Daniela Maria Cartoni
Possui Mestrado em Política Científica e Tecnológica (UNICAMP, 2002), Pós-Graduação em Metodologias para Educação a Distância (UNIDERP, 2012), MBA em Gestão de Recursos Humanos (FAV, 2008) e Bacharelado em Ciências Sociais (UNICAMP, 1998). É docente há mais de 20 anos em cursos de graduação e pós-graduação/MBAs em instituições como Trevisan Escola de Negócios, MACKENZIE, UNISAL, Grupo Ibmec/UniMetrocamp, Grupo Unieduk (UniFaj e Unimax), Kroton, Anhanguera-UNIDERP, LFG, IBTA, SBDG (Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos). Experiência como gestora acadêmica na Educação Superior, passando por diversos cargos, desde docência até a posição de Pro-Reitora de Pós-Graduação. Na área de Educação Corporativa, desenvolve programas de formação e treinamento em empresas do setor público e privado, presenciais e a distância, bem como suporte a Universidades Corporativas. Tem atuado como colaboradora convidada em centros de pesquisa, P&D e universidades, participando também como mentora de projetos para startups (Inova/Unicamp). É autora de artigos e capítulos de livros e produção de material instrucional. Atualmente é Líder de Projetos em Educação no Instituto de Pesquisas Eldorado e Docente em Graduação/MBAs na Trevisan Escola de Negócios.
Informações coletadas do Lattes em 17/10/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em Política Científica e Tecnológica
1999 - 2002
Universidade Estadual de Campinas
Título: Organização do Trabalho e Gestão da Inovação: estudo de caso numa indústria petroquímica brasileira
, Ano de Obtenção: 2002.Ruy de Quadros Carvalho.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Inovação Tecnológica; Sociologia Industrial; Organização do Trabalho; Planejamento Empresarial; Indústria Petroquímica.Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Administração de Recursos Humanos. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Gestão da Inovação Tecnológica. Setores de atividade: Mercado de Trabalho e Mão-De-Obra.
Especialização em Pós-Graduação em Gestão e Metodologias em EAD
2011 - 2013
Universidade Uniderp-Anhanguera
Título: O uso da Metodologia da ?WebquestI Interativa? na avaliação da aprendizagem em cursos a distância
Orientador: André Gonçalves
Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos
2006 - 2007
ANHANGUERA EDUCACIONAL - FACULDADES DE VALINHOS
Título: Gestão do Conhecimento como ferramenta de estratégia organizacional
Orientador: João de Matos Messias
Graduação em Ciências Sociais
1995 - 1998
Universidade Estadual de Campinas
Título: Reestruturação Produtiva e Negociação Coletiva: um estudo do parque industrial de Campinas e Região
Orientador: Angela Maria Carneiro Araujo
Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil.
Formação complementar
2016 - 2016
Planejamento Estratégico. (Carga horária: 30h). , Ibmec, IBMEC, Brasil.
2016 - 2016
PFG - Formação de Gestores - Módulo Acadêmico. (Carga horária: 40h). , Devry Brasil, DEVRY BRASIL, Brasil.
2016 - 2016
Programa de Formação de Tutores. (Carga horária: 30h). , Devry Brasil, DEVRY BRASIL, Brasil.
2012 - 2012
Capacitação de Tutores - Módulo 3. (Carga horária: 40h). , Anhanguera Educacional S.A., AESA, Brasil.
2011 - 2011
Capacitação de Tutores - Módulo 2. (Carga horária: 40h). , Anhanguera Educacional S.A., AESA, Brasil.
2011 - 2011
Capacitação de Tutores - Módulo 1. (Carga horária: 20h). , Anhanguera Educacional S.A., AESA, Brasil.
2010 - 2010
Teoria e Prática da Docência Online (TPDO). (Carga horária: 60h). , Livre Docência Tecnologia Educacional, LIVRE DOCÊNCIA, Brasil.
2010 - 2010
Teoria e Prática do Design Instrucional (TPDI). (Carga horária: 60h). , Livre Docência Tecnologia Educacional, LIVRE DOCÊNCIA, Brasil.
2009 - 2009
Programa de Desenvolvimento de Gestores. (Carga horária: 24h). , Integração - Escola de Negócios, INTEGRAÇÃO, Brasil.
2006 - 2006
Metodologia Gama para Jogos de Empresas. (Carga horária: 80h). , Sebrae - Federaminas - Cooserta, SEBRAE - MG, Brasil.
2005 - 2005
PDG - Programa de Desenvolvimento Gerencial. (Carga horária: 90h). , Fundação do Desenvolvimento Administrativo, FUNDAP, Brasil.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão da Inovação Tecnológica.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão da P&D.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Gestão Educacional.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Educação a Distância (EAD).
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Educação Corporativa.
Organização de eventos
CARTONI, D. M. ; CARTONI, Daniela M . Metrocamp Experience - Ciclo de Palestras da Pós-Graduação (2017). 2017. (Outro).
CARTONI, D. M. ; CARTONI, Daniela M . Metrocamp Experience / Simpósio Pós-Graduação (2016). 2016. (Outro).
CARTONI, Daniela M . Metrocamp Experience / Simpósio Pós-Graduação (2015). 2015. (Outro).
CARTONI, Daniela Maria . Metrocamp Experience / Simpósio Pós-Graduação (2014). 2014. (Outro).
Participação em eventos
XIII Semana Tecnológica da Engenharia Civil e Arquitetura.O Perfil de Liderança desejável para o Engenheiro do Século XXI. 2017. (Simpósio).
EDICC - Encontro de Divulgação de Ciência e Cultura.A disseminação do conhecimento técnico-científico nas redes sociais como apoio à inovação. 2012. (Simpósio).
Manhãs de Inovação.A contribuição das redes sociais para dinamização e disseminação da inovação. 2012. (Seminário).
