RODRIGO DA SILVA MONTEIRO

Mestrado em Administração e Desenvolvimento Empresarial (MADE) pela Universidade Estácio de Sá (UNESA). Pós Graduação em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas (FGV) e módulo internacional Leading Change in Turbulent Times pela Ohio University. Pós Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos pela Universidade Estácio de Sá (UNESA). Pós Graduação em Remuneração Estratégica (UNINASSAU). Graduação em Administração Pública e Privada pela Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro (UFRRJ). Consultor e Professor na área de Recursos Humanos.

Informações coletadas do Lattes em 19/08/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração e Desenvolvimento Empresarial

2017 - 2019

Universidade Estácio de Sá
Título: Motivação e engajamento na educação corporativa a distância da Orange Business Services Brasil, Ano de Obtenção: 2020
Marcus Brauer.

Especialização em Gestão Empresarial

2009 - 2011

Fundação Getúlio Vargas
Título: Desenvolvimento de um plano de negócios

Especialização em Gestão Estratégica de Recursos Humanos

2007 - 2009

Universidade Estácio de Sá
Título: AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO NA NUCLEBRÁS EQUIPAMENTOS PESADOS S.A. ? NUCLEP

Aperfeiçoamento em Leading Change in Turbulent Times

2013 - 2013

Ohio University
Título: Leading Change in Turbulent Times. Ano de finalização: 2013

Graduação em Administração

2003 - 2007

Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro
Título: Estagio
Orientador: Não aplicado

Formação complementar

2020 - 2020

Coaching. (Carga horária: 71h). , IGT International Coaching, IGT, Brasil.

2019 - 2019

Dale Carnegie Course. , Dale Carnegie Course, DCC, Brasil.

2018 - 2018

Como você pode se tornar um professor universitário. (Carga horária: 2h). , Udemy, UDEMY, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Gestão de Pessoas.

Participação em eventos

Congesso de RH de Petrópolis. Oficina Gestão de Carreira. 2022. (Congresso).

Encontro Conexão Negócios.A Importância da Saúde Mental em Tempos de Pandemia. 2020. (Encontro).

II Congesso de RH de Petrópolis. Futuro do Trabalho - Vencendo mais uma revolução. 2020. (Congresso).

LinkedIn Local para Estudantes.LinkedIn Local para Estudantes. 2018. (Encontro).

Semana Acadêmica de Engenharia, UCP.Careira Lean. 2018. (Encontro).

Produções bibliográficas

MONTEIRO, R. S. ; Brauer, M. ; MATTOSO, C. L. Q. ; ALBERTIN, A. L. ; ORIOL, E. C. . Motivação e engajamento na educação corporativa mediada por tecnologia da informação. RISTI (PORTO) , v. 02, p. 178-192, 2021.
OLIVEIRA, ERICSSON ; SILVA, RICARDO GOMES DA ; MATEUS, RITA ; MONTEIRO, RODRIGO DA SILVA ; TROCCOLI, IRENE RAGUENET . MÉTODOS DE PESQUISA: UMA AVALIAÇÃO EM ARTIGOS DE MARKETING SOBRE A MARCA. REVISTA ELETRÔNICA DO ALTO VALE DO ITAJAÍ , v. 8, p. 030-047, 2019.
da Silveira, Fernando Celso Garcia ; da Silva Monteiro, Rodrigo ; de Carvalho Oriol, Ettore ; Brauer, Marcus ; Albertin, Alberto Luiz . Comparison Between Traditional Learning and Learning Mediated by Information Technology in the Corporate Environment. Advances in Intelligent Systems and Computing. 2ed.: Springer International Publishing, 2021, v. 1331, p. 146-156.
Silveira, Fernando Celso Garcia da ; MONTEIRO, RODRIGO DA SILVA ; Brauer, Marcus ; Oriol, Ettore de Carvalho . MOTIVAÇÃO E ENGAJAMENTO NA CAPACITAÇÃO INDUSTRIAL POR MEIO DA APRENDIZAGEM INFORMAL. Administração: Organização, Direção e Controle da Atividade Organizacional 2. 2ed.Ponta Grossa, PR: Atena Editora, 2021, v. 2, p. 1-20.
da Silva Monteiro, Rodrigo . 47 - Ensinando agilidade na prática. In: Antonio Muniz. (Org.). Jornada RH Ágil: Entenda como as Relações Humanizadas colaboram para construir times protagonistas e resultados de valor. 1ed.Rio de Janeiro: Brasport, 2021, v. , p. 222-227.
MONTEIRO, R. S. . As mudanças nas relações com fornecedores e colaboradores. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. ; Brauer, M. . Motivação e Engajamento na Educação Corporativa a Distância da Orange Business Services Brasil. 2020. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
MONTEIRO, R. S. . Futuro do Trabalho - Vencendo mais uma revolução. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Futuro do Trabalho, vencendo mais uma revolução (TEDx Petrópolis). 2019. (Apresentação de Trabalho/Outra).
MONTEIRO, R. S. . Como gerenciar sua carreira estrategicamente?. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Carreira Lean. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Com o que você quer trabalhar quando crescer?. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Qual o ativo mais importante da sua empresa. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Qual o ativo mais importante da sua empresa. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Políticas de Diversidade. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Gestão de Carreira, Planejando o Futuro. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Futuro do Trabalho - Vencendo mais uma revolução (UCP). 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Políticas de Diversidade. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Futuro do Trabalho - Vencendo mais uma revolução (SENAI). 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Futuro do Trabalho - Vencendo mais uma revolução (Live University). 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Gestão de Pessoas, O Poder da Conexão. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Gestão de Carreira para o Profissional do Futuro. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Gestão de Carreira, Planejando o Futuro. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
MONTEIRO, R. S. . Gestão de Carreira, Planejando o Futuro. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

MONTEIRO, R. S. . Networking: o elo que pode ajudar as pessoas a conseguir bonus empregos. 2019. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

MONTEIRO, R. S. . Start up: um negóciom que floresce na economia local. 2019. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

MONTEIRO, R. S. . Entrevista sobre o Parque Tecnológico da Região Serrana do RJ. 2017. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

MONTEIRO, R. S. . Redes Sociais em Processo de Recrutamento e Seleção. 2020. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação a Distância).

MONTEIRO, R. S. . Qualidade de Vida no Trabalho. 2020. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação a Distância).

Histórico profissional

Endereço profissional

Orange Business Services. , Rua Afrânio Melo Franco, 333, Quitandinha, 25651000 - Petrópolis, RJ - Brasil, Telefone: (24) 21048114

Experiência profissional

2023 - Atual

Orange Business Services

Vínculo: Empresário, Enquadramento Funcional: Diretor

Outras informações:
Fundador da in-house HR, uma escola digital em Recursos Humanos e desenvolvimento de Liderança.Fundador da MRH Consultoria e Treinamento, atuando na área de RH, Gestão de Pessoas e Liderança.

2006 - 2023

Orange Business Services

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de RH

2019 - 2021

Live University

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Micro Empreendedor Individual

Outras informações:
Professor de MBA nas disciplinas de gestão de pessoas.

2020 - Atual

Universidade Estácio de Sá

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Conteudista

Outras informações:
Desenvolvedor de conteúdos para os cursos EAD na área de gestão de pessoas.

2020 - 2022

Centro Universitário Maurício de Nassau - Recife

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professor de MBA e Pós nas disciplinas de gestão de pessoas

2022 - Atual

Universidade Católica de Petrópolis

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professor de MBA nas disciplinas de gestão de pessoas

2024 - Atual

Centro Universitário Arthur Sá Earp Neto

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professor de Curso de Adminsitração