Sara Picheth Rockenbach
Doutora em Administração pelo Programa de Pós-Graduação em Administração da Universidade Estadual de Maringá, com período sanduíche na Universidade de Oxford, Saïd Business School. Mestre em Administração pela Universidade Estadual de Maringá (PPA/UEM), na linha de pesquisa em Organizações, Estratégia e Trabalho. Possui graduação com láurea acadêmica em Administração pela Universidade Estadual de Maringá (2009) e pós-graduação em Gestão de Pessoas pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná (2013). É Professora Colaboradora Adjunta do Departamento de Administração da Universidade Estadual de Maringá e Professora Auxiliar no Departamento de Administração da Pontifícia Universidade Católica do Paraná - Campus Maringá.
Informações coletadas do Lattes em 16/06/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em ADMINISTRAÇÃO
2016 - 2020
Universidade Estadual de Maringá
Título: Relations of Power and Multi-Logics Field: Analyzing the maternity practices in Brazil and England
Orientador: em University of Oxford ( Tom Lawrence)
com , Ano de obtenção: 2020. João Marcelo Crubellate. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Multi-logics field; Practices; Relations of power; Maternity; Birth.
Mestrado em ADMINISTRAÇÃO
2014 - 2016
Universidade Estadual de Maringá
Título: Lógicas institucionais e estrutura discursiva: um estudo no Maternati - Grupo de Gestantes e Mães
, Ano de Obtenção: 2016.João Marcelo Crubellate.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Lógica Institucional; Estrutura discursiva; Recursividade; Maternidade.
Especialização em Gestão de Pessoas
2012 - 2013
Pontifícia Universidade Católica do Paraná
Título: Teoria Institucional: importância da cultura, valores e crenças nas ações de Gestão de Pessoas
Orientador: Cleumary Soletti Pereira
Graduação em Administração
2006 - 2009
Universidade Estadual de Maringá
Título: Valores como Mediadores da Ação Estratégica: Impactos da Concorrência em um Shopping Center de Maringá
Orientador: Rosângela Mazzia Inocêncio Rodrigues
Formação complementar
2022 - 2022
EXTENSÃO CRÍTICA: UM DEBATE ABERTO PARA UMA FORMAÇÃO EM TRANSFORMAÇÃO. (Carga horária: 3h). , Fundação Nacional de Desenvolvimento do Ensino Superior Particular, FUNADESP, Brasil.
2021 - 2021
Devising 21st Century Higher Education. (Carga horária: 13h). , Pontifícia Universidade Católica do Paraná, PUC/PR, Brasil.
2019 - 2019
Workshop on Writing Theory/Conceptual Articles for Academic Journals. (Carga horária: 8h). , University of Oxford, OX, Inglaterra.
2019 - 2019
How to write your Methodology Chapter. (Carga horária: 6h). , University of Oxford, OX, Inglaterra.
2018 - 2018
Management and Organisation Theory. (Carga horária: 51h). , University of Oxford, OX, Inglaterra.
2018 - 2018
Academic Writing. (Carga horária: 20h). , University of Oxford, OX, Inglaterra.
2016 - 2016
Bases de Dados da Elsevier. (Carga horária: 3h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.
2016 - 2016
Web of Science®. (Carga horária: 4h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.
2015 - 2015
NVivo 10. (Carga horária: 4h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.
2013 - 2013
Planejamento Estratégico. (Carga horária: 4h). , Projeto Extensão Industrial Exportadora, PEIEX, Brasil.
2013 - 2013
Capacitação de Avaliadores do MPE Brasil. (Carga horária: 16h). , Fundação Nacional da Qualidade, FNQ, Brasil.
2013 - 2013
Planejamento Estratégico em CANVAS. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Paraná, SEBRAE/PR, Brasil.
2013 - 2013
Assistente Comercial. (Carga horária: 8h). , Associação Comercial e Industrial de Maringá, ACIM, Brasil.
2013 - 2013
D'Olho Digital. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Paraná, SEBRAE/PR, Brasil.
2013 - 2013
Conceitos de Liderança- pelos Fundamentos da Excêl. (Carga horária: 24h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Paraná, SEBRAE/PR, Brasil.
2013 - 2013
Planejamento Orçamentário. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Paraná, SEBRAE/PR, Brasil.
2013 - 2013
Fundamentos da Excelência. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Paraná, SEBRAE/PR, Brasil.