Semana de Ciências Gerenciais das Faculdades Integradas de Valinhos.Como fazer apresentação de trabalho acadêmicos. 2005. (Oficina).
Brasil Tec 2003 - Simpósio Nacional e Feira de Tecnologia.Resultados da PAEP - Pesquisa de Atividade Econômica Paulista - Inovação. 2003. (Simpósio).
X Congresso Brasileiro de Sociologia. X Congresso Brasileiro de Sociologia (SBS - Sociedade Brasileira de Sociologia)2001. 2001. (Congresso).
Comparative research workshop on work and social teory.Oficina sobre estudos na área de trabalho e teoria social (Comparative research workshop on work and social teory). 2000. (Oficina).
23º Encontro Anual da ANPOCS (Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Ciências Sociais). 23º Encontro Anual da ANPOCS (Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Ciências Sociais). 1999. (Congresso).
VII Congresso Interno de Iniciação Científica CNPq/Unicamp. VII Congresso Interno de Iniciação Científica CNPq/Unicamp. 1999. (Congresso).
VI e VII Congresso Interno de Iniciação Científica CNPq/Unicamp. VI Congresso Interno de Iniciação Científica CNPq/Unicamp. 1998. (Congresso).
Participação em bancas
CARTONI, D. M.;CARTONI, Daniela Maria. Avaliador - Desafio Inova UNICAMP (de 2018 a 2021). 2021. Agência INOVA - UNICAMP.
CARTONI, Daniela Maria; BOLAN, V.. Banca Julgadora dos Trabalhos Aplicativos - Especialização em Gestão Educacional da Universidade Corporativa Anhanguera (UNIAG). 2010. Universidade Anhanguera - Uniderp.
CARTONI, Daniela Maria. Prêmio Mário Covas de Gestão Pública - Categoria ?Inovação e Excelência?. 2010. Secretaria de Gestão Público - Governo do Estado de São Paulo.
CARTONI, Daniela Maria. Prêmio Mário Covas de Gestão Pública - Categoria ?Inovação e Excelência?. 2009. Secretaria de Gestão Público - Governo do Estado de São Paulo.
CARTONI, Daniela Maria. Prêmio São Paulo Cidade - Inovação na Gestão Pública. 2008. Secretaria Municipal de Gestão - Prefeitura de São Paulo.
CARTONI, Daniela Maria. II Jornada de Iniciação Científica das Faculdades Integradas de Valinhos. 2005. Faculdades de Valinhos.
Orientou
Controle de Estoque no Setor Varejista: um estudo em supermercados na Região de Campinas/SP; Início: 2011; Iniciação científica (Graduando em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1, Anhanguera Uniderp; (Orientador);
O comportamento e a cultura organizacional na administração pública; Início: 2008; Iniciação científica (Graduando em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3, Anhanguera Uniderp; (Orientador);
Emprego de técnicas para o fechamento de vendas e seu reflexo no desempenho dos vendedores no comercio varejista de Aquidauana/MS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A importância do Planejamento de Marketing para o sucesso organizacional; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A expansão geográfica de produto: ganhando o mercado chinês; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Marketing Digital: estudo de viabilidade para um portal de serviços eletrônicos; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Plano de Marketing: Vitafit Produtos Naturais; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
As redes sociais e a transformação no relacionamento cliente e empresa: o caso ´´Meu carro falha``; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Hospitalidade Empresarial e Estratégias de Serviços; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Plano De Marketing como ferramenta de ação estratégica para cumprimento dos objetivos de marketing das empresas; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Plano de Marketing: Empresa Jarflex Indústria e Comércio Ltda; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
E-Commerce: Avaliação de Oportunidades para o empreendedor; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A expansão geográfica do produto: critérios para inserção da marca no mercado internacional; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing e Vendas) - UNIDERP / LFG (Rede de Ensino Luis Flávio Gomes); Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O processo de seleção de pessoas e a possibilidade de indenização na fase pré-contratual segundo a Legislação Trabalhista Brasileira; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Anhanguera de Santa Barbara d`Oeste; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A formação de lideranças e o desenvolvimento de competências; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Anhanguera de Santa Barbara d`Oeste; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Endomarketing e comunicação empresarial: a valorização de pessoas como diferencial competitivo em serviços; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Anhanguera de Santa Barbara d`Oeste; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Educação corporativa e competitividade; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Anhanguera de Santa Barbara d`Oeste; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Como fazer parte do ranking ?As melhores empresas para se trabalhar?: Recomendações para instituições financeiras; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Anhanguera de Santa Barbara d`Oeste; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Qualidade de vida no trabalho: o Cuidador de Idosos e a sobrecarga de serviço; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Anhanguera de Santa Barbara d`Oeste; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Qualidade de vida no trabalho: a implementação de um programa de qvt em um banco brasileiro; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Pessoas) - Faculdade Anhanguera de Santa Barbara d`Oeste; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O debate sobre Flexibilização do Direito do Trabalho no Brasil; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação em Direito e Processo do Trabalho) - Universidade Presbiteriana Mackenzie; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Flexibilização do Direito do Trabalho: limites e possibilidades no Brasil; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação em Direito e Processo do Trabalho) - Universidade Presbiteriana Mackenzie; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Desemprego estrutural e seus reflexos nos princípios protecionistas do Direito do Trabalho; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação em Direito e Processo do Trabalho) - Universidade Presbiteriana Mackenzie; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A inserção de pessoas com deficiência física no mercado de trabalho; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação em Direito e Processo do Trabalho) - Universidade Presbiteriana Mackenzie; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Valorização do capital humano; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Gerenciamento eficiente de estoques de insumos; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Theodoro; Logística de suprimentos de materiais consignados no Hospital das Clínicas UNICAMP; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A expansão da produção canavieira e as perspectivas do fornecedor de implementos para o segmento; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Gomes; Geração de renda e inclusão social a partir de resíduos sólidos recicláveis no município de Campinas; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Gerenciamento de estoques: estudo de caso sobre o Grupo Unibeb; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Transporte de pacientes em alta hospitalar e transferências; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Transporte rodoviário de produtos perigosos; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Impactos gerados pelo roubo de cargas no Estado de São Paulo; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Distribuição de materiais na logística internacional; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Armazéns automáticos e o uso do autoportante com transelevado; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Borim; Avaliação do processo de contagem cíclica; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Pinheiro do Prado; Logística e distribuição de medicamentos os pontos-de-venda; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Tecnologia RFID (Radio Frequence Identifiction) e sua aplicação na cadeia de suprimentos; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 3; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Cunha; As melhores práticas de gestão de pessoas parra motivação dos funcionários; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Plano de Cargos e Salários: uma contribuição para a administração da empresa Tecnoserviços; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A gestão da liderança nas organizações; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Integração de profissionais terceirizados; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A liderança situacional em ambientes de alta rotatividade; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
