Roberto Rodney Ferreira Junior
Mestre em Gestão pela Universidade Trás-os-Montes e Alto Douro - UTAD - Portugal (2010). Graduado em Administração pela Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES (1989). Especialização em Contabilidade - UNIMONTES (1997), Gestão Estratégica de Empresas - UNIMONTES (1999) e Logística Empresarial - UNA (2002). Capacitação em Administração Hospitalar - UERJ - Gesthos - IBQN - Ministério da Saúde (2003). Assessor de Diretoria - HUCF (2007 - 2009). Diretor Administrativo do Hospital Universitário Clemente de Faria (2010 - 2014). Diretor de Desenvolvimento Acadêmico do Hospital Universitário Clemente de Faria (2014 - 2023). Atuação como Administrador Hospitalar com competências voltadas à área da gestão administrativa - financeira e de desenvolvimento acadêmico. Diretor de Recursos Humanos na Associação Educativa do Brasil - SOEBRAS (2006 - 2008) e Docente de Ensino Superior das Faculdades Integradas do Norte de Minas - FUNORTE (Curso de Graduação em Administração), 2005 a 2008. Docente convidado para os cursos de Pós - Graduação em Docência do Ensino Superior, Gestão de Saúde da Família / Saúde Pública / Saúde Coletiva, Urgência e Emergência, Terapia Intensiva para Enfermeiros e Gestão de Pessoas nas Organizações das Faculdades Integradas do Norte de Minas - FUNORTE (2008 - 2011). Docente da Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE (Curso de Graduação em Administração e dos cursos de Pós-Graduação e MBA em Gestão) (2009 - 2016). Docente de cursos de Nível Técnico - Profissionalizante na ETS - CEPT - UNIMONTES (Enfermagem, Radiologia, Farmácia e Gestão de Serviços de Saúde) - (2001- 2004), tendo atuado também como Coordenador da Qualidade no âmbito da ETS/CEMF e também como Coordenador do Curso Profissional de Nível Técnico em Farmácia. Prestação de Serviços de Consultoria e Assessoria a Instituições Públicas e Privadas as mais diversas (2003-Atual). Professor Formador e Conteudista do Curso de Nível Técnico em Gerência em Saúde da E-Tec (Escola Técnica do Brasil), parceria entre o Ministério da Educação e a Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES (2010-2012). Tutor do Curso de Especialização em Gestão Hospitalar da Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES em parceria com a Escola de Saúde Pública de Minas Gerais - ESP-MG através do Programa de Fortalecimento e Melhoria da Qualidade dos Hospitais do SUS no Estado de Minas Gerais - PRO-HOSP (2010-2012). Coordenador do Curso de Graduação em Administração da Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE (2012 - 2015). Docente convidado para o curso de Pós - Graduação em Gestão de Pessoas (Disciplina: Consultoria Interna na Gestão de Pessoas) das Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros - FIP-MOC (2015 - 2016). Docente convidado para o curso de Pós-graduação em Consultoria Empresarial (Disciplina: Gestão Contemporânea de Negócios) das Faculdades Santo Agostinho de Montes Claros (2016). Professor no Curso Técnico de Gerência em Saúde da UNIMONTES - PRONATEC (2015 - 2016). Membro do Conselho Curador da Fundação Hospitalar de Montes Claros representando o CCBS da UNIMONTES (2015 - 2016). Consultor e Palestrante nas áreas de Planejamento Organizacional, Gestão de Pessoas, notadamente com expertise nas áreas de Saúde (hospitalar) e de Educação (gestão universitária). Docente das Faculdades Santo Agostinho - FASA (Curso de Graduação em Administração - Presencial (2016 - 2022) e Cursos de graduação na Modalidade Ead - Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos e Gestão Comercial) - (2016 - 2020). Coordenador do Curso de Administração e Ciências Contábeis da Faculdade Santo Agostinho - FASA. Membro do Conselho Superior da Faculdade Santo Agostinho - FASA (Montes Claros) (2016 - 2022). Professor da Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES nos cursos de Administração, Ciências Contábeis e Tecnólogo em Gestão Pública. (2021 e 2022). Sócio da CR4 - Consultoria, Assessoria e Treinamento (2022/2024)
Informações coletadas do Lattes em 13/09/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em Gestão
2008 - 2010
Universidade Trás-os-Montes e Alto Douro
Título: A Qualidade de Vida no Trabalho: Uma Avaliação do Nível de Satisfação dos Servidores do Hospital Universitário Clemente de Faria da cidade de Montes Claros., Ano de Obtenção: 2010
Profª. Doutora Fernanda Maria Duarte Nogueira.Palavras-chave: Administração Hospitalar; Qualidade de Vida no Trabalho; Organizações; Pessoas.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Hospitalar. Setores de atividade: Qualidade e Produtividade; Políticas, Planejamento e Gestão em Saúde; Cuidado À Saúde das Pessoas.
Especialização em Gestão Estratégica de Empresas - "Lato Sensu"
1998 - 1999
Formação complementar
2025 - 2025
Plano de Cargos e Salários na Prática. (Carga horária: 20h). , SOLUTE Recursos Humanos, SOLUTE, Brasil.
2025 - 2025
Imersão nos Perfis DISC. (Carga horária: 12h). , RHOUSE ACADEMY Wilson Teixeira, RHOUSE ACADEMY, Brasil.
2025 - 2025
Analista Comportamental DISC. (Carga horária: 20h). , SOLUTE Recursos Humanos, SOLUTE, Brasil.
2025 - 2025
Treinamento e Desenvolvimento de Carreira. (Carga horária: 20h). , SOLUTE Recursos Humanos, SOLUTE, Brasil.
2025 - 2025
Liderança de Alta Performance. (Carga horária: 60h). , SOLUTE Recursos Humanos, SOLUTE, Brasil.
2025 - 2025
Integração 360. (Carga horária: 20h). , SOLUTE Recursos Humanos, SOLUTE, Brasil.
2025 - 2025
Recrutamento e Seleção. (Carga horária: 20h). , SOLUTE Recursos Humanos, SOLUTE, Brasil.
2025 - 2025
Como ser Perito Grafotécnico. (Carga horária: 6h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2025 - 2025
Gestão em Ergonomia: Análise Ergonomica do Trabalho. (Carga horária: 20h). , Caixa de Cursos Ltda, CAIXA CURSOS, Brasil.
2024 - 2024
Contrato Holding Patrimonial. (Carga horária: 12h). , Caixa de Cursos Ltda, CAIXA CURSOS, Brasil.
2024 - 2024
Modernização Tributária Municipal. (Carga horária: 5h). , GOVe, GOVE, Brasil.
2024 - 2024
II Simpósio de Períci e Administração Judicial. (Carga horária: 8h). , Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro, CRA - RJ, Brasil.
2024 - 2024
Contrato Holding Patrimonial. (Carga horária: 12h). , Caixa de Cursos Ltda, CAIXA CURSOS, Brasil.
2024 - 2024
PDL - Programa de Desenvolvimento de Líderes. (Carga horária: 12h). , Drumond Soluções Empresariais, DRUMOND, Brasil.
2024 - 2024
LGPD para Gestão Pública. (Carga horária: 6h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.
2022 - 2022
Congresso Brasileiro online de Administração. (Carga horária: 30h). , Congresso Brasileiro online de Administração, COBRADMIN, Brasil.
2022 - 2022
Responsabilidade Técnica dos Profissionais de Administração. (Carga horária: 30h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2022 - 2022
Mediação e Arbitragem. (Carga horária: 60h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2021 - 2021
Formação Inicial de Consultores. (Carga horária: 80h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2021 - 2021
Consultoria Empresarial. (Carga horária: 34h). , Mauricio Chiecco - Consultoria e Pesquisa, MC, Brasil.
2021 - 2021
Gestão de Condomínios e seus Desafios. (Carga horária: 6h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2021 - 2021
Palestrante Profissional. (Carga horária: 30h). , ETO Institute - Empowerment Training Organization, ETO, Brasil.
2021 - 2021
Recursos Humanos - Setor é Estratégico para posicionamento em Mercado. (Carga horária: 1h). , Conselho Federal de Administração, CFA, Brasil.
2021 - 2021
Webinar - Duvidas na Implantação das Diretrizes Curriculares Práticas no Cu. (Carga horária: 2h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2021 - 2021
IMAGINE 5.0. (Carga horária: 11h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Campo Grande, SEBRAE/MS, Brasil.
2021 - 2021
IV Colóquio de Direitos Humanos, Diversidade Cultural, Étnico-racial e de G. (Carga horária: 10h). , Faculdade Santo Agostinho, FASA, Brasil.
2021 - 2021
Administração 4.0 - Gestão de Pessoas e Inteligência Artificial. (Carga horária: 2h). , Conselho Regional de Administração de São Paulo, CRA SP, Brasil.
2021 - 2021
Gestão de Projetos e Aprendizagem com Foco no Processo de Ensino. (Carga horária: 2h). , Conselho Regional de Administração de São Paulo, CRA SP, Brasil.
2021 - 2021
Startups : Qual é o segredo do Sucesso ?. (Carga horária: 1h). , Conselho Federal de Administração, CFA, Brasil.
2021 - 2021
Lançamento - Ações Integradas - Mundo Exponencial e Mindset. (Carga horária: 2h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2021 - 2021
Business Trends: Tendências de Negócios. (Carga horária: 2h). , Conselho Regional de Administração de São Paulo, CRA SP, Brasil.
2021 - 2021
A Necessidade da Mudança do MINDSET: Do Ensino Presencial ao à Distância. (Carga horária: 1h). , Associação Nacional dos Cursos de Graduação em Administração, ANGRAD, Brasil.
2021 - 2021
Semana do Desenvolvimento Docente - 2021.1. (Carga horária: 10h). , Faculdade Santo Agostinho, FASA, Brasil.
2021 - 2021
A responsabilidade do administrador gestor nos aspectos de riscos. (Carga horária: 1h). , Conselho Federal de Administração, CFA, Brasil.
2021 - 2021
Invasão Inteligente: Um Cenário mais Disruptivo do que Nunca. (Carga horária: 1h). , Conselho Federal de Administração, CFA, Brasil.
2021 - 2021
Oficina de Elaboração de Itens ENADE. (Carga horária: 2h). , UNIDEP, UNIDEP, Brasil.
2021 - 2021
Palestra - Tire o Futuro do Papel: Só Depende de Você !. (Carga horária: 1h). , Conselho Federal de Administração, CFA, Brasil.
2021 - 2021
X Encontro de Lideranças do Projeto Reestruturação de Hospitais Públicos. (Carga horária: 4h). , Hospital Alemão Oswaldo Cruz, HOC, Brasil.
2021 - 2021
6º. Fórum de Administração e Gestão de IES. (Carga horária: 4h). , Conselho Regional de Administração do Ceará, CRA CE, Brasil.
2021 - 2021
Iniciação a Pericia Judicial e Extrajudicial. (Carga horária: 90h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2021 - 2021
Os Desafios da Relação Currículo - Extensão nos Cursos de Administração. (Carga horária: 1h). , Associação Nacional dos Cursos de Graduação em Administração, ANGRAD, Brasil.
2021 - 2021
Consultor Financeiro Profissional. (Carga horária: 4h). , Empreender Dinheiro, ED, Brasil.
2021 - 2021
Certificação Executiva: Desenvolvimento de Negócios, Liderança e Networking. (Carga horária: 4h). , Faculdade FIA de Administração e Negócios, FIA, Brasil.
2021 - 2021
Iniciação a Perícia Judicial e Extrajudicial. (Carga horária: 90h). , Conselho Regional de Administração de Minas Gerais, CRA MG, Brasil.
2021 - 2021
XIII Congresso Brasileiro da Educação Superior Particular. (Carga horária: 16h). , CBESP, CBESP, Brasil.
2021 - 2021
Congresso Interinstitucional e Multidisciplinar de Internacionalização do E. (Carga horária: 50h). , AFYA Educacional, AFYA, Brasil.
2020 - 2020
Compliance e Integridade Corporativa. (Carga horária: 2h). , Centro Universitário Unihorizontes, Uniorizontes, Brasil.
2020 - 2020
Como Escrever um Artigo Científico. (Carga horária: 8h). , Centro Universitário Unihorizontes, Uniorizontes, Brasil.
2020 - 2020
Pesquisa Quantitativa: Como e quando escolher esta abordagem. (Carga horária: 2h). , Centro Universitário Unihorizontes, Uniorizontes, Brasil.
2020 - 2020
Entrevistas em Profundidade e Pesquisa-ação. (Carga horária: 2h). , Centro Universitário Unihorizontes, Uniorizontes, Brasil.
2020 - 2020
Pesquisa em Administração e Impacto Social. (Carga horária: 2h). , Centro Universitário Unihorizontes, Uniorizontes, Brasil.
2020 - 2020
Pesquisa Causal: Como fazer estudos experimentais. (Carga horária: 2h). , Centro Universitário Unihorizontes, Uniorizontes, Brasil.
2020 - 2020
Como usar jogos como recurso de aprendizagem?. (Carga horária: 2h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Belo Horizonte, SEBRAE/MG, Brasil.
2020 - 2020
?Workshop Metodologias Ativas 4.0?. (Carga horária: 8h). , EDUCAETHOS, EDUCAETHOS, Brasil.
2020 - 2020
O Poder da Ação - Você esta Preparado para Viver oExtraordinário. (Carga horária: 3h). , Conselho Regional de Administração, CRA - MG, Brasil.
2020 - 2020
Empreendedorismo Digital e Startups. (Carga horária: 2h). , Quero Publicidade, QUERO, Brasil.
2020 - 2020
I Fórum de Ensino: Tecnologias para a Educação. (Carga horária: 4h). , Faculdade Santo Agostinho, FASA, Brasil.
2020 - 2020
1º. Encontro de Projetos de Extensão da UNIMONTES. (Carga horária: 30h). , Universidade Estadual de Montes Claros, UNIMONTES, Brasil.
2020 - 2020
?Pecha Kucha - metodologia ativa em aprendizagem remota?. (Carga horária: 1h). , UNIDEP, UNIDEP, Brasil.
2020 - 2020
Como Organizar Programas Educativos Híbridos. (Carga horária: 2h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Belo Horizonte, SEBRAE/MG, Brasil.
2020 - 2020
Circuito Mineiro de Administração em Montes Claros - MG. (Carga horária: 2h). , Conselho Regional de Administração, CRA - MG, Brasil.
2020 - 2020
Fundamentos do CANVAS. (Carga horária: 6h). , Faculdade Santo Agostinho, FASA, Brasil.
2019 - 2019
Introdução ao PEOPLE ANALYTICS. (Carga horária: 12h). , SOLIDES Ltda, SOLIDES, Brasil.
2019 - 2019
Recrutamento e Seleção Comportamental. (Carga horária: 12h). , SOLIDES Ltda, SOLIDES, Brasil.
2019 - 2019
Balanced Scorecard - Introdução à Criação e Execução da Estratégia. (Carga horária: 5h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2019 - 2019
Gestão Comportamental na Prática. (Carga horária: 12h). , SOLIDES Ltda, SOLIDES, Brasil.
2019 - 2019
Análise SWOT 8Q. (Carga horária: 12h). , UDEMY, UDEMY, Brasil.
2019 - 2019
Business Training Game. (Carga horária: 24h). , ETO Institute - Empowerment Training Organization, ETO, Brasil.
2018 - 2018
Indicadores para Avaliação do Stress. (Carga horária: 6h). , International Stress Management Association, ISMA - BR, Brasil.
2018 - 2018
14º. Curso de Gerenciamento do Stress. (Carga horária: 20h). , International Stress Management Association, ISMA BR, Brasil.
2018 - 2018
Gerenciando o Stress nas Equipes Corporativas através do Biofeddback - VFC. (Carga horária: 6h). , International Stress Management Association, ISMA - BR, Brasil.
2017 - 2017
Fundamentos da Educação à Distância. (Carga horária: 180h). , Faculdade Verde Norte, FAVENORTE, Brasil.
2017 - 2017
Aperfeiçoamento em Educação à Distância. (Carga horária: 180h). , Faculdade Verde Norte, FAVENORTE, Brasil.
2017 - 2017
Cenários e Modalidades da Ead. (Carga horária: 180h). , Faculdade Verde Norte, FAVENORTE, Brasil.
2016 - 2016
Responsabilidade Técnica do Administrador. (Carga horária: 10h). , Universidade Corporativa do Administrador, UCADM, Brasil.
2016 - 2016
Desenvolvimento de Consultores. (Carga horária: 20h). , Sandra Bini - Consultoria e Coaching, SANDRA BINI, Brasil.
2015 - 2015
Metas Internacionais de Segurança do Paciente. (Carga horária: 20h). , Instituto Israelita de Ensino e Pesquisa Albert Einstein, IIEPAE, Brasil.
2015 - 2015
Introdução a Cargos e Salários. (Carga horária: 8h). , Escola Superior de Administração e Gestão, ESAGS, Brasil.
2015 - 2015
Ciclo PDCA. (Carga horária: 20h). , Instituto Israelita de Ensino e Pesquisa Albert Einstein, IIEPAE, Brasil.
2014 - 2014
Professor Formador -Capacitação. (Carga horária: 10h). , Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia do Norte de Minas Gerais, IFNMG, Brasil.
2014 - 2014
Sistema Nacional de Avaliação e o Perfil Docente. (Carga horária: 5h). , Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE, FACIGE, Brasil.
