Rodrigo Geraldo Rodrigues

Profissional com mais de 25 anos de experiência na área da Tecnologia da Informação e Comunicação, com atuação em desenvolvimento de pessoas e equipes, na melhoria da jornada do cliente e no aprendizado na busca de simplificação de processos. Mestre em Governança, Tecnologia e Inovação, Pós-graduado em Comportamento Organizacional e Gestão de Pessoas, Pós-graduado em Gestão de Projetos de Software. Atualmente na empresa Banco do Brasil S.A atuando como Gerente de T.I.

Informações coletadas do Lattes em 11/06/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em MBA TEC NEG: IA DATA SCIENCE BIG DATA

2022 - 2023

Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Título: Revolucionando a experiência do cliente - Transformação e relacionamento no Ambiente Digital
Orientador: Éder Henriqson

Mestrado profissional em Governança, Tecnologia e Inovação

2019 - 2021

Universidade Católica de Brasília
Título: Tendências Tecnológicas de Inteligência Artificial, Machine Learning e Deep Learning no Setor Bancário, Ano de Obtenção: 2021
Orientador: Eduardo Amadeu Dutra Moresi
Palavras-chave: Setor Bancário; Inteligência Artificial; Machine Learning; Deep Learning; Tendências Tecnológicas.Grande área: Ciências Exatas e da TerraSetores de atividade: Atividades de serviços financeiros.

Especialização em Comportamento Organizacional e Gestão de Pessoas

2015 - 2017

Escola Superior Aberta do Brasil
Título: os desafios de liderar as gerações X e Y no meio corporativo

Especialização em MBA em Gestão de Projeto de Software

2006 - 2007

Universidade Ceuma
Título: Tempo e Custo

Graduação em Programação de Computadores

2004 - 2006

União Educacional de Brasília

Curso técnico/profissionalizante em Técnico em Micorinformática

1993 - 1995

Colégio e Faculdade Kennedy Ltda

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Ciência da Computação.

Participação em eventos

CIAB - 2018. 2018. (Congresso).

Histórico profissional

Experiência profissional

2022 - Atual

Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Gerente de Soluções, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gerente das áreas: Análise de Negócio, Soluções Digitais e Portifólio Tecnológico I. Orientar e apoiar a condução de projetos de TI II. Conduzir as prospecções de soluções digitais visando atender as necessidades do cliente em várias frentes da empresa. III. Contribuir para Inovação em soluções de TI e impulsionando dos negócios. IV. Gerir o processo de levantamento de requisitos, auxiliando os solicitantes no entendimento de como as soluções de TI, visando atender às necessidades negociais e da visão estratégica da organização V. Gerar indicadores para auxiliar na gestão e acompanhamento do ciclo de vida das demandas VI. Coordenar a arquitetura das aplicações da Cassi, bem como componentes, processos e integrações e interfaces os componentes; VII. Gerenciar os requisitos no intuito de assegurar o atendimento das necessidades e expectativas de seus clientes e partes interessadas internas e externas.

2007 - 2022

Banco do Brasil - Direção Geral

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de T.I, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
1 -Viabilizar condições para que sejam cumpridos os objetivos definidos para a Equipe sob sua gestão; 2 -Fazer a gestão de pessoas, de recursos, de processos e de informações observando direcionadores institucionais; 3 -Elaborar e divulgar os direcionadores organizacionais para a Equipe sob sua gestão; 4 -Gestor de informações estratégicas, confidenciais ou revestidas de sigilo empresarial sob sua responsabilidade, em função da possibilidade de causarem prejuízos para o Banco, ou de provocarem impactos econômicos e financeiros para os clientes e acionistas da Empresa; 5 -Representar o Banco ou da Unidade, sobretudo para tratar de assuntos relevantes ou confidenciais, relacionados à sua área de atuação; 6 -Fazer o planejamento, coordenação e controle da Equipe sob sua gestão, objetivando resultados para a instituição; 7 -Adotar providências necessárias para que as informações estratégicas, confidenciais ou revestidas de sigilo Empresarial que lhe são confiadas e a que têm acesso em razão da função de confiança exercida sejam resguardadas, inclusive dos funcionários não exercentes dessas funções a quem não tenham sido confiadas pelo Banco, como também não sejam usadas por terceiros; e 8 - Gerir informações para a tomada de demais ações necessárias para o cumprimento dos objetivos definidos para sua Unidade e para resguardar interesses do Banco, nos assuntos relacionados à sua área de atuação.

2003 - 2007

Coopersystem -

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Sistema Senior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pela elaboração e levantamento de requisitos de novos projetos (junto às áreas interessadas) utilizando os padrões do PMBOOK; Responsável pela Análise e implementação de novos produtos para atender as demandas negociais; Responsável pela Absorção do processo de eleição CASSI ( Contratação, desenvolvimento e logística ); Responsável pela implantação do novo sistema de Cartões CASSI; Análise/Desenvolvimento de sistemas em Natural II ( DB2 / ADABAS ) e COBOL; Criação de Procedures, Conhecimento em JCL , EasyTrieve , Roscoe e TSO, QMF e MicroQuery. Líder de Equipe no Projeto de Desenvolvimento da Criação do Processo de migração de dados e Balance line de tabelas. Modelagem de Dados (Usando ErWin). Responsável pela manutenção dos sistema no todo.

1998 - 2002

COMPONENTE ELETRÔNICA LTDA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Suporte Nivel 4, Carga horária: 40

Outras informações:
Gerenciamento da área de processamento de dados da Empresa. Responsável por contatos com Soft-House fornecedora do Sistema gerencial da empresa e Suporte Regional da mesma. Formação Acadêmica Administração de Recursos de hardware e software da empresa; Suporte a usuários; Analise , desenvolvimento e Manutenções de programas , utilizando Clipper 5.2; Prestar suporte técnico aos usuários do sistema / rede, esclarecendo dúvidas no que se refere a software e / ou hardware, executando configurações, buscando facilitar a operacionalização dos recursos disponíveis. Elaborar e aplicar treinamentos técnicos aos usuários, divulgando internamente as características e modo de utilização dos recursos de informática existentes. Administrar redes locais, controlando desempenho dos recursos de hardware e software, procedendo à instalação e configuração de sistemas servidores. Prestar assistência e suporte em questões de informática. Executar ou promover as atividades de manutenção preventiva e corretiva, necessárias à conservação dos equipamentos, instrumentos e outros materiais utilizados na área de atuação, acompanhando-as, quando a cargo de terceiros. Planejar, implantar, administrar e manter redes de computadores.

1997 - 1997

Alpha Consultoria e Serviços

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Técnico em Microinformatica, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Desenvolver, implantar, documentar e manter sistemas, seguindo a metodologia estabelecida, utilizando conhecimentos e recursos informatizados apropriados. Executar a manutenção de redes locais envolvendo: configuração de estações, Internet, e-mails e compartilhamento de dispositivos. Selecionar, implantar e proceder à instalação e manutenção de software básico e aplicativos em microcomputadores, conforme necessidades dos usuários. Avaliar tecnicamente os softwares fornecidos pelos fabricantes, definindo a melhor configuração para a interface hardware e software. Analisar impactos relacionados às mudanças nas configurações de sistemas e / ou redes, visando minimizar a ocorrência de problemas. Especificar e implantar normas de segurança nos sistemas informatizados instalados.