da Mota; Avaliação de desempenho como fator de desenvolvimento organizacional; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Bassaco; Clima organizacional: um estudo de caso na Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT); 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Gestão de Competências transformando a Administração de Recursos Humanos; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Motivação organizaciona; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O atendimento ao cliente como ferramenta para o sucesso da empresa; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Qualidade de vida e gestão de pessoal para o sucesso da empresa; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Administração de Resíduos e Gestão Ambiental nas empresas; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Gestão do clima organizacional como vantagem competitiva; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Capital intelectual: ferramenta de decisão estratégica no valor das empresas; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Responsabilidade Social Empresarial; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O stress nas organizações; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Motivação no ambiente empresarial; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A motivação como fator de melhoria do desempenho no trabalho; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A importância do contabilização do capital intelectual; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Avaliação de desempenho como estratégia organizacional para motivação; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Como lidar com pessoas difíceis; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Liderança: em busca de novos conceitos; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A gestão do desempenho nas organizações; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A eficácia no levantamento das necessidades de treinamento; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Indicadores de necessidade de treinamento; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Rotinas trabalhistas e Turnover em uma empresa de terceirização; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
; Leasing ou financiamento: anaálises para a aquisição de um automóvel; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O orçamento da saúde pública no município de Valinhos; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Balanced Scorecard como ferramenta gerencial: estudo de caso na escola Agnus; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
U; Zimmermann; Provisão para devedores duvidosos um enfoque de acordo com as determinações da agência nacional de energia elétrica; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Auditoria externa e governança corporativa; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Gestão empresarial de custos e controle dos estoques; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Planejamento tributário; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Abertura de capital; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A elaboração do orçamento público nos municípios: a tripartição do planejamento orçamentário; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Municípios x Bancos: o papel da fiscalização tributaria na arrecadação do ISSQN; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Anhanguera Educional - Faculdades de Valinhos; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Liderança e o cumprimento de metas: um estudo sobre a influência do estilo de liderança nos resultados das empresas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Networking como diferencial na carreira profissional; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A utilização de filmes comerciais com recurso didático em treinamentos e desenvolvimento de pessoas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A importância da medicina e segurança do trabalho nas organizações; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A influência dos estilos e modelos de liderança; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Como atingir resultados com treinamentos; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O líder e a equipe na busca do mesmo objetivo; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O debate sobre Reforma Sindical no Brasil; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Liderança na facilitação processo de mudança; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Fusões e aquisições no Brasil: evolução do processo; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Os impactos dos treinamentos focados em produtos e processos na melhoria da qualidade do atendimento em Call Centers; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A importância da avaliação de desempenho no desenvolvimento das pessoas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A influência do clima organizacional na satisfação dos clientes internos e externos; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Liderança e Gênero: as diferenças de estilos e seus resultados; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
As influências da percepção e da ética nas tomadas de decisão das lideranças; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Como estimular a motivação nas organizações de forma a garantir o aumento da produtividade; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Como o estilo de liderança influencia no relacionamento interpessoal nas organizações; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Enfraquecimento dos sindicatos brasileiros no contexto das relações sindicais no Brasil; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Gestão de conflitos nas organizações: como transformá-lo em resultados positivos; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A liderança como ferramenta do crescimento profissional; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Desafios para a implantação do Coaching no gerenciamento de pessoas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O sucesso profissional como resultado do planejamento de carreira; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Motivação nas organizações e terceirização; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
O papel do líder na administração de conflitos; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Como motivar profissionais no ambiente de trabalho; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
A importância da comunicação para as organizações; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Falhas no treinamento as organizações: técnicas e procedimentos para se obter sucesso no treinamento; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Sistemas de recompensas não-financeiras como fator de motivação das pessoas no trabalho; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
L; Pereira; Como alavancar as vendas com Marketing Viral; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Anhanguera de Campinas - Unidade 1; Orientador: Daniela Maria Cartoni;
Produções bibliográficas
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CARTONI, Daniela Maria . Construindo projetos de pesquisa. Anuário da produção acadêmica docente (Anhanguera Educacional. Valinhos) , v. 3, p. 47-59, 2009.
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CARTONI, Daniela Maria . Pesquisa científica: planejando etapas ao longo do tempo. Anuário da produção acadêmica docente (Anhanguera Educacional. Valinhos) , v. 3, p. 9-24, 2009.
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CARTONI, Daniela Maria . Reestruturação Produtiva e Negociação Coletiva: um estudo do Parque Industrial de Campinas e Região. In: VI Congresso Interno de Iniciação Científica CNPq/Unicamp, 1998, Campinas. VI Congresso Interno de Iniciação Científica CNPq/Unicamp, 1998.
