Lúcia Borges Malvar

Administradora de Empresas graduada pela Universidade Salvador - UNIFACS com Formação em Coordenação de Grupos Operativos e na Abordagem Multireferencial. Especialização em Psicologia Organizacional, pela UNIFACS e MBA em Comportamento Organizacional, pela UNIJORGE e Gestão de Pessoas pela ESPM-RJ. Estudante de Graduação de Psicologia na Universidade Veiga de Almeida (UVA), no RJ Experiência na área de Gestão de Pessoas e de Planejamento, com foco na coordenação de grupos, em consultoria na área de Desenvolvimento de Equipes e na área acadêmica, como docente de diversas disciplinas afins. Desde 2019, atuação na assessoria gerencial da área de Recursos Humanos da Petrobras.

Informações coletadas do Lattes em 09/10/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em MBA em Gestão de Pessoas

2010 - 2012

Escola Superior de Propaganda e Marketing - RJ
Título: Análise do Sistema de Desempenho de Uma Empresa do Setor de Petróleo e Gás para um Efetivo Tratamento do Baixo Desempenho
Orientador: Giuseppe Russo

Especialização em MBA em Gestão de Pessoas e Comportamento Organizac

2010 - 2012

Centro Universitário Jorge Amado
Título: Responsabilidade Social nas Práticas de Gestão de Pessoas: uma análise crítica das práticas de mercado

Especialização em Metodologia do Ensino Superior

2002 - 2002

Universidade Salvador

Especialização em Psicologia Organizacional

2001 - 2002

Universidade Salvador

Graduação em andamento em Psicologia

2018 - Atual

Universidade Veiga de Almeida

Graduação em Administração de Empresas

1995 - 1998

Universidade Salvador

Formação complementar

2010 - 2010

Desdobramento de Metas. (Carga horária: 16h). , Universidade Petrobras, UP, Brasil.

2009 - 2009

Gestão de Recursos Humanos. (Carga horária: 30h). , Universidade Salvador, UNIFACS, Brasil.

2007 - 2007

Sociologia do Trabalho. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal da Bahia, UFBA, Brasil.

2005 - 2006

Formação em Grupos com Abordagem Multireferencial. (Carga horária: 96h). , LM Consultoria, LM, Brasil.

2004 - 2006

Formação em Coordenação de Grupos Operativos. (Carga horária: 400h). , Núcleo de Psicologia Social da Bahia, Núcleo, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Orientou

Ana Cristina Pinho dos Santos

Assédio moral nas organizações de call center: um caso de omissão da área de Recursos Humanos; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA de Recursos Humanos) - Faculdade de Ciências Econômicas da Bahia; Orientador: Lúcia Borges Malvar;

Andrelissa Bittencourt Santos

A evasão na área de treinamento: desafio da empresa PROMIX; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA de Recursos Humanos) - Faculdade de Ciências Econômicas da Bahia; Orientador: Lúcia Borges Malvar;

Ingrid Menezes

O impacto das políticas de premiações na satisfação dos colaboradores de telemarketing em Salvador; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA de Recursos Humanos) - Faculdade de Ciências Econômicas da Bahia; Orientador: Lúcia Borges Malvar;

Milena Bonfim

A terceirização dos processos de Recrutamento e Seleção em empresas de pequeno porte em Salvador; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA de Recursos Humanos) - Faculdade de Ciências Econômicas da Bahia; Orientador: Lúcia Borges Malvar;

Vânia Melo

Especialização Acadêmica: garantia de empregabilidade?; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA de Recursos Humanos) - Faculdade de Ciências Econômicas da Bahia; Orientador: Lúcia Borges Malvar;

Histórico profissional

Endereço profissional

Petroleo Brasileiro S.A, Recursos Humanos. , Petrobrás - Petróleo Brasileiro S/A, Centro, 20031912 - Rio de Janeiro, RJ - Brasil, Telefone: (71) 991252102

Experiência profissional

2017 - Atual

Petróleo Brasileiro S.A

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administradora Sênior, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação como Assessora de Recursos Humanos na Gerência de Parceria com o Negócio

2010 - 2016

Petróleo Brasileiro S.A

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administradora Plena, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação como Gerente Setorial de Saúde Ocupacional da Regional Norte Nordeste dos Serviços Compartilhados, atuando no gerenciamento dos processos de saúde ocupacional, promoção de saúde e vigilância sanitária.

2008 - 2010

Petróleo Brasileiro S.A

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Administradora Júnior, Carga horária: 40

Outras informações:
Inicío da atuação na Gerência de Assessoria de Planejamento, Gestão e Recursos Humanos da Regional Norte-Nordeste dos Serviços Compartilhados na função de Assessora Gerencial nas áreas de Planejamento e de Gestão de Pessoas nos processos de Gestão do Efetivo, Ambiência, Gestão de Desempenho, Carreira e Reconhecimento e Recompensa. Desde 2010, atuação como Gerente Setorial da Saúde Ocupacional da Regional Norte Nordeste dos Serviços Compartilhados, gerenciando os processos de saúde ocupacional, promoção da saúde e vigilância sanitária.

