Alessandra Conceição Pereira

Outras informações:
Ministrar aulas para os cursos de Administração de Empresas, Logística e Gestão de Pessoas para acadêmicos, transmitindo os conteúdos em explicações, dinâmica de grupo e outras técnicas didáticas para desenvolvimento das habilidades necessárias para conclusão do curso de graduação.

Outras informações:
? Gestor Admisnitrativo, Operacional e Financeiro da Unidade Franqueada de Campo Grande/MS ? Acompanhamento do comercial para resultados de matriculados ? Acompanhamento do pedagógico para alcance de resultados e atendimento aos alunos ? Acompanhamento da atribuição administrativa como compras, fluxo de caixa, entrada e saida de materiais e controle do acompanhamento dos colaboradores na escola ? Gestão de resultados e metas ? Gestão de processos para mediação de novas turmas ? Facilitadora dos Cursos VOX Academy (120hs), Master VOX (40 hs), Intensivox (16hs) e VOX TIME (mentorias individuais e personalizadas)

Outras informações:
Atividades desenvolvidas: Mediador do processo pedagógico, entre professor e acadêmico, Acompanhamento das atividades discentes, Desenvolvimento das atividades do Docente, Dar regularidade no processo avaliativo do acadêmico, Colaboração com a coordenação do curso na avaliação do acadêmico, Participação nas atividades de capacitação e atualização aos docentes desenvolvidas pela instituição, Elaboração de relatórios mensais de acompanhamento dos alunos, Participação do processo de avaliação da disciplinas, supervisão do professor responsável; Cursos atuantes: Administração de Empresas, Tecnológico em Recursos Humanos, Tecnológico em Logística e Tecnológica em Marketing.

Outras informações:
? Gestão do macroprocesso de Compras e Contratações Pontual; ? Gestão do Prpcessso Licitatorio; ? Implementação de melhorias nas aquisições mediante o regulamento de licitações e contratos do sistema SEBRAE; ? Elabora orçamento do projeto e acompanha sua execução conforme estabelecido em cronograma sistematizado pelo Sistema GEOR ?Gestão Orientada para Resultados; ? Gestão do macroprocesso de Contratos, com a vista de monitorar e controla o período de execução dos contratos administrativos; ? Supervisão da equipe para o cumprimento da execução dos prazos de contratos vigentes e à vencer; ? Orientação aos clientes internos quanto as providências de contratação e renovação dos contratos, seguindo normatizes internas; ? Gestão do macroprocesso de Contratação de Instrutores Credenciados no sistema SEBRAE; ? Analise da solicitação de contratação do instrutor credenciada juntamente com a respectiva indicação do projeto de execução e justificativas; ? Gestão no macroprocesso de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal; ? Acompanhamento e controle do indicador de capacitação realizado (concluído) pela força de trabalho; ? Negociação junto a fornecedores a inscrição da força de trabalho em eventos de atualização; ? Gestão e controle orçamentário da demanda de atualização de conhecimento; ? Departamento De Pessoal, na execução e elaboração da folha de pagamento, férias, 13ª e rescisão contratual; ? Habilidade na gestão de cargos e salários; ? Habilidade para acompanhar e controlar os programas PCMSO e PPRA da organização; ? Auxílio nas ações do Programa de Qualidade de Vida.

Outras informações:
? Rotinas administrativas, agendamento de horários superiores, recebimento de documentação departamento de pessoal, documentação oficial, comunicados internos, recebimento e despacho de notas fiscais, planilhamento de arquivos e conciliações de arquivos, organização de arquivos; ? Departamento Pessoal: Elaboração da folha de pagamento CNI, IEL e FIEMS, registro legal em controle diversos, aplicação e manutenção das leis trabalhistas e previdenciárias, normas disciplinares, controle e lançamento do registro de ponto eletrônico, analise de documentação de contratação e demissão de pessoal, rotinas administrativas.