Camila de Oliveira Camargos
Sou PCD com laudo e CID, curso Gestão de Recursos Humanos e sou Bacharel em Direito pela universidade UNA em ambas graduações. Não preciso de adaptações na rotina administrativa. Minha trajetória foi construída em áreas como: recursos humanos, jurídica e gestão de processos de qualidade. Onde realizei a aplicação de treinamentos, onboarding, participação de processo seletivo e de admissão, análise de indicadores KPI, construção e revisão de documentação interna, analise e conferencia de documentos, entre outros. Busco uma oportunidade em recursos humanos/ departamento pessoal. Além das minhas graduações, realizei os seguintes cursos complementares: Gestao de pessoas, LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados), Documentoscopia e Grafoscopia, Pacote Office (Avançado), Libras (Básico), Inglês (Básico).
Informações coletadas do Lattes em 26/04/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Graduação em Direito
2016 - 2022
Centro Universitário UNA
Título: A interação entre os atendimentos B2B em instituições financeiras e a LGPD
Orientador: Thulio Poubel Catta Preta Leal
Formação complementar
2023 - 2023
Documentoscopia e Grafoscopia. (Carga horária: 16h). , Instituto Febraban de Educação, INFI, Brasil.
2021 - 2021
Pacote Office - Avançado. , Fundação Bradesco, BRADESCO, Brasil.
2019 - 2019
Libras. , Federação Nacional de Educação e Integração dos Surdos de MG (MG), FENEIS, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Libras
Compreende Pouco, Fala Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito.
Histórico profissional
Experiência profissional
2017 - 2019
Mundiale ServiçosVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente de RH, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Atuava no recrutamento e seleção de funcionários, acompanhando sua admissão. Criava a ficha cadastral e sua manutenção, adicionando documentos e registros como atestados, declarações entre outros. Além disso, auxiliei o processo de transferência do arquivo físico para o arquivo digital, controlando os dados dos colaboradores. Participei de rescisões de funcionários e seu processo até a conclusão e arquivamento definitivo dos dados. Basicamente uma atuação generalista com vários conhecimentos e projetos aplicados e concluídos com sucesso.
2019 - 2021
Hospital Santa Casa BHVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista Administrativo, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Atuava no treinamento de novos colaboradores e de outros funcionários sobre o uso da plataforma tracksale. Administrava os feedbacks/insumos recebidos e controlava o NPS (Net Promoter Score) das unidades.Monitorava a qualidade do setor através das ferramentas de gestão de qualidade como: RM, Indicadores, Plano de Ação, entre outros. Contribui ativamente na conclusão do projeto de inclusão digital dos usuários durante o período da pandemia, onde foram realizadas ações de integração a família nos pacientes hospitalizados.Esse trabalho foi desenvolvido nas seguintes unidades do grupo Hospital Santa Casa BH, Hospital São Lucas, Funerária Santa Casa, Ensino e Pesquisa Santa Casa e CEM.
2021 - 2022
Unimed Belo Horizonte Cooperativa de Trabalho MédicoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista jurídico, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Acompanhava decisões judiciais trabalhistas e comunicava setores administrativos e operacionais envolvidos. Apurava os processos trabalhistas e cíveis, reunindo provas em defesa da cooperativa, coletava dados como: documentos, testemunhas, jurisprudências, entre outras informações para auxílio no processo. Além disso, cadastrava pastas de processos trabalhistas e cíveis no sistema Benner, conferia e analisava a documentação do processo no PJE, alimentando a plataforma de consulta interna. Representava a cooperativa como preposta nas audiências.
2022 - Atual
Asaas Gestão FinanceiraVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista Admistrativo, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Auxiliava no onboarding de novos funcionários, aplicando treinamentos da área. Revisei e construir algumas documentações do setor como o manual do copiloto, regras de onboarding, diário de bordo com assuntos gerais da rotina e até mesmo voltado a Api integração. Atuava no suporte dos demais analistas, sanando dúvidas internas gerais e de Api. Indicava ferramentas e processos para auxiliar na gestão de rotina, repassava feedbacks e insumos sobre a plataforma para a aplicação de melhorias. Realizava testes nas plataformas postman e sandbox, além de utilizar o TiFlux, Confluence e Intercom.
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