Laercio de Sousa Silva
Mestre em Teoria e Pesquisa do Comportamento (UFPA, 2003). Especialista em Ergonomia (UFMA, 2012). Formação em Psicólogo (UFPA, 1998). Licenciado em Psicologia (UFPA, 1997). Graduado em Psicologia (UFPA, 1994). Já atuou como professor e Coordenador de Atividades Complementares em Faculdade Particular. Ministrou aulas de Ergonomia, Psicologia e Metodologia Científica. Atuou como professor de Psicologia e Metodologia no PARFOR (Plano Nacional de Formação de Professores). UFPA. Tem experiência na área de Administração e Psicologia, com ênfase em Ergonomia, atuando principalmente nos seguintes temas: Psicologia, Análise do Comportamento, Ergonomia, Contingências, Metodologia.
Informações coletadas do Lattes em 03/02/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em Teoria e Pesquisa do Comportamento
2001 - 2003
Universidade Federal do Pará
Título: Análise do Papel de Histórias Experimentais e da Complexidade da tarefa no Seguimento de Regras
, Ano de Obtenção: 2003.Luiz Carlos Albuquerque.Palavras-chave: Regras; Contingências; Controle do Comportamento; Procedimento de escolha segundo o modelo; Estudantes universitários; História Experimental. Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Experimental / Especialidade: Processos de Aprendizagem, Memória e Motivação. Setores de atividade: Educação; Saúde Humana; Educação Superior.
Especialização em Ergonomia
2010 - 2012
Universidade Federal do Maranhão
Título: Intervenção Ergonômica na Área Administrativa de Uma Empresa do Setor Elétrico Localizada no Município de São Luis, MA
Orientador: Raimundo Lopes Diniz
Graduação em Psicologia
1997 - 1998
Universidade Federal do Pará
Título: Relatório de Estágio
Orientador: Silvia Canaan
Graduação em Psicologia
1995 - 1997
Universidade Federal do Pará
Título: Relatório de Estágio
Orientador: Niamey Brandão
Graduação em Psicologia
1986 - 1994
Universidade Federal do Pará
Título: O Papel da Nomeação em uma Situação Condicional Abstrata
Orientador: Olavo de Faria Galvão
Formação complementar
2017 -
Curso Básico de Libras. (Carga horária: 50h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2021 - 2021
Fomração de Brigada de Incêncio. (Carga horária: 16h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2020 - 2020
Teletrabalho e Educação a Distância. (Carga horária: 8h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2020 - 2020
Português Instrumental. (Carga horária: 40h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2019 - 2019
Conversação em Língua Inglesa. (Carga horária: 105h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2018 - 2018
Massas e Molhos. (Carga horária: 20h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial -PA, SENAC, Brasil.
2016 - 2016
Gestão Documental. (Carga horária: 32h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2016 - 2016
Marketing Pessoal. (Carga horária: 4h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2013 - 2013
Curso de Sistema Sigaa - Módulo Pós-Graduação. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2012 - 2012
Planejamento de Aval. da Aprendizagem na Graduação. (Carga horária: 15h). , Universidade Federal do Pará, UFPA, Brasil.
2010 - 2012
Especialização em Ergonomia. (Carga horária: 480h). , Universidade Federal do Maranhão, UFMA, Brasil.
2008 - 2008
ERGONOMIA APLICADA: TEORIA E PRÁTICA. (Carga horária: 30h). , POSTURAR - ERGONOMIA E FISIOTERAPIA PREVENTIVA, POSTURAR, Brasil.
2007 - 2007
Curso de Aprendizagem Interativa. (Carga horária: 40h). , INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA, IESAM, Brasil.
2005 - 2005
Estrat de Ens p/ Enriquecer as Atividades Docentes. (Carga horária: 4h). , INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA, IESAM, Brasil.
2005 - 2005
Semana de Formação Continuada. (Carga horária: 12h). , INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA, IESAM, Brasil.
2004 - 2004
Extensão universitária em Curso de Extensão em Aperf da Gestão Universitária. (Carga horária: 33h). , INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA, IESAM, Brasil.
2004 - 2004
Planejamento da Ação Pedagógica no Ensino Superior. (Carga horária: 4h). , INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA, IESAM, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: ERGONOMIA.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: GESTÃO DE PESSOAS.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Metodologia Científica.
Organização de eventos
Sousa Silva, L. . Portaria de Seleção de Mestrado e Doutorado 1º/2024. 2023. (Outro).
Sousa Silva, L. ; BARROS, R. S. . Portaria Seleção Mestrado e Doutorado 2º.2023 do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento O Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve: Parágrafo 1º. Nomear Comissão Elaboração Processo Seletivo Mestrado e Doutorado 2º.2023 do Programa de Pós-graduaçã. 2023. (Outro).
Sousa Silva, L. . Portaria Seleção Mestrado e Doutorado 1º.2023 do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento O Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve: Parágrafo 1º. Nomear Comissão Elaboração Processo Seletivo Mestrado e Doutorado 2º.2023 do Programa de Pós-graduaçã. 2022. (Outro).
Sousa Silva, L. . Portaria Seleção Mestrado e Doutorado 2º.2022 do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento O Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve: Parágrafo 1º. Nomear Comissão Elaboração Processo Seletivo Mestrado e Doutorado 2º.2023 do Programa de Pós-graduaçã. 2022. (Outro).