2012 - 2012
Eneagrama - a Busca do Autoconhecimento. (Carga horária: 20h). , HEUSI - Consultoria Empresarial, HEUSI, Brasil.
2010 - 2011
Administration. (Carga horária: 540h). , Grafton College, GRAFTON, Irlanda.
2009 - 2009
Política de Crédito Comercial. (Carga horária: 8h). , Motiton Palestras e Treinamentos, MOTITON, Brasil.
2008 - 2008
Extensão universitária em Adecon - Consultoria Júnior. (Carga horária: 459h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.
2008 - 2008
Desenvolvendo Pessoas para Formar Profissionais.... (Carga horária: 4h). , Adecon Empresa Junior de Consultoria, ADECON, Brasil.
2008 - 2008
Formação de Agentes para Excelência Empresarial. (Carga horária: 5h). , Instituto Brasileiro da Qualidade e Produtividade, IBQP, Brasil.
2008 - 2008
Curso de Oratória. (Carga horária: 8h). , Adecon Empresa Junior de Consultoria, ADECON, Brasil.
2007 - 2008
Certificate in Advanced English. , University of Cambridge, CAM, Inglaterra.
2007 - 2007
Extensão universitária em Adecon - Consultoria Júnior. (Carga horária: 459h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.
2007 - 2007
Gerenciamento de Projetos. (Carga horária: 32h). , Associação Comercial e Industrial de Maringá, ACIM, Brasil.
2007 - 2007
Feedback como Ferramenta na Resolução de Conflitos. (Carga horária: 16h). , Potenciall - Treinamento e Capacitação, POTENCIALL, Brasil.
2007 - 2007
Top of Mind Maringá. (Carga horária: 2h). , Adecon Empresa Junior de Consultoria, ADECON, Brasil.
2006 - 2006
Microsoft Office. (Carga horária: 78h). , Centro Nacional Integrado de Curso, CENAIC, Brasil.
2004 - 2005
First Certificate in English - FCE. , University of Cambridge, CAM, Inglaterra.
1997 - 2003
Curso Regular de Inglês. , Cultura Inglesa, CI, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Francês
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Teoria Institucional.
Organização de eventos
PICHETH, Sara . 42ª SEMAD - Maringá Empreendedora. 2023. (Outro).
Reinert, M. ; PICHETH, S. . Curso de extensão: Global challenges to development. 2022. (Outro).
PICHETH, S. F. . II Simpósio de Pós-graduação e Pesquisa em Administração. 2017. (Outro).
PICHETH, S. F. . I Simpósio de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - SimPPA. 2015. (Outro).
Participação em eventos
EXTENSÃO CRÍTICA: UM DEBATE ABERTO PARA UMA FORMAÇÃO EM TRANSFORMAÇÃO. 2022. (Outra).
Devising 21st Century Higher Education. 2021. (Congresso).
XLV Encontro da ANPAD - EnAnpad 2021.Relations of power and multi-logics field: Analyzing the maternity practices in Brazil and England. 2021. (Encontro).
XLIII Encontro da ANPAD.Power versus Information: Analyzing the Multiple Institutional Logics Incarnation through Groups? Interests. 2019. (Encontro).
II Simpósio de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - SIMPPA. 2017. (Simpósio).
I Simpósio de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - SimPPA.Estrutura Discursiva como Mediadora da Retomada da Lógica Institucional de Maternidade: Um estudo no Maternati - Grupo de Gestantes e Mães. 2015. (Simpósio).
V Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade.Analisando a Pesquisa-Ação à luz dos Princípios Intervencionistas: um Olhar Comparativo. 2015. (Encontro).
Palestra (PPA/UEM) - Os Estudos Organizacionais: uma breve narrativa" . (Palestrante: Prof. Dr. Alexandre de Pádua Carrieri (CEPEAD/UFMG). 2014. (Outra).
Palestra "Administração uma breve conversa sobre o campo". (Palestrante: Prof. Dr. Alexandre de Pádua Carrieri (CEPEAD/UFMG). 2014. (Outra).
TIC NOVA. 2013. (Encontro).
Maringá Júnior. 2008. (Encontro).
XVI ESEJ - Encontro Sul-Brasileiro de Empresas Juniores. 2008. (Encontro).
XV ENEJ - Encontro Nacional de Empresas Juniores. 2007. (Encontro).
XXVII Semana do Administrador - UEM. 2007. (Encontro).
