Augusto Carlos Patti do Amaral
Graduação em Administração pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), mestrado em Administração pela PUC/SP e Doutorado em Administração pela UNINOVE, São Paulo/SP. Atualmente atua como professor de graduação e pós-graduação, instrutor de gestão e presta assessoria e consultoria empresarial em gestão de serviços, em especial nas áreas de saúde e educação. Foi professor, coordenador de pós graduação em gestão e diretor da Faculdade de Administração da Universidade de Cuiabá, grupo Kroton Educacional. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração Hospitalar e da Saúde, atuando principalmente nos seguintes temas: gestão em saúde, gestão acadêmica, assessoria e consultoria organizacional. Atuou como diretor de hospitais e cooperativa de trabalho médico.
Informações coletadas do Lattes em 24/07/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administração
2011 - 2015
Universidade Nove de Julho
Título: Cultura Nacional e Cultura Organizacional em Hospitais. Um estudo exploratório das Subculturas dos Hospitais no Brasil e nos EUA
, Ano de obtenção: 2015. Reed Elliot Nelson. Bolsista do(a): Universidade Nove de Julho, UNINOVE, Brasil. Palavras-chave: cultura organizacional; Hospitais.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
Mestrado em Administração
1995 - 1999
Pontifícia Universidade Católica de São Paulo
Título: Estrutura e Funcionamento de uma Cooperativa de Trabalho Médico: Um estudo de caso da Unimed Cuiabá
Orientador: Neusa Maria Fernandes Bastos dos Santos
, Ano de Obtenção: 2001.Palavras-chave: Cooperativismo; Cooperativismo de trabalho médico; Gestão em Cooperativas.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos.
Especialização em Post Graduate Diploma in Health Policy Management
2008 - 2008
Fundação Getúlio Vargas - SP
Título: Sexo, idade e grau de titularidade como determinantes de um maior custo assistencial. Estudo comparativo entre operadoras
Orientador: Álvaro Escrivão Junior
Especialização em Recursos Humanos
1989 - 1990
Universidade de Pernambuco
Título: Apreciação crítica da abordagem de Amitai Etzioni nos hospitais próprios da Golden Cross
Orientador: Luis Eduardo Carvalheira de Mendonça
Formação complementar
2025 - 2025
Cultura para inovação. (Carga horária: 30h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial MT, SENAC, Brasil.
2024 - 2024
Metodologias ativas de aprendizagem. (Carga horária: 30h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial MT, SENAC, Brasil.
2024 - 2024
Design thinking. (Carga horária: 30h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial MT, SENAC, Brasil.
2019 - 2019
Capacitação para Permanência no Banco de Avaliadores do Sistema Nacional d. (Carga horária: 90h). , Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2006 - 2006
Extensão universitária em EAD Docência. (Carga horária: 60h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
1993 - 1993
Process Improvement Healthcare. (Carga horária: 40h). , American Productivity Quality Center, APQC, Brasil.
1992 - 1992
MBA em PDG/Exec Programa Desenvolv. Gerencial Executivo. (Carga Horária: 360h). , Sociedade de Desenvolvimento Empresarial, SDE, Brasil. Ano de obtenção: 1992. , Palavras-chave: Administração de Empresas., Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
1982 - 1982
Administração Hospitalar. (Carga horária: 80h). , Sociedade de Medicina e Cirurgia do Rio de Janeiro, SMCRJ, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Pouco.
Alemão
Compreende Pouco, Fala Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos/Especialidade: Administração Hospitalar e da Saúde.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Cooperativismo.
Participação em eventos
EMBRA Encontro Brasileiro de Administração. Avaliação de Trabalhos. 2016. (Congresso).
CALASS Congresso da Associação Latina de Análise dos Sistemas de Saúde. ENTRE O ORGANOGRAMA E A INFORMAÇÃO A ANÁLISE DAS REDES SOCIAIS EM UMA ORGANIZAÇÃO HOSPITALAR. 2014. (Congresso).
Acreditação em Instituições de Saúde. Acreditação em Instituições de Saúde: como fazer. 2001. (Congresso).
Congresso da Associação Médica de Matogrosso/Jubileu de Ouro. Cooperativa de Trabalho Médico: Manual do Proprietário. 2001. (Congresso).
IV Congresso Brasileiro de Diretoes Clínicos e de Serviços Médicos. Qualidade em Laboratótio Clínico: A experiência da AMICO. 1995. (Congresso).
I Encontro Nacional Adventista de Enfermagem.Qualidade em Saúde. 1994. (Encontro).