Sousa Silva, L. . Portaria Seleção Doutorado 1º.2023 do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento O Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve: Parágrafo 1º. Nomear Comissão Elaboração Processo Seletivo Mestrado e Doutorado 2º.2023 do Programa de Pós-graduaçã. 2022. (Outro).
Sousa Silva, L. . Portaria de Seleção de Mestrado e Doutorado 1º/2022. 2021. (Outro).
Sousa Silva, L. . Comemoração 30 anos do PPGTPC/UFPA. 2017. (Outro).
Sousa Silva, L. . VI Semana Acadêmica do IESAM. 2006. (Outro).
Participação em eventos
Curso Avaliação de Desempenho: Planejamento, Acompanhamento e Aferição. 2023. (Outra).
Curso de Metodologias Ativas no Ensino Superior. 2023. (Outra).
Curso Ergonomia Aplicada: Identificação dos Constrangimentos Ergonomicos no Posto de Trabalho.Curso Ergonomia Aplicada: Identificação dos Constrangimentos Ergonomicos no Posto de Trabalho. 2023. (Outra).
Curso Ergonomia e Posto de Trabalho.Ergonomia e Posto de Trabalho. 2023. (Outra).
Curso Noções Básicas de Libras: foco no atendimento de Pessoas Surdas - 2013. 2023. (Outra).
Curso Orientações Básicas para Elaboração de Artigos científicos. 2023. (Outra).
Curso Orientações Básicas Para Elaboração de Artigos Científicos. 2023. (Outra).
Palestra Assédio Moral e Sexual no Ambiente Universitário. 2023. (Outra).
Palestra Racismo e LGBTFobia. 2023. (Outra).
Webinário A Importância do Acompanhamento do Egresso. 2023. (Outra).
Webinário Compreendendo o Processo de Gestão de Riscos Aplicadoado na UFPA. 2023. (Outra).
Webinário Conhecimentos Básicos Para a Inclusão de Pessoas com Defici~encia no Contexto da UFPA. 2023. (Outra).
Webinário Formação de Integrantes de Bancas Multiprofissionais de Verificação de PCD em Processos Seletivos e. 2023. (Outra).
Webinário Segurança Psicológica: o que é e qual a sua importância?. 2023. (Outra).
Webinário Transtornos de Aprendizagem: Desafios Para a Prática Pedagógica. 2023. (Outra).
Curso Elaboração de Artigos Científicos Para Publicação Internacional 2022. 2022. (Outra).
Curso Formação de Tutores. 2022. (Outra).
Palestra Abril Verde: Segurança e Saúde do trabalho no Retorno às às Atividades Presenciais. 2022. (Outra).
Webinário Apresentação Criativa com o Canva. 2022. (Outra).
Webinário Elaboração de Projetos A Partir de Indicadores e Meetas. 2022. (Outra).
Webinário Os Principais Serviços de Tecnologia e Comunicação da UFPA. 2022. (Outra).
Curso Como Planejar Atividades Assíncronas para o Ensino da Pós-graduação.Curso Como Planejar Atividades Assíncronas para o Ensino da Pós-graduação. 2021. (Outra).
Curso de Processo Eletrônico para Técnicos IFCH. 2021. (Outra).
Webinário Gestão de Riscos Ocupacionais: como implementar um processo de gerenciamento de riscos. 2021. (Outra).
Webinário III Encontro do Plano de Integridade da UFPA. 2021. (Outra).
Webinário Plataforma GSuite da UFPA. 2021. (Outra).
Curso Operacionalização do Processo Eletrônico na UFPA. 2020. (Outra).
Webinário Os Principais Impactos Financeiros ao Servidor Durante a Pandemia. 2020. (Outra).
Ciclo de Palestras: Práticas Docentes dos Profissionais de Ciências So Sociais.Ergonomia: O Fazer e o Bem Fazer. 2019. (Outra).
Curso Noções de Estatística Aplicada ao Setor Público. 2019. (Outra).
Curso Técnicas de Negociação e Resolução de Conflitos. 2019. (Outra).
Minicurso Governança e Transparência na Administração Pública. 2019. (Outra).
Minicurso Governança e Transparência na Administração Pública. 2019. (Outra).
I Oficina da Alimentação Durante a Pós-Graduação. 2018. (Oficina).
Curso Línguas Brasileira de Sinais - LIBRAS - nível básico. 2017. (Outra).
II Fórum de Diárias e Passagens. 2017. (Outra).
Curso de Gestão Documental. 2016. (Outra).
Curso de Gestão Documental. 2016. (Outra).
Palestra: a inclusão da pessoa com deficiência na UFPA. 2016. (Outra).
Palestra. A Inclusão da Pessoas Com Deficiência na UFPA. 2016. (Outra).
I Encontro de Compentências Secretariais nas IFES. 2013. (Encontro).
Pacto pela Educação no Estado do Pará.Bullying nas Escolas. 2013. (Outra).
Plano Anual de Capacitação 2013.Curso de Sistema Sigaa - Módulos Pós-Graduação. 2013. (Outra).
Semana Pedagógica do CEPC 2013.Motivação no Processo da Educação Formal. 2013. (Outra).
Oficina de Planejamento da Aprendizagem no Ensino de Graduação. 2012. (Oficina).
Plano Nacional de Formação de Professores da Educação Bpasásica.Metodologia do trabalho Científico. 2010. (Outra).
