICA. 2016. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alexandre Rodrigues Santos

MOURA, H. H.;FORTE, S. H. A. C.; CABRAL, J. E. O.; MARQUES, E. V.. PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E DESEMPENHO NAS INSTITUIÇÕES FEDERAIS DE ENSINO SUPERIOR DO NORDESTE. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Ana Karine Lima de Medeiros

SOUSA FILHO, J. M.FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; CAMARA, S. F.. Relação entre Recursos Intangíveis e Desempenho: o papel e a influência da ambiguidade causal. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Amaury Floriano Portugal Neto

FORTE, S.H.A.C.OLIVEIRA, Oderlene V.; CABRAL, J. E. O.; OGASAVARA, M. H.. Avaliação de Risco no Processo de Internacionalização da NBA no Brasil. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Renata Maia de Paula

POMPEU, R. M.;TASSIGNY, M. M.; VASCONCELOS, T. F.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE. A REINVENÇÃO DO ESPAÇO URBANO NA CIDADE DE FORTALEZA PARA O TURISMO E SUA DISSOCIAÇÃO COM AS QUESTÕES SOCIOAMBIENTAIS. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Joyce da Silva Albuquerque

FORTE, S. H. A. C.MATOS, F. R. N.OLIVEIRA, Oderlene Vieira de; GONÇALVES, Carlos Alberto. CAPACIDADE ESTRATÉGICA DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS CEARENSES. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: HENRIQUE SANTOS LYRA MAIA

FORTE, S. H. A. C.CABRAL, José Ednilson de Oliveira; BOAVENTURA, J. M. G.. DIVERSIFICAÇÃO NAS EMPRESAS DE TRANSPORTE E LOGÍSTICA: UM ESTUDO DE MULTICASO. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Camilla Cruz de Carvalho

FORTE, S. H. A. C.OLIVEIRA, Oderlene Vieira de; MELLO, R. B.. CAPACIDADE DE GOVERNANÇA CORPORATIVA DAS EMPRESAS DO MERCADO TRADICIONAL PARA A MIGRAÇÃO AO NOVO MERCADO DA BM&FBOVESPA. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Michelle do Carmo Sobreira

FORTE, S. H. A. C.SOUSA FILHO, J. M.; BATISTA, P. C. S.. AVALIAÇÃO DA CAPACIDADE ESTRATÉGICA NAS EMPRESAS DE MERCADO DIFERENCIADO DA BM&FBOVESPA. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: JOSÉ GUILHERME CHAVES ALBERTO

FORTE, S.H.A.C.; BAIDYA, T. K. N.. RETORNOS ANORMAIS NO MERCADO DE AÇÕES BRASILEIRO?UM ESTUDO DO EFEITO EVENTO RECOMPRA DE AÇÕES E SUA RELAÇÃO COM OS NÍVEIS DE GOVERNANÇA/CONSÓRCIO DOUTORAL. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade FUMEC.

Aluno: Allan Andrade Sales

FORTE, S.H.A.C.; GONCALVES, C. A.; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA. FATORES DE ÊXITO DA SUCESSÃO NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS FAMILIARES. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Augusto Cezar Moura de Macedo

FORTE, S. H. A. C.; BATISTA, P. C. S.; SOUZA, J. M. G.. O IMPACTO DO PROCESSO DE INOVAÇÃO NO DESEMPENHO DAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS BRASILEIRAS. 2013. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Márcia Zabdiele Moreira

OGASARAVA, M.;CABRAL, José Ednilson de Oliveira; CARVALHO, Eveline Barbosa Silva; ARAÚJO, Bruno Félix Von Borell;FORTE, S. H. A. C.. Estratégia de Expatriação e Performance: Frqmework da Designação de Pessoas para as Subsidiárias Estrangeiras. 2013. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Philipp de Freitas Branco

OGASAVARA, M.; SENA;FORTE, S. H. A. C.. Development of Marketing Strategies for Major Sports Events: Attracting new audiences for 2014 FIFA World Cup Brazil and the lessons from 2006 FIFA World Cup Germany. 2013. Exame de qualificação (Mestrando em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Renato Tocantins Silva

ABREU; BARROS NETO, J. P.;FORTE, S. H. A. C.. Corporate Sustainability For Internationalization Process: A Case Study. 2012. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Controladoria) - Universidade Federal do Ceará.

Aluno: JOSEMIR LIRA ALVES

FORTE, S. H. A. C.; ALVES, J. L.; BATISTA, P. C. S.; SALES, M. L. E.. Análise das estratégias empresariais: o caso da xerox do Brasil. 1999 - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: sandra Maria Mota Lima

LIMA, S. M. M.;FORTE, S. H. A. C.; XAVIER, F. M.; LINS, W. R.. Avaliação do serviço cliente consulta do Banco do Nordeste.do Brasil. 1998 - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: Luiz Antônio Rabelo Cunha

CUNHA, L. A. R.;FORTE, S. H. A. C.; MELO, L. A. A.; AGUIAR, D. S.. Clima organizacional em uma empresa familiar no estado do Ceará. 1991 - Universidade Estadual do Ceará.

Aluno: EMANOEL CARLOS DA CONCEIÇÃO ARAÚJO

FORTE, S. H. A. C.; GIDON, P. H.; ALENCAR JUNIOR, J. S.. DESDOLARIZAÇÃO PROMOVIDA PELO BRICS SUAS REPERCUSSÕES NO COMÉRCIO EXTERIOR BRASILEIRO.. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: EMANOEL CARLOS DA CONCEIÇÃO ARAÚJO

FORTE, S. H. A. C.; GIDON, P. H.; ALENCAR JUNIOR, J. S.. DESDOLARIZAÇÃO PROMOVIDA PELO BRICS SUAS REPERCUSSÕES NO COMÉRCIO EXTERIOR BRASILEIRO.. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: JULIANNA RIBEIRO DE LIMA

FORTE, S. H. A. C.; FARIAS, L. R. C.; SENA, A. P.; PINTO, D. S.. Desafios da Internacionalização das Instituições de Ensino Superior no Brasil. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: GIOVANI PONTE MARTINS

FORTE, S. H. A. C.; GIDON, P. H.; ABREU. O FUTURO DAS CADEIAS GLOBAIS DE VALOR DO VESTUÁRIO NO CONTEXTO PÓS-PANDEMIA DA COVID-19. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ANDRÉA ALVES PINHEIRO

FORTE, S.H.A.C.; GIDON, P. H.; SOUSA, E. M.. Mudança Estratégica, Desempenho, Desafios e Perspectivas das Empresas Exportadoras Brasileiras no Contexto da Pandemia da Covid-19. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: AÉCIO AMANCIO VIEIRA FILHO

FORTE, S.H.A.C.; GIDON, P. H.; SOUSA, E. M.. Implicações no Desempenho, Desafios e Perspectivas na Importação pelas Empresas Brasileiras no Contexto da Pandemia da Covid-19. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Alexandre Rodrigues Gurgel

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; GIDON, P. H.;PORTUGAL NETO, A. F.. MODOS DE ENTRADA, MOTIVAÇÕES E BARREIRAS PARA EXPORTAÇÃO DE PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS NO CONTEXTO DA PANDEMIA DA COVID-19.. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Matheus Batista Farias

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; GIDON, P. H.;FRANÇA JÚNIOR, F. C.. CONTRIBUIÇÕES DOS PROGRAMAS DE COOPERAÇÃO DO SISTEMA FINANCEIRO CHINÊS NA INICIATIVA CINTURÃO E ROTA PARA A INTERNACIONLALIZAÇÃO DO RENMINBI. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ZAKARIA STEFAN BENZAAMA

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; GIDON, P. H.; TEIXEIRA, C. J.. GARGALOS LOGÍSTICOS NA EXPORTAÇÃO DO MELÃO PELA EMPRESA AGROPECUÁRIA VITAMAIS PARA O NORTE DA EUROPA. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: MATHEUS CAVALCANTE DE VASCONCELOS

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; FERREIRA NETO, M. N.; OLIVEIRA FILHO, S. M.. FATORES DETERMINANTES DO DESEMPENHO EXPORTADOR EM PERÍODO DE TURBULÊNCIA DE MERCADO NA PANDEMIA DA COVID-19. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: CAIO GABRIEL DE FARIA

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; GIDON, P. H.; TEIXEIRA, C. J.. INTERNACIONALIZAÇÃO COMO MUDANÇA ESTRATÉGICA DA ACADEMIA DE JIU-JITSU BRASILEIRO SAS TEAM. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Gualter Alcântara Batista Filho

FORTE, S. H. A. C.; LUZ, M. A.; SOUSA, E. M.. CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO NAS EMPRESAS INTERNACIONALIZADAS DO CEARÁ. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Cláudio Marques Diogo da Silva

FORTE, S. H. A. C.; CASTELO, J. S. F.; SOUSA, E. M.. MORTALIDADE DE EMPRESAS BRASILEIRAS INTERNACIONALIZADAS NO SETOR ALIMENTÍCIO. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Lucas Gurgel Ximenes

FORTE, S. H. A. C.; AGUIAR JUNIOR, J. H.; GIDON, P. H.. IMPACTO NAS RELAÇÕES COMERCIAIS ENTRE BRASIL E ESTADOS UNIDOS COM A CRISE FINANCEIRA INTERNACIONAL DE 2008. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Natanael Mariano Freitas Aguiar

FORTE, S.H.A.C.; SOUSA, E. M.; PEREIRA, G. M. L.. RAZÕES DAS DIFICULDADES DE COMERCIALIZAÇÃO DE BENS NO MERCOSUL À LUZ DO MODELO DE DIAMANTE DE PORTER. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Jorge Luiz Nogueira de Araújo

FORTE, S.H.A.C.; QUIXADA, C. A.; PEREIRA, G. M. L.. MOTIVAÇÕES E DESAFIOS QUE INFLUENCIAM AS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS BRASILEIRAS NA EXPORTAÇÃO POR MEIO DO E-COMMERCE CROSS BORDER. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: RAUL LOPES DEALMEIDA CHAGAS

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; TEIXEIRA, C. J.;FRANÇA JÚNIOR, F. C.. PRODUÇÃO E EXPORTAÇÃO DE MEL NO ESTADO DO CEARÁ. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: MAYARA MIKAELLY DE OLIVEIRA DUTRA

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; TEIXEIRA, C. J.; GRADVOHL, A. B.. CONTRIBUIÇÃO DAS AÇÕES MITIGADORAS DOS IMPACTOS DA GESTÃO AMBIENTAL NO TERMINAL PORTUÁRIO DO PECÉM-CE. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Bruno Marques de Souza

FORTE, S. H. A. C.; ALENCAR JUNIOR, J. S.; PEREIRA, G. M. L.. DIFERENÇAS CULTURAIS INFLUENCIADORAS NAS NEGOCIAÇÕES ENTRE O BRASIL E OS DEMAIS PAÍSES MEMBROS DO BRICS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ANTONIO IGOR SAMPAIO NOBRE

FORTE, S. H. A. C.; ALENCAR JUNIOR, J. S.; MONTEIRO, M. A. P.. ÉSTRATÉGIAS SUSTENTÁVEIS E DESEMPENHO EXPORTADOR EM EMPRESAS DO SETOR SIDERÚRGICO. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: DANILO CARDOSO DE LIMA

FORTE, S. H. A. C.; ALENCAR JUNIOR, J. S.; MONTEIRO, M. A. P.. A ASSIMETRIA DO CONTRATO DE AFRETAMENTO DE NAVIOS PARA TRANSPORTE INTERNACIONAL DE CARGAS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: André Furtado Gurgel

FORTE, S. H. A. C.; MARTINS, A. D. O.; SOUSA, T. A. V.. UMA PROPOSTA DE CLASSIFICAÇÃO DE EMPRESAS BORN GLOBALS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: PEDRO PAULO BEZERRA PEREIRA

FORTE, S. H. A. C.; MARTINS, A. D. O.; PEREIRA, G. M. L.. PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DE FRANQUIAS BRASILEIRAS PARA O MERCADO DE PORTUGAL. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Waleska Guerra da Silva

FORTE, S. H. A. C.; LUZ, M. A.; DANZIATO, M. J. B.. CONSEQUÊNCIAS ECONÔMICAS, SOCIAIS E AMBIENTAIS DA EXPORTAÇÃO DE ÁGUA VIRTUAL NO SETOR DE FRUTICULTURA IRRIGADA NO ESTADO DO CEARÁ. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Joyce Marques da Silva

FORTE, S. H. A. C.; DANZIATO, M. J. B.; SOUSA, T. A. V.. VANTAGENS PARA A IMPORTAÇÃO DAS PLACAS SOLARES E FOTOVOLTAICAS CHINESAS PARA O ESTADO DO CEARÁ. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: ANNA SARA CONTANGELO

FORTE, S. H. A. C.; LUZ, M. A.; DANZIATO, M. J. B.. EVOLUÇÃO DA PRODUÇÃO CIENTÍFICO BRASILEIRA DO PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DAS REDES DE FRANQUIA. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Larissa Benicio Bruna

ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA;FORTE, S. H. A. C.; VECCHIO, R. C.. A ADERÊNCIA DAS LEGISLAÇÕES NACIONAIS DO BRASIL E DO MÉXICO ÀS RECOMENDAÇÒES DE GOVERNANÇA DE CORPORATIVA ELABORADAS PELA OECA PARA A AMÉRICA LATINA. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Fortaleza.