XXVI Semana do Administrador - UEM. 2006. (Encontro).
Participação em bancas
Reinert, M.; Sato, C. C. M.;PICHETH, S. F.; CRUBELLATE, J. M.. Lei como dispositivo de mercado: análise das disputas judiciais e dos argumentos dos atores no mercado farmacêutico brasileiro. 2022. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Maringá.
CRUBELLATE, J. M.;PICHETH, S. F.; VERDU, F. C.. Lógicas institucionais e legitimidade: o caso COAMO Agroindustrial Cooperativa. 2020. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Maringá.
CRUBELLATE, J. M.; MENEGASSI, C. H. M.; Sato, C. C. M.; Borges, W. A.; Reinert, M.; VERDU, F. C.;PICHETH, S. F.. Comportamento de mudança em campos institucionais: um estudo sobre lógicas institucionais e a estrutura de poder dos agentes na assistência ao parto no Brasil. 2022. Tese (Doutorado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Maringá.
VERDU, F. C.;PICHETH, Sara; FAIA, V. S.. Executivos, redes de relacionamentos e internacionalização. 2023. Exame de qualificação (Doutorando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Maringá.
Reinert, M.; Sato, C. C. M.;PICHETH, S. F.; CRUBELLATE, J. M.. Lei como dispositivo de mercado: análise das disputas judiciais e dos argumentos dos atores no mercado farmacêutico brasileiro. 2021. Exame de qualificação (Mestrando em Programa de Pós-Graduação em Administração (PPA)) - Universidade Estadual de Maringá.
Augusto, C. A.;PICHETH, Sara. O USO DE ESTRATEGIAS CORPORATIVAS: UMA ANALISE DO CRESCIMENTO DO AIQFOME NO MERCADO DE DELIVERY NACIONAL. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, Sara. INFLUÊNCIA DA LIMPEZA PROFISSIONAL EM ALUGUÉIS DE TEMPORADA EM CIDADES LITORÂNEAS DO SUL DO BRASIL. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, Sara. ATRIBUTOS INSTAGRAMAVEIS QUE INFLUENCIAM NA PERCEPÇÃO DE ESCOLHA DOS CLIENTES EM CAFETERIAS EM MARINGA. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, Sara. VIOLÊNCIA CONTRA A MULHER NO PROCESSO DE RECRUTAMENTO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, Sara. A INCLUSÃO DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA INTELECTUAL NO MERCADO DE TRABALHO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
SILVA, J. D.;PICHETH, Sara. COMO A TECNOLOGIA DA COMUNICAÇÃO IMPACTA NO DESEMPENHO DE FUNCIONÁRIOS COM POSIÇÕES ESTRATÉGICAS INTRAORGANIZACIONAIS. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
VIEIRA, V. A.;PICHETH, S. F.. Marketing Sensorial como estratégia da empresa e sua influência na decisão de compra pelo consumidor no varejo alimentício. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. Atributos que influenciam a decisão de compra em aplicativos de delivery de alimentos. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. Marketing digital no setor bancário: o uso das ações de marketing digital nos bancos tradicionais e bancos digitais. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. Análise do mix de comunicação de marketing nas associações atléticas acadêmicas de Maringá-PR durante a pandemia. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. O mercado gamer e a criação da identidade gamer. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
SILVA, J. D.;PICHETH, S. F.. Análise do efeito das redes sociais da UEM no Net Promoter Score. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Arieira, J. O;PICHETH, S. F.. Percepção da população sobre o trabalho desenvolvido pela Secretaria de Meio Ambiente no município de Terra Boa - PR. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
SILVA, J. D.;PICHETH, S. F.. Elaboração de um projeto em People Analytics: análise das características e falhas no processo. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
SILVA, J. D.;PICHETH, S. F.. Desenvolvendo uma métrica para avaliar competências e resultados de influenciadores digitais. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
SILVA, J. D.;PICHETH, S. F.. Comportamento pró-social dos consumidores direcionado às empresas. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
SILVA, J. D.;PICHETH, S. F.. O impacto de estratégias de nudging nas vendas de lojas online. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. A GESTÃO AMBIENTAL URBANA NO MUNICÍPIO DE MARINGÁ E SUA ARTICULAÇÃO COM OS INSTRUMENTOS FINANCEIROS E ORÇAMENTÁRIOS DO MUNICÍPIO. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. GESTÃO DE PESSOAS NO SETOR PÚBLICO. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. SUS SISTEMA ÚNICO DE SAÚDE COMO POLÍTICA PÚBLICA. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. A INOVAÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA NAS CIDADES. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO DE PESSOAS E DA LIDERANÇA PARA A MOTIVAÇÃO DOS COLABORADORES EM UMA ORGANIZAÇÃO PÚBLICA. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. DESAFIOS E DIFICULDADES ENCONTRADOS PELOS ASSISTENTES SOCIAIS DO CENTRO DE REFERÊNCIA EM ASSISTÊNCIA SOCIAL (CRAS) DO MUNICÍPIO DE ITAMBÉ ? PR. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. O USO DOS INDICADORES ECONÔMICOS PARA A IMPLANTAÇÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS NO MUNICÍPIO DE ASSAÍ/PR. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. GESTÃO DE RESÍDUOS SÓLIDOS NA CIDADE DE TERRA BOA ? PR. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra;PICHETH, S. F.. ESTUDO DA IMPORTÂNCIA DA GESTÃO DE PESSOAS PARA A PRÁTICA DA GINÁSTICA LABORAL NA QUALIDADE DE VIDA EM SERVIDORES PÚBLICOS. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá.
