LINDERSON PEDRO DA SILVA FILHO

Possui graduação em Administração de empresas pela Universidade Federal de Pernambuco (1994) e Mestrado em Administração pela Universidade Federal de Pernambuco (2003). Tem experiência na área de Administração com ênfase em Métodos quantitativos, atuando principalmente nos seguintes temas: administração, métodos quantitativos,flexibilização, marketing, determinação de salários e mercado de trabalho.

Informações coletadas do Lattes em 29/05/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

2002 - 2003

Universidade Federal de Pernambuco
Título: Flexibilização, Segmentação Econômica, Mercado de Trabalhio e determinação de Salários no Brasil: de 1973 a 1996, Ano de Obtenção: 2003
Jorge Alexandre Barbosa Neves.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Relações industriais. Setores de atividade: Mercado de Trabalho e Mão-De-Obra.

Especialização em MBA em Gestão Pública

2017 - 2018

Centro Universitário Maurício de Nassau - Recife
Título: LIDERANÇA VOLTADA PARA AS PESSOAS OU TAREFAS: UM ESTUDO DE CASO NO GRANDE RECIFE CONSÓRCIO DE TRANSPORTE
Orientador: Rodrigo Callou

Graduação em Adminstração de empresas

1988 - 1994

Universidade Federal de Pernambuco

Formação complementar

2020 - 2020

Extensão universitária em Curso de Indicadores Sociais com o uso do PSPP.. (Carga horária: 120h). , Universidade Federal de Minas Gerais, UFMG, Brasil.

2017 - 2017

Capacitação Tutoria e Mediação na Plataforma Moodle. (Carga horária: 40h). , Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba - IFPB, IFPB, Brasil.

2017 - 2017

Ética. (Carga horária: 60h). , VDC Tecnologia em educação LTDA, VEDUCA, Brasil.

2014 - 2014

CURSO EM FORMAÇÃO DE PROFESSORES PARA EAD E MOODLE. (Carga horária: 100h). , Universidade Federal Rural de Pernambuco, UFRPE, Brasil.

2013 - 2013

Curso em Formação de Professores para EAD e Moodle. (Carga horária: 100h). , Universidade Federal Rural de Pernambuco, UFRPE, Brasil.

2012 - 2012

GESTÃO´PÚBLICA PARA RESULTADOS. (Carga horária: 170h). , PROGRAM DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA, CEFOSPE, Brasil.

2008 - 2008

Extensão universitária em Perito Judicial Administrador. (Carga horária: 20h). , Instituto Pernambucano de Ensino Superior, IPESU, Brasil.

2005 - 2005

Introdução à pesquisa de Survey. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal de Minas Gerais, UFMG, Brasil.

2003 - 2003

Extensão universitária em Extensão universitária em Curso de capacitação e a. (Carga horária: 180h). , Universidade Federal de Minas Gerais, UFMG, Brasil.

2003 - 2003

Novos desafios na Gestão de Pessoas. (Carga horária: 20h). , Universidade de Pernambuco, UPE, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.

Organização de eventos

SILVA FILHO, L. P. . II Encontro dos Futuros Administradores do IPESU. 2009. (Exposição).

SILVA FILHO, L. P. . Encontro dos Futuros Administradores do Instituto Pernambuco de Ensino Superior - EFAi. 2008. (Exposição).

Participação em eventos

VI SEMINÁRIO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL DE PERNAMBUCO. 2016. (Seminário).

INTERBUSINESS- I Congresso InternacionaldeNegócios. 2009. (Congresso).

VI Congresso NAcional de Administração. Avaliador de trabalhos científicos. 2009. (Congresso).

Estratégia: ferramenta de sucesso nos negócios. V Congresso Brasileiro de Administração. Recife ? PE, 2008.. Avaliador de trabalho científico. 2008. (Congresso).

Varejo de produtos e serviços: Perfectivas para um mercado crescente. IV Congresso Brasileiro de Administração. Recife - PE, 2007.. Avaliador de trabalhos científicos. 2007. (Congresso).

III Congresso Brasileiro de Administração - Administração da cadeia de valor: anova orientação para as empresas que buscam o sucesso.. III CONGRESSO BRASILEIRO DE ADMINISTRAÇÃO. 2006. (Congresso).

