Victor Manuel Barbosa Vicente
Possui Graduação em Administração pela Universidade de Brasília (2003) e Mestrado em Administração pela Universidade de Brasília (2007). Doutor em Administração pela Universidade de Brasília (2012), Professor Adjunto C Nível 4 da Universidade Federal de Goiás e Consultor Ad-Hoc/Parcerista de várias revistas cientificas. Avaliador de artigos dos Congressos EnANPAD e EnAPG. Membro do Núcleo de Educação Financeira da FACES/UFU. Pesquisador voluntario junto ao Centro de Estudos Avançados de Governo e Administração Pública da Universidade de Brasília (CEAG/UnB).
Informações coletadas do Lattes em 04/11/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administração
2008 - 2012
Universidade de Brasília, UnB
Título: ANÁLISE DE MUDANÇAS INSTITUCIONAIS NA POLÍTICA DE ORDENAMENTO TERRITORIAL URBANO NO DISTRITO FEDERAL (1991-2009)
, Ano de obtenção: 2012. Paulo Carlos Du Pin Calmon. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: mudanças institucionais; governança; ordenamento t.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Ciência Política / Subárea: Políticas Públicas.
Mestrado em Administração
2005 - 2007
Universidade de Brasília, UnB
Título: A Institucionalização da Atividade de Segurança Comunitária na Polícia Militar do Distrito Federal
, Ano de Obtenção: 2007.Moisés Villamil Balestro.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil.
Aperfeiçoamento em Curso de Formação de Tutores da UAB-UnB
2010 - 2010
Universidade de Brasília, UnB
Título: Formação de Tutores a Distancia. Ano de finalização: 2010
Orientador: Ana Carolina Gomes
Graduação em Administração
1997 - 2003
Universidade de Brasília, UnB
Título: Gestão Financeira do Crédito Educativo: Arquitetura do negócio. Diagnóstico dos fatores que levaram a exaustão do modelo CREDUC. Paramêtros comparativos entre o modelo CREDUC e FIES.
Bolsista do(a): Ministério das Relações Exteriores., MRE, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Francês
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Participação em eventos
1 Encontro de Pesquisadores na UnB no Campo de Administração Pública e Políticas Públicas, "Quem somos e o que pesquisamos?uem. 2012. (Encontro).
Brasília 50 Anos: Da Capital a Metrópole.. 2009. (Seminário).
Corporate Values and Stock Performance of Latin American Banks.Corporate Values and Stock Performance of Latin American Banks. 2007. (Seminário).
I Seminario de Inovação, Empreendedorismo e Criatividade. 2006. (Seminário).
84 Encomex - Encontro de Comércio Exterior. 2004. (Encontro).
Participação em bancas
BESSA, L. F. M.; LUCIO, M. L.;VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA. Discussão e aprovação do PDOT 2009: Acordos e controvérsias da governança urbana no DF. 2017. Dissertação (Mestrado em Centro de Estudos Avançados Multidisciplinares ? CEAM) - Universidade de Brasília.
CALMON, PAULO CARLOS DU PIN; ARAUJO, S. M. V. G.; CAPELARI, M. G. M.;VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA. Mudança Institucional e Coalizões de Defesa no Congresso Nacional: do Estatuto da Criança e do Adolescente ao Marco Legal da Primeira Infância (1990-2016). 2021. Tese (Doutorado em Ciência Política) - Universidade de Brasília.
VICENTE, V. M.B; COSTA, L. B. F. A.. Gestão por competências: um diferencial no processo de mudança organizacional. 2008. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvolvimento da Gestão Estratégica) - Centro de Educação a Distancia da Universidade de Brasília.
COSTA, L. B. F. A.;VICENTE, V. M.B. Motivação dos funcionários e sua relação com a eficiência e qualidade na prestação de serviços públicos.. 2008. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvolvimento da Gestão Estratégica) - Centro de Educação a Distancia da Universidade de Brasília.