2014 - 2014
Ética em Pesquisa: A Plataforma Brasil. (Carga horária: 4h). , 2º. EIPSE, EIPSE, Brasil.
2014 - 2014
Pesquisa Qualitativa em Saúde: O Desafio da Interpretação do Discurso. (Carga horária: 4h). , EIPSE, EIPSE, Brasil.
2013 - 2013
Ações Básicas de Vigilância Sanitária. (Carga horária: 30h). , Secretaria de Estado da Saúde, SES, Brasil.
2013 - 2013
Regulação, Controle, Avaliação e Auditoria do SUS. (Carga horária: 65h). , Secretaria de Estado da Saúde, SES, Brasil.
2013 - 2013
Introdutório do Governo de Minas Gerais. (Carga horária: 80h). , Secretaria de Estado da Saúde, SES, Brasil.
2011 - 2011
Líder Coaching Training. (Carga horária: 16h). , Caminhos Business Coaching, COACHING, Brasil.
2010 - 2010
Capacitação em Manutenção de Equipamentos. (Carga horária: 40h). , Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais, SES, Brasil.
2010 - 2010
Gestão de Pessoas. (Carga horária: 40h). , Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais, SES, Brasil.
2010 - 2010
Capacitação Pedagógica Coordenadores, Professores. (Carga horária: 20h). , Universidade Estadual de Montes Claros, UNIMONTES, Brasil.
2010 - 2010
3ª. Oficina do Plano Diretor de Atenção Hospitalar. (Carga horária: 16h). , Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais, SES, Brasil.
2009 - 2009
Gestão da Qualidade. (Carga horária: 16h). , Secretaria de Estado da Saúde, SES, Brasil.
2009 - 2009
Oficina de Implement. do Processo de Acreditação. (Carga horária: 8h). , Secretaria de Estado da Saúde, SES, Brasil.
2009 - 2009
Gestão da Qualidade - Ferramentas da Qualidade. (Carga horária: 16h). , Escola de Saúde Pública do Estado de Minas Gerais, ESP, Brasil.
2009 - 2009
Qualidade e Padronização das Dissertações de Mestr. (Carga horária: 4h). , Universidade Estadual de Montes Claros, UNIMONTES, Brasil.
2009 - 2009
Gestão da Qualidade para Acreditação em Inst. Saúd. (Carga horária: 16h). , Instituto Qualisa de Gestão, IQG, Brasil.
2009 - 2009
SPSS - Versão 10.0. (Carga horária: 20h). , Hospital Universitario Clemente de Faria, HUCF, Brasil.
2009 - 2009
Gestão da Qualidade no Serviço de Saúde. (Carga horária: 60h). , Gestão Consultoria Ltda, GESTÃO, Brasil.
2008 - 2008
Biossegurança. (Carga horária: 20h). , Hospital Universitario Clemente de Faria, HUCF, Brasil.
2008 - 2008
Planejamento Estrategico: Gestão Integrada. (Carga horária: 30h). , Universidade Estadual de Montes Claros, UNIMONTES, Brasil.
2007 - 2007
Congresso Virtual de Recursos Humanos. (Carga horária: 10h). , RH.com.br, RH, Brasil.
2006 - 2006
Seminário - Liderança e Gestão Pública. (Carga horária: 4h). , Universidade de Trás-os- Montes e Alto Douro, UTAD, Portugal.
2006 - 2006
Seminário - Gestão da Saúde. (Carga horária: 4h). , Universidade de Trás-os- Montes e Alto Douro, UTAD, Portugal.
2006 - 2006
Seminário - Gestão da Qualidade. (Carga horária: 4h). , Universidade de Trás-os- Montes e Alto Douro, UTAD, Portugal.
2006 - 2006
Seminário - Higiene e Segurança do Trabalho. (Carga horária: 4h). , Universidade de Trás-os- Montes e Alto Douro, UTAD, Portugal.
2006 - 2006
Seminário - Desenvolvimento Regional. (Carga horária: 4h). , Universidade de Trás-os- Montes e Alto Douro, UTAD, Portugal.
2006 - 2006
Seminário - Gestão de Conflitos. (Carga horária: 4h). , Universidade de Trás-os- Montes e Alto Douro, UTAD, Portugal.
2004 - 2004
Análise e Planejamento Financeiro. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Belo Horizonte, SEBRAE/MG, Brasil.
2004 - 2004
Como Vender Mais e Melhor. (Carga horária: 15h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.
2004 - 2004
e - Business. (Carga horária: 8h). , Nextgeneration Center, IDG, Brasil.
2003 - 2003
Extensão universitária em Capacitação em Administração Hospitalar. (Carga horária: 220h). , Consórcio IBAM - UERJ - IBQN - GESTHOS, GESTHOS, Brasil.
2003 - 2003
Rotinas Trabalhistas. (Carga horária: 15h). , MCR - Assessoria, Consultoria e Treinamento, MCR, Brasil.
2003 - 2003
Aprender a Empreender. (Carga horária: 16h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.
2003 - 2003
TALSA Multiplicadores. (Carga horária: 10h). , ONA - Organização Nacional de Acreditação, ONA, Brasil.
2003 - 2003
Plano de Negócios. (Carga horária: 6h). , STARTA - Centro de Empreendedorismo, STARTA, Brasil.
2003 - 2003
CRM. (Carga horária: 8h). , Nextgeneration Center, IDG, Brasil.
2003 - 2003
Planejamento Financeiro para Empreendedores. (Carga horária: 6h). , STARTA - Centro de Empreendedorismo, STARTA, Brasil.
2003 - 2003
Iniciando um Pequeno Grande Negócio. (Carga horária: 30h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.
2001 - 2001
Encontro Regional de Desenvolvimento Empresarial. (Carga horária: 6h). , Federação do Comércio do Estado de MG, FCEMG, Brasil.
2001 - 2001
Convenção de Saúde de Minas Gerais. (Carga horária: 16h). , Associação dos Hospitais de Minas Gerais, AHMG, Brasil.
2000 - 2000
Regulamentação dos Planos de Saúde. (Carga horária: 16h). , Instituto Brasileiro de Estudos Avançados, IBEA, Brasil.
2000 - 2000
Normalização. (Carga horária: 16h). , Associação Brasileira de Normas Técnicas - Sede, ABNT/RJ, Brasil.
2000 - 2000
VI Congresso Pan Americano de Administração. (Carga horária: 30h). , Conselho Federal de Administração, CFA, Brasil.
1995 - 1995
Eficácia nas Licitações - Lei nº. 8.666/93. (Carga horária: 16h). , Herkenhoff & Prates - Tecnologia e Desenvolvimento, HERKENHOFF & CIA, Brasil.
1994 - 1994
Implantação de um Plano de Cargos e Salários. (Carga horária: 16h). , MANAGER - Assessoria em Recursos Humanos, MANAGER, Brasil.
1994 - 1994
Prevenção de Acidentes de Trabalho - CIPA. (Carga horária: 24h). , Presest Wilsons, PW, Brasil.
1992 - 1992
Administração de Recursos Humanos. (Carga horária: 40h). , IOB - Informações Objetivas, IOB, Brasil.
1991 - 1991
Gerencial Básico. (Carga horária: 30h). , Faculdade de Administração e Finanças do Norte de Minas, FADEC, Brasil.
1989 - 1989
Relações Humanas. (Carga horária: 16h). , Faculdade de Administração e Finanças do Norte de Minas, FADEC, Brasil.
1989 - 1989
Gerência de Vendas. (Carga horária: 24h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - SENAC Minas, SENAC/MG, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Instituições de Ensino Superior.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Instituições Públicas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Instituições Públicas/Especialidade: Gestão de Instituições e/ou Unidades Hospitalares.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Instituições Públicas/Especialidade: Gestão de Pessoas.
Organização de eventos
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CRISTOVAM, L. G. ; ALMEIDA, K. T. C. L. . IV Simpósio de Estudos em Administração e Contabilidade. 2022. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CRISTOVAM, L. G. ; ALMEIDA, K. T. C. L. ; TIMOTIO, J. G. M. . II Símpósio de Estudos em Administração e Contabilidade. 2021. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CRISTOVAM, L. . III Simpósio de Estudos em Administração e Contabilidade. 2021. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CRISTOVAM, L. G. ; PEREIRA NETO, E. J. ; MEDEIROS, W. A. ; ALMEIDA, K. T. C. L. . V Semana Integrada e Internacional de Administração e Contabilidade. 2020. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CRISTOVAM, L. G. ; ALMEIDA, K. T. C. L. ; SENA, G. C. A. . Simpósio de Estudos em Administração e Contabilidade. 2020. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; PIVA, E. J. ; CARVALHO, G. S. ; PUSSIARELLI, D. A. F. ; NEVES, M. L. S. ; BIEBER, R. ; SILVA, A. N. ; TEIXEIRA, M. C. ; SMIDERLE, A. ; BARTOLAZZI, V. T. . Semana Internacional de Administração AFYA. 2020. (Outro).
IVO, N. V. S. ; ALMEIDA, K. T. C. L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; MEDEIROS, W. A. . Fórum Internacional de Inovação, Ensino, Pesquisa e Extensão - FIEPEx. 2020. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; IVO, N. V. S. ; CRISTOVAM, L. G. ; ALMEIDA, K. T. C. L. . I Semana Integrada de Administração - SIAD. 2018. (Outro).
MADUREIRA, A. ; MACHADO, L. ; FERREIRA, E. ; BRITO NETO, A. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . Semana Cientifica ISEIB - FACIGE - Jornada Regional de Educação, Gestão e Saúde. 2016. (Outro).
MOTA, A. P. F. ; MACHADO, L. ; FREITAS, L. L. A. ; SOARES, E. G. ; GONZAGA, R. M. ; FERREIRA, E. ; BRITO NETO, A. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CARDOSO FILHO, O. ; MADUREIRA, A. . Semana Cientifica ISEIB - FACIGE - Jornada Regional de Educação, Gestão e Saúde. 2015. (Outro).
MOTA, A. P. F. ; FERREIRA, E. ; BRITO NETO, A. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CARDOSO FILHO, O. ; GONZAGA, R. M. ; SOARES, E. G. . Semana Cientifica ISEIB - FACIGE - Jornada Regional de Educação, Gestão e Saúde - 2014.1. 2014. (Outro).
MOTA, A. P. F. ; MADUREIRA, A. ; CARDOSO FILHO, O. ; GONZAGA, R. M. ; FERREIRA, E. ; BRITO NETO, A. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; SOARES, E. G. . Semana Cientifica ISEIB - FACIGE - Jornada Regional de Educação, Gestão e Saúde - 2014.2. 2014. (Outro).
MOTA, A. P. F. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; FERREIRA, E. ; BRITO NETO, A. ; CARDOSO FILHO, O. . Semana Cientifica ISEIB - FACIGE - Jornada Regional de Educação, Gestão e Saúde. 2013. (Outro).
MOTA, A. P. F. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CARDOSO FILHO, O. ; FERREIRA, E. ; BRITO NETO, A. . Semana Cientifica ISEIB - FACIGE. 2012. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . 1ª. Senana do Administrador. 2011. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; LIMA, J. O. B. . 1º. Workshop de Gestão em Saúde do HUCF. 2011. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . III Seminário de Grupos de Humanização. 2009. (Outro).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . II Seminário de Grupos de Trabalho de Humanização - GTH. 2008. (Outro).
Participação em eventos
3º. Congresso de Administração dos Paises Língua Portuguesasa. 2025. (Congresso).
III Seminário Nacional de Qualidade do Ensino de Administração. 2025. (Seminário).
1º. FANORTE - Fórum de Administração do Norte de Minas. 2024. (Outra).
2º. Congresso de Administração dos Paises de Língua Portuguesa. 2024. (Congresso).
16 Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão.Uma análise preditiv do Desenvolvimento dos Estudantes dos Cursos de Administração. 2022. (Outra).
16 Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão. 2022. (Outra).
COBRADMIN - Congresso Brasileiro online de Administração. 2022. (Congresso).
Congresso Brasileiro de Gestão Estratégica de Pessoas. 2022. (Congresso).
EMPLOYER Summit 2022. 2022. (Congresso).
IV Simpósio de Estudos em Administração e Contabilidade. 2022. (Simpósio).
XV Mostra Científica em Administração e Áreas Afins.ANÁLISE DA LIQUIDEZ, ENDIVIDAMENTO E RENTABILIDADE DA EMPRESA HAVAN NOS ANOS DE 2019 e 2020.. 2022. (Outra).
XV Mostra Científica em Administração e Áreas Afins.ANÁLISE FINANCEIRA FIAT. 2022. (Outra).
XV Mostra Científica em Administração e Áreas Afins.ANÁLISE FINANCEIRA DA EMPRESA CRUZEIRO ESPORTE CLUBE. 2022. (Outra).
XV Mostra Científica em Administração e Áreas Afins.ANÁLISE FINANCEIRA DO GRUPO BOTICÁRIO. 2022. (Outra).
15º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestão.ANOMALIAS DE CALENDÁRIO NO ÍNDICE DE AÇÕES COM TAG ALONG DIFERENCIADO DA B3. 2021. (Outra).
15º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestão.PANDEMIA PELO COVID-19: AVALIAÇÃO DO ENSINO REMOTO EM UMA DISCIPLINA DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA FASA. 2021. (Outra).
15º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestão.ANÁLISE DA VIABILIDADE ECONÔMICO ? FINANCEIRA NA IMPLANTAÇÃO DE UMA PADARIA PONTO QUENTE NO BAIRRO NOSSA SENHORA DAS GRAÇAS EM MONTES CLAROS - MG. 2021. (Outra).
15º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestão.o CARACTERIZANDO E DESCREVENDO A LINHA DO TEMPO DO BITCOIN. 2021. (Outra).
15º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestão.ALGUNS BENEFÍCIOS DA INCLUSÃO FINANCEIRA PARA A SOCIEDADE. 2021. (Outra).
15º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestão.IMPLANTAÇÃO DE CONTROLES FINANCEIROS EM UM MICRO EMPREENDIMENTO RURAL EM JOAQUIM FELÍCIO. 2021. (Outra).
15º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestão.PROCESSO ENSINO-APRENDIZAGEM NO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA FACULDADE SANTO AGOSTINHO: JOGOS DE TABULEIRO NO SISTEMA REMOTO. 2021. (Outra).
III FIEPEx - Fórum Internacional de Inovação, Ensino, Pesquisa e Extensão.TRABALHO REMOTO: O PREÇO DA FADIGA POR EXAUSTÃO EM UMA EXPERIÊNCIA COM DOCENTES DO ENSINO SUPERIOR EM ÉPOCA DE PANDEMIA.. 2021. (Outra).
III FIEPEx - Fórum Internacional de Inovação, Ensino, Pesquisa e Extensaosão.UM ESTUDO SOBRE A QUALIDADE DE VIDA DE DOCENTES DE UM CURSO SUPERIOR EM UMA UNIVERSIDADE DE MINAS GERAIS. 2021. (Outra).
III Simpósio de Estudos em Administração e Contabilidade. 2021. (Simpósio).
II Simpósio de Estudos em Administração e Contabilidade. 2021. (Simpósio).
Semana Internacional de Administração e Ciências Contábeis AFYA. 2021. (Outra).
X Conferencia Internacional de Investigação e Intervenção em Recursos Humanos.A Qualidade de vida no trabalho: avaliação do nivel de satisfação dos servidores do Hospital Universitário Clemente de Faria - Montes Claros - Minas Gerais - Brasil. 2021. (Outra).
14º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão.O LÚDICO NA DISCIPLINA DE PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: APLICAÇÃO DO JOGO STRATEGIO NO CURSO DE ADMINISTRAÇAO DA FASA - MONTES CLAROS - MG. 2020. (Outra).
14º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão.MAPEAMENTO DE COVID - 19 COMO ESTRATÉGIA PARA O RETORNO ÀS AULAS PRESENCIAIS. 2020. (Outra).
14º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão.A TRÍADE - ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO NO ÂMBITO DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA DA UNIMONTES.. 2020. (Outra).
14º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão.AVALIAÇÃO DA USABILIDADE EM HOMEPAGES DE WEBSITES DE INSTITUIÇÕES PARTICULARESDE ENSINO SUPERIOR À DISTÂNCIA. 2020. (Outra).
II FIEPEx - Fórum Internacional de Inovação, Ensino, Pesquisa e Extensão.Palestra - Desafio do Hospital Universitário Clemente Faria diante da COVID-19. 2020. (Outra).
V Semana Integrada Internacional de Administração e Contabilidade.Segurança no Transporte Coletivo Urbano:Estudo de Caso da Linha do Bairro Majr Prates em Montes Claros MG. 2020. (Outra).
13º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão - FEPEG.JOGOS DE TABULEIRO: UMA METODOLOGIA DE ENSINO-APRENDIZAGEM NO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA FASA.. 2019. (Outra).
Fórum Internacional de Inovação, Ensino, Pesquisa e Extensão - FIEPEx.A CULTURA ORGANIZACIONAL E AS QUESTÕES DE RESPONSABILIDADE AMBIENTAL E DE SEGURANÇA DO TRABALHO. 2019. (Outra).
Fórum Internacional de Inovação, Ensino, Pesquisa e Extensão - FIEPEx.AGENDA 2030: IGUALDADE DE GÊNERO. 2019. (Outra).
III Semana Integrada de Administração - SIAD.Diagnóstico Comportamental. 2019. (Oficina).