Políticas públicas de emprego, políticas sociais e distribuição no Brasil: Novos Rumos? Encontro Nacional da Associação Brasileira de Estudos doTrabalho,. O processo de flexibilização do mercado de trabalho no Brasil e as ua influência sobre a determinação de salários: um estudo longitudinal.. 2005. (Congresso).

Relações de trabalho no contexto da Engenharia de Produção - XII SIMPEP.O fordismo, o pós-fordismo e a sua influência sobre a determinação de salários no Brasil. 2005. (Simpósio).

Sociologia e realidade - pesquisa Social no século XXI. XII COngresso brasileiro de Sociologia. O processo de flexibilização da década de 1990 e a teoria neomarxista de classes: uma lente sobre o mercado de trabalho brasileiro.. 2005. (Congresso).

Participação em bancas

Aluno: André Ferreira da Cunha

SILVA FILHO, L. P.. O atendimento ao consumidor da terceira idade no Brasil: o que as empresas estão faendo?. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Gonçalves, Luan da Silva; Santos, Helder Luiz Cavalcanti

SILVA FILHO, L. P.. Análise do plano de incentivo à produtividad adoada por uma unidade da Polícia Miliar. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Silva, Romero Antônio

SILVA FILHO, L. P.. Endomarketing comorecurso para a melhoria da comunicação interna: um estudo de caso na Tambaú Industrias alimentícias LTDA. 2009 - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Mercês, Givanildo Ferreira das; Ferreira, Gustavo Henrique

SILVA FILHO, L. P.. Inclusão do comércio eletrônico nas pequenas empresas. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Lima, CArina Regina deJ; Ferreira, Wanderson Borgesesus

SILVA FILHO, L. P.. A importância da entrevista no processo seletivo da empresa Galindo Distribuidora LTDA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Rodrigues, Alexsandro Oliveira; Ribeiro, Juliana Teixeira

SILVA FILHO, L. P.. Motivação Pessoal: como motivar os trabalhadores em tempo de crise. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Costa, Tatiana Vasconcelos Fernaces

SILVA FILHO, L. P.. A percepção da eficiência apurada pelo Mercado Hospitalarna contratação d eSoftwares: um estudo do Hospital ALFA/BVMC. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Barros, Júlia Aparecida da Silva; Ferraz, Bernard Alexandre

SILVA FILHO, L. P.. Utilizando o sistema Toyota d eProdução no desenvolvimento de Software. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Cerqueira, Rodrigo Villacorta

SILVA FILHO, L. P.. A logística reversa do oleo de fritura e sua contribuição socioambiental: o caso do prorama"Mundo limpo. Vida melhor" da ASA indústria e comércio LTDA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Rufino, Marcos Antônio de andrade; Priscila Renata de Pontes

SILVA FILHO, L. P.. O posicionamneto estratégico da organizações em função das mudanças do ambiente de negócios: o caso dos correios. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Santos, Fábio Alexandre; Teotônio, Patícia Maria

SILVA FILHO, L. P.. TPM - Total Performance da Manufatura: um studo de caso na UNILEVER fárica de SUAPE. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife.

Aluno: Wilson Antônio Dias da Costa

SILVA FILHO, L. P.. Gestão de estoques e sua assertividade na previsão de vendas: um estudo de caso na Companhia Industrial de vidros - CIV, Recife- Pe. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: Sílvio Ricardo do Carmo Cunha

SILVA FILHO, L. P.. Análise do funcionamneto do sistema de rastreabilidade no controle da pontualidade e regularidade da linha Timby/Derby: um estudo de caso na Rodoviária Metropolitana. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: Rosângela da Siva Coutinho

SILVA FILHO, L. P.. Benefícios Sociais identificados com os programas de responsabilidase social: um estudo de caso na Rodoviária Metopolitana LTDA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: Rafaela Silvestre de Lima

SILVA FILHO, L. P.. Análise da ferramenta TSM( MArketing de serviços Toyota): um estudo de caso na Toyolex veículos. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: MArleide de Andrade lima; Sheyla Luzinete dos Santos