Karin Borges Senra; Gislaine Aparecida Susuki;PICHETH, S. F.. Educação financeira: perfil do investidor brasileiro. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.
Vitor Koki da Costa Nogami; Gislaine Aparecida Susuki;PICHETH, S. F.. Plano de negócios: Estudo da viabilidade da abertura de uma startup de prestação de serviços na cidade de Maringá/PR. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.
Orientou
Orientadora de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
Orientadora de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
Orientadora de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
Orientadora de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
Orientadora de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
Orientadora de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
Orientação de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
Orientação de Estágio Discente; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Estadual de Maringá; (Orientador);
LOGÍSTICA REVERSA: UMA CONTRIBUIÇÃO DA COLETA SELETIVA DE MANEIRA SUSTENTÁVEL NO MUNICÍPIO DE MARINGÁ/PR; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
O PROCESSO DE PLANEJAMENTO E PROFISSIONALIZAÇÃO EM EMPRESAS FAMILIARES NA REGIÃO DE MARINGÁ/PR; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
ESTRESSE OCUPACIONAL RELACIONADO COM CULTURA NAS FÁBRICAS BRASIL X JAPÃO; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
GESTÃO DE ESTOQUE: UM ESTUDO DE CASO EM UMA DISTRIBUIDORA DE ACESSÓRIOS; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
O PROCESSO LOGÍSTICO DE EVENTOS: UM ESTUDO DE CASO SOBRE A CONFRATERNIZAÇÃO DE UM ESCRITÕRIO DE INVESTIMENTOS DO NOROESTE DO PARANÁ; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Desigualdade de gênero: as dificuldades enfrentadas por mulheres no mercado de trabalho; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Os desafios da logística enfrentados no agronegócio: Um estudo feito com empresas no noroeste paranaense; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Atributos de transação e estruturas de governança: um estudo no setor da pecuária de corte no Noroeste do Paraná; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
O impacto das Cooperativas de Crédito no desenvolvimento local; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Gestão da qualidade e logística reversa como diferencial competitivo: Uma análise do processo em um Centro de Distribuição Supermercadista; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
ORÇAMENTO PARTICIPATIVO COMO ESTRATÉGIA DE ENFRENTAMENTO E SUPERAÇÃO DE MOMENTOS DE CRISE ECONÔMICA; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: UM ESTUDO DE CASO DOS PROFISSIONAIS DA SAÚDE DA UPA ZONA SUL; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
HISTÓRIA DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA BRASILEIRA: GESTÃO DE PESSOAS E A ESTRUTURA ADMINISTRATIVA; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NA PREFEITURA DE UMUARAMA; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Plano de negócio: Estudo de viabilidade de implementação de um coworking direcionado a área de psicologia; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Respostas estratégicas frente às relações de poder assimétricas no campo da maternidade; 2020; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Adecon Empresa Júnior; Projeto de Consultoria; 2021; Orientação de outra natureza - Universidade Estadual de Maringá; Orientador: Sara Picheth Rockenbach;
Produções bibliográficas
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PICHETH, S. . Dialogando com a Teoria Institucional: Importância da cultura, valores e crenças nas ações de Gestão de Pessoas. ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS EM REVISTA , v. 3, p. 346-365, 2022.
