Edson Silva Azevedo
Graduado em Administração de Empresas (2015) e Recursos Humanos (2011) pela UNIVERSIDADE DE FRANCA. Em 2011, foi premiado pela Universidade como melhor aluno da turma, obtendo aproveitamento geral do curso de quase 86%. É especialista em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pelo Centro Universitário Claretiano (Batatais/SP), além de atuar como Gerente de RH em empresa de varejo de grande porte. É professor responsável pelos cursos de RH na Associação de Empresas Contábeis de Franca (ASSESCOFRAN) e representante institucional do Conselho Regional de Administração do Estado de São Paulo (CRA/SP), desenvolvendo atividades externas de representação, palestras e divulgação do Conselho.
Informações coletadas do Lattes em 30/01/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em andamento em Administracao de Recursos Humanos
2018 - Atual
Especialização em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho
2012 - 2013
Claretiano Centro Universitário, Claretiano/BAT
Título: Direito do Trabalho na Prática Corporativa
Orientador: http://lattes.cnpq.br/8422790397645796
Formação complementar
2017 - 2017
Coaching para jovens administradores. (Carga horária: 30h). , Conselho Regional de Administração de SP, CRAPS, Brasil.
2011 - 2011
Extensão universitária em Noções de Direito Trabalhista. (Carga horária: 10h). , Universidade de Franca, UNIFRAN, Brasil.
2011 - 2011
Extensão universitária em Gerência de Riscos e Segurança no Trabalho. (Carga horária: 3h). , Universidade de Franca, UNIFRAN, Brasil.
2011 - 2011
Rescisões e HomologNet. (Carga horária: 10h). , Sindicato dos Contabilista de Franca, SINCOFRAN, Brasil.
2011 - 2011
INSS na Construção Civil. (Carga horária: 7h). , Sindicato dos Contabilista de Franca, SINCOFRAN, Brasil.
2011 - 2011
Gestão de Qualidade em Serviços Contábeis. (Carga horária: 6h). , Atlas Assessoria Empresarial, ATLAS, Brasil.
2011 - 2011
Segurança no Ambiente de Trabalho. (Carga horária: 4h). , Sindicato dos Contabilista de Franca, SINCOFRAN, Brasil.
2011 - 2011
Gerenciamento de aplicativos Prosoft .. (Carga horária: 6h). , Cruzeiro Contabilidade, CRUZEIRO CONTABI, Brasil.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Recursos Humanos.
Produções bibliográficas
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AZEVEDO, E. S. . PERFIL EMPREENDEDOR NO NOVO MERCADO DE TRABALHO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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AZEVEDO, E. S. . PAPEL DA GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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AZEVEDO, E. S. . QUALIDADE PROFISSIONAL EM DEPARTAMENTO PESSOAL. 2017. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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AZEVEDO, E. S. . CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL. 2017. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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AZEVEDO, E. S. . CARREIRA EM ADMINISTRAÇÃO PARA INGRESSANTES DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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AZEVEDO, E. S. . MEDIDAS DE RH PARA SOBREVIVER À CRISE. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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AZEVEDO, E. S. . AS COMPETÊNCIA DO PROFISSIONAL MODERNO. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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AZEVEDO, E. S. . COMPETÊNCIA & CARREIRA. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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AZEVEDO, E. S. . O IMPACTO DA DESONERAÇÃO NA FOLHA DE PAGAMENTO. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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AZEVEDO, E. S. . QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL EM DEPARTAMENTO PESSOAL. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).
Prêmios
2012
Mérito Acadêmico - Nomeado melhor aluno, Universidade de Franca.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Loja do Mecânico - Gurgel Ferramentas. , Rodovia João Traficante, Jardim Palestina, 14402347 - Franca, SP - Brasil, Telefone: (16) 21030815, URL da Homepage:
Experiência profissional
2016 - Atual
Loja do Mecânico - Gurgel FerramentasVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: INTEGRAL, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Gerenciamento do setor de RH, o que diz respeito a Recrutamento & Seleção, Cargos e Salários, folha de pagamento e tributos trabalhistas, admissão, política de benefícios, medicina e segurança do trabalho, procedimentos rescisórios e relações sindicais.
2018 - Atual
Galo Branco Loja de ConveniênciaVínculo: AUTÔNOMO, Enquadramento Funcional: CONSULTOR
Outras informações:
CONSULTORIA EM RECRUTAMENTO & SELEÇÃO
2019 - Atual
Universidade BrasilVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: AUTÔNOMO
Outras informações:
Professor responsável pelas seguintes disciplinas no MBA de Gestão de Pessoas: - Recrutamento & Seleção
2013 - Atual
ASSESCOFRANVínculo: PROFESSOR, Enquadramento Funcional: AUTÔNOMO
Outras informações:
PROFESSOR RESPONSÁVEL INDEPENDENTE DOS CURSOS DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL DA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL E RECURSOS HUMANOS. MAIS DE TURMAS FORMADAS ENTRE 2013 E 2017
2017 - Atual
Claro AssociadosVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: AUTÔNOMO
Outras informações:
Professor responsável pelo curso de Departamento Pessoal
2018 - 2018
UNIVERSIDADE DE FRANCAVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: AUTÔNOMO
Outras informações:
DISCIPLINA DE ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRA E TÓPICOS AVANÇADOS EM RECURSOS HUMANOS NO MBA DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
2017 - Atual
CREDICOCAPECVínculo: CONSULTOR DE DEPTO PESSOAL, Enquadramento Funcional: AUTÔNOMO
Outras informações:
CONSULTORIA E ASSESSORIA NAS ROTINAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL: ADMISSÃO, RESCISÃO, FÉRIAS, FOLHA DE PAGAMENTO E MEDICINA E SEGURANÇA NO TRABALHO.
2013 - 2017
HIDROMARVínculo: CONSULTOR DE DEPTO PESSOAL, Enquadramento Funcional: CONSULTOR
Outras informações:
CONSULTORIA E ASSESSORIA NAS ROTINAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL: IMPLANTAÇÃO DE SISTEMA DE RH, ADMISSÃO, RESCISÃO, FÉRIAS, FOLHA DE PAGAMENTO E MEDICINA E SEGURANÇA NO TRABALHO.
2017 - 2017
Cooperativa de Cafeicultores e AgropecuaristasVínculo: AUDITOR DE RECURSOS HUMANOS, Enquadramento Funcional: AUDITOR
Outras informações:
AUDITORIA EXTERNA EM CARGOS/FUNÇÕES.
2016 - 2017
GRUPO FOGO VIVOVínculo: CONSULTOR DE DEPTO PESSOAL, Enquadramento Funcional: AUTÔNOMO
Outras informações:
CONSULTORIA E ASSESSORIA NAS ROTINAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL: ADMISSÃO, RESCISÃO, FÉRIAS, FOLHA DE PAGAMENTO E MEDICINA E SEGURANÇA NO TRABALHO.
2011 - 2016
Cruzeiro ContabilidadeVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenador Dep. Pessoal, Carga horária: 42, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Gerenciamento e acompanhamento dos processos relacionados à área de Departamento Pessoal e todos seus subsistemas: admissão, rescisão, férias, folha departamento, indicadores da área, auditoria e revisão nos processos. Supervisão de mais cinco colaboradores
2010 - 2011
Betta HidroturbinasVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Assistente de Recursos Humanos, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
2008 - 2010
Contabilidade AmuiVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Aux de Escritório (Departamento Pessoal), Carga horária: 39
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