XXIII Seminário Internacional Transdisciplinar de Teses e Dissertações.La Calidad de vida em el trabaja y el ausentismo como indicadores de resultado de géstion hospitalaria. 2019. (Seminário).
12º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão - FEPEG.Curso de Administração da FACISA: Formação, Mercado de Trabalho e Desenvolvimento de habilidades dos Egressos. 2018. (Outra).
1º. Congresso Brasileiro On line de Metodologias Ativas. 2018. (Congresso).
Congresso de Stress da ISMA - BR. Sindrome de Burnout em Acadêmicos do Curso de Administração de uma Instituição de Ensino Superior. 2018. (Congresso).
ENANGRAD.Marketing de Relacionamento: Comportamento e Fidelização do Consumidor. 2018. (Encontro).
Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho.Fatores Ambientais que Impactam na Qualidade de Vida no Trabalho dos Servidores de um Hospital Público no Norte de Minas Gerais. 2018. (Outra).
11º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão - UNIMONTES.Planejamento Estratégico como Instrumento de Gestão Acadêmica. 2017. (Outra).
II Congresso Norte Mineiro de Recursos Humanos. Gestão de Pessoas: A Importância do Capital Humano no Ambiente de Trabalho. 2017. (Congresso).
VII Congresso Norte Mineiro de Administração. Marketing de Relacionamento: Ferramenta para Fidelização de Clientes no Pós Venda. 2017. (Congresso).
3º. Encontro Internacional de Pesquisadores. 2016. (Encontro).
Semana Cientifica.Metodoligia DISC. 2016. (Outra).
9º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão da UNIMONTES. 2015. (Outra).
Semana Científica ISEIB - FACIGE.Mesa Redonda - A Gestão da Saúde em Montes Claros e a Atuação dos Administradores Hospitalares. 2015. (Outra).
2º. Encontro Internacional de Pesquisadores. 2014. (Encontro).
6º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão da UNIMONTES.INVENTARIO CICLICO COMO FERRAMENTA DE GESTÃO DE ESTOQUE EM UMA INDUSTRIA DO RAMO FARMACEUTICO. 2012. (Outra).
1º. Workshop de Gestão em Saúde do HUCF. 2011. (Outra).
I Seminário - Gestão da Saúde e Serviços Hospitalares. 2011. (Seminário).
IV Mostra Cientifica de Enfermagem.RELATO DE EXPERIÊNCIA SOBRE A IMPLANTAÇÃO DO GERENCIAMENTO DE RISCOS NO HUCF. 2011. (Outra).
QUALIHOSP 2011. ENVELHECIMENTO ? PERSPECTIVAS E CONCEPÇÕES. O CASO DO CENTRO DE REFERÊNCIA EM ASSISTÊNCIA À SAÚDE DO IDOSO ENY FARIA DE OLIVEIRA.. 2011. (Congresso).
4º. Fórum de Ensino Pesquisa Extensão e Gestãoda UNIMONTES.EVIDENCIANDO A ATUAÇÃO DA COMISSÃO DE ÓBITOS DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA ATRAVÉS DE INDICADORES DE ESTRUTURA. 2010. (Outra).
1ª. Semana Unificada da Saúde.QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO - AVALIAÇÃO DO NIVEL DE SATISFAÇÃO DOS SERVIDORES DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA. 2009. (Outra).
2º. Encontro Estadual de Saúde.IMPLANTAÇÃO DA CLASSIFICAÇÃO DE RISCO DE MANCHESTER NO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA. 2009. (Encontro).
3º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão.GERENCIANDO A IMPLANTAÇÃO DO SOFTWARE ALERT®EDIS NA URGÊNCIA E EMERGÊNCIA: O CASO DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA.. 2009. (Outra).
III Seminário de Grupos de Trabalho de Humanização. 2009. (Seminário).
2º. Fórum de Ensino, Pesquisa, Extensão e Gestão da UNIMONTES.PROGRAMA DE EDUCAÇÃO PERMANENTE E CONTINUADA DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA: CONTRIBUIÇÃO PARA A MELHORIA DA QUALIDADE DOS SERVIÇOS DE SAÚDE PRESTADOS. 2008. (Outra).
II Seminário de Grupos de Trabalho de Humanização. 2008. (Seminário).
II WORKSHOP ISEIB: Educação por Vocação - A Paixão pela Docência.ANALISE DAS CAUSAS DA NÃO IMPLANTAÇÃO DE UMA POLITICA DE GESTÃO DO CORPO DOCENTE DE UMA FACULDADE DE MONTES CLAROS BASEADA NO Balanced Scorecard. 2008. (Outra).
II WORKSHOP ISEIB: Educação por Vocação - A Paixão pela Docência.ANALISE DAS CAUSAS DA NÃO IMPLANTAÇÃO DE UMA POLITICA DE GESTÃO DO CORPO DOCENTE DE UMA FACULDADE DE MONTES CLAROS BASEADA NO Balanced Scorecard. 2008. (Outra).
V Simposio de Excelência em Gestão e Tecnologia.O BALANCED SCORECARD NAS ORGANIZAÇÕES HOSPITALARES - A GESTÃO SOB O PRISMA DO GERENCIAMENTO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS. 2008. (Simpósio).
V Simposio de Excelência em Gestão e Tecnologia.GESTÃO AMBIENTAL COMO INSTRUMENTO DE MARKETING: PERSPECTIVA E OPORTUNIDADE NO SEGMENTO ORGANIZACIONAL. 2008. (Simpósio).
I Congresso de Educadores da Serra Geral. O PAPEL DO ADMINISTRADOR NA GESTÃO EDUCACIONAL. 2007. (Congresso).
I Fórum de Ensino, Pesquisa e Extensão da UNIMONTES." O IMPACTO DO ESTRESSE NA QUALIDADE DE VIDA DOS FUNCIONÁRIOS DA PRONTOCLINICA E HOSPITAIS SÃO LUCAS S/A: UM ESTUDO DE CASO".. 2007. (Outra).
I Fórum de Ensino, Pesquisa e Extensão da UNIMONTES."O PERFIL DOS ADMINISTRADORES DOS HOSPITAIS DA CIDADE DE MONTES CLAROS QUE PRESTAM SERVIÇOS AO SISTEMA ÚNICO DE SAÚDE - SUS". 2007. (Outra).
IV Simposio de Excelência em Gestão e Tecnologia.OS CONFLITOS NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORANEAS.. 2007. (Simpósio).
Participação em bancas
Maria Claudia Freitas Braga;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Monitoramento do Gerenciamento dos Resíduos dos Hospitais sob Supervisão da GRS ? Januária - MG. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
Fabiana Dourado Souza;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Intervenção: Estruturação e Organização do SAME (Serviço de Arquivo Médico e Estatístico) da Fundação Hospitalar de Amparo ao Homem do Campo. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
BARBOSA; GOMES;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Intervenção: Implantação de Indicadores Hospitalares no Hospital Municipal de Januária. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
FONSECA; TEIXEIRA: C.M.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Intervenção: Plano de Prevenção e Combate a Incêndio na Casa de Caridade Santa Tereza ? Serro / MG. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
MARQUES: M.G.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Monitoramento nos Hospitais PRO-HOSP da GRS de Itabira com Ênfase no Sistema de Referência e Contra-Referência. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
DA SILVA: A.R.; DE AQUINO;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Intervenção: Higienização Hospitalar do Hospital Municipal Senhora de Santana. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
ANDRADE: V.C.F.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Intervenção: Reestruturar o Serviço de Processamento de Roupas da Santa Casa de Caridade de Diamantina. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
COSTA: C.V.; OLIVEIRA: R.M.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Intervenção: Processo de Dispensação de Medicamentos - Projeto Piloto na Clinica Médica - Ala A do Hospital Universitário Clemente de Faria. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
Sá, G.E.P.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Plano de Monitoramento Direcionado ao Setor de Lavanderia dos Hospitais sob a Jurisdição da SRS - DIiamantina - MG. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros.
Dias, Cledinaldo A.; Furtado, Rogerio;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Psicodinâmica do Trabalho: Um Estudo sobre Risco de Adoecimento e Vivências de Prazer e Sofrimento no Trabalho Médico. 2025.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; CRISTOVAM, L. G.. Beneficios e Desafios do Trabalho Home Office: Um Estudo de Caso em uma Empresa de Call Center localizda em Montes Claros - MG. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; ALMEIDA, K. T. C. L.. Planejamento Estratégico no Setor Comercial de uma Empresa Varejista no Ramo de Supermercados. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; MEDEIROS, W. A.. Alves.Marketing Esportivo: Estratégias de um Time de Voleibol da Cidade de Montes Claros para melhoria da Visibilidade de sua Marca e Adesão de Novos Torcedores. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; MEDEIROS, W. A.. A Incrporação de Novos Serviços em uma Estética Automotiva na Cidade de Montes Claros como forma de Valorização e Fidelização do Cliente. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; MEDEIROS, W. A.. Indústria 4.0 e Inovação de Processos: Um Estudo das Estratégias possíveis para uma Rede de Farmácias no Norte de Minas Gerais. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; MEDEIROS, W. A.. O Marketing de Influência e a Evolução da Perspectiva Profissional do Jogo COUNTER - STRIKE: Global Offensive. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; CRISTOVAM, L. G.. A Utilização do Funil de Vendas e Aplicação do Marketing Digital para Alavancagem das Vendas. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; TIMOTIO, J. G. M.; ALMEIDA, K. T. C. L.. Implantação de um Planejamento Estratégico no Cotidiano Organizacional em uma Microempresa do Ramo de Supermercado em Coração de Jesus - MG. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho.
SILVEIRA, C. M. R.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; LOPES, M. V.. A Digitalização dos Meios de Pagamento: A Inserção do PIX no Sistema Econômico Brasileiro. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Montes Claros.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; BARBOSA, C.. Segurança no Trabalho: Um Estudo em uma Empresa de Logísitica de Montes Claros - MG. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; BARBOSA, C.. Gestão da Qualidade: Satisfação no Atendimento ao Cliente na Empresa OK TINTAS Rede CONSTRUAI em Montes Claros - MG. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SILVA, R. C. F. E.; SOUTO, K. G. S.. Liderança e Motivação: Estudo de Caso da PALIMONTES Atacadista em Montes Claros - MG. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; VELOSO, M. A. A.. Análise do Nível de satisfação no Trabalho na Perspectiva dos Servidores do Centro de Referência à Assistência Social. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, P. F. H.. Estresse: Um Estudo entre Colaboradores de uma Empresa atuante no Ramo de Call Center em Montes Claros - MG. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOARES, S. M.; CRUZ, G. H. V.. Clima Organizacional: Um Estudo de Caso no Setor de Nutrição e Dietética de um Hospital Público de Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOARES, S. M.; SILVA, R. C. F. E.. Gestão Estratégica em Empresa Familiar. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; BARBOSA, C.; SILVA, R. C. F. E.. Qualidade de Vida no Trabalho: Um estudo de Caso em um Centro de Atendimento à Saúde do Idoso em Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; IVO, N. V. S.; SOUTO, K. G. S.. Processos de Comunicação Interna em uma Distribuidora de Produtos Alimentícios na Cidade de Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOARES, S. M.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; MORI, F. P.. Carreira, Mulheres e Automoveis: As Perspectivas Profissionais de Gestoras no Mercado de Trabalho Automobilístico. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOARES, S. M.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOUTO, K. G. S.. Cultura Organizacional: Um Estudo no Contexto Escolar. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOARES, S. M.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; MORI, F. P.. Qualidade de Vida no Trabalho e Metas Organizacionais. Algo possível ou Sonho Distante?. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOARES, S. M.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOUTO, K. G. S.. Recompensas e Incentivos: Uma Perspectiva Estrategica da Gestão de Pessoas. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
ALMEIDA, K. T. C. L.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; MORI, F. P.. Estrategias de Marketing para Prospectar e Fidelizar Clientes: Estudo de Caso em uma Pequena Empresa do Ramo de Calçados na Cidade de Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
ALMEIDA, K. T. C. L.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L. G.. Marca Própria: Um Diferencial de Mercado, Estudo a partir de uma Panificadora localizada em Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOARES, S. M.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; MORI, F. P.. Avaliação de Treinamento e Prestação de Serviço: Um Estudo na Empresa Mery Infantil. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
ALMEIDA, K. T. C. L.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOUTO, K. G. S.. Marketing de Relacionamento como Estrategia para Atrair e Fidelizar Clientes. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; MORI, F. P.; SOUTO, K. G. S.. Nível de Estresse dos Colaboradores de uma Loja de Departamentos no Montes Claros Shopping Center. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOUTO, K. G. S.; MORI, F. P.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Os Impactos do Clima Organizacional na Qualidade do Atendimento em um Restaurante da Cidade de Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOUTO, K. G. S.; MORI, F. P.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Motivação no Ambiente Organizacional: Um Estudo de Caso em uma Empresa Varejista de Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOUTO, K. G. S.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; MORI, F. P.. Clima Organizacional: Um Estudo de Caso sobre os Fatores que Influenciam a Empresa X. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
CRISTOVAM, L.; MORI, F. P.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Clima Organizacional: Um Estudo de Caso em uma Concessionária em Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
SOUTO, K. G. S.; MORI, F. P.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. A Satisfação com o Atendimento no Serviço Público: Um Estudo de Caso na Unidade do INSS de Montes Claros - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
MARQUES, H. V.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L. G.. Comportamento de Consumo relacionado a Utilização de Smartphones. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
MARQUES, H. V.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L. G.. Análise dos Fatores que Influenciam na Fidelidade dos Clientes na Compra de Combustivel na Cidade de Bocaiúva - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
CRISTOVAM, L. G.;FERREIRA JUNIOR, R. R.; MARQUES, H. V.. Dificuldades que Revendedores de G.L.P enfrentam para Fidelizar Clientes no Mercado Atual. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Impactos que o Clima e a Cultura podem causar na Datisfação dos Colaboradores dentro de uma empresa. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Contribuição do Eneagrama ára composição dos Espaçõs Corporativos: Estudo de Caso. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Estratégias tomadas pelo Setor de Recursos Humanos na Promoção de saúde dos Docentes. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Motivação no Trabalho: Um Estudo acerca do Tempo de Serviço. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Motivação dos Técnicos de Enfermagem em Clínicas Particulares da Cidade de Montes Claros - MG. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Desafios e Ações da Gestão Estratégica de Recursos Humanos em uma Organização Hospitalar. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Sucessão Familiar. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. Recrutamento e Seleção na Perspectiva do candidato na empresa EBENEZER Prestação de Serviços no Ramo de Distribuição na Cidade de Montes Claros - MG. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COUTINHO, L. T. M.. A Importancia dos Recursos Humanos em uma Panificadora. 2017.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOUTO, K. G. S.; IVO, N. V. S.. Marketing Digital como Diferencial Competitivo.. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOUTO, K. G. S.; IVO, N. V. S.. A Inserção da Ferramenta Marketing Verde no Ambiente Escolar na Idealização dos Futuros Consumidores. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, P. F. H.; MORI, F. P.. Empresa Familiar Brasileira: Os Desafios da Gestão. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, P. F. H.; MORI, F. P.. Estresse no Trabalho: Um Estudo de Caso com Docentes do Curso de Administração da FACISA. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOUTO, K. G. S.; NOGUEIRA, C. B.. Satisfação dos Clientes como Meio de Fidelização. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; MORI, F. P.; VELOSO, M. A. A.. Qualidade de Vida no Trabalho dos Policiais Militares de Francisco Sá - MG. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; BARBOSA, C.; AYRES, M. L. F. M.. Mortalidade de Micro e Pequenas Empresas: Um Estudo sobre as Empresas do Setor do Comércio na Cidade de São João da Ponte - MG. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SOUTO, K. G. S.; ALMEIDA, K. T. C. L.. Clima Organizacional: Um Estudo de Caso com Professores da Escola Estadual Helena Prates. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ALMEIDA, K. T. C. L.; MAMELUQUE, G.. Qualidade de Vida no Trabalho: Um Estudo de Caso em um Posto de Saúde de Montes Claros - MG. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; AYRES, M. L. F. M.; SOUTO, K. G. S.. As Influências dos Benefícios para a Retenção do capital Humano nas Organizações.. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
AYRES, M. L. F. M.; OLIVEIRA, J. V. C.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Estudo de Viabilidade Econômica do Plantio de Eucalipto na Fazenda Carrascão no Municipio de Itacambira - MG. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
AYRES, M. L. F. M.; OLIVEIRA, J. V. C.;FERREIRA JUNIOR, R. R.. Qualidade do Atendimento prestado ao Cliente-Cidadão do Instituto de Previdência do estado de Minas Gerais - IPSEMG no Setor de cadastro do Centro Regional de Montes Claros - MG. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; OLIVEIRA, J. V. C.; AYRES, M. L. F. M.. Análise da Satisfação dos Clientes com a Atendimento Suporte Técnico de uma Empresa de Software. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; SANTOS, R. J.. A Importância da Liderança como fator Motivacional nas Organizações. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; PADOANI, M. P.. Motivação e Satisfação no Trabalho: Estudo de Caso em Unidade Hospitalar de Montes Claros. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. Estratégias adotadas pela Microempresa GERSON RODRIGUES na Fidelização dos Clientes. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. A Importancia da Capacitação Profissional para o Sucesso de uma Organização. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. A Motivação do Funcionário como Fator na Qualidade do Atendimento. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. Motivação e Qualidade de Vida no Trabalho. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; PADOANI, M. P.. Avaliação do Nível de Satisfação dos Colaboradores da SÓ - PISOS de Montes Claros - MG. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CARDOSO FILHO, O.; CARES, P. M.. O Papel da Liderança nas Organizações: Um Estudo de Caso em Empresa do Ramo de Alimentos. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. Qualidade no Atendimento na Recepção dos Clientes de uma Clínica Oftalmológica de Montes Claros. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. Os Principais Fatores que Comprometem o Bom Atendimento ao Cliente. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; SANTOS, R. J.. Marketing de Relacionamento como Ferramenta para Fidelização de Clientes do Pós-Venda da Concessionária Polígono Veículos. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; SANTOS, R. J.. A Motivação Associada à Lucratividade na Industria.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.. As Dificuldades da Gestão de Equipes de Alto Desempenho. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; SEZILIO, R.. A Logistica Reversa: Um Novo Conceito de Sustentabilidade Empresarial. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; SANTOS, R. J.. Análise do Clima Organizacional em uma Empresa do ramo de Refrigeração de Montes Claros - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEZILIO, R.; CARES, P. M.. Análise da Satisfação no Trabalho dos Funcionários de uma Empresa de Refrigeração na Cidade de Montes Claros. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CRISTOVAM, L.. de Almeida.Análise do Grau de Satisfação dos Usuários de um PSF localizado na Zona Norte de Montes Claros - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. A Importância de um Bom Gerenciamento da Administração de Materiais para a Construção Civil de Montes Claros - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; CARES, P. M.. Marketing Pessoal como Ferramenta para o Sucesso Profissional: A Percepção dos Acadêmicos do Curso de Administração da FACIGE. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CARES, P. M.; PADOANI, M. P.. A Importância do Ensino do Empreendedorismo na Escola Familia Agrícola Tabocal. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CARDOSO FILHO, O.; SEBASTIAO, L.. Análise de Layout em uma Empresa de Serigrafia: Um Estudo de Caso.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; CRISTOVAM, L.. Motivação Organizacional na área de Recursos Humanos. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEZILIO, R.; PADOANI, M. P.. A Motivação como Diferencial Competitivo. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CARES, P. M.; CARDOSO FILHO, O.. A Importância da Mulher no Mercado de Trabalho de Montes Claros - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CARDOSO FILHO, O.; CARES, P. M.. Junior.A Importância da satisfação do Cliente no Atendimento do Setor de Produtos Alimentícios do Supermercado BH da Cidade de Montes Claros - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; CRISTOVAM, L.. Fatores que Contribuem para a Motivação dos Sócios Contribuintes da Associação BANSOL. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; CRISTINA, A.. Atendimento ao Cliente pelo Comércio Varejista de Montes Claros - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; CRISTOVAM, L.. A Qualidade do Atendimento como fator de Crescimento Empresarial nos diversos Bares e Restaurantes de Montes Claros - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; SEZILIO, R.. Qualidade de Vida no Trabalho sob a Ótica dos Colaboradores de um Buffet da Cidade de Montes Claros. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; SEZILIO, R.. Dificuldades Encontradas pelas Pessoas com Mobilidade Reduzida nas Angências Bancárias de Montes Claros. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; SEZILIO, R.. Análise da Qualidade de Vida no Trabalho de Motoristas em uma Empresa de Montes Claros. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; CARES, P. M.. Gestão de Pessoas e Segurança no Trabalho: A Importancia e Conscientização do Uso de EPI´s na Empresa PONTAL Premoldados ME em Montes Claros. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SEBASTIAO, L.; SEZILIO, R.. A Rotatividade e a Absenteísmo dos Funcionários em empresa de Construção Civil: Um Estudo de Caso na ACECON Engenharia Ltda. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CARDOSO FILHO, O.; FELIX, W.. Qualidade do Atendimento no Aeroporto de Montes Claros. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; SANTOS, R. J.; ROCHA, M. A.. Utilização de Ferramentas de Merchandising em Supermercados de Bocaiúva - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ROCHA, M. A.; CARES, P. M.. Qualidade do Atendimento prestado por uma agência bancária do setor privado de Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; FELIX, W.; CARDOSO FILHO, O.. Avaliação do Nível Motivacional dos Vendedores da Distribuidora Solonis de Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; FELIX, W.; MADUREIRA, A.. Síndrome de Burnout em Acadêmicos de Administração de uma Instituição de Ensino de Montes Claros - MG.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; FELIX, W.; PADOANI, M. P.. Análise do Perfil de Clientes em uma Instituição Financeira de Montes Claros - MG.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; FELIX, W.; PADOANI, M. P.. Vantagens Proporcionadas às Pequenas Empresas por meio da União com Redes Associativas em Porteirinha-MG.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; VENERANDO, G.; BRANDAO, S. S. S.. Percepção dos Agricultores do Projeto Jaíba sobre o que é Agronegócio.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; PADOANI, M. P.; SEZILIO, R.. Satisfação de Clientes em uma Empresa Varejista de Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; MADUREIRA, A.; SEZILIO, R.. Satisfação dos Clientes em Relação à Qualidade do Atendimento Prestado em um Salão de Beleza de Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; VENERANDO, G.; SEZILIO, R.. .Otimização de Sites: Um Estudo de Caso em uma Empresa de Mudanças de Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; BORBOREMA, N.; CRISTINA, A.. Qualidade do Atendimento: Um Estudo de Caso de um Posto de Combustivel em Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; BRANDAO, S. S. S.; SEZILIO, R.. Estratégias de Marketing utilizadas por Supermercados de Marcas Próprias.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; BRANDAO, S. S. S.; CRISTINA, A.. Recrutamento e Seleção no Setor de Mecânica da Empresa TECH SERV em Montes Claros.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTINA, A.; ROCHA, M. A.. Nível de Qualidade de Vida de Motoristas de uma Empresa do Norte de Minas.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; QUEIROZ, E. K. R.; ROCHA, D. F.. A Influência das Redes Sociais em uma Empresa de Montes Claros ? MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ROCHA, M. A.; CRISTINA, A.. Avaliação do Clima Organizacional em uma Empresa do Ramo de Lubrificantes de Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CARES, P. M.; ROCHA, D. F.. .Administração de Recursos Humanos: A Rotatividade de Pessoal e seus Efeitos para uma Organização.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; FELIX, W.; SEZILIO, R.. A Empresa Familiar e os Desafios enfrentados para a sua Sobrevivência: Um Estudo de Caso em uma Empresa Familiar de Montes Claros - MG.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ROCHA, D. F.; CRISTOVAM, L.. Tecnicas de Recrutamento e Seleção de Pessoas nas Organizações. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ROCHA, D. F.; CRISTOVAM, L.. Treinamento Profissional como Vantagem Competitiva. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ROCHA, D. F.; CRISTOVAM, L.. Motivação Organizacional - O Desafio do Novo Modelo de Gestão. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ROCHA, D. F.; CRISTOVAM, L.. Estresse Ocupacional: Uma Avaliação no Setor de Vendas de Loja do Comércio Varejista de Montes Claros - MG. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; FELIX, W.; CRISTOVAM, L.. A Importância do Controle de Estoques nas Pequenas Empresas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; KAROL, A.. Marketing x Consumidor. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; FELIX, W.. A Tecnologia da Informação como Ferramenta nas Organizações. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; FELIX, W.; CRISTOVAM, L.. Qualidade de Vida no Trabalho: Como Lidar com as Dificuldades e Superá-las. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; CRISTOVAM, L.; RIBAS, Z.. Satisfação da População à Implantação do Planejamento Estrategico do Registro Civil e Notas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; ROCHA, I. H. C.; COURA, K. V.. .O Marketing de Relacionamento como Estratégia de Fidelização de Clientes.. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COURA, K. V.; ROCHA, I. H. C.. Análise do Nível de Estresse dos Acadêmicos do Curso de Administração da FACIGE.. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COURA, K. V.; ROCHA, I. H. C.. Análise dos Fatores que interferem no Clima e Cultura Organizacional em uma empresa de Transportes e Logística em Montes Claros. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; COURA, K. V.; ROCHA, I. H. C.. Análise da Satisfação dos Clientes no Mercado de Telefonia Móvel em Montes Claros.. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. .Qualidade de Vida no Trabalho dos Colaboradores do Transporte Coletivo de Montes Claros. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. Elaboração do Planejamento Estratégico de Marketing para a Pequena Empresa X. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. Percepções de Trabalhadores de uma Instituição Hospitalar de Montes Claros sobre Qualidade de Vida no Trabalho. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. Analise da Satisfação dos Clientes da Qualificar Cursos Profissionalizantes. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. .Estratégias de Atendimento ao Cliente visando a Qualidade na Prestação de Serviços. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. A Divergência entre o Estoque Físico e o Sistema de Controle Informatizado nas Empresas de Autopeças da Cidade de Montes Claros. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. Processo de Implantação do Sistema de Gestão da Qualidade da ISSO 9001:2008 na Transportadora X. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. Inventário Cíclico como Ferramenta de Gestão de Estoque em uma Indústria do Ramo Farmacêutico. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
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FERREIRA JUNIOR, R. R.; OLIVEIRA FILHO, L.; CARREIRO, D. L.. Análise da Motivação dos Colaboradores da Madeirieira X. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; OLIVEIRA FILHO, L.; CARREIRO, D. L.. O Poder das Marcas como Fator Influenciador na Decisão de Compra. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
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FERREIRA JUNIOR, R. R.; BARROS, A. A. L.; ROCHA, I. H. C.. Avaliação do Desempenho Escolar: Velhos Paradigmas, Novas Perspectivas. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Pedagogia) - Instituto de Ensino Superior do Norte de Minas.
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FERREIRA JUNIOR, R. R.; LIMA, P. R. S.; CERQUEIRA, M. B. R.. Plano Diretor do Hospital Regional de Janaúba - PRÓ HOSP. 2004. Escola de Saúde Pública de Minas Gerais.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; IVO, N. V. S.; QUADROS, W. P. F.. Banca de Seleção de Docente. 2020. Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; QUADROS, W. P. F.; ALMEIDA, K. T. C. L.. Banca de Seleção de Docente. 2020. Faculdades Santo Agostinho.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. O Papel da Cultura Organizacional para o Sucesso da Gestão. 2016. Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. A Influência do Marketing no Comportamento das acadêmicas de uma Instituição de Ensino Superior da Cidade de Montes Claros - MG. 2016.
FERREIRA JUNIOR, R. R.. Análise de Investimentos Financeiros de Baixo Risco. 2016.
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FERREIRA JUNIOR, R. R.; PEREIRA, Abel Alves; MADUREIRA, A.. Redes Sociais on line e Educação: Contributo do Facebook no Contexto das Comunidades Virtuais e Apredentes. 2013. Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; PEREIRA, Abel Alves; MADUREIRA, A.. A Importância do RH no Mundo Globalizado. 2013. Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; PEREIRA, Abel Alves; CRISTOVAM, L.. Comunicação Organizacional: Interna, Externa e Mercadológica. 2013. Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; PEREIRA, Abel Alves; MADUREIRA, A.. Análise da Gestão da Tecnologia e da Comunicação nos Hospitais de Montes Claros. 2013. Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; PEREIRA, Abel Alves; MADUREIRA, A.. Teoria Neoclássica: A Constituição do Planejmento Estrategico para o Administrador do Século XX. 2013. Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
FERREIRA JUNIOR, R. R.; PEREIRA, Abel Alves; MADUREIRA, A.. Marketing Multinível. 2013. Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.
Orientou
O HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA: A GESTÃO E O DESEMPENHO PELA PERCEPÇÃO DE SEUS GESTORES; ; 2019; Dissertação (Mestrado em Tecnologia da Informação Aplicada à Biologia Computacional) - Faculdades Promove, ; Coorientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
O Hospital Universitario Clemente de Faria: A Gestão e o Desempenho pela Percepção de seus Gestores; 2018; Dissertação (Mestrado em Tecnologia da Informação Aplicada à Biologia Computacional) - Faculdades Promove, ; Coorientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Acreditação Hospitalar: Um Estudo da Percepção dos Profissionais do Setor da Enfermagem; ; 2013; Dissertação (Mestrado em Gestão dos Serviços de Saúde) - Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro, ; Coorientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Impactos da Pandemia do COVID-19 na Gestão Hospitalar: Um Estudo de Caso em um Hospital Universitário; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Um Estudo sobre a Qualidade de Vida no Trabalho em uma empresa de Call Center localizada na cidade de Montes Claros - MG; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
O Comércio Eletrônico em uma Empresa do Ramo de Informática situada em Montes Claros - MG; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Divergências e Convergências nos Processos de Estágio em Administração; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Qualidade de Vida no Trabalho: Estudo de Caso na Indústria de Calçados localizada em Capitão Enéas - MG; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Motivação e Produtividade: Um Estudo de Caso com Base na Teoria dos Dois Fatores de Herzberg; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Segurança no Trabalho: Um Estudo em uma Empresa de Logísitica de Montes Claros - MG; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Gestao do Conhecimento através da Padronização de Treinamentos; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Gestão da Qualidade: Satisfação no Atendimento ao Cliente na Empresa OK TINTAS Rede CONSTRUAI em Montes Claros - MG; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Liderança e Motivação: Estudo de Caso da PALIMONTES Atacadista em Montes Claros - MG; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Análise do Nível de satisfação no Trabalho na Perspectiva dos Servidores do Centro de Referência à Assistência Social; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Estresse: Um Estudo entre Colaboradores de uma Empresa atuante no Ramo de Call Center em Montes Claros - MG; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Processos de Comunicação Interna em uma Distribuidora de Produtos Alimentícios na Cidade de Montes Claros - MG; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Clima Organizacional: Um Estudo de Caso no Setor de Nutrição e Dietética de um Hospital Público de Montes Claros - MG; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Gestão Estratégica em Empresa Familiar; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Qualidade de Vida no Trabalho: Um estudo de Caso em um Centro de Atendimento à Saúde do Idoso em Montes Claros - MG; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Nivel de Estresse dos Colaboradores de uma Loja de Departamentos no Montes Claros Shopping Center; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Motivação e Satisfação dos Clientes: Estudo de Caso em uma Ato Escola da Cidade de Bocaiúva - MG; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Relação entre Liderança e Motivação:Estudo de Caso em um Call Center da Cidade de Montes Claros - MG; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Grau de satisfação dos Colaboradores de um Hospital Público quanto a Avaliação de Desempenho por Competências; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Marketing Digital como Diferencial Competitivo; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Empresa Familiar Brasileira: Os Desafios da Gestão; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
A Inserção da Ferramenta marketing Verde no Ambiente Escolar na Idealização dos Futuros Consumidores; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Estresse no Trabalho: Um Estudo de Caso com Docentes do Curso de Administração da FACISA; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Satisfação dos Clientes como Meio de Fidelização; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Qualidade de Vida no Trabalho dos Policiais Militares de Francisco Sá - MG; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Mortalidade de Micro e Pequenas Empresas: Um Estudo sobre as Empresas do Setor do Comércio na Cidade de São João da Ponte - MG; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Clima Organizacional: Um estudo de Caso com Professores da escola Estadual Helena Prates; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Qualidade de Vida no Trabalho: Um Estudo de Caso em um Posto de Saúde de Montes Claros - MG; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Governo Eletrônico: Um Estudo Exploratório da Publicação de Artigos Acadêmicos na ANPAD; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Mota Londe; Conceitos e Práticas de Marketing: Um Estudo da sua Adoção por Empresas Prestadoras de Serviços de Saúde em Montes Claros - MG; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Ayres; Mercado de Trabalho e Economia: Canário do Brasil no período de 2010 a 2015; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Análise do Atendimento do Hotel "X" localizado na Cidade de Pirapora - MG no período de Agosto a Setembro de 2015; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Abordagem Sustentável do Gerenciamento de Projetos: Modelo de Gestão Sustentavel de Projetos; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Trabalho Informal: Estudo de Caso sobre os Mototaxistas na Cidade de Montes Claros- de 1996 a 2015; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Qualidade da Qualificação Profissional sobre a Visão da Industria Metal-Mecãnica; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
O Conhecimento e a Utilização do Plano de Marketing pelos Administradores do Ramo Varejista no Segmento de Móveis na Cidade de Salinas - MG; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Estudo de Viabilidade Econômica do Plantio de Eucalipto na Fazenda Carrascão no Municipio de Itacambira - MG; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Análise da Satisfação dos Clientes com a Atendimento Suporte Técnico de uma Empresa de Software; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Qualidede do Atendimento Prestado ao Cliente-Cidadão do INSTITUTO DE PREVIDÊNCIA DO ESTADO DE MINAS GERAIS - IPSEMG ? No Setor de Cadastro do Centro Regional de Montes Claros - MG; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdades Santo Agostinho; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
A Importância da Liderança como fator Motivacional nas Organizações; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Motivação e satisfação no Trabalho: Estudo de Caso em Unidade Hospitalar de Montes Claros; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Estratégias adotadas pela Microempresa GERSON RODRIGUES na Fidelização dos Clientes; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
A Importância da Capacitação Profissional para o Sucesso de uma Organização; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
A Motivação do Funcionário como Fator na Qualidade do Atendimento; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Motivação e Qualidade de Vida no Trabalho; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Avaliação do Nível de satisfação dos Colaboradores da SÓ - PISOS de Montes Claros - MG; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
O Papel da Liderança nas Organizações: Um Estudo de Caso em Empresa do Ramo de Alimentos; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Relação entre Motivação e o Desempenho dos Funcionários na Empresa TRIAMA Norte Tratores; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Nível de Satisfação dos Acadêmicos do 8º; Período do Curso de Administração da FACIGE; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
A Importância do Transporte Público para a Mobilidade Urbana no Municipio de Montes Claros; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
A Importância da Implementação do Controle Estatístico de Processos em Linha de Produção; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Cartões de Crédito: Uma Armadilha do Mundo Moderno ou um Valioso Recurso na Concessão de Crédito; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
As Dificuldades da Gestão de Equipes de Alto Desempenho; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Marketing de Relacionamento como Ferramenta para Fidelização de Clientes do Pós-Venda da Concessionária Polígono Veículos; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Centro de Gestão - Laboratório Científico de Engenharia Biomédica; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
L; , Paulo Anderson C; e S; e George Danilo; Proposta para Implantação do Gerenciamento da Tecnologia Médico-Hospitalar no Hospital Regional de Francisco Sá; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
, Renato F; Santos e Alexson Mendes; Projeto de Gerenciamento para Equipamentos Médico-Hospitalares da HRFS; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Manutenção de Equipamentos e Gestão do Hospital Regional de Francisco Sá; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Santos e Zenilton Nascimento Silva; Implantação de Gestão, Manutenção e Arquitetura no HRFS; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Almeida, Elcio M; Santos e Fredson R; Freire Leite; Estudo de Implementação de Gestão e Manutenção de Equipamentos Eletromédicos na Região Norte de Minas Gerais no HRFS; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
de Souza, Elzon E; Pereira e Matheus L; Oliveira; Proposta para Implantação do Departamento denEngenharia Clínica do HRFS: Estrutura Fisica, Recursos Humanos, Gerenciamento de Tecnologia e Adequações; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Pereira e João Edenilson; Proposta de Implantação e Gerenciamento do Departamento de Tecnologia Biomédica do HRFS; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Engenharia Hospitalar: Implantação do Setor no HRFS; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologo em Serviços Biomédicos) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Plano de Monitoramento nos Hospitais PRO-HOSP da GRS de Itabira com Ênfase no Sistema de Referência e Contra-Referência; 2012; Orientação de outra natureza; (Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Plano de Monitoramento do Gerenciamento dos Resíduos dos Hospitais sob Supervisão da GRS ? Januária - MG; 2012; Orientação de outra natureza; (Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Plano de Intervenção: Implantação de Indicadores Hospitalares no Hospital Municipal de Januária; 2012; Orientação de outra natureza; (Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Plano de Intervenção: Plano de Prevenção e Combate a Incêndio na Casa de Caridade Santa Tereza ? Serro / MG; 2012; Orientação de outra natureza; (Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
Plano de Intervenção: Estruturação e Organização do SAME (Serviço de Arquivo Médico e Estatístico) da Fundação Hospitalar de Amparo ao Homem do Campo; 2012; Orientação de outra natureza; (Especialização em Gestão Hospitalar) - Universidade Estadual de Montes Claros; Orientador: Roberto Rodney Ferreira Junior;
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . "O IMPACTO DO ESTRESSE NA QUALIDADE DE VIDA DOS FUNCIONÁRIOS DA PRONTOCLINICA E HOSPITAIS SÃO LUCAS S/A: UM ESTUDO DE CASO".. In: I Fórum de Ensino, Pesquisa e Extensão da UNIMONTES, 2007, Montes Claros. I Fórum de Ensino, Pesquisa e Extensão -. Montes Claros: Imprensa Universitária, 2007.