SILVA FILHO, L. P.. Atuação da comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA) na questão de segurança do trabalho: um estudo de caso no colégio esperança.. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: Amorim, José Thiago Cavalcanti Amorim

SILVA FILHO, L. P.. Analisando o processo de recebimento fiscal: um estudo de caso na Empresa Auto viação Progresso LTDA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: FREITAS, ANAILSON JOSÉ DE ; CORREIA, ANDRÉ ROBERTO DE S

SILVA FILHO, L. P.. .ANÁLISE DO NÍVEL DE SATISFAÇÃO DOS CLIENTES DE ITAMARACÁ EM RELAÇÃO A LOGÍSTICA DA BUNGE ALIMENTOS (MOINHO RECIFE). 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: L?AMOUR,ADRIANA MIRELLA et alli

SILVA FILHO, L. P.. .A IMPORTÂNCIA DOS BENEFÍCIOS E INCENTIVOS PARA A MOTIVAÇÃO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA MOVIMENTO. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: SÁ, ANDRÉA REGINA LEITE DE

SILVA FILHO, L. P.. PERFIL DO EMPREENDEDOR: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA COMPARE DISTRIBUIDORA. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: Carlos Alberto Pedro

SILVA FILHO, L. P.. PERFIL DO EMPREENDEDOR: UM ESTUDO DE CASO NA AGÊNCIA DO BRADESCO DA AV. MARQUÊS DE OLINDA RECIFE PE. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: CARLOS EDUARDO DE MEDEIROS BEZERRA

SILVA FILHO, L. P.. MUDANÇA DE ARRANJO FÍSICO COMO VANTAGEM COMPETITIVA: UM ESTUDO DE CASO DA PALETRANS EQUIPAMENTOS. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: FABIANO SALES DE OLIVEIRA

SILVA FILHO, L. P.. ANALISANDO O PROCESSO DE MANUTENÇÃO DOS SISTEMAS ELÉTRICOS E ELETRÔNICOS DA EMPRESA CBTU-METROREC. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: FABIANO FERREIRA DE LIMA, et alli

SILVA FILHO, L. P.. .A UTILIZAÇÃO DO CRM COMO UMA FERRAMENTA DE MARKETING DE RELACIONAMENTO PELA ÁREA COMERCIAL: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA GERDU AÇONORTE. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: FRANCILUCIO VITAL

SILVA FILHO, L. P.. FATOR DE NÃO CONFORMIDADE: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA METALPIL. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: JORGE EDUARDO DE OLIVEIRA FILHO

SILVA FILHO, L. P.. ANÁLISE DO PERFIL DO TURISTA RESIDENTE NO EXTERIOR QUE VISITOU O BRASIL. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: LILIANE ANDRADE DA SILVA

SILVA FILHO, L. P.. A QUALIDADE NOS SERVIÇOS INTERNOS: UM ESTUDO DE CASO NA MULTIHEMO S/C LTDA. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: MANUELA MONIQUE DE OLIVEIRA SANTOS; JORGE AMILCAR SOARES SAN

SILVA FILHO, L. P.. A IMPORTÂNCIA DA QUALIDADE DE ATENDIMENTO NO COMÉRCIO VAREJISTA: UM ESTUDO DE CASO NA MALHARIA SÃO PAULO (MATRIZ). 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: MARCELA CONCEIÇÃO MARQUES PRADO ; JAILSON JOSÉ DA SILVA

SILVA FILHO, L. P.. MOTIVAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO COMPARATIVO ENTRE A ENLACE TELECOMUNICAÇÕES E O BANCO SAFRA (AGÊNCIA RECIFE). 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: PAULO CÉSAR MIRANDA DE FARIAS

SILVA FILHO, L. P.. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA DUAS RODAS. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: RICARDO NUNES DE LIMA

SILVA FILHO, L. P.. SEGURANÇA DO TRABALHO NO SETOR COMERCIAL: UM ESTUDO DE CASO NA BRASILIT. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: Suzana Bezerra da Silva

SILVA FILHO, L. P.. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: UM ESTUDO DE CASO NA EUROFLEX INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE COLCHÕES LTDA. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: ALLANA DE ALMEIDA BRAGON; LUIZ HENRIQUE BORGES FREITAS