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CARTONI, Daniela M . Mudança, Criatividade e Qualificação. 2021. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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CARTONI, Daniela M . Transformação Digital e Impacto para Economia e Negócios. 2021. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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SANTOS, M. ; CARTONI, Daniela M . Oficina de produção de artigos científico: por onde começar?. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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CARTONI, D. ; CARTONI, Daniela . ?Como planejar seu orçamento de treinamentos em 2022 e diminuir os custos com e-Learning??. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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CARTONI, Daniela M . A importância de novas competências e o impacto dos MBAs no currículo. 2021. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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CARTONI, Daniela Maria . Perfis Comportamentais no Trabalho. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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CARTONI, D. M. ; CARTONI, Daniela M . Análise de Perfis Comportamentais no Trabalho. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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CARTONI, Daniela M . Dicas para empregabilidade. 2019. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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CARTONI, Daniela Maria . Quando fazer uma Pós-graduação?. 2018. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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CARTONI, Daniela Maria . Metodologias de ensino e sobre o uso de tecnologias na educação. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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CARTONI, Daniela Maria . A Contribuição das Redes Sociais para a Disseminação do Conhecimento e Inovação. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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CARTONI, Daniela Maria . Implantação do Planejamento Estratégico nas Organizações. Anhanguera Educacional, 2010 (Materia didático).
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CARTONI, Daniela Maria . Análise de ambientes estratégicos e Elaboração do Cenários. Anhanguera Educacional, 2010 (Materia didático).
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CARTONI, Daniela Maria . Balanced ScoreCard (BSC): princípios e instrumento de gestão. Anhanguera Educacional, 2010 (Materia didático).
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CARTONI, Daniela Maria . Empreendedorismo Estratégico. Anhanguera Educacional, 2010 (Materia didático).
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CARTONI, Daniela Maria . Manual para Professores-Tutores em EAD. Anhanguera Educacional S.A., 2010 (Materia didático).
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MARQUES, P. ; BARBOSA, R. ; CARTONI, Daniela Maria . Webquest: por um lato sensu responsável. Valinhos: Anhanguera Educacional, 2010 (Materia didático).
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CARTONI, Daniela Maria ; BOLAN, V. . Manual para Elaboração de Trabalhos Aplicativos da Universidade Corporativa Anhanguera (UNIAG). Valinhos: Anhanguera Educacional, 2010 (Materia didático).
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CARTONI, Daniela Maria . Manual para Elaboração de Trabalhos Acadêmicos. Anhanguera Educacional, 2007 (Materia didático).
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CARTONI, Daniela Maria . "As políticas púlblicas", 1999. (Tradução/Livro).
Outras produções
CARTONI, Daniela Maria . Parecer - Avaliação de Planos de Negócios - Desafio Inova Unicamp. 2021.
CARTONI, Daniela M . Parecer - Avaliação de Planos de Negócios - Desafio Inova Unicamp. 2020.
CARTONI, Daniela Maria . Parecer - Avaliação de Planos de Negócios - Desafio Inova Unicamp. 2019.
CARTONI, Daniela Maria . Parecer - Avaliação de Planos de Negócios - Desafio Inova Unicamp. 2018.
SEADE, Equipe Técnica Fundação ; CARTONI, Daniela Maria . Qualificação Profissional e Mercado de Trabalho: Proposta para Reforma na Educação Profissional. 2004.
SEADE, Equipe Técnica ; CARTONI, Daniela Maria . Pesquisa da Atividade Econômica Regional ? Paer/SP. 2004.
SEADE, Equipe Técnica Fundação ; CARTONI, Daniela Maria . Anuário de Ciência e Tecnologia do Brasil. 2002.
SEADE, Equipe Técnica Fundação ; CARTONI, Daniela Maria . Indicadores de Ciência e Tecnologia do Brasil. 2002.
SERT, Equipe Técnica ; CARTONI, Daniela Maria . Sistematização de Cursos de Qualificação Profissional de Curta Duração - Centro Experimental Público de Formação Profissional. 2001.
UNICAMP, Equipe Técnica Geopi ; CARTONI, Daniela Maria . Mercosul: interação universidade-setor produtivo. 1999.
CARTONI, Daniela Maria . ?A importância de fazer MBA?. 2021. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
CARTONI, Daniela Maria . O EFEITO DA ANSIEDADE NA ECONOMIA GLOBAL. 2019. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
CARTONI, Daniela Maria ; Galelli, Daniel . Programa: Sala de Aula. 2017.
CARTONI, Daniela Maria . Diferença entre MBA e Especialização na Pós-Graduação. 2015. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
CARTONI, Daniela Maria . Carreira em Foco: Pós-Graduação e Empregabilidade. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
CARTONI, Daniela M . Técnicas de Negociação. 2016; Tema: Técnicas de Negociação. (Blog).
CARTONI, Daniela M . Educação Corporativa. 2015; Tema: Educação Corporativa / Treinamento & Desenvolvimento. (Blog).
CARTONI, D. M. ; CARTONI, Daniela M . Projeto Aplicado - Metodologia de Pesquisa. 2014; Tema: Metodologia da Pesquisa. (Site).
CARTONI, D. M. ; CARTONI, Daniela Maria . Blog da Profa. Daniela Cartoni. 2012; Tema: Gestão Organizacional. (Blog).
CARTONI, Daniela Maria . Como reduzir custos com e-Learning. 2022. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instrucional).
CARTONI, Daniela Maria . Elaboração de Questões no Padrão ENADE. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
CARTONI, Daniela Maria . Como ser tornar um Lifelong Learner. 2021. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático para Cursos Online).
CARTONI, Daniela Maria . Gestão de Pessoas e Liderança. 2021. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático para Cursos Online).
CARTONI, Daniela Maria . Negociação e Gerenciamento de Conflitos. 2021. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático para Cursos Online).
