Eveline Silva Lacerda

Estudante de especialização em Gestão de Desenvolvimento de pessoas pelo CINTEP-PB (2013). Possui graduação em Administração pela Universidade Federal da Paraíba (2011). Tem experiência na área de Administração de Empresas, com ênfase em Marketing, Recursos Humanos e Qualidade, atuando principalmente nas áreas de consultoria empresarial, treinamentos e pesquisas de mercado.

Informações coletadas do Lattes em 16/10/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em andamento em GESTÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS

2013 - Atual

CINTEP/PB

Graduação em Administração

2007 - 2011

Universidade Federal da Paraíba
Orientador: Emmanuelle Arnaud Almeida Cavalcanti

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração em Marketing.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração em Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração em Qualidade.

Participação em eventos

XXIII Encontro Nacional dos Cursos de Graduação em Administração ENANGRAD.A IMPORTÂNCIA DO MANUAL DE ÉTICA: PERSPECTIVAS NORTEADORAS PARA A FARMÁCIA REDEMED BANCÁRIOS. 2012. (Encontro).

Curso de Formação de Examinadores da Qualidade - Programa Paraibano da Qualidade. 2011. (Outra).

Encontro Nacional de Empresas Juniores - ENEJ. 2010. (Encontro).

II Congresso Paraibano da Qualidade. 2009. (Congresso).

Seminário Regional em Busca da Excelência. 2009. (Seminário).

A EJA FAZ Palestras - Tendências no Varejo. 2009. (Oficina).

IV Conectividade - Encontro de Empresas Juniores - Recife PE.Responsabilidade Sócioambiental: Um agente de mudanças para a sustentabilidade. 2009. (Encontro).

Encontro Cearense de Empresas Juniores - ECEJ. 2009. (Encontro).

Produções bibliográficas

LACERDA, E. S. ; CAVALCANTI, Emmanuelle A. A. . A IMPORTÂNCIA DO MANUAL DE ÉTICA: PERSPECTIVAS NORTEADORAS PARA A FARMÁCIA REDEMED BANCÁRIOS. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

Outras produções

LACERDA, E. S. . Técnicas de Negociação. 2010. .

Prêmios

2009

Responsabilidade Sócioambiental: Um agente de mudanças para a sustentabilidade., A.C.E. Consultoria.

Histórico profissional

Experiência profissional

2012 - Atual

Secretaria de Estado da Saúde da Paraíba

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Técnica Administrativa em Recursos Humanos, Carga horária: 40

2011 - 2011

Governo do Estado da Paraíba

Vínculo: Contrato Temporário, Enquadramento Funcional: ASSES. TÉCNICA OPERACIONAL/ EMPREENDER PB, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação nas áreas de: - Elaboração de Planos de Negócios para pequenas, médias e grandes cooperativas e associações - Mapeamento dos processos administrativos - Auditoria operacional nas associações e cooperativas inscritas nos Projetos

2010 - 2010

Restaurante Domani

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente Administradora, Carga horária: 44

Outras informações:
Atividades realizadas: - Elaboração do Planejamento Estratégico - Recrutamento e Seleção dos colaboradores - Elaboração de orçamentos para eventos - Prospecção de parcerias - Elaboração de projetos internos - Mapeamentos de processos de diversos setores - Reestruturação e controle do estoque e criação de indicadores para desperdícios - Elaboração do material publicitário e Plano de Marketing - Fornecimento de feedbacks com base na Avaliação de Desempenho

Atividades

02/2010 - 12/2010
Direção e administração, Restaurante Domani, .,Cargo ou função, Gerente Administradora.

2009 - 2010

EJA CONSULTORIA UFPB

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Gerente de Negócios e Consultora Organizacion, Carga horária: 20

Outras informações:
Atividades realizadas (Gerente de Negócio): - Recepção e prospecção de clientes - Negociações de propostas orçamentárias - Desenvolvimento e coordenação e atividades internas do departamento Consultorias realizadas nas áreas de: - Planejamento Estratégico Integrado, Planejamento Estratégico por Áreas - Desenvolvimento e Coordenação de Projetos - Elaboração de Código de Ética Empresarial para empresa do ramo farmacêutico - Participação de planejamento de Pesquisas de Mercado - Gerenciamento de reuniões - Qualidade no atendimento

Atividades

04/2009 - 03/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, EJA CONSULTORIA UFPB, .,Cargo ou função, Gerente de Negócios e Consultora Organizacional.

2008 - 2008

Universidade Federal da Paraíba

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Colaborador Voluntário, Carga horária: 20

2007 - 2007

Companhia de Tecidos Norte de Minas

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Estagiária Jovem Aprendiz - Dpto. Jurídico, Carga horária: 20