Rafael Galbiatti de Britto

Formação acadêmica

Mestrado em ADMINISTRAÇÃO

2013 - 2015

Universidade Estadual de Maringá
Título: SIGNIFICADOS DE CRESCIMENTO E DE SUCESSO PARA EMPREENDEDORES DO SETOR DE VESTUÁRIO,Ano de Obtenção: 2015
William Antonio Borges.

Especialização em MBA em Gestão de Talentos e Recursos Humanos

2008 - 2009

Centro de Ensino Superior de Maringá
Título: Um modelo global para programas de desenvolvimento organizacional: é possível?
Orientador: Prof. Ms. Augusto Cesare de Campos Soares

Graduação em Psicologia

2003 - 2008

Universidade Estadual de Maringá

Graduação interrompida em 2003 em Direito

2000 - interrompida

Universidade Estadual de Maringá
Ano de interrupção: 2003

Formação complementar

2004 - 2004

O Modelo cognitivo-comportamental e suas aplicaçõe. (Carga horária: 20h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.

2001 - 2002

Extensão universitária em Espanhol Jurídico - Turma I. (Carga horária: 60h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.

2001 - 2002

Extensão universitária em Espanhol Jurídico - Turma I. (Carga horária: 60h). , Universidade Estadual de Maringá, UEM, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Organização de eventos

BRITTO, Rafael Galbiatti de . II Congresso Internacional e VII Semana de Psicologia UEM. 2005. (Congresso).

BRITTO, Rafael Galbiatti de . VI Semana de Psicologia UEM. 2004. (Congresso).

Participação em eventos

X Ciclo de Estudos da FCV.Dinâmicas para recrutamento e seleção e treinamentos. 2015. (Encontro).

Palestra: The Management of inovation: how do companies do it?. 2014. (Outra).

Teoria e Pesquisa Empírica em Estudos de Consumo. 2014. (Outra).

1o Dia de Campo dos MBAs Unicesumar. 2008. (Encontro).

I Encontro Maringaense de Análise do Comportamento. 2008. (Encontro).

Orientação Profissional sob a perspectiva da Análise do Comportamento. 2008. (Seminário).

III Congresso Internacional e IX Semana de Psicologia UEM. Autismo: construindo e melhorando habilidades sociais. 2007. (Congresso).

II Congresso Internacional e VII Semana de Psicologia UEM. 2005. (Congresso).

O Modelo cognitivo-comportamental e suas aplicações em psicologia. 2004. (Outra).

VI Semana de Psicologia UEM. 2004. (Congresso).

I Congresso Internacional de Psicologia e V Semana de Psicologia da UEM. 2003. (Congresso).

III Seminário Paranaense de Jovens Empresários e Empreendedores. 2002. (Seminário).

I Jornada de Estudos da Justiça Federal. 2002. (Congresso).

Propriedade Intelectual nas Instituições de Ensino Superior do Paranã. 2001. (Oficina).

Seminário de Atualização em Direito Civil e Processual Civil. 2001. (Seminário).

Participação em bancas

Aluno: Fabiana Aparecida de Souza Barbosa Diniz

BRITTO, Rafael Galbiatti de; GODOI, A. F.. Satisfação dos Colaboradores no seu ambiente de trabalho e seus efeitos na rotatividade. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Ulisses Gentil do Nascimento

NASCIMENTO, U. G.; TEIXEIRA NETO, L. V.;BRITTO, Rafael Galbiatti de; CORRADI, R. A.. O uso de eventos como ferramenta de promoção. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Luiz Vaz Teixeira Neto

BRITTO, Rafael Galbiatti de; CORRADI, R. A.. O uso de eventos como ferramenta de promoção. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Renan Felipe de Almeida Esteves

BRITTO, Rafael Galbiatti de; PEREIRA, J. B.. Satisfação dos clientes da empresa Gesso Nobre. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Mariana Pinheiro Sabaine

BRITTO, Rafael Galbiatti de; MAIA, G. L.. Gestão de pessoas como influência na rotatividade em uma indústria de bebidas. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Lorena Mariana Bueno Mendes

BRITTO, Rafael Galbiatti de; MENDES, M. F.. UM ESTUDO DE CASO: MARKETING DE RELACIONAMENTO E FIDELIZAÇÃO DE CLIENTES NA INDÚSTRIA ALFA FARMACÊUTICA. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Camila Roque

BRITTO, Rafael Galbiatti de; MENDES, M. F.. UM ESTUDO DE CASO: MARKETING DE RELACIONAMENTO E FIDELIZAÇÃO DE CLIENTES NA INDÚSTRIA ALFA FARMACÊUTICA. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Adriano Peruzzo Ramos

BRITTO, Rafael Galbiatti de; ENDRICI, J. O. M.. Análise da relação entre a configuração do composto de marketing e a fidelização dos clientes da Casa de Carnes Santa Picanha. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Isabela dos Reis Freitas

BRITTO, Rafael Galbiatti de; ENDRICI, J. O. M.. Análise da relação entre a configuração do composto de marketing e a fidelização dos clientes da Casa de Carnes Santa Picanha. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Isabella Cristina Simoneto

CASSARO, L.;BRITTO, Rafael Galbiatti de. Sustentabilidade: destinação adequada dos resíduos eletrônicos coletados na instituição particular de ensino superior de Maringá - Estudo de Caso. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Nayany Belentani

CASSARO, L.;BRITTO, Rafael Galbiatti de. Sustentabilidade: destinação adequada dos resíduos eletrônicos coletados na instituição particular de ensino superior de Maringá - Estudo de Caso. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Augusto de Padua Mendes

SILVA, P. R.;BRITTO, Rafael Galbiatti de. Clima Organizacional: estudo de caso na empresa cooperativa de crédito Coopercred. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Aluno: Renata Arantes Campolina

SILVA, P. R.;BRITTO, Rafael Galbiatti de. Clima Organizacional: estudo de caso na empresa cooperativa de crédito Coopercred. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá.

