Larissa Silva

Psicóloga, Mestre em Psicologia Social e do Trabalho pelo Instituto de Psicologia da Universidade de São Paulo (2023); Especialista em Psicologia Clínica pelo Conselho Federal de Psicologia (2012); MBA em Gestão Estratégica de Pessoas pela Fundação Getúlio Vargas (2014), com extensão internacional pela University of Tampa- John H. Sykes College of Business na Flórida (2015); Especialista em Processos Didático-Pedagógicos para Cursos na Modalidade à distância pela UNIVESP (2023); Personal Professional Coaching certificada pela Sociedade Brasileira de Coaching (2015); Pesquisadora no Nucleo de Qualidade de Vida no Trabalho da FEA-USP e membro do Núcleo de Psicologia Organizacional e do Trabalho do CRP- SP.Docente no ensino superior desde 2013 e coordenação do curso de Psicologia por aproximadamente quatro anos; Experiência na área de Gestão de Pessoas, Desenvolvimento de carreiras, Recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento.Atua no consultório particular realizando atendimento psicoterápico individual e de casal desde 2010.

Informações coletadas do Lattes em 13/12/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Psicologia Social e do Trabalho

2018 - 2023

Instituto de Psicologia da USP
Título: Transição radical de carreira: Análise de fatores que impulsionam ou dificultam a mudança, Ano de Obtenção: 2023
Sigmar Malvezzi.Palavras-chave: Transição de carreira; Identidade de carreira; Geração Y; Fatores que impulsionam; Fatores que dificultam.Grande área: Ciências HumanasSetores de atividade: Pesquisa e desenvolvimento científico.

Especialização em andamento em Terapia Comportamental Dialética (DBT)

2024 - Atual

Pontifícia Universidade Católica do Paraná

Especialização em Processos Didático-Pedagógicos para Cursos na Modalidade à distância

2021 - 2023

Universidade virtual do Estado de São Paulo
Título: UM OLHAR PARA A SAÚDE MENTAL DOS ESTUDANTES UNIVERSITÁRIOS DE EaD: LEVANTAMENTO DE AÇÕES E PRÁTICAS DE ACOLHIMENTO, PREVENÇÃO E PROMOÇÃO DE SAÚDE
Orientador: Roseli Basso
Bolsista do(a): Universidade Virtual do Estado de São Paulo, UNIVESP, Brasil.

Especialização em MBA Executivo Internacional

2015 - 2015

Fundação Getúlio Vargas
Título: À Definir

Especialização em MBA Gestão Estratégica de Pessoas

2012 - 2014

Fundação Getúlio Vargas
Título: As pessoas planejam suas carreiras?

Especialização em Psicossomática

2010 - 2011

Estudos Avançados
Título: Envelhecimento Populacional e a Importância da Psicossomática
Orientador: Wilson

Aperfeiçoamento em Psicoterapia Breve Dinâmica

2017 - 2017

Portal Educação de Campo Grande
Título: Psicoterapia Breve Dinâmica. Ano de finalização: 2017

Aperfeiçoamento em Técnicas de Gerência de Projetos

2014 - 2014

Fundação Getúlio Vargas
Título: Não houve. Ano de finalização: 2014

Graduação em Psicologia

2005 - 2009

Centro Universitário Salesiano São Paulo
Título: Envelhecimento Populacional e a Importância da Psicologia Comportamental
Orientador: André Ramos

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem.

Participação em eventos

19º Congresso Brasileiro de Qualidade de Vida, edição o tema ?Inovações em Qualidade de Vida em um Mundo VUCA?. 2021. (Congresso).

XXIII SEMEAD - Seminários em Administração.EMOTICONS NAS MENSAGENS DIGITAIS E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO EM TEMPOS DA PANDEMIA COVID-19. 2020. (Seminário).

6 Congreso Iberoamericano de Psicología de las Organizaciones y el Trabajo. ESTOU ESGOTADO? COMO TER ALEGRIA? REFLEXÕES À PARTIR DO PROTOCOLO ASSISTENCIAL DE BURNOUT. 2019. (Congresso).

6 Congreso Iberoamericano de Psicología de las Organizaciones y el Trabajo. RELAÇÃO DE OBJETIVOS PESSOAIS E ASPIRAÇÕES DE CARREIRA ENTRE AS GERAÇÕES.. 2019. (Exposição).

