Sarah Aparecida da Cruz

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Educação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Administração de Empresas.

Semana Acadêmica da Gestão de Educação e Negócios.Oficina de Gestão e Mudanças. 2013. (Outra).

3º Congresso de Pós Graduação UNIS. A Falta de um Sistema de BI: Implicações no contexto de uma Instituição de Ensino Superior. 2011. (Congresso).

CARVALHO, V. R. J.;CRUZ, S. A.; GUEDES, M.. PLANO DE GERENCIAMENTO DE RESÍDUOS SÓLIDOS. 2014 - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; GUEDES, M.; DUARTE, Thaylor Rodrigues. A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO ENTRE OS ENVOLVIDOS NO PROJETO. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; GUEDES, M.; DUARTE, Thaylor Rodrigues. SATISFAÇÃO E MOTIVAÇÃO: desafios do homem no trabalho. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas.

MELLO, Ricardo Bernardes; COSTA, E. A. D.;CRUZ, S. A.. MOTIVAÇÃO: a chave dos bons resultados. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas.

MELLO, Ricardo Bernardes; COSTA, E. A. D.;CRUZ, S. A.. A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO NO PROCESSO DECISÓRIO: equipes integradas e sinérgicas potencializam o fluxo de informação. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas.

FERREIRA, Caroline de Castro;CRUZ, S. A.; GUEDES, M.. AUMENTO DAS VENDAS ATRAVÉS DA MELHORIA DO ATENDIMENTO, COM FOCO NA GESTÃO DE PESSOAS. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Empresarial) - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; VASQUES, L. V.; GUEDES, M.. MOTIVAÇÃO NO TRABALHO: diferencial para aumento de produtividade. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; GUEDES, M.; DUARTE, Thaylor Rodrigues. UTILIZAÇÃO DE MATERIAIS ALTERNATIVOS PARA MELHORAR A EFICIÊNCIA DOS VEÍCULOS: Polímetros na indústria automobilística. 2013 - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; GUEDES, M.; MELLO, Ricardo Bernardes. RECICLAGEM DE ÓLEO E FABRICAÇÃO DE SABÃO: Trabalho feito com moradores do bairro Taquara Preta - Cataguases - MG. 2013 - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; VASQUES, L. V.; DUARTE, Thaylor Rodrigues. RESPONSABILIDADE SOCIAL X FILANTROPIA NAS EMPRESAS. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; VASQUES, L. V.; DUARTE, Thaylor Rodrigues. RESPONSABILIDADE SOCIAL X FILANTROPIA NAS EMPRESAS. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas.

FERREIRA, Caroline de Castro;CRUZ, S. A.; MOREIRA, A. M.. AUDITORIA EM SAÚDE: gerenciamento de resíduos de serviços de saúde em instituições particulares odontológicos no município de Betim - Mg. 2013 - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; VASQUES, L. V.; MOREIRA, A. M.. O EUCALIPTO: tratamento em autoclave e suas vantagens. 2013 - Centro Universitário do Sul de Minas.

FERREIRA, Caroline de Castro;CRUZ, S. A.; MELLO, Ricardo Bernardes. GESTÃO ESTRATÉGICA DE RESULTADOS: Propostas para a melhoria do desempenho financeiro da Clínica de Hemodiálise de Varginha. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; SILVA, Guaracy; CARVALHO, V. R. J.. PROJETO FORTUNA: uma proposta de planejamento estratégico para casas lotéricas. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; SILVA, Guaracy; CARVALHO, V. R. J.. GERENCIAMENTO DE RISCOS: quebrando paradigmas no gerenciamento de projetos. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas.

MOREIRA, A. M.; SOUZA, S. S. C.;CRUZ, S. A.. IMPACTO DA GESTÃO DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO EM UMA REDE ORGANIZAÇÃO. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas.

CRUZ, S. A.; SILVA, Guaracy; CARVALHO, V. R. J.. MOTIVAÇÃO: a energia que move o capital humano como fator de sucesso em TI. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas.

GESTÃO DE PESSOAS EM PROJETOS COM VISTAS AO COMPROMETIMENTO; Início: 2014; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas; (Orientador);

ESTRESSE OCUPACIONAL X SÍNDROME DE BOURNOUT; Início: 2014; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; (Orientador);

TREINAMENTO: Uma questão de investimento?; Início: 2014; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; (Orientador);

GESTÃO DO CONHECIMENTO: Implantação e principais ferramentas de TI para aperfeiçoar a Gestão do Conhecimento nas organizações; Início: 2014; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas; (Orientador);

Pessoas com deficiência e o mercado formal de trabalho: desafios e possibilidades; Início: 2014; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; (Orientador);

GESTÃO DE CONFLITOS: sua importância na implantação de um projeto; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

A INTERFERÊNCIA DA SUBJETIVIDADE NO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: uma análise sobre os critérios utilizados para a reprovação de candidatos; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

