Neidjane Vasques Monteiro Martins

Graduada em Gestão de RH em 2013 pela Faculdade Leão Sampaio, cursando Especialização em Docência do Ensino Superior (Faculdade Leão Sampaio) e Gestão Estratégica de Pessoas (Faculdade Leão Sampaio). Participação no subprojeto QualiSUS-Rede, ministrando aula em Oficinas de Capacitação. Curso para Formadores do Introdutório de Formação Inicial para Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate a Endemias, pela Escola de Saúde Pública, Capacitação em Gestão de Pessoas pelo Projeto QualiSUS, Administração de RH e Rotina de Pessoal, Capacitação de Avaliadores do MPE Brasil ? (FNQ, SEBRAE), Comunicação Empresarial e Rotinas Administrativas, Empreendendo sua Carreira (SENAC), Minicurso: A Competência Estratégica da Liderança.

Informações coletadas do Lattes em 03/10/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em andamento em Gestão de Recursos Humanos

2011 - Atual

Centro Universitário Dr. Leão Sampaio

Curso técnico/profissionalizante

1986 - 1989

Escola Técnica Federal do Ceará

Ensino Médio (2º grau)

1979 - 1980

Colégio Dom Bosco - PE

Formação complementar

2017 - 2018

FERRAMENTA DE APOIO DE PLANEJAMENTO E ORÇAMENTO EM SAÚDE. (Carga horária: 60h). , Conselho Nacional de Secretários Municipais de Saúde, CONASEMS, Brasil.

2016 - 2017

Extensão universitária em Pós-graduação Latu Sensu em Docência do Ensino Superior. (Carga horária: 360h). , Centro Universitário Dr. Leão Sampaio, UNILEAO, Brasil.

2014 - 2014

CURSO PARA FORMADORES DE INTRODUTÓRIO DE FORMAÇÃO INICIAL PARA AGENTE COMU. (Carga horária: 80h). , Escola de Saúde Pública do Ceará, ESP/CE, Brasil.

2010 - 2010

Ciencias e Tecnologia. (Carga horária: 15h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

2010 - 2010

Metodologia da Pesquisa Conhecimento, Saber e Ciên. (Carga horária: 5h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

Idiomas

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Participação em eventos

SEMINÁRIO DA SEMANA INTERNACIONAL DA MULHER.MULHERES RESILIENTES. 2018. (Seminário).

PNL & NEUROCIÊNCIA PARA O PROFISSIONAL DO FUTURO. 2017. (Outra).

XXXIII CONGRESSO NACIONAL DE SECRETARIAS MUNICIPAIS DE SAÚDE. 2017. (Congresso).

6ª CONFERÊNCIA MUNICIPAL DE SAÚDE. 2015. (Outra).

SUBPROJETO QUALISUS.CAPACITAÇÃO PARA AGENTES COMUNITÁRIOS DE SAÚDE E ENFERMEIROS DO PSF PARA IMPLANTAÇÃO DA FERRAMENTA GENOGRAMA E ECOMAPA, DESENVOLVENDO O AUTOCONHECIMENTO PARA A INTEGRAÇÃO DA EQUIPE. 2015. (Oficina).

SUBPROJETO QUALISUS.OFICINA DE CAPACITAÇÃO DO AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE E ENFERMEIROS DO PSF PARA A IMPLANTAÇÃO DAS FERRAMENTAS GENOGRAMA E ECOMAPA, DESENVOLVENDO O AUTOCONHECIMENTO PARA A INTEGRAÇÃO DA EQUIPE. 2015. (Oficina).

SUBPROJETO QUALISUS.CAPACITAÇÃO DE VIODEOFONISTAS, PROFISSIONAIS E SUPÉRVISORES DA REDE DE REGULAÇÃO. 2015. (Outra).

ADMINISTRAÇÃO DE RH E ROTINAS DE PESSOAL. 2014. (Outra).

CAPACITAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS. 2014. (Outra).

CURSO PARA FORMADORES DO INTRODUTÓRIO PARA ACSE AGENTES DE ENDEMIAS. 2014. (Outra).

I FÓRUM MACROREGIONAL DE GESTÃO E PLANEJAMENTO EM SAÚDE. 2014. (Outra).

SUBPROJETO QUALISUS.OFICINA PARA CAPACITAÇÃO DE VIDEOFONISTAS, PROFISSIONAIS E SUPERVISORES DA REDE DE REGULAÇÃO DA REGIÃO. 2014. (Oficina).

SUBPROJETO QUALISUS.OFICINA DE CAPACITAÇÃO DO AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE E ENFERMEIROS DO PSF PARA IMPLEMENTAÇÃO DAS FERRAMENTAS GENOGRAMA E ECOMAPA, DESENVOLVENDO O AUTOCONHECIMENTO PARA A INTEGRAÇÃO DA EQUIPE (OUTR. 2014. (Oficina).

SUBPROJETO QUALISUS.OFICINA PARA CAPACITAÇÃO DA EQUIPE MÉDICA DE REGULADORES. 2014. (Oficina).

SUBPROJETO QUALISUS.CAPACITAÇÃO DE VIODEOFONISTAS, PROFISSIONAIS E SUPÉRVISORES DA REDE DE REGULAÇÃO. 2014. (Oficina).