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PICHETH, S. F. ; CRUBELLATE, J. M. . Mudança, lógicas institucionais e emergência de novos atores: a renaturalização da maternidade no Brasil. ORGANIZAÇÕES & SOCIEDADE (ONLINE) , v. 26, p. 486-512, 2019.
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PICHETH, S. F. ; CRUBELLATE, J. M. ; VERDU, F. C. . A transnacionalização do parto normal no Brasil: um estudo das últimas cinco décadas. História, Ciências, Saúde-Manguinhos , v. 25, p. 1063-1082, 2018.
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LEONEL JR., R. ; PICHETH, S. F. ; SILVA, F. ; CRUBELLATE, J. M. . Assessing the methodological differences between Brazilian journals and top journals in the strategy field. RAM. REVISTA DE ADMINISTRAÇÃO MACKENZIE (ONLINE) , v. 19, p. 1-31, 2018.
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PICHETH, S. F. ; Chagas, P. B. . Interfaces between territoriality and identity: analyzing the experiences of mothers of the Maternati Group. CADERNOS EBAPE.BR (FGV) , v. 16, p. 788-801, 2018.
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PICHETH, S. F. ; CASSANDRE, M. P. ; THIOLLENT, M. . Analisando a pesquisa-ação à luz dos princípios intervencionistas: um olhar comparativo. Revista Educação (PUCRS. Online) , v. 39, p. s3-s13, 2016.
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PICHETH, S. F. ; ICHIKAWA, E. Y. . Uso de ansiolíticos e antidepressivos por bancários: um estudo de representações sociais. Pesquisas e Práticas Psicossociais , v. 10, p. 354-367, 2015.
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PICHETH, S. F. ; CASSANDRE, M. P. ; THIOLLENT, M. . Analisando a Pesquisa-Ação à Luz dos Princípios Intervencionistas: um Olhar Comparativo. In: Michel Thiollent; Simone Imperatore; Sonia Regina Mendes dos Santos. (Org.). Extensão Universitária: concepções e reflexões metodológicas. 1ed.Curitiba: CRV, 2022, v. 1, p. 63-84.
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PICHETH, S. F. ; CRUBELLATE, J. M. ; SILVA, J. D. . Relations of power and multi-logics field: Analyzing the maternity practices in Brazil and England. In: XLV Encontro da ANPAD - EnANPAD 2021, 2021. Relations of power and multi-logics field: Analyzing the maternity practices in Brazil and England, 2021.
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SANTOS, M. A. E. ; PICHETH, S. F. . Subjetividade e Políticas Públicas: Atenção às Mulheres que sofrem pelo uso Abusivo de Drogas. In: XLV Encontro da ANPAD - EnANPAD 2021, 2021. Subjetividade e Políticas Públicas: Atenção às Mulheres que sofrem pelo uso Abusivo de Drogas, 2021.
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PICHETH, S. F. ; CRUBELLATE, J. M. . Power versus Information: Analyzing the Multiple Institutional Logics Incarnation through Groups? Interests. In: XLIII Encontro da ANPAD, 2019, São Paulo. Power versus Information: Analyzing the Multiple Institutional Logics Incarnation through Groups? Interests, 2019. p. 1-16.
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LEONEL JR., R. ; PICHETH, S. F. ; SILVA, F. ; CRUBELLATE, J. M. . Does a Methodological Gap Exist Between Brazilian Papers and Five Top Journals Papers? A Review of Strategy Field. In: EnANPAD, 2017, São Paulo. XLI Encontro da ANPAD - EnANPAD 2017, 2017.
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PICHETH, S. F. ; CASSANDRE, M. P. . Analisando a Pesquisa-Ação à luz dos Princípios Intervencionistas: um Olhar Comparativo. In: V Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade da ANPAD, 2015, Salvador. Anais do V Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade, 2015. v. 1. p. 1-14.
-
PICHETH, S. F. ; CRUBELLATE, J. M. ; SILVA, J. D. . Relations of power and multi-logics field: Analyzing the maternity practices in Brazil and England. 2021. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
-
PICHETH, S. F. ; LEONEL JR., R. ; CRUBELLATE, J. M. . Becoming a true mother! Discursive structure and the resumption of the natural logic of motherhood.. 2019. (Apresentação de Trabalho/Outra).