SILVA FILHO, L. P.. IDENTIFICANDO O PERFIL DO EMPREENDEDOR DO PARQUE DAS FEIRAS DE TORITAMA/PE. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: ELIZABETH FERREIRA DE MOURA; RIZELLE CORREIA DA SILVA

SILVA FILHO, L. P.. TREINAMENTO COMO FATOR MOTIVACIONAL: UM ESTUDO DE CASO NA R&R ATIVIDADES DESPORTIVAS LTDA.. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: LEONARDO ROSALVO

SILVA FILHO, L. P.. Investigação dosresultados para aumento de participação domercado pela troca de estratégia para enfoque: um estudo de caso no setor detecelagem empresa TEKA. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: Tadeu João Ferraz Bezerra

SILVA FILHO, L. P.. A tecnologia da informação e sua contribuição através do ERP para a melhoria dos processos administrativos da unidade de manutenção predial do departamento de administração da Companhia Energética de Pernambuco. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Aluno: POROCA,Arthur Diniz; BRITO,CArla CArneiro;LEÂO,INARA MILANE

SILVA FILHO, L. P.. Produtividade:um estudo de caso numa empresa de manutenção de celular. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior.

Orientou

Emilson Ferreira Garcia Júnior

A arquitetura informacional centrada no usuário da Gestão Pública: análise do portal CDSA/UFCG do Campus de Sumé-PB à luz da Ciência da Informação; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba - IFPB; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Francisco Alyson de Lima e Silva

As relações de trabalho no âmbito da Politica Nacional de Assistência Social; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba - IFPB; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Maria Kalyane Duarte Monteiro

ANÁLISE DA EXECUÇÃO ORÇAMENTÁRIA DO ESTADO DA PARAÍBA NO ANO DE 2017; ; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba - IFPB; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Maria Simone Oliveira Roseno

A falta de planejamento na gestão pública: O caso das obras públicas inacabadas na Região Nordeste; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba - IFPB; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

DE LIMA, ALEXSANDRA FERREIRA

ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRA: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA ATACADÃO FILIAL JABOOATÃO DOS GUARARAPES COM LÍDERES DA FRENTE DE CAIXA; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Nanes, Natália Espindola

Uma análise da AvaliaçãodeDesempenho emum Departamento de uma instituição Bancária; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

ARAUJO, Nathalia da Silva

Motivação:Um estudo de caso noAlmoxarifado do Metrorec; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Andrew Goms da Silva

Administrador versus empreendedor: um estudo de caoosbre as diferenças destes perfis; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Ana Paula Soares

Recrutamento e seleção: Terceirização do processo; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Calado, Ana Claudia Ferreira ; Oliveira, Natacha Yasmim de F

Greenpeace: um estudo de caso sobre a acaptação de recursos e marketing em organizações não governamentais; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Souza, Priscila Silva

Opoder do marketing e do relacionamento: um estudo de caso sobre a satisfação e fidelização de clientes; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Silva, Magna Maria andrade ; Viturino, Givanilda Gomes

Qualidade de vida no trabalho: um estudio de caso no setor de UTI do Hospital D"avila; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Madruga, Kataline Alves; Moura, Danielle Carnib

Motivação: um estudo de caso no INSS - Agência da Previdêbcia Social Recife/Afogados; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Carmelo Filho, Paulo Tito

As práticas de TI verde; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Rego, Adriana Vasconcelos do

Comunicação Mercadológica da propaganda e o atendimento ao cliente; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Corria, Simomi Crishinne França; Ferreira, Maíra de Almeida

Repercurssões do programa Esporte e Lazer da cidade - Vida saudável oara a melhoria da Qualidade social de vida dos idosos recifenses do pELC/Niel; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro universitário Maurício de Nassau - Recife; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

MEDEIROS, ANDRÉ ANDURANDY; DA SILVA, ELSON FRANCISCO

A QUALIDADE NO ATENDIMENTO DO CLIENTE: UM ESTUDO DE CASO NA FINASA FILIAL SANTO ANTÔNIO; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