Participação em bancas
OLIVEIRA, W.; MENDONCA SOBRINHO, M. S.;AMARAL, A. C. P.. ?UTILIZAÇÃO DO i-SAÚDE (ÍNDICE MUNICIPAL DE SAÚDE) DO IEG-M/SP (ÍNDICE DE EFETIVIDADE DE GESTÃO MUNICIPAL) PARA AVALIAÇÃO DA ATENÇÃO PRIMÁRIA PELO TRIBUNAL DE CONTAS DO ESTADO DO MATO GROSSO?. 2024. Dissertação (Mestrado em Mestrado Prissional em Administração Pública) - Centro de Extensão e Pesquisa do Instituto Brasiliense de Direito Público.
NOGUEIRA, J. S.; MUSIS, C. R.;AMARAL, A. C. P.; MARCAL, S. F.. As mudanças climáticas globais: um estudo das representações sociais dos discentes de engenharia civil da Universidade de Cuiabál. 2016. Dissertação (Mestrado em Ciências Ambientais) - Universidade de Cuiabá.
OLIVEIRA, W.; PIRES, R. R. C.;AMARAL, A. C. P.. A CONTRIBUIÇÃO DO PAINEL CALCULADORA DA CORREGEDORIAGERAL PARA A REDUÇÃO DO ESTOQUE PROCESSUAL NO TRIBUNAL DE CONTAS DO ESTADO DE MATO GROSSO (TCE-MT).?. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Mestrado Prissional em Administração Pública) - INSTITUTO BRASILEIRO DE ENSINO, DESENVOLVIMENTO E PESQUISA.
Orientou
Liderança e sua relaçao com produtividade e Satisfação dos colaboradores; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Pós-Vendas em Concessionária de Veículos; ; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Lavagem de Dinheiro: Prevenção e Combate nas Instituições Financeiras; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Um Estudo de Caso do Perfil de Gerente Do Banco de Crédito Nacional, e Relacionamento Interpessoal; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Jogos Empresariais: Uma Ferramenta para Gestão de Pessoas; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Ética e Profissionalismo no Exercício da Administralção; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Treinamento de Pessoal; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Importância de Trabalhar em Equipe: Um Estudo de Caso na ECT Agência Central; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Aspectos Relativos da Gestão do Conhecimento; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Remuneração Variável: Uma Nova Abordagem; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Qualidade no Atendimento de Uma Cooperativa de Crédito em Cuiabá; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Atendimento com Qualidade; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Satisfação dos Clientes como Processo de Atendimento da Tesouraria do Colégio Master; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
O Desenvovimento das Relaçoes Interpessoais no Trabalho: Um Estudo de Caso da SICREDI Central; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
A Influência da Teoria burocrática e Estrururalista no Sistema Público; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Recepção em Hotelaria; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Aspectos Negativos ePositivos das Fusões nas Empresas; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
A Importancia da Fidelizaçao de Clientes para a Cia; Aérea VARIG S/A; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
A Importância da Qualifdade de Vida no Trabalho; 2003; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Lesões por esforços repetitivos; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Técnicas de Recrutamento: Revisão Bibliográfica; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Motivação como fator primordial para o sucesso nas organizaçõles empresariais; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Compromisso do Profissional de Administração para os próximos anos; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Administração de Instituições Financeiras Cooperativas; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Sistema de Racionalização Empresarial; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Privatização do setor Elétrico em MT: O Caso da Cemat; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Uma Análise sobre a importância do Atendimento ao Cliente; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Administração de Vendas; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Atendimento com Qualidade e Percepção do Cliente: Um Estudo de Caso da Unimed Cuiabá; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Necessidade de Implantação de um programa de Qualificação Hoteleira em Cuiabá; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Benchmarking; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Treinamento e Educação Corporativa: uma Realidade no Mundo Emopresarial; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Projeto de Pesquisa sobre a Viabilidade de Instalação de Uma Ótica em Cuiabá; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Fidelidade dos Clientes: Uma Revisão Bibliográfica; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Importância do Treinamento na Capacitação dos Funcionários: Um Estudo de Caso da Escola Vinicius de Moraes; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Importância do Autodesenvolvimento do Funcionário para o Crescimento de Uma Empresa; Um Estudo de Caso; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Qualidade no Atendimento Ao Cliente: Um Estudo de Caso da Umimed Cuiabá; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
QAualidade Total; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Administração Hospitalar: implementação de estratégias na melhoria da gestão; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Metodologia do Custo Hospitalar; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Trabalho em Equipe nas Organizações; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Gestão Hospitalar sob a Ótica do Profissional Administrador; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Segurança e Higiene do Trabalho AMBEV Cuiabá; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Benefício Sociais; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
A Qualidade no Atendimento para Fidelização de Clientes; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Técnicas de Recrutamento e Seleção : Revisão Bibliográfica; 2002; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Cuiabá; Orientador: Augusto Carlos Patti do Amaral;
Produções bibliográficas
-
AMARAL, A. . COOPERATIVISMO:BREVE HISTÓRIA DE UMA ALTERNATIVA DE TRABALHO E RENDA. Revista Faipe , v. 9, p. 70, 2019.