-
PICHETH, S. F. ; CRUBELLATE, J. M. . Power versus Information: Analyzing the Multiple Institutional Logics Incarnation through Groups? Interests. 2019. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
-
PICHETH, S. F. ; CASSANDRE, M. P. . Analisando a Pesquisa-Ação à luz dos Princípios Intervencionistas: um Olhar Comparativo. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
Outras produções
PICHETH, S. F. . Coordenador de sessão de Comunicação Oral na 40ª SEMAD - Semana do Administrador da UEM. 2021.
PICHETH, S. F. . Avaliador de trabalhos para a 40ª SEMAD - Semana do Administrador/UEM.. 2021.
PICHETH, S. F. . Avaliador(a) de Trabalhos no XLV Encontro da ANPAD. 2021.
PICHETH, S. F. . Avaliador de seleção de projetos da 4ª Feira de Ciências Júnior da PUCPR- campus de Maringá. 2021.
PICHETH, S. F. . Avaliador no processo de seleção de projetos do Programa de Bolsa de Iniciação Científica e Tecnológica da Pontifícia Universidade Católica do Paraná. 2020.
PICHETH, S. F. . Avaliador de artigos do XLII Encontro da ANPAD - EnANPAD - área EOR (Estudos Organizacionais). 2018.
PICHETH, S. F. . Avaliador de artigos para a XXXVII Semana do Administrador- SEMAD/UEM. 2017.
PICHETH, S. F. . Avaliador de artigos para o II Simpósio de Pós-graduação e Pesquisa em Administração - SIMPPA/UEM. 2017.
PICHETH, S. F. . Coordenador adjunto do comitê científico do 2 Simpósio de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - SimPPA. 2017.
PICHETH, S. F. . Avaliador de artigos para a XXXVI Semana do Administrador- SEMAD/UEM. 2016.
PICHETH, S. F. . Moderador de artigo científico do 1 Simpósio de Pós-graduação e Pesquisa em Administração - SimPPA. 2015.
PICHETH, S. . Planejamento e Controle da Produção. 2022. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Projetos de pesquisa
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2020 - 2021
Respostas estratégicas frente às relações de poder assimétricas no campo da maternidade, Descrição: Este projeto se propõe a compreender quais as respostas estratégicas adotadas por gestantes na cidade de Maringá frente às assimetrias de poder entre os atores envolvidos. Acredita-se que a identificação do processo de percepção e elaboração estratégica a partir de diferentes relações de poder fornece uma perspectiva analítica bastante rica a respeito de como os interesses de grupos com diferentes graus de poder influenciam a incorporação de práticas de maternidade, a qual, por sua vez, acredita-se que ajudará, consequentemente, a compreender o cenário brasileiro, que é, há muito, excessivamente distante do padrão mundial.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Sara Picheth Rockenbach - Coordenador / Lucas Campagnoli Ursulino - Integrante.
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2018 - Atual
Variáveis Mediadoras da Incorporação de Lógicas Institucionais em Organizações e Grupos Sociais: Poder, Informação, Interesses e as Práticas de Maternidade no Brasil e na Inglaterra, Descrição: Propomos o estudo da instituição da maternidade e suas práticas a partir da perspectiva das lógicas institucionais. Ao usar tal perspectiva, o campo da maternidade pode ser tomado como uma arena conflituosa onde estão reunidos diversos atores sociais. Esses atores seguem ou mesmo constituem diversas lógicas institucionais e disputam em torno de quais práticas devem ser aceitas, rejeitadas, decretadas e difundidas, o que auxilia na explicação de como as demandas institucionais influenciam as ações dos atores sociais e como o conflito vem à tona quando aqueles atores interagem, ao mesmo tempo em que seguem diferentes lógicas. Nos amparamos no pressuposto de que os atores sociais - indivíduos, organizações e grupos - experimentam a complexidade institucional em vários graus, o que os pressiona a alinharem suas práticas a múltiplas, interdependentes e também contraditórias lógicas. A partir disso entendemos que as ações em resposta às lógicas institucionais podem, e são, produzidas com base nos interesses e visões de mundo dos atores sociais, ambos afetados pelas informações disponíveis àqueles mesmos atores. São características dos indivíduos que afetam como as lógicas se tornam acessíveis e são ativadas, o que permite aos atores ativamente gerenciar o grau de seu impacto sobre as organizações. Em especial, os interesses delineiam a configuração de práticas e a geração de premissas e motivações que orientam as decisões e ações. Complementarmente, ainda não está consolidada a literatura que explora tal configuração de respostas em condição de multiplicidade e complexidade institucional, talvez porque a perspectiva das lógicas