Aluno: Oderlene Vieira de Oliveria

OLIVEIRA, Oderlene Vieira deFORTE, S. H. A. C.OLIVEIRA, M. C.; SENA, M.. BARREIRAS À ADOÇÃO DE MELHORES PRÁTICAS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Fortaleza.

SILVA, A. B.; PESSOA, M. N. M.; RIBEIRO, E. P.;FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE; PENNA, C. M.. Sérgio Aquino DeSouza. 2022. Universidade Federal do Ceará.

FORTE, S. H. A. C.; CAPELO, E. R.; LEITE, F. T.. Exame para seleção de professor titular - UECE. 2001. Universidade Estadual do Ceará.

FORTE, S. H. A. C.. Concurso para Prof. Adjunto da UFC. 2005. Universidade Federal do Ceará.

FORTE, S. H. A. C.; FARIAS, J. P.; CASTELAR, L. I. M.. Concurso Público para Professor Adjunto em Gestão da Produção para a UFC. 2004. Universidade Federal do Ceará.

FORTE, S. H. A. C.; FARIAS, J. P.; CASTELAR, L. I. M.. Concurso Público para Professor Adjunto para Administração da Produção na UFC. 2004. Universidade Federal do Ceará.

FORTE, S. H. A. C.. Concurso Público de Provas e Títulos para habiliatação ao Título de Livre Docente. Candidato Perboyre Saraiva Teireira.. 2002. Universidade Estadual do Ceará.

FORTE, S. H. A. C.. Avaliação do Programa de Mestrado de Negócios Turísticos da UECE. 2003. Universidade Estadual do Ceará.

FORTE, S. H. A. C.; POMPEU, R. M.; SILVIO, S. A. H.. Membro da comissão de avaliação para seleção de 25 candidatos para o Mestrado Interinstitucional do PPGA UNIFOR/CIESA. 2023. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.; LIMA, A. C.. Membro da comissão de avaliação de candidatos ao Doutorado do PPGA da UNIFOR. 2023. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.; ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA. Membro da comissão de avaliação de candidatos ao mestrado no PPGA. 2023. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.; MOURA, H. H.;MATOS, F. R. N.. MEMBRO DA COMISSÃO DE AVALIAÇÃO DO PROCESSO SELETIVO AO DOUTORADO. 2013. Universidade de Fortaleza.

OGASAVARA, M.; SENA;FORTE, S. H. A. C.. MEMBRO DA COMISSÃO DE AVALIAÇÃO DO PROCESSO SELETIVO AO DOUTORADO EM ADMINISTRAÇÃO. 2012. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Membro Avaliador de trabalhos do XXXV EnANPAD. 2011. Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.

FORTE, S. H. A. C.; SENA;OLIVEIRA, M. C.; OGASARAVA, M.. Membro da Banca Examinadora para Seleção ao Programa de Pósgraduação em Administação: Doutorado. 2011. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Membro Avaliador de trabalhos do XXXIV EnANPAD. 2010. Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.

FORTE, S. H. A. C.; SENA;OLIVEIRA, M. C.; OGASAVARA, M.. Membro da Banca Examinadora para Seleção ao Programa de Pósgraduação em Administação: Doutorado. 2010. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.; SENA, M.; COLARES, M.; OGASAVARA, M.; ARRUDA, D. M. O.. Membro da Banca Examinadora para Seleção ao Programa de Pósgraduação em Administação: Doutorado. 2009. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Membro da Banca de Consórcio Doutoral da ANPAD. 2009. Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.

FORTE, S. H. A. C.. Membro da Banca Examinadora de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2008. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2007. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Membro da Banca de Consórcio Doutoral da Anpad. 2007. Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2006. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2005. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Consórcio Doutoral - ENANPAD 2004. 2004. Associação Nacional de Pós Graduação e Pesquisa Em Administração.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2004. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2003. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Participação de uma banca de julgamento com mais dois membros, tendo entrevistado 40 candidatos a bolsas da CAPES no exterior. 2002. Comissão de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2002. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2001. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 2000. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 1999. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presdiência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração. 1998. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mesrado em Administração. 1997. Universidade de Fortaleza.

FORTE, S. H. A. C.. Presidência da Banca do Exame de Seleção do Curso de Mestrado em Administração UNIFOR. 1996. Universidade de Fortaleza.

Orientou

Felipe de Albuquerque Mourão

Ambidestria organizacional no contexto do programa de modernização do Tribunal de Justiça do Estado do Ceará; 2022; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade de Fortaleza, Tribunal de Justiça do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Jonas Eugênio Pontes

AMBIDEXTERITY IMPACT ON THE PERFORMANCE OF THE BRAZILIAN HOSPITALS BEFORE AND DURING THE COVID-19 PANDEMIC; 2021; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Lorena Guedes Guerra

“Cenários Prospectivos das Indústrias de Jornalismo Digital do Brasil no Horizonte 2030 a partir do Contexto da Pandemia; 2021; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Allyany Hipólito Leal dos Santos

CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO NAS GRANDES INSTITUIÇÕES BANCÁRIAS PÚBLICAS E PRIVADAS NO BRASIL EM TEMPO DE PANDEMIA DA COVID-19; 2021; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Elinelson Pinheiro de Souza

ANÁLISE DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA SOBRE INDICADORES EDUCACIONAIS NO BRASIL E SUA RELEVÂNCIA NO CONTEXTO DO MERCOSUL, NO PERÍODO DE 2011 A 2020; 2021; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Milena Rodrigues Benevides Teixeira

AVALIAÇÃO DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA, DAS TEMÁTICAS E CRÍTICAS DA CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO; 2020; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, FUNCAP - Fundação de Amparo ao Apoio à Pesquisa do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

LUCAS EMERSON MORAIS SILVEIRA

Prospecção e Mensuração de Cenários para Fusões e Aquisições no Brasil; 2019; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Eduardo Spada

Panorama e Cenários Prospectivos da Educação Corporativa no Brasil; 2018; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Roque de Moraes Martins

MEDIÇÃO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NAS PLATAFORMAS DE FINANCIAMENTO COLETIVO (CROWDFUNDING DE RECOMPENSA) NO BRASIL; 2018; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

José Ricardo de Moura Torres de Melo Filho

METODOLOGIA DE MENSURAÇÃO DA INTELIGÊNCIA ESTRATÉGICA; 2018; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Heloísa Benevides Pontes Aragão

DESEMPENHO DA GOVERNANÇA DOS PAÍSES RELATIVO AO DESENVOLVIMENTO HUMANO; 2018; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Keully Cristynne Aquino Diógenes

MENSURAÇÃO DA GERAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO NA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL; 2017; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, FUNCAP - Fundação de Amparo ao Apoio à Pesquisa do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Allan Andrade Sales

FATORES DE EXITO DA SUCESSÃO NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS FAMILIARES; 2017; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Lianna Silva Camelo

DETERMINANTES DO DESEMPENHO EM JOINT VENTURES BRASILEIRAS; 2017; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Clarissa Leite Braga e Matos

METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO ORGANIZACIONAL DE UNIVERSIDADES CORPORATIVAS; 2017; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Amaury Floriano Portugal Neto

AVALIAÇAÕ DE RISCO NO PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DA NBA NO BRASIL; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

MIRELE CAVALCANTE DA SILVA

ESTRATÉGIAS DE CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO A SEREM ADOTADAS PELA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL DIANTE DE CENÁRIOS PROSPECTADOS PARA O PERÍODO DE 2016 A 2025; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Oscar Sarquis González Braga

METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO DA CAPACIDADE INOVATIVA EM FINANCIAMENTOS DE CRÉDITO NOS PROJETOS DE INOVAÇÃO DE PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Jose Carlos Aguiar Cardoso

GESTÃO DA REPUTAÇÃO CORPORATIVA EM BANCOS PÚBLICOS FEDERAIS BRASILEIROS; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

LUCAS BARROS DE OLIVEIRA

Maturidade em Gerenciamento de Processos das Empresas Brasileiras; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

HENRIQUE SANTOS LYRA MAIA

EVENTOS DE DIVERSIFICAÇÃO NAS EMPRESAS FAMILIARES DE TRANSPORTE E LOGÍSTICA; UM ESTUDO MULTICASO; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Michelle do Carmo Sobreira

AVALIAÇÃO DA CAPACIDADE ESTRATÉGICA NAS EMPRESAS DE MERCADO DIFERENCIADO DA BM&FBOVESPA; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Camilla Cruz de Carvalho

Capacidade de Governança Corporativa das Empresas Familiares do Mercado Tradicional para Migração ao Novo Mercado da BM&FBovespa; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, FUNCAP - Fundação de Amparo ao Apoio à Pesquisa do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Joyce da Silva Albuquerque

CAPACIDADE ESTRATÉGICA DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS CEARENSES; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

JOSÉ MAURÍCIO GALI GELEILATE

PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DOS BANCOS BRASILEIROS; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Nathália Macêdo de Morais

Metodologia de Avaliação da Maturidade do Processo de Cenários nas Organizações; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Luana Araujo Matos

ESTUDO SOBRE O ESTÁGIO DA VANTAGEM COMPETITIVA NO SETOR IMOBILIÁRIO: O CASO DA INCORPORADORA PENTA; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Jaime Romero de Sousa

Posturas estratégicas e recursos competitivos para o ensino superior privado no Nordeste brasileiro frente ao cenário 2009/2015; 2009; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Müller, Christian

Case Study Mühlbauer Ag and the German Chamber of Foreign Trade; 2009; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Oderlene Vieira de Oliveira

Indústria Bancária Brasileira: construindo cenários prospectivos e identificando as estratégias e os recursos competitivos de utilização mais provável; 2008; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Danyelle Bandeira de Melo

Análise da Rede de Valor Voltada para os Negócios Internacionas: Estudo de Caso da Empresa Líder do Setor de Caçaldos do Ceará; 2008; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Elmo Luiz Machado Sette Junior

Abordagens sobre Internacionalização de Empresas: Um Esdudo sobre o Grau de Internacionalização das Empresas do Setor de Rocha Ornamentais e de Revestimento no Estado do Ceará; 2008; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

ANNE CAROLINE SARAIVA MARINHO

Modelo RCP - Recursos, Conduta e Performance - aplicado ao setor exportador brasileiro de Amêndoas de Castanha de Caju; 2007; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Luís Carlos Queiroz de Alencar

A Utilização dos Recursos e Estratégia Contínua nas Universidades do Brasil; 2007; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Francisca Marta Campelo Lima

Dinâmica dos Recursos, Competências e Estratégias de Internacionalização: um estudo no Setor da Carcinicultura do Estado do Ceará; 2007; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Márcia Zabdiele Moreira

Competitividade Internacional Baseada em Recursos-Estudo do Processo de Internacionalização das Maiores Empresas Exportadoras do Setor Calçadista Brasileiro; ; 2006; 160 f; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Jalva Lilia Rabelo de Sousa

A Dinamica dos Recursos Perante a Reforma Universitária-O Caso das Instituições de Ensino Superior Privadas do Estado do Pará; 2006; 194 f; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

João Luis Alexandre Fiúsa

A Imagem das Instituições de Ensino Superior do Ceará sob a ótica dos Dirigentes das IES Privadas; 2006; 150 f; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Daniela Araújo Costa

Uma proposição de um modelo de avaliação da diferenciação e dinamicidade dos recursos estratégicos das Incubadoras de Base Tecnológica do Estado do Ceará; 2005; 150 f; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Comissão de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Eveline Maria de Melo Morel Nogueira

O Ambiente Competitivo das Instituições de Ensino Superior do Ceará à Luz do Modelo de D`Aveni; 2005; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Maria da Graça de Oliveira Carlos

Prospectiva e Comportamento Estratégico: Estudo nas Maiores Empresas Exportadoras dos Principais Setores da Industria Cearense; 2004; 300 f; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Alda Maria Araújo de Oliveira

Uma Análise da Formulação da Estratégia nas Maiores Empresas do Estado do Ceará; 2004; 180 f; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Josué Sucupira Barreto