CARTONI, Daniela M . Como elaborar material didático para cursos a distância. 2020. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
CARTONI, Daniela Maria . Capacitação para Autores de Conteúdo Online. 2020. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
CARTONI, Daniela Maria . Manual para Autores de Conteúdo para Disciplinas Virtuais. 2020. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático para Cursos Online).
CARTONI, Daniela Maria . Métodos e Técnicas de Pesquisa. 2020. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático para Cursos Online).
CARTONI, Daniela Maria . Liderança e Inovação. 2020. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático para Cursos Online).
CARTONI, Daniela Maria . Capacitação para Professores-Conteudistas em Cursos a Distância. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
CARTONI, Daniela M . Como falar em público e fazer apresentações. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
CARTONI, Daniela M ; CAMPOS, Márcio . Ferramentas para Mapeamento de Processos - Business Process Management - BPM. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
CARTONI, Daniela Maria . Manual para elaboração do TCC (Trabalho de Conclusão de Curso). 2007. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual técnico para elaboração de Trabalhos de Conclusão de Curso).
Projetos de pesquisa
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2010 - Atual
Gestão Estratégica da Inovação para Sustentabilidade Organizacional, Descrição: O projeto está vinculado ao GAIA - Grupo de Apoio à Inovação e Aprendizagem em organizações e sistemas cooperativos. A atuação se dá nas linhas temáticas: "Gestão Estratégica da Inovação para Sustentabilidade Organizacional" e "Aprendizagem e Difusão de Conhecimento para Sustentabilidade e Excelência na Gestão". É um projeto multidisciplinar e conta com equipe de bolsistas PIBIC (Graduação), Mestrado, Doutorado e Pós-Doutorado, sob a coordenação geral de Marcos Antônio Silveira.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Daniela Maria Cartoni - Integrante / Marco Antônio Silveira - Coordenador.
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1999 - 1999
MERCOSUL: interação universidade-setor produtivo, Descrição: Projeto realizado pelo equipe técnica do GEOPI (Grupo de Estudos da Organização da Pesquisa e Inovação) do Instituto de Geociências / UNICAMP, encomendado pela Secretaria do Ensino Superior (SESur) do Ministério da Educação.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (2) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (2) . , Integrantes: Daniela Maria Cartoni - Integrante / Prof Rui Albuquerque - Coordenador., Financiador(es): Ministério da Educação - Auxílio financeiro.
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1997 - 1999
Reestruturação Produtiva e Negociação Coletiva, Descrição: Projeto de Iniciação Científica financiado pelo CNPq, com o objetivo de analisar a relação entre reestruturação produtiva e negociação coletiva, numa perspectiva comparativa entre os sindicatos dos metalúrgicos, químicos e bancários.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Daniela Maria Cartoni - Integrante / Angela Maria Carneiro Araujo - Coordenador., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.
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1995 - 1996
O Brasil e a Reforma Constitucional, Descrição: Projeto de Bolsa Trabalho/Pesquisa do SAE (Serviço de Apoio ao Estudante) da UNICAMP, desenvolvido no NEC (Núcleo de Estudos Constitucionais).. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Daniela Maria Cartoni - Integrante / Prof Dr Eliezer Rizzo de Oliveira - Coordenador., Financiador(es): Universidade Estadual de Campinas - Bolsa.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Trevisan Escola Superior de Negócios. , Av. Padre Antônio José dos Santos, 1530, Brooklin Novo, 13035270 - São Paulo, SP - Brasil, Telefone: (11) 31385200, Ramal: 5253, URL da Homepage:
Experiência profissional
2018 - Atual
Trevisan Escola Superior de NegóciosVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 20
Outras informações:
De 2018 a 2020 atuou na Coordenação Geral de Pós-Graduação e Extensão, sendo responsável pelo planejamento e gestão do Departamento de Pós-Graduação Lato Sensu, com equipe de 8 Coordenadores Técnicos de Curso. A partir de 2021, atua como docente em curso de Graduação, Pós-graduação e Educação Executiva.
2021 - Atual
Instituto de Pesquisas EldoradoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Líder de Projetos - Educação, Regime: Dedicação exclusiva.
2020 - 2021
Grupo UniEdukVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Coordenação Acadêmica | Pós-Graduação EAD, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Responsável pela criação e gestão de cursos de Pós-Graduação e MBAs no formato EAD, desde o Design Instrucional, desenvolvimento dos Projetos Pedagógicos, acompanhamento do set-up para produção de conteúdo das disciplinas e coordenação das atividades acadêmicas no ambiente virtual.
2011 - 2021
Veris Educacional (Grupo IBMEC)Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto - Graduação e Pós, Carga horária: 20
Outras informações:
Docentes de disciplinas na área de Ciências Sociais Aplicadas em cursos de Graduação e Pós-Graduação, em disciplinas de Planejamento Estratégico, Desenvolvimento Gerencial e Liderança, Consultoria Empresarial, Técnicas de Apresentação, Metodologia de Pesquisa, Orientação de Trabalhos de Conclusão de Curso.
2012 - 2018
Veris Educacional (Grupo IBMEC)Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Pró-Reitora de Pós-Graduação e Extensão, Carga horária: 40
Outras informações:
Atuação no Centro Universitário UniMetrocamp Wyden, sendo responsável pela gestão acadêmica de 38 cursos de Pós-Graduação Lato Sensu e o portifólio de cursos de extensão, coordenando uma equipe de 14 Coordenadores Técnicos de Curso, respectivamente nas áreas dos programas ofertados. Responsável pelos programas oferecidos regularmente pela UniMetrocamp Wyden e pelos programas do Ibmec em Campinas.
