Patricia Silva Campos

Graduada em Psicologia na Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (1996). Especializada em Psicologia da Infância na Universidade Federal de São Paulo - Escola Paulista de Medicina (1997). Experiência na área de Psicologia Clínica, Educacional e Organizacional. Concentração de estudos: Juventude brasileira.

Informações coletadas do Lattes em 12/05/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Psicologia da Infância

1997 - 1998

Universidade Federal de São Paulo
Título: Psicossómática e cefaléia infantil: estudo de um caso clínico
Orientador: Beatriz H. F. Botelho

Graduação em Faculdade de Psicologia PUC/SP

1992 - 1996

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo
Título: O luto pela perda da imagem dos pais da infância
Orientador: Vera Lúcia Giffoni

Formação complementar

2018 -

Orientação Profissional e de Carreira. (Carga horária: 100h). , Instituto do Ser, IS, Brasil.

2014 - 2014

Trabalho e Educação. (Carga horária: 68h). , Universidade Federal da Bahia, UFBA, Brasil.

2012 - 2012

Infância e Realidade Brasileira. (Carga horária: 68h). , Universidade Federal da Bahia, UFBA, Brasil.

2001 - 2001

Introdução a Psicologia Hospitalar. (Carga horária: 104h). , Instituto do Coração, INCOR, Brasil.

1998 - 1998

Educação/Prevenção de AIDS em escolas de SP. (Carga horária: 24h). , Instituto Israelita de Ensino e Pesquisa Albert Einstein, IIEPAE, Brasil.

1997 - 1998

Extensão universitária em Complementação curricular em Psicanálise. (Carga horária: 120h). , Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, PUC/SP, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano.

Participação em eventos

Psicopatologia da Clinica Junguiana. 2014. (Outra).

Oficina - O teatro como recurso didático. 1999. (Oficina).

Programa de treinamento/ Psicologia educacional. 1999. (Outra).

Psicologia Aplicada a Recursos Humanos. 1998. (Seminário).

AIDS Refletindo com os profissionais sobre os desafios envolvidos nessa realidade. 1997. (Outra).

Aids- Refletindo com os profissionais sobre os desafios envolvivos nesta realidade.. 1997. (Outra).

As Novas gerações que estão sendo formadas e o perfil de habilidades exigido pela globalização. 1997. (Outra).

Psicofarmacologia para psicólogos. 1997. (Outra).

V Simpósio brasileiro de sono. 1997. (Simpósio).

XXVI Congresso Interamericano de Psicologia. 1997. (Congresso).

XXVI Congresso Internacional de Psicologia. 1997. (Congresso).

Freud e Jung: 90 anos de encontros e desencontros. 1996. (Outra).

I Jornada de Psicossomática e Psicologia Hospitalar. 1994. (Outra).

Histórico profissional

Experiência profissional

1995 - 1995

Fundação Estadual do Bem Estar do Menor

Vínculo: Estagio, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 4

Outras informações:
Responsabilidades: Observações das crianças na própria Unidade. Trabalho de instrumentalização do educador para lidar com as crianças, de acordo com seus comportamentos e fase de desenvolvimento. Elaboração de textos informativos voltados para a formação dos educadores. Discussão em grupo com os profissionais da Unidade e com a supervisora (PUC/SP) responsável pelo estágio na área educacional. Execução do relatório final a respeito da experiência e trabalho desenvolvido. Unidade onde moram crianças de 0 a 3 anos de idade vítimas de maus tratos, encaminhadas pelo serviço de triagem da FEBEM (Fundação Estadual do bem estar do menor)

1995 - 1995

Hospital Maternidade Vila Nova Cachoeirinha

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 4

Outras informações:
Responsabilidades: Entrevistas qualitativas com adolescentes grávidas no ambulatório do Hospital Municipal Maternidade Dr. Mário de Moraes Altenfelder Silva/ Secretaria Municipal da Saúde/Prefeitura do Município de São Paulo, identificação do perfil das pacientes e análise dos dados.

1998 - 1998

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Assistente de pesquisa, Carga horária: 10

Outras informações:
Registro da observação de 12 sessões de terapia de grupo de mulheres de 40 a 55 anos.Projeto de mestrado da psicóloga Eliane Michelini Marraccini.

1997 - 1998

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo

Vínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 10

Outras informações:
Estagio em Psicanálise na Clínica Ana Maria Poppovic, com atendimento clínico.

1996 - 1996

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 10

Outras informações:
Estágio em Psicodrama na Clínica Psicológica Ana Maria Poppovic, com atendimento de grupo.

1995 - 1995

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 4

Outras informações:
Psicodiagnóstico

1998 - 1999

Omni Marketing

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Pesquisador, Carga horária: 20

Outras informações:
Responsabilidades: entrevistas qualitativas para o estudo da satisfação dos clientes, imagem da marca no mercado, campanhas de lançamento de produtos. Trasncrição e relatório das entrevistas. Omni Marketing é uma empresa brasileira especializada em pesquisa, focada em estudos qualitativos e quantitativos, oferecendo suporte para estratégias operacionais.

2000 - 2001

Escola Internacional de Alphaville

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Professora de Inglês, Carga horária: 40

Outras informações:
Responsabilidades: professora de inglês para crianças e pais. Líder no projeto Interdisciplinar (Filosofia, Inglês e Biologia) - Prevenção HIV/AIDS no Ensino Médio. Trabalho voluntário no Sítio Agar, lar de crianças portadoras do vírus.

2001 - 2004

Korn Ferry International

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Pesquisadora, Carga horária: 40

Outras informações:
Responsabilidades: entendimento da cultura organizacional das empresas clientes, atualização de dados cadastrais de profissionais, identificação de candidatos para os processos de seleção, participação em reuniões com clientes para conhecimento do perfil requerido, realização de organogramas, relatório do histórico profissional dos candidatos, referência profissional, material institucional para prospecção de clientes, identificação de possíveis clientes, atualização na Intranet de informações sobre empresas, análise de segmentos e tendências. Korn Ferry Interantional é uma empresa multinacional americana, com 70 escritórios em mais de 40 países. Fundada em 1969, a empresa tem ajudado seus parceiros e clientes a identificar candidatos, a partir de um estudo do próprio cliente, concorrentes e mercado global.