Análise da Utilização das Alianças como Estratégia nos Processos de Internacionalização das Maiores Empresas Exportadoras Cearenses; ; 2004; 150 f; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Marília Marinho de Andrade Oliveira

Gestão Estratégica do Conhecimento: um estudo da gestão do conhecimento e da estratégia empresarial nas maiores do estado do Ceará; 2003; Dissertação - Universidade de Fortaleza, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Eugenio Pacelli Alves

A Estratégia de cluster na geração de vantagem competitiva: a fruticultura irrigada no agropolo do baixo Jaguaribe-Ce; 2003; Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Maria Bernadete Frota Amora Silva

Avaliação da Capacidade Empreendedora em Empresas de Base Tecnológica: uma Abordagem Multicritério; ; 2003; Dissertação - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Vladimir Spinelli Chagas

A Qualidade como estratégia de retenção ou fidelização de clientes nas empresas com certificação ISO 9000 no Ceará; 2002; 230 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual do Ceará, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Moacir José Barreira Danziato

As contribuições sociais cofins, cpmf e pis/pasep no sistema tributário nacional e a repercussão desses tributos na competitividade internacional do setor produtivo nacional; 2002; 150 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Jackson Sávio de Moraes Nogueira

Sistema de Apoio à Decisão para o Gerenciamento em Regiões do Semi-Árido; 2001; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Mônica Maria Bezerra Farias

Ecoturismo em Área de Proteção Ambiental; 2001; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Jose Victor Medeiros Filho

A Tecnologia da Informação no processo de Desenvolvimento Local; Estudo de Caso no Banco do Nordeste; 2001; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

José William Arruda Cavalcante Forte

Avaliação do Processo de Monitoração do Ambiente Externo Realizado pelas Indústrias de Grande Porte do Estado do Ceará; 2000; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Pedro Carvalho de Oliveira Neto

O Uso das ferramentas do Marketing; Instrumento de Posicionamento de Mercado; 2000; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

João Alves Barbosa

Análise Comparativa das Estratégias Utilizadas Pelas Indústrias de Grande Porte do Setor Têxtil do Estado do Ceará; 1999; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Nadja Maria Pessoa Silva Xavier

Franchising Como Opção Estratégica Para o Desenvolvimento de Empresas Nordestinas; 1999; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

José Carlos Furtado Façanha

A Empresa Diversificada e a Estratégia Corporativa Referente a uma Nova Unidade Empresarial; 1998; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Nilzarina de Deus Loyola Lopes

Trazendo o cliente para dentro da empresa: Um estudo de caso nas empresas cearenses; 1998; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Maria Shirleuda Chaves Taveira

A Terceirização nas indústrias de bebidas sindicalizadas na Região Metropolitana de Fortaleza; 1997; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Alexander do Nascimento Bezerra

O Mercado de Ações Cearense: A resistência das Grandes Empresas à abertura do seu capital; ; 1997; 0 f; Dissertação - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

José Célio Gomes Andrade

O Planejamento estratégico e gerencial nas organizações imobliárias de pequeno e médio porte da cidade de Fortaleza; 1997; 200 f; Dissertação - Universidade Estadual do Ceará, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Adhemar Nunes Freire Filho

Capacidade na prestação de serviços das pequenas e médias empresas de segurança privada do Estado do Ceará; 1997; 150 f; Dissertação - Universidade Estadual do Ceará, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Sérgio Mendes de Oliveira Filho

Efeitos preditores gerenciais, organizacionais e intelectuais na ambidestria e desempenho inovador no judiciário brasileiro; 2023; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Tribunal de Justiça do Estado de Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Francisco Assis Barros de Oliveira

O efeito da ambidestria organizacional no desempenho das empresas na amazônia sob turbulência de mercado e a influência da criação de valor compartilhado; 2023; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Meire Daiana Morais Damasceno

Relações entre a capacidade absortiva, ambidestria organizacional, educação 4; 0 e o desempenho organizacional das instituições de ensino superior privadas brasileiras; 2023; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, Centro Universitário de Ensino Superior do Amazonas - CIESA; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Macário Neri Ferreira Neto

FATORES INTERVENIENTES DA INFLUÊNCIA DA ORIENTAÇÃO EMPREENDEDORA NO DESEMPENHO DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS; 2022; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Elnivan Moreira de Souza

CAPACIDADE DINÂMICA COGNITIVA E GERENCIAL, MUDANÇAS ESTRATÉGICAS E O DESEMPENHO DA FIRMA; 2019; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, FUNCAP - Fundação de Amparo ao Apoio à Pesquisa do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Haroldo de Sá Medeiros

GERAÇÃO DE VALOR PÚBLICO PELA ADMNISTRAÇÃO PÚBLICA; 2019; Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Francisco Cristino de França Junior

OS EFEITOS DAS PERSPECTIVAS METODOLÓGICAS NA DENSIDADE DOS ESTATUTOS DE ADMINSTRAÇÃO ESTRATÉGICA NO BRASIL; 2018; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Cláudio André Gondim Nogueira

DIRECIONAMENTOS ESTRATÉGICOS PARA O AUMENTO DA EFETIVIDADE DAS POLÍTICAS DE COMBATE Á POBREZA NO CEARÁ; 2017; Tese (Doutorado em PROGRAMA DE POSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Hugo Pereira Filho

MODELO DE ALINHAMENTO ENTRE GOVERNANÇA, ESTRATÉGIA, PROCESSOS E PROJETOS PARA A JUSTIÇA ELEITORAL BRASILEIRA POR MEIO DA INTEGRAÇÃO DE SISTEMA DE GESTÃO; 2016; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, ; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Alandey Severo Leite da Silva

CAPACIDADE ESTRATÉGICA DOS PARQUES TECNOLÓGICOS BRASILEIROS; 2016; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, FUNCAP - Fundação de Amparo ao Apoio à Pesquisa do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Oderlene Vieira de Oliveira

PENTÁGONO DA ESTRATÉGIA EMPRESARIAL - FRAMEWORK DAS CINCO VISÕES PARA A ESTRATÉGIA DAS COMPANHIAS DE CAPITAL ABERTO LISTADAS EM BOLSA; 2014; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de Fortaleza, FUNCAP - Fundação de Amparo ao Apoio à Pesquisa do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Henrique César Melo Ribeiro

2019; Universidade de Fortaleza, ; Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Cristina Elizabeth Oliveira Cedro

O Balanced Scorecard como Ferramenta de Gestão Estratégica: Um Estudo de Caso; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

José Everton Fernandes

A Estratégia de Cluster no Comércio e Serviço do Setor Administrativo; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Roberta Dutra de Andrade

Companhia Eletrocerâmica do Nordeste: Uma Abordagem Estratégica; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Rodolfo Alves Patrício da Costa

Estratégia da Empresa “Amazon Flowers” à luz da Metáfora do Foguete de Henry Mintzberg; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Christianno Roumié Gurgel

Redes de Computadores e Internet; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gerência Estratégica da Informação) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Martônio Muniz Araújo

Otimização de Tecnologia da Informação no Cadastro Técnico multifinalitário como ferramenta estratégica municipal; 2003; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gerência Estratégica da Informação) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

GIOVANI PONTE MARTINS

O Futuro das Cadeias Globais de valor do Vestuário no Contexto da Pós-pandemia da Covid-19; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

JULIANNA RIBEIRO DE LIMA

Desafios da Internacionalização das Instituições de Ensino Superior no Brasil; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

EMANOEL CARLOS DA CONCEIÇÃO ARAÚJO

Desdolarização promovida pelo BRICS e suas Repercussões no Comércio Exterior Brasileiro; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Letícia Lobo Pinto de Carvalho

Mudança Estratégica e Desempenho de Internacionalização da Chilli Beans; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Ana Carolina Maciel Gadelha

Internacionalização da Universidade de Fortaleza; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Pedro Augusto Albuquerque de Vasconcelos

Política externa e de Comércio exterior no Brasil no Governo Bolsonaro; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

ANDRÉA ALVES PINHEIRO

Mudança Estratégica, Desempenho, Desafios e Perspectivas das Empresas Exportadoras Brasileiras no Contexto da Pandemia da Covid-19; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

AÉCIO AMANCIO VIEIRA FILHO

Implicações no Desempenho, Desafios e Perspectivas na Importação pelas Empresas Brasileiras no Contexto da Pandemia da Covid-19; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Matheus Batista Farias

Contribuições dos Programas de Cooperação do Sistema Financeiro Chinês na Iniciativa Ciinturão e Rota para a Internacionalização do Renminbi; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Alexandre Rodrigues Gurgel

Modos de Entrada, Motivações e Barreiras para Exportação de Pequenas e Médias Empresas no Contexto da Pandemia da Covid-19; ; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

ZAKARIA STEFAN BENZAAMA

GARGALOS LOGÍSTICOS NA EXPORTAÇÃO DE MELÃO PELA EMPRESA AGROPECUÁRIA VITAMAIS PARA O NORTE DA EUROPA; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

MATHEUS CAVALCANTE DE VASCONCELOS

FATORES DETERMINANTES DO DESEMPENHO EXPORTADOR EM PERÍODO DE TURBULÊNCIA DE MERCADO NA PANDEMIA DA COVID-19; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

CAIO GABRIEL DE FARIA

INTERNACIONALIZAÇÃO COMO MUDANÇA ESTRATÉGICA DA ACADEMIA DE JIU-JITSU BRASILEIRO SAS TEAM; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Gualter Alcântara Batista Filho

CRIAÇÃO DE VALOR COMPARTILHADO NAS EMPRESAS INTERNACIONALIZADAS DO CEARÁ; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Cláudio Marques Diogo da Silva

MORTALIDADE DE EMPRESAS BRASILEIRAS INTERNACIONALIZADAS NO SETOR ALIMENTÍCIO; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Lucas Gurgel Ximenes

IMPACTO NAS RELAÇÕES COMERCIAIS ENTRE BRASIL E ESTADOS UNIDOS COM A CRISE FINANCEIRA INTERNACIONAL DE 2008; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

VICTOR CÂMARA CAVALCANTE

DUO CERIMONIAIS: PLANO DE NEGÓCIO; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Natanael Mariano Freitas Aguiar

Razões das Dificuldades de Comercialização de Bens no Mercosul à Luz do Modelo de Diamante de Porter; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

RAUL LOPES DE ALMEIDA CHAGAS

PRODUÇÃO E EXPORTAÇÃO DE MEL NO ESTADO DO CEARÁ; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

MAYARA MIKAELLY DE OLIVEIRA DUTRA

CONTRIBUIÇÃO DAS AÇÕES MITIGADORAS DOS IMPACTOS DA GESTÃO AMBIENTAL NO TERMINAL PORTUÁRIO DO PECÉM-CE; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Bruno Marques de Souza

DIFERENÇAS CULTURAIS INFLUENCIADORAS NAS NEGOCIAÇÕES ENTRE O BRASIL E OS DEMAIS PAÍSES MEMBROS DOS BRICS; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

ANTONIO IGOR SAMPAIO NOBRE

ESTRATÉGIAS SUSTENTÁVEIS E DESEMPENHO EXPORTADOR EM EMPRESAS DO SETOR SIDERÚRGICO; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

DANILO CARDOSO DE LIMA

A ASSIMETRIA DO CONTRATO DE AFRETAMENTO DE NAVIOS PARA TRANSPORTE INTERNACIONAL DE CARGAS; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

PEDRO PAULO BEZERRA PEREIRA

PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DE FRANQUIAS BRASILEIRAS PARA O MERCADO DE PORTUGAL; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Waleska Guerra da Silva

CONSEQUÊNCIAS ECONÔMICAS, SOCIAIS E AMBIENTAIS DA EXPORTAÇÃO DE ÁGUA VIRTUAL NO SETOR DE FRUTICULTURA IRRIGADA NO ESTADO DO CEARÁ; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Joyce Marques da Silva

VANTAGENS PARA A IMPORTAÇÃO DAS PLACAS SOLARES FOTOVOLTAICAS CHINESAS PARA O ESTADO DO CEARÁ; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

ANNA SARA CONTANGELO

EVOLUÇÃO DA PRODUÇÃO CIENTÍFICO BRASILEIRA DO PROCESSO DE INTERNACIONALIZAÇÃO DAS REDES DE FRANQUIA; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Jorge Luís Nogueira de Araújo

Motivações e Desafios que Influenciam as Micro e Pequenas Empresas Brasileiras na Exportação por meio do E-commerce cross border; 2019; Iniciação Científica; (Graduando em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

André Furtado Gurgel

UMA PROPOSTA DE CLASSIFICAÇÃO DE EMPRESAS BORN GLOBALS; 2018; Iniciação Científica; (Graduando em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Rennan Leitão Rocha

