Claudia Maria de Souza Calixto

Mestre em Direção Estratégica (Administração) pela UEMC - Universidad Europea Miguel de Cervantes (2013). MBA na FGV - Fundação Getúlio Vargas em Gerenciamento de Projetos (2011). Pós Graduação (Lato Sensu) em Gestão Empresarial pela Universidade Cândido Mendes (2008). Graduação em Administração pela Universidade Cândido Mendes (em andamento). Graduação (Licenciatura) em Letras pela Universidade Federal Fluminense (2006). Atualmente é Professora do curso de Pós-graduação na Faculdade Única.

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Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Direção Estratégica

2011 - 2013

Universidad Europea Miguel de Cervantes
Título: Os modelos administrativos, suas tendências, seus impactos no cliente interno em consonância com as habilidades comportamentais e o perfil dos gestores e líderes contemporâneos de sucesso, Ano de Obtenção: 2014
Orientador: Diego Jacob Kurtz
Coorientador: não tem.

Especialização em Gerenciamento de Projetos

2009 - 2011

Fundação Getúlio Vargas
Título: Liderança, comunicação, estratégia como ferramentas para êxito em projetos
Orientador: Edmarson Bacelar

Especialização em Gestão Empresarial

2007 - 2008

Universidade Candido Mendes
Título: As tendências administrativas e seus impactos no cliente interno
Orientador: Ana Paula Ribeiro

Graduação em andamento em Administração

2014 - Atual

Universidade Candido Mendes

Graduação em Teologia

2015 - 2016

Faculdade Nacional de Teologia

Graduação em Letras

2000 - 2006

Universidade Federal Fluminense
Título: A ludicidade no ensino-aprendizagem da Língua Portuguesa
Orientador: Neiva Masson

Formação complementar

2002 - 2002

Técnico em Secretariado Executivo. (Carga horária: 1080h). , Sindicato das Secretárias do Estado do Rio de Janeiro, SINSERJ, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Italiano

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Francês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos.

Organização de eventos

CALIXTO, C. M. S. ; Marco Antonio Ramos de Oliveira . Planejamento Estratégico Anual. 2005. (Outro).

Participação em eventos

Administração do Tempo. 2006. (Oficina).

Como levar qualidade de vida às pessoas que trabalham com você. 2006. (Encontro).

Planejamento Estratégico com ênfase em Qualidade Total.Planejamento Estratégico. 2006. (Outra).

Relações Interpessoais no Trabalho.Administrando conflitos / Como atuar no dia-a-dia empresarial. 2004. (Oficina).

Excelência e Liderança na Comunicação.Os problemas na comunicação empresarial. 2003. (Oficina).

Congresso Nacional de Secretariado. 2002. (Congresso).

Gestão pela qualidade e planejamento estratégico. 2001. (Seminário).

Colóquio Eça de Queirós. 2000. (Simpósio).

Orientou

Michele Nunes Maia

O comportamento dos personagens insanos na Literatura; Início: 2009; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Letras) - Universidade Federal Fluminense; (Orientador);

Cátia Sendim Gomes

O mercado econômico brasileiro e suas relações internacionais; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial) - Universidade Candido Mendes; Orientador: Claudia Maria de Souza Calixto;

Produções bibliográficas

CALIXTO, C. M. S. . As Habilidades do Gestor Contemporâneo. 2018. (Apresentação de Trabalho/Outra).
CALIXTO, C. M. S. . O perfil do gestor contemporâneo / As habilidades do cargo e habilidades comportamentais do colaborador. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
CALIXTO, C. M. S. . Os Procedimentos Administrativos e Sistêmicos da Empresa NTE. 2007. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
CALIXTO, C. M. S. . O erotismo em O Ateneu. 2006. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
CALIXTO, C. M. S. . Globalização, Educação e Cultura. 2005. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
CALIXTO, C. M. S. ; PIRES, A. ; FRANCO, R. . O Mito de Orfeu e Eurídice. 2005. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
CALIXTO, C. M. S. . Trabalho e Educação. 2004. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
CALIXTO, C. M. S. . Administrando conflitos / Como atuar no dia-a-dia empresarial. 2004. (Apresentação de Trabalho/Outra).
CALIXTO, C. M. S. . Os problemas na comunicação empresarial. 2003. (Apresentação de Trabalho/Outra).
CALIXTO, C. M. S. . Tribalização. 2003. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
CALIXTO, C. M. S. . Clarice Lispector - Vida e Obra. 2001. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
CALIXTO, C. M. S. ; PESSOA, J. . O Romantismo no Brasil. 2001. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

Projetos de desenvolvimento

2011 - Atual

Os modelos administrativos, suas tendências, seus impactos no cliente interno em consonância com as habilidades comportamentais e o perfil dos gestores e líderes contemporâneos de sucesso., Descrição: Pesquisa sobre as características dos diversos modelos de administração e o perfil do gestor. A fim de identificar se o perfil do gestor é resonsável pelo modelo de administração de uma Empresa ou se o modela da empresa "molda" o perfil do gestor. Bem como, as diferenças de modelos administrativos ao longo dos séculos e as tendências futuristas.. , Situação: Em andamento; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Claudia Maria de Souza Calixto - Coordenador.
2011 - Atual

Os modelos administrativos, suas tendências, seus impactos no cliente interno em consonância com as habilidades comportamentais e o perfil dos gestores e líderes contemporâneos de sucesso., Descrição: Pesquisa sobre as características dos diversos modelos de administração e o perfil do gestor. A fim de identificar se o perfil do gestor é resonsável pelo modelo de administração de uma Empresa ou se o modela da empresa "molda" o perfil do gestor. Bem como, as diferenças de modelos administrativos ao longo dos séculos e as tendências futuristas.. , Situação: Em andamento; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Claudia Maria de Souza Calixto - Coordenador.
2011 - Atual

Os modelos administrativos, suas tendências, seus impactos no cliente interno em consonância com as habilidades comportamentais e o perfil dos gestores e líderes contemporâneos de sucesso., Descrição: Pesquisa sobre as características dos diversos modelos de administração e o perfil do gestor. A fim de identificar se o perfil do gestor é resonsável pelo modelo de administração de uma Empresa ou se o modela da empresa "molda" o perfil do gestor. Bem como, as diferenças de modelos administrativos ao longo dos séculos e as tendências futuristas.. , Situação: Em andamento; Natureza: Desenvolvimento.

Prêmios

2013

Mestre em Direção Estratégica, UEMC - Universidad Europea Miguel de Cervantes.

Histórico profissional

Experiência profissional

2022 - Atual

Faculdade Única de Ipatinga

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professora no Curso de Pós-graduação, Carga horária: 8

2019 - 2021

Rio Motorpark Holding SA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerência Administrativa, Carga horária: 40

2014 - 2018

ENERGISA SA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administradora, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

2007 - 2014

Construtora Queiroz Galvão Sa

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Resp. Adm., Carga horária: 44

2002 - 2007

Grupo ABENGOA/DRAGADOS (Origem : Espanha)

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Secretária Diretoria, Carga horária: 44

2000 - 2001

ALCATEL Telecomunicações S/A (Origem : França)

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: secretária Diretoria, Carga horária: 44

1995 - 2000

PCE Engenharia Ltda.

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Secretária Diretoria, Carga horária: 44

1993 - 1995

Acebrás Assessoria Contábil

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Departamento de Pessoal, Carga horária: 44