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AMARAL, A. C. P. . O Perfil do Gestor Hospitalar Na Grande Cuiabá. Uniciências (UNIC) , v. 15, p. 269-283, 2011.
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AMARAL, A. C. P. ; ECHEVERRIA, E. L. . Entre o organograma e a informaçâo, a análise das redes sociais em uma organizaçâo hospitalar.. In: XXV Congreso de ALASS, 2014, Granada. Resúmenes XXV CALASS Barcelona: Asociación Latina de Analisis de los Sistemas de Salud. Madrid: ACTAS CALASS, 2014. p. 31-31.
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AMARAL, A. C. P. . O Perfil do Gestor Hospitalar na Grande Cuiabá. In: 5ª Mostra de Iniciação Científica do Sul de Matogrosso, 2007, Rondonópolis. 5ª Mostra de Iniciação Científica do Sul de Matogrosso. Rondonópolis: UNIR, 2007.
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AMARAL, A. C. P. ; MACHADO, F. S. . Planejamento de Carreira Profissional e a Importância de uma Administração Estratégica. Revista Faipe , 2019.
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AMARAL, A. C. P. ; MACHADO, F. S. ; DALTRO, O. F. . O Processo do Plano de Cargos e Salarios. Revista Faipe , 2019.
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AMARAL, A. C. P. ; MACHADO, F. S. ; DALTRO, O. F. . Estilo de Vida e Saúde dos Docentes. Revista Faipe , 2019.
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MONKEN, S. F. ; FONSECA, S. U. L. ; STANGUETI, E. ; AMARAL, A. . O Método de Estudo de Caso e as Estratégias de apresentação de Relatos Científicos e Comunicações Curtas. Uma Contribuição para as Pesquisas em Gestão de Sistemas de Saúde. Revista de Gestão em Sistemas de Saúde , 2018.
-
AMARAL, A. C. P. ; ECHEVERRIA, E. L. . Entre la carta y la información, análisis de redes sociales en una organización de hospital.. 2014. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
Outras produções
AMARAL, A. . Responsabilidade Social nas Organizações. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
Projetos de pesquisa
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2010 - 2013
Programa de Formação de Professores de Administração - PROADM, Descrição: Este projeto, apoiado pela CAPES, tem por objetivo tratar das questões inerentes a formação de professores para a área da administração. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Augusto Carlos Patti do Amaral - Integrante / kAROLINE kINOSHITA - Integrante / ANA cAROLINA tOLEDO - Integrante / Leandro Petarnella - Integrante / Sergio Luiz do Amaral Moretti - Coordenador.
Prêmios
2008
Ordem do Mérito Legislativo, Câmara de Veradores de Cuiabá.
2008
2º lugar na II Jornada de Estudos de Casos da Pequena Empresa de MT, SEBRAE.
2008
8º Lugar na II Jornada de Estudos de Casos da Pequena Empresa em MT, SEBRAE.
2007
Conselheiro CRAMT, Conselho Regional de Administração de Matogrosso MT.
2007
Título de Cidadão Matogrossense, Assembléia Legislativa de Matogrosso.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Faculdades Unicentral, Faculdade de Administração. , Av. Mato Grosso, Quadra 31 - Greenville, Campo Verde - MT, 78840-000, Greenville, 78043132 - Campo Verde, MT - Brasil, Telefone: (65) 999172135, URL da Homepage:
Experiência profissional
2024 - Atual
Faculdades UnicentralVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 6
2022 - 2024
Conselho Regionaal de Administração MTVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Conselho Consultivo, Carga horária: 4
2020 - Atual
Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial MTVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Instrutor de Gestão, Carga horária: 10
2012 - Atual
Padrão Assessoria EmpresarialVínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo, Carga horária: 40
Outras informações:
Assessoria e consultoria empresarial em especial nas áreas de educação e saúde.
2019 - 2022
Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio TeixeiraVínculo: Avaliador, Enquadramento Funcional: Avaliador
Outras informações:
Avaliador para área de Administração e Gestão
2019 - 2022
Avaliação Especial da Educação SuperiorVínculo: Prestador de serviço, Enquadramento Funcional: Avaliador/Banco de Avaliação Especial Ed Sup., Carga horária: 8
2019 - 2022
Faculdade de Tecnologia do IpêVínculo: Pessoa Jurídica, Enquadramento Funcional: Coordenador Curso Administração, Carga horária: 20
2018 - 2022
Faculdade de Tecnologia do IpêVínculo: Pessoa Jurídica, Enquadramento Funcional: Coordenador de Pós Graduação, Pesq. Extensão, Carga horária: 20
2017 - 2022
Faculdade de Tecnologia do IpêVínculo: Pessoa Jurídica, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 10
Outras informações:
Professor do curso de ADM, nas disciplinas TGA, Gestão de Pessoas.