Internacionalização dos Bancos Ativos na Nova Configuração Mundial; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade de Fortaleza, FUNCAP - Fundação de Amparo ao Apoio à Pesquisa do Estado do Ceará; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Daniel Guimarães Nepomuceno Facó

Estágio de Internacionalização das Empresas Cearenses; 2008; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Diego Pesquera Rodrigues

Evolução das Pesquisas em Gestão Internacional do Brasil; 2007; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Antônia Laís Costa Araújo

Elaboração de um Cenário Bancário Brasileiro:um estudo exploratório; 2007; Iniciação Científica; (Graduando em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Melina Castro e Silva Ribeiro

Avaliação dos Negócios Internacionais das Empresas Exportadoras de Amêndoas de Castanha de Caju no Estado do Ceará; 2005; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Comércio Exterior) - Universidade de Fortaleza, Pibic Cnpq; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

LArisse Oliveira Costa

Competências Dinâmica na Performance Exportadora; Um Estudo no setor Calçadista do Estado do Ceará; 2004; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade de Fortaleza, Pibic Cnpq; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Shirley Alves da Silva

Análise da Competencia Dinâmica com o Desempenho Financeiro no Setor Calçadista no Estado do Ceará Voltado para as Empresas Exportadoras de Médio e Grande Porte; 2004; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade de Fortaleza, Fundação Edson Queiroz; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Shirley Alves da Silva

Visão Baseda em Recursos, Estratégia Empresarial e Desempenho Financeiro; Uma Análise no Setor Exportador de Castanha de Caju no Estado do Ceará; 2003; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade de Fortaleza, Fundação Edson Queiroz; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Raphaela Augusto

Alinhamento da Visão Baseada em Recursos,Estratégia Empresarial e Desempenho Financeiro; Uma Análise no setor Calçadista no Estado do Ceará Voltado para as Empresas Exportadoras de Médio e Grande Porte; ; 2003; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade de Fortaleza, Pibic Cnpq; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Delean Casemiro Peixoto Medeiros

Estratégia empresariais das maiores empresas do Ceará; ; 2001; 0 f; Iniciação Científica - Universidade de Fortaleza, Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Rejane Ferreira Gomes Viana

Estratégias Empresariais das indústrias de Grande Porte do Estado do Ceará; 1999; 0 f; Iniciação Científica - Universidade de Fortaleza, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Marcio Andre Veras Machado

Marketing Mix da Prefeitura Municipal de Fortaleza; 1999; 0 f; Iniciação Científica - Universidade de Fortaleza, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Rejane Ferreira Gomes Viana

Perfil Estratégico dos Dirigentes das indústrias de Grande Porte do Estado do Ceará; 1997; 0 f; Iniciação Científica - Universidade de Fortaleza, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

Michelle do Carmos Sobreira

Orientação de Monitoria Institucional da Disciplina Desenvolvimento Gerencial; 2010; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade de Fortaleza, Fundação Edson Queiroz; Orientador: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte;

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  • FORTE, S. H. A. C. . E agora José?Já me formei?O que fazer?As alternativas e recursos depois da faculdade. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • FORTE, S. H. A. C. . V Workshop em Internacionalização de Empresas. 2005. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • FORTE, S. H. A. C. . Estratégia empresarial de Instituições de Ensino Superior. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

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  • FORTE, S. H. A. C. . Estratégias empresariais das maiores empresas do estado do ceará: uma avaliação na virada do milênio. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2002 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . 14 Reflexões sobre marketing. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2001 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . Análise de uma tecnologia à luz da teoria da gestão do conhecimento. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2001 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. ; VASCONCELOS, J. S. . Especificação de uma ferramenta de apoio à decisão para gestão. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2001 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. ; CORREIA NETO, J. F. ; MOURA, H. J. . Fluxo de caixa através do método monte carlo. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2001 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . Revisitando max weber: passado ou presente?. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2001 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . Taylor: passado ou presente?. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2001 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . Um Modelo de aplicação do balanced scorecard. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2001 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . Análise comparativa das estratégias utilizadas pelas indústrias de médio e grande porte do setor textil no ceara. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2000 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. ; LOYOLA, N. D. . Clientes como participantes/influenciadores/tomadores de decisão. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2000 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. ; MARIA, N. . Franchising como opção estratégica para o desenvolvimento de empresas nordestinas. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 2000 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. ; BARBOSA, J. A. . Análise comparativa das estratégias utiizadas pelas Indústrias de Médio e Grande Porte do Setor Têxtil no Ceará. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil S/A, 2000 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . Estratégias empresariais das maiores indúsrias do estado do Ceará. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 1999 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . O Perfil estratégico dos dirigentes das indústrias de grande porte no estado do ceará. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 1999 (site).

  • FORTE, S. H. A. C. . Marketing 10 vezes rapadura com feijão. Fortaleza: Banco do Nordeste do Brasil, 1997 (site).

Outras produções

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FORTE, S. H. A. C. . Business Blue Print de Planejamento Empresarial. 2014.

FORTE, S.H.A.C. ; BATISTA, P. C. S. ; MELO, J. A. ; CHAGAS, V. S. . PARTICIPAÇÃO COMO MEMBRO DA EQUIPE DA ELABORAÇÃO DAS DIRETRIZES DE GOVERNO DO ESTADO DO CEARÁ DO CANDIDATO EUNÍCIO OLIVEIRA. 2014.

FORTE, S.H.A.C. . COORDENAÇÃO DAS DIRETRIZES DE PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO, GOVERNANÇA E PARTICIPAÇÃO DO CANDIDATO EUNÍCIO OLIVEIRA AO GOVERNO DO ESTADO DO CEARÁ. 2014.

FORTE, S. H. A. C. . Business Blue Print de Gestão de Projetos. 2013.

FORTE, S. H. A. C. ; GELEILATE, J. M. G. . Consultoria Financeira. 2012.

FORTE, S. H. A. C. . Consultoria Ad Hoc Pro-Honorem. 2012.

FORTE, S. H. A. C. ; GELEIATE, J. M. G. . Consultoria Organizacional. 2011.

FORTE, S. H. A. C. . Programa Estratégico do BNB 2012 a 2015. 2011.

FORTE, S. H. A. C. . Programa Estratégico do BNB 2011 a 2014. 2010.

FORTE, S. H. A. C. . Programa Estratégico do BNB 2010 a 2013. 2009.

FORTE, S. H. A. C. . Programa Estratégico do BNB 2009 a 2012. 2008.

FORTE, S. H. A. C. . Consultoria ad hoc pro-honorem no Processo de Análise e Julgamento do Mérito e da Viabilidade Técnico-Científica de Projeto de Pesquisa no Fundo Mackenzie de Pesquisa. 2007.

FORTE, S. H. A. C. . Programa Estratégico do BNB 2008 a 2011. 2007.

FORTE, S. H. A. C. . Processo de Análise e Julgamento do Mérito e da Viabilidade Técnico-Científica. 2006.

FORTE, S. H. A. C. . Consultoria ad hoc no Processo de Análise e Julgamento do Mérito e da Viabilidade técnico-científica de Projeto de Pesquisa no Fundo Mackenzie de Pesquisa. 2005.

FORTE, S. H. A. C. . Coordenador Geral do Encontro de Iniciação à Pesquisa e Pós-Graduação do Centro de Ciências Administrativas da Unifor. 2005.

FORTE, S. H. A. C. . II Planejamento Estratégico do Núcleo de Assistência Médico Integrada-NAMI. 2004.

FORTE, S. H. A. C. . Planejamento Estratégico da Esmaltec S/A. 2003.

FORTE, S. H. A. C. . II Plano Estratégico do Núcleo de Pesquisa do CCA. 2002.

FORTE, S. H. A. C. . II Plano Estratégico de Pesquisa da UNIFOR. 2002.

FORTE, S. H. A. C. . I Plano Estratégico de Pesquisa da UNIFOR. 2001.

FORTE, S. H. A. C. . II Planejamento Estratégico da UNIFOR. 2000.

FORTE, S. H. A. C. . I Planejamento Estratégico da UNIFOR. 1996.

FORTE, S. H. A. C. . I Planejamento Estratégico do Núcleo de Assistência Médica Integrada. 1996.

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FORTE, S. H. A. C. . Projeto Dinter em Administração WD/CIESA/PPGA UNIFOR. 2024.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Avaliação de Trabalhos Enanpad (artigos científicos). 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Avaliação Trabalhos XXIII Encontro de Pósgraduação e Pesquisa (artigos científicos). 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Edital de Reconhecimento de Trabalhos de Conclusão de Curso de doutorado, mestrado e especialização. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Calendário de Ações 2024 Programa de Instrutores. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . A autorregulação privada na seara trabalhista e o controle jurisdicional dos limites do empregador por força da eficácia horizontal dos direitos fundamentais na relação de emprego. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Análise do alinhamento do diploma e histórico do curso de Pós-graduação lato sensu. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . CrediAmigo, Inteligência Artificial para a produtividade exponencial. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Gestão para a sustentabilidade, negócios socioambientais, estratégias de sustentabilidade e políticas de sustentabilidade. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Liderança Transformacional, de Gracianno Pereira Santos Filho. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Reestruturação do processo de crédito rural nas agências do Banco do Nordeste do Brasil com foco na jornada do cliente”. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . O papel das instituições financeiras (em especial do Banco do Nordeste) na prevenção aos crimes de lavagem de dinheiro com criptomoedas”,. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . O desafio do Banco do Nordeste do Brasil frente às inovações tecnológicas e a busca pela apresentação das melhores soluções financeiras”,. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Os impactos gerados pelos financiamentos do Banco do Nordeste nos projetos de Parceria Público-Privada (PPP) na região Nordeste, com o advento da Lei nº 11.079/04”,. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . A importância do líder dentro de uma organização: gestão democrática. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Readequação do quadro funcional dos escritórios do Banco do Nordeste do Brasil (BNB)”, de Carlos Galvão de Moraes,. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Revisão do projeto científico de Cristiane Gonçalves Madureira. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Revisão do projeto científico de Frankelson Lacerda dos Reis. 2023.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Estudos sobre os Fatores relacionados à aprendizagem individual e o desenvolvimento profissional na atividade bancária”, de José Guilherme de Araújo. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Desenvolvimento de liderança sustentável e inclusiva no ambiente de trabalho: estratégias de formação de liderança e sua influência na cultura organizacional”, de José Paes de Santana Junior. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Revisão do projeto científico de Marco Antonio Araújo Vieira. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Reflexões e desafios da gestão de sustentabilidade no Banco do Nordeste do Brasil”, de Valter Nunes Carvalho Filho. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Análise de Demonstrativos Financeiros das companhias por parte de Gestores de Relacionamento bancário como elemento auxiliar na tomada de decisão de ampliação/iniciação de negócios. 2023.

FORTE, SÉRGIO H A C . Análise de 161 projetos de inscrição interna para participação do processo seletivo do curso de Mestrado Profissional em Administração da UNIFOR. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Projeto de atividade de Pesquisa e Extensão na Universidade Corporativa do Banco do Nordeste. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Orientações e Modelo de Artigo Científico. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Modelagem para o problema de alocação de veículos dinâmico e estocástico fazendo uso de aprendizado por reforço profundo para a definição da política de tomada de decisão do sistema buscando minimizar o tempo de espera dos clientes. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Avaliação do Plano Diretor de Tecnologia da Informação e Comunicação de um Banco Público Brasileiro. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . A estrutura de capital das micro e pequenas empresas utilizando o balanço perguntado. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Projeto de MBA de Denise Carolline Bezerra de Oliveira Sá. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . O uso de Modelos de Machine Learning para previsão de Risco de Crédito em Programas de Microcrédito: um estudo de caso do Programa Crediamigo. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Arrecadação tributária como instrumento de implementação de políticas públicas: o fundo constitucional de financiamento do nordeste (FNE). 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Análise Insumo-Produto dos Investimentos em Infraestrutura no Ceará: Uma Avaliação do novo aeroporto de Sobral. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Determinantes da inadimplência do financiamento de energia solar em um banco múltiplo oficial. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Detecção de fraudes em transações bancárias com o uso de inteligência artificial. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . O Uso do Pix para Movimentação de Recursos de Participantes do Pronaf B dentro do Programa Agroamigo Cresce. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Integrar o programa de privacidade e proteção de dados ao sistema de controles internos e compliance aperfeiçoando os trabalhos de certificação de conformidade realizados pelo Banco. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Projeto de dissertação de mestrado de Adelmo Jorge Melo das Chagas. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . O sistema judicial americano como um organismo vivo: evidências sob a ótica da Lei de Kleiber. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . A Implantação do programa de compliance e a governança corporativa no âmbito das empresas estatais, em especial no Banco do Nordeste do Brasil. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Análise da política de distribuição de dividendos pelos Bancos no Brasil no período da Covid-19. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Fatores Determinantes Para a Política De Dividendos nos Bancos Brasileiros. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Uma análise do apoio financeiro concedido pelo Bnb às MPE’s, durante a pandemia da Covid-19”, em Juazeiro do Norte-Ce. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Micro e Macro Impactos de Políticas de Desenvolvimento Regional: O Caso dos Empréstimos do FNE-MPE no Estado de Pernambuco. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Proposta de Melhoria no Processo de Cobrança de Operações de Crédito em uma Instituição Financeira. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Análise de equivalência do curso de bacharel. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Aquisição de competência pela participação em eventos de educação profissional. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Competências técnicas do Banco do Nordeste. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Proposta comercial à Universidade de Fortaleza para realização de curso de mestrado profissional in company. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Alinhamento entre as áreas temáticas do Mestrado Profissional em Administração da UNIFOR com o Mapa Estratégico e Áreas de Interesse do Banco. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . A Autorregulação Privada na Seara Trabalhista e o Controle Jurisdicional dos Limites do Empregador por força da Eficácia Horizontal dos Direitos Fundamentais na Relação de emprego. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Equivalência do curso de Curso de Sistemas e Mídias Digitais / Bacharelado e os demais cursos de TI. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Análise de equivalência do curso de Curso de graduação em Tecnologia em Ciências de Dados. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Análise de equivalência do curso de Curso Superior em Redes de Telecomunicações. 2023.