Atividades

06/2010
Direção e administração, Serviços Compartilhados, .,Cargo ou função, Gerente Setorial de Saúde.
07/2009
Serviços técnicos especializados , Serviços Compartilhados, .,Serviço realizado, Co-coordenação na condução do processo de Reconhecimento e Recompensa da Regional Norte-Nordeste..
07/2008
Serviços técnicos especializados , Serviços Compartilhados, .,Serviço realizado, Assessoria as Gerências da Regional Norte-Nordeste nas áreas de Planejamento e Ambiência, conduzindo e/ou apoiando as elaborações dos Planos de Ação..
02/2008
Serviços técnicos especializados , Serviços Compartilhados, .,Serviço realizado, Assessoria às Gerências da Regional Norte-Nordeste no dimensionamento e na seleção de empregados; Controle do preenchimento das vagas e das movimentações do efetivo da Regional Norte-Nordeste; Coordenação da Ambientação de novos Empregados..
02/2008
Serviços técnicos especializados , Serviços Compartilhados, .,Serviço realizado, Desenvolvimento Interno de Equipe; Assessoria às Gerências da Regional Norte-Nordeste no gerenciamento de desempenho de empregados..

2009 - 2009

Faculdade Castro Alves

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 10

Outras informações:
Atuação como docente nas disciplinas de Administração de Sistemas de Informações Gerenciais e Marketing Institucional I, nos curos de Administração e Administração com Marketing, respectivamente.

2006 - 2008

Faculdade Católica de Ciências Econômicas da Bahia

Vínculo: Professora, Enquadramento Funcional: Prestadora de Serviço

Outras informações:
Atuação como professora de diversas disciplinas nos MBAs de Psicologia Organizacional, Comunicação e Marketing e de RH.

Atividades

05/2006
Ensino, MBA Comunicação e Marketing, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Sistemas e Modelos de Gestão
05/2006
Ensino, MBA de Recursos Humanos, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Metodologia do Ensino Superior
05/2006
Ensino, MBA Psicologia Organizacional, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Grupo Operativo, Metodologia do Ensino Superior, Terapia Organizacional

2005 - 2008

Núcleo de Psicologia Social da Bahia, Núcleo

Vínculo: Coordenação de Grupo, Enquadramento Funcional: Co-coordenadora de Grupo Operativo

2006 - 2008

Centro de Desenvolvimento Humano e Social

Vínculo: Consultora, Enquadramento Funcional: Sócia-fundadora

2013 - 2013

Universidade Salvador

Vínculo: Prestador de Serviço, Enquadramento Funcional: Professora

Outras informações:
Atuação acadêmica como docente da Disciplina de Gestão de Competências e Aprendizagem Organizacional em cursos de Especialização.

2003 - 2007

Universidade Salvador

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Analista de RH, Carga horária: 40

Atividades

02/2003 - 09/2007
Serviços técnicos especializados , Reitoria, Departamento de Recursos Humanos.,Serviço realizado, Levantamento anual de necessidades de treinamento, planejamento, organização, acompanhamento, avaliação e realização de treinamentos técnicos e comportamentais;.
02/2003 - 09/2007
Serviços técnicos especializados , Reitoria, Departamento de Recursos Humanos.,Serviço realizado, Planejamento e acompanhamento de eventos relacionados ao PPRA- Programa de Prevenção em Riscos Ambientais, incluindo a organização e acompanhamento do Programa de Formação de Brigadas de Emergência;.
02/2003 - 09/2007
Serviços técnicos especializados , Reitoria, Departamento de Recursos Humanos.,Serviço realizado, Realização de entrevistas de desligamento e elaboração de relatórios de análise de indicadores de rotatividade e sugestões de melhorias;.
02/2003 - 09/2007
Serviços técnicos especializados , Reitoria, Departamento de Recursos Humanos.,Serviço realizado, Planejamento e realização do Programa de Integração de novos colaboradores e do Manual do colaborador..

2004 - 2005

Faculdade Maurício de Nassau - Lauro de Freitas

Vínculo: Professora, Enquadramento Funcional: Professora

Outras informações:
Atuação no curso de Administração de Empresas e Administração com Marketing ministrando as disciplinas de Administração de Recursos Humanos I e II.

Atividades

06/2004 - 06/2005
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos II, Administração de Recursos Humanos I

2003 - 2003

Colégio Apoio Ltda

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 20

2000 - 2000

CRYART MULTIMÍDIA

Vínculo: Prestadora de Serviços, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 20

Atividades

01/2000 - 12/2000
Pesquisa e desenvolvimento .,Linhas de pesquisa
01/2000 - 12/2000
Conselhos, Comissões e Consultoria, .,Cargo ou função, Consultoria.

1998 - 1999

SIG - Assessoria, Projetos e Consultoria Ltda.

Vínculo: Prestador de Serviço, Enquadramento Funcional: Consultora e Projetista, Carga horária: 20

Atividades

11/1998 - 06/1999
Conselhos, Comissões e Consultoria, .,Cargo ou função, Consultora e Projetista.