Ronaldo Fontes Júnior
Profissional da área de humanas, graduado em Pedagogia (Escolar e Empresarial) pela Fundação de Ensino e Pesquisa de Itajubá- FEPI (2008) e Especialista em Inspeção Escolar e Orientação Educacional (2013). Possui também CST em Gestão de RH, pela Universidade Anhembi Morumbi e MBA em Gestão de Pessoas com ênfase em RH (2015). Desde Janeiro/2018, atua na Prefeitura do Município de São Paulo como coordenador da área de estágios, da Secretaria de Inovação e Tecnologia, sendo responsável pela gestão dos contratos, documentos e relatórios dos estagiários, com o agente de integração, instituições de ensino e prefeitura, recrutamento e seleção de estudantes de instituições conveniadas do Sistema de Estágios, encaminhando-os para as unidades requisitantes, promoção de encontros, treinamentos e integração para estagiários, gestores e outros envolvidos no processo de estágio. Ainda na educação,além de prestar consultoria na área educacional atua em T&D.
Informações coletadas do Lattes em 11/10/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em MBA em Gestão de Pessoas com ênfase em RH
2014 - 2015
Universidade Candido Mendes
Título: O que? Quando? Não entendi - O poder da Comunicação na gestão de equipes e o papel do Líder.
Orientador: Valdirene Andrade Honório
Especialização em Inspeção Escolar e Orientação Educacional
2012 - 2013
Universidade Candido Mendes
Título: BULLYING: O BELO E O FEIO A PARTIR DA PRÁTICA DE VALORES NO AMBIENTE ESCOLAR E FAMILIAR.
Graduação em andamento em Gestão de Recursos Humanos
2014 - Atual
Graduação em Pedagogia
2006 - 2008
Centro Universitário de Itajubá
Título: Educação Inclusiva - Boa pra quem?
Orientador: Melissa Salaro Bresci
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Planejamento e Avaliação Educacional/Especialidade: Planejamento Educacional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem/Especialidade: Avaliação da Aprendizagem.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Orientação e Aconselhamento/Especialidade: Orientação Educacional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Tópicos Específicos de Educação/Especialidade: Educação Especial.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Administração Educacional/Especialidade: Administração de Unidades Educativas.
Grande área: Ciências Agrárias / Área: Agronomia / Subárea: Extensão Rural.
Histórico profissional
Endereço profissional
-
SERVIÇO SOCIAL DA INDÚSTRIA SP, Sistema SESI de Ensino - SSE. , Avenida Mariano Latorre, Condomínio Residencial Beija-Flor, 13255065 - Itatiba, SP - Brasil, Telefone: (11) 45243030, URL da Homepage:
Experiência profissional
2015 - Atual
Serviço Social da Industria SPVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor PEB I/Assistente de Direção, Carga horária: 30
Outras informações:
Auxiliar nos trabalhos da secretaria (Receber, classificar, registrar, distribuir, acompanhar, multiplicar documentos (livros técnicos, legislação, boletins, informativos e manuais), bem como apoiar a direção e coordenação pedagógica no atendimento aos pais e alunos.
2014 - Atual
Serviço Social da Industria SPVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: ANALISTA TÉCNICO EDUCACIONAL, Carga horária: 40
Outras informações:
- Prestar assistência pedagógica à equipe docente das Unidades Escolares e Instituições Conveniadas atendidas pelo SESI-SP. - Planejar, organizar e executar a formação continuada de docentes. - Elaborar instrumentos de avaliação, tabular e analisar dados do processo de formação. - Revisar e atualizar, periodicamente, os livros e outros materiais didáticos. - Planejar, implantar e monitorar programas e projetos de avaliação educacional. - Pesquisar, selecionar e buscar inovações em recursos tecnológicos para a área de avaliação educacional. - Analisar resultados obtidos nas avaliações e propor, em conjunto com outras gerências estratégias para a melhoria do rendimento escolar e prática educativa. - Elaborar relatórios a partir dos resultados obtidos nas avaliações educacionais.
2011 - 2014
SENAC SP - UNIDADE JUNDIAÍVínculo: , Enquadramento Funcional: DOCENTE PROG. APRENDIZAGEM GESTÃO E NEGÓCIOS, Carga horária: 20
Outras informações:
- Ministro aulas práticas e teóricas de acordo com a metodologia SENAC; - Elaboro meus planos de aula de acordo com a proposta pedagógica da instituição juntamente com outros colegas, contribuindo com minhas experiências e aprendendo com as experiências do outro; - Sou membro do Grupo Pedagógico da Unidade Jundiaí colaborando de forma sistêmica e proativa com sugestões de ações de melhoria no processo de ensino-aprendizagem (formação de professores, capacitações, divulgação e conhecimento da Proposta Pedagógica e do Jeito SENAC de Educar, entre outros); - Participo de reuniões pedagógicas e do planejamento coletivo entre os docentes do Programa Aprendizagem; - Acompanho e Avalio o desenvolvimento de projetos e dos alunos, oportunizando o desenvolvimento integral do indivíduo e sua colocação no mercado de trabalho; - Sistematizo os registros escolares, em consonância com os trabalhos da coordenação e da secretaria educacional. - Sou representante da Inclusão contribuindo com minha experiência na área social para o Programa de retenção de funcionários com deficiência na empresa, bem como com ações que contribuam para quebrar com o paradigma da inclusão e o preconceito em relações as pessoas com deficiência (semana da inclusão, palestras informativas, entre outros).