Curso Aprendizagem Interativa. 2008. (Oficina).
V Semana Científica do Laboratório de Psicologia Experimental.Análise da Insensibilidade do Seguimento de Regras às Conseqüências Imediatas. 2002. (Encontro).
II Simpósio Institucional do DPF/PA - Gestão Pública e Qualidade Total.Gerenciamento do Crescimento do Ser Humano. 2001. (Simpósio).
Motivação e Crescimento Pessoal nos Órgãos de Segurança Pública.Segurança Pessoal no Serviço de Segurança. 2001. (Simpósio).
52 Reunião Anual da SBPC - UnB. Equivalência de Estímulos após Treino de Paremanento Consistente com Atraso do Modelo. 2000. (Congresso).
III Semana Científica do Laboratório de Psicologia.Equivalência de Estímulos após Treino de Pareamento Sucessivo Consistente com o Modelo. 2000. (Encontro).
Semana Pedagógica.Cooperação e Conceitos Básicos da Comunicação. 2000. (Outra).
I Encontro de Psicologia Social e Escolar.Relato de uma Experiência de Intervenção no Seguimento de 3 e 4 Séries do Ensino Fundamental do NPI. 1999. (Encontro).
47 Reunião Anual para o Progresso da Ciência. O Papel da Nomeação em uma Tarefa Condicional Abstrata. 1995. (Congresso).
Participação em bancas
ALMEIDA, J. F. F.;Sousa Silva, L.. Smartphones na Docência: o uso de dispositivos móveis em práticas pedagógicas no Núcleo de Tecnologia Educacional (NTE), em Belém-PA. 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em Informática Aplicada à Educação) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado do Pará.
Sousa Silva, L.. DISO: Uma plataforma para inovação no aprendizado de tecnologias da informação online. 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado do Pará.
Sousa Silva, L.. Desenvolvimento de um protótipo móvel para o sistema integrado de patrimônio, administração e contratos (Sipac). 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado do Pará.
Sousa Silva, L.; SOUZA, R. D. C.. Gravidez No Contexto do Cárcere no Brasil: Um Estudo de Revisão Sistemática. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Sousa Silva, L.; MAGALHAES, C. M. C.; SOUZA, R. D. C.. Qualidade de Vida do Idoso com Doença de Alzheimer: comparando o relato dom idoso e seu cuidador. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Sousa Silva, L.. Planejamento Tributário. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Sistema Privativo de Manutenção em Firmwares de Celulares: virtualização web de box. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Azevedo.SIEO - Sistema Integrado de Escola Online. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Azevedo.Sistema Privativo de Manutenção em Firmwares de Celulares: virtualização web de box. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. SIEO - Sistema Integrado de Escola Online. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Azevedo.SIEO - Sistema Integrado de Escola Online. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. O Marketing Digital em Busca da Lucratividade na Utilização da Mídia Social. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. O Marketing Digital em Busca da Lucratividade na Utilização da Mídia Social. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. O Marketing Digital em Busca da Lucratividade na Utilização da Mídia Social. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Desenvolvimento de Brinquedos para Crianças com Deficiência Visual. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Design de Produtos) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Desenvolvimento de Brinquedos para Crianças com Deficiência Visual. 2015 - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Sistema de Gerenciamento Distribuído em Redes Wireless. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. Sistema de Gerenciamento Distribuído em Redes Wireless. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Sistemas de Informação) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém.
Sousa Silva, L.. DIAGNÓSTICO DO GERENCIAMENTO DOS RESÍDUOS SÓLIDOS NO BAIRRO NOVO EM BARCARENA -PA. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA.
Sousa Silva, L.; ALVARES, S. M. M.. Trabalho e Saúde no Contexto Organizacional: estudo preliminar sobre motivação, satisfação e fatores ergonômicos em uma empresa de fast food de Belém_PA. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém.
Sousa Silva, L.; NEVES, L. A.. Análise do Gerenciamento de Resíduos Sólidos de Serviço de Saúde em uma Empresa Terceirizada do Município de Belém_PA. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém.
Sousa Silva, L.; NEVES, L. A.. Possibilidade de implantação da Coleta Seletiva na Capitania dos Portos da Amazônia Oriental. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém.
Sousa Silva, L.; NEVES, L. A.. Coleta Seletiva: um estudo de caso na Base Naval de Val-de-Cães. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém.
Sousa Silva, L.; RIBEIRO FILHO, P. G. D.. O processo Produtivo da Empresa Cidade Limpa no Acondicionamento, Transporte e Destino Final para os Resíduos dee Serviços de Saúde. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém.
Sousa Silva, L.; NEVES, L. A.. A Exploração do Gás Natural na Empresa Petrobrás Brasileiro - Petrobrás - e os Impactos ao Meio Ambiente. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém.
Sousa Silva, L.; RIBEIRO FILHO, P. G. D.. Investigação da Satisfação dos Alunos do Curso de Economia em Relação a 19 Itens que Compõem o Ambiente Escolar. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém.
Sousa Silva, L.; RIBEIRO FILHO, P. G. D.. Análise Ergonômica da Mobília do Setor de vendas da Amazônia Celular. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia.
Sousa Silva, L.; RIBEIRO FILHO, P. G. D.. Fatores que Geram Motivação às tarefas Inerentes à Promotores de Vendas de Quatro Empresas de telefonia Móvel Celular Atuantes em Belém. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia.
