Daiane Polesello

Aluna de doutorado em Desenvolvimento de Recursos Humanos na Universidade de Minnesota - EUA; Mestre em Administração pela Fundação Universidade Regional de Blumenau - FURB (2013); Especialista em marketing - MBA em Marketing - pela Fundação Getúlio Vargas- FGV (2012); Bacharel em Administração com ênfase em Comércio Exterior pela Faculdade Decisão - FADEC (2006). Atualmente realiza pesquisas a respeito o desenvolvimento de recursos humanos internacionais.

Informações coletadas do Lattes em 05/08/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em andamento em Human Resource Development

2014 - Atual

University of Minnesota
Título: Em andamento,
Orientador: Alexandre Ardichvili

Mestrado em Administração

2011 - 2013

Fundação Universidade Regional de Blumenau
Título: Ambiente Institucional e a Escolha do Modo de Entrada de Multinacionais Brasileiras em Mercados Externos,Ano de Obtenção: 2013
Mohamed Amal.Coorientador: Marianne Hoeltgebaum. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. Palavras-chave: empresas multinacionais; Brasil; Modo de entrada; Teoria Institucional.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Estratégia e Competitividade. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Negócios Internacionais. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Especialização em Marketing

2009 - 2012

Fundação Getúlio Vargas
Título: Reposicionamento da Indústria de Portas e Compensados Dois Irmãos.
Orientador: Dr. Rainy Workmman

Graduação em Administração

2003 - 2006

Faculdade Decisão
Título: A influência das diferenças culturais nas negociações internacionais em empresas exportadoras de Jaraguá do Sul
Orientador: Francine Barcellos Régis

Graduação interrompida em 2003 em Ciências Econômicas

2002 - interrompida

Universidade Federal de Santa Catarina
Ano de interrupção: 2003

Formação complementar

2007 - 2007

Equipes Estratégias e Vivências. (Carga horária: 8h). , Mega Assessoria Empresarial Ltda.

2005 - 2005

Marketing e Vendas. (Carga horária: 30h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - SC.

2005 - 2005

Formação de Preços e Incentivos Fiscais a Exportaç. (Carga horária: 9h). , Aduaneiras.

2005 - 2005

Leitura e Interpretação NBR ISO 9001:2000. (Carga horária: 16h). , SENAI - Departamento Regional de Santa Catarina.

2004 - 2004

Noções Básicas de Comércio Exterior. (Carga horária: 8h). , Aduaneiras.

2004 - 2004

Assistente de Comércio Exterior. (Carga horária: 15h). , Aduaneiras.

2004 - 2004

Marketing Internacional. (Carga horária: 8h). , Aduaneiras.

2003 - 2003

Inglês. (Carga horária: 240h). , Frances King School of English.

1996 - 1998

Idioma Espanhol. , FISK.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Desenvolvimento de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Estratégia e Competitividade.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Negócios Internacionais.

Participação em eventos

Chautauqua 2014 - Developing Women to Lead and Influence. 2014. (Congresso).

Academy of International Business - Southeast USA 2013 Annual Conference. Institutional Distance Effects of International Entry Mode Choice of Brazilian Multinationals. 2013. (Congresso).

Academy of International Business - Southeast USA 2013 Annual Conference. From 1st to 2nd Generation Distance Research in International Business. 2013. (Congresso).

Academy of International Business - Southeast USA 2012 Annual Conference. Determinants of Entry Mode into Foreign Markets: A Case Study of a Brazilian Multinational. 2012. (Congresso).

VII EGEPE - Encontro de Estudos sobre Empreendedorismo e Gestão de Pequenas Empresas. 2012. (Seminário).

XV SemeAd.Determinants of International Entry Mode Choice: A Case Study of a Brazilian. 2012. (Seminário).

