Ricardo Gomes Fernandez

Possui mais de 20 anos de experiência profissional desenvolvidos através de diversos projetos de consultoria nas áreas de tecnologia da informação, mapeamento e revisão de processos de negócio, aspectos organizacionais e gestão de projetos no Brasil, Estados Unidos e América Latina. Atualmente é Sócio da área de Consultoria da EY, é o líder na América do Sul para o Setor de Energia (Utilities, Oil & Gas e Mining & Metals), desde 2015 tem sido o responsável por todos os trabalhos de PMO no maior projeto de Fraude e Investigação do Brasil e entre 2011 a 2014 foi o responsável pela implementação e desenvolvimento da prática de tecnologia da informação nos escritórios da EY na região Nordeste do Brasil. É Bacharel em Administração de Empresas pela Universidade Mackenzie em São Paulo.

Informações coletadas do Lattes em 31/08/2023

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Administração

1992 - 1996

Universidade Presbiteriana Mackenzie
Título: Monografia

Formação complementar

2007 - 2009

MBA em Leadership Skills Executive Education. (Carga Horária: 420h). , Yale School of Management, YALE, Estados Unidos.

2002 - 2004

MBA em Gerenciamento de Projetos. (Carga Horária: 420h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

1997 - 1997

MBA em International Program in Leadership and Management. (Carga Horária: 240h). , University of California San Diego, UCSD, Estados Unidos.

1996 - 1997

MBA em Program in Business and Management. (Carga Horária: 240h). , University of California San Diego, UCSD, Estados Unidos.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Ciência da Computação / Subárea: Sistemas de Computação.

Histórico profissional

Experiência profissional

2010 - Atual

Ernst & Young Assessoria Empresarial

Vínculo: Outro (especifique), Enquadramento Funcional: Sócio

Outras informações:
o Sócio responsável pela liderança de diversos projetos relacionados à temas de Revisão de Processos e Aspectos Organizacionais, tais como planejamento estratégico, gestão por resultados, diagnóstico de maturidade das empresas quanto a gestão e processos, revisão e estruturação de modelo de custos e precificação de serviços, mapeamento e otimização de processos, estruturação de programas para implantação de iniciativas de redução de custos, gestão da mudança, estudos de benchmarking (processos e operações), em diversas empresas de grande porte no Brasil e América Latina; o Sócio responsável pela liderança da gestão da parceria EY/SAP no Brasil entre Junho 2017 à Julho 2018; o Sócio responsável pela liderança das atividades de consultoria (Advisory) do segmento de Energia (Utilities, Oil & Gas e Mining & Metals) da EY para a América do Sul; o Sócio responsável pela coordenação da conta de uma das maiores empresas de geração, transmissão e distribuição de energia elétrica do Brasil;

2010 - Atual

Ernst & Young Assessoria Empresarial

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Sócio, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
o Sócio responsável pela liderança de todos os trabalhos de PMO e integração estratégica, relacionados ao maior projeto de investigação do Brasil, incluindo as atividades de implementação das recomendações que foram definidas para endereçar as origens dos problemas de Compliance, na maior empresa de petróleo do Brasil; o Sócio responsável pela liderança de todos os trabalhos de PMO, gestão das mudanças e integração estratégica durante 4 anos, relacionados ao projeto de implementação SAP e mudança dos sistemas comerciais, incluindo também as atividades de revisão e estruturação de matrizes de riscos e segregação de função (baseados na Lei Sarbanes Oxley - Sox 404) e implementação da solução SAP GRC (AC, PC e RM), na maior empresa de geração, transmissão, distribuição de energia elétrica do estado do Paraná; o Sócio responsável pela liderança de diversos projetos relacionados à temas de Tecnologia da Informação, tais como implementações e atualizações (upgrades) de sistemas ERP (SAP e não SAP), estruturação de business cases e estratégias de implantação de sistemas ERP (SAP, SAP GRC e sistemas não SAP), estruturação de planos diretores de TI e modelos de governança de TI, seleção de sistemas ERP, estruturação e execução de trabalhos de PMO e Quality Assurance, estudos de viabilidade de in/outsourcing de infraestrutura de TI, em diversas empresas de grande porte no Brasil e América Latina; o Sócio responsável pela liderança de diversos projetos relacionados à temas de Revisão de Processos e Aspectos Organizacionais, tais como planejamento estratégico, gestão por resultados, diagnóstico de maturidade das empresas quanto a gestão e processos, revisão e estruturação de modelo de custos e precificação de serviços, mapeamento e otimização de processos, estruturação de programas para implantação de iniciativas de redução de custos, gestão da mudança, estudos de benchmarking (processos e operações), em diversas empresas de grande porte no Brasil e América Latina;

2009 - 2010

Ibm

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Sênior, Carga horária: 40

Outras informações:
o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades da frente de sistemas, em um projeto de estruturação do plano diretor de tecnologia da informação, na maior fabricante de aviões do Brasil; o Gerente Sênior responsável pela liderança do projeto de seleção de ferramenta ERP para gestão do processo produtivo (MES), na maior fabricante de aviões do Brasil; o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades da frente de Finanças e Contabilidade, em um projeto global de implementação SAP, em uma das maiores empresas de siderurgia do Brasil;

2002 - 2009

Bearing Point (Ex: Ernst Young Consulting)

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente Sênior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades em um projeto de revisão de processos de backoffice para implementação SAP, em uma grande empresa privada de energia elétrica no estado da Florida (USA); o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades em um projeto de estruturação de business case para implementação SAP CCS, em uma grande empresa pública de energia elétrica no estado de Washington (USA); o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades em um projeto de upgrade técnico para a versão SAP ECC6.0, em uma grande empresa pública de energia elétrica no estado do Nebraska (USA); o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades integração técnica e funcional, em um projeto implementação SAP CCS, em uma grande concessionária de energia elétrica do Rio de Janeiro; o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades de integração técnica e funcional, em um projeto implementação SAP CCS, em uma grande concessionária de energia elétrica de São Paulo; o Gerente Sênior responsável pela liderança de todas as atividades da frente de Finanças e Contabilidade, em um projeto implementação SAP, na maior empresa de petróleo do Brasil; o Participação em diversos projetos de implementação SAP em empresas de grande porte, onde atuou como consultor funcional na frente de finanças responsável pelas atividades de mapeamento de processos, configuração, testes (unitários e integrados), preparação de especificações funcionais, treinamentos à usuários finais e suporte após entrada em produção;

2000 - 2002

Accenture

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultor Sênior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
o Consultor Sênior responsável pelas atividades de identificação de oportunidades de redução de custos nas áreas administrativa-financeira, em um projeto de racionalização de custos, em uma das maiores montadoras de automóveis do Brasil e seus principais fornecedores primários; o Consultor Sênior responsável pelas atividades de mapeamento de processos, configuração, testes (unitários e integrados), preparação de especificações funcionais, treinamentos à usuários finais e suporte após entrada em produção da frente de finanças e contabilidade, em um projeto implementação SAP Global, em uma das maiores empresas de bens de consumo do mundo;

1998 - 2000

Ernst & Young consulting

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultor Sênior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
o Participação em diversos projetos de implementação SAP em empresas de grande porte, onde atuou como consultor funcional na frente de finanças responsável pelas atividades de mapeamento de processos, configuração, testes (unitários e integrados), preparação de especificações funcionais, treinamentos à usuários finais e suporte após entrada em produção;