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ALVES, G. F. S. ; AMORIM, L. C. C. ; FiGUEIREDO, L. H. F. ; VIEIRA, M. L. B. ; CORREA, K. Z. ; ALVES, T. N. C. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . OPINIÕES E ESTUDOS SOBRE A SATISFAÇÃO NO TRANSPORTE COLETIVO URBANO EM MONTES CLAROS - MG. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . DESAFIOS DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA DIANTE DA COVID -19. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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CRISTOVAM, L. G. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; TIMOTIO, J. G. M. ; FERREIRA, M. I. A. ; FERREIRA, V. A. A. . PANDEMIA PELO COVID-19: AVALIAÇÃO DO ENSINO REMOTO EM UMA DISCIPLINA DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA FASA - MOC. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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ROLIM, J. P. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . O COMÉRCIO ELETRÔNICO EM UMA EMPRESA DO RAMO FARMACÊUTICO.. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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SANTOS, K. P. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; SILVA, R. C. F. E. ; TIMOTIO, J. G. M. . ALFABETIZAÇÃO/EDUCAÇÃO FINANCEIRA: UM ESTUDO BIBLIOMÉTRICO. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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OLIVEIRA, A. J. L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; SILVA, R. C. F. E. ; TIMOTIO, J. G. M. . UM ESTUDO DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA SOBRE ANOMALIAS NO MERCADO DE CAPITAIS. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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CAMPOS, P. H. L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; SILVA, R. C. F. E. ; TIMOTIO, J. G. M. . CRISES ECONÔMICAS/FINANCEIRAS: UM ESTUDO BIBLIOMÉTRICO DA PESQUISA PÓS-2008. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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PEREIRA, Y. C. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; BARBOSA, C. . MARKETING DIGITAL COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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PEREIRA, C. M. S. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . SATISFAÇÃO DO CLIENTE COMO MEIO DE FIDELIZAÇÃO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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OLIVEIRA, F. M. P. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; BARBOSA, C. . QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DOS POLICIAIS MILITARES DO BATALHÃO DA CIDADE DE FRANCISCO SÁ - MG. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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SILVA, E. F. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; BARBOSA, C. . MORTALIDADE DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS: UM ESTUDO SOBRE AS EMPRESAS DO SETOR DE COMERCIO NA CIDADE DE SÃO JOÃO DA PONTE - MG. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . RELAÇÕES INTERPESSOAIS E RESILIÊNCIA NO AMBIENTE DE TRABALHO CORPORATIVO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . GESTÃO DE RH PARA MICRO E PEQUENAS EMPRESAS. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . PENSAMENTO ESTRATEGICO E FOCO EM RESULTADOS. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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ALVES, E. C. S. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; ALBUQUERQUE, R. N. ; VELOSO, M.L. ; SINDEAUX, J.C.M . RELATO DE EXPERIÊNCIA SOBRE GERENCIAMENTO DE NÃO CONFORMIDADES NA ACREDITAÇÃO HOSPITALAR NO HUCF. 2011. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . ENVELHECIMENTO - PERSPECTIVAS E CONCEPÇÕES. O CASO DO CENTRO DE REFERENCIA EM ASSISTENCIA A SAUDE DO IDOSO ENY FARIA DE OLIVEIRA. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. ; VIEIRA, C. A. S. . EVIDENCIANDO A ATUAÇÃO DA COMISSÃO DE ÓBITOS DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA ATRAVÉS DE INDICADORES DE ESTRUTURA. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. ; Cotrim guimarães ; VELOSO, C.B. . IMPLANTAÇÃO DA CLASSIFICAÇÃO DE RISCO DE MANCHESTER NO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . O PERFIL PSICOLOGICO DOS GERENTES DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA - UM ESTUDO DA DIFERENÇA POR GÊNERO. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO - AVALIAÇÃO DO NIVEL DE SATISFAÇÃO DOS SERVIDORES DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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NASCIMENTO, A.P.O ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; VELOSO, M.L. ; DOS SANTOS, E.R . ACREDITAÇÃO HOSPITALAR - ORGANIZAÇÃO, MAPEAMENTO E RASTREABILIDADE DE PROCESSOS. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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VELOSO, M.L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . ACORDO DE RESULTADOS - UMA ANALISE DOS RESULTADOS DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA SOB O PRISMA DO MAPA ESTRATEGICO DA UNIMONTES. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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NASCIMENTO, A.P.O ; VELOSO, M.L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . TEMPO MÉDIO DE PERMANÊNCIA - UMA ANALISE DOS RESULTADOS NO ÂMBITO DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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DA SILVA JUNIOR, E.M. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; VELOSO, M.L. . VISUALIZAÇÃO VOLUMETRICA DE IMAGENS DE TOMOGRAFIA E A RESSONÂNCIA MAGNÉTICA COM USO DA BIBLIOTECA VTK. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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DOS SANTOS, E.R ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; VELOSO, M.L. . TECNOLOGOS EM SISTEMAS BIOMÉDICOS - A EXPERIÊNCIA E O PIONEIRISMO DA PARCERIA UNIMONTES X FACIT. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. ; Cotrim guimarães ; VELOSO, C.B. . IMPLANTAÇÃO DO PROTOCOLO DA CLASSIFICAÇÃO DE RISCO DE MANCHESTER NO HUCF. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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DOS SANTOS, E.R ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . TECNOLOGIA HOSPITALAR - IMPLEMENTAÇÃO E INEGRAÇÃO DE SISETMAS DIGITAIS DE DIAGNÓSTICO POR IMAGEM. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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VELOSO, M.L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . RESÍDUOS DE SERVIÇOS DE SAÚDE: O CASO DE UMA UNIDADE HOSPITALAR DE MÉDIA COMPLEXIDADE.. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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VELOSO, M.L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . CUSTOS HOSPITALARES - UM ESTUDO ENTRE DESPESAS X RECEITAS EM UMA UNIDADE DE TERAPIA INTENSIVA. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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DOS SANTOS, E.R ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . AVALIAÇÃO DE EQUIPAMENTOS MÉDICO-HOSPITALARES: PARÂMETROS DE AQUISIÇÃO. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . AUTORIDADE E PODER - OS PROCESSOS E AS PRÁTICAS NAS ORGANIZAÇÕES HOSPITALARES. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . O PERFIL DOS DOCENTES DA EDUCAÇÃO SUPERIOR DA ASSOCIAÇÃO EDUCATIVA DO BRASIL - SOEBRAS. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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NASCIMENTO, A.P.O ; VELOSO, M.L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . LIDERANÇA NO EXERCICO DA ENFERMAGEM. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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DA SILVA JUNIOR, E.M. ; NASCIMENTO, A.P.O ; DOS SANTOS, E.R ; VELOSO, M.L. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. . HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA: UM ESTUDO SOBRE A IMAGEM ORGANIZACIONAL PERCEBIDA X IMAGEM ORGANIZACIONAL PROJETADA FRENTE AOS ALUNOS DA ETS. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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DA SILVA JUNIOR, E.M. ; FERREIRA JUNIOR, R. R. ; VELOSO, M.L. ; DOS SANTOS, E.R ; NASCIMENTO, A.P.O . PESQUISA DE SATISFAÇÃO: UMA FERRAMENTA DE GESTÃO PARA A ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . O BALANCED SCORECARD NAS ORGANIZAÇÕES HOSPITALARES - A GESTÃO SOB O PRISMA DO GERENCIAMENTO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS. 2008. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. ; FERREIRA, D.A . QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO SOB A PERCEPÇÃO DOS SERVIDORES DO SETOR DE MANUTENÇÃO DO HOSPITAL UNIVERSITARIO CLEMENTE DE FARIA : UM ESTUDO DE CASO. 2008. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . Regulamento Interno da Prontoclínica e Hospitais São Lucas S/A. 2003.
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . Normas e Rotinas da Recepção e Portaria. 2003.
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FERREIRA JUNIOR, R. R. . Gestão - Introdução, Princípios e Fundamentos e-Tec Brasil. 2011. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Caderno Didático).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; SINDEAUX,R.V. . Caderno Didático - EAD - Disciplina: Recursos Humanos - I. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Caderno Didático).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; MOTA, A. P. F. . Curso de Capacitação para Gestores Acadêmicos. 2007. (Curso de Capacitação).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Apostila - Windows - Word - Excell - Internet. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila - Curso de Informática).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . BANNER - Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Higiene Dental. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - BANNER).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . BANNER - Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Analises Clinicas. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - BANNER).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . BANNER - Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Radiologia Médica. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - BANNER).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . BANNER - Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Farmácia. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - BANNER).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . BANNER - Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Atividades do Comércio. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - BANNER).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Folder do Curso de Capacitação em Controle de Infecção Hospitalar. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - FOLDER).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Folder do Curso de Capacitação em Vigilância em Saúde. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Folder).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Folder do Curso de Capacitação em Urgência e Emergência. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Folder).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Folder do Curso de Capacitação em Saúde Mental. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Folder).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Apostila - Módulo IV - Eixo Temático: Organização e Gestão. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila - Curso de Habilitação Profissional de Nível Técnico em Farmácia).
FERREIRA JUNIOR, R. R. ; CRISPIM, Z. A. M. . Folder do Curso de Capacitação em Gestão de Sistemas e Serviços de Saúde. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Folder).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Cartilha - Orientações aos Acompanhantes dos Pacientes da PHSL. 2004. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Cartilha).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Folder - Orientações ao Corpo de Enfermagem na Passagem de Plantões. 2004. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Folder).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Cartilha - Normas da Recepção e Portaria da Prontoclinica e Hospitais São Lucas S/A. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Cartilha).
FERREIRA JUNIOR, R. R. . Exposição de Poesias - XXI Salão Nacional de Poesias Psiu Poetico. 2007 (Poesias) .
Projetos de pesquisa
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2020 - 2024
Fatores Associados à Fadiga por Compaixão em Profissionais de Saúde em um CTI Adulto para COVID em um Hospital Público, Descrição: Proporcionar conhecimentos sobre os fatores associados à fadiga por compaixão em profissionais de saúde em um C.T.I. Adulto COVID de um Hospital Público na cidade de Montes Claros - Minas Gerais - Brasil. O propósito da pesquisa é o estudo descritivo, analítico, transversal e por amostragem sistemática - qualiquantitativa de fatores associados à fadiga por compaixão haja vista a apuração de fatores tais como as características sócio demográficas, de saúde, de espiritualidade, de ansiedade, de Burnout, de desesperança, de qualidade de vida, de estilo de vida, de clima organizacional, de qualidade de vida no trabalho, de estresse, de depressão e de sofrimento mental. Compêndio de questionários: Inventário de Ansiedade de Beck Bai, Malach Burnout Inventory (MBI), Inventário de Desesperança de Beck, WHOQOL Bref. ProQOL - 5, Escala de Estresse no Trabalho (EET), Inventário de Depressão de Beck (BDI), Escala de Clima Organizacional para Instituições de Saúde - ECOO5, Qualidade de Vida SF 36 e SRQ 20 Self Report Questionnarie (Sofrimento Mental).. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Daniela Alves Flecha - Integrante / Cristiane Vieira da Silva - Integrante / João Guilherme Magalhães Timotio - Integrante / Maria Izabel de Azevedo Ferreira - Integrante.
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2019 - 2020
Simulação Empresarial baseada em Jogos de Tabuleiro como Ferramenta de Ensino em Administração: Análise do Uso., Descrição: Esta pesquisa visa o estudo da utilização dos jogos de tabuleiro, no campo do Ensino Superior, mais especificamente, durante a ministração da disciplina de Consultoria, como recurso simulatório. Busca-se compreender a discussão de pensadores sobre a inserção do jogo de tabuleiro em um ambiente didático, tratando do lúdico, da Teoria dos Jogos e dos Jogos e Simulações Empresariais. Busca-se também analisar a operacionalização de tais jogos, a adaptação e os resultados dos mesmos e de sua utilização no curso de Graduação em Administração das Faculdades Santo Agostinho em Montes Claros ? Minas Gerais. Busca-se revelar se o potencial lúdico dos jogos pode influenciar de forma direta a transmissão do conhecimento enquanto ferramenta de fixação entre o teórico (acadêmico) e a prática (ambiente de negócios) em simulação.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Leandro Gonçalves Cristovam - Integrante., Número de produções C, T & A: 2
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2017 - 2018
O Perfil Profissiográfico dos Egressos do Curso de Graduação em Administração da FACISA., Descrição: Objetivo Geral = Identificar e analisar o Perfil Profissiográfico dos egressos do curso de Administração da FACISA, com relação a sua formação e interseção no mercado de trabalho. Objetivos Específicos = Especificamente, busca-se com este projeto: - Analisar a trajetória profissional dos egressos do curso de Administração da FACISA referente às turmas formadas de 2010 a 2017. - Conhecer as áreas de atuação destes profissionais no mercado de trabalho. - Verificar a ocorrência de melhorias das oportunidades socioeconômicas na vida dos egressos. - Analisar se a instituição tem cumprido seu papel conforme apresenta em sua estrutura (Plano de Desenvolvimento Institucional ? PDI e Projeto Pedagógico do Curso ? PPC).. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Leandro Cristovam - Integrante., Número de produções C, T & A: 3
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2015 - 2017
Absenteísmo e o Custo-Efetividade: Estudo de Caso de um Hospital Universitario Brasileiro., Descrição: Projeto de pesquisa quantitativo e estatístico com abordagem retrospectiva que se destina a verificar o percentual de trabalhadores afastados do trabalho e os casos de reincidência. As informações serão colhidas por meio de um questionário estruturado.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Daniela Alves Flecha - Integrante / Cristiane Vieira da Silva - Integrante., Número de produções C, T & A: 2
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2009 - 2011
Absenteísmo de Trabalhadores da Universidade Estadual de Montes Claros ? UNIMONTES lotados no Município de Montes Claros, Descrição: A pesquisa visa conhecer as causas do absenteísmo na Universidade Estadual de Montes Claros ? Unimontes, nas unidades lotadas no município de Montes Claros, no período de julho de 2008 a julho de 2009, e se existe relação entre essas causas e os setores de lotação e atividades desenvolvidas. Os objetivos especificos são: (1) Levantar o número de trabalhadores afastados do trabalho nas unidades da Unimontes lotadas no município de Montes Claros, e ainda os casos de reincidência, no período de julho de 2008 a julho de 2009. (2) Identificar as causas dos afastamentos do trabalho no período supracitado.(3) Discriminar e relacionar o número e as causas de afastamentos com as atividades e setores onde ocorreram.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Iza Manuella Aires Cotrim Guimarães - Integrante.