institucionais não vem sendo aplicada ao entendimento de como efetivamente ocorrem e são resolvidos os conflitos no âmbito micro analítico das organizações. Abordaremos essa questão comparando as situações específicas do Brasil e da Inglaterra, no que concerne à questão da maternidade (especificamente, do parto como evento institucionalizado). Evidências quanto à situação da Inglaterra revelam agudo contraste em relação ao cenário obstétrico brasileiro. Além disso, a Inglaterra é classificada como sendo um dos país onde se desenvolve um modelo obstétrico humanizado, diferente do modelo tecnocrático predominante no Brasil. Neste projeto nos propomos a adotar os interesses dos grupos envolvidos no campo da maternidade (médicos, parteiras e enfermeiras obstetras, e mulheres grávidas) como categoria fundamental para compreender por que os sistemas de saúde em diferentes países têm diferentes respostas a múltiplas lógicas institucionais. Nós acreditamos que a comparação entre os dois casos nos dará uma perspectiva analítica bastante rica a respeito de como os interesses de grupos com diferentes centralidades de poder e graus de informação influenciam a incorporação de lógicas de maternidade; acreditamos que isso ajudará, consequentemente, a compreender o cenário brasileiro, que é - há muito - excessivamente distante do padrão mundial.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Doutorado: (2) . , Integrantes: Sara Picheth Rockenbach - Integrante / João Marcelo Crubellate - Coordenador.
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2016 - Atual
Teoria institucional em estratégia e organizações: um balanço de 20 anos de publicação, Descrição: Durante o período considerado clássico no contexto da teoria das organizações, com publicações especialmente voltadas à consolidação de várias correntes vinculadas à abordagem contingencial em Administração, a publicação vinculada à teoria institucional permaneceu vinculada especialmente a livros-textos de teoria das organizações. Provavelmente tenha sido Selznick (1949; 1957) o primeiro a enunciar, especificamente, uma teoria organizacional institucionalista, defendendo que o caráter específico de uma organização reflete e incorpora valores institucionalizados em seu contexto de operação. Com a retomada da abordagem, a partir de 1977, a perspectiva institucional (neo-institucionalismo) recebeu grande ênfase, o que perdura até o presente momento. Tal ênfase vem incorporando enorme variedade de temáticas, objetos empíricos e perspectivas metodológicas, o que exige estrito acompanhamento da publicação para que se possa elaborar pesquisas que consigam, de fato, retratar o estado da arte no institucionalismo e, principalmente, oferecer contribuições para além da replicação de estudos já desenvolvidos em outros contextos. A abordagem bibliomética das publicações em teoria institucional, em alguns dos principais periódicos internacionais (em língua inglesa) nos últimos 20 anos (1997-2016) propiciará condições para a atualização dos estudos realizados nos programas de mestrado e doutorado, interessados na abordagem institucional, bem como facilitará o empenho de publicação vinculado àqueles estudos.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (2) . , Integrantes: Sara Picheth Rockenbach - Integrante / João Marcelo Crubellate - Coordenador / Juliana Marangoni Amarante - Integrante / Fernanda Reis da Silva - Integrante / Fabrizio Meller da Silva - Integrante.
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2015 - Atual
Processo de Institucionalização: lógica, prática, recursividade., Descrição: O projeto visa a investigar (principalmente teoricamente) aspectos recentemente desenvolvidos no âmbito da teoria institucional em organizações, principalmente, com destaque para a interpretação que considera os processos de institucionalização como fenômenos recursivamente orientados. Tal perspectiva implica reconhecer, dentre outros aspectos, a centralidade de elementos da linguagem, da agência e da técnica entrelaçados paradoxalmente a partir de sua organização, isto é, o elemento da lógica, e de sua remissão à existência ou atualização, isto é, o elemento da prática na emergência daqueles padrões que comumente consideramos como institucionalizados, ou em institucionalização.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sara Picheth Rockenbach - Integrante / João Marcelo Crubellate - Coordenador / Juliana Marangoni Amarante - Integrante.
Prêmios
2022
Aprovada no concurso público para professor efetivo da UFMS, de acordo com o Edital N 39/2022, Universidade Federal do Mato Grosso do Sul - UFMS.