FORTE, SÉRGIO H A C . Análise SWOT do Impacto da Inteligência Artificial no Mercado de Contact Center: Perspectivas e Desafios. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . A atuação do Banco do Nordeste no mercado de crédito e o desenvolvimento regional. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Bancos públicos, universalização do acesso à água tratada e ao esgotamento sanitário e a redução das desigualdades sociais: um estudo da atuação do Banco do Nordeste no setor de saneamento básico. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Modelo de maturidade mais voltado para UX Design e governo eletrônico brasileiros. 2023.

FORTE, S. H. A. C. . Code of ethics and conduct in the light of corporate governance: the stakeholders' perspective. 2023.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Avaliação trabalhos 3E (artigos científicos). 2023.

FORTE, SÉRGIO H A C . Pesquisa sobre mestrados profissionais nas áreas de interesse do Banco do Nordeste na Região Nordeste. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Determinantes da Inadimplência do Financiamento de Energia Solar em um banco múltiplo oficial. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Formação de Índice de Governança e sua Influência no Valor da empresa. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . A Avaliação de risco fundamentalista no sistema financeiro: uma análise do risco de crédito das empresas sob a ótica dos bancos”. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Projeto Aplicado para o PEG (Programa de Educação Gerencial). 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Proposta de Pesquisa para concorrência à oferta de cursos de Mestrado Profissional. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Dicionário de competências da Universidade Corporativa do BNB. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Propuesta de intervención en el producto costeo agrícola para clientes del segmento de microfinanzas rurales atendidos por el programa Agroamigo del Banco do Nordeste. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Investigação dos efeitos do Crediamigo, do BNB, no empoderamento de empreendedoras negras. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Contribuições à estratégia de governança territorial do Banco do Nordeste do Brasil S/A. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Elaboração de um novo modelo de risco de crédito para os clientes do Banco do Nordeste do Brasil. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . A Transformação digital dos juizados especiais cíveis sob a perspectiva do direito fundamental de acesso à justiça e os vulneráveis cibernéticos tecnicamente desassistidos. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . A Tributação como instrumento de concretização de políticas públicas: o bem-estar social a partir da fraternidade. 2022.

FORTE, S.H.A.C. . Seleção de 596 requerimentos de solicitação de cursos de inglês no BNB. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . Processo de seleção ao MBA/Especialização no BNB. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . QUALIDADE PERCEBIDA POR CONSUMIDORES DE SERVIÇOS DE ACADEMIA: UMA APLICAÇÃO DO MODELO SERVQUAL.. 2022.

FORTE, S. H. A. C. . INFLUENCE OF RELATIONSHIPS BETWEEN BUDGET FUNCTIONS AND BUSINESS ANALYTICS ON SATISFACTION WITH BUDGET PROCESS. 2022.

ARAGAO, H. B. P. ; FORTE, S. H. A. C. . A Governança e seu impacto no IDH. 2022.

MARTINS, R. M. ; FORTE, S. H. A. C. . Crowdifunding: peritos avaliam plataformas como 'regulares' apesar dos bons índices de transparência e alertam para o amadurecimento da governança. 2022.

FORTE, S.H.A.C. . Risk Perception and Internationalization: a narrative review and a multilevel proposal. 2021.

FORTE, S.H.A.C. . Análise de 26 Projetos para Seleção ao Programa de Mestrado Profissional com apoio do Banco do Nordeste. 2021.

FORTE, S.H.A.C. . Compatibilização de Competências de Educação Formal (graduação, especialização, mestrado e doutorado) adquiridas ao perfil de Competências dos funcionários no Banco do Nordeste do Brasil S/A. 2021.

FORTE, S.H.A.C. . EMPRESA FAMILIAR, GOVERNANÇA E DESENVOLVIMENTO REGIONAL: CONTRIBUIÇÕES PARA O DESEMPENHO DO PAPEL DE BANCOS DE DESENVOLVIMENTO. 2021.

FORTE, S.H.A.C. . Prospecção de Novas Competências para o Dicionário de Competências dos funcionários do Banco do Nordeste. 2021.

FORTE, S. H. A. C. . POSSÍVEIS CONTRIBUIÇÕES DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL AO FORESIGHT: EM BUSCA DE UMA AGENDA DE PESQUISA. 2021.

FORTE, S. H. A. C. . Moderador da seção 5 - Redes, Ecossistemas e Ambientes de Inovação, sala 23. 2021.

FORTE, S. H. A. C. . Revisão e Proposição das Competências dos funcionários do Banco do Nordeste - Criação de 60 novas competências. 2021.

FORTE, S. H. A. C. . Seleção dos Candidatos de Mestrado e Doutorado do PPGA da UNIFOR. 2021.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Parecer sobre o projeto de TCC “As Universidades Corporativas e a Educação para Sustentabilidade: o Caso da Universidade Corporativa do Banco do Nordeste do Brasil” de Luciano Fábio Sá Alcantarino. 2021.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Ideias para a Universidade Corporativa do BNB: Capacitação, Pesquisa, Extensão e Gestão.. 2021.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Parecer sobre o Pré-Projeto de Pesquisa a ser apresentado ao BNB com o intuito de ingresso no Curso de Doutorado em ciências empresariales y sociales da UCES. 2021.

SCAFUTO, I. C. ; FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Estratégia em Organizações Semiautônomas e Provisórias.. 2020.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . 3E - IV Encontro de Estudos em Estratégia - tema 15: artigo. 2020.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Enanpad 2020 - Epq Tema 6 - 1 artigo e Eso tema 13: 1 artigo. 2020.

FORTE, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Revista Gestão e Regionalidade - parecer de artigo. 2020.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Revista de Administração Unimep. 2020.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Revista Gestão Organizacional - RGO. 2020.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Revista da Micro e Pequena Empresa do Centro Universitário Campo Limpo Paulista. 2020.

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FORTE, S. H. A. C. . Revista Eletrônica de Negócios Internacionais - Internext. 2019.

FORTE, S. H. A. C. . Revista de Administração da UFSM. 2019.

FORTE, S. H. A. C. . Revista de Administração da UFSM. 2019.

FORTE, S.H.A.C. . XXII SEMEAD - SEMINÁRIOS EM ADMINISTRAÇÃO. 2019.

FORTE, S.H.A.C. . Avaliação de Trabalhos Científicos ENANPAD. 2019.

FORTE, S.H.A.C. . Revista de Administração da UFSM REA UFSM. 2018.

FORTE, S.H.A.C. . Avaliação de Trabalhos Enanpad 2018. 2018.

FORTE, S.H.A.C. . Metodologia de Avaliação Organizacional de Universidade Corporativa do Banco do Nordeste. 2018.

FORTE, S.H.A.C. . Elaboração do Modelo Canvas dos projetos: Instrutoria Integrada, Aulas Presenciais, Intercâmbio, Portal e Modernização Física da Universidade Corporativa do Banco do Nordeste. 2018.

FORTE, S. H. A. C. . Elaboração da Estrutura Analítica de Projetos do Projeto Integrado da Universidade Corporativa do BNB. 2018.

FORTE, S. H. A. C. . Elaboração de Dashboard do Projeto Integrado da Universidade Corporativa do BNB. 2018.

FORTE, S.H.A.C. . Elaboração do Projeto de Mentoria da Universidade Corporativa do Banco do Nordeste. 2018.

FORTE, S. H. A. C. . Revista Gestão e Regionalidade G & R. 2018.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Coordenador de Sessão. 2018.

FORTE, S. H. A. C. . METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO DE MPE. 2017.

FORTE, S. H. A. C. . ÉTICA ORGANIZACIONAL. 2017.

FORTE, S. H. A. C. . PREVENÇÃO À LAVAGEM DE DINHEIRO. 2017.

FORTE, S. H. A. C. . CONTROLES INTERNOS. 2017.

FORTE, S. H. A. C. . GESTÃO DO RISCO OPERACIONAL. 2017.

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Revista Alcance UNIVALI. 2017.

FORTE, S. H. A. C. . ENCONTRO DE DE ESTUDOS EM ESTRATÉGIA - 3E. 2017.

FORTE, S.H.A.C. . Avaliação de Trabalhos Enanpad 2017. 2017.

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FORTE, S. H. A. C. . Cenário Bancário Brasileiro posição março 2009. 2009.

FORTE, S. H. A. C. . Análise da Concorrência Bancária posição setembro 2009. 2009.

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FORTE, S. H. A. C. ; MOTTA, G. S. ; DAMIAO, E. S. ; MACCARI, E. A. . Desafio dos Artigos Tecnológicos - Enanpad 2021 - Moderador. 2021. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

FORTE, S. H. A. C. . Banco de Estudos de Caso de Empresas no Piauí. 2002. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

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FORTE, S. H. A. C. . Pesquisas do Curso de Mestrado em Administração. 2001. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

FORTE, S. H. A. C. . Atividades do Núcleo de Pesquisa do CCA da UNIFOR. 2001. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

FORTE, S. H. A. C. . Programa Economia e Negócio. 2001. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

FORTE, S. H. A. C. . Programa Economia e Negócios. 2001. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

FORTE, SERGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE . Ações Estratégicas das IES perante o contexto da Pandemia da Covid-19 para pesquisadores de Estratégia no Brasil. 2020; Tema: Estratégia das Instituições de Ensino Superior na Pandemia da Covid-19. (Fórum).

FORTE, S. H. A. C. . Internacionalização de HEI - Estudo de Caso da Universidade de Fortaleza. 2023. (Palestra).

FORTE, S. H. A. C. . Conhecimentos de Planejamento Estratégico de Universidade Corporativa - modelo Canvas. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FORTE, S. H. A. C. . Aula Magna - Inteligência Estratégica Individual. 2018. (Palestra).

FORTE, S. H. A. C. . Inteligência Estratégica Individual - Estado da Arte e Perspectivas. 2018. (Palestra).

FORTE, S. H. A. C. . Educação, Universidade Corporativa e Gestão do Conhecimento. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FORTE, S. H. A. C. . Planejamento Estratégico de Universidade Corporativa - Visão colaboradores. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FORTE, S. H. A. C. . Planejamento Estratégico de Universidade Corporativa - Visão Usuários. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FORTE, S. H. A. C. . Avaliação de trabalhos científicos. 2017. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. . Avaliação de trabalhos científicos. 2016. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. . PESQUISA DE SATISFAÇÃO COM CLIENTES DO AGROAMIGO. 2011. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. . PESQUISA DE SATISFAÇÃO COM A COMUNICAÇÃO INTERNA DO BNB. 2011. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. . PESQUISA DE SATISFAÇÃO DOS USUÁRIOS DA BIBLIOTECA DO BNB. 2011. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. . PESQUISA DE SATISFAÇÃO DOS USUÁRIOS DA OUVIDORIA DO BNB / GRÁFICOS. 2011. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. . PESQUISA DE SATISFAÇÃO DOS USUÁRIOS DO CLIENTE CONSULTA DO BNB / GRÁFICOS. 2011. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. . PESQUISA DE SATISFAÇÃO COM CLIENTES DO BNB. 2011. (Relatório de pesquisa).