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2008 - 2008
Qualidade de Vida no Trabalho sob a Percepção dos Servidores do Setor de Manutenção do Hospital Universitário Clemente de Faria: Um Estudo de Caso., Descrição: A pesquisa visa através da qualidade de vida percebida pelos servidores do setor de manutenção do hospital, verificar a relação desta com a qualidade dos serviços de manutenção prestados, segundo fatores pré-estabelecidos, quais sejam: os organizacionais e os ambientais.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Daniela de Azevedo Ferreira - Integrante., Número de produções C, T & A: 1
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2008 - 2008
Analise das Causas da não Implantação de uma Proposta de Gestão do Corpo Docente de uma Faculdade de Montes Claros baseada no Balanced Scorecard., Descrição: A pesquisa visa analisar as principais causas do fracasso pela não implantação de uma gestão do Corpo Docente de uma faculdade de Montes Claros baseada na ferramenta gerencial ? Balanced Scorecard O propósito da pesquisa é o de se promover reflexões, buscar informações e propor ações sobre o fracasso da não implantação de uma ferramenta de gestão e as consequencias tanto financeiras quanto não-financeiras causadas por esta não implantação.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador., Número de produções C, T & A: 1
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2008 - 2008
O Perfil Psicológico dos Gerentes do Hospital Universitário Clemente de Faria: Um Estudo da Diferença por Gênero., Descrição: A pesquisa visa mostrar qual o perfil psicológico dos gerentes do Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF, baseado na Teoria de Carl Gustav Jung da introversão e extroversão. Este trabalho foi realizado dentro de uma perspectiva qualitativa, por meio de uma pesquisa de campo estruturada através de um inventário de preferência para verificar os perfis psicológicos.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador., Número de produções C, T & A: 1
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2007 - 2008
O Perfil dos Docentes da Educação Superior da Associação Educativa do Brasil - SOEBRAS., Descrição: O Projeto visa estudar o Perfil dos Docentes da Educação Superior da Associação Educativa do Brasil - SOEBRAS; avaliando à posteriori a qualidade dos mesmos, as contribuições que podem advir para a consecusão de uma politica de recursos humanos voltada para melhores processos educacionais e a identificação de futuras ações de educação permanente e continuada na instituição.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Airam Mota da paz - Integrante / Andrey George Silva Souza - Integrante / Silvia Escolástica Assis dos Reis - Integrante / Airam da Paz Fonseca Mota - Integrante.
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2007 - 2007
O Perfil dos Administradores dos Hospitais que atendem a pacientes do Sistema Único de Saúde - SUS na cidade de Montes Claros - Minas Gerais., Descrição: Proporcionar conhecimentos sobre o Perfil dos Administradores dos Hospitais que atendem a pacientes do Sistema Único de Saúde na cidade de Montes Claros - Minas Gerais. O propósito da pesquisa é o de se promover reflexões, buscar informações e propor ações sobre a formação e capacitação dos administradores, sua inserção no mercado de trabalho, sua vida privada e aspirações pessoais e profissionais, o acesso à publicações e informações gerais e específicas, bem como sua visão à respeito do seu próprio trabalho, do trabalho da instituição em que trabalha e da área de saúde.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador / Andrey George Silva Souza - Integrante.
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2007 - 2007
O Impacto do Estresse na Qualidade de Vida dos Funcionários da Prontoclinica e Hospitais São Lucas: Um Estudo de Caso., Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Roberto Rodney Ferreira Junior - Coordenador.
Prêmios
2019
IV Prêmio IESLA de Produção Acadêmico Científica, Grupo Educacional IESLA.
2018
Professor Homenageado - Curso Administração - Colação de Grau - 2018.1 (1º. Semestre), Faculdade de Ciencias Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE - PROMINAS.
2018
Professor Padrinho de Turma - Curso Administração - Colação de Grau - 2018 (2º. Semestre) - 8º. Período Turma A, Faculdades Santo Agostinho - FASA.
2018
Professor Padrinho de Turma - Curso Administração - Colação de Grau - 2018 (2º. Semestre) - 8º. Período Turma B, Faculdades Santo Agostinho - FASA.
2017
Professor Homenageado - Curso Administração - Colação de Grau - 2017 (1º. Semestre), Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreeendedorismo - FACIGE.
2017
Professor Homenageado - Curso Administração - Colação de Grau - 2017 (2º. Semestre), Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreeendedorismo - FACIGE.
2016
Professor Homenageado - Curso de Administração - Colação de Grau - 2016 (2º. Semestre), Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE.
2015
Professor Homenageado - Curso de Administração - Colação de Grau - 2015 (1º. Semestre), Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE.
2014
Professor Homenageado - Curso de Administração - Colação de Grau - 2014 (1º. Semestre), Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE.
2014
Professor Homenageado - Curso de Administração - Colação de Grau - 2014 (2º. Semestre), Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE.
2013
Professor Homenageado como "Nome de Turma" - Colação de Grau - Administração, Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE.
2013
Professor Homenageado - Curso de Administração - Colação de Grau - 2013 (2º. Semestre), Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE.
2012
Destaque Profissional 2012 - Prêmio Gente & Idéias, Jornal O Norte - Jornalista Adriana Queiróz.
2001
Destaques Jovens do Norte de Minas - Jovens Profissionais - Troféu "Vitória", Jornal HOJE em Dia - Colunista Theodomiro Paulino.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Universidade Estadual de Montes Claros, Hospital Universitário Clemente de Faria. , Avenida Cula Mangabeira, nº 562., Santo Expedito, 39401002 - Montes Claros, MG - Brasil, Telefone: (38) 32248391, Fax: (38) 32248217, URL da Homepage:
Experiência profissional
2007 - Atual
Universidade Estadual de Montes ClarosVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Analista Universitário da Saúde - Adm. Hosp., Carga horária: 30
Outras informações:
Aprovado em Concurso Público Estadual - Edital n. 01/2006 (Concurso Publico de Provas e Títulos para Provimento de Cargos Técnico - Administrativos da Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES) para o Cargo de Analista Universitário da Saúde - Assistência na área de Administração Hospitalar - Cargo Código 029 (01 - Vaga) - Montes Claros - Minas Gerais. Data da Posse: 29/06/2007.Data do Início Exercício: 19/07/2007- Local de Trabalho: Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF, Assessoria Técnica. Nomeado conforme Portaria n. 015 - Reitor /2008 para o Cargo de Provimento em Comissão - DAI - 11 MC98 (Nível de Assessoria) de recrutamento amplo no Hospital Universitário Clemente de Faria, em 01 de Fevereiro de 2008. Exonerado do Cargo de Provimento em Comissão DA - 11 MC98 e nomeado para o Cargo de Provimento em Comissão - DAI - 20 MC50 (Nível Gerencial) de recrutamento amplo no Hospital Universitário Clemente de Faria, em 01 de abril de 2008.Nomeado conforme Portaria Reitor n.122 - 2010 para o Cargo de Provimento em Comissão como Diretor Administrativo do Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF em 04.12.2010.Nomeado conforme Portaria n. 011 - Reitor/2015 para o Cargo de Provimento em Comissão como Diretor de Desenvolvimento Acadêmico do Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF. Atualmente no Cargo base de AUS - Adm. Hospitalar (30 hs) lotada na Assessoria da Diretoria Administrativa do HUCF
2021 - 2022
Universidade Estadual de Montes ClarosVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20
Outras informações:
ATO nº. 052 - Diretoria CCSA - UNIMONTES/2021 - Convocam nos termos do artigo 1º paragrafo 2º. artigo 3º. inciso II do Decreto nº. 48.109 / 2020 e de acordo com a Lei nº. 15.463/2005, para a função de Professor de Educação Superior - Nível I, o servidor - ROBERTO RODENY FERREIRA JUNIOR - MASP 10560787 para o período de 08.02.2021 a 31.07.2021, curso de Administração e Ciências Contábeis da UNIMONTES.
2018 - 2020
Universidade Estadual de Montes ClarosVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Analista Universitário da Saude, Carga horária: 40
Outras informações:
Portaria nº. 100/2018 - Reitor - Alterar a composição da Comissão Examinadora da Documentação e dos Títulos apresentados pelos candidatos nomeados no Concurso Público - Médicos Universitários - Edital 01/2015, Roberto Rodney Ferreira Junior que a presidirá.
2005 - 2005
Universidade Estadual de Montes ClarosVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20
Outras informações:
Designação como Professor ( 20horas / semanais) efetuada pela Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES, através do CEMF - Centro de Ensino Médio e Fundamental para ministrar aulas para cursos técnico - profissionalizantes (Enfermagem, Radiologia, Farmacia e Gestão de Serviços de Saúde).
Atividades
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06/2025
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria.Cargo ou função, Membro do Grupo de Trabalho de Humanização GTH do Hospital Universitário Clemente de Faria HUCF conforme Portaria n. 637 - REITOR/2025.
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07/2024 - 12/2024
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Membro Titular da Comissão Especial do Processo Seletivo Simplificado do HUCF - Processo SEI n.5012936-57.2024.8.13.0433.
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03/2023 - 07/2024
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Membro do Comitê de Aplicação do Intrumento de Maturidade da Gestão - IMG do Modelo de Governança e Gestão (Gestão.gov.br).
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12/2014 - 02/2023
Direção e administração, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Diretor de Desenvolvimento Acadêmico.
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08/2021 - 12/2022
Ensino, Tecnólogo em Gestão Pública, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão de Licitações e Projetos Públicos, Gestão de Recursos Humanos e Conflitos, Planejamento Estratégico e Acordo de Resultados, Processo Administrativo e Gestão Pública
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01/2022 - 06/2022
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Optativa - Gestão de Políticas Públicas, Optativa - Tópicos Especiais em Recursos Humanos, Planejamento de Marketing
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08/2021 - 12/2021
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Administração
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07/2021 - 12/2021
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Administração Geral
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02/2021 - 07/2021
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Administração Hospitalar
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02/2021 - 07/2021
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Administração Geral - 2º. Periodo
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01/2019 - 12/2020
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, PORTARIA Nº 015 ? REITOR/2019 - Altera a Comissão de Documentação Médica e Estasca, no âmbito do Hospital Universitário Clemente de Faria e dá outras providências. Roberto Rodney Ferreira Junior - MEMBRO.
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01/2019 - 12/2020
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº 024 - REITOR / 2019 - Nomeia como membro de equipe de apoio para atuação em Licitações no âmbito do HUCF..
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12/2018 - 12/2020
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, PORTARIA Nº 165 ? REITOR/2018 - Instui a Comissão Especial para promover o acompanhamento do Concurso Público desnado ao Provimento de Cargos das Carreiras de Técnicos e Analistas - Roberto Rodney Ferreira Junior - MEMBRO.
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03/2010 - 12/2020
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Membro do Grupo de Estudos e Pesquisas em Gestão e Saúde - GEPEGS do Hospital Universitário Clemente de Faria.
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02/2008 - 12/2020
Pesquisa e desenvolvimento, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Linhas de pesquisa
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01/2008 - 06/2020
Pesquisa e desenvolvimento, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Linhas de pesquisa
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03/2018 - 12/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº 33 - REITOR / 2018 - Nomeia como membro de equipe de apoio para atuação em Licitações no âmbito do HUCF.
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06/2008 - 10/2018
Pesquisa e desenvolvimento, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Linhas de pesquisa
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02/2008 - 10/2018
Pesquisa e desenvolvimento, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Linhas de pesquisa
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08/2017 - 05/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº. 109/2017 - Reitor - Constitui Comissão Examinadora da Documentação e dos Títulos apresentados pelos candidatos nomeados no Concurso Público - Médicos Universitários - Edital 01/2015, Roberto Rodney Ferreira Junior que a presidirá..
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12/2017 - 01/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Constitui Comissão Especial para Analise e Elaboração de Relatório quanto a Informações pertinentes ao cumprimento de carga horaria docente - PORTARIA nº. 152 - REITOR/2017 - Membro de Comissão. Portaria sem efeito através da Portaria nº. 012/2018..
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11/2017 - 12/2017
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 140 - REITOR / 2017- Constitui Comissão Especial para análise técnica e parecer conclusivo quanto à execução do Convênio nº. 046/2009 e dá outras providências. Servidor Roberto Rodney Ferreira Junior como membro da Comissão..
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12/2015 - 12/2016
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 174 - REITOR / 2015 - Institui Comissão Especial para promover o acompanhamento do Concurso Público para Médico Universitário do HUCF..
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12/2015 - 07/2016
Ensino, Gerencia em Saúde, Nível: OutroDisciplinas ministradas, Planejamento em Saúde
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08/2011 - 12/2015
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 179 - REITOR / 2011 - Nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR como membro do Conselho Curador do Centro de Referência em Assistência à Saúde do Idoso "Eny Faria de Oliveira" - CRASI e da outras providências.
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09/2011 - 05/2015
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 206 - REITOR / 2011 - Altera a composição do Grupo de Trabalho de Humanização do Hospital Universitário Clemente de Faria e dá outras providências para tanto nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR como membro.
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08/2011 - 05/2015
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº. 191 - REITOR - 2011, Altera a composição da Comissão Interna de Auditoria de Prontuários no âmbito do HUCF e dá outras providências.
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06/2011 - 05/2015
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 118 - REITOR / 2011 - Altera a composição da Comissão de Controle de Infecção Hospitalar no âmbito do Hospital Universitário Clemente de Faria, para tanto nomeia o servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR como membro..
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12/2010 - 12/2014
Direção e administração, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Diretor Administrativo.
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01/2008 - 12/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº. 004 - REITOR / 2008 - Nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 como membro efetivo da COMISSÃO DE ÓBITOS DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTE DE FARIA - Data: 25 de Janeiro de 2008..
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08/2011 - 12/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº. 181 - REITOR / 2011 - Altera a composição do escritório da Qualidade do HUCF e dá outras providências, para tanto nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR como membro.
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06/2011 - 12/2012
Serviços técnicos especializados , Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Serviço realizado, TUTOR do Curso de Especialização em Gestão Hospital da Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES em parceria com a Escola de Saúde Pública de Minas Gerais - ESP - MG através de Programa de Fortalecimento e Melhoria dos Hospitais do SUS em Mi.
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12/2010 - 12/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 168 - REITOR / 2010 - ALTERA A COMPOSIÇÃO DO COMITÊ GESTOR PARA AVALIAÇÃO, ACOMPANHAMENTO E CONTROLE GERENCIAL DAS DESIGNAÇÕES DE PROFESSORES E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS, para tanto nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - MASP 10.
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03/2012 - 06/2012
Ensino, Gestão Pública Municipal, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Redes Públicas de Cooperação Local
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02/2012 - 04/2012
Estágios , Centro de Ensino Profissional e Tecnologico - CEPT - UNIMONTES.Estágio realizado, Supervisão de Estagio - Jefferson Oliveira Santos - Curso de Gerência em Saúde - Programa e-Tec Brasil.
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02/2012 - 04/2012
Estágios , Centro de Ensino Profissional e Tecnologico - CEPT - UNIMONTES.Estágio realizado, Supervisão de Estagio - Juliana Nogueira Santos - Curso de Gerência em Saúde - Programa e-Tec Brasil.
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02/2012 - 04/2012
Estágios , Centro de Ensino Profissional e Tecnologico - CEPT - UNIMONTES.Estágio realizado, Supervisão de Estagio - Clígia Mara - Curso de Gerência em Saúde - Programa e-Tec Brasil.
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01/2012 - 03/2012
Estágios , Centro de Ensino Profissional e Tecnologico - CEPT - UNIMONTES.Estágio realizado, Supervisão de Estagio - Avany Alves Pinto - Curso de Gerência em Saúde - Programa e-Tec Brasil.
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01/2012 - 03/2012
Estágios , Centro de Ensino Profissional e Tecnologico - CEPT - UNIMONTES.Estágio realizado, Supervisão de Estagio - Jacqueline Fonseca Lopes - Curso de Gerência em Saúde - Programa e-Tec Brasil.
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12/2011 - 01/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 249 - REITOR / 2011 - Constitui Comissões responsáveis pelo Relatório de Atividades da Unimontes ? dezembro/2010 a dezembro/2011 e dá outras providências. Servidor Roberto Rodney Ferreira Junior como membro da Comissão de Divulgação e Ap.
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05/2011 - 12/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 102 - REITOR / 2011 - Constitui e Nomeia Comissão para estudo e elaboração de proposta de modificação do Plano de Carreira dos Servidores Técnico-administrativos e dá outras providências. Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR como memb.
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11/2010 - 12/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 117/2010 ? REITOR - Nomeia o servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR ? MASP 1056078-7 ? Analista Universitário da Saúde, para compor a Comissão Especial visando a promover a realização do inventário físico-financeiro do levantamento das.
