Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo
Possui graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS pela Universidade Católica de Goiás (1985), Especialização em Gestão de Micro e Pequenas Empresas, pela Universidade Federal de Lavras (2003), Mestranda em Educação e Psicanálise, pela Clínica Corpo, Professora da Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão, e Consultora e Instrutora - SEBRAE.
Informações coletadas do Lattes em 12/04/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em GERENCIAMENTO DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS
2001 - 2003
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.
Participação em eventos
CONTABILIZANDO O SUCESSO.HABILIDADES CONSULTIVAS. 2008. (Outra).
CONTABILIZANDO O SUCESSO - MÓDULO HABILIDADES CONSULTIVAS. 2008. (Outra).
CURSO DE FORMAÇÃO DE FACILITADORES REDE DE ECOEFICIÊNCIA E PRODUÇÃO MAIS LIMPA. 2008. (Outra).
EPROCARD. 2008. (Outra).
IV AÇÃO VOLUNTÁRIA VOLUNTÁRIA DA FACULDADE PADRÃO. 2008. (Outra).
FORMAÇÃO DE INSTRUTORES. 2005. (Outra).
SEMINÁRIO EM EDUCAÇÃO E PSICANÁLISE COM O TEMA. 2005. (Seminário).
III SEMINÁRIO BANCO CENTRAL SOBRE MICROFINANÇAS. 2004. (Outra).
Participação em bancas
CLEO, C. F. M.. TURNOVER: ROTATIVIDADE DE PESSOAL NA ÁREA DE ESTOQUE EM UMA DISTRIBUIDORA DE PEÇAS DE MÉDIO PORTE. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO NO RAMO DE PAPELARIA. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. GERENCIAMENTO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. O GERENCIAMENTO ELETRÔNICO DE ESTOQUES COMO FERRAMENTA COMPETITIVA PARA A LOGÍSTICA EMPRESARIAL. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. EMPREENDEDORISMO: A NECESSIDADE DE APRENDER A EMPREENDER. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. PLANO DE NEGÓCIOS COMO FERRAMENTA DE GERENCIAMENTO. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. A IMPORTÂNCIA DO SITEMA DE INFORMAÇÃO NA TOMADA DE DECISÃO EMPRESARIAL NAS PEQUENAS E MEDIAS EMPRESAS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO DE CLIENTES NOS SHOPPINGS CENTERS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. PECULIARIDADES DO EMPREENDEDOR COMO FATOR GERADOR DE SUCESSO EMPRESARIAL. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. A CULTURA E O CLIMA ORGANIZACIONAL COMO FATORES POSITIVOS NA EMPRESA. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. CONTEXTUALIZAÇÃO DA SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE EMPRESARIAL ATRAVÉS DA LOGISTICA REVERSA E LOGISTICA VERDE. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO - QVT. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. ERGONOMIA AMBIENTAL COMO FATOR DE INFLUÊNCIA NA QUALIDADE DE VIDA DOS TRABALHADORES. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. O PROCESSO DE ROTATIVIDADE DE PESSOAL OU TURNOVER NAS EMPRESAS DE DISTRIBUIÇÃO DE BEBIDAS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. O IMPACTO DOS SITEMAS DE GESTÃO DE ESTOQUE NAS EMPRESAS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. QUALIDADE NO ATENDIMENTO AO CLIENTE. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. MOTIVAÇÃO COMO FATOR DE AUTO DESEMPENHO NAS ORGANIZAÇÕES PÚBLICAS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. EMPREENDEDORISMO FEMININO: AS ESTRATÉGIAS OS DESAFIOS E AS CONQUISTAS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. TREINBAMENTO: SUA IMPORTÂNCIA PARA A ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COMO FORMA DE DESENVOLVIMENTO E CRESCIMENTO DAS MICROS E PEQUENAS EMPRESAS S. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. O PROCESSO DE FALÊNCIA EM PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS NO RAMO DE MATERIAIS DE CONSTRUÇÃO. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. EMPREENDIMENTO PESSOAL: UM INVESTIMENTO ALTAMENTE LUCRATIVO. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. VENDAS/ASSERTIVIDADE E FIDELIZAÇÃO DE CLIENTES. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. UMA ANÁLISE DA CONVERGENCIA E PADRONIZAÇÃO CONTÁBIL DAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS ÀS NORMAS INTERNACIONAIS DE CONTABILIDADE. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. DAS NEVES; ADIVÂNIA AP. C. VIANA.ÉTICA SOBRE A VISÃO CONTÁBIL DO ACADÊMICO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. ÉTICA PARA O PROFISSIONAL CONTÁBIL. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. DE SOUSA; DOUGLAS J. S. SOUZA; RAPHAEL DOS SANTOS.O DESPENDIMENTO POR JUSTA CAUSA DO EMPREGADO NA EMPRESA TRANSBRÁS TRANSPORTES. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.. ESTOQUE UM DOS ATIVOS MAIS IMPORTANTES NAS EMPRESAS COMERCIAIS EM PALMEIRAS DE GOIÁS. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - ASSOCIAÇÃO DA EDUCAÇÃO E CULTURA DE GOIÁS.