FORTE, S. H. A. C. ; OLIVEIRA, Oderlene Vieira de . Elaboração de Artigo Científico. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Projetos de pesquisa

  • 2024 - Atual

    Estratégia e Estoicismo, Descrição: Refletir sobre tópicos de Corporate stratetegy, como processo estratégico, aspectos comportamentais e temas emergentes da Estratégia em Organizações com a filosofia Estoicista Greco-Romana. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Integrante / Manuel Anibal Silva Portugal Vasconcelos Ferreira - Coordenador.

  • 2023 - Atual

    Influência da Educação 4.0 no Desempenho em Inovação das Instituições de Ensino Superior Privadas Brasileiras, Descrição: Em um cenário da educação 4.0, as Instituições de Ensino Superior (IES) devem adquirir e desenvolver conhecimentos e realizar inovações incrementais e radicais, em contexto orgânico e bem estruturado, visando potencializar seus desempenhos inovadores. A pesquisa defende as relações entre quatros constructos, capacidade absortiva de tecnologia, ambidestria, educação 4.0 e desempenho inovador, baseada em seis hipóteses. Trata-se de um pesquisa téorico-empírica, que por meio da literatura, desenvolve e defende as relações entre constructos teóricos, em mapeamentos biunívocos, preparando uma interligação geral entre todos. Apresenta-se um framework integrando os construtos capacidade absortiva de tecnologia, ambidestria organizacional contextual, estrutural, de exploração e de explotação, sob a moderação da educação 4.0, no impacto do desempenho da inovação. Para tanto, a pesquisa é de natureza quantitativa e descritiva, de corte transversal, por meio da estratégia de pesquisa survey, aplicada em IES privadas do Brasil. Para mensuração das questões específicas será utilizada a escala de 7 pontos de Likert. A análise dos resultados será baseada na estatística descritiva, com modelagem de equações estruturais, por meio de análise de primeiro e segundo nível, utilizando o tamanho e o tipo de IES como variáveis de controle por meio dos softwares SPSS® (Statistical Package for the Social Sciences), da IBM® e SMART PLStm (Smart Partial Least Squares).A visualização do framework proposto induz às IES a desenvolverem capacidades de absorver e transformar conhecimento tecnológico, e por meio de um ambiente flexível e bem estruturado, desenvolver inovações de curto e em longo alcance, visando suas melhorias de desempenho em inovação, para melhor potencializarem seus objetivos estratégicos. O framework apresentado é inédito, e não há na literatura uma discussão utilizando o constructo ambidestria organizacional no foco da educação 4.0.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / macario neri ferreira neto - Integrante / MEIRE DAIANA MORAIS DAMASCENO - Integrante / maurício teixeira rodrigues - Integrante / Arthur Joshua Fernandes Pinheiro - Integrante., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Auxílio financeiro.

  • 2023 - Atual

    Inovação e Internacionalização de Instituições de Ensino Superior, Descrição: A pesquisa visa levantar dados bibliométricos e pesquisas teórico-empíricas sobre a capacidade de inovação e de internacionlização das IESs no Brasil. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado acadêmico: (9) / Doutorado: (3) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Gabriela Castro da Cunha - Integrante / Carlos José Florêncio de Lima - Integrante / Francisco Jackes Araújo - Integrante / Ana Beatriz Nogueira Peixe Sales - Integrante / Abigail Lino de Araújo Arruda - Integrante / Sarah Costa Ribeiro - Integrante / Jane Mary Monteiro Jucá - Integrante / Régis Paiva Alencar Miranda - Integrante / José de Souza Júnior - Integrante / Ana Carolina Maciel Gadelha - Integrante / Juliana Ribeiro de Lima - Integrante / Gizelle Braga dos Santos - Integrante / Natália do Nascimento Santos Morais - Integrante / Rayane Sousa Nobre - Integrante.

  • 2022 - Atual

    EFEITOS DA ORIENTAÇÃO EMPREENDEDORA, DA CAPACIDADE ABSORTIVA E DA INOVAÇÃO AMBIDESTRA NO DESEMPENHO DAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR PRIVADAS NO BRASIL, Descrição: Diante de cenários severos, como o caso da Pandemia da Covid-19 e visando preencher lacuna em inovação e desempenho naliteratura na área do ensino, pesquisa e extensão nas Instituições de Ensino Superior (IES) no Brasil, a pesquisa objetiva avaliaros efeitos da orientação empreendedora, da capacidade absortiva e da inovação ambidestra (incremental e radical) nodesempenho das IES privadas no Brasil. A pesquisa é de caráter qualitativo (análise de conteúdo) e quantitativo (modelagemde equações estruturais). Destaca-se a relevância do estudo, uma vez que em função do cenário incerto das IES, entender ofenômeno qualitativamente e quantitativamente, preencherá uma lacuna da literatura e ajudará o Ministério da Educação e osgestores estratégicos da IES na formulação de suas políticas, planos e estratégias.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / José Ednilson de Oliveira Cabral - Integrante / Jose Mauricio Galli Geleiate - Integrante / PHILIPPE HUBERT GIDON - Integrante / CLOVIS JUNGBLUTH TEIXEIRA - Integrante / macario neri ferreira neto - Integrante / MARSELLE FERNANDES FONTENELE - Integrante., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Auxílio financeiro.

  • 2020 - 2021

    Elaboração de Projeto Político-Pedagógico e desenvolvimento de plataforma para integração, análise e mensuração de impacto social do Centro de Formação Profissional (CFP) da Universidade de Fortaleza, Descrição: onstruir um Projeto Político-Pedagógico (PPP) e tecnologias (plataforma e aplicativo) para melhor gestão dos cursos e atividades ofertadas à comunidade através do Centro de Formação Profissional (CFP) da Unifor para atender a necessidade de qualificação e requalificação pós COVID-19.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Integrante / RANDAL MARTINS POMPEU - Coordenador., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Auxílio financeiro.

  • 2020 - 2021

    Capacidade Absortiva e Desempenho das Micro e Pequenas Empresas do Brasil em Tempos de Pandemia da Covid-19, Descrição: Investigar o impacto da capacidade absortiva no desempenho das micro e pequenas empresas do Brasil em tempos de pandemia da Covid-19, por meio de um estudo quantitativo, usando modelagem de equações estruturais.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (2) Doutorado: (2) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador.

  • 2020 - 2021

    Posturas Estratégicas e Desempenho Organizacional das Instituições de Ensino Superior Particulares no Brasil nos contextos ex--ante, durante e expost à Pandemia da Covid-19, Descrição: Avaliar o impacto das IES particulares no Brasil, correlacionando suas posturas estratégicas e seus desempenho no contexto antes, durante e depois da pandemia da covid-19.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (3) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / macario neri ferreira neto - Integrante / Sérgio Mendes de Oliveira Filho - Integrante / Samuel Lopes Girão Carneiro - Integrante., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Bolsa.

  • 2020 - 2021

    Os Efeitos da Covid-19 nas Estratégias Explotativas e Explorativas das Indústrias Farmacêuticas, Descrição: Avaliar os impactos das estratégias explotativas e explorativas das indústrias farmacêuticas do Brasil. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (4) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / macario neri ferreira neto - Integrante / Mariana Andrade Nogueira - Integrante., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Bolsa.

  • 2019 - 2020

    Criação de Valor Compartilhado e o Processo de Internacionalização de Empresas do Ceará, Descrição: A Criação de Valor Compartilhado (CVC) é um modelo elaborado por Porter e Kramer (2011), com oito anos de existência e que veio substituir o modelo de Responsabilidade Social Empresarial (RSE). Detectou-se na literatura, por meio de uma análise nas bases Capes (Web of Science, Scopus, Emerald of Insight e Scielo), Ebsco Host e Spell que não há uma preocupação da análise de CVC nas empresas internacionalizadas, seja no estágio de exportação (indireta e direta), na fase contratual ou de investimento direto. Assim, esta pesquisa visa avaliar o nível de CVC nas empresas internacionalizadas do Estado do Ceará, visando elaborar um índice de avaliação. Serão estudadas 199 empresas em uma base fornecida pelo Centro Internacional de Negócios (CIN) da Federação das Indústrias do Estado do Ceará (FIEC). Por meio de análise de variância e análise de regressão serão elaboradas relações, inferências e identificados pesos de variáveis significativas de avaliação. Espera-se contribuir tanto com a literatura como apoiar a FIEC em suas análises no que se refere à atuação de Responsabilidade Social e Gestão Ambiental nos negócios das empresas internacionalizadas.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / MILENA RODRIGUES BENEVIDES TEIXEIRA - Integrante / Aecio Amancio Vieira Filho - Integrante., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Bolsa.

  • 2019 - 2020

    Metodologia de Avaliação da CSV nas empresas exportadoras do Estado do Ceará, Descrição: Objetiva avaliar os impactos de fatores (produto-mercado; cadeia de valor e clusters) da CSV no desempenho das empresas exportadoras do Ceará, tendo como variáveis de controle o porte, o setor de atividade e o tempo de exportação.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Gualter Alcântara Batista Filho - Integrante., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Bolsa.

  • 2018 - 2021

    Uma Proposição Metodológica de Avaliação da Capacidade Dinâmica Cognitiva e Gerencial, Descrição: A motivação básica para a agenda de pesquisa de microfundamentos na estratégia é decompor construções de nível macro em termos de ações e interações de membros organizacionais para o nível micro. O desempenho no nível da firma surge das ações e interações desses membros, além das relações do nível macro na medida em que as variáveis são mediadas por micro ações e interações (Felin, Foss, &Ployhart, 2015). Este trabalho buscará evoluir na compreensão desses microfundamentos na medida emque tentará explicar a influência da Capacidad Dinâmica Cognitiva (Helfat &Peteraf, 2015) na Capacidade Dinâmica Gerencial (Teece,2007).. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (2) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / GABRIEL ERIK SILVA ROCHA - Integrante / ELNIVAN MOREIRA DE SOUZA - Integrante / IAN PAUL McCARTHY - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.

  • 2017 - 2018

    Cenários das Universidades Corporativas no Brasil em 2030, Descrição: A Educação Corporativa (EC) surge diante do cenário de acirramento da competitividade em nível global e da necessidade cada vez maior das empresas atingirem e superarem seus resultados. Assim, a EC vem sendo adotada pelas organizações privadas e públicas para desenvolverem suas competências. Contudo, apesar de crescente no Brasil, poucas empresas adotam e implementam práticas de EC como a implementação da Universidade Corporativa (UC), estimadas em cerca de 600, sobretudo em empresas com maiores recursos. Salienta-seque, apesar de haver pesquisas sobre a EC elas são ainda restritas. Em relação à construção de cenários para as UCs não foram identificadas pesquisas com esse enfoque, o que mostra que ainda existem lacunas que quando exploradas podem contribuir para o futuro destas. A pesquisa tem como objetivo identificar os cenários prospectivos para as Universidades Corporativas brasileiras nos próximos 13 anos (2017-2030). A metodologia da pesquisa é descritiva, e será realizada com o apoio de 15 especialistas mediante metodologia de Blanning e Reinig (1998), tendo como resultado cenário otimista, realista e premissa.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / EDUARDO SPADA - Integrante / GABRIEL ERIK SILVA ROCHA - Integrante., Financiador(es): Universidade de Fortaleza - Auxílio financeiro.

  • 2016 - Atual

    ESTUDOS AVANÇADOS E APLICADOS DE ESTRATÉGIA - ESAE, Descrição: Investigar fenômenos emergentes de estratégia corporativa, internacionalização, valor compartilhado, capacidade estratégica e redes neurais por meio de metodologias multivariadas, multicritérios e de aprendizagem complexa, bem como desenvolver tecnologias de proposição, análise, decisão e monitoração estratégica.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (4) / Mestrado profissional: (1) / Doutorado: (5) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Francisco Cristino de França Júnior - Integrante / Claudio Andre Gondim Nogueira - Integrante / SERGIO ALEXANDRE BARREIRA FORTE - Integrante / ELNIVAN MOREIRA DE SOUSA - Integrante / JOSÉ RICARDO MOURA TORRES DE MELO FILHO - Integrante / Thomaz Novais Rocha - Integrante / Célio Gomes de Lima Júnior - Integrante / Gustavo Magno Pereira - Integrante / Hellen Veloso - Integrante / Jonas Eugênio Pontes - Integrante / heloisa benevides aragao - Integrante.

  • 2015 - 2017

    ALINHAMENTO ORGANIZACIONAL DE PROCESSOS, PROJETOS, GOVERNANÇA E ESTRATÉGIA, Descrição: Visa elaborar modelos de mensuração, frameworks, constructos e índices de avaliação em organizações públicas e privadas.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Hugo Pereira Filho - Integrante / Lucas de Oliveira Barros - Integrante.