VICENTE, V. M.B; FERREIRA, VANAUEY. O Uso Corporativo das Midias Sociais. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília.
VICENTE, V. M.B; FERREIRA, VANAUEY. AS BARREIRAS E OS FACILITADORES ENCONTRADOS PELAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS PARA A IMPLANTAÇÃO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Brasília.
Martins;VICENTE, V. M.B. FATORES ESTRESSORES OCUPACIONAIS EM UMA AGÊNCIA BANCÁRIA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB.
Martins;VICENTE, V. M.B. Qualidade de Vida no Trabalho: O caso de uma agência bancária na cidade de Gurupi - TO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB.
Martins;VICENTE, V. M.B. QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: o Caso de uma empresa de Alimentos Sediada em Porto Nacional/TO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB.
Martins;VICENTE, V. M.B. A percepção dos colaboradores de uma instituição financeira em relação ao impacto do Clima Organizacional na QVT. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB.
Martins;VICENTE, V. M.B. A INFLUÊNCIA DO ESTRESSE NA QUALIDADE DE VIDA DO POLICIAL MILITAR. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB.
Orientou
Análise das práticas organizacionais que valorizam o relacionamento interpessoal na caixa econômica federal-administrativo RESEG/BR; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PESSOAS) - CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JK; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Ética empresarial e Responsabilidade Social ações organizacionais que promovem a motivação dos colaboradores; ; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PESSOAS) - CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JK; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A importância das competências para a melhoria na qualidade do atendimento ao cliente em uma instituição hospitalar; ; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PESSOAS) - CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JK; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Aplicando o Diagnóstico Organizacional para verificar a satisfação e capacitação dos funcionários do setor de Call Center de uma empresa de porte médio no Distrito Federal; ; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PESSOAS) - CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JK; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A importância da qualidade de serviços nas oficinas mecânicas; ; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PESSOAS) - CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JK; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A Aprendizagem Organizacional como capacidade de obtenção e utilização do conhecimento: Um estudo sobre o processo de gestão desse conhecimento na GRA/SP; ; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvovimento da Gestão Estratégica) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
O BALANCED SCORECARD E A IMPLEMENTAÇÃO DE ESTRATÉGIAS: Análise dos fatores que impediram à execução da gestão estratégica com o BSC na GRA/SP; ; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvovimento da Gestão Estratégica) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
O desafio da comunicaçãointerna como fator estratégico no processo de implantação da metodologia Balanced Scorecard: um estudo a partir da experiência da Gerência Regional de Administraação Fazendária de SP; ; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvovimento da Gestão Estratégica) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Análise do desempenho organizacional nas ONG do município de Ituiutaba/MG; ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Contábeis) - Universidade Federal de Uberlândia; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Escola Alfa: a importância da gestão na administração escolar do município; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Análise da implemetação do pacto nacional pela alfabetização na idade certa no municipio de Santa Maria/RS: Problemas e desafios; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Análise da gestão financeira no desenvolvimento da educação nas escolas de Santana do Livramento-RS; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A aplicação dos recursos do FUNDEB no município de Três Passos/RS; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Análise de nível de qualificação dos professores de educação básica numa escola pública de Pelotas/RS; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
GESTÃO DO ATENDIMENTO NO SISTEMA SOCIOEDUCATIVO NA UNIDADE DE INTERNAÇÃO REGIÃO NORTE EM SANTA FÉ DO ARAGUAIA; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