Produções bibliográficas

POLESELLO, D. ; AMAL, Mohamed ; HOELTGEBAUM, MARIANNE . Determinantes da escolha do modo de entrada internacional: um estudo de caso de uma multinacional brasileira. Base (São Leopoldo. Online) , v. 10, p. 181-194, 2013.
POLESELLO, D. ; HEIN, N. ; AMAL, M. . Resultados da avaliação dos fatores que determinam a capacidade inovadora de empresas do setor metal mecânico de Joinville. Ferramental Revista Brasileira da Indústria de Ferramentais, Joinville, p. 27 - 38, 01 jan. 2013.
POLESELLO, D. ; BALSANELLI, Z. ; DIAS, M. A. ; TONTINI, G. . Avaliando a Eficácia dos Métodos de Ensino na Área de Administração. In: XV SemeAd, 2012, São Paulo. Desafios da Gestão: Econômico, Social e Ambiental, 2012.
POLESELLO, D. ; HOELTGEBAUM, M. ; AMAL, M. . Determinants of International Entry Mode Choice: A Case Study of a Brazilian. In: XV SemeAd, 2012, São Paulo. Desafios da Gestão: Econômico, Social e Ambiental, 2012.
POLESELLO, D. ; AMAL, M. . Institutional Distance Effects on International Entry Mode Choice of Brazilian Multinationals. In: Academy of International Business Southeast, 2013, Atlanta. Innovation, Institutions and Emerging Markets, 2013.
POLESELLO, D. ; AMAL, M. ; HOELTGEBAUM, M. . Determinants of Entry Mode into Foreign Markets: A Case Study of a Brazilian Multinational. In: Academy of International Business - Southeast USA 2012 Annual Conference, 2012, Fort Lauderdale. Institutions and Emerging Markets, 2012.
POLESELLO, D. ; AMAL, M. . Institutional Distance Effects on International Entry Mode Choice of Brazilian Multinationals. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BEUGELSDIJK, S. ; BAACK, D. ; POLESELLO, D. . From 1st to 2nd Generation Distance Research in International Business. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
POLESELLO, D. ; Empreendedorismo Internacional. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
POLESELLO, D. ; HOELTGEBAUM, M. ; AMAL, M. . Determinants of International Entry Mode Choice: A Case Study of a Brazilian. 2012. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
POLESELLO, D. ; AMAL, M. ; HOELTGEBAUM, M. . Determinants of Entry Mode into Foreign Markets: a Case Study of a Brazilian Multinational. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

Outras produções

POLESELLO, D. ; Empreendedorismo Internacional. 2012. (Palestra).

Projetos de pesquisa

2012 - Atual

Instituições e empresas multinacionais de origem de países em desenvolvimento, Descrição: O propósito do projeto é investigar o fenômeno de empresas multinacionais de origem de países em desenvolvimento dentro do campo de Negócios Internacionais, utilizando a abordagem institucional como pano de fundo para a análise das estratégias de internacionalização e seu desempenho. Mais especificamente, o projeto procura investigar o caso das estratégias de internacionalização de empresas multinacionais brasileiras, avaliando três importantes elementos da estratégia de internacionalização: - os efeitos do quadro institucional sobre a escolha do país de destino do investimento direto; - os efeitos do quadro institucional sobre a decisão de escolha do modo de entrada; - os efeitos do quadro institucional sobre o desempenho das subsidiárias de empresas multinacionais brasileiras. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (2) Doutorado: (2) . , Integrantes: Daiane Polesello - Integrante / Marianne Hoeltgebaum - Integrante / Mohamed Amal - Coordenador / Patricia Luíza Kegel - Integrante / Ilisangela Mais - Integrante.

Prêmios

2012

Artigo indicado para prêmio. Determinants of International Entry Mode Choice: A Case Study of a Brazilian Multinational., Programa de Pós-graduação em Administração da FEA-USP..

Histórico profissional

Experiência profissional

2012 - 2013

Fundação Universidade Regional de Blumenau

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Pesquisadora, Carga horária: 20, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Participante do Grupo e linha de pesquisa Estratégia e Competitividade no Programa de Mestrado em Administração

Atividades

03/2011 - 03/2013
Pesquisa e desenvolvimento , Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão, .,Linhas de pesquisa

2009 - 2010

Diva Cosméticos

Vínculo: sócio- proprietário, Enquadramento Funcional: gerente geral, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Atividades: administração da loja de cosméticos.

2007 - 2007

WEG Exportadora SA

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Secretaria Departamento Marketing Internacion, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Suporte as filiais quanto às estratégias de marketing, folder e catálogos, pesquisa de marketing, criação e tradução de documentos, tradução de português inglês.

2004 - 2005

Azaila do Brasil

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: auxiliar de comércio exterior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Controle de fechamento de câmbio, elaboração das solicitações de numerários (impostos/ despesas de desembaraço aduaneiro), elaboração e preenchimento de planilhas para controle financeiro e tributário, follow up de cargas, assessoria a clientes nacionais e internacionais e coordenação de processos.

2003 - 2003

Frances King School of English

Vínculo: bolsista, Enquadramento Funcional: assistente de marketing, Carga horária: 20

Outras informações:
Activities: help to update and maintain a database and develop basic skills on a students enrolments system as well as carrying out basic office administration, specially in the marketing department.

1999 - 2001

Indústria de Portas e Compensados Dois Irmãos LTDA

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Auxiliar administrativo, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Atividades: atendimento a fornecedores e fretistas. Formação de cargas e monitoramento do carregamento dos produtos. Auxilio para a confecção de notas fiscais.