Atividades
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02/2012
Ensino, Administração de Empresas, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Comunicação Empresarial, Empreendedorismo, Técnicas de Apresentação, Consultoria Empresarial, Metodologia Científica
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02/2012
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Consultoria Empresarial, Técnicas de Apresentação, Modelos de Gestão, Metodologia Científica
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02/2012
Ensino, Engenharia de Produção, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Comunicação Empresarial
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02/2012
Ensino, Engenharia da Computação, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Técnicas de Apresentação, Metodologia Científca, Comunicação e Expressão
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02/2012
Ensino, Publicidade e Propaganda, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Pesquisa Orientada Aplicada
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02/2011
Ensino, Logística, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Comunicação e Expressão, Técnicas de Apresentação
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02/2011
Ensino, Publicidade e Propaganda, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Planejamento Estratégico
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01/2011
Ensino, Administração de Empresas, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Administração de RH, Modelos de Gestão, Consultoria Empresarial, Liderança, Técnicas de Apresentação, Comunicação Empresarial, Comunicação Organizacional, Empreendedorismo, Metodologia Científica, Técnicas de Negociação
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01/2011
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Modelos de Gestão, Comunicação Empresarial, Consultoria Empresarial, Metodologia Científica, Técnicas de Apresentação
2006 - 2010
Universidade Presbiteriana MackenzieVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 16
Outras informações:
Docente e Pesquisadora do Núcleo de "Direitos Humanos e Cidadania", com orientação de trabalhos monográficos e pesquisas.
Atividades
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02/2006
Ensino, Direito Político e Econômico, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Sociologia e Economia do Trabalho, Metodologia e Técnicas de Pesquisa
2012 - 2021
Prootimize Consultoria em Educação CorporativaVínculo: Sócia, Enquadramento Funcional: Consultora em Educação Corporativa, Carga horária: 20
Outras informações:
Atividades de consultoria na área de Educação Corporativa, atuação em programas de Treinamento e Desenvolvimento, Projetos de implantação de Universidades Corporativas, Programas de Educação a Distância (EAD) e desenvolvimento de conteúdo instrucional.
2012 - 2020
Centro Universitário Salesiano São PauloVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 4
Outras informações:
Docente Convidada para os Cursos de Pós-Graduação e MBA nas unidades Americana e Campinas
2004 - 2004
Centro Universitário Salesiano São PauloVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 4
Atividades
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02/2012
Ensino, Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Metodologia da Pesquisa Científica
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02/2012 - 07/2018
Ensino, Gestão em Marketing, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Pesquisa de Mercado, Planejamento de Marketing
-
03/2004 - 06/2004
Ensino, Gestão Estratégica de Negócios, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Empreendedorismo e Política de Negócios
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03/2004 - 06/2004
Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Criatividade e Espírito Empreendedor
2010 - 2012
Centro de Tecnologia da Informação Renato ArcherVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Pesquisador Associado, Carga horária: 20
Outras informações:
Pesquisadora associada ao GAIA (Grupo de Apoio à Inovação e Aprendizagem Organizacional) em projetos relacionados à inovação, sustentabilidade organizacional e capital humano.
2012 - 2015
Anhanguera Educacional S.A.Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Coordenador Virtual de Disciplina, Carga horária: 20
Outras informações:
Coordenador responsável pela gestão de professores-tutores em disciplinas oferecidas no Ambiente Virtual de Aprendizagem nos cursos de graduação.
2010 - 2015
Anhanguera Educacional S.A.Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor-Conteudista, Carga horária: 8
Outras informações:
Professor-conteudista para elaboração de material didático dos cursos a distância em disciplinas nas áreas de Ciências Sociais Aplicadas. Responsável pela autoria dos materiais didáticos em cursos de graduação e pós-graduação. Disciplinas da Graduação: Ciências Sociais (2010; 2015), Competências Profissionais (2011); Comportamento do Consumidor (2011); Comportamento Organizacional (2010), Pesquisa de Mercado (2011), Desenvolvimento Econômico (2015), Desenvolvimento Pessoal e Profissional (2012), Educação e Novas Tecnologias / Tecnologias Aplicadas à Educação (2010); Estratégia e Dinâmica Competitiva (2012); Gestão do Conhecimento (2010), Marketing de Relacionamento e Serviços (2009), Metodologia Científica (2010), Cálculos Trabalhistas (2011), Imprensa e Sociedade (2012).
Disciplinas da Pós-Graduação: Estratégia Empresarial (2009); Metodologia Científica (2010).
2011 - 2014
Anhanguera Educacional S.A.Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor-Tutor, Carga horária: 10
Outras informações:
Professor-Tutor em cursos à distância (EAD) nas disciplinas: Ciências Sociais, Tecnologias de Gestão, Novas Tecnologias Educacionais, Estratégia Empresarial.
2009 - 2010
Anhanguera Educacional S.A.Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Supervisor Acadêmico de Pós-Graduação, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Supervisão acadêmica de Pós-Graduação e Extensão Universitária em 48 unidades mantidas pela Anhanguera Educacional. Atuação na área de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) de novas metodologias aplicadas à Educação a Distância (EAD). Elaboração de projetos pedagógicos, implementação de sistemas de operações acadêmicas, organização de anuários científicos e elaboração de manuais e catálogo de cursos.
2008 - 2009
Anhanguera Educacional S.A.Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Supervisor Acadêmico - Extensão Universitária, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Supervisão acadêmica de Cursos de Extensão Universitária em 48 unidades mantidas pela Anhanguera Educacional. Atuação na gestão de cursos de curta duração, com apoio ao desenvolvimento de projetos pedagógicos, catálogo de cursos, implementação de sistemas de operações acadêmicas, elaboração de manuais e parcerias institucionais (empresas, organizações do terceiro setor e poder público) para elaboração de projeto de formação.
Atividades
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01/2012
Serviços técnicos especializados , DIAEP - Diretoria de Inovação e Engenharia Pedagógica.Serviço realizado, Parecerista de contéudo de disciplinas para ambiente virtual de aprendizagem (Disciplina: Pensamento Político e Econômico).