Orientou

Amanda Moreira Matsumoto e Thais Bomfim Rodrigues

A Importância da motivação no ambiente Hospitalar - Setor de Enfermagem; Início: 2017; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - ETEP Faculdades; (Orientador);

Bianca Machado Silva e Karine Machado Silva

MARKETING PESSOAL COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO A percepção dos estudantes do curso de administração; Início: 2017; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - ETEP Faculdades; (Orientador);

Jéssica R

S; Magalhães, Tamires G; de Sá, Tuane O; de Sá; LIDERANÇA: O QUE A GERAÇÃO Y ESPERA DOS SEUS LÍDERES?; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - ETEP Faculdades; Orientador: Larissa Silva;

Renata N

de Oliveira, Thaís R; C; Leone e John T; B; Silva; SÍNDROME DE BURNOUT EM ALUNOS DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS E ENGENHARIA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - ETEP Faculdades; Orientador: Larissa Silva;

Produções bibliográficas

Silva, Larissa ; Silva, Cláudia Lopes da ; Vasconcellos, Esdras Guerreiro ; Bortoletti, Fátima Ferreira ; Malvezzi, Sigmar ; LIMONGI-FRANÇA, ANA CRISTINA . I?M EXHAUSTED- HOW CAN I HAVE JOY?. International Journal of Human Sciences Research , v. 3, p. 2-10, 2023.
LIMONGI-FRANCA, A. C. ; Neglisoli, Vanessa ; CHIARA, S. M. ; ARANTES, J. M. N. ; Lopes, Fernando José ; SILVA, L. ; Ursuga, A G ; Fujie, A. ; Silva, C.L. . Líderes em empresas brasileiras e autopercepção sobre sua qualidade de vida no trabalho. In: Ferreira, Ezequiel Martins. (Org.). Investigações conceituais, filosóficas, históricas e empíricas da psicologia 2. 1ed.Ponta Grossa- PR: Atena, 2020, v. 1, p. 105-122.
Silva, Larissa ; Silva, Cláudia Lopes da ; Vasconcellos, Esdras Guerreiro ; Bortoletti, Fátima Ferreira ; França, Ana Cristina Limongi ; Malvezzi, Sigmar . ALEGRIA COMO RECURSO DE ENFRENTAMENTO (EUCOPING): REFLEXÕES À PARTIR DA PSICONEUROENDOCRINOLOGIA. ALEGRIA COMO RECURSO DE ENFRENTAMENTO (EUCOPING): REFLEXÕES À PARTIR DA PSICONEUROENDOCRINOLOGIA. 1ed.: Atena Editora, 2020, v. , p. 164-176.
SILVA, L. ; CANDIDO, V. P. . Gerenciamento de Risco- Psicologia do Trânsito. 2011. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Outras produções

SILVA, L. . Recolocação no mercado de trabalho. 2017. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

SILVA, L. . Vamos investir na sua carreira?. 2017. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

Histórico profissional

Experiência profissional

2021 - Atual

Universidade virtual do Estado de São Paulo

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Facilitador, Carga horária: 12

2010 - Atual

Click Terapia

Vínculo: Consultório Próprio (Autônomo), Enquadramento Funcional: Psicóloga Autônoma, Carga horária: 10

Outras informações:
Atendimento individual e de casal, Psicoterapia Breve, Orientação vocacional e de carreira.

2019 - 2023

Associação Nove de Julho

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 4

Outras informações:
Professora de Teorias da Personalidade, História da Psicologia, Projeto integrador Psicologia: Profissão e carreira, Supervisora de estágio Práticas de Psicologia social. Professora substituta em Psicologia de habilidades sociais e Psicologia social e do trabalho.

2019 - 2023

Associação Nove de Julho

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora do curso de Psicologia, Carga horária: 8

Outras informações:
Gestão do curso, recrutamento, seleção e contratação de professores; Construção e revisão de Projeto Pedagógico de curso (PPC); Planejamento do semestre; Treinamento e capacitação de professores; Treinamento e capacitação em metodologias ativas; Treinamento e capacitação nas ferramentas digitais, especificamente do Google. Atendimento aos alunos de forma presencial e online (e-mails e chamados). Organização de eventos acadêmicos. Pzarticipação de visitas do MEC para credenciamento de cursos.

2013 - 2018

ETEP Faculdades

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 30

Outras informações:
Disciplinas lecionadas para Pós Graduação: Psicologia na Engenharia de segurança do trabalho; Gestão de pessoas. Disciplinas lecionadas para Graduação: Práticas de Recursos Humanos; Treinamento e Desenvolvimento; Recrutamento e Seleção; Desenvolvimento de Carreiras; Empreendedorismo; Gestão Empresarial; Gestão de Pessoas; Gestão de Equipes; Gestão Comercial; Disciplinas lecionadas para Curso técnico: Desenvolvimento de Carreiras; Empreendedorismo; Gestão Empresarial; Técnicas de apresentação. Orientação de Trabalhos de Conclusão de Curso.

2015 - 2016

Conexão Desenvolvimento Empresarial

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Consultora Produtos Premium/ Internacional, Carga horária: 44

Outras informações:
Responsável pelos Cursos de PÓS-MBA, Mestrado internacional, CEO e Módulos internacionais da FGV (Fundação Getúlio Vargas)

2013 - 2015

Fundação Faculdade de Medicina

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista Técnico de Readaptação, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuando no Projeto de Perícias Médicas, serviço prestado para a Secretaria de Educação do Estado de SP.

2010 - 2013

Tecnologia Aplicada ao Risco e a Gestão do Transporte

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Gestão do Condutor, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Aplicação e correção de testes Psicológicos. Ministrava Treinamento e Palestras. Recrutamento e Seleção.