Orientou

Fabiana Aparecida de Souza Barbosa Diniz

Satisfação dos colaboradores no seu ambiente de trabalho e seus efeitos na rotatividade; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Luiz Vaz Teixeira Neto

O uso de eventos como ferramenta de promoção; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Ulisses Gentil do Nascimento

O uso de eventos como ferramenta de promoção; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Renan Felipe de Almeida Esteves

Satisfação dos clientes na empresa Gesso Nobre; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Mariana Pinheiro Sabaine

Gestão de pessoas como influência na rotatividade em uma indústria de bebidas; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Adriano Peruzzo Ramos

Análise da relação entre a configuração do composto de marketing e a fidelização dos clientes da Casa de Carnes Santa Picanha; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Isabela dos Reis Freitas

Análise da relação entre a configuração do composto de marketing e a fidelização dos clientes da Casa de Carnes Santa Picanha; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Camila Roque

UM ESTUDO DE CASO: MARKETING DE RELACIONAMENTO E FIDELIZAÇÃO DE CLIENTES NA INDÚSTRIA ALFA FARMACÊUTICA; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Lorena Mariana Bueno Mendes

UM ESTUDO DE CASO: MARKETING DE RELACIONAMENTO E FIDELIZAÇÃO DE CLIENTES NA INDÚSTRIA ALFA FARMACÊUTICA; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Maringá; Orientador: Rafael Galbiatti de Britto;

Produções bibliográficas

BRITTO, Rafael Galbiatti de ; GROU, J. R. (Org.) ; SCHÖN, R. C. (Org.) ; PICANÇO, F. C. A. (Org.) ; BARO, J. O. C. (Org.) ; JABOC, S. (Org.) ; COELHO, G. (Org.) ; TEIXEIRA, W. (Org.) . MELHORES PRÁTICAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS. 1. ed. Maringá: ABRH-PR Noroeste, 2016. v. 1. 203p .
BRITTO, Rafael Galbiatti de ; GROU, J. R. ; SCHÖN, R. C. ; PICANÇO, F. C. A. ; BARO, J. O. C. ; JABOC, S. ; COELHO, G. ; TEIXEIRA, W. . A GESTÃO DE PESSOAS, A ROTATIVIDADE E AS ENTREVISTAS DE DESLIGAMENTO. In: Rafael Galbiatti de Britto. (Org.). MELHORES PRÁTICAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS. 1ed.Maringá: ABRH-PR Noroeste, 2016, v. 1, p. 108-132.
CANDIDO-NETO, J. M. ; BRITTO, Rafael Galbiatti de ; ROSSI, R. M. ; SOARES, P. F. . Avaliação da Rotatividade pessoal em indústria de processamento de carnes com intervenção ergonômica no processo. In: VII EPCC - Encontro Internacional de Produção Científica, 2011, Maringá - PR. Anais Eletrônico - VII EPCC - Encontro Internacional de Produção Científica, 2011.
SANT'ANA, V. L. P. ; BRITTO, Rafael Galbiatti de ; GUIMARÃES, Eva Carolina ; RODRIGUEZ, Rosangela Mazzia Inocencio ; VALENTIM, A. S. . Autismo: construindo e melhorando habilidades sociais. In: III Congresso Internacional e IX Semana de Psicologia UEM, 2007. Anais III Congresso Internacional e IX Semana de Psicologia: Coletividade e subjetividade na sociedade contemporânea, 2007.
RIBEIRO, M. J. L. ; BRITTO, Rafael Galbiatti de ; GUIMARÃES, Eva Carolina ; MARTINS, M. F. ; SANTOS, A. Y. ; SALLES FILHO, O. P. . Fazer refletir: uma descrição da atuação de psicólogos estagiários no contexto escolar. In: III Congresso Internacional e IX Semana de Psicologia UEM, 2007, Maringá - PR. Anais III Congresso Internacional e IX Semana de Psicologia: Coletividade e subjetividade na sociedade contemporânea, 2007.
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Treinamento: Dinâmicas de grupo para seleção e treinamento. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Treinamento: Disputa de Poder e Gestão de Conflitos nas Organizações. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Minicurso: Dinâmicas de grupo para seleção e treinamentos. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Palestra: 8 Dicas para um melhor ambiente de trabalho. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Palestra: 8 Dicas para se construir um ótimo ambiente de trabalho. 2015. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Minicurso: Dinâmicas de Grupo para recrutamento e seleção e treinamentos. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Palestra: Comunicação, fluxo de informações e produtividade. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Palestra: 8 Dicas para um melhor ambiente de trabalho. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Alinhamento Organizacional Estratégico. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BRITTO, Rafael Galbiatti de . Liderança para condução de equipes de alta performance. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

BRITTO, Rafael Galbiatti de . Diagnóstico de competências de liderança. 2015.

BRITTO, Rafael Galbiatti de . Liderança e desenvolvimento de equipes de alta perfomance. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

BRITTO, Rafael Galbiatti de . Liderança e trabalho em equipe. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

BRITTO, Rafael Galbiatti de . Workshop - O perfil dos consumidores de cursos de idiomas. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

BRITTO, Rafael Galbiatti de ; MAIA, G. L. . Smart DH - Programa de Desenvolvimento Humano. 2013. .

BRITTO, Rafael Galbiatti de . Gestão de Pessoas: Seleção, treinamento e remuneração. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Prêmios

2015

Diretor destaque, Associação Brasileira de Recursos Humanos - Paraná - seccional Noroeste (ABRH-PR Noroeste).