MANUTENÇÃO PRODUTIVA TOTAL: otimização do pilar de Educação & Treinamento; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO DE PESSOAS E AS NOVAS GERAÇÕES: como lidar com esses profissionais?; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Empresarial) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

O SISTEMA DE GESTÃO DE PROJETOS E AS MELHORIAS NO PROCESSO DE TRABALHO; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO DE PESSOAS E A VALORIZAÇÃO DO CAPITAL HUMANO, CHAVE DO SUCESSO DAS ORGANIZAÇÕES; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

O MERCADO DE ALIMENTOS PARA ANIMAIS PET: alternativas de canais de venda; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

ADOÇÃO DAS BOAS PRÁTICAS DAS ÁREAS DE GERENCIAMENTO DE ESCOPO, COMUNICAÇÃO, INTEGRAÇÃO E STAKEHOLDERS COM BASE PMBOK EM UM PROJETO DE DESENVOLVIMENTO E IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE BI (BUSINESS INTELLIGENCE); 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

A PROBLEMÁTICA VIVIDA PELAS EMPRESAS PELA FALTA DO USO DE INFORMAÇÕES; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

POLÍTICAS DE SEGURANÇA DA INFORMAÇÃO: elaboração e implementação; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO DE PESSOAS COM FOCO NA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO POR COMPETÊNCIA COMO FERRAMENTA DE GESTÃO DE GESTÃO E ANÁLISE DO DESEMPENHO INDIVIDUAL E NA EQUIPE DE TRABALHO; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

O STRESS OCASIONADO PELO ASSÉDIO MORAL E A QUALIDADE DE VIDA DO SERVIDOR PÚBLICO; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO DE EQUIPES VISANDO AO ALTO DESEMPENHO; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO DE PESSOAS: a importância do desenvolvimento das relações interpessoais em uma organização; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL E TECNOLOGIA: a comum importância das estratégias corporativas e as estratégias tecnológicas; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Empresarial) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

ANÁLISE CRÍTICA DA REIMPLANTAÇÃO DE ENTERPRISE RESOURCE PLANNING EM UMA INDÚSTRIA DE EXTRAÇÃO MINERAL; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão da Tecnologia da Informação) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO DE PESSOAS: fidelização dos colaboradores; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

INTEGRAÇÃO E COMPLEMENTARIDADE ENRESO ISO 9001:20089 E BSC; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Qualidade e Produtividade) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

APLICAÇÃO DA INFORMÁTICA NA EDUCAÇÃO: ferramentas disponíveis e infraestrutura; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Tecnologia e Gerenciamento de Redes de Computadore) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO POR COMPETÊNCIAS: como indentificar as competências individuais e compatibilizar as atribuições específicas aos talentos específicos; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

GESTÃO ESTRATÉGICA DE RESULTADOS: propostas para a melhoria do desempenho financeiro da clínica de Hemodiálise de Varginha; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO NO BANCO BRADESCO; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

LIDERANÇA EM EQUIPES: a importância do poder de motivação; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

A LIDERANÇA RESILENTE COMO FERRAMENTA PARA O SUCESSO DA GESTÃO DE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

COMÉRCIO ELETRÔNICO: sua importância na gestão competitiva da empresa; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

A NOVA ERA DO RH: construindo resultados; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

ANÁLISE DA IMPLANTAÇÃO DA CULTURA DA GESTÃO DE PROJETOS EM UMA PEQUENA EMPRESA; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

A APLICAÇÃO DAS FASES DE INICIAÇÃO E PLANEJAMENTO SEGUNDO PMBOK NA IMPLEMENTAÇÃO DE UM SISTEMA DE EXAUSTÃO; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

A ARTE DE PRODUZIR EVENTOS: um estudo de caso do evento Arq; Futuro produzido através da empresa Marolo Produções; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Marketing Comunicação Emp; e Eventos) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

INTERNACIONALIZAÇÃO: a resposta para o mundo globalizado; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

A LIDERANÇA RESILIENTE COMO FERRAMENTA PARA O SUCESSO DA GESTÃO DE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

PROCESSO DE GESTÃO DE PROJETOS: diretrizes para implantação de um sistema de gestão ambiental baseado na NBR ISO 14001:2004; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

CAUDA LONGA NO ENSINO SUPERIOR: oportunidades a serem exploradas; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS COM FOCO EM COMPETÊNCIAS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

ESTRATÉGIA VOLTADA PARA CAPITAL HUMANO: a importância do planejamento de pessoas como auxilio para integração organizacional; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica do Capital Humano) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;

SISTEMA DE GESTÃO DE PRODUTIVIDADE E QUALIDADE NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica e Inteligéncia Negócios) - Centro Universitário do Sul de Minas; Orientador: Sarah Aparecida da Cruz;