  • 2012 - 2021

    CENÁRIOS, GOVERNANÇA, RECURSOS, INSTITUIÇÕES, INDÚSTRIAS, ESTRATÉGIAS E DESEMPENHO (CRED), Descrição: Trata da integração entre Cenários, Governança Corporativa com o Tripé da Estratégia (Visão Baseada em Instituições, Visão Baseada na Indústria, Visão Baseada em Recursos), Estratégia e Desempenho, em setores e empresas nacionais e internacionais.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (8) / Doutorado: (5) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Francisco Cristino de França Júnior - Integrante / sérgio alexandre barreira forte - Integrante / Amaury Floriano Portugal Neto - Integrante / HAROLDO DE SÁ MEDEIROS - Integrante / ALANDEY SEVERO LEITE DA SILVA - Integrante / CLARISSA LEITE BRAGA E MATOS - Integrante / FRANCISCO EBISON SOUTO CANUTO - Integrante / VALTER DE SOUSA PINHO - Integrante / JOSÉ EUGENIO PONTES - Integrante / MILENA RODRIGUES BENEVIDES TEIXEIRA - Integrante / LORENA GUEDES GUERRA - Integrante / NATALIA BRANDAO LIMA - Integrante / LUCAS EMERSON MORAIS DA SILVEIRA - Integrante / EDUARDO SPADA - Integrante / henrique césar melo ribeiro - Integrante.

  • 2012 - 2015

    A CAPACIDADE ESTRATÉGICA DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS CEARENSES, Descrição: A sobrevivência das MPE depende cada vez mais de sua capacidade de formular, expressar, comunicar, difundir e aplicar suas estratégias de maneira eficaz, visando a uma melhor utilização de seus recursos e competências em busca da vantagem competitiva. Assim, medir a capacidade estratégica das MPE é essencial, pois um diagnóstico com informações reais sobre o quadro estratégico dessas organizações, pode ser decisivo para intervenção e melhorias que podem gerar vantagem competitiva sustentável ou até mesmo impedir a falência destas no mercado. Esse é um tema ainda pouco explorado, com poucos trabalhos nessa temática, gerando portanto uma dificuldade a ser vencida no que concerne a criação de um instrumento que avalie a capacidade estratégica das micro e pequenas empresas. Assim, a presente pesquisa apresenta uma proposta para elaboração de um indicador de avaliação da capacidade estratégica das MPE. A metodologia utilizada é de natureza quantitativa. Quanto aos objetivos é descritivo, utilizando-se de fontes secundárias de dados, além de consulta a expertises para o recenseamento e peso das variáveis que determinam a capacidade estratégica de uma organização, visando à criação de uma ferramenta eficaz na avaliação da capacidade estratégica das micro e pequenas empresas.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / JOYCE ALBUQUERQUE - Integrante / MILENA R TEIXEIRA - Integrante., Financiador(es): Pibic Cnpq - Bolsa.

  • 2012 - 2013

    Velocidade do Empreendedorismo Internacional. Uma Aplicação dos Empreendimentos Portugueses no Brasil, Descrição: Esta pesquisa visa investigar os fatores condicionantes para a velocidade de internacionalização do empreendedorismo português no Brasil. Focando-se no framework teórico de Velocidade de Internacionalização de Empreendimentos, de Benjamin Oviatt e Patricia McDougall, pretende-se ampliar teoricamente o framework citado, validando-o e testando-o com base no fenômeno do empreendedorismo português, especificamente no Estado do Ceará, e propor recomendações para o desentrave dos condicionantes do empreendedorismo português no Brasil.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Integrante / Marcia Zabdiele Moreira - Integrante / Augusto Marcos Carvalho de Sena - Coordenador / Michele do Carmo Sobreira - Integrante / Carla Suzana da Encarnação Marques - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.

  • 2010 - 2012

    O Processo de Internacionalização dos Bancos Brasileiros na Nova Configuração Econômica Mundial, Descrição: EDITAL MCT/CNPQ 14/2010 PROCESSO 477719/2010-4. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Oderlene Vieira de Oliveira - Integrante / Michele do Carmo Sobreira - Integrante / Jose Mauricio Galli Geleiate - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro., Número de produções C, T & A: 1

  • 2009 - 2011

    Internacionalização dos Bancos no Brasil, Descrição: Elabora um estudo longintudinal e prospectivo da internacionalização dos bancos brasileiros. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Jose Mauricio Galli Geleiate - Integrante., Financiador(es): Banco do Nordeste do Brasil - BNB - Auxílio financeiro., Número de produções C, T & A: 1

  • 2008 - 2011

    Estratégias e Recursos nos Cenários Prospectivos das Empresas da América Latina, Descrição: Analisa os movimentos estratégicos e as capacidades de empresas de grande porte no cenário póscrise 2008. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador., Financiador(es): Pibic Cnpq - Bolsa / FUNCAP - Bolsa.

  • 2008 - 2009

    Visão Baseada em Recursos, Estratégia Empresarial e Desempenho, Descrição: Procurar correlacionar a RBV, Estratégias e Desempenho. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador.

  • 2008 - 2009

    Estratégias e Recursos nos Cenários Prospectivos das Empresas Brasileiras, Descrição: Estratégias e Recursos nos Cenários Prospectivos das Empresas Brasileiras. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Renata Nunes Alves - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.

  • 2008 - 2009

    Elaboração de um cenário bancário brasileiro: um estudo exploratório, Descrição: Elaboração de um cenário bancário brasileiro: um estudo exploratório. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Lívia Rodrigues Feitosa - Integrante., Financiador(es): Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.

  • 2007 - 2009

    Modelo Multicrédito como Apoio a Decisão no Processo de Seleção e Avaliação da Capacidade Empreendedora das Empresas a serem Incubadas no Estado do Ceará, Descrição: Modelo Multicrédito como Apoio a Decisão no Processo de Seleção e Avaliação da Capacidade Empreendedora das Empresas a serem Incubadas no Estado do Ceará. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Integrante / Oderlene Vieira de Oliveira - Integrante / Raimundo Eduardo Silveira Fontenelle - Coordenador., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Outra.

  • 2007 - 2008

    Elaboração de um Cenário Bancário Brasileiro: um estudo exploratório, Descrição: Elaborar um cenário dos bancos brasileiros, baseado em dados secundários e entrevistas com peritos. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Oderlene Vieira de Oliveira - Integrante / Antonia Lais Costa Araujo - Integrante., Financiador(es): Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.

  • 2006 - 2009

    Análise de Cenários Estratégicos por meio de Estudos dos Movimentos Estratégicos dos Grandes Grupos Empresariais na Região, Descrição: Visando a construção de um cenário na região para elaboração de programas de ação ao desenvolvimento por meio dos programas do Banco do Nordeste. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (2) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Integrante / Dirk Michael Boehe - Coordenador / Augusto Marcos Carvalho de Sena - Integrante / Gustavo Henrique de Oliveira Melo - Integrante., Financiador(es): Banco do Nordeste do Brasil - BNB - Bolsa.

  • 2006 - 2008

    Evolução das Pesquisas em Gestão Internacional do Brasil, Descrição: Evolução das Pesquisas em Gestão Internacional do Brasil. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Diego Pesquera Rodrigues - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa., Número de produções C, T & A: 1

  • 2006 - 2008

    Estágio de Internacionalização das Empresas Nordestinas, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador.

  • 2005 - 2008

    Cenário, Estratégia, Recursos e Desempenho em IES, Indústrias e Bancos, Descrição: Objetiva relacionar os recursos, estratégias com os cenários prospectivos, à luz de desempenho empresarial em IES, setores industriais e Bancos.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (2) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador., Financiador(es): Comissão de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - Bolsa., Número de produções C, T & A: 1

  • 2004 - 2005

    Competências Dinâmica na Performance Exportadora. Um Estudo, Descrição: Competências Dinâmica na Performance Exportadora. Um Estudo no Setor Calçadista do Estado do Ceará. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Larisse Oliveira Costa - Integrante., Financiador(es): Pibic Cnpq - Bolsa.

  • 2004 - 2005

    Análise da Competência Dinâmica com o Desempenho Financeiro no Setor Calçadista no Estado do Ceará voltado para as Empresas Exportadoras de Médio e Grande Porte, Descrição: Análise da Competência Dinâmica com o Desempenho Financeiro no Setor Calçadista no Estado do Ceará voltado para as Empresas Exportadoras de Médio e Grande Porte. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Shirley Alves da Silva - Integrante., Financiador(es): Fundação Edson Queiroz - Bolsa.

  • 2003 - 2007

    Avaliação de Estratégias de Internacionalização, Descrição: Avaliar os Recursos, as Estratégias de Internacionalização e as Performances das Empresas Exportadoras e de Setores Selecionados. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (9) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Márcia Zabdiele Moreira - Integrante / Anne Caroline Marinho - Integrante / Diego Pesquera Rodrigues - Integrante / Oderlene Vieira de Oliveira - Integrante.

  • 2003 - 2004

    Alinhamento da Visão Baseada em Recursos,Estratégia Empresarial e Desempenho Financeiro.Uma Análise no Setor Calçadista no Estado do Ceará voltado para as Empresas Exportadoras de Médio e Grande Porte., Descrição: Alinhamento da Visão Baseada em Recursos,Estratégia Empresarial e Desempenho Financeiro.Uma Análise no Setor Calçadista no Estado do Ceará voltado para as Empresas Exportadoras de Médio e Grande Porte.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Raphaela Augusta - Integrante., Financiador(es): Pibic Cnpq - Bolsa.

  • 2001 - 2003

    Handbook de Estratégia Empresarial (livro), Descrição: Handbook de Estratégia Empresarial. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador.

  • 2000 - 2001

    Estratégias Empresariais das maiores empresas do Ceará, Descrição: Estratégias Empresariais das maiores empresas do Ceará. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador.

  • 1998 - 1999

    Marketing Mix da Prefeitura Municipal de Fortaleza, Descrição: Marketing Mix da Prefeitura Municipal de Fortaleza. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador.

  • 1998 - 1999

    Estratégias Empresariais das Indústrias de Grande Porte do E, Descrição: Estratégias Empresarias das Industrias de Grande Porte do Estado do Ceará. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador.

  • 1996 - 1997

    Perfil Estratégico dos Dirigentes das Indústrias de Grande P, Descrição: Diagnosticar o perfil estratégico dos dirigentes das indústrias de grande porte no Estado do Ceará, através de uma pesquisa sobre o grau de conhecimento, nível de experiência e visão de estratégia empresarial.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte - Coordenador / Ubirajara R Mindello Neto - Integrante.

Prêmios

2024

Pesquisador incluso na Lista dos 52 cientistas mais influentes do Mundo, Ranking AD Scientific Index 2024 Desenvolvido em 2021 pelo Prof. Dr. Murat ALPER (MD) e pelo Prof. D.

2023

3o lugar no XXIII Encontro de Pós-graduação e Pesquisa da UNIFOR, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2022

2o Lugar no Encontro de Iniciação à Pesquisa - EIP. Artigo: Posturas Estratégicas, Barreiras, Desempenhos, Desafios e Perspectivas dos Setores Exportadores Brasileiros, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2022

2o. Lugar no Encontro de Pós-graduação e Pesquisa (EPP). Artigo: Análise Ex-ante e Durante a Pandemia de Fatores Determinantes do Crscimento Econômico Mundial, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2021

1o. Lugar no XXI no Encontro de Pós-graduação e Pesquisa: Área Ciências Sociais e Aplicadas. Trabalho: Impacto da Orientação Empreendedora e da Ambidestria no Desempenho das Microempresas Brasileir, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2021

1o. Lugar no XVII Encontro de Iniciação à Pesquisa. Centro de Comunicação e Gestão. Dinâmica das Posturas Estratégicas das Instituições de Ensino Superior Ex Ante e Durante à Pandemia da Covid-19, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2021

1o. Lugar no Congresso Internacional de Administração. Trabalho: Relações de Impacto Bionívocas entre a Competitividade das Nações e o Desempenho da Pandemia da Covid-19, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2021

2o. Lugar no Congresso Internacional de Administração. Trabalho: Integrando Capacidades Gerenciais e Estratégia como Prática em Formação Profissionalizante do Governo do Estado do Ceará., Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2021

Melhores artigos do Tema 4 Estratégia. Cenários Prospectivos das Indústrias de Jornalismo Digital no Brasil no Horizonte 2030 a partir do Contexto da Pandemia da Covid-19, 32o. Enangrad 2021.