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07/2010 - 12/2011
Ensino,Disciplinas ministradas, 1) Gestão - Introdução, Principios e Fundamentos, 2) Gestão ? Organização e Planejamento em Saúde
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04/2009 - 12/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 070 - REITOR / 2008 - Nomeia e Designa o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 para atuar em equipe de Apoio nas Licitações, na modalidade de Pregão no âmbito do Hospital Universitário Clemente de Faria e dá outras pro.
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12/2010 - 11/2011
Estágios , Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Estágio realizado, Estágio realizado - Atividade de Supervisão de Estágio ao Acadêmico DIEGO MARQUES FREITAS - 8º Período do Curso de Administração da Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES - Dezembro/2010 a Novembro/2011.
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08/2009 - 08/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº. 118 / 2009 - REITOR - Constitui o Escritorio da Qualidade do Hospital Universitário Clemente de Faria, nomeia seus membros e dá outras providências.
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07/2010 - 04/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 062 - REITOR / 2010 - Reconduz para o Mandato de 01 (um) ano o membro efetivo da Comissão Permanente de Licitação - Roberto Rodney Ferreira Junior - MASP - 1056078-7.
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05/2009 - 02/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 086 - REITOR / 2009 - Nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 para integrar como membro efetivo da COMISSÃO PARA ANÁLISE DOS CRITÉRIOS E DA DOCUMENTAÇÃO PARA PROMOÇÃO POR ESCOLARIDADE ADICIONAL a que se refere o.
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08/2008 - 12/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 067 - REITOR / 2008 nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 como Membro da COMISSÃO DE GESTÃO DE IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA.
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02/2008 - 12/2010
Direção e administração, Hospital Universitário Clemente de Faria.Cargo ou função, Nomeado conforme Portaria nº. 015 - Reitor /2008 para o Cargo de Provimento em Comissão - DAI - 11 MC98 (Nível de Assessoria) de recrutamento amplo no Hospital Universitário Clemente de Faria, em 01 de Fevereiro de 2008. Exonerado do Cargo de Provim.
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07/2007 - 12/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Membro do PEPEC - Programa de Educação Permanente e Continuada do Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF, atuando como.
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04/2009 - 07/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 059 - REITOR / 2009 - Nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 como membro da Comissão Permanente de Licitação e dá outras providências..
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11/2008 - 12/2009
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 110 - REITOR / 2008 nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 como Membro Representante da DDRH da UNIMONTES na COMISSÃO DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO INDIVIDUAL das Diretorias (Assistencial / Administrativa) e Gerê.
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08/2008 - 03/2009
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº. 084 - REITOR / 2008 nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 para integrar como membro da COMISSÃO DE FARMÁCIA E TERAPÊUTICA do HOSPITAL UNIVERSITA´RIO CLEMENTE DE FARIA - HUCF - Data: 19.08.2008..
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11/2008 - 12/2008
Treinamentos ministrados , Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Treinamentos ministrados, Gestão da Qualidade - Introdução
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09/2008 - 12/2008
Serviços técnicos especializados , Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Serviço realizado, Elaboração do Projeto do curso de Pós-Graduação -.
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06/2008 - 12/2008
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 067 - REITOR / 2008 - Nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-7 para integrar como membro efetivo da COMISSÃO PARA ANÁLISE DA DOCUMENTAÇÃO PARA PROMOÇÃO POR ESCOLARIDADE ADICIONAL a que se refere o DECRETO nº. 44.
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04/2008 - 12/2008
Conselhos, Comissões e Consultoria, Universidade Estadual de Montes Claros - UNIMONTES.Cargo ou função, Portaria nº. 031- REITOR / 2008 nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-6 como Membro das COMISSÕES PARITÁRIAS PARA ESTUDOS DE PROPOSTAS DE REVISÃO DO PLANO DE CARGOS E SALARIOS E REMUNERAÇÃO DA ÁREA DA SAÚDE E ALTERAÇÕES DE P.
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02/2008 - 12/2008
Conselhos, Comissões e Consultoria, Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.Cargo ou função, Portaria nº. 014 - REITOR / 2008 nomeia o Servidor ROBERTO RODNEY FERREIRA JUNIOR - Masp 1056078-6 como Membro efetivo da COMISSÃO PERMANENTE DE LICITAÇÃO da UNIMONTES - Data: 18.02.2008..
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05/2008 - 05/2008
Ensino, Capacitação em Instrumentação de Equipamentos, Nível: AperfeiçoamentoDisciplinas ministradas, Administração Hospitalar
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02/2006 - 12/2006
Outras atividades técnico-científicas , Escola Técnica de Saúde, Escola Técnica de Saúde.Atividade realizada, Membro do GEPEP - Grupo de Pesquisas em Recursos Humanos e Educação para a Saúde..
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02/2005 - 02/2006
Direção e administração, Escola Técnica de Saúde.Cargo ou função, Coordenador do Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Farmácia.
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02/2005 - 02/2006
Direção e administração, Escola Técnica de Saúde.Cargo ou função, Coordenador do Programa de Gestão para a Qualidade da Escola Técnica de Saúde..
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08/2005 - 12/2005
Ensino,Disciplinas ministradas, Projeto Integrado Interdisciplinar - Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Farmácia.
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07/2005 - 12/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Escola Técnica de Saúde.Cargo ou função, Consultoria técnica para a elaboração e execução do Projeto - ESCOLA DE FABRICA, instituído pelo Ministério da Educação..
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06/2005 - 12/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Escola Técnica de Saúde.Cargo ou função, Consultoria técnica para o Curso de Capacitação em Gestão de Sistemas e Serviços de Saúde..
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03/2005 - 12/2005
Serviços técnicos especializados , Escola Técnica de Saúde.Serviço realizado, Elaboração e execução dos projetos dos Cursos de Capacitação em Vigilância em Saúde, Controle de Infecção Hospitalar, Urgência e Emergência e do Curso de Atualização em Saúde Mental para o Polo de Educação Permanente do Norte de Minas Gerais.
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03/2005 - 12/2005
Serviços técnicos especializados , Escola Técnica de Saúde.Serviço realizado, Elaboração do projeto do Curso de Capacitação em Gestão de Sistemas e Serviços de Saúde para o Polo de Educação Permanente do Norte de Minas Gerais, realizado com recursos do Ministério da Saúde.
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02/2005 - 12/2005
Ensino,Disciplinas ministradas, Organização e Gestão
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07/2005 - 09/2005
Ensino,Disciplinas ministradas, Projeto Integrado Interdisciplinar - Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Análises Clínicas.
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12/2003 - 10/2004
Ensino, PRO - HOSP, Nível: AperfeiçoamentoDisciplinas ministradas, Ferramentas Gerenciais - A Gestão de Resultados Humanos, Ferramentas Gerenciais - A Gestão interna de Suprimentos e Patrimônio, Gestão da Logística Hospitalar, Gestão Estratégica
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08/2003 - 12/2003
Estágios .Estágio realizado, Supervisão de estágio curricular obrigatório do Curso de Educação Profissional de Nível Técnico em Gestão de Serviços de Saúde - Carga Horária: 100 horas.
2019 - 2022
Faculdades Santo AgostinhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador Executivo, Carga horária: 18
Outras informações:
Coordenador Executivo dos cursos de Administração e de Ciências Contábeis da Faculdade Santo Agostinho - Campus JK - Montes Claros - Minas Gerais.
2016 - 2022
Faculdades Santo AgostinhoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor de Ensino Superior, Carga horária: 6
Outras informações:
Atuação com Professor de Ensino Superior no curso de graduação em Administração, ministrando as seguintes disciplinas: Fundamentos da Administração, Marketing de Varejo, Comportamento do Consumidor e TCC II.
Dependência: Teoria Geral da Administração: Em Ead
Atividades
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08/2021 - 12/2022
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Práticas e Técnicas de Negociação
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08/2019 - 12/2022
Direção e administração, Colegiado do Curso de Administração.Cargo ou função, Membro e Coordenador do Colegiado do Curso de Administração da Faculdade Santo Agostinho - FASA - Campus JK - Montes Claros - MG.
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08/2019 - 12/2022
Direção e administração, Colegiado do Curso de Ciências Contábeis.Cargo ou função, Membro e Coordenador do Colegiado do Curso de Ciências Contábeis da Faculdade Santo Agostinho - FASA - Campus JK - Montes Claros - MG.
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07/2019 - 12/2022
Direção e administração, Coordenação do Curso de Administração.Cargo ou função, Coordenador Executivo do Curso de Administração - Campus Jk - Montes Claros - MG.
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07/2019 - 12/2022
Direção e administração, Coordenação do Curso de Ciências Contábeis.Cargo ou função, Coordenador Executivo do Curso de Ciências Contábeis - Campus Jk - Montes Claros - MG.
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08/2021 - 12/2021
Ensino, Engenharia de Produção, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Planejamento Estratégico, Trabalho de Conclusão de Curso - II
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01/2021 - 07/2021
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Planejamento Estrategico
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08/2020 - 12/2020
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Planejamento Estrategico, Trabalho de Conclusão de Curso - I
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01/2020 - 07/2020
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Planejamento Estrategico, Projeto Integrador Cientifico - III, Gestão de Recursos Humanos - II
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12/2018 - 07/2019
Conselhos, Comissões e Consultoria, Curso de Administração.Cargo ou função, Membro eleito por Docentes e Acadêmicos para o Colegiado do Curso de Administração das Faculdades Santo Agostinho - FASA.
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09/2018 - 12/2018
Ensino, Superior de Tecnologia em Gestão de Pessoas - EAD, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Recrutamento, Seleção e Socialização
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08/2018 - 12/2018
Ensino, Ciências Contábeis - EAD, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Contabilidade Introdutória e Recrutamento, Seleção e Socialização
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08/2018 - 12/2018
Ensino, Administração - EAD, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Contabilidade Introdutória e Recrutamento, Seleção e Socialização
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07/2018 - 12/2018
Ensino, Superior de Tecnologia em Gestão Comercial - EAD, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Contabilidade Introdutória e Recrutamento, Seleção e Socialização
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10/2017 - 10/2017
Treinamentos ministrados , Curso de Administração.Treinamentos ministrados, Palestra na SIPAT 2017 - "Relações Interpessoais e Resiliência na Ambiente Corporativo"
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08/2016 - 12/2016
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Fundamentos de Administração - TGA II - Comportamento do Consumidor - Gestão de Vendas - Planejamento Estratégico - TCC I - TCC II - Gestão de Pessoas I - Gestão Estratégica de Pessooas.
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12/2015 - 07/2016
Estágios , Curso de Administração.Estágio realizado, Supervisão do Estágio da acadêmica - VANESSA APARECIDA GONÇALVES DA SILVA no Hospital Universitário Clemente de Faria - HUCF.
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06/2015 - 06/2015
Ensino, MBA em Consultoria Empresarial, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão Contemporanea de Negócios
2009 - 2016
[Nome removido após solicitação do usuários]Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20
Outras informações:
Curso de Graduação em Administração - Portaria MEc nº. 282 de 04 de Abril de 2008.
Disciplinas Ministradas:
Teoria Geral da Administração - I
Teoria Geral da Administração - II,
Administração de Recursos Humanos - I,
Administração de Recursos Humanos - II,
Gestão de Serviços,
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC 2,
Planejamento Estratégico, e ;
Processo Decisório.
2012 - 2015
[Nome removido após solicitação do usuários]Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador Curso de Graduação Administração, Carga horária: 10
Atividades
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11/2012 - 06/2016
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ensino Superior do Norte de Minas.Cargo ou função, Membro do CONSU - Conselho Universitário do Instituto de Ensino Superior do Norte de Minas.
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02/2010 - 06/2016
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ensino Superior do Norte de Minas.Cargo ou função, Docente - Membro do Colegiado do Curso de Graduação em Administração.
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02/2010 - 06/2016
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ensino Superior do Norte de Minas.Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante..
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08/2009 - 06/2016
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração I, Teoria Geral da Administração II, Administração de Recursos Humanos I, Administração de Recursos Humanos II, Planejamento Estratégico, Processo Decisório, TCC II e Gestão de Serviços.
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02/2012 - 04/2015
Direção e administração, Faculdade de Ciências Gerencias e Empreendedorismo - FACIGE.Cargo ou função, Coordenador do Curso de Graduação em Administração através da Portaria DEA nº. 008/2012 da Faculdade de Ciências Gerenciais e Empreendedorismo - FACIGE..
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12/2014 - 12/2014
Ensino, MBA em Administração de Empresas: Ênfase em Finanças e Controladoria, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Disciplina: Relações Interpessoais e Gestão de Conflitos
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02/2014 - 02/2014
Ensino, MBA - Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Disciplina: Gestão de Competências e Competitividade Empresarial / Poder e Cultura das Organizações
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11/2012 - 12/2012
Ensino, MBA - Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Disciplina: Relações de Trabalho e Legislação Trabalhista / Politicas de Remuneração e Benefícios
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10/2011 - 10/2011
Ensino, MBA - Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Disciplina:Relações de Trabalho e Legislação Trabalhista / Politicas de Remuneração e Beneficios
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09/2011 - 10/2011
Ensino, MBA - Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Marketing & Mercado
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09/2011 - 09/2011
Ensino, MBA - Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Disciplina: Marketing e Mercado
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07/2010 - 08/2010
Ensino, MBA em Administração de Empresas: Ênfase em Finanças e Controladoria, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Administração e Organizações Contemporâneas
2010 - 2010
Fundação de Apoio ao Desenvolvimento de Ensino Superior do Norte de MinasVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 2
Outras informações:
Curso de Tecnologo em Sistemas Biomédicos
Disciplina: Práticas Profissionais VI - TCC (Trabalho de Conclusão de Curso).
Atividades
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06/2010 - 09/2010
Estágios , Fundação de Apoio ao Desenvolvimento de Ensino Superior do Norte de Minas.Estágio realizado, Atividade de Supervisão de Estágio ao Acadêmico - DENYSON SILVA PEREIRA - 6º. Período do Curso de TECNOLOGIA EM SISTEMAS BIOMÉDICOS da Parceria UNIMONTES/FADENOR - FACIT - Junho a Setembro 2010.
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02/2010 - 09/2010
Estágios , Fundação de Apoio ao Desenvolvimento de Ensino Superior do Norte de Minas.Estágio realizado, Atividade de Supervisão de Estágio ao Acadêmico JOSE WALBER ALVES - 6º. Período do Curso de TECNOLOGIA EM SISTEMAS BIOMÉDICOS da Parceria UNIMONTES/FADENOR - FACIT Fevereiro a Setembro/2010.
2009 - 2009
Fundação de Apoio ao Desenvolvimento de Ensino Superior do Norte de MinasVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 2
Outras informações:
Curso Superior: Tecnologia em Sistemas Biomédicos
Disciplina: Práticas Profissionais - IV (Gestão de Projetos)
2007 - 2008
SOEBRAS - Sociedade Brasileira de EnsinoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Diretor de Recursos Humanos, Carga horária: 30
Outras informações:
Atuação como Diretor de Recursos Humanos no Centro Administrativo da Associação Educativa do Brasil - SOEBRAS (Rua Dom João Pimenta, nº. 921 - Centro - Montes Claros - Minas Gerais) fazendo a gestão de pessoas da organização para todas as filiais da instituição na região do Norte de Minas Gerais (Montes Claros, Curvelo, Janaúba e Januária), com um total aproximado de 1.530 funcionários.
Em 01 de março de 2008 passou a atuar no Campus Amazonas - Filial da Instituição (Avenida Hum, s/nº. - Distrito Industrial - Montes Claros - Minas Gerais), onde estão localizadas as Clínicas Integradas de Excelência em Saúde, na gestão administrativa, de recursos humanos. A referida unidade além de possuir a parte de ensino e extensão, possui laboratórios voltados ao ensino/prática nos cursos de graduação em Fisioterapia, Fonoaudiologia, Biomedicina, Enfermagem, Medicina, Nutrição e Farmácia.
2005 - 2008
SOEBRAS - Sociedade Brasileira de EnsinoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor de Ensino Superior, Carga horária: 12
Outras informações:
Professor de Ensino Superior - Curso de Graduação em Administração - INDES . Instituto de Desenvolvimento do Ensino Superior das Faculdades Unidas do Norte de Minas - FUNORTE. Disciplinas Ministradas: Introdução à Teoria Geral da Administração, Teoria Geral da Administração - I e Teoria Geral da Administração - II (1º, 2º e 3º. períodos). Disciplinas Ministradas: Gestão Estratégica, Recursos Humanos - I e Recursos Humanos - II (4º, 5º e 8º períodos) nos anos de 2005 a 2008.
2006 - 2007
SOEBRAS - Sociedade Brasileira de EnsinoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
Atuação como Gerente de Recursos Humanos no Centro Administrativo da Associação Educativa do Brasil - SOEBRAS (Rua Dom João Pimenta, nº. 921 - Centro - Montes Claros - Minas Gerais) fazendo a gestão de pessoas da organização para todas as filiais da instituição na região do Norte de Minas Gerais (Montes Claros, Curvelo, Janaúba e Januária), com um total aproximado de 1.530 funcionários.
2005 - 2005
SOEBRAS - Sociedade Brasileira de EnsinoVínculo: Palestrante, Enquadramento Funcional: Palestrante, Carga horária: 4
Atividades
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05/2008 - 05/2008
Ensino, Urgência e Emergência, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão
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02/2008 - 05/2008
Extensão universitária , Departamento de Administração.Atividade de extensão realizada, Projeto de Extensão:.