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02/2011
Pesquisa e desenvolvimento, DIAEP - Diretoria de Inovação e Engenharia Pedagógica.Linhas de pesquisa
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04/2010 - 12/2010
Outras atividades técnico-científicas , UNIAG - Universidade Corporativa Anhanguera, UNIAG - Universidade Corporativa Anhanguera.Atividade realizada, Orientadora Técnica dos Trabalhos Aplicativos da Universidade Corporativa Anhanguera (UNIAG).
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05/2008 - 11/2008
Outras atividades técnico-científicas , DPGE - Departamento de Pós-Graduação e Extensão, DPGE - Departamento de Pós-Graduação e Extensão.Atividade realizada, Orientadora dos trabalhos de conclusão de curso de Especialização (Pós-Graduação Lato Sensu) em Didática e Metodologia do Ensino Superior - modalidade a distância..
2011 - 2017
Sociedade Brasileira de Dinâmica dos GruposVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor Convidado, Carga horária: 8
Outras informações:
Docente da disciplina Metodologia Científica e orientadora técnica dos trabalhos de conclusão do curso de Especialização (Pós-Graduação Lato Sensu) em Dinâmica dos Grupos (Grupos de Campinas e São Paulo).
Atividades
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05/2011 - 11/2011
Ensino, Especialização em Dinâmica dos Grupos, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Metodologia Científica
2011 - 2011
Rede de Ensino Luiz Flávio Gomes (LFG)Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor Orientador, Carga horária: 4
Outras informações:
Orientação de monografias de conclusão de cursos telepresenciais de pós-graduação (MBA em Marketing e Vendas).
2009 - 2011
Rede de Ensino Luiz Flávio Gomes (LFG)Vínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor - Cursos Televirtuais, Carga horária: 4
Outras informações:
Professor dos Cursos de MBA Televirtuais (transmissão via satélite aos polos e unidades credenciadas da Uniderp-Anhanguera-LFG (disciplina> Estratégia Executiva e Metodologia de Trabalho Científico)
Atividades
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11/2009 - 07/2010
Ensino, MBA em Gestão Estratégica de Negócios, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Metodologia da Pesquisa Científica, Estratégia Executiva
2012 - 2014
Fundação do Desenvolvimento AdministrativoVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 10
Outras informações:
Atuação como consultoria no Projeto "Meritocracia e Avaliação de Desempenho", em parceria com a UCRH (Unidade Central de Recursos Humanos do Estado de São Paulo)
2004 - 2010
Fundação do Desenvolvimento AdministrativoVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor / Pesquisador / Docente Assistente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Acompanhamento e avaliação de metodologia dos cursos do PDG (Programa de Desenvolvimento Gerencial).
Elaboração de relatórios de andamento atuação no fórum de discussões virtual (cursos EAD).
Coordenação do curso PDG (Programa de Desenvolvimento Gerencial) na Regional Campinas e Vale do Paraíba.
Docente nos cursos de desenvolvimento gerencial (Gestão de Pessoas e Gestão de Processos)
Mediação pedagógica nos cursos da EGAP (Escola de Governo e Administração Pública), em particular Especialização em Saúde Pública e PDG (Programa de Desenvolvimento Gerencial)
Atividades
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01/2012
Serviços técnicos especializados , EGAP - Escola de Governo e Administração Pública.Serviço realizado, Atuação como consultoria e mediadora presencial do projeto "Meritocracia e Avaliação de Desempenho", em parceria com a UCRH (Unidade Central de Recursos Humanos do Estado de São Paulo).
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04/2005
Ensino,Disciplinas ministradas, Gestão de Projetos e Programas Governamentais, Gestão de Pessoas
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08/2004
Serviços técnicos especializados , EGAP - Escola de Governo e Administração Pública.Serviço realizado, Acompanhamento e avaliação dos cursos do PDG (Programa de Desenvolvimento Gerencial) e gerenciamento do Fórum de Discussões no sítio da EGAP (Escola de Governo e Administração Pública).
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06/2009 - 06/2010
Serviços técnicos especializados , EGAP - Escola de Governo e Administração Pública.Serviço realizado, Mediaçao Pedagógica (tutoria) em cursos de especialização realizado à distância (Curso de Especialização em Gestão de Saúde Pública e Programa de Desenvolvimento Gerencial).
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04/2005 - 12/2007
Treinamentos ministrados , EGAP - Escola de Governo e Administração Pública.Treinamentos ministrados, Treinamento para servidores públicos no módulo "Melhoria da Qualidade no Atendimento", em parceria com a Secretaria da Fazenda do Estado de São Paulo (SEFAZ), Treinamento no Programa "Ingressantes no Setor Público do Estado de São Paulo", no módulo Gestão de Processos e Gestão de Pessoas, Treinamento de gestores públicos no PDG (Programa de Desenvolvimento Gerencial), nos módulos de Gestão de Pessoas e Gestão de Projetos
2006 - 2008
Instituto Brasileiro de Tecnologia AvançadaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 8
Atividades
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08/2006
Ensino, Gestão em Marketing, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Marketing Internacional, Tomada de decisão, Comunicação Empresarial
2004 - 2011
Faculdade Anhanguera de CampinasVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 8
Outras informações:
Atuação nas Unidades da Anhanguera Educacional em Campinas:
Faculdade Anhanguera de Campinas Unidade 1, 2, 3 e 4 como docente em cursos de graduação e pós-graduação, bem como orientadora de trabalhos monográficos.