Sousa Silva, L.. Responsabilidade Sócio_Ambiental nas Organizações Militares da Marinha do Brasil: Um Estudo de Caso na Base Naval de val-de-Cães. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia.
Sousa Silva, L.; RIBEIRO FILHO, P. G. D.. Gestão de Pessoas. Verificação do Conhecimento dos Funcionários dos Setores Diretoria Geral e Apoio Acadêmico de Uma Faculdade Particular da Região Metropolitana de belém em Relação aos Procedimentos Gerenciais. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia.
Sousa Silva, L.. Sistemas de Feedback: Maximizando Desempenhos no Trabalho. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA.
Sousa Silva, L.. Biodiesel: Oportunidade Energética do Século XXI. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA.
Sousa Silva, L.. Gestão Empresarial e os Instrumentos da Qualidade. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA.
Sousa Silva, L.. .Transtornos do Déficit de Atenção/Hiperatividade: Uma Revisão Bibliográfica. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Sousa Silva, L.. .As Relações Parentais e o Desenvolvimento de Comportamentos Dependentes: Um Estudo de Caso Clínico Infantil. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Sousa Silva, L.. .Contingências Desfavoráveis para o Comportamento de Estudar: Um Caso Clínico. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Sousa Silva, L.. .O Modelo Triádico e a Análise do Comportamento Agressivo através do Processo Terapêutico Infantil na Abordagem Comportamental: Um estudo de Caso Clínico. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Sousa Silva, L.. .Observações acerca do Conceito de Ansiedade por Terapeutas Comportamentais no município de Belém: Um Estudo de Campo. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Sousa Silva, L.. .O Manejo de Contingências na Instalação do Comportamento Assertivo: Relato de um Caso. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.
Orientou
Desenvolvimento de um protótipo móvel para o sistema integrado de patrimônio, administração e contratos (Sipac); Início: 2018; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado do Pará; (Orientador);
DISO: Uma plataforma para inovação no aprendizado de tecnologias da informação online; Início: 2018; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado do Pará; (Orientador);
Proposta de Um Sistema de Consumo Colaborativo na Troca de Livros Didáticos; Início: 2018; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Informática Aplicada ao Conhecimento) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Pará; (Orientador);
Smartphones na docência: uma análise com professores do NTE Belém; Início: 2018; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Informática Aplicada ao Conhecimento) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Pará; (Orientador);
Institucionalização do Ensino à Distância na Educação Básica: implementação de um ambiente virtual de aprendizagem no processo de formação docente; Início: 2018; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado do Pará; (Orientador);
Identificação dos Aspectos não Ergonômicos das Salas de Aula do Curso de Administração: Gestão Ambiental do Instituto de Estudos Superiores da Amazônia; Início: 2007; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; (Orientador);
As Variáveis Organizacionais e as Variáveis do Ato de Venda que Interferem no Desempenho dos Vendedores Externos da Empresa Amapará Representações; Início: 2007; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; (Orientador);
A Produção Mais Limpa como Sugestão de Melhorias Físicas e Ambientais para a Produção dos Catadores Artesanais de Massa de Caranguejos de São caetano de Odivelas-PA; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão, Consultoria e Auditoria Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Apresentação dos Fatores da Organização do Trabalho que Contribuem para a Geração dos Constrangimentos Ergonômicos Relacionados à Monotonia no Posto de Trabalho; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Belém ? Estácio Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificação dos Itens que Necessitam de Intervenção Ergonômica no Setor Administrativo da empresa Sococo; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificação dos Sintomas Físicos Relacionados aos Móveis do Setor Administrativo do Sesi-PA; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Campos; Motivação: um estudo de caso na área de qualidade e laboratório da Alunorte; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificaçãp dos Aspectos Motivacionais em uma Empresa do Serviço Público Estadual; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Diagnóstico do Processo Produtivo Através da Técnica de Fluxo Laminar da Alface Hidropônica na Cooperativa Coopsant; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Aminsitração: Agronegócio) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Diagnóstico Ergonômico do Laboratório de Informática do Instituto de Estudos Superiores da Amazônia; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Agronegócio) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
As Variáveis Organizacionais e as Variáveis do Ato de Venda que Interferem no Desempenho dos Vendedores Externos da Empresa Amapará Representações; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Identificação dos Aspectos não Ergonômicos das Salas de Aula do Curso de Administração: Gestão Ambiental do Instituto de Estudos Superiores da Amazônia; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Variáveis Apontadas pelos Clientes que Implicam no Atendimento da Lanchonete Bob's; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Processo de Seleção: uma análise das exigências dos cargos da Coominagre-PA; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Satisfação no trabalho: um estudo de caso no Banco do Brasil; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificação de Atitudes Resilientes dos Colaboradores de uma Empresa Privada da Área da Saúde do Município de Belém-Pará; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
As Estratégias de MArketing de uma Empresa do ramo Alimentício para se Manter no Mercado; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Importância do Benchmarking como Ferramenta Fundamental para o Sucesso das Organizações; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Sugestão de Intervenção Ergonômica no Brete de um Curral; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Agronegócio) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Intervenção Ergonômica no Posto de trabalho de uma Artesã; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Diagnóstico Sócio-Econômico da Ilha de Cotijuba-PA com Ênfase na Atividade do turismo; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Exploração do Gás Natural na Empresa Petróleo Brasileiro S; A; - Petrobrás - e os Impactos Ambientais ao Meio Ambiente; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superiores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Investigação da Satisfação dos Alunos do Curso de Economia em Relação a 19 Itens que Compõem o Ambiente Escolar; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Análise Ergonômica da Mobília do Setor de Vendas da Amazônia Celular; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Fatores que Geram Motivação às Tarefas Inerentes à Promotores de Vendas de Quatro Empresas de Telefonia Móvel Celular Atuantes em Belém; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