CLEO, C. F. M.. A CONTABILIDADE E SUA APLICABILIDADE NA ÁREA SOCIAL DO TERCEIRO SETOR. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - ASSOCIAÇÃO DE EDUCAÇÃO E CULTURA DE GOIÁS.
CLEO, C. F. M.. GESTÃO DE PESSOAS X ÉTICA NA EMPRESA COCA-COLA. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - ASSOCIAÇÃO DE EDUCAÇÃO E CULTURA DE GOIÁS.
CLEO, C. F. M.. A INFLUÊNCIA RO RECRUTMANETO DE PESSOAL NAS ORGANIZAÇÕES. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em CIÊNCIAS CONTÁBEIS) - ASSOCIAÇÃO DE EDUCAÇÃO E CULTURA DE GOIÁS.
CLEO, C. F. M.; OUTROS,. EMPREENDEDORISMO. 2008 - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.; OUTROS,. TURNOVER NA ATENTO BRASIL S/A. 2008 - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.; OUTROS,. A LONGEVIDADE HUMANA E A CAPACIDADE DE TRABALHO. 2008 - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.; OUTROS,. A IMPORTANCIA DO PÓS-VENDA NO RAMO DE INFORMÁTICA ESTUDO DE CASO: HIGH TECH INFORMÁTICA. 2008 - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.; OUTROS,. A INFLUÊNCIA DO MARKETING NAS PME'S: ESTUDO DE CASO DA TUTS. 2008 - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.; OUTROS,. QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO-A PERCEPÇÃO DO PROGRAMA PARA FUNCIONÁRIOS DA MABEL PRODUTOS ALIMENTÍCIOS. 2008 - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
CLEO, C. F. M.; OUTROS,. CONSCIENTIZAÇÃO DOS GERENTES E COLABORADORES DA SOFISTICATTO COSMÉTICOS. 2008 - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
SANTOS, M. R.;CLEO, C. F. M.; SOUZA, S. M.. A Avaliação de Desempenho nas Organizações. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão.
MESQUITA, S. M. M.;CLEO, C. F. M.; CORREIA, P. M.. A Comunicação na Empresa Casa do Pescador. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Culturfa de Goiás.
CLEO, C. F. M.. CURSO DE ADMINISTRAÇÃO. 2005. Pontifícia Universidade Católica de Goiás.
Orientou
Pirett Lapot, Pedro H; de Oliveira, Salles H; G; ; Importância da Logística no Controle de Estoque, Armazenagem e Redução de Custos; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
Gestão de Pessoas em Órgão Público; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
Faria,Ludimilla O; Silva, Marcus Vinicios L; Mar; Comunicação Interna nas Organizações; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
do Rosário, Karine A; Guimarães, Soeni da Silva; Liderança Feminina; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
da Costa, Mariana de C; Rodrigues,Weslane da S; Domi; Gestão de Recursos Humanos nas Pequenas Empresas; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
Jacó da Silva Lemos, Thaiza Rodrigues Dias; A Importância do Plano de Negócios nas PMES; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
Torres, Juliana D; de L; Silva, Nina Morena Barro; Recursos humanos - Transformando Despesas em Lucro; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
Silva, Cláudio O; dos Santos,Mirla Ariane de Ol; Exigência Curricular para Administradores Imposta pelo Mercado de Trabalho; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DA EMPRESA ARAGUATINS TUDO PARA CONSTRUÇÃO; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
RESPONDABILIDADE SOCIAL NAS EMPRESAS; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
ASSÉDIO MORAL NAS ORGANIZAÇÕES; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
A Liderança Situacional em Busca da Excelência; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Associação de Educação e Cultura de Goiás - Faculdade Padrão; Orientador: Cleumirtes Fernandes Marques - Cleo;
Produções bibliográficas
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LEMOS, A. R. J. S. ; DIAS, T. R. ; MARQUES, C. F. ; CLEO, C. F. M. . A importância do PLano de Negocios nas P.M.E.S. Revista Científica Ciência e Cultura , v. 2º, p. 21-39, 2015.