SUBPROJETO QUALISUS.IMPLANTAÇÃO DA REDE CEGONHA NA REGIÃO DO CARIRI. 2014. (Outra).

2º ENCONTRO CEARENSE EM GESTÃO DE PESSOAS.A COMPETÊNCIA ESTRATÉGICA DA LIDERANÇA. 2013. (Encontro).

A INTELIGÊNCIA EMOCIONAL COMO DIFERENCIAL PARA LIDERANÇA NO CONTEXTO DAS ORGANIZAÇÕES. 2013. (Outra).

CAPACITAÇÃO DE AVALIADORES DO MPE BRASIL. 2013. (Outra).

COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL E ROTINAS ADMINISTRATIVAS. 2013. (Outra).

EMPREENDENDO SUA CARREIRA. 2013. (Outra).

RELAÇÕES HUMANAS.Relações Humanas. 2013. (Encontro).

EMPREENDER FAZ BEM - O DESAFIO. EMPREENDER FAZ BEM - O DESAFIO. 2012. (Congresso).

ENSINANDO A CONQUISTAR A SUA CIDADANIA COM A LEÃO SAMPAIO.ENSINANDO A CONQUISTAR A SUA CIDADANIA COM A LEÃO SAMPAIO. 2012. (Outra).

FAMÍLIA E ESCOLA, CONTEXTOS DIFERENTES, OBJETIVOS COMUNS.FAMÍLIA E ESCOLA, CONTEXTOS DIFERENTES, OBJETIVOS COMUN. 2012. (Outra).

I CONTADOR EM MOVIMENTO. 2011. (Encontro).

SEMINARIO DE CONTABILIDADE DA REGIÃO DO CARIRI. 2011. (Seminário).

HOMENAGEM AO DIA DO ADMINISTRADOR. 2010. (Encontro).

II SEMANA DA CONSTRUÇÃO CIVIL. 1988. (Seminário).

I SEMANA DE CONSTRUÇÃO CIVIL. 1987. (Seminário).

Produções bibliográficas

MARTINS, NEIDJANE VASQUES MONTEIRO ; CARDOSO, YÁSCARA SOCORRO ROCHA . A Gestão de Pessoas como Modelo de Excelência para MPE Brasil Prêmio de Competitividade. ID on line. Revista de Psicologia , v. 7, p. 49/-114, 2013.

Outras produções

MARTINS, N. V. M. . OFICINA DE CAPACITAÇÃO DO AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE E ENFERMEIROS DO PSF PARA A IMPLANTAÇÃO DAS FERRAMENTAS GENOGRAMA E ECOMAPA, DESENVOLVENDO O AUTOCONHECIMENTO PARA A INTEGRAÇÃO DA EQUIPE. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MARTINS, N. V. M. . OFICINA DE CAPACITAÇÃO DO AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE E ENFERMEIROS DO PSF PARA A IMPLANTAÇÃO DAS FERRAMENTAS GENOGRAMA E ECOMAPA, DESENVOLVENDO O AUTOCONHECIMENTO PARA AINTEGRAÇÃO DA EQUIPE. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MARTINS, N. V. M. . OFICINA DE CAPACITAÇÃO DO AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE E ENFERMEIROS DO PSF PARA IMPLANTAÇÃO DE FERRAMENTAS GENOGRAMA E eCOMAPA, DESENVOLVENDO O AUTOCONHECIMENTO PARA INTEGRAÇÃO DA EQUIPE NO MUNICÍPIO DE VARZEA ALEGRE. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Histórico profissional

Experiência profissional

2013 - 2013

Centro Universitário Dr. Leão Sampaio

Vínculo: , Enquadramento Funcional:

2011 - 2015

ELLO Serviços de Mão de Obra Ltda.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Auxiliar Operacional, Carga horária: 44

2011 - 2011

MAP. Serviços Técnicos Ltda.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Auxiliar Operacional, Carga horária: 44

2001 - 2004

SANGATI BERGA SA.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Desenhista Projetista II, Carga horária: 44

Outras informações:
Desenho e projeto de maquinas para moinhos, orçamento e quantitativo, atendimento ao cliente reposição de peças.

2001 - 2001

Rosch Administradora de Serviços e Informática Ltda.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Informante de Cadastro, Carga horária: 44

1997 - 1998

PROTEL - Projetos de Telecomunicações Ltda.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Auxiliar Técnico, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Levantamento em campo e desenho.

1992 - 1996

Comércio e Instalações Elétricas Ltda.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Desenhista Técnica, Carga horária: 44

Outras informações:
Desenho de projeto elétrico, hidráulico e sanitário.

1988 - 1990

Dinâmica Prestadora de Serviços SC Ltda.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Desenhista - Projeto Telef., Carga horária: 44

Outras informações:
Desenho na área de Telecomunicações.

1986 - 1987

Indústria Naval do Ceará

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Desenhista, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Desenho projeto naval, acompanhamento montagem e teste.

2016 - Atual

Conselho das Secretarias Municipais de Saúde do Ceará

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: APOIADOR, Carga horária: 40