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05/2007 - 05/2008
Pesquisa e desenvolvimento, Departamento de Administração.Linhas de pesquisa
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03/2007 - 05/2008
Direção e administração, Centro Administrativo - Diretoria de Recursos Humanos.Cargo ou função, Diretor de Recursos Humanos.
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08/2005 - 05/2008
Ensino, Administração de Empresas, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão Estratégica, Introdução à Teoria Geral da Administração., Recursos Humanos - I, Recursos Humanos - II, Teoria Geral da Administração - I, Teoria Geral da Administração - II
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03/2007 - 03/2008
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão Gestora.Cargo ou função, Nomeado pela Presidência da Associação Educativa do Brasil - SOEBRAS para atuar como Consultor em trabalhos de assessoria e consultoria técnica à gestão administrativo - financeira - acadêmica junto a novas unidades de ensino incorporadas à rede (Fac.
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01/2008 - 01/2008
Ensino, Docência do Ensino Superior - Gestão Educacional, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão e Planejamento Educacional
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01/2008 - 01/2008
Ensino, Urgência e Emergência, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão
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12/2007 - 12/2007
Treinamentos ministrados , Centro Administrativo - Diretoria de Recursos Humanos.Treinamentos ministrados, Curso de Capacitação para Gestores Acadêmicos
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08/2007 - 12/2007
Estágios , Departamento de Administração.Estágio realizado, Atividade de Supervisão de Estágio ao Acadêmico IVONEY TREZENA SILVEIRA - 7º Período do Curso de Administração do INDES - Instituto Nacional de Desenvolvimento do Ensino Superior das Faculdades Unidas do Norte de Minas - FUNORTE. Agosto a Dezembro/20.
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02/2007 - 12/2007
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão Permanente de Seleção e Acompanhamento.Cargo ou função, Membro indicado pela Presidência para a Comissão Permanente de Seleção e Acompanhamento do INDES - Instituto Nacional de Desenvolvimento do Ensino Superior..
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09/2006 - 12/2007
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão Executiva.Cargo ou função, Nomeado como membro da Comissão Executiva responsável pelos estudos e pela implantação de um novo Modelo de Gestão baseado em orçamento institucional por Campi e unidades de ensino, atrelado a um Contrato de Gestão que visa a profissionalização..
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10/2007 - 10/2007
Ensino, Saúde Coletiva - Saúde Pública - Saúde da Familia, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão de Serviços de Saúde
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09/2007 - 09/2007
Treinamentos ministrados , Centro Administrativo - Diretoria de Recursos Humanos.Treinamentos ministrados, Palestra - "Relações Humanas e Administração de Conflitos Organizacionais"
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08/2007 - 08/2007
Ensino, Saúde Coletiva - Saúde Pública - Saúde da Familia, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão de Serviços de Saúde
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04/2006 - 03/2007
Serviços técnicos especializados , Ensino à Distância - Parceria SOEBRAS e UNISA - Universidade Santo Amaro.Serviço realizado, Ensino à Distância - Serviço de Tutoria no Curso de Administração de Empresas.
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01/2006 - 02/2007
Direção e administração, Centro Administrativo - Diretoria de Recursos Humanos.Cargo ou função, Gerente de Recursos Humanos.
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10/2006 - 10/2006
Ensino, Docência do Ensino Superior, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão Educacional
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03/2006 - 03/2006
Ensino, Docência do Ensino Superior, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão Educacional
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10/2005 - 10/2005
Treinamentos ministrados , Departamento de Administração.Treinamentos ministrados, Palestra: "A profissão de Administrador" durante a 1ª Feira de Profissões da FUNORTE
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09/2005 - 09/2005
Treinamentos ministrados , Departamento de Administração.Treinamentos ministrados, Palestra: " O Administrador Hospitalar " durante a I SEMAD - 1ª Semana de Administração da FUNORTE.
2010 - 2010
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Docente do Curso de Pós-Graduação (Lato Sensu) em Gestão de Pessoas nos Organizações (Turma 02)
2010 - 2010
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Pós-Graduação em Docência do Ensino Superior
Disciplina: Gestão Educacional II
Turma 11 - 2010
2010 - 2010
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Pós-Graduação em Terapia Intensiva para Enfermeiros
Disciplina: Gestão de Unidad de Terapia Intensiva.
Turma 02 - 2010
2009 - 2009
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Aulas no Curso de Pós-Graduação em Gestão de Pessoas - TURMA 1
Disciplinas Ministradas:
Plano de Carreira, Cargos e Salários - I
Plano de Carreira, Cargos e Salários - II
2009 - 2009
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Aulas no Curso de Pós-Graduação em Saúde Pública / Saúde Coletiva / Saúde da Família - TURMA 10
Disciplinas Ministradas:
Gestão de Serviços de Saúde
2009 - 2009
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 10
Outras informações:
Curso de Pós Graduação em Saúde Publica / Coletiva / Familia - TURMA 11
Disciplinas Ministrada:
Gestão de Serviços de Saúde
2009 - 2009
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Pós-Graduação em Docência do Ensino Superior
Disciplina : Gestão Educacional
2009 - 2009
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Docente da Pós-Graduação (Lato Sensu) em Docência da Ensino Superior na disciplina: Gestão Educacional.
2009 - 2009
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Docente do Curso de Pós-Graduação (Lato Sensu) em Terapia Intensiva para Enfermeiros na disciplina: Gerenciamento da Unidade de Terapia Intensiva.
2008 - 2008
Associação Educativa do BrasilVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Aulas no Curso de Pós-Graduação "Lato Sensu" em Gestão de Pessoas.
Disciplinas Ministradas:
Gestão Estrategica de Pessoas e Mudanças Organizacionais
Atividades
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01/2010 - 01/2010
Ensino, Pós-Graduação em Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão Estrategica dePessoas e Mudanças Organizacionais
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10/2009 - 11/2009
Ensino, Terapia Intensiva para Enfermeiros, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gerenciamento daUnidade de Terapia Intensiva
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10/2009 - 10/2009
Ensino, Pós-Graduação em Docência do Ensino Superior, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão Educacional
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06/2009 - 06/2009
Ensino, Pós-Graduação em Saúde Pública / Saúde Coletiva, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão de Serviços de Saúde
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12/2008 - 03/2009
Ensino, Pós-Graduação em Gestão de Pessoas, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Plano Carreira, Cargos e Salários, Gestão Estratégica de Pessoas e Mudanças Organizacionais
2000 - 2005
Prontoclínica e Hospitais São Lucas S.AVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativo, Carga horária: 44
Outras informações:
Atuação como Administrador Hospitalar da Prontoclínica e Hospitais São Lucas S/A, instituição que conta com 330 funcionários distribuidos em diversos setores e áreas de atuação.
Atividades
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02/2000 - 09/2005
Direção e administração, Gerência Administrativa.Cargo ou função, Gerente Administrativo.
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02/2000 - 09/2005
Serviços técnicos especializados , Prontoclínica e Hospitais São Lucas Ltda.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnico Administrativos nas áreas da Gerencia Administrativa: Gestão de Pessoas, Patrimonio, Manutenção, Recepção, Lavanderia e Rouparia, Almoxarifado, SND, Vigilância, dentre outros correlatos.
1990 - 2000
Construtora Rocha Sousa LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativo e Financeiro, Carga horária: 44
Outras informações:
Chefe de Escritório - 03/1990 a 12/1990
Chefe Administrativo - 01/1991 a 02/1995
Gerente Administrativo - 03/1995 a 12/1998
Gerente Administrativo e Financeiro - 01/1999 a 01/2000.
Atividades
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03/1990 - 01/2000
Direção e administração, .Cargo ou função, Gerente Administrativo e Financeiro.
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03/1990 - 01/2000
Serviços técnicos especializados , Construtora Rocha Sousa Ltda.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnico administrativos diversos gerenciais: gestão de Pessoas, Patrimonio, Serviços Gerais, Manutenção , Sistema de Custos, Licitações, dentre outros correlatos.
1985 - 1989
NUTRIBEM - Comércio e Transportes LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Auxiliar de Escritório, Carga horária: 44
Atividades
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06/1985 - 10/1989
Direção e administração, .Cargo ou função, Auxiliar de Escritório.
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06/1985 - 10/1989
Serviços técnicos especializados , NUTRIBEM - Comercio e Transportes Ltda.Serviço realizado, Prestação de Serviços de Escritório (Controle de Estoque, Compras, Venda de Produtos para alimentação de animais e aves, equipamentos e implementos agríciloas em geral.
1989 - 1990
RECORDE Empresarial LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Representante de Vendas, Carga horária: 44
Atividades
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12/1989 - 02/2000
Direção e administração, .Cargo ou função, Representante de Vendas.
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12/1989 - 02/2000
Serviços técnicos especializados , RECORDE Empresarial Ltda.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnicos Profissionais na área de vendas de máquinas copiados da Marca XEROX do Brasil e seus nsumos através de contratos de leasing com opção de compra.
1996 - Atual
ConsultorVínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 4
Outras informações:
Prestação de Serviços de Assessoria, Consultoria e Treinamento , além de elaboração de Processos, Programas, Manuais e demais documentos Técnicos para Instituições Públicas e Privadas.
Atividades
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02/2018 - 05/2018
Serviços técnicos especializados , ARC - Assessoria Educacional e Jurídica.Serviço realizado, Prestação de Serviços de Consultaria e Assessoria na Elaboração de Plano de Cargos e Carreiras de Docentes e Técnico-Administrativos na FAVESF - Faculdade FAVENORTE de São Francisco - MG.
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10/2017 - 12/2017
Serviços técnicos especializados , ARC - Assessoria Educacional e Jurídica.Serviço realizado, Prestação de Serviços de Consultoria e Assessoria na Hospital Ester Faria de Almeida - HEFA nos trabalhos Técnicos de: Diagnóstico Organizacional, Planejamento Estratégico, Estudo de Viabilidade Economica e processos de ajustamento de recursos humanos.
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02/2017 - 03/2017
Serviços técnicos especializados , ARC - Assessoria Educacional e Jurídica.Serviço realizado, Prestação de Serviços de Consultaria e Assessoria na Elaboração de Plano de Cargos e Carreiras de Docentes e Técnico-Administrativos na FAVENORTE - Faculdade Verde Norte de Mato Verde - MG.
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03/2005 - 09/2005
Serviços técnicos especializados , Serviço Técnico Especializado.Serviço realizado, Serviços Técnico - especializados referentes a elaboração de Manuais a saber: Manual de Prevenção de Riscos Ambientais, Manual de Segurança para Empresas Subcontratadas e Plano de Cargos e Salários para a Construtora Santa Clara Ltda.
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07/2000 - 07/2000
Treinamentos ministrados , Treinamento.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento "in company" em Relações Interpessoais e Atendimento ao Público para os funcionários da Construtora Rocha Sousa Ltda.
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02/2000 - 03/2000
Treinamentos ministrados , Treinamento.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento - Curso "in company" - Gestão de Recursos Humanos e de Departamento de Pessoal, para os funcionários da ENGEST - Comércio e Industria Ltda.
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03/1999 - 06/1999
Conselhos, Comissões e Consultoria, Assessoria e Consultoria.Cargo ou função, Prestação de Serviços de Consultoria para a Prefeitura Municipal de Icaraí de Minas - Minas Gerais.
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03/1999 - 04/1999
Treinamentos ministrados , Treinamento.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento "in company" (Processos de Administração e Vendas de Produtos Imobiliários) para os funcionários da ANTARES - Transporte e Terraplenagem Pavimentação Ltda.
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08/1998 - 09/1998
Conselhos, Comissões e Consultoria, Auditoria.Cargo ou função, Prestação de Serviços de Auditoria Administrativa para a Prefeitura Municipal de Porteirinha - Minas Gerais..
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12/1997 - 04/1998
Treinamentos ministrados , Treinamento.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento (Relações Humanas) para os funcionários da Construtora do Norte Ltda.
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09/1997 - 10/1997
Conselhos, Comissões e Consultoria, Assessoria e Consultoria.Cargo ou função, Prestação de Serviços de Assessoria na elaboração de Projeto de Viabilidade Econômica e Orçamentária com preparo de documentação para a Prefeitura Municipal de Virgem da Lapa - Minas Gerais, por conta do Programa de Saneamento Ambiental, Organização.
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07/1997 - 07/1997
Treinamentos ministrados , Treinamento.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento de Pessoal Administrativo (Processos Licitatórios e Contratos Administrativos) para a Prefeitura Municipal de Taiobeiras - MInas Gerais
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03/1997 - 04/1997
Treinamentos ministrados , Treinamento.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento em Licitações e Contratos Administrativos para a Comissão Permanente de Licitações do Municipio de São Francisco - Minas Gerais
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03/1997 - 04/1997
Conselhos, Comissões e Consultoria, Assessoria e Consultoria.Cargo ou função, Prestação de Serviços de Assessoria para o Planejamento, Organização e Implantação do Sistema de Registro de Imovéis em Cadastro informatizado da Administração Pública do Municipio de São Francisco - Minas Gerais.
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08/1996 - 12/1996
Conselhos, Comissões e Consultoria, Assessoria e Consultoria.Cargo ou função, Prestação de Serviços de Assessoria e Consultoria Técnico - Administrativa (Organização e elaboração de processos licitatórios, contratos administrativos e instituição, controle e acompanhamento de comissão permanente de licitações) para a Prefeitura.
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01/1996 - 03/1996
Conselhos, Comissões e Consultoria, Assessoria e Consultoria.Cargo ou função, Prestação de Serviços de Assessoria e Consultoria na elaboração de anteprojeto e projeto (Consultoria Técnico - Financeira) para a Prefeitura Municipal de Mirabela - Minas Gerais visando a efetivação de Obras e Serviços de Infra - Estrutura Urbana e.
2020 - 2024
CR4 - Consultoria, Assessoria e Treinamento LtdaVínculo: Sócio - Proprietário, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 8
Outras informações:
Sócio - Proprietário da CR4 - Consultoria, Assessoria e Treinamento Ltda.Consultor em Planejamento Estratégico e Gestão de Pessoas
Atividades
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05/2024 - 04/2025
Serviços técnicos especializados , DEC TEMPER.Serviço realizado, Prestação de Serviços de Treinamento Organizacional em Módulos na área de Gestão de Pessoas, dentro do Programa Institucional DEC LÍDER.
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05/2023 - 07/2024
Direção e administração, Hospital Otorrino Center Ltda - HOC.Cargo ou função, Administrador.
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05/2023 - 05/2024
Serviços técnicos especializados , Hospital Otorrino Center Ltda - HOC.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnicos de Gestão Administrativa e Financeira do HOC - Unidades 01 e 02 conforme Contrato de Gestão.
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01/2023 - 12/2023
Serviços técnicos especializados , Centro de Diagnóstico e Imagens SÃO MIGUEL Ltda.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnicos de Consultoria e Assessoria de Diagnóstico da Força de Trabalho (Aplicação de Teste, Descrição de Cargos e Tabela Salarial) e Análise Econmico- Financeira,.
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01/2022 - 09/2023
Serviços técnicos especializados , SAGA MEDIÇÃO S.A.Serviço realizado, Prestação de Serviços de Consultoria, elaboração e implantação do Plano de Cargos, Carreira e Remuneração e de Estruturação do Sistema de Avaliação de Desempenho por Competencias.
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04/2023 - 07/2023
Serviços técnicos especializados , CROS AGROINDUSTRIAL LTDA.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnicos de Consultoria e Assessoria em Diagnsotico Economico-Financeiro e Gestão de Pessoas (Avaliação e Descrição de Cragos) checagem de Processos Internos.
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03/2022 - 12/2022
Serviços técnicos especializados , Clpinica Oftalmologica Dr. Luciano Nasser.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnicos de Consultoria e Assessoria em Análise Financeira, Gestão de Pessoas e Planejamento Estratégico.
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09/2021 - 07/2022
Serviços técnicos especializados , ARH - Projetos e Consultoria Ltda.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnicos de Consultaria e Assessoria em Diagnóstico Econoimco - Financeiro, Gestão de Pessoas comDescrição de Cargos e Tabela de Remuneração, Pesquisa de Clima Organizacional e revisão do Planejamento Estrategico Organizacinal.
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11/2021 - 02/2022
Serviços técnicos especializados , ORTOMED - Prestação de Serviços Médicos S/S Ltda.Serviço realizado, Prestação de Serviços Técnicos de Consultoria e Assessoria em Avaliação de Empresas para Venda "VALUATION".
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09/2020 - 06/2021
Serviços técnicos especializados , SANTOS & OLIVA - Próteses Odontológicas.Serviço realizado, Prestação de Serviços de Consultoria e Assessoria nas áreas de Finanças, Processos e Controles, Marketing e Gestão de Pessoas.
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03/2021 - 04/2021
Treinamentos ministrados , Associação Educativa de Janaúba - SOEDUCAR.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento Técnico Especializado em "Metodologias Ativas" para Docentes do Ensino Superior (Ferramentas Digitais e Didática)
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02/2021 - 03/2021
Treinamentos ministrados , Faculdade VERDENORTE Ltda.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento Organizacional em "Metodologias Ativas" para Docentes do Ensino Superior (Ferramentas Digitais e Didática) na FAVEPORT
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02/2021 - 03/2021
Treinamentos ministrados , Faculdade VERDENORTE Ltda.Treinamentos ministrados, Prestação de Serviços de Treinamento Organizacional em "Metodologias Ativas" para Docentes do Ensino Superior (Ferramentas Digitais e Didática) na FAVENORTE
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