2017 - 2022
Faculdade de Tecnologia do IpêVínculo: Pessoa Jurídica, Enquadramento Funcional: Tutor EAD, Carga horária: 10
Outras informações:
Tutor curso de RH
2010 - 2022
Faculdade InspirarVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor de Pós Graduação
Outras informações:
Disciplinas ministradas: Planejamento Estratégico em Saúde;Saúde Suplementar e Saúde Pública
2016 - 2018
HOSPITAL E MATERNIDADE SANTA RITAVínculo: Prestador de serviço, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo, Carga horária: 30
2011 - 2013
Universidade Nove de JulhoVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Doutorando, Carga horária: 20
2010 - 2010
Secretaria de Estado de Saúde do MTVínculo: , Enquadramento Funcional: Secretário, Carga horária: 40
2006 - 2010
Instituto de Assistência a Saúde dos Servidores do Estado de Mato-GrossoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Direção Geral e Assessoramento DAG 2, Carga horária: 40
Atividades
-
03/2006 - 04/2010
Direção e administração, MT Saúde.,Cargo ou função, Presidente.
2011 - 2016
Universidade de CuiabáVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Diretor da Faculdade de Administração, Carga horária: 40
2008 - 2016
Universidade de CuiabáVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Pós Graduação em Gestão, Carga horária: 20
2005 - 2016
Universidade de CuiabáVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor de Pós Graduação
Outras informações:
Disciplinas ministradas: Gestão em Saúde; Gestão de Pessoas: Planejamento Estratégico: Liderança; Clima e Cultura Organizacional; Estudo de Caso.
Orientação de TCC
2001 - 2016
Universidade de CuiabáVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20
Outras informações:
Disciplinas Ministradas:
Curso de Administração:
Recursos Humanos (UNIC/certificação-FGV), Introdução a Administração,Teoria Geral da Administração,Laboratório Empresarial, Tópicos Especiais.
Curso de Medicina: Fundamentos de Gestão
2010 - 2011
Universidade de CuiabáVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Coordenador de Graduação em Administração/FGV, Carga horária: 40
2005 - 2006
Universidade de CuiabáVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador Cursos Sup Tecnologia em Gestão, Carga horária: 40
Outras informações:
Coordenador de Educação Tecnológica de Gestão
Atividades
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09/2003 - 02/2016
Ensino, MBA em Gestão Hospitalar e da Saúde, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Sistemas de Saúde no Brasil: Público e Privado
-
09/2001 - 02/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas, Teoria Geral Da Administração, Topicos Especiais em Administração
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09/2001 - 02/2016
Extensão universitária , Faculdade de Administração.,Atividade de extensão realizada, Participação no Painel " A Crise na Argentina".
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09/2001 - 02/2016
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade de Administração, Faculdade de Administração.,Atividade realizada, Orientação de Trabalho de Conclusão de Curso.
-
01/2005 - 07/2006
Direção e administração, Faculdade de Administração.,Cargo ou função, Coordenador de Curso.
2004 - 2005
HOSPITAL GERAL UNIVERSITÁRIOVínculo: , Enquadramento Funcional: Superintendente, Carga horária: 40
Atividades
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05/2004 - 05/2005
Direção e administração, Direção Geral.,Cargo ou função, Superintendente.
1996 - 2004
Unimed Cuiabá Cooperativa de Trabalho MédicoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo, Carga horária: 40
Atividades
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06/1996 - 04/2004
Direção e administração, Diretoria.,Cargo ou função, Diretor Executivo.
1993 - 1996
Assistência Médica à Indústria e ComércioVínculo: , Enquadramento Funcional: Outro, Carga horária: 40
Atividades
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04/1993 - 06/1996
Direção e administração, Laboratório Paulistano Medicina Diagnóstica, Diretoria.,Cargo ou função, Diretor Administrativo.
1987 - 1993
Golden Cross Ass Int de SaúdeVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 0
Atividades
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05/1987 - 04/1993
Direção e administração, Hospital Paulistano e Hospital Recife, Diretoria.,Cargo ou função, Diretor de Unidade.
1986 - 1987
Clínica de Doenças Renais LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administrador, Carga horária: 40
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Augusto Carlos Patti do Amaral e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
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