ORÇAMENTO PARTICIPATIVO: Razões para o insucesso da implantação na cidade de São Luís - MA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A IMPLANTAÇÃO DA COLETA SELETIVA DE LIXO URBANO NA QUADRA 309 SUL, NO MUNICIPIO DE PALMAS-TO; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Descarte de animais: uma análise do manejo realizado pelo Centro de Controle de Zoonoses - Araguaína, Tocantins; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
PANORAMA PRODUTIVO DA CERÂMICA MILENIUM EM PARAÍSO-TO, NA GERAÇÃO DE ENERGIA COM BIOMASSA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Planejamento cicloviário para a cidade de Palmas ? TO: esboço de um traçado cicloviário interligado; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A GESTÃO DE RESÍDUOS SÓLIDOS COMO FERRAMENTA DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL: uma contribuição para o município de Porto Franco-MA; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Conselho de Acompanhamento e Controle Social do Fundeb no Estado do Tocantins; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Análise dos Fatores da Evasão Escolar na Educação de Jovens e Adultos na Escola Municipal Simão Lutz (2010-2011); 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
MIX DE MARKETING: O caso das panificadoras pertencentes ao; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
DESENVOLVIMENTO E UTILIZAÇÃO DO ENDOMARKETING PARA SENSIBILIZAÇÃO DOS COLABORADORES NAIMPLEMENTAÇÃO DA NORMA ISO 9001:2008: ESTUDO DECASO EM UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO PARTICULAR EM PALMAS TO; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Loteamentos irregulares e clandestinos e suas repercussões ambientais no Município de Palmas ? TO; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
LEGISLAÇÃO SOBRE GOVERNANÇA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO APLICÁVEL AO CONSELHO NACIONAL DE JUSTIÇA (CNJ); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A percepção dos analistas de TI do Banco do Brasil quanto à importância da transformação do conhecimento tácito em conhecimento explícito; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
F; Gomes; AVALIANDO O ALINHAMENTO ENTRE O PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE NEGÓCIOS E O PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: um estudo de caso no Sicoob Confederação; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
Gestão do conhecimento: Os desafios de explicitar conhecimentos técnicos; ; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
GESTÃO DE PROJETOS DE TI: Estudo de Caso da Implantação da Gerência de Projetos de TI no Banco do Brasil; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
A IMPORTÂNCIA DOS SISTEMAS DE INFORMAÇÃO NA CONSTRUÇÃO DO CONHECIMENTO ORGANIZACIONAL DA EMPRESA NAPEX SOLUÇÕES EM SOFTWARE LIVRE; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO À DISTÂNCIA) - Universidade de Brasília; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
QUALIDADE NO ATENDIMENTO DO BANCO DO BRASIL DA AV; JK EM PALMAS ? TO; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
ANÁLISE DA POLÍTICA DA QUALIDADE DE ATENDIMENTO NO SERVIÇO PÚBLICO: Um estudo na Secretaria Municipal de Desenvolvimento Urbano e Habitação - SEDUH, de Palmas/TO; ; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
PREGÃO ELETRÔNICO NO MINISTÉRIO PÚBLICO DO ESTADO DO TOCANTINS; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração a Distância) - Universidade Aberta do Brasil / UnB; Orientador: Victor Manuel Barbosa Vicente;
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Outras produções
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . How?s the Advocacy Coalition Framework Doing? Some Issues since the 2014 Agenda.. 2019.
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . Políticas Públicas para a Geração de Energia Elétrica Ambientalmente Responsável no Brasil. 2019.
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . Ação Afirmativa Os Efeitos do Programa de Políticas de Ações Afirmativas ? Cotas - no Curso de Administração da Universidade Federal de Mato Grosso. 2018.
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . Parecer artigo Políticas Públicas Intersetoriais e Primeira Infância a Política Municipal São Paulo Carinhosa. 2018.
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . Equidade na evolução de médicos na APS do SUS em Minas Gerais no contexto do Programa Mais Médicos. 2018.
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . Parcerias do Estado com o Terceiro Setor. 2018.
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . AS ÁGUAS MINERAIS A PARTIR DO MUNDO-DA-VIDA: Constituição dos ?Guardiões das Águas? no Sul de Minas Gerais. 2018.
VICENTE, VICTOR MANUEL BARBOSA . ESTUDOS DE POBREZA NA PERSPECTIVA DA ADMINISTRAÇÃO: quais as técnicas analíticas mais aplicadas na abordagem qualitativa?. 2018.
