Daniel dos Santos Ferro

Bacharel em Administração pela Universidade Federal de Alagoas - UFAL (2012). Mestre em Administração pela Universidade de São Paulo - FEA-USP, onde desenvolveu pesquisa sobre Gestão de Riscos Corporativos em empresas do setor não-financeiro. Participa do grupo de pesquisa sobre Gestão de Riscos Corporativos da FEA-USP. Possui experiência como: Analista de Projetos, Analista de Processos Corporativos, Coordenador Acadêmico de Educação Executiva, Pesquisador nas áreas de Gestão de Riscos Corporativos, Gestão Internacional e Professor de Idiomas.

Informações coletadas do Lattes em 15/01/2026

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

2013 - 2015

Universidade de São Paulo
Título: Gestão de Riscos Corporativos: um estudo multicaso sobre seus métodos e técnicas,Ano de Obtenção: 2015
Prof. Dr. Fábio Lotti Oliva.Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil.

Graduação em Administração

2007 - 2012

Universidade Federal de Alagoas
Título: Gestão Internacional: uma discussão epistemológica sobre seus aspectos conceituais
Orientador: Prof. Dra. Grace Kelly Marques Rodrigues

Graduação interrompida em 2007 em Direito

2006 - interrompida

Centro de Ensino Superior Arcanjo Mikael de Arapiraca
Ano de interrupção: 2007

Formação complementar

2014 - 2014

Análise e Estudos Organizacionais. (Carga horária: 80h). , Universidade Presbiteriana Mackenzie, MACKENZIE, Brasil.

2013 - 2013

Estratégia e Processos Organizacionais. (Carga horária: 80h). , Fundação Getúlio Vargas - SP, FGV, Brasil.

2009 - 2010

Mobilidade Acadêmica. , Universidade Federal da Bahia, UFBA, Brasil.

2002 - 2009

Espanhol. (Carga horária: 300h). , Centro de Cultura Anglo Americana, CCAA, Brasil.

2002 - 2008

Inglês. (Carga horária: 600h). , Centro de Cultura Anglo Americana, CCAA, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Alemão

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão Internacional.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Riscos Corporativos.

Organização de eventos

FERRO, D. S. ; TUDE, J. . III Fórum Alagoano de Gestão para o Desenvolvimento. 2010. (Outro).

Participação em eventos

XVI SEMEAD Seminários em Administração, 2013. v..A influência dos valores sustentáveis na escolha de uma organização para se trabalhar.. 2013. (Seminário).

6ª Bienal de Cultura da UNE. 2009. (Congresso).

Eight Teachers' Training Course. 2009. (Encontro).

I Congresso Alagoano de Gestão Pública. 2009. (Congresso).

XI Colóquio Internacional sobre Poder Local. 2009. (Outra).

Gestão para o Desenvolvimento: Discutindo alternativas para o desenvolvimento local. 2008. (Congresso).

MBA - Maceió Business Administration. 2008. (Congresso).

Programa de Gestão Empresarial do Transporte. 2008. (Outra).

Seventh Teachers' Training Course. 2008. (Encontro).

VI Congresso Alagoano de Direito Público. 2006. (Congresso).

Produções bibliográficas

  • TUDE, J. ; FERRO, D. S. ; SANTANA, Fabio P. . Políticas Públicas. 1ª. ed. Curitiba - PR: IESDE Brasil S.A., 2009. 144p .

  • NASCIMENTO, F. ; BARROS, F. D. ; FERRO, D. S. . A Escolha de uma Empresa para Se Trabalhar: uma Abordagem Baseada em Valores Pessoais.. In: EnANPAD 2014, 2014, Rio de Janeiro, RJ. EnANPAD 2014, 2014.

  • NASCIMENTO, F. ; PINSKY, V. C. ; BARROS, F. D. ; FERRO, D. S. . A influência dos valores sustentáveis na escolha de uma organização para se trabalhar. In: SEMEAD Seminários em Administração, 2013. v. XVI., 2013, São Paulo. SEMEAD Seminários em Administração, 2013. v. XVI., 2013.

  • SILVA, A. L. M. ; COSTA, C. E. S. ; FERRO, D. S. ; FARIAS, M. W. M. . Estudos dos Processos, Setores e Fluxo de Informações de uma Rede de Supermercado e Suas Implicações na Cadeia de Suprimentos. In: SEGET - Simpósio de Excelência em Gestão e Tecnologia, 2008, Resende - RJ. SEGET, 2008.

Outras produções

TUDE, J. ; FERRO, D. S. . Movimentos Sociais, Sociedade Civil e Terceiro Setor. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila para curso de especialização a distância).

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP, Departamento de Administração - USP. , Avenida Professor Luciano Gualberto, Butantã, 05508010 - São Paulo, SP - Brasil, URL da Homepage:

Experiência profissional

2013 - 2014

Faculdade FIA de Administração e Negócios

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Coordenador Acadêmico de Educação Executiva, Carga horária: 30

Outras informações:
O Programa de Comércio Exterior Brasileiro - PROCEB é um núcleo multidisciplinar de pesquisa, ensino e assessoria em Negócios Internacionais, Comunicação e Marketing da FIA, que oferece Programas de Educação Executiva (Pós-graduação) para o desenvolvimento de competências nestas áreas. Principais Atribuições: - Desenvolver pesquisas e orientar metodologicamente os alunos no desenvolvimento de suas atividades acadêmicas; - Elaborar conteúdos de avaliação dos Programas de Educação Executiva; - Organizar eventos a partir da cooperação com outros programas afins no âmbito da USP e com grupos internacionais de estudo; - Acompanhar e auxiliar as atividades operacionais e acadêmicas do programa durante a sua realização, garantindo a entrega com qualidade.

2008 - 2012

Centro de Cultura Anglo Americana

Vínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor de Idiomas, Carga horária: 20

Outras informações:
Trabalhei como professor de idiomas no CCAA, escola de idiomas com 705 unidades no Brasil atua com metodologia própria, há mais de 50 anos. Principais Atribuições: - Planejar e ministrar aulas em consonância com a proposta pedagógica e metodológica do CCAA; - Acompanhar o desenvolvimento e avaliar o desempenho dos alunos.

2010 - 2012

Associação Júnior de Administração ? CONSULTI

Vínculo: Membro, Enquadramento Funcional: Diretor Presidente, Carga horária: 20

Outras informações:
Participei da fundação e trabalhei na CONSULTI Jr., a Empresa Júnior do curso de graduação em Administração da Universidade Federal de Alagoas ? UFAL. A CONSULTI Jr. presta serviços e desenvolve projetos de Pesquisa de Mercado, Gestão Financeira, Plano de Comunicação e Gestão de Pessoas sob a supervisão de professores e/ou profissionais especializados.

2009 - 2010

Associação Internacional de Estudantes de Ciências Econômicas e Comerciais

Vínculo: Trabalho Voluntário, Enquadramento Funcional: Gestor de Intercâmbios, Carga horária: 20

Outras informações:
Trabalhei na AIESEC, reconhecida pela UNESCO como a maior organização de jovens universitários do mundo, presente em 113 países e territórios e possui mais de 86.000 membros. Formamos uma rede global, que, por meio do trabalho dentro da organização e de intercâmbios profissionais, explora e desenvolve o potencial de liderança de seus jovens. Trabalhei em um projeto de educação ambiental que a AIESEC Salvador promovia com jovens estudantes de escolas públicas e privadas.

2015 - 2016

Câmara Interbancaria de Pagamentos

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Projetos, Carga horária: 40

Outras informações:
A CIP, integrante do Sistema de Pagamentos Brasileiro (SPB) é uma infraestrutura do mercado financeiro que provê confiabilidade, disponibilidade e segurança às movimentações financeiras e ao seu tráfego. Participei do programa de Jovens Profissionais da CIP que buscava desenvolver talentos, proporcionando aprendizado diferenciado para que estes pudessem assumir, futuramente, posições de destaque na empresa. Principais Atribuições: - Definir métodos e elaborar a metodologia corporativa para criação do Escritório de Processos da organização; - Mapear o fluxo de atividades AS-IS e identificar pontos críticos, estabelecendo estratégias para melhoria contínua dos processos; - Estruturar os processos TO BE, - Elaborar fluxogramas utilizando ferramentas BPM para Modelagem de Processos (BIZAGI); - Aplicar Metodologias de Melhoria Contínua de Processos (Lean Six Sigma, Canvas, Five Whys, Espinha de Peixe etc.).

2017 - 2018

Blue Management Institute

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Projetos, Carga horária: 44

Outras informações:
A BMI é uma consultoria de gestão que integra as disciplinas de estratégia, cultura e liderança em metodologias e iniciativas personalizadas de projetos, aplicados à transformação organizacional de algumas das maiores empresas nacionais e globais. Principais Atribuições: - Consolidar materiais coletados em processo de pesquisa, entrevistas e grupos focais; - Coletar dados e desenvolver análises para gerar conteúdos de natureza consultiva e de educação executiva; - Elaborar apresentações e relatórios de projetos de estratégia, cultura e desenvolvimento de lideranças; - Coordenar atividades realizadas por diferentes profissionais para conclusão dos entregáveis; - Relacionamento com clientes corporativos.

2016 - Atual

Cidadão Pró-mundo

Vínculo: Trabalho Voluntário, Enquadramento Funcional: Diretor Pedagógico, Carga horária: 15

Outras informações:
A Cidadão Pró Mundo é uma organização sem fins lucrativos que tem como objetivo promover a igualdade de oportunidades no Brasil através do ensino voluntário em inglês e da interação social. Atualmente, temos mais de 2000 alunos e 1000 voluntários na organização. Entrei para o time do Pedagógico Central como Trainee Social, atualmente atuo como Diretor Pedagógico, responsável pela gestão de uma equipe de 7 voluntários e pela estruturação das frentes pedagógicas para que possamos dar maior suporte às nossas unidades com práticas pedagógicas inovadoras e efetivas.