NETO, CROMÁCIO JOSÉ DE FIGUEIREDO

MOTIVAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO NO SERVIÇO DE ANÁLISE E ACOMPANHAMENTO DA PRESTAÇÃO DE CONTAS DO MINISTÉRIO DA SAÚDE EM PERNAMBUCO; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

FLÁVIA DOS SANTOS ANDRADE

A IMPORTÂNCIA DO PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS NA ÁREA INDUSTRIAL: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA ESTALEIRO ATLÂNTICO SUL NO MUNICÍPIO DE IPOJUCA-PE; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

SILVA, MARIA ELIVÂNIA COSTA

MOTIVAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO NA BCR ? CENTRAL DE RELACIONAMENTO DA FACHESF; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

SILVA, PATRÍCIA JOANA SALES

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL: UM ESTUDO DE CASO NA RODOVIÁRIA METROPOLITANA LTDA; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

SALES, PRISCILLA ASSUNÇÃO ALMEIDA

SOCIALIZAÇÃO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASO NA AYMORÉ CRÉDITO FINANCIAMENTO E INVESTIMENTO S/A; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

SANTOS, Michele Neci dos Santos

Motivação: um estudo de caso no setor de vendas da Distribuidora Refresco Guararapes; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Karina da Paz

Estilos e tipos de liderança; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Rodrigues,Risomar de Melo

Motivação: um estudo de caso na EMTU/Recife; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

CArvalho,Emerson

A inserção do deficiente auditivo no mercado de trabalho; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Queiroz, Klaus de Alcântara

Controle de lavagem de dinheiro no câmbio; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

ALMEIDA, Lutgard Miranda de

Liderança, uma importante ferramenta de gestão: um estudo d ecaso na Construtora Queiroz Galvão; ; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

MONTE, Suzana Maria Fraga, et alli

o processo de comunicação: um estudo de caso no setor GIMAT/PE - instalar na CAixa Econômica Federal; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

MOURA, Luci cleide, et alli

Motivação: um estudo de caso no Hospital Memorial Guararapes; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

RIBEIRO, Flávia de Andrade

Análise da motivação no Banco do brasil da Agência Caxangá; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

SILVA, Márcia Andrea da

Análise ergonômica da função de caixa da Agência Bradesco - Rua do Imperador; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

CAVALCANTI, Raquel de Holanda Cavalcanti

Franchising: estudo de caso efetuado no centro de formação profissional Micro Lins em Recife; ; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

BARBOSA, Georgya et alli

Qualidade de vida no CEAPE/PE; ; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

VICTORr, Juliana

et alli; Utilização de ferramentas de marketing: Um estudo de caso na pérola cosmético; ; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Instituto Pernambucano de Ensino Superior; Orientador: Linderson Pedro da Silva Filho;

Produções bibliográficas

  • SILVA FILHO, L. P. . O processo deFlexibilizaçãodo Mercado de Trabalho no Brasile asua influência sobre a determinaçãodesalários. In: Jorge Alexandre Neves; Danielle Cireno Fernandes;Diogo henrique Helal. (Org.). Educação,Trabalho e Desigualdade Social. 1ed.Belo Horizonte: Argumentum, 2009, v. 1, p. 191-210.

  • SILVA FILHO, L. P. . A reestruturaçãoprodutiva e a sua influência sobre a determinação de salários no Brasil. In: André Felipe de Albuquerque Fell; Bruno Silvestre Silva de Souza; DanielFelipe Victor Martins. (Org.). Atualidades emEstudo de gestão e Tecnologias Organizacionais. Olinda: Editora Livro Rápido, 2008, v. Volume, p. 195-217.

  • SILVA FILHO, L. P. ; LEITAO, J. M.G. ; AGUIAR, W.P. . A utilização das demonstraçõs contabeis como ferramenta na tomada de decisão num ambiente inflacionário. In: XIV SIMPEP - Simpósio de Engenharia da Produção, 2007, Bauru. Anais doXIV SIMPEP, 2007.

  • SILVA FILHO, L. P. . Liderança voltada para pessoas ou tarefas? Um estudo de caso numa organização do setor da construção civil.. In: XIV SIMPEP, 2007, BAURU. Anis do XIV SIMPEP, 2007.