2009 - 2011
Secretaria Municipal de Educação de Jacutinga-MGVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Supervisor Educacional/Coordenador Pedagógico, Carga horária: 30, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
- Orientava, coordenava, acompanhava, avaliava e realimentava o processo ensino-aprendizagem; - Orientava e acompanhava o professor no planejamento, desenvolvimento e avaliação de todas as atividades pedagógicas relacionadas no Projeto Político-Pedagógico da Escola; - Desenvolvia conjuntamente com os professores, mediante a filosofia da escola, um trabalho envolvendo atividades pedagógicas que contribuísse para a formação de pessoas criativas, inventivas e descobridoras, que sejam capazes de criticar, comprovar, pensar a realidade em que vivem e transformá-la; de forma a conciliar as propostas dos professores com as da escola e criando condições para que ambos alcançassem seus objetivos garantindo um ?clima organizacional? saudável dentro da escola reconhecendo no professor um ser humano e um companheiro de trabalho; - Aplicava feedbacks sistemáticos e programados, sobre o andamento dos trabalhos, a fim de corrigir problemas pontuais e melhorar o desempenho da equipe; - Procurei dar suporte e condições para se atingir a meta: ?melhoria do sistema de ensino e educação de qualidade para TODOS?; - Organizava e acompanhava o cumprimento do calendário escolar bem como as atividades cívico-social; - Sempre, através do diálogo procurava acolher e incentivar a aplicação de medidas inovadoras, trazidas pelo corpo docente buscando sempre a melhoria e a qualidade de ensino valorizando a eficiência do processo de trabalho em conjunto, procurando desenvolver a consciência de uma ética profissional embasada no relacionamento humano; - Estimulava a constante atualização, reciclagem e aperfeiçoamento do professor, favorecendo o seu crescimento como pessoa e profissional que é; - Durante o ano letivo atendendo à Secretaria da Educação elaborávamos e desenvolvíamos alguns projetos pedagógicos que tinham por objetivo além de proporcionar e desenvolver o conhecimento, promover condições para que a comunidade tomasse conhecimento do trabalho realizado pelos alunos na escola. Al
2008 - 2008
Escola Mun. Prof. Michel Farhat, Wilma Pieroni e Dr. MIlton CamposVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Regente (1º ao 5º ano), Carga horária: 25, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Planejava e executava o trabalho docente de acordo com a metodologia da rede de ensino; Cumpria os dias letivos, as horas de jornada de trabalho de docência em sala de aula e horário de trabalho pedagógico coletivo, de acordo com o horário estabelecido pela direção da unidade escolar; Participava do processo de planejamento, execução e avaliação das atividades escolares; Participava da elaboração da proposta pedagógica da escola; Colaborava com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; Mantinha espírito de cooperação e solidariedade com a equipe escolar e comunidade em geral; Respeitava o aluno como sujeito do processo educativo e comprometia com a eficácia de seu aprendizado; Estabelecia e implementava estratégias e atendimento aos alunos que apresentava menor rendimento; Realizava atividades lúdicas e pedagógicas que favoreciam o desenvolvimento cognitivo dos alunos; Viabilizava a participação efetiva dos alunos nas diferentes situações de aprendizagem e interação no contexto escolar e nas atividades extraclasse; Apurava e registrava a frequência diária dos alunos e comunicava os pais os acontecimentos relevantes do dia; Viabilizava a participação efetiva dos alunos nas diferentes situações de aprendizagem e interação no contexto escolar e nas atividades extraclasse; Acompanhava e avaliava sistematicamente o processo educacional, através de uma avaliação diagnóstica e formativa; Participava de reuniões pedagógicas e administrativas; contribuindo para o aprimoramento da qualidade do ensino.
2005 - 2008
Associação Jacutinguense de Proteção à CriançaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Projetos/Captador de Recurso, Carga horária: 20
Outras informações:
Desenvolvimento e acompanhamento de projetos sociais, visando à melhoria, o desenvolvimento e a manutenção da instituição; - Captação de recursos junto à comunidade local, instituições parceiras (CEMIG/SEDESE/FURNAS) e poder público (Municipal/estadual e Federal); - Manutenção e organização junto à Secretaria da Instituição de toda a documentação necessária para pleitear as verbas disponíveis; - Com a aprovação dos projetos coordenava as equipes quanto à utilização dos recursos recebidos, bem como realizava todo o processo de Prestação de Contas; - Por ser o gestor de projetos zelava e cuidava para que a instituição mantivesse seus registros, em dia, junto aos órgãos competentes (CMAS/Conselho dos Direitos/Lei de utilidade pública Municipal-Estadual e Federal, entre outros) o que me proporcionava contato direto com diversos segmentos da sociedade, com a diretoria da Instituição e também com seus colaboradores internos viabilizando um clima harmonioso e de satisfação quando os projetos idealizados eram concretizados e as crianças (principais beneficiárias da ação) atendidas em suas necessidades básicas.