VICENTE, V. M.B . Parecer sobre um artigo submetido para publicação na Revista de Políticas Públicas do Programa de Pós-Graduação em Políticas Públicas da Universidade Federal do Maranhão, v.18, n.01, janeiro / junho 2014. 2014.
VICENTE, V. M.B . Assédio Moral. 2009. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
VICENTE, V. M.B . Segurança Comunitária no DF. 2007. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
VICENTE, V. M.B . Segurança comunitária. 2007. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
VICENTE, V. M.B . Dificuldades de aproximação polícia / comunidade. 2007. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
VICENTE, V. M.B . REFLEXÕES SOBRE AS IMPLICAÇÕES SOCIAIS DA INADIMPLÊNCIA. 2022. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Histórico profissional
Experiência profissional
2013 - 2022
Universidade Federal de UberlândiaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Docente Magistério Suoerior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2012 - 2013
Faculdade Alvorada, AlvoradaVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Adjunto II, Carga horária: 9
2011 - 2011
Centro de Desenvolvimento Tecnológico da Universidade de BrasíliaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Curso Gestao Empreendedora, Carga horária: 20
2011 - Atual
Universidade Aberta do Brasil / UnBVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Tutor a Distancia, Carga horária: 20
2010 - 2010
Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível SuperiorVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor de Avaliação in loco dos pólos UAB
Outras informações:
Pólos Presenciais
2010 - Atual
Centro de Estudos Avançados de Governo e Administração Pública da UnBVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Pesquisador
2009 - 2010
CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JKVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 24
Outras informações:
Disciplina: Lógica do Pensamento Cientifico - Pós Graduação Lato Senso
2009 - 2009
CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JKVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 24
Outras informações:
Disciplina: Lógica do Pensamento Cientifico - Pós Graduação Lato Senso
2009 - 2009
CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JKVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplina: Gestão de Desempenho e Competências - Pós Graduação Lato Senso
2009 - 2009
CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JKVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Disciplina: Gestão de Desempenho e Competências - Pós Graduação Lato Senso
2009 - 2009
CENTRO DE PÓS GRADUAÇÃO JKVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Disciplina: Estratégia e Competitividade nas Organizações - Pós Graduação Lato Senso
2009 - 2009
EMPRESA LINKDATAVínculo: Palestrante, Enquadramento Funcional: Palestrante, Carga horária: 18
Outras informações:
Palestra Curso de Gestão por Competências em Organizações Públicas.
2008 - 2008
Faculdades JkVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Temporário, Carga horária: 20
Outras informações:
Disciplina: Estratégia e Competitividade nas Organizações - Pós Graduação Lato Senso
2008 - 2008
Faculdades JkVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor Temporário, Carga horária: 8
Outras informações:
Disciplina: Dinamica das Organizações Modernas - Pós Graduação Lato Senso
2008 - 2008
Faculdades JkVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor Temporário, Carga horária: 8
Outras informações:
Disciplina: Planejamento Estratégico em Educação - Pós Graduação Lato Senso
2012 - 2013
Universidade de Brasília, UnBVínculo: Contrato Temporário, Enquadramento Funcional: Professor Substituto, Carga horária: 8
2009 - 2009
Universidade de Brasília, UnBVínculo: Tutor a Distância, Enquadramento Funcional: Tutor
Outras informações:
Disciplina: Comércio Exterior
2007 - 2007
Universidade de Brasília, UnBVínculo: Tutor a distância, Enquadramento Funcional: Tutor
Outras informações:
Disciplina: Método de Pesquisa
Atividades
-
11/2007 - 04/2008
Ensino, Desenvovimento da Gestão Estratégica, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Elaboração de Monografia Final, Metodologia de Pesquisa
2001 - 2003
Caixa Econômica FederalVínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagio em Gestão de Créditos de Terceiros, Carga horária: 20
2022 - Atual
Universidade Federal de GoiásVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Docente Magistério Superior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Redistibuição UFU para UFG
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Confirma a exclusão?