Atividades
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02/2005
Ensino, Administração de Empresas, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Competências Profissionais, Ciências Humanas e Sociais, Comportamento Organizacional, Desenvolvimento Pessoal e Profissional, Empreendedorismo, Estratégia e Dinâmica Competitiva, Metodologia da Pesquisa Científica, Pesquisa de Mercado, Treinamento e Desenvolvimento
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01/2005
Ensino, Administração de Empresas, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Comportamento Organizacional, Gestão de Projetos
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02/2004 - 12/2011
Ensino, Direito, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Estratégias de RH, DPP - Desenvolvimento Pessoal e Profissional, Treinamento e Desenvolvimento, Pesquisa de Mercado, Pesquisa e Atividades Complementares, Metodologia Científica, Dinâmica e Estratégia Competitiva, Sociologia e Antropologia Aplicadas à Administração, Gestão de Projetos, Ciências Humanas e Sociais, Comportamento Organizacional, Ética e Filosofia do Direito, Metodologia da Pesquisa Científica, Responsabilidade Social e Meio Ambiente, Sociologia Geral e Jurídica, Teoria Geral do Estado
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03/2006 - 12/2010
Ensino, MBA em Gestão de Pessoas, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Liderança, Consultoria em RH, Dimensão Humana da Governança Corporativa, Jogos de Empresas, Metodologia da Pesquisa Científica
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03/2006 - 12/2010
Ensino, MBA em Gestão Estratégica de Negócios, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Treinamento e Desenvolvimento, Estratégia Executiva, Jogos de Empresas, Liderança, Metodologia da Pesquisa Científica
2011 - 2014
Faculdade Anhanguera de Santa Bárbara D`OesteVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 4
Outras informações:
Docente dos cursos de Pós-Graduação Lato Sensu e orientadora de trabalhos de conclusão de curso.
Atividades
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06/2011
Pesquisa e desenvolvimento, Departamento de Pós-Graduação.Linhas de pesquisa
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03/2011
Ensino, MBA em Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Estratégia Executiva, Dimensão Humana na Governança Corporativa
2003 - 2011
Faculdades de ValinhosVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor adjunto, Carga horária: 20
Outras informações:
Docente de cursos de graduação e pós-graduação e orientadora de trabalhos monográficos.
Atividades
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08/2004
Pesquisa e desenvolvimento.Linhas de pesquisa
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01/2003
Ensino, Direito, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, PAD - Pesquisa e Atividadades Dirigidas, Metodologia Científica, Sociologia Geral e Jurídica
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01/2003
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ciências Humanas e Sociais, Comportamento Organizacional, Comunicação Empresarial, Desenvolvimento Pessoal e Profissional, Pesquisa de Mercado, Sociologia Aplicada à Administração, Técnicas de Negociação, Tópicos Especiais em Administração
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01/2003
Ensino, Ciência da Computação, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Responsabilidade Social e Meio Ambiente, Ciências Humanas e Sociais, Computação e Sociedade, DPP - Desenvolvimento Pessoal e Profissional
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01/2003
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Responsabilidade Social e Meio Ambiente, Ciências Humanas e Sociais Aplicadas, Comportamento Organizacional, Desenvolvimento Pessoal e Profissional, PAD - Pesquisa e Atividades Dirigidas
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02/2007 - 12/2011
Ensino, MBA em Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão do Conhecimento, Liderança, Consultoria de Recursos Humanos, Dimensão Humana na Governança Corporativa, Estratégia Executiva, Jogos de Empresas, Metodologia da Pesquisa Científica
2001 - 2004
Fundação Sistema Estadual de Análise de DadosVínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Pesquisadora (Analista de Projetos Pleno), Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Vinculada GEIND (Gerência de Base de Dados e Produção de Indicadores), atuando em pesquisa e desenvolvimento (P&D), atuando na participando como pesquisadora na área de Inovação Tecnológica na PAEP (Pesquisa da Atividade Econômica Paulista).
Atividades
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11/2001 - 02/2004
Pesquisa e desenvolvimento, Geind Gerência de Base de Dados e Produção de Indicadores.Linhas de pesquisa
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11/2001 - 02/2004
Serviços técnicos especializados , Geind Gerência de Base de Dados e Produção de Indicadores.Serviço realizado, Elaboração de relatórios técnicos e bancos de dados.
2001 - 2002
Secretaria Estadual do Emprego e Relações de TrabalhoVínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultor Técnico - Pedagógico, Carga horária: 40
Outras informações:
Atuação em pesquisa sobre mercado de trabalho e demandas de qualificação profissional, planejamento curricular de cursos técnicos, treinamento de monitores e busca de parceria com empresas da região de Campinas, visando a empregabilidade dos egressos.
Atividades
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03/2001 - 03/2002
Serviços técnicos especializados , Cepep Centro de Educação Profissional de Jaguariúna.Serviço realizado, Planejamento curricular de cursos técnicos.
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03/2001 - 03/2002
Treinamentos ministrados , Cepep Centro de Educação Profissional de Jaguariúna.Treinamentos ministrados, Capacitação de monitores, Gestão de Competências e Habilidades
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03/2001 - 02/2002
Direção e administração, Cepep Centro de Educação Profissional de Jaguariúna.Cargo ou função, Gerente Técnico - Pedagógico.
1999 - 1999
Universidade Estadual de CampinasVínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Pesquisador, Carga horária: 0
Outras informações:
Pesquisador do GEOPI (Grupo de Estudos da Organização da Pesquisa e Inovação), do Instituto de Geociências / UNICAMP.
1995 - 1996
Universidade Estadual de CampinasVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Pesquisador-Bolsista, Carga horária: 20
Outras informações:
Bolsista do Núcleo de Estudos Constitucionais (NEC) / UNICAMP.
1997 - 1999
Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPqVínculo: Bolsista Iniciação Científica, Enquadramento Funcional: Pesquisador-Bolsista, Carga horária: 0
Outras informações:
Pesquisador Bolsista de Iniciação Científica - Projeto: "Reestruturação Produtiva e Negociação Coletiva"
2020 - 2021
faculdade jaguariúnaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Docente das disciplinas associadas às Competências Socio-Emocionais, como Linguagem e Leitrua de Expressão Corporal.
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