2022
Aprovada no concurso público para professor efetivo do IFSUL/RS, de acordo com o Edital N 049/2020 PROGEPE, Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Sul-rio-grandense - IFSul.
2021
Aprovada no concurso público para professor efetivo do SEPT/UFPR, de acordo com o Edital N 404/2021 PROGEPE, SEPT/UFPR.
2010
Láurea Acadêmica de Graduação, Universidade Estadual de Maringá.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Universidade Estadual de Maringá, Centro de Ciências Sociais Aplicadas. , Av. Colombo, 5790 - Bloco C23 - Sala 15, Jardim Universitário, 87020900 - Maringá, PR - Brasil, Telefone: (44) 30114941
Experiência profissional
2021 - Atual
Universidade Estadual de MaringáVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 40
2016 - 2020
Universidade Estadual de MaringáVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista da CAPES, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Bolsista do Programa de Pós-Graduação em Administração (Doutorado Acadêmico) da Universidade Estadual de Maringá. Órgão de fomento: Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES)
2017 - 2017
Universidade Estadual de MaringáVínculo: Estágio de docência, Enquadramento Funcional: Estágio
Outras informações:
Prática de estágio docência realizada sob a orientação do professor Dr. João Marcelo Crubellate, na disciplina de Pensamento Administrativo I, ministrada ao curso de graduação em Administração da Universidade Estadual de Maringá, entre o período de abril a agosto de 2017.
2017 - 2017
Universidade Estadual de MaringáVínculo: Estágio de docência, Enquadramento Funcional: Estágio
Outras informações:
Prática de estágio docência realizada sob a orientação do professor Dr. João Marcelo Crubellate, na disciplina de Pensamento Administrativo II, ministrada ao curso de graduação em Administração da Universidade Estadual de Maringá, entre o período de agosto a dezembro de 2017.
2014 - 2016
Universidade Estadual de MaringáVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista da CAPES, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Bolsista do Programa de Pós-Graduação em Administração (Mestrado Acadêmico) da Universidade Estadual de Maringá. Órgão de fomento: Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES)
2015 - 2015
Universidade Estadual de MaringáVínculo: Estágio de docência, Enquadramento Funcional: Estagiária
Outras informações:
Prática de estágio docência realizada sob a orientação do professor Dr. João Marcelo Crubellate, na disciplina Introdução ao Estudo e Pesquisa em Administração II, ministrada ao curso de graduação em Administração da Universidade Estadual de Maringá, entre o período de outubro a dezembro de 2015.
Atividades
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03/2016
Pesquisa e desenvolvimento, Centro de Ciências Sociais Aplicadas.,Linhas de pesquisa
2013 - 2013
AccionVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Funcionário, CLT: Analista de RH, Carga horária: 44
Outras informações:
Desempenho de função de Recursos Humanos e algumas rotinas de Departamento Pessoal: recrutamento e seleção, admissão, folha de pagamento, férias, avaliação de desempenho, resolução de conflitos, treinamentos e desenvolvimento profissional, campanhas e confraternizações.
2012 - 2012
Hotel InternacionalVínculo: , Enquadramento Funcional: Funcionário, CLT: Recursos Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
Desempenho de função de Recursos Humanos e algumas rotinas de Departamento Pessoal: recrutamento e seleção, admissão, rescisão, folha de pagamento, férias, resolução de conflitos, treinamentos, clima organizacional.
2011 - 2012
Aptar GroupVínculo: , Enquadramento Funcional: Funcionário, CLT: Customer Service, Carga horária: 44
Outras informações:
Desempenho na função de Atendimento ao cliente, com atividades de: controle e acompanhamento de pedidos, envio de mercadorias, cadastro de clientes, faturamento, emissão de relatórios, apresentação de reuniões, negociação.
2007 - 2008
Adecon Empresa Junior de ConsultoriaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 20
Outras informações:
Membro da Diretoria de Gestão de Pessoas (2007), função de consultora, realizando projetos internos da diretoria e consultoria em planejamento de recursos humanos.
Membro da Diretoria de Projetos (2008), função de gerente de projetos, participando de primeiros contatos e consultorias na área de recursos humanos, financeiro, plano de negócios.
2020 - 2021
Pontifícia Universidade Católica do ParanáVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 12
Atividades
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03/2020 - 12/2021
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Maringá.,Cargo ou função, NDE ? Núcleo Docente Estruturante.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Sara Picheth Rockenbach e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?