responsabilidade Sócio-Ambiental nas Organizações Militares da Marinha do Brasil; um estudo de cado na Base Naval de Val-de-Caes; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Gestão de Pessoas; Verificação do Conhecimento dos Funcionários dos Setores Diretoria Geral e Apoio Acadêmico de uma Instituição Particular de Ensino da Regição Metropolitana de Belém em Relação ao Procedimento Gerencial; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Contribuição da Ergonomia para a Qualidade de Vida no Tabalho; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Medidas Ergonômicas para a Prevenção das LER/DORT; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Importância do Processo de Coaching para a Gerência de uma Empresa Privada; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Análise Ergonômica no Setor de Retaguarda do Banpará - Agência Centro: A Importância da Relação Mobiliário-Usuário como Facilitadora do Desempenho do Funcionário; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Resíduos Hospitalares: Um Estudo de Caso na Fundação Santa Casa de Misericórdia do Pará; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Motivação e Qualidade de Vida no Trabalho; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Terceirização: Uma Estratégia de Modernização na Administração dos Negócios; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Inserção da Mão de Obra do Portador de Necessidades Especiais no Mercado de Trabalho apartir do Teletrabalho; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A adequação Ergonômica da Mobília no Ambiente de Trabalho dos Operadores de Sistema da Empresa Garantia Serviçõs; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superiores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
VERIFICAÇÃO DAS NECESSIDADES RELACIONADAS À ERGONOMIA NO DEPARTAMENTO DE PESSOAL DA EMPRESA ATEMAC CONSTRUTORA LTDA; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Agronegócio) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
LEVANTAMENTO DAS CONDIÇÕES ERGONÔMICAS DO CONJUNTO MESA-CADEIRA DE UM ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
O Trabalho Informal no Centro Comercial de Belém: uma análise sobre os camelôs da rua Santo Antônio; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Agronegócios) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Um Estudo sobre o Estilo de Liderança Praticada na Gerência de Suporte Operacional de uma Instituição Financeira; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Agronegócio) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Benefícios Advindos do Reflorestamento Realizado pela Indústria Suderúrgica Maragusa, localizada no Município de Marabá-PA; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificação do processo de Gerenciamento dos Resíduos Sólidos Gerados no Complexo de Alimentação do Ver-o-Peso; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificação das Necessidades Relacionadas à Ergonomia no departamento de Pessoal da Empresa Atemac Construtora Ltda; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Agronegócio) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificação das Condições de Acessibilidade dos Cadeirantes, Via Calçadas, na Praça do Carmo; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Verificação das Necessidades Ergonômicas Relacionadas aos Aspectos Físicos da Sala de Administração da Clínica Odonto Norte; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Avaliação das Condições de Trabalho dos Funcionários do Matadouro Municipal de Abaetetuba; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Importância Ergonômica para a Geração de Qualidade de Vida no Setor Sistema de Informação e Biblioteca dop Iesam; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Levantamento das Condições Ergonômicas do Conjunto Cadeira-Mesa de um Escritório de Contabilidade; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - Instituto de Estudos Superirores da Amazônia; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
diagnóstico Integrado sobre o Potencial Empreendedor dos Artesãos da Prqaça da república, em Belém-Pará; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração:Gestão Ambiental) - Faculdade Estácio de Belém; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Automação do Sistema de Pagamento e Cobrança na Empresa MF Engenharia Ltda: sugestão de um softwear de gestão financeira; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Realatório de Estágio; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Realatório de Estágio; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Avaliação do Grau de Satisfação no Trabalho dos Funcionários na Casa do Trabalhador; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Análise de Terceirização da Double M; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Relatório de Estágio; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Reestruturação Ergonômica do Setor Administrativo do Centro Comunitário Jesus, Maria José; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Relatório de Estágio; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
RRelatório de Estágio; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Intervenção Ergonômica no Setor Administrativo do Centro Comunitário Jesus, Maria e José; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Adaptação Ergonômica do Centro Comunitário Jesus, Maria e José; 2005; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Progrma de Conscientização dos Funcionários sobre a Importância da Coleta Seletiva de Papel no Banpará; 2004; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Relatório de Estágio; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Relatório de Estágio; 2004; Orientação de outra natureza; (Administração: Gestão Ambiental) - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Treinamento para Uso Racional e o Controle do Desperdício de Papel no Banco da Amazônia Matriz; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Atendimento ao Público: uma abordagem no atendimento a clientes e usuários na fila do caixa na agência Batista Campos; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
O Processo de Melhoria Contínua em Instituições Financeiras; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Uma Abordagem no Sistema de Informação na Entrada e Saída de Dados de um Departamento; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Realatório de Estágio; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Informática a Serviço de Empresa de Alimentos Perecíveis; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
A Importância da Informatização no Setor de recursos Humanos da Empresa Autoviária Bragantina; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Avaliação do processo de Organização de comprovantes Fiscais no Arquivo da Receita Federal em Belém: Viabilidadee de Implantação de SIG; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Modelo de Implantação do Programa Housekeeping com vistas à Gestão Ambiental no departamento de Intendência do Comando do 4º Distrito Naval ded Belém; 2004; Orientação de outra natureza - INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA; Orientador: Laercio de Sousa Silva;
Produções bibliográficas
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Sousa Silva, L. ; ALBUQUERQUE, L. C. ; PARACAMPO, C. C. P. . Análise de Variáveis que Podem Interferir no Comportamento de Seguir Regras Discrepantes. Acta Comportamentalia , v. 22, p. 51-71, 2014.