  • SILVA FILHO, L. P. . Raça e Escolaridade:uma lente sobre o mercado de trabalho brasileiro de 1982 a 1996. In: XIII SIMPEP- SimpósiodeEngenharia de Produção, 2006, BAuru. Anais do XIII SIMPEP, 2006.

  • SILVA FILHO, L. P. . Pós-fordismo ou neofordismo? Ensaio e reflexões sobre a realidade do mundo do trabalho. In: XII SIMPEP -Simpósio de Engenharia da Produção, 2006, BAuru. Anis do XII SIMPEP, 2006.

  • SILVA FILHO, L. P. . Fordismo,flexibilização do trabalho e mercado de trabalho: uma lente sobre o nordeste do Brasil de 1982 a 1996. In: XII SIMPEP -Simpósio de Engenharia da Produção, 2006, Bauro. Anis do XIII Simpep, 2006.

  • SILVA FILHO, L. P. . O processo de flexibilização da década de 1990 e a teoria neomarxista de classes: uma lente sobre o mercado de trabalho brasileiro.. In: Socieade Brasileira de Sociologia, 2005, Belo Horizonte. XII Congresso Brasileiro de Sociologia, 2005.

  • SILVA FILHO, L. P. . O fordismo, o pós-fordismo e a sua influência sobre a determinação de salários no Brasil.. In: Simpósio de Engenharia de Produção, 2005, BAURU. XII SIMPEP - Relações de Trabalho no contexto da Engenharia de Produção, 2005.

  • SILVA FILHO, L. P. . O processo de flexibilização do mercado de trabalho no Brasil e a sua influência sobre a determinação de salários: um estudo longitudinal. In: IX Encontro Nacional da Associação brasileira de Estudos do Trabalho, 2005, Recife. IX Encontro Nacional da Associação brasileira de Estudos do Trabalho, 2005.

Histórico profissional

Experiência profissional

2013 - Atual

Universidade Federal Rural de Pernambuco

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor Formador EAD/Codai

2004 - 2015

Instituto Pernambucano de Ensino Superior

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Adjunto 1, Carga horária: 14

Atividades

  • 04/2005

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Coordenador do curso de Administração de Empresas e Marketing.

  • 02/2005

    Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administação de Recursos Humanos II, Administração Financeira e Orçamentária I, Estatística para adminstradores, Estatística 1, Estatística 2, Fundamentos de Administração de pessoal, Planejamento operacional RH e Finanças, Tópicos Especiais em Administração

  • 02/2004 - 12/2004

    Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Tópicos Especiais em Adminstração IV, Tópicos Especiais em Administração III

  • 02/2004 - 12/2004

    Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Modelos deGestão: Fundamentos e práticas, Processo decisório, Administração de Recursos Humanos II, Adminstração de Recursos Humanos 1

2006 - 2011

Faculdade Maurício de Nassau

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Mestre

2010 - 2013

Faculdade do Recife

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Adjunto 1

Outras informações:
Professor do Curso de Serviço Social

2010 - 2015

Faculdade Santa Emília

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor MESTRE

2016 - 2016

Escola Técnica Estadual Advogado José David Gil Rodrigues

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 10

2016 - 2016

Escola Técnica Estadual Alcides do Nascimento Lins

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 10

2017 - 2017

Instituto Federal de Pernambuco

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor - Pronatec

Outras informações:
Professor Pronatec das disciplinas de Introdução à logística (42 horas), Iniciação ao desempenho de equipes(24 horas) e Qualidade, Segurança, Meio ambiente e Saúde (QSMS - 30 horas)) perfazendo um total de 96 horas dedicadas ao Programa.

2025 - Atual

FACULDADE SANTA HELENA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenação acadêmica, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2017 - Atual

FACULDADE SANTA HELENA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenação acadêmica curso de administração, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2020 - 2020

SECRETARIA DE EDUCAÇÃO DE ALAGOAS

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor Educação à distância, Carga horária: 30

2017 - 2017

Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba - Ifpb

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor Educação à distância, Carga horária: 30

Outras informações:
Curso de Especialização em Gestão Pública na Modalidade EAD