2007 - 2007
Escola Estadual Júlio BrandãoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor de Sociologia (Ensino Médio), Carga horária: 18
Outras informações:
Em minhas atribuições como professor de sociologia exerci em sala de aula, a tarefa de conciliar questões pedagógicas como habilidades e competências ao desenvolvimento do aluno pesquisador, ou seja, um discente que domine o processo de compreensão do conhecimento histórico e social e torne-se, por isso, apto não somente a utilizar com propriedade os materiais científicos e didáticos disponíveis, mas também de produzir consciência crítica adequados às suas necessidades em sala.
2000 - 2006
APAE - JACUTINGAVínculo: Voluntário, Enquadramento Funcional: Presidente/Coordenador Pedagógico, Carga horária: 30
Outras informações:
Enquanto diretor-presidente da instituição zelei por promover mudanças que favorecesse o diálogo entre as equipes de trabalho (professores/equipe técnica/limpeza/direção/pais/comunidade), bem como organizar administrativamente os setores; - Atendendo a federação das APAES de minas gerais, fundei em parceria com outros membros da diretoria, a 1ª escola de educação especial do município de jacutinga: o Colégio de ensino integrado "magia do saber" - Ceimas, no qual posteriormente atuei como coordenador pedagógico priorizando o atendimento educacional individualizado previsto no projeto pedagógico da escola e desenvolvendo ações de capacitação para os professores e demais funcionários; - Fui membro da Federação das APAES de Minas Gerais, atuando como Coordenador Regional de marketing no vale da eletrônica; - Ampliei o número de matrículas de 27 para 113, em dois anos de efetivo trabalho e, consequente foi necessário ampliar e adaptar toda a estrutura predial da Instituição; - Firmei convênio com o MEC através de programas específicos para fornecimento de merenda, material didático e escolar, transporte, entre outros; - Firmei convênio junto a SEE-MG (Secretaria de Estado da Educação de Minas Gerais) para cessão de 8 (oito) professores e um supervisor pedagógico; - Firmei convênio junto a Prefeitura Municipal de Jacutinga, garantindo uma quantia anual em R$, bem como também a cessão de 3 (três) professores e combustível necessário para os veículos que faziam o transporte dos alunos; - E, por fim oportunizei um intercâmbio entre os alunos/diretoria/comunidade escolar/pais e a comunidade local desenvolvendo atividades de socialização, entretenimento, divulgação de trabalhos e convívio social.
1995 - 2005
Empresa de Assistência Técnica e Extensão Rural do Estado de Minas GeraisVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Assistente Administrativo, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Como coordenador geral da secretaria, tinha como atribuições: - Atendimento as demandas dos clientes internos e externos; - Retorno de reclamações; - Controle de Documentos Internos: cadastro de clientes, fichas de atendimento, projetos e laudos técnicos; - Reporte à alta administração; - Treinamentos: responsável pelo desenvolvimento e capacitação de funcionários da área administrativa regional; - Mapeamento e Desenho de Fluxos de Processos; - Utilizava os materiais e equipamentos necessários à execução do trabalho administrativo do setor; - Aplicava as técnicas de registro e expedição de correspondências; - Identificava os diferentes tipos de documentos e o circuito de documentação; - Utilizava as técnicas de arquivo de correspondências oficiais e documentos diversos; - Aplicava as competências linguísticas na comunicação e no processamento de texto em língua portuguesa; - Mantinha organizado o local de trabalho; - Verificava mensagens eletrônicas recebidas e efetuar os encaminhamentos necessários; - Organizava e atualizava o arquivo de documentos e correspondências; - Arquivar correspondências e documentos diversos; - Efetuava, recebia e filtrava ligações telefônicas; - Recebia, protocolava, triava, registrava e encaminhava documentos e correspondências; - Auxiliava nos serviços de atendimento e recepção ao público; - Zelava pelos equipamentos sob minha guarda; - Comunicava a necessidade de conserto e reparos de equipamentos do setor; - Responsável pela movimentação financeira da unidade: recebimentos de tarifas, movimentação das contas, pagamento de despesas; - Elaborava projetos de crédito rural sob a supervisão do técnico responsável; - Acompanhava a liberação de crédito pelos agentes financeiros aos produtores rurais, bem como a sua aplicação de acordo com o projeto desenvolvido; - Dava suporte à extensionista de bem-estar social, organizando e acompanhando os processos de registro das associações de bairro junto aos órgãos competent
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Ronaldo Fontes Júnior e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?