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Sousa Silva, L. ; ALBUQUERQUE, L. C. . Efeitos de Histórias Comportamentais sobre o Comportamento de Seguir Regras Discrepantes das Contingências. Interação em Psicologia (Impresso) , v. 11, p. 11-25, 2007.
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Sousa Silva, L. ; SILVA, L. S. ; ALBUQUERQUE, L. C. ; OLIVEIRA, V. L. . Análise da Insensibilidade do Seguimento de Regras as Consequências Imediatas. In: V Semana Científica do Laboratório de Psicologia, 2002, Belém. Resumos da V Semana Científica do Laboratório de Psicologia, 2002. p. 37-37.
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Sousa Silva, L. ; MORO, C. L. . Equivalência de Estímulos após Treino de Pareamento Consistente com Atraso do Modelo. In: III Semana Científica do Laboratório de Psicologia Experimental, 2000, Belém. Anais da III Semana Científica do Laboratório de Psicologia Experimental, 2000.
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Sousa Silva, L. . Equivalência de estímulos Após Treino de Pareamento Consistente com Atraso do Modelo. In: 52ª Reunião Anual da Sociedade Brasileira para o Progresso da Ciência, 2000, Brasília. Anais da 52ª Reunião Anual da Sociedade Brasileira para o Progresso da Ciência, 2000.
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Sousa Silva, L. ; CARMO, J. S. ; OLIVEIRA, M. P. ; NELSON, T. . O Papel da Nomeação em uma Tarefa de Discriminação Condicional Abstrata. In: 47ª Reunião Anual da SBPC, 1995, Maranhão. Anais d a47ª Reunião Anual da SBPC, 1995.
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Sousa Silva, L. ; ALBUQUERQUE, L. C. . Efeitos de Histórias Comportamentais sobre o Comportamento de Seguir Regras Discrepantes. Interação em Psicologia (Online) , 2007.
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Sousa Silva, L. . A Ergonomia e o Desemepnho em Sala de Aula. 2025. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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Sousa Silva, L. . Curso Ergonomia Aplicada. 2023. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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Sousa Silva, L. . Método Científico - Elementos Essenciais na Elaboração De Um Trabalho De Conclusão de Curso. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Ergonomia e a Vida - o dia a dia no Labor. Turma 11:30-13:00. Dia 01.07.2019. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Ergonomia e a Vida - o dia a dia no Labor. Turma 16:30-18:30. Dia 01.07.2019. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Ergonomia e a Vida - o dia a dia no Labor. Turma de Química.. Dia 10.07.2019. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Ergonomia e a Vida - o dia a dia no Labor. Turma Licenciatura em Geografia. Dia 30.07.2019. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Aplicação da Ergonomia em Informática Aplicada à Educação. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Arquitetura e Ergonimia do Ambiente. 2019. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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Sousa Silva, L. . Ergonomia: O Fazer e o Bem Fazer. 2019. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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Sousa Silva, L. . A Estrutura do Trabalho de Conclusão de Curso. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Dia Internacional da Mulher. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. ; LEAO, B. F. P. ; ATAIDE, J. M. J. N. ; BATISTA, A. M. . LEVANTAMENTO DE DADOS SOBRE O PROCESSO DE EXTRAÇÃO DA MASSA DE CARANGUEJO NUMA COMUNIDADE RURAL DO ESTADO DO PARÁ. 2016. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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Sousa Silva, L. . Motivação no Processo da Educação Formal. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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Sousa Silva, L. . Bullying nas Escolas. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Outras produções
Sousa Silva, L. . Validação Questionário da Pesquisa de Clima Organizacional. 2015.
Sousa Silva, L. . Portaria DG 048/2014. 2014.
Sousa Silva, L. . Portaria 23073.32538/2025-91Elaboração Edital Seleção Processo Seletivo Mestra e Doutorado PPGTPC/UFPA 2º.2025. 2025.
Sousa Silva, L. . Portaria 23073.022561/2025-78Elaboração Regimento Eleitoral Coordenação PPGTPC/UFPA Biênio 2025-2027. 2025.
Sousa Silva, L. . Curso Ergonomia. o que é: Para que serve e como aplicar no posto de trabalho. 2024.
Sousa Silva, L. . Palestra; Em que a ergonomia auxilia na Administração.. 2023.
Sousa Silva, L. . Curso Ergonomia e Posto de Trabalho.. 2023.
Sousa Silva, L. ; BARROS, R. S. . Nº 2/2023 - Portaria de Designação Membro Seleção Mestrado e Doutorado 2º.2023 PPGTPC. 2023.
Sousa Silva, L. . Curso Ergonomia Aplicada; Identificação dos Constrangimentos Ergonômicos no Posto de Trabalho. 2023.