-
CLEO, C. F. M. . LIDERANÇA, CONTROLES FINANCEIROS, NOÇÕES BÁSICAS DE IMPOSTOS,TELEMARKETING E DESENVOLVIMENTO DE EQUIPE 2005 (APOSTILA).
-
CLEO, C. F. M. . TELEMARKETING 2005 (APOSTILA).
-
CLEO, C. F. M. . RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO 2004 (APOSTILA PARA TREINAMENTO).
-
CLEO, C. F. M. . LEGISLAÇÃO APLICADA 1997 (APOSTILA).
Histórico profissional
Endereço profissional
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C & C CONSULTORIA E ASSESSORIA LTDA, C & C CONSULTORIA E ASSESSORIA LTDA. , RUA C-19A QD 35 LT 13 C-02, JARDIM AMÉRICA, 74265090 - Goiânia, GO - Brasil, Telefone: (062) 32513549, Fax: (062) 32513549
Experiência profissional
2007 - Atual
ASSOCIAÇÃO DE EDUCAÇÃO E CULTURA DE GOIÁS - FACULDADE PADRÃOVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora horista, Carga horária: 15
1999 - 2010
SebraeVínculo: Prestação de Serviço, Enquadramento Funcional: Consultoria e Instrutoria, Carga horária: 40
Outras informações:
Referencias para uma nova práxis educacional, Noções básicas de instrutoria, Técnicas para negociação, Juntos somos fortes, Aprender a empreender, Relações interpessoais, Gestão de Pessoas, Lider cidadão, Desenvolvimento de equipes, Relações humans no trabalho, Contbilidade na prática, Orientação ao crédito, Brasil empreendedor, Análise e planejamento financeiro, Formação de preço, Atendiento ao cliente, Atendimento e venda por telefone, Como administrar a sua pequena empresa, Como vender mais e melhor I,II e III, Gestão de qualidade: os princípios, quem negocia melhor vende mais, Tecnicas de vendas, Telemarketing-ativo/receptivo.
2006 - 2006
FEMPEGVínculo: Prestação de Serviço, Enquadramento Funcional: Consultora e Instrutora, Carga horária: 40
2004 - 2005
Pontifícia Universidade Católica de GoiásVínculo: PROFESSORA CONVIDADA, Enquadramento Funcional: PROFESSORA POR CONTRATATO TEMPORÁRIO
Outras informações:
PROFESSORA CONVIDADA PARA O CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, MINISTRADO NA CIDADE DE SÃO LUIZ DE MONTES BELOS- GO.
Atividades
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06/2004 - 05/2005
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, TEORIA GERAL DE ADMINISTRAÇÃO., EMPREENDEDORISMO., SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS., MATEMÁTICA FINANCEIRA., PRODUÇÃO II
1997 - 1999
Serviço Nacional de Aprendizagem ComercialVínculo: PROFESSORA, Enquadramento Funcional: CONTRATO TEMPORÁRIO
Outras informações:
PROFESSORA NOS CURSOS PROFISSIONALIZANTES, POR CONTRATO TEMPORÁRIO.
Atividades
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01/1997 - 01/1999
Ensino,,Disciplinas ministradas, ROTINAS DE PESSOAL, LEGISLAÇÃO APLICADA., MATEMÁTICA COMERCIAL., CONTABILIDADE COMERCIAL.
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