2019

1o. Lugar no evento Inpacto (Encontro de Pesquisa em Gestão) com o trabalho Estratégias Sustentáveis e Desempenho Exportador em Empresas do Setor Siderúrgico, realizado em junho/2018, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2019

3o lugar no Mundo Unifor 2019 com o trabalho "O Direito à Informação de cunho ambiental como pressuposto para a garantia de participação da sociedade" na área de Ciências Sociais Aplicadas., Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2019

2o lugar no Mundo Unifor 2019 com o trabalho "A Produção Científica Brasileira em Estratégia entre os Anos 2011 a 2018"., Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2018

2o. Lugar no XXIV Encontro de Iniciação a Pesquisa- com o trabalho Metodologia de Avaliação Organizacional de Universidades Corporativas, Universidade de Fortaleza.

2017

Homenagem Especial como Administrador do Ano CRA Ce, ACAd Ce e AADECE, Assembleia Legislativa do Estado do Ceará.

2015

1o. Lugar no XV Encontro de Pós-graduação e Pesquisa da UNIFOR - MUNDO UNIFOR 2015 com o Trabalho, Universidade de Fortaleza - UNIFOR.

2015

2o. Lugar no XV Encontro de Pós-graduação e Pesquisa - MUNDO UNIFOR 2015 com o trabalho "RSC e GRI falam a mesma Linguarem? Uma Análise à luz do modelo de RSC proposto por Porter e Kramer", Universidade de Fortaleza - UNIFOR.

2014

Menção Honrosa Trabalho "Controladoria no Contexto Brasileiro: foco dos estudos acadêmicos nos últimos dez anos", Universidade Federal Rural - SEGET.

2014

Menção Honrosa Trabalho "Governança Corporativa no Setor Público e Privado no Contexto Brasileiro: a produção e a evolução acadêmica em dez anos de contribuições", Universidade Federal Rural (UFRJ) - SEGET 2014.

2013

3o. Lugar no XIX Encontro de Iniciação à Pesquisa em Ciências Sociais, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2012

3o. Lugar Área Sociais Aplicadas do XII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa, UNIVERSIDADE DE FORTALEZA (UNIFOR).

2012

1o. Lugar Área Sociais Aplicadas do XII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2012

Menção Honrosa Destaque UNIFOR 2012, Universidade de Fortaleza (UNIFOR).

2011

53o.PREMIO JABUTI 2011: MULTINACIONAIS BRASILEIRAS: INTERNACIONALIZAÇÃO, INOVAÇÃO E ESTRATÉGIA GLOBAL. O MAIS ANTIGO E PRESTIGIOSO PRÊMIO NACIONAL EM ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E NEGÓCIOS, COMPANHIA BRASILEIRA DO LIVRO. WWW.CBL.ORG.

2011

2o. LUGAR NO MUNDO UNIFOR 2011 - ENCONTRO DE INICIAÇÃO A PESQUISA (ORIENTADOR) DO TRABALHO SOBREVIVÊNCIA NAS MICRO E PEQUENAS, UNIVERSIDADE DE FORTALEZA.

2011

2o. LUGAR NO MUNDO UNIFOR 2011: ENCONTRO DE POSGRADUAÇÃO E PESQUISA. TRABALHO:ESTRATÉGIAS UTILIZADAS PELAS MICRO E PEQUENAS, UNIVERSIDADE DE FORTALEZA (UNIFOR).

2011

MENÇÃO HONROSA - AMIGOS DO 23o. BATALHÃO DE CAÇADORES, EXÉRCITO BRASILEIRO 23o. BATALHÃO DE CAÇADORES.

2010

Menção Honrosa 3o. lugar com orientador na Sessão Oral na Área de Sociais Aplicadas do XVI Encontro de Iniciação à Pesquisa, UNIFOR. Trabalho: Análise Comparativa das Estratégias Utilizadas pelos Bancos Brasileiros Internacio.

2010

Menção Honrosa 2o. lugar como orientador no trabalho classificado na sessão painel na Área de Ciências Sociais Aplicadas do XVI Encontro de Iniciação à Pesquisa, UNIFOR - Trabalho: Recursos Estratégicos no Cenário 2009/2015 das IES NE.

2010

Menção Honrosa: Schumpeter e o Desenvolvimento Tecnológico: Uma Visão Aplicada às Pequenas e Médias Empresas - Elbe Slade 2010, III Elbe Slade UNIFOR.

2010

3o. lugar como coordenador da 1a. Turma General Tibúrcio no XI Encontro de Ex-Integrantes do CPOR/NPOR de Fortaleza, 23 Batalhão de Caçadores.

2009

Título Administrador do Ano de 2009 no Estado de Ceará, Conselho Regional de Administração - Assembléia Legislativa do Estado do Ceará.

2009

Melhor Trabalho da Área Ciências Sociais Aplicadas no XV Encontro de Iniciação à Pesquisa da Universidade de Fortaleza, Universidade de Fortaleza - UNIFOR.

2009

2o. Lugar na Área de Ciências Sociais Aplicadas no XV Encontro de Iniciação Pesquisa, Universidade de Fortaleza - UNIFOR.

2009

Melhor Trabalho da Área de Ciências Sociais Aplicadas do II Encontro de Iniciaçâo à Docência da UNIFOR, Universidade de Fortaleza - UNIFOR.

2009

Destaque UNIFOR 2009 - Menção Honrosa, Unversidade de Fortaleza - UNIFOR.

2008

2º Lugar na sessão painel da área de Ciências Sociais Aplicadas no VIII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da UNIFOR, Universidade de Fortaleza UNIFOR.

2008

2º Lugar na sessão oral da área de Ciências Sociais Aplicadas no VIII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da UNIFOR, Universidade de Fortaleza UNIFOR.

2008

Melhor Trabalho da Sessão Painel da Área de Ciências Sociais Aplicadas no VIII Encontro de Pósgraduação e Pesquisa da UNIFOR, Universidade de Fortaleza.

2008

2o. Melhor Trabalho no Evento ELBE SLADE Br 2008 em Lisboa Portugal, ISCTE.

2008

4o. Melhor Trabalho no Evento ElbeSlade2008 em Lisboa Portugal, ISCTE.

2001

2o. lugar no VII Encontro de Iniciação Científica como Orientador, Unviersidade de Fortaleza.

2000

1o. lugar no VI Encontro de Iniciação Científica como Orientador, Universidade de Fortaleza.

1999

3o. lugar no V Encontro de Iniciação Científica como Orientador, Universidade de Fortaleza.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Universidade de Fortaleza, Centro de Ciências Administrativas. , Av. Washington Soares 1321 Bloco P, Edson Queiroz, 60811341 - Fortaleza, CE - Brasil - Caixa-postal: 1258, Telefone: (85) 34773229, Fax: (85) 34773065, URL da Homepage:

Experiência profissional

1996 - Atual

Universidade de Fortaleza

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 40

Atividades

  • 01/2017

    Pesquisa e desenvolvimento, Grupo de Pesquisa Estudos Avançados e Aplicados de Estratégia -ESAE.,Linhas de pesquisa

  • 03/2014

    Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Administrativas, Centro de Ciências Administrativas.,Atividade realizada, Editor Chefe da Revista.

  • 05/2000

    Direção e administração, Centro de Ciências Administrativas, Curso de Mestrado Em Adminstração de Empresas.,Cargo ou função, Coordenador de Grupo de Pesquisa.

  • 01/1998

    Ensino, Administração, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Planejamento Estratégico de Organizações de Saúde, Administração por Objetivos, Estratégia de Marketing, Estratégia Empresarial, Planejamento Estratégico, Planejamento Estratégico da Informação

  • 09/1997

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Administrativas, Diretoria do Centro de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Membro de conselho editorial da Revista do CCA.

  • 08/1997

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Business Strategy (para alunos estrangeiros de intercâmbio), Desenvolvimento Gerencial, Empreendedorismo, Estratégia empresarial, Gerência de Pequena e Média Empresa, Jogos de Empresa

  • 03/1996

    Direção e administração, Centro de Ciências Administrativas, Curso de Mestrado Em Adminstração de Empresas.,Cargo ou função, Membro de colegiado superior.

  • 03/1996

    Pesquisa e desenvolvimento, Mestrado em Administração de Empresas.,Linhas de pesquisa

  • 03/1996

    Ensino, Administração de Empresas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Administração Contemporânea, Estratégia Empresarial, Gestão do Conhecimento, Metodologia de Pesquisa, Pesquisa de Mercado, Planejamento e Gestão Estratégica, Tópicos de Pesquisa, Tópicos Selecionados de Estratégia, Estratégia de Negócios Internacionais

  • 03/1996

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Diretoria de Pósgraduação e Pesquisa, Divisão de Pesquisa.,Cargo ou função, Membro do colegiado do curso de mestrado.

  • 01/2012 - 08/2018

    Pesquisa e desenvolvimento, REVISTA CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS.,Linhas de pesquisa

  • 01/2015 - 01/2017

    Direção e administração, Programa de Posgraduação em Administracao -- Mestrado e Doutorado.,Cargo ou função, COORDENADOR DO PROGRAMA DE PÓSGRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DA UNIFOR.

  • 08/2002 - 03/2008

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Diretoria de Pósgraduação e Pesquisa.,Cargo ou função, Membro da Comissão de Gerência do PROSUP.

  • 10/1996 - 02/2008

    Direção e administração, Centro de Ciências Administrativas, Curso de Mestrado Em Adminstração de Empresas.,Cargo ou função, Coordenador do Curso de Mestrado em Administração.

  • 09/1996 - 02/2008

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Administrativas, Curso de Mestrado Em Adminstração de Empresas.,Cargo ou função, Presidente do colegiado.

  • 10/2001 - 10/2007

    Direção e administração, Centro de Ciências Administrativas, Diretoria de Pósgraduação e Pesquisa.,Cargo ou função, Coordenador do Núcleo de Pesquisa CCA.

  • 11/2001 - 11/2006

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Administrativas, Diretoria do Centro de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Membro de conselho de centro.

  • 06/2003 - 06/2006

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão.,Cargo ou função, Membro do Conselho.

  • 01/2001 - 01/2006

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho de Centro do CCA.,Cargo ou função, Membro do Conselho.

  • 05/2003 - 05/2005

    Direção e administração, Centro de Ciências Administrativas, Curso de Mestrado de Negócios Internacionais.,Cargo ou função, Coordenador de Curso de Mestrado de Negócios Internacionais.

  • 05/2003 - 05/2005

    Pesquisa e desenvolvimento, Mestrado de Negócios Internacionais.,Linhas de pesquisa

  • 12/2003 - 03/2004

    Serviços técnicos especializados , Núcleo de Assistência Médica Integrada-NAMI.,Serviço realizado, Coordenação do II Planejamento Estratégico do NAMI.

  • 03/2002 - 04/2002

    Serviços técnicos especializados , Diretoria de Pósgraduação e Pesquisa, Divisão de Pesquisa.,Serviço realizado, II Planejamento Estratégico de Pesquisa da UNIFOR.

  • 03/2002 - 03/2002

    Serviços técnicos especializados , Centro de Ciências Administrativas, Núcleo de Pesquisa.,Serviço realizado, II Plano Estratégico do NUPEQ - CCA.

  • 11/2001 - 12/2001

    Serviços técnicos especializados , Centro de Ciências Administrativas, Diretoria de Pósgraduação e Pesquisa.,Serviço realizado, I Plano Estratégico do Núcleo de Pesquisa do CCA.

  • 11/2001 - 12/2001

    Serviços técnicos especializados , Centro de Ciências Administrativas, Núcleo de Pesquisa.,Serviço realizado, Elaboração da Home Page do Núcleo.

  • 11/2001 - 12/2001

    Serviços técnicos especializados , Centro de Ciências Administrativas, Núcleo de Pesquisa.,Serviço realizado, Elaboração de um banco de dados de pesquisa.

  • 09/2000 - 10/2000

    Serviços técnicos especializados , Reitoria, Diretoria de Planejamento.,Serviço realizado, II Planejamento Estratégico da Universidade(2000-2005).

  • 03/2000 - 05/2000

    Serviços técnicos especializados , Diretoria de Pósgraduação e Pesquisa, Divisão de Pesquisa.,Serviço realizado, I Planejamento Estratégico de Pesquisa da Universidade de Fortaleza.

  • 08/1997 - 10/1997

    Serviços técnicos especializados , Diretoria do Centro de Ciências da Saúde, Núcleo de Assistência Médica Integrada.,Serviço realizado, Coordenação da Consultoria do I Planejamento Estratégico do NAMI.

  • 07/1996 - 09/1996

    Serviços técnicos especializados , Reitoria, Diretoria de Planejamento.,Serviço realizado, I Planejamento Estratégico da Universidade(1996-2000).