Sousa Silva, L. . Portaria 001/2022. Comissão Seleção Mestrado e Doutorado 2º.2022 - PPGTPC. 2022.
Sousa Silva, L. . Plano de Desenvolvimento da Unidade NTPC/UFPA Quadriênio 2021-2025.. 2022.
Sousa Silva, L. . Portaria de Designação 05/2022 - NTPC. 2022.
Sousa Silva, L. . Palestra: Em que a Ergonomia Auxilia na Administração?. 2022.
Sousa Silva, L. . Vice Representante dos Técnicos-Administrativos da Congregação do Núcleo de Teoria e Pesquisa do Comportamento. 2019.
Sousa Silva, L. . Palestra: Ergonomia e a Vida - o dia a dia no Labor.. 2019.
Sousa Silva, L. . Palestra: Arquitetura e Ergonomia do Ambiente. 2019.
Sousa Silva, L. . Palestra: Ergonomia - o fazer e o bem fazer.. 2019.
Sousa Silva, L. . Representante dos Técnicos Administrativos na Congregação do Núcleo Teoria e Pesquisa do Comportamento. 2018.
Sousa Silva, L. . Portaria - DG - 048/2014. 2014.
Sousa Silva, L. ; MAGALHAES, C. M. C. ; BARROS, R. S. ; QUEIROZ, L. L. ; ASSIS, G. J. A. . Portaria 007/2013 - PPGTPC/UFPA. 2013.
Sousa Silva, L. ; SOUIZA, C. B. A. ; SILVA, E. G. . Portaria 010/2013 - PPGTPC/UFPA. 2013.
Sousa Silva, L. . Portaria - DG - 041/2013. 2013.
Sousa Silva, L. . Visita Técnica Fazenda Vila Nova - Tomé Açu/PA. 2010.
Sousa Silva, L. . Profº Emmanuel Zagury Tourinho. 2017. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
Sousa Silva, L. . Proifº José Carlos Simões Fontes. Origem do Programa de Pós-Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento. 2017. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
Sousa Silva, L. . Curso Breve de Canva. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Sousa Silva, L. . Curso de Ergonomiua e Posto de Trabalho. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Sousa Silva, L. . Ergonomia Aplicada: Identificação dos Constrangimentos Ergonômicos no Posto de Trabalho. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Sousa Silva, L. . Curso de Ergonomiua e Posto de Trabalho. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Sousa Silva, L. . Ergonomia Aplicada: Identificação dos Constrangimentos Ergonômicos no Posto de Trabalho. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Sousa Silva, L. . Curso Breve de Canva. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Sousa Silva, L. ; TEIXEIRA, R. . Álbum Curso Formação de Brigada de Incêndio. 2021. (Multimídia).
Sousa Silva, L. . Tutorial SCDP. Solicitação Passagens e Diárias. 2019. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual Didático).
Sousa Silva, L. . Tutorial Sigaa - Matrículas Alunos Sigaa. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual Didático).
Sousa Silva, L. . Vídeo Comemorativo 30 Anos do PPGTPC. 2017. (Multimídia).
Sousa Silva, L. . Tutorial SIGRH/Módulo Capacitação. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - ManualDidático).
Sousa Silva, L. . Tutorial Sigaa - Como Consolidar Turmas. 2015. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - ManualDidático).
Sousa Silva, L. . Manual de Elaboração de Trabalhos Acadêmicos. 2007. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Acadêmica).
Sousa Silva, L. . DINÂMICA DE GRUPO COMO RECURSO FACILITADOR DO PROCESSO ENSINO-APRENDIZAGEM. 2006. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
Histórico profissional
Endereço profissional
-
Universidade Federal do Pará, Núcleo de Teoria e Pesquisa do Comportamento. , Rua Augusto Corrêa Nº 01, Guamá, 66075110 - Belém, PA - Brasil, Telefone: (91) 32018542, Ramal: 8542, URL da Homepage:
Experiência profissional
2008 - Atual
Universidade Federal do ParáVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Secretário PPGTPC, Carga horária: 40
2010 - 2010
Universidade Federal do ParáVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 68
Outras informações:
Aulas de Metodologia do Trabalho Científico, alunos de Licenciatura em Ciências Naturais, da UFPA, cidade de Novo Progresso, período de 05 a 10.07.2010, pelo Plano Nacional de Professores da Educação Básica, PARFOR.
Atividades
-
03/2001 - 06/2003
Pesquisa e desenvolvimento, Departamento de Psicologia Experimental.Linhas de pesquisa
-
03/2001 - 03/2001
Extensão universitária , Departamento de Psicologia Experimental.Atividade de extensão realizada, Curso: Brinquedoteca: A criança, os professores e as atividades.
-
10/2000 - 10/2000
Extensão universitária , Departamento de Psicologia Experimental.Atividade de extensão realizada, Curso: A Formação Lúdica do Educador.
-
10/1999 - 10/1999
Extensão universitária , Departamento de Psicologia Experimental.Atividade de extensão realizada, Curso: O Educador e o Planejamento de Atividades da Brinquedoteca.
2016 - 2016
Faculdade Estácio de Belém, Estácio BelémVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Atividades Complementares, Carga horária: 20
2015 - 2016
Faculdade Estácio de Belém, Estácio BelémVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor e Coordenador de Atividade Compleme, Carga horária: 20
2012 - 2015
Faculdade Estácio de Belém, Estácio BelémVínculo: , Enquadramento Funcional: Coordenador de Atividades Complementares, Carga horária: 20
2011 - 2012
Faculdade Estácio de Belém, Estácio BelémVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Atividades Complementares, Carga horária: 20
2010 - 2011
Faculdade Estácio de Belém, Estácio BelémVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Atividades Complementares, Carga horária: 20
2009 - 2010
Faculdade Estácio de Belém, Estácio BelémVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Coordenador de Atividades Complementares/Prof, Carga horária: 20
Outras informações:
Ministrou as disciplinas Ergonomia e Organização do Trabalh(Administração); Psicologia Organizacional (Turismo)
2008 - 2008
Instituto de Estudos Superiores da AmazôniaVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Coordenador Atividades Complementares, Carga horária: 20
2007 - 2007
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Professor da disciplina Ergonomia e Organização do Trabalho - 4° ano - Administração: Gestão Ambiental e Administração: Agronegócio
Professor da disciplina Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos - 3° ano - Administração: Gestão Ambiental
2007 - 2007
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Estágio
2006 - 2006
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Estágio, Carga horária: 20
Outras informações:
Coordenador de Estágio do Curso de Administração: Gestão Ambiental
2006 - 2006
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Professor das disciplinas
Ergonomia e Organização do Trabalho para os cursos de Administração: Gestão Ambiental e Administração: Agronegócio
2005 - 2005
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: , Enquadramento Funcional: Coordenador de Estágio
2004 - 2004
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: Coordenador Estágio e Prof°, Enquadramento Funcional: Coordenador e Professor
Outras informações:
Coordenador de Estágio Supervisionado do Curso de Administração: Gestão Ambiental
Professor de Ergonomia e Organização do Trabalho nos Cursos de Administração: Gestão Ambiental e Administração: Agronegócios
2004 - 2004
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor
2003 - 2003
Insituto de Ensino Superior da AmazôniaVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Professor de Ergonomia e Organização do Trabalho nos Cursos de Administração: Gestão Ambiental e Administração: Agronegócios
Atividades
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02/2007 - 12/2007
Ensino, Administração: Agronegócios, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ergonomia e Organização do Trabalho
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02/2007 - 12/2007
Ensino, Administração: Gestão Ambiental, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos, Ergonomia e Organização do Trabalho
-
01/2007 - 12/2007
Direção e administração, Coordenação de Estágio Supervisionado Administração: Gestão Ambiental.Cargo ou função, Coordenador Estágio Administração - Gestão Ambiental.
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02/2006 - 12/2007
Ensino, Administração: Agronegócios, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ergonomia e Organização do Trabalho
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02/2006 - 12/2006
Ensino, Administração: Gestão Ambiental, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ergonomia e Organização do Trabalho
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01/2006 - 12/2006
Direção e administração, Coordenação de Estágio Supervisionado Administração: Gestão Ambiental.Cargo ou função, Coordenador de Estágio: Administração - Gestão Ambiental.
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02/2005 - 12/2005
Ensino, Administração: Gestão Ambiental, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ergonomia e Organização do Trabalho, Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos
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02/2005 - 12/2005
Ensino, Administração: Agronegócios, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ergonomia e Organização do Trabalho
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01/2005 - 12/2005
Direção e administração, Coordenação de Estágio Supervisionado Administração: Gestão Ambiental.Cargo ou função, Coordenador de Estágio.
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02/2004 - 01/2005
Ensino, Administração: Gestão Ambiental, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ergonomia e Organização o Trabalho, Gestão E Desenvolvimento de Recursos Humanos
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06/2004 - 12/2004
Direção e administração, Coordenação de Estágio Supervisionado Administração: Gestão Ambiental.Cargo ou função, Coordenador de Estágio Supervisionado do curso de Administração: Gestão Ambiental.
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08/2003 - 12/2003
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Comportamento Organizacional
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08/2003 - 12/2003
Ensino, Administração: Gestão Ambiental, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ergonomia e Organização do Trabalho, Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos
2007 - 2007
Faculdade pan AmazonicaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Professor da disciplina Orientação de Estágio e TCC I - 6° e 7 semestres - Administração
Professor da disciplina Metodologia - 3° semestre - Administração
2007 - 2007
Faculdade pan AmazonicaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Professor disciplina Orientação Estágio e TCC II - 7° e 8° semestres - Administração
Professor disciplina Metodologia - 4° semestre - Administração
2006 - 2006
Faculdade pan AmazonicaVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Professor das disciplinas:
Psicologia para Administradores
Psicologia e Comportamento do Consumidor
Introdução à Ciência do Comportamento
Atividades
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03/2005
Ensino, Turismo, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Psicologia e Comportamento do Consumidor
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08/2005 - 12/2005
Ensino, Turismo, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Gestão de Pesoas
2004 - 2004
Instituto de Estudos Superiores do AmapáVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor
Atividades
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05/2004 - 05/2004
Ensino, Curso de Especialização em Docência na Educação Su, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Dinâmica de Grupo: Recurso Facilitador do Processo Ensino Aprendizagem
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04/2004 - 04/2004
Serviços técnicos especializados , Curso de Especialização.Serviço realizado, Palestra: Relações Interpessoais.
2016 - 2016
Faculdade Estácio de Belém ? Estácio BelémVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Atividades Complementares
2015 - 2015
Faculdade Estácio de Belém ? Estácio